PERCORSI DI RIENTRO Allegato III.a. Domanda di partecipazione (Richiesta di inserimento nella short list)

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1 PERCORSI DI RIENTRO Allegato III.a. Domanda di partecipazione (Richiesta di inserimento nella short list) Sardegna Ricerche Programma Master and Back Percorsi di rientro Edificio 2 Loc. Piscinamanna Pula La sottoscritta Benedetta Bellò Nata a Cagliari Prov. CA il residente a Elmas Prov. CA Via Teano n. 5 CAP DICHIARA X di possedere il seguente Curriculum Vitae: A) TITOLI DI STUDIO Laurea specialistica in X Laurea a ciclo unico in Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni conseguita presso l Università degli Studi di Cagliari Facoltà di Scienze della Formazione con il voto di 110/110 e lode 1 Data Iscrizione 18/10/1996 Data di Laurea 29/06/2001 N Anni Fuori Corso 0 B) TITOLI DI STUDIO SUPERIORI ALLA LAUREA Master di I livello in realizzato presso 1 Per voto di laurea e anni fuori corso si fa riferimento alla sola laurea specialistica e non alla laurea triennale + specialistica.

2 Valutazione ottenuta (se prevista) Data inizio / / Data di conseguimento del titolo / / Durata (ore/mesi) Master di II livello in realizzato presso Valutazione ottenuta Data inizio / / Data di conseguimento del titolo / / Durata (ore/mesi) X Dottorato in Psicologia delle Organizzazioni: processi di differenziazione e integrazione realizzato presso Università degli Studi di Verona Valutazione ottenuta eccellente Data inizio 01/01/2004 Data di fine del percorso 31/12/2006 Data di conseguimento del titolo 05/04/2007 Durata (mesi) 36 C) CORSI POST LAUREAM (di almeno tre mesi) X Corso di Inglese realizzato presso ELI (English Lnguage Institute), University of South Florida, Tampa, Florida Data inizio 01/09/2005 Data di fine 15/12/2005 Durata (ore/mesi) 75 ore nell arco di 4 mesi; conseguimento del TOEFL (Test of English as a Foreign Language) con punteggio finale di 97/120 in modalità TOEFL ibt (Internet-based Testing) X Corso in Psychology of Motivation realizzato presso University of South Florida, Tampa, Florida Data inizio 01/09/2005 Data di fine 09/12/2005 Durata (ore/mesi) 32 ore nell arco di 4 mesi X Corso in Research in Industrial and Organizational Psychology realizzato presso University of South Florida, Tampa, Florida Data inizio 01/09/2005 Data di fine 09/12/2005 Durata (ore/mesi) 32 ore nell arco di 4 mesi D) ESPERIENZE PROFESSIONALI COERENTI CON IL PERCORSO PRESCELTO

3 Organismo Università degli Studi di Cagliari X Università / Centri di Ricerca Data Inizio 15/09/2001 Data Conclusione 15/09/2002 Durata (mesi) 12 Consulenza X Altro Tirocinio obbligatorio post lauream per psicologi (a titolo gratuito) finalizzato all accesso all esame di stato per l iscrizione all Ordine degli Psicologi Funzioni e Mansioni Svolte Tirocinante presso il Dipartimento di Psicologia Facoltà di Scienze della Formazione Università degli Studi di Cagliari. Attività Realizzate Ricerca qualitativa e quantitativa, formazione professionale, orientamento scolastico e professionale, assessment delle competenze, ricerca e approfondimenti teorici relativi alla formazione, mentoring, orientamento e, in generale, alle tematiche inerenti la psicologia del lavoro e delle organizzazioni. Organismo Università degli Studi di Cagliari X Università / Centri di Ricerca Data Inizio 15/03/2002 Data Conclusione 15/04/2002 Durata (mesi) 1 Consulenza X Contratto a Progetto

4 Funzioni e Mansioni Svolte Tutor didattico. Attività Realizzate Contratto di collaborazione con l Università degli Studi di Cagliari per attività didattica seminariale in qualità di Tutor didattico per gli insegnamenti di Psicologia del Lavoro e Psicologia delle Organizzazioni dei corsi di laurea triennale in Tecniche Psicologiche applicate al turismo, sport e tempo libero. Organismo E-form s.c.r.l. Università / Centri di Ricerca X Altro Consorzio tra Università e Imprese Data Inizio 01/03/2002 Data Conclusione 01/02/2003 Durata (mesi) 11 X Consulenza Funzioni e Mansioni Svolte Progettazione e ricerca. Attività Realizzate Collaborazione alla progettazione di un modello misto di formazione continua ed integrata per l acquisizione e lo sviluppo delle competenze nell ambito di un progetto gestito dal Servizio di Formazione Professionale, Orientamento, Pari Opportunità, dal titolo Integrare per sviluppare le competenze. Organismo Istituto Professionale di Stato per l Industria e l Artigianato "A. Meucci" di Cagliari. Università / Centri di Ricerca

5 X Altro Istituto Superiore Data Inizio 10/12/2002 Data Conclusione 15/01/2003 Durata (mesi) 1 Consulenza Altro Collaborazione occasionale Funzioni e Mansioni Svolte Docente. Attività Realizzate Corso di formazione dal titolo Comunicazione efficace nell ambito del corso IFTS finalizzato allo sviluppo della figura professionale del Tecnico superiore per la Comunicazione e il multimedia (90 ore). Organismo Dipartimento di Psicologia e Antropologia Culturale Università degli studi di Verona in collaborazione con la Regione Sardegna (Assessorato degli Affari Generali, Personale e Riforma della Regione Direzione generale di Organizzazione e Metodo e del personale Servizio Organizzazione e Formazione). X Università / Centri di Ricerca Data Inizio 01/01/2003 Data Conclusione 01/10/2003 Durata (mesi) 10 X Consulenza Funzioni e Mansioni Svolte Formazione; gestione gruppi; ricerca (somministrazione questionari, elaborazione dati)

6 Attività Realizzate Attività di ricerca e formazione rivolta ad un gruppo di referenti, personale dipendente delle Direzioni Generali della Regione Sardegna, con il fine di Costruire una comunità professionale tra i referenti per favorire l analisi dei bisogni ed esigenze di formazione nelle rispettive Direzioni Generali. Analisi dei bisogni di formazione della totalità dei dipendenti della regione Sardegna nell anno 2003; analisi dei risultati ottenuti e pianificazione attività formativa annuale. Organismo E-form s.c.r.l. Università / Centri di Ricerca X Altro Consorzio tra Università e Imprese Data Inizio 01/01/2004 Data Conclusione 31/12/2005 Durata (mesi) 24 X Consulenza Funzioni e Mansioni Svolte Progettazione e ricerca. Attività Realizzate Collaborazione al progetto di ricerca Assessment per la valutazione delle competenze, per la costruzione di un modello di valutazione delle competenze ai fini dell acquisizione e dello sviluppo delle stesse, in un ottica di crescita continua delle persone all interno delle organizzazioni. Organismo Provincia di Grosseto X Pubblica Amministrazione Università / Centri di Ricerca

7 Data Inizio 01/02/2004 Data Conclusione 01/07/2004 Durata (mesi) 5 X Consulenza Funzioni e Mansioni Svolte Progettazione e ricerca. Attività Realizzate Redazione del progetto di ricerca Studio per delineare un servizio di orientamento alla formazione, per la costruzione di un servizio innovativo con l obiettivo di mettere in comunicazione tra loro i servizi che si occupano di orientamento e i servizi che erogano formazione, presenti nel territorio di Grosseto e Provincia. Organismo Provincia di Livorno Sviluppo X Pubblica Amministrazione Università / Centri di Ricerca Data Inizio 01/06/2004 Data Conclusione 01/02/2005 Durata (mesi) 8 X Consulenza Funzioni e Mansioni Svolte Ricerca (interviste); definizione di un modello di socializzazione organizzativa Attività Realizzate Progetto di ricerca Coast Revitalization con l obiettivo di realizzare l abbattimento delle barriere che impediscono uguali condizioni di accesso e mantenimento lavorativo per le fasce svantaggiate di lavoratori nelle Province costiere della Toscana, in collaborazione con la Provincia di Grosseto. Attività previste dal I.C. EQUAL Progetto Coast Revitalization IT G TOS 0016.

8 Organismo Pro.Ges.I S.r.l. Università / Centri di Ricerca X Impresa Data Inizio 01/02/2004 Data Conclusione 01/02/2006 Durata (mesi) 24 Consulenza Altro Socia fondatrice Funzioni e Mansioni Svolte Socia e consulente Attività Realizzate Consulenza nell ambito della gestione delle risorse umane, progettazione, ricerca, selezione, formazione, orientamento ecc. Organismo Zambon group S.p.A. in collaborazione con il Dipartimento di Psicologia e Antropologia Culturale Università degli Studi di Verona. Università / Centri di Ricerca X Impresa Data Inizio 01/03/2005 Data Conclusione 01/05/2006 Durata (mesi) 14 X Consulenza

9 Funzioni e Mansioni Svolte Ricerca e intervento Attività Realizzate Attività di ricerca e intervento per il progetto inerente l Implementazione del sistema di performance management MBO/PA. E) PUBBLICAZIONI SCIENTIFICHE Pubblicazione N 1 Autori Bellò, Benedetta & Battistelli, Adalgisa Titolo Chi è il direttore di orchestra? La figura del coordinatore nella comunità Di@pason Rivista/Libro Apprendere Partecipando Casa Editrice Guerini e Associati Anno di Pubblicazione 2003 da pag 193 a pag 208 Lavori in extenso su Riviste Internazionali X Lavori in extenso su Riviste Nazionali, Libri, Capitoli di Libri Pubblicazione N 2 Autori Battistelli, Adalgisa & Bellò, Benedetta Titolo Il mentoring per l apprendimento nelle organizzazioni Rivista/Libro Risorsa Uomo: Rivista di Psicologia del Lavoro e dell Organizzazione Casa Editrice FrancoAngeli Anno di Pubblicazione 2003 da pag 95 a pag 110 Lavori in extenso su Riviste Internazionali X Lavori in extenso su Riviste Nazionali, Libri, Capitoli di Libri Pubblicazione N 3 Autori Battistelli, Adalgisa & Bellò, Benedetta Titolo The mentor s role in real/virtual communities for learning Rivista/Libro Proceedings Book III, Theme 5: Learning Communities Pubblicato da University of Tampere, Department of Education. Anno di Pubblicazione 2003 da pag 1 a pag 11

10 X Lavori in extenso su Riviste Internazionali Lavori in extenso su Riviste Nazionali, Libri, Capitoli di Libri Pubblicazione N 4 Autori Bellò, Benedetta, Loi, Michela, & Battistelli, Adalgisa Titolo Les attentes des résultats et la motivation a la formation Rivista/Libro Proceedings del XIII Congres de Psychologie du travail et des organizations, La qualité de la vie au travail dans les années 2000, Bologna Agosto Pubblicato da Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française (AIPTLF) Anno di Pubblicazione 2004 da pag 13 a pag 23 X Lavori in extenso su Riviste Internazionali Lavori in extenso su Riviste Nazionali, Libri, Capitoli di Libri Pubblicazione N 5 Autori Giampietro Michela, Bellò, Benedetta & Battistelli, Adalgisa Titolo Motivation, attentes des résultats e projet professionnel dans la formation Rivista/Libro Proceedings II XIII Congres de Psychologie du travail et des organizations, La qualité de la vie au travail dans les années 2000, Bologna Agosto Pubblicato da Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française (AIPTLF) Anno di Pubblicazione 2004 da pag 49 a pag 56 X Lavori in extenso su Riviste Internazionali Lavori in extenso su Riviste Nazionali, Libri, Capitoli di Libri Pubblicazione N 6 Autori Battistelli, Adalgisa, Mariani, Marco & Bellò, Benedetta Titolo Normative commitment to the organization, support and self competence Rivista/Libro In Minati, G., Pessa, E., Abram, M. (Eds.), Systemics of Emergence: Research and Development. Casa Editrice Springer Anno di Pubblicazione 2004 da pag 515 a pag 526

11 X Lavori in extenso su Riviste Internazionali Lavori in extenso su Riviste Nazionali, Libri, Capitoli di Libri Pubblicazione N 7 Autori Bellò, Benedetta Titolo E-mentoring nelle organizzazioni Rivista/Libro DiPAV, QUADERNI, Quadrimestrale di psicologia e antropologia culturale, sezione monografica, Formare la rete: ricerche di psicologia per la formazione a distanza Pubblicato da Dipartimento di Psicologia e Antropologia Culturale Università di Verona Anno di Pubblicazione 2005 da pag 239 a pag 258 Lavori in extenso su Riviste Internazionali X Lavori in extenso su Riviste Nazionali, Libri, Capitoli di Libri Pubblicazione N 8 (copertina non disponibile, pubblicazione online; Autori Bellò, Benedetta & Battistelli Adalgisa Titolo The training need s analysis as a basis to development at workplace. Studies in Continuing Education Rivista/Libro Proceedings Studies in Continuing Education, 4th International Conference on Researching Work and Learning, Sydney, Australia. Casa Editrice Paul Hager & Geof Hawke ISBN (website): Anno di Pubblicazione 2005 da pag --- a pag --- X Lavori in extenso su Riviste Internazionali Lavori in extenso su Riviste Nazionali, Libri, Capitoli di Libri Pubblicazione N 9 (copertina non disponibile, pubblicazione online; Autori Battistelli Adalgisa, Bellò, Benedetta & Giampietro Michela Titolo The personal and organizational variables on the individual competence Rivista/Libro Proceedings Studies in Continuing Education, 4th International Conference on Researching Work and Learning, Sydney, Australia. Casa Editrice Editors: Paul Hager & Geof Hawke ISBN (website):

12 Anno di Pubblicazione 2005 da pag --- a pag --- X Lavori in extenso su Riviste Internazionali Lavori in extenso su Riviste Nazionali, Libri, Capitoli di Libri Pubblicazione N 10 (pubblicazione online) Autori Bellò, Benedetta & Battistelli Adalgisa Titolo Development of Professional Competence: a longitudinal research Rivista/Libro Proceedings Conferenza sui modelli europei di Work Based Learning nella formazione Universitaria Casa Editrice Anno di Pubblicazione 2006 da pag --- a pag --- X Lavori in extenso su Riviste Internazionali Lavori in extenso su Riviste Nazionali, Libri, Capitoli di Libri infine DICHIARA di essere a conoscenza di dover comunicare tempestivamente a Sardegna Ricerche ogni variazione in merito ai punti della presente dichiarazione (cambio di residenza, condizione occupazionale, etc); di essere a conoscenza, in caso di accettazione della domanda, di essere tenuto ad attuare il Programma per il quale ha richiesto il contributo sino alla conclusione dello stesso; di essere a conoscenza che la tranche finale del contributo sarà erogata previa presentazione della certificazione del titolo finale e che, in caso di interruzione del Programma di formazione, dovrà restituire l importo della borsa relativa al periodo che decorre dalla data di interruzione. Luogo e Data Elmas, 14/07/2007 Benedetta Bellò (Firma leggibile e per esteso) Sardegna Ricerche effettuerà controlli anche a campione sulla veridicità delle dichiarazioni sostitutive (Artt.71 e 72 del Testo Unico sulla documentazione amministrativa DPR. 445/2000) Avvertenza La presente dichiarazione è stata sottoscritta e presentata unitamente a copia fotostatica non autenticata di un documento di riconoscimento del sottoscrittore (art. 38 T.U. sulla documentazione amministrativa DPR 445/2000)

13 Documenti non autocertificabili da allegare alla domanda: X Fotocopia (fronte/retro) del documento di riconoscimento con firma (art. 38 del Testo Unico sulla documentazione amministrativa) in corso di validità (obbligatorio pena l esclusione) tipo di documento Carta d identità, n.aj X Copia del certificato di laurea riportante il voto di laurea, la durata legale del corso, la data di inizio del corso e la data di conseguimento del titolo N.B. In caso di documentazione incompleta, la valutazione della domanda di partecipazione sarà sospesa e considerata valida, ai fini della graduatoria, dal momento della data di invio delle integrazioni richieste. Le domande incomplete saranno archiviate qualora, entro 30 giorni dalla richiesta non pervengano i documenti integrativi. Non saranno, comunque, accolte le domande non firmate in originale e prive della fotocopia del documento di riconoscimento in corso di validità e della documentazione sopra richiesta.

14 Ai sensi del D.Lgs. 196/2003 AUTORIZZA la Regione Autonoma della Sardegna, anche attraverso i Soggetti Attuatori del Programma Master and Back a: X pubblicizzare il proprio curriculum vitae nell ambito delle attività di placement del Programma Master and Back X pubblicizzare sul sito internet del Programma Master and Back la scheda relativa al Percorso di Rientro per il quale si richiede l erogazione della borsa di studio Luogo e Data Elmas, 14/07/2007 Benedetta Bellò (firma leggibile e per esteso) DICHIARA Di aver preso visione dell informativa ex art. 13 D.Lgs. 196/2003 "Codice in materia di protezione dei dati personali" pubblicata sul sito Master and Back