AVVISO DI INDIVIDUAZIONE DI PERSONALE INTERNO PER IL CONFERIMENTO DI INCARICHI DI VALUTATORE E FACILITATORE DA PARTE DEL COLLEGIO DI DOCENTI

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1 Via Oberdan, Pietra Ligure (SV) codice meccanografico SVIC Tel: sito web: svic817004@istruzione.it pec: svic817004@pec.istruzione.it Prot. n. 3616/69a Al personale docente e ATA Amministrazione Trasparente Sito web dell Istituzione Scolastica AVVISO DI INDIVIDUAZIONE DI PERSONALE INTERNO PER IL CONFERIMENTO DI INCARICHI DI VALUTATORE E FACILITATORE DA PARTE DEL COLLEGIO DI DOCENTI Progetto PON - COMPETENZE DI BASE - Dall integrazione all inclusione Codice identificativo: A-FSEPON-LI Cod. CUP: G74F LA DIRIGENTE SCOLASTICA Visto il PON programma operativo nazionale Programma Operativo Nazionale Per la scuola delle competenze e ambienti per l apprendimento Avviso pubblico prot. AOODGEFID/1953 del 21/02/2017 Competenze di base Asse I Fondo sociale europeo Obiettivo specifico 10.2 Miglioramento delle competenze chiave degli allievi anche mediante il supporto dello sviluppo delle capacità di docenti, formatori e staff. Azione azioni specifiche per la scuola dell infanzia (linguaggi e multimedialità, espressione creativa, espressività corporea); Azione Azioni di integrazione e potenziamento delle aree disciplinari di base (lingua italiana, lingue straniere, matematica, scienze, nuove tecnologie e nuovi linguaggi, ecc.) Autorizzazione MIUR provvedimento Dirigente Autorità di Gestione prot. AOODGEFID/199 del 10/1/2018

2 Visto il provvedimento Dirigenziale prot. n p del 18/05/2018 relativo all assunzione in bilancio del progetto autorizzato; Rilevata la necessità di reperire tra il personale interno n. 1 figura per lo svolgimento delle attività di Facilitatore e n. 1 di Referente della Valutazione da impiegare nell ambito del progetto di cui all oggetto; Tutto ciò visto e rilevato, che costituisce parte integrante del presente avviso, EMANA il seguente bando, riservato esclusivamente al personale interno al la scuola destinataria dei fondi, per il reclutamento di n. 2 unità di personale a cui affidare n.1 incarico di Facilitatore e di n. 1 incarico di Referente per la valutazione, per l attuazione del progetto Progetto PON DALL INTEGRAZIONE ALL INCLUSIONE Codice identificativo: A- FSEPON-LI Il progetto si compone di 4 moduli, qui di seguito elencati: modulo 1 - Italiano per stranieri - Dall'integrazione all'inclusione nella Scuola Primaria - sede Borgio Verezzi modulo 2 - Italiano per stranieri - Dall'integrazione all'inclusione nella Scuola Secondaria di 1 grado sede Pietra Ligure modulo 3 - Matematica - Dall'integrazione all'inclusione nell'area logico-matematica nella Sc. Primaria sede Tovo S. Giacomo modulo 4 - Matematica - Dall'integrazione all'inclusione nell'area logico-matematica nella Secondaria di 1 gr. sede Pietra Ligure La selezione del Facilitatore e quella del Referente per la Valutazione da effettuare esclusivamente tra il personale interno - avverrà sulla base del possesso delle competenze e dei titoli di seguito indicati. 2

3 ART.1 - OGGETTO DELL'INCARICO Al Facilitatore e al Referente per la Valutazione sono richieste le seguenti prestazioni sulla base del C.V. presentato: A. Esperienza progettuale B. Comprovate conoscenze, competenze e abilità specifiche richieste dal ruolo per cui si avanza candidatura C. Compilazione della documentazione richiesta, ai fini della registrazione e documentazione delle attività poste in essere, nell arco temporale previsto dalla durata del progetto D. Adeguate competenze informatiche e conoscenza della piattaforma predisposta da INDIRE per la Gestione Unitaria del Programma per operare ed eseguire correttamente gli adempimenti richiesti. Si precisa che: il possesso di competenze informatiche, almeno di base, è condizione necessaria per l assegnazione degli incarichi, e la sua assenza comporta la non ammissione della domanda. ART.2 - COMPITI DI PERTINENZA DEL FACILITATORE 1. Cooperare con DS, DSGA e Referente per la Valutazione, al fine di garantire la fattibilità di tutte le attività e il rispetto della temporizzazione prefissata, degli spazi, delle strutture, degli strumenti; 2. Collaborare con il D.S. per la stesura dei bandi e la relativa comparazione dei curricula e stesura della graduatoria ai fini della designazione delle figure coinvolte; 3. Curare i rapporti con e tra la Segreteria, gli Esperti, i Tutor; 4. Verbalizzare le riunioni a cui partecipa; 3

4 5. Curare che i dati inseriti dalle risorse umane coinvolte nel percorso formativo (Esperto, Tutor e operatori impegnati nella Gestione finanziaria), nel sistema di Gestione dei Piani e Monitoraggio dei Piani siano coerenti e completi; 6. Tenere aggiornato il sistema informativo di registrazione degli interventi e verificarne il corretto inserimento (anagrafiche di destinatari e operatori, ore di attività, presenze, eventuali prodotti); 7. Curare l efficacia della documentazione interna che faciliti la comunicazione fra i diversi attori; 8. Collaborare con il Dirigente Scolastico, il Direttore S.G.A, il Valutatore, per tutte le problematiche relative al piano FSE, al fine di soddisfare tutte le esigenze che dovessero sorgere per la corretta e completa realizzazione del piano; 9. Partecipare alle riunioni necessarie al buon andamento dei percorsi; 10. Coordinare l attività di documentazione relativa a ciascun percorso, e alle sue varie articolazioni, per facilitare l azione di governance del Gruppo di Direzione e Coordinamento; 11. Promuovere la comunicazione sul territorio e offrire i contenuti che verranno utilizzati nelle attività di pubblicità del progetto, anche in eventuali manifestazioni ed eventi ART.3 - CRITERI DI COMPARAZIONE DEI CURRICULA E MODALITÀ DI SELEZIONE DEL FACILITATORE La compilazione della graduatoria avverrà mediante l'attribuzione di un punteggio predeterminato in relazione alla valutazione dei titoli di cui alla tabella sottostante: 4

5 Titoli ed Esperienze lavorative Esperienze nella gestione piattaforme/siti Valutazione Punti 2 per ogni esperienza annuale sino ad un Esperienze in qualità di referente/funzione strumentale TIC e animatore digitale Punti 2 per ogni esperienza annuale sino ad un Esperienze in Progetti PON realizzati Partecipazione ad attività di formazione attinenti le TIC in qualità di discente Punti 1 per ogni esperienza sino ad un Partecipazione ad attività di formazione attinenti le TIC in qualità di docente formatore Certificazione ECDL Punti 3 Diploma di laurea (vecchio ordinamento o specialistica) 2 punti ART.4 - COMPITI DI PERTINENZA DELLA FIGURA DEL REFERENTE PER LA VALUTAZIONE 1. Cooperare con DS, DSGA e Facilitatore al fine di garantire la fattibilità di tutte le attività e il rispetto della temporizzazione prefissata, degli spazi, delle strutture, degli strumenti; 2. Garantire, di concerto con Tutor ed Esperti di ciascun percorso di formazione, la presenza di momenti di valutazione secondo le diverse esigenze e facilitarne l attuazione; 3. Coordinare le iniziative di valutazione degli interventi effettuati su più moduli destinati ad uno stesso target, garantendo lo scambio e la circolazione dei risultati; 4. Essere l interfaccia con tutte le iniziative di valutazione interna ed esterna, facilitandone la realizzazione e garantendo, all interno, l informazione sugli esiti conseguiti; 5

6 5. Predisporre strumenti per monitorare i risultati dell intervento e registrare, per ciascun destinatario, il livello raggiunto rispetto all indicatore di risultato prescelto (valore target che il progetto dovrebbe raggiungere); 6. Raccogliere dati osservativi sull efficacia degli interventi, sul miglioramento delle competenze professionali dei destinatari, offrendo un feedback utile all autovalutazione dei risultati raggiunti; 7. Raccogliere dati osservativi sul processo che l azione formativa attiva sui destinatari e, indirettamente, sui livelli di performance dell amministrazione. L assunzione dell incarico comporta l obbligo di gestire la piattaforma PON per la parte di propria competenza. La comprovata incapacità di tale gestione, anche successiva alla nomina, comporterà la revoca dell incarico. ART. 5 CRITERI DI COMPARAZIONE DEI CURRICULA E MODALITÀ DI SELEZIONE DEL REFERENTE PER LA VALUTAZIONE La compilazione della graduatoria avverrà mediante l'attribuzione di un punteggio predeterminato in relazione alla valutazione dei titoli di cui alla tabella sottostante: Titoli ed Esperienze lavorative Esperienze nella gestione piattaforme/siti Valutazione Punti 2 per ogni esperienza annuale sino ad un Esperienza di Valutatore in progetti europei o su indagini nazionali Esperienze in Progetti PON realizzati Incarico di osservatore INVALSI Esperienze in qualità di referente/funzione strumentale TIC e animatore digitale Punti 2 per ogni esperienza annuale sino ad un 6

7 Partecipazione ad attività di formazione attinenti le TIC in qualità di discente Punti 1 per ogni esperienza sino ad un Partecipazione ad attività di formazione attinenti le TIC in qualità di docente formatore Certificazione ECDL Punti 3 Diploma di laurea (vecchio ordinamento o specialistica) 2 punti ART.6 - COMPENSO ORARIO PREVISTO E DURATA DELL'INCARICO Per la prestazione effettuata sarà corrisposto un compenso pari a quello stabilito dal vigente CCNL per un ora di servizio (personale ATA) o un ora di non docenza (personale docente) sino ad un massimo di 25 ore per modulo attuato, da svolgere entro e non oltre il 31 agosto 2019 e comunque sino al completamento degli adempimenti finali richiesti. La liquidazione del compenso previsto avverrà alla conclusione delle attività e a seguito dell effettiva acquisizione dell'importo assegnato a questa Istituzione Scolastica e solo a seguito di rendicontazione delle ore effettuate su apposito registro vidimato dal Dirigente Scolastico. Sul compenso spettante saranno applicati i contributi prev.li ed ass.li e le ritenute fiscali nella misura prevista dalle vigenti disposizioni di legge. L assunzione dell incarico prevede ore non retribuite di impegno funzionale alla realizzazione delle seguenti attività: partecipazione alle riunioni periodiche di carattere organizzativo programmate dal gruppo di progetto; consegna, a conclusione dell incarico, del programma svolto, delle verifiche effettuate e di una relazione finale sull attività. 7

8 ART.7 - MODALITÀ DI PRESENTAZIONE DELLE CANDIDATURE Gli interessati dovranno inoltrare a questa istituzione scolastica entro e non oltre le ore del giorno 08 settembre 2018 la domanda di partecipazione redatta secondo lo schema di cui all allegato a) unitamente al curriculum vitae in formato europeo. La domanda dovrà essere inoltrata esclusivamente tramite posta elettronica al seguente indirizzo: svic817004@istruzione.it Non si terrà conto delle istanze pervenute oltre il termine fissato. Le domande incomplete o prive del Curriculum Vitae non verranno prese in considerazione. L amministrazione si riserva, in caso di affidamento d incarico, di richiedere la documentazione comprovante i titoli dichiarati. La non veridicità delle dichiarazioni rese è motivo di rescissione del cont ratto; Successivamente alla presentazione delle candidature, il dirigente scolastico predispone una graduatoria, sulla base delle richieste pervenute in base a quanto disposto dall allegata tabella b). E possibile concorrere per una sola tipologia di incarico. A parità di posizione, sarà graduato con precedenza il docente con punteggio superiore nella graduatoria interna vigente o, per il personale a tempo determinato, il docente con il punteggio più alto nelle gradutorie per il conferimento delle supplenze. In caso di ulteriore parità prevale il docente di minore età. I docenti saranno individuati con delibera successiva del collegio docenti, sulla base della graduatoria predisposta come sopra. ART.8 - AUTORIZZAZIONE AL TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI E DISPOSIZIONI FINALI Ai sensi del D.Lgs n. 196 del 30/06/2003, l Istituto si impegna al trattamento dei dati personali dichiarati solo per fini istituzionali e necessari per la gestione giuridica del presente bando. Il responsabile del procedimento è il Dirigente Scolastico; responsabile del trattamento dati il D.S.G.A. Per quanto non espressamente indicato valgono le disposizioni ministeriali indicate nelle linee guida di attuazione degli interventi finanziati con i Fondi Strutturali. 8

9 Il presente avviso è completo dei seguenti allegati: Modello istanza facilitatore / valutatore Il presente avviso è diffuso tramite bacheca elettronica interna alla scuola e pubblicato sul sito web dell Istituto. Entro cinque giorni dalla data di pubblicazione provvisoria delle graduatorie di assegnazione degli incarichi all albo della scuola è ammesso reclamo scritto. Il presente incarico potrà essere revocato in qualsiasi momento, nel caso in cui venissero meno i presupposti previsti nelle disposizioni in oggetto. Pietra Ligure, 20 agosto 2018 Il DIRIGENTE SCOLASTICO reggente Prof. Monica Buscaglia Firma autografa sostituita a mezzo stampa ai sensi dell art. 3, comma 2 D.Lgs. n. 39/1993 e successive ss.mm.ii 9

10 PON Per la scuola delle competenze e ambienti per l apprendimento Progetto Dall integrazione all inclusione Codice identificativo: A-FSEPON-LI Cod. CUP: G74F Alla Dirigente Scolastica Istituto Comprensivo di Pietra Ligure OGGETTO: Domanda di conferimento incarico. _l_ sottoscritt_... nat_ a... il. residente a.prov. status professionale. codice fiscale. CHIEDE l attribuzione dell incarico di. per i seguenti moduli: modulo 1 - Italiano per stranieri - Dall'integrazione all'inclusione nella Scuola Primaria sede Borgio Verezzi modulo 2 - Italiano per stranieri - Dall'integrazione all'inclusione nella Scuola Secondaria di 1 grado sede Pietra Ligure modulo 3 - Matematica - Dall'integrazione all'inclusione nell'area logico-matematica nella Sc. Primaria sede Tovo S. Giacomo modulo 4 - Matematica - Dall'integrazione all'inclusione nell'area logico-matematica nella Secondaria di 1 gr. sede Pietra Ligure A tal fine dichiara la propria disponibilità a svolgere l incarico secondo il calendario approntato dal gruppo di Progetto e a partecipare alle attività e alle altre attività funzionali alla realizzazione dello stesso. Dichiara di possedere competenze informatiche per la gestione di dati sulla piattaforma INDIRE - GUP 2014/

11 Dichiara altresì: 1. di aver preso visione dell avviso di selezione e di essere a conoscenza che le dichiarazioni dei requisiti, qualità e titolo relativi alla partecipazione al presente avviso, sono soggette al testo unico in materia di documentazione amministrativa DPR n. 445 del di essere consapevole che l incarico potrà essere revocato o interrotto in qualsiasi momento, nel caso in cui venissero meno i presupposti previsti nelle disposizioni in oggetto o dalle regole stabilite dal Programma Operativo Nazionale «Per la scuola Competenze e ambienti per l apprendimento» e di aver preso integrale visione del bando prot. n. AOODGEFID/10862 del 16/09/2016 del MIUR e del presente avviso. Il/la sottoscritto/a esprime il consenso al trattamento, alla diffusione e alla comunicazione dei dati personali in relazione alle finalità istituzionali dichiarate nel presente avviso e ad attività strumentali finalizzate alla realizzazione del progetto. Allega curriculum in formato europeo. luogo e data firma 11