PROVINCIA DI PRATO DETERMINAZIONE DEL RESPONSABILE DELL AREA: Area Istruzione, Formazione e Lavoro. Servizio Lavoro

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1 Registro generale n. 298 del 20 Determina di liquidazione DETERMINAZIONE DEL RESPONSABILE DELL AREA: Area Istruzione, Formazione e Lavoro Servizio Lavoro Oggetto P.O.R. Toscana Ob /203 Reg. Ce 083/2006. Programma di Azioni Speciali per lo Sviluppo Locale e l Occupabilità - Liquidazione incentivo straordinario ditta Torrinpesca srl. Direttore dell Area [Direttore] Ferrara Franca Documento informatico firmato digitalmente ai sensi del D.Lgs n. 82/2005 e s.m.i. e norme collegate, il quale sostituisce il documento cartaceo e la firma autografa; il documento informatico è prodotto, memorizzato e conservato digitalmente ed è rintracciabile nel sistema informativo della Provincia di

2 Determina N. 298 del 06/07/20 Oggetto: P.O.R. Toscana Ob /203 Reg. Ce 083/2006. Programma di Azioni Speciali per lo Sviluppo Locale e l Occupabilità - Liquidazione incentivo straordinario ditta Torrinpesca srl. IL DIRETTORE DELL AREA RICHIAMATE le seguenti disposizioni, nazionali ed europee, relative alla Programmazione del Fondo Sociale Europeo 2007/203: - il Regolamento (CE) N. 08/2006 del Consiglio dell' luglio 2006 che istituisce un Fondo di coesione e abroga il regolamento (CE) n. 6/9; - il Regolamento (CE) N. 08/2006 del Parlamento Europeo e del Consiglio del 5 luglio 2006 relativo al Fondo sociale europeo e recante abrogazione del regolamento (CE) n. 78/999; - il Regolamento (CE) N. 083/2006 del Consiglio dell' luglio 2006 recante disposizioni generali sul Fondo europeo di sviluppo regionale, sul Fondo sociale europeo e sul Fondo di coesione e che abroga il regolamento (CE) n. 260/999: - il Regolamento (CE) N. 828/2006 della Commissione del 8 dicembre Norme di attuazione relative al regolamento (CE) n. 083/2006 VISTO il D.Lgs n. 69 che attribuisce funzioni e compiti alle Regioni e agli Enti Locali in materia di collocamento e politiche attive del lavoro e servizi all impiego; VISTA la Legge Regionale Toscana del n. 32 Testo Unico della normativa della Regione Toscana in materia di educazione, istruzione, orientamento, formazione professionale e lavoro, in particolare l art. 22, comma 3, che affida alle Province il compito di gestire il Sistema Provinciale integrato dei Servizi all impiego; RICHIAMATE la Deliberazione della Giunta Regionale N. 832 del 20//2007 con la quale è stato approvato il Testo definitivo del Programma Operativo Obiettivo Regione Toscana approvato con Decisione della Commissione delle Comunità Europee C(2007) 575 del 07-XI-2007; la Deliberazione della Giunta Regionale N. 873 del 26//2007, con la quale è stato approvato il Provvedimento Attuativo di Dettaglio del POR Ob. 2 FSE Regione Toscana; VISTA la Deliberazione della Giunta Provinciale N. 88 del 06/0/2009, avente ad oggetto: "Programma di Azioni Speciali per lo Sviluppo Locale e l Occupabilità. Schema di Avviso Pubblico per il finanziamento di tirocini formativi e ed incentivi alle aziende per l assunzione a valere sull Asse II Occupabilità P.O.R. Toscana Ob. 2 Competitività regionale e occupazione APPROVAZIONE con la quale si è proceduto alla variazione del P.E.G. 200 individuando un nuovo obiettivo specifico, denominato Programma di Azioni Speciali per lo Sviluppo Locale e l Occupabilità, codice 20_03_06, e si è approvato lo Schema di Avviso Pubblico per il finanziamento di tirocini formativi e ed incentivi alle aziende per l assunzione a valere sull Asse II Occupabilità P.O.R. Toscana Ob. 2 Competitività regionale e occupazione , attivando su tutto il territorio provinciale le seguenti tipologie di intervento: tirocini formativi e di orientamento con indennità di frequenza del valore di 600,00 (al lordo di eventuali ritenute fiscali) per ogni mese di tirocinio. Nel caso di tirocinanti che godano di indennità di mobilità, di disoccupazione o di CIGS, durante il periodo del tirocinio, tale indennità sarà di 300,00 mensili (lordi);

3 incentivi straordinari (una tantum) alle aziende che, avendo aderito al programma, ospitano in tirocinio i soggetti di cui sopra e, al termine del periodo di tirocinio, provvedano ad assumere i lavoratori interessati. Gli incentivi saranno così articolati: per l assunzione a tempo indeterminato di lavoratori la cui assunzione non consente di beneficare di alcuno sgravio previsto dalla Legge; Un importo compreso tra ed 2.000,00 per l assunzione a tempo indeterminato di lavoratori la cui assunzione consente di godere di benefici contributivi previsti dalla legge (lavoratori in mobilità, disoccupati di lunga durata, cassintegrati). L importo è definito in proporzione all entità del beneficio concesso dalla legge; VISTA la Determinazione Dirigenziale N. 032 del 9/0/2009, con la quale, al fine di dare attuazione al Programma di Azioni Speciali per lo sviluppo locale e l occupabilità, ed in particolare all azione che prevede l erogazione di incentivi alle aziende, è stato assunto impegno di spesa ai sensi dell art. 83, comma 5 del D.Lgs , n. 267, ed è stato approvato e pubblicato l Avviso pubblico ed il relativo formulario; VISTA la Determinazione Dirigenziale N. 85 del 2/2/2009, con la quale, si è provveduto a riallocare gli impegni assunti sul Bilancio di Previsione Pluriennale 2009/20 così come segue: Annualità 2009 CAP Denominazione Impegno 6336/7 6389/ PRESTAZIONE DI SERVIZI PER POR OB2 FSE 2007/203 ASSE OCCUPABILITA TRASFERIMENTI ALLE IMPRESEPER PROGRAMMA DI AZIONI SPECIALI PER LO SVILUPPO LOCALE E L OCCUPABILITÀ Importo impegnato Importo riallocato Impegno 09/ ,00 0, , ,00 09/830 DATO ATTO che con determinazione di impegno n. 9 del 0/03/20, si è provveduto a formalizzare impegno di spesa a favore delle aziende di seguito indicate per gli importi indicati a fianco di ciascuna, a seguito di verifica sulle comunicazioni di assunzione di lavoratori secondo le modalità previste dall Avviso, e la cui documentazione è depositata agli atti del Servizio: Azienda Codice Fiscale Indirizzo Tipo di contratto Unità assunte Incentivo Cap. Impegno Gori F.lli snc via della Chiesa di Grignano / 09/830/0 Torrimpesc a srl viale Montegrappa 83 - determinato 6389/ 09/830/0 2 Studio CEED srl via Toscana / 09/830/0 3 AS Consulting sas via Fra Bartolomeo 82/a/b/c / 09/830/0 Tessitura Sarti via del Lanificio / 09/830/0 5

4 Raffaello snc Cantagallo C&C Servizi viale Montegrappa / 09/830/0 6 Kokse srl via Trav. di Vergaio 5 - determinato 6389/ 09/830/0 7 Raugei srl via Carmignanes e 37 Poggio a Caiano 6389/ 09/830/0 8 Orditura Scali CPPPLA60S25G999L Via Roma 52/z / 09/830/0 9 Emporio del Carrello CRDPLA7L06G999K Via Tourcoing / 09/830/ 0 Very Food srl via Pisa 3/5 - Montemurlo benefici apprendistato 2.000, / 09/830/ Magic Neon sas Via Zarini 29 - determinato 2.250, / 09/830/ 2 Studio Legale Mazzetti MZZBRC72D56G999 Y Via Valentini 23/a / 09/830/ 3 Quelli dello Stinco snc via della Chiesa di Grignano 28/b / 09/830/ VERIFICATO, che, come previsto dall Art. 6 dell Avviso per la erogazione dell incentivo straordinario l Azienda Torrinpesca srl ha presentato la seguente documentazione, presente agli atti del Settore: richiesta di erogazione del contributo, indirizzata all Amministrazione Provinciale di Servizio Orientamento e Lavoro, comprensiva della dichiarazione di assoggettabilità a ritenuta d acconto ex art. 28, DPR 600/73; dichiarazione de minimis;

5 documentazione attestante l avvenuta assunzione; lettera di comunicazione del superamento del periodo di prova del/dei lavoratore assunto; dichiarazione di non aver percepito, per la medesima assunzione, alcun analogo contributo erogato attraverso la partecipazione a bandi o avvisi pubblicati da altre Pubbliche Amministrazioni. documenti di identità del lavoratore; ACQUISITO IL DURC (Documento Unico di Regolarità Contributiva) relativo alla situazione della azienda Torrinpesca srl e verificata la permanenza dei requisiti; VERIFICATO, come previsto dall Art. dell Avviso, che l Azienda Torrinpesca srl ha proceduto in data 22/0/200 all'assunzione di un lavoratore a tempo determinato pieno per la durata di 2 mesi, ed ha trasformato in data 2/0/20 il rapporto di lavoro da tempo determinato pieno a tempo indeterminato pieno, come da documentazione presente agli atti del Settore; per tale assunzione vengono utilizzate le agevolazioni per i lavoratori iscritti nelle liste di mobilità ai sensi della L. 236/93; da questo discende, ai sensi dell Art. dell Avviso, che l'importo del contributo straordinario è pari ; RITENUTO pertanto di liquidare a favore dell Azienda Torrinpesca srl l incentivo straordinario, come da Avviso pubblico, per importo complessivo pari ad, assoggettando ai fini IRPEF/IRPEG l incentivo medesimo a ritenuta del % ai sensi dell art. 28 del DPR 600/73, come da dichiarazione del legale rappresentante dell Azienda Torrinpesca srl, così come segue: Azienda Torrinpesca srl Codice Fiscale Coord. Bancarie IT 52 Z Impegno Cap. Importo a fav. dell azienda 09/830/ / 3, VISTA la Deliberazione del Consiglio Provinciale n. 23 del 3/03/20 con la quale si è proceduto all'approvazione del Bilancio di Previsione 20, corredato del Bilancio Pluriennale e della Relazione Previsionale e Programmatica riferiti al triennio , esecutivo ai sensi di legge; VISTA la DGP n. deliberazione n.00 del 3/0/20 recante ad oggetto: "AREA RISORSE UMANE E FINANZIARIE - Piano Esecutivo di Gestione 20 e Piano Esecutivo di Gestione pluriennale 20/203 per la Provincia di - parte contabile. Approvazione"; VISTA la DGP n. 25 del recante ad oggetto: DIREZIONE GENERALE: Piano Esecutivo di Gestione 20 parte obiettivi. Programmi 3, 6,, 2, 3,, 5, 7, 9, 20, 22r/proc.0, 2, 27 e 29. Approvazione ; RITENUTA la propria competenza ai sensi del combinato disposto di cui agli artt. n.3, comma 2, del D.Lgs. 29/93 (successivamente modificato ed integrato) e n.07 del D.Lgs , n.267; VISTO il vigente Regolamento di Contabilità, approvato con Deliberazione del Consiglio Provinciale n. 57 del ; DETERMINA. Di procedere a liquidare a favore dell Azienda Torrinpesca srl l incentivo straordinario per aver effettuato l assunzione a tempo determinato per un anno, come da Avviso pubblico, per importo complessivo pari ad 3.300,00, assoggettando ai fini IRPEF/IRPEG l incentivo medesimo a ritenuta del % ai sensi dell art. 28 del DPR 600/73, come da dichiarazione del legale rappresentante dell Azienda Torrinpesca srl, così come segue: Azienda Codice Fiscale Coord. Bancarie Impegno Cap. Importo a fav. dell azienda Torrinpesca srl IT 52 Z /830/ / 3,000.00

6 Di dare atto che la somma di fa carico al capitolo 6389/ del B.P. 20, Gestione Residui, Titolo, Funz. 09, Serv. 03, Int. 03, codice Siope 332; 3. Di trasmettere al Responsabile del Servizio Finanziario il presente provvedimento, corredato della idonea documentazione, al fine di un controllo e riscontro sull idoneità della medesima e della rilevazione delle scritture contabili di liquidazione e dell emissione dei relativi mandati. Il Direttore dell Area Dott.ssa Enza Franca Ferrara

7 OGGETTO: DETERMINAZIONE N. 298 DEL 06/07/20 ALLEGATO DETERMINAZIONE FORMAZ. - LAVORO NUMERO: /00298 DEL: 06/07/20 IMPORTO ,00 OGGETTO: POR TOSCANA OB2 2007/203 PROGR.AZIONI SPECIALI SVILUPPO LOCALE E OCCUPABILITA' - LIQUIDAZIONE INCENTIVO STRAORDINARIO TORRINPESCA SRL ============ ================================================================== TP.MOVIMENTO ALTRI DATI ============ ================================================================== LIQUIDAZIONE 05-TORRIMPESCA SRL IMPORTO MOVIMENTO: /00305 IMPEGNO:09/00830/ / DISP. A LIQUIDARE: 2.500,00 PROVVEDIMENTO DEL SUBIMPEGNO : P/FL// TOTALE LIQUIDATO VISTO POSITIVO DI REGOLARITA' CONTABILE ATTESTANTE LA COPERTURA FINANZIARIA (art. 2, comma 3, Regolamento di contabilità)