Servizio Sanitario Regione Sardegna

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1 PUBBLICA SELEZIONE per titoli per il conferimento di INCARICHI a veterinari liberi professionisti da convenzionare come coadiutori regionali per lo svolgimento sul territorio di competenza della ASL n 8 di Cagliari delle attività previste dall art. 2 L.R. 08/07/85 n 15, nell ambito dei piani di lotta alle malattie dei ruminanti; Oggetto dell incarico Oggetto dell incarico sono le prestazioni seguenti: a) attività previste dall art. 2 della L.R. 08/07/1985 n 15; b) attività di profilassi vaccinale contro la febbre catarrale degli ovini; Durata dell incarico La durata dell incarico sarà stabilita all atto della stipula del contratto individuale, secondo le indicazioni fornite dall Assessorato Regionale della Sanità; Territorio in cui deve svolgersi l incarico L attività può essere svolta in uno o più dei seguenti distretti della ASL n Cagliari 1 (ex USL 20), Cagliari 2 (ex USL 21), Quartu S.E. (ex USL 22), Muravera, Senorbi ed Isili. Attrezzature e materiali Ogni materiale occorrente e attrezzatura per lo svolgimento delle attività previste dell incarico sono a carico della ASL. Impegno orario L attività lavorativa dovrà svolgersi preferibilmente nella fascia oraria in cui operano i veterinari dipendenti dal servizio. Dovranno essere definiti in linea di massima i carichi di lavoro, che saranno riportati nel contratto libero-professionale da sottoscrivere; ad esempio per numero di accessi negli allevamenti e numero di capi da vaccinare. L attività dovrà svolgersi secondo le indicazioni del Responsabile del Servizio e/o dell Area funzionale tenendo conto delle peculiarità e del tipo di allevamento presenti. Compenso Il compenso, che sarà corrisposto dietro presentazione di fattura sarà definito al momento della stipula del contratto di convenzione e sarà al lordo delle ritenute d acconto e comprensivo di IVA, ENPAV e spese per indennità chilometriche. Queste ultime riferite all utilizzo di una vettura idonea, della quale il professionista deve essere provvisto, per raggiungere la sede di lavoro e gli allevamenti in cui si deve svolgere l attività, trasportando materiali e attrezzature, per spostarsi da località a località e per recapitare campioni di materiale biologico al laboratorio.

2 Altre caratteristiche del rapporto Ogni altro carattere del rapporto (incompatibilità, segreto a tutela della privacy connessi al trattamento dei dati personali, controversie, risoluzione anticipata etc..) sarà contenuto nel contratto che verrà sottoscritto dal Direttore Generale della ASL e dal professionista a cui viene conferito l incarico. INCOMPATIBILITA O ESCLUSIONE DALL INCARICO Costituiscono elementi di incompatibilità o esclusione dal diritto di ottenimento dell incarico: rapporti di lavoro pubblici o privati, frequenza a Scuole di specializzazione o a borse di studio, che comportino incarichi a tempo pieno; dimissioni, nei tre mesi precedenti l eventuale incarico, da incarichi di lavoro stipulati nell ambito di altri piani regionali o nazionali; esercizio della libera professione nel distretto di assegnazione nel periodo della convenzione; rendimento lavorativo gravemente insufficiente in termini qualitativi e quantitativi nei precedenti incarichi. REQUISITI GENERALI DI AMMISSIONE Possono partecipare alla selezione, i medici veterinari iscritti agli Albi Professionali in possesso dei seguenti requisiti: 1. cittadinanza italiana, sono equiparati ai cittadini italiani, ai sensi dell art. 11 dei D.P.R. 76 1/79, gli italiani non appartenenti alla Repubblica. 2. idoneità fisica all impiego; il personale dipendente da pubbliche amministrazioni e da Istituti, Ospedali ed Enti di cui agli artt. 25 e 26, primo comma, del D.P.R. 76 1/79, è dispensato dalla visita medica. 3. godimento dei diritti civili e politici. Non possono accedere agli impieghi coloro i quali sono stati esclusi dall elettorato politico attivo; 4. non essere stati destituiti o dispensati dall impiego presso una pubblica amministrazione per aver conseguito l impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità insanabile; 5. posizione regolare nei riguardi degli obblighi sul reclutamento militare; 6. la partecipazione non è soggetta a limiti di età ai sensi dell art. 3, comma 6, della Legge del 15/05/97, n 127;

3 REQUISITI SPECIFICI DI AMMISSIONE a) diploma di laurea in Medicina Veterinaria; b) iscrizione all Albo dell Ordine dei Medici veterinari. Le domande di partecipazione dovranno pervenire all Azienda U.S.L. n 8 CAGLIARI Via Piero della Francesca n SELARGIUS entro il DECIMO giorno successivo alla data di pubblicazione del bando sul BURAS. Si considerano prodotte in tempo utile le domande spedite a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro il termine indicato, a tale fine farà fede il timbro postale dell ufficio accettante. I requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine utile per la presentazione delle domande. Non possono partecipare alla procedura del presente avviso coloro che siano stati esclusi dall elettorato attivo politico e coloro che siano stati destituiti o dispensati dall impiego presso pubbliche amministrazioni. Nella domanda, redatta su carta libera, i partecipanti devono indicare sotto la propria responsabilità: a) nome e cognome, la data, il luogo di nascita e la residenza; b) il possesso della cittadinanza italiana; c) il comune di iscrizione nelle liste elettorali ovvero i motivi della non iscrizione o cancellazione dalle liste medesime; d) le eventuali condanne penali riportate; e) i titoli di studio posseduti ed i requisiti specifici e generali richiesti; f) la posizione nei riguardi degli obblighi militari; g) gli eventuali servizi prestati come impiegati presso pubbliche amministrazioni e le cause di risoluzione di precedenti rapporti di pubblico impiego; h) il domicilio presso il quale devono essere fatte le comunicazioni relative alla selezione. Gli aspiranti devono allegare alla domanda le certificazioni relative ai titoli che ritengono opportuno presentare agli effetti della valutazione della preparazione specifica, ivi compreso un curriculum formativo e professionale, redatto su carta libera, datato e sottoscritto. I titoli devono essere prodotti in originale o copia autenticata ai sensi di legge ovvero autocertificati nei modi e nelle forme previste dalla normativa vigente. Le pubblicazioni devono essere edite a stampa. Alla domanda deve essere unito, in carta libera, un elenco dei documenti e dei titoli presentati. L Amministrazione non assume alcuna responsabilità in caso di dispersione di comunicazione dipendenti da inesatta indicazione del recapito da parte dell aspirante, da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento di indirizzo indicato nella domanda, né per eventuali disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore.

4 COMMISSIONE GIUDICATRICE La commissione giudicatrice verrà nominata con successivo provvedimento del Direttore Generale della ASL. CRITERI PER L ATTRIBUZIONE DEL PUNTEGGIO NELLA GRADUATORIA La graduatoria in base alla quale verranno conferiti gli incarichi sarà compilata attraverso la valutazione dei seguenti titoli: ESPERIENZE LAVORATIVE ATTINENTI a) esperienze lavorative nei Piani regionali di eradicazione alle malattie dei ruminanti; b) esperienze lavorative nelle precedenti campagne vaccinali per la febbre catarrale degli ovini; c) esperienze lavorative con incarichi a tempo determinato come dirigenti veterinari presso le Aziende USL. Viene riconosciuto il punteggio di 0,20 per ogni mese di lavoro svolto di cui ai commi a), b) e c), senza limite massimo accumulabile di punteggio. ALTRE ESPERIENZE LAVORATIVE a) esperienze lavorative in Piani di eradicazione non pertinenti i ruminanti; Viene riconosciuto il punteggio di 0,10 per ogni mese di lavoro svolto di cui al precedente comma, fino ad un massimo di punti 3. TITOLO DI STUDIO Si prendono in considerazione: a) scuola di specializzazione in Sanità animale, igiene degli allevamenti e delle produzioni zootecniche; b) dottorati di ricerca, corsi di formazione attinenti alla sanità animale, igiene degli allevamenti e delle produzioni zootecniche. Viene riconosciuto il punteggio in misura proporzionale alla durata dei corsi: 1 punto per anno fino ad un massimo di punti 3. A parità di punteggio costituisce elemento preferenziale aver prestato servizio nei distretti interessati

5 VALUTAZIONE DEL RENDIMENTO Il Responsabile del Servizio di Sanità Animale stabilisce il carico di lavoro da assegnare ad ogni veterinario, tenendo conto delle peculiarità territoriali e del tipo di allevamento presente. Il rendimento lavorativo viene valutato alla fine del periodo in convenzione dal Responsabile del Servizio di Sanità Animale sulla base del carico di lavoro assegnato. IL RESPONSABILE DELL AREA A SANITA ANIMALE (dr. Mario Lai) IL DIRETTORE GENERALE (dr. Gino Gumirato)