Verbale n. 1/2015. Seduta del Consiglio del Dipartimento di Management

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1 Il Presidente pag. 1 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 Il giorno 21 gennaio 2015 alle ore si è riunito il Consiglio di Dipartimento di presso l aula Saraceno del Dipartimento di per discutere il seguente ordine del giorno: Alla presenza di tutti i componenti I. Personale docente Punto I.1 in composizione professori prima fascia I.1 Conferma Ruolo prof. Gaetano Zilio Grandi Punto I.2-3 in composizione professori prima e seconda fascia I.2 Chiamata diretta ex art. 1 co. 9 legge 230/2005 I.3 Concorsi da professore associato ex. art. 24 della legge 240/2010 SECS-P10 Punto I.4 in composizione personale docente I.4 Relazione triennale prof. Marco Tolotti I.5 Nomina membro Comitato Scientifico CLA e componente commissione paritetica SELISI I.6 Varie ed eventuali personale docente II. Comunicazioni II.1 Nuovi rappresentanti degli studenti Busi Caterina, Coglitore Alberto, Longo Simone e modifica commissione paritetica Asim Danesh II.2 Piano triennale II.3 Altre comunicazioni III. Approvazione verbali sedute precedenti 18/06/13 28/11/13 19/3/14 28/5/14 IV. Ricerca IV.1 Comunicazioni Processo SUA-RD ADiR Referenti di Settore per la ricerca Regolamento laboratori, centri e gruppi di ricerca IV.2 Assegni di Ricerca Valutazioni finali assegnisti Cofinanziamento assegni: chiusura prima call 31/01/2015 IV.3 Progetti Progetto FSE ART_Imprendo. L arte contemporanea entra in azienda (e viceversa) DGR 2092 rinuncia a parte di quota FESR - prof. Panozzo

2 2 Il Presidente pag. 2 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 Partenariati prof. Bernardi KNOW US proroga prof. Bagnoli IV.5 Varie ed eventuali Ratifica decreti Autorizzazione docenza per la formazione FSE di Fondazione Ca' Foscari V. Didattica V.1 Comunicazioni / Bando per la realizzazione di attività formative online V.2 Programmazione didattica a.a V.3 Programmazione didattica a.a V.4 Premio di laurea Porsche V.5 Insegnamenti curriculari estivi a.a V.6 Varie ed eventuali VI. Internazionale VI.1 Comunicazioni VI.2 Accordo con università UIBE (University of Business and Economics) di Beijing prof. Vescovi VI.3 Accordo con Università di Reading prof. Rigoni VI.4 Borse di studio per progetto Atlantis VI.5 Varie ed eventuali VII. Affidamenti ed incarichi VII.1 Richiesta incarico di collaborazione su progetto Know Us - prof. Bagnoli VII.2 Varie ed eventuali VIII. Dottorato di Ricerca IX. Terza missione IX.1 La misura di una classe dirigente. La difesa della laguna oggi e nel passato, convengo prof.ssa Lanaro (5/02/15) IX.2 EIASM workshop 2015 prof. Pontiggia (23 e 24/10/15) X. Bilancio X.1 Ratifica Decreti X.2 Variazioni di Bilancio X.3 Varie ed eventuali XI. Varie ed eventuali

3 3 Il Presidente pag. 3 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 Presenti Giust. art. 94 lettera e) RA Professori di I fascia 1 Avi Maria Silvia 1 2 Bertinetti Giorgio Stefano 2 3 Casarin Francesco 3 4 Comacchio Anna 4 5 Lanaro Paola 5 (fino h10.30) Giustificati Assenti ingiustif. 6 Li Calzi Marco 6 (da h 12) 7 Marcon Giuseppe 7 8 Mio Chiara 8 9 Olivotto Luciano 1 10 Pesenti Raffaele 9 11 Pontiggia Andrea Proto Antonio Sostero Ugo Tosi Loris 1 15 Trevisan Giovanna 2 16 Vescovi Tiziano Zilio Grandi Gaetano Warglien Massimo 2 Professori di II fascia 1 Bagnoli Carlo 15 2 Bernardi Bruno 16 3 Buzzavo Leonardo 3 4 Calcagno Monica 3 5 Cordazzo Michela 17 6 Ellero Andrea 4 7 Favaretto Daniela 18 8 Favero Giovanni 19 9 Ferrarese Pieremilio Mauracher Christine Micelli Stefano 5 12 Panozzo Fabrizio 4

4 4 Il Presidente pag. 4 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/ Procidano Isabella Rigoni Ugo Saccon Chiara Stocchetti Andrea Tamma Michele Viotto Antonio Zirpoli Francesco 5 Ricercatori 1 Bonesso Sara 6 2 Cabigiosu Anna Art.94 3 Cavezzali Elisa 28 4 Checchinato Francesca 29 5 Colapinto Cinzia 6 6 Collevecchio Andrea Art.94 7 Fasan Marco 30 8 Fasano Giovanni 7 9 Finotto Vladi Funari Stefania Gardenal Gloria Gerli Fabrizio Giachetti Claudio Interdonato Maurizio Lusiani Maria Mancin Moreno Mantovani Guido Massimiliano 7 18 Marcon Carlo Perri Alessandra Rees Maria Frances 8 21 Rocco Elena 8 22 Russo Salvatore Tolotti Marco Vaia Giovanni Vedovato Marco 9 Rappresentanti degli studenti

5 5 Il Presidente pag. 5 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/ Busi Caterina 44 2 Coglitore Alberto 45 3 Longo Simone 10 Rappresentanti del personale 1 Chicca Morena 46 2 Ruzza Patrizia 47 Presenti Giust. Art. Giustificat Assenti ing. 94 i 67 Numero legale raggiunto Presiede la riunione il Direttore del Dipartimento, prof. Gaetano Zilio Grandi. Assume le funzioni di Segretario verbalizzante la Segretaria di Dipartimento, avv. Esterita Vanin. Sono pervenuti n. 8 giustificativi di assenza; n. 2 giustificativi ex art. 94 lettera e) del R.A. per congedo a termini di legge e n. 10 componenti risultano assenti ingiustificati. Constatato che i presenti raggiungono il numero legale (34) il Presidente dichiara aperta la seduta. La seduta ha avuto termine alle ore Le delibere assunte dal Consiglio di Dipartimento di sono riportate di seguito. La Segretaria verbalizzante Il Presidente avv. Esterita Vanin prof. Gaetano Zilio Grandi

6 6 Il Presidente pag. 6 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 I. Personale docente Punto I.1 in composizione professori prima fascia I.1 Conferma Ruolo prof. Gaetano Zilio Grandi Nulla da deliberare. Il punto viene rinviato a seduta successiva. Punto I.2-3 Personale docente in composizione professori prima e seconda fascia I.2 Chiamata diretta ex art. 1 co. 9 legge 230/2005 Il Direttore comunica al Consiglio che è stato valutato il profilo della studiosa Valentina Vadi, docente alla Lancaster University (UK) School of Law onwards Reader (Associate Professor) in International Economic Law vincitrice di ERC Starting Grant al fine di poter reclutare tramite chiamata diretta ex art. 1 co. 9 legge 230/2005 studiosi dall'estero. Tale chiamata non incide in nulla sulle prossime assegnazioni di punti organico per il Dipartimento. Il Direttore, attesa la particolare rilevanza scientifica della docente e dunque le ricadute esclusivamente positive, sul piano della ricerca e altresì della didattica, che potrebbero aversi con un suo inserimento nell organico del Dipartimento per lo sviluppo dei corsi in inglese e in specie su quelli in beni culturali, in marketing e in management dell'asia, propone al Consiglio la chiamata di Valentina Vadi come segue: - fascia per la quale viene richiesto la chiamata: II fascia PA - sede di servizio: Venezia, S. Giobbe, Dipartimento di - settore concorsuale per il quale viene richiesta la chiamata: 12/E1 - settori scientifico disciplinari e specifiche funzioni che il professore dovrà svolgere, nonché la tipologia di impegno didattico e scientifico in coerenza con il Regolamento di Ateneo per l attribuzione, l autocertificazione e la verifica dei compiti didattici e di servizio agli studenti dei professori e ricercatori ai sensi dell art. 6 c. 7 della Legge 240/2010 : IUS 13 Diritto Internazionale; per i primi tre anni alla docente saranno assegnate 30 ore di insegnamento annuo in International law o analogo insegnamento; successivamente le saranno anche assegnate materie attinenti alla tutela dei beni culturali in genere e specificamente heritage and law ed art and culture law la cui docenza è inserita in corsi di master e nel dottorato di ricerca, il tutto in lingua inglese. - inquadramento nella relativa classe di stipendio tenuto conto della eventuale anzianità di servizio, della posizione rivestita dal chiamato nell istituzione di provenienza, delle esperienze didatticoscientifiche svolte e dei contributi scientifici apportati: professore associato classe II - d.p.r. 232/2011. Il Dipartimento unanime nella composizione di docenti di prima e seconda fase propone la chiamata.

7 7 Il Presidente pag. 7 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 I.3 Concorsi da professore associato ex. art. 24 della legge 240/2010 SECS-P10 Il Direttore comunica al Consiglio che, con riferimento alle procedure di reclutamento dei professori ordinari PA ex art. 24 della legge 240/2010, l Ateneo ha chiesto ai Dipartimenti di specificare per ciascun Ricercatore abilitato all'interno dei Settori proposti, oltre al curriculum anche i giudizi ricevuti da ciascuno in sede di abilitazione nazionale e il posizionamento rispetto alle mediane ANVUR. A tal fine sono stati pubblicati tra i documenti in area riservata web di Dipartimento, i CV ed i giudizi ANVUR dei ricercatori abilitati del Settore per il quale il Dipartimento ha segnalato di voler bandire (Sara Bonesso e Fabrizio Gerli - SECS-P10), che danno piena evidenza del un profilo di "elevate qualità scientifiche" a suffragio della solidità della proposta. Il Consiglio approva. Punto I.4 in composizione personale docente I.4 Relazione triennale prof. Marco Tolotti Il Direttore, in presenza delle fasce corrispondenti ed in assenza dell interessato che esce per rientrare subito dopo la delibera, pone in approvazione dell assemblea la relazione triennale del dott. Marco Tolotti relativa al periodo 1/12/ /11/2014. La Relazione triennale è stata anticipata ai membri del Consiglio chiamati a deliberare tramite pubblicazione in area web riservata di Dipartimento dal 16/01/2015 e lì consultabile. Il Consiglio, dopo breve discussione, all unanimità approva la relazione triennale. I.5 Nomina membro Comitato Scientifico CLA e componente commissione paritetica SELISI Il Direttore comunica al Consiglio che il Regolamento del Centro linguistico di Ateneo prevede tra i propri organi un Comitato Scientifico, composto da Presidente, Direttore, rappresentante dei CEL, rappresentante degli studenti e "un docente per ogni Dipartimento, detto referente di Dipartimento, che mantiene i contatti tra il Dipartimento d'appartenenza e il CLA; ogni Direttore di Dipartimento nomina il referente, che resta in carica tre anni o fino alla revoca da parte del Direttore stesso (art. 7, comma c)". Alla luce dei termini del Regolamento, emanato con D.R. n. 165 del , il Comitato scientifico attuale deve essere rinnovato è quindi necessario nominare il docente referente per il Dipartimento. Il Direttore nomina il prof. Pesenti ed il Consiglio prende atto. Il Direttore comunica al Consiglio che è altresì necessario nominare un membro del Componente commissione paritetica di SELISI. Il Direttore nomina la prof.ssa Rocco. Il Consiglio prende atto.

8 8 Il Presidente pag. 8 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 I.6 Varie ed eventuali personale docente Il Direttore comunica che il prof. Panozzo è stato nominato membro effettivo del Collegio Regionale di Garanzia Elettorale presso la corte d appello di Venezia per il Quadriennio , ed il prof. Casarin quale componente supplente. Il Consiglio prende atto. II. Comunicazioni II.1 Il Direttore comunica i nominativi dei nuovi rappresentanti degli studenti Busi Caterina, Coglitore Alberto, Longo Simone ai quali dà il ben venuto. Il Direttore comunica altresì che, lo studente proclamato eletto nella Commissione paritetica del Dipartimento in oggetto, STAGNITTA Mattia, ha rinunciato all'incarico nell'organo indicato e che è stato sostituito con il primo degli studenti non proclamati eletti all'interno della medesima lista, ASIM Danesh, del quale si è già ricevuta la dichiarazione di non incompatibilità per l'accettazione dell'incarico. I nominativi degli altri studenti proclamati eletti rimangono invariati. II.2 Piano triennale Il Direttore comunica al Consiglio che l Ateneo non ha dato disposizioni relativamente alla necessità di adeguare il piano strategico per i prossimi anni. Ad ogni buon conto il Direttore invita il Consiglio ad iniziare a pensare ad una programmazione per il prossimo triennio sulla base dei nuovi indicatori utilizzati dal Ministero per la definizione della quota premiale. In particolare, il Direttore comunica che l attivazione di assegni di ricerca non viene più valutata dall ANVUR in termini di FFO ma che sono premiati solo i dottorati (nr. pubblicazioni, qualità del collegio di dottorato ecc..). II.3 Altre comunicazioni Nessuna comunicazione III. Approvazione verbali sedute precedenti 18/06/13 28/11/13 19/3/14 28/5/14 Il Direttore chiede al Consiglio di approvare i verbali del 18/06/13 28/11/13 19/3/14 28/5/14 in visione tra i documenti in area web riservata del Consiglio. Il Consiglio all unanimità approva. IV. Ricerca IV.1 Comunicazioni

9 9 Il Presidente pag. 9 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 Processo SUA-RD Il Direttore informa il Consiglio che il delegato alla Ricerca, prof. Zirpoli ed il Settore Ricerca del Dipartimento hanno predisposto le informazioni per la redazione della Scheda Unica Annuale della Ricerca Dipartimentale (SUA-RD) valevole per la valutazione della ricerca del Dipartimento relativa al triennio Tale Scheda dovrà essere approvata dal Consiglio nella prossima seduta del 4/2/15 pertanto il Direttore invita il Consiglio a visionare la scheda già caricata in area web riservata di Dipartimento e comunicare eventuali suggerimenti. ADiR Il Direttore comunica che sono in corso le operazioni di valutazione dei prodotti di ricerca del 2013 dei docenti da parte del Comitato Ricerca. Referenti di Settore per la ricerca Con riferimento a quanto comunicato dal Direttore nella seduta del 17/12/14 sulla nomina di un referente per ciascun SSD per le procedure che riguardano la ricerca affinché quest ultimo possa fare da tramite tra il SSD ed il Delegato e/o Comitato ricerca del Dipartimento per tutte le questioni tecniche inerenti la ricerca, il Direttore comunica che sono nominati: SSD AGR/01 IUS/07 IUS/12 LIN/12 MAT/09 SECS-P/07 SECS-P/08 SECS-P/09 SECS-P/10 SECS-P/11 SECS-P/12 SECS-S/03 SECS-S/06 REFERENTE PER LA RICERCA Giovanna Trevisan Gaetano Zilio Grandi Loris Tosi Maria Francesca Rees Raffaele Pesenti Michela Cordazzo Warglien Massimo Giorgio Stefano Bertinetti Fabrizio Gerli Ugo Rigoni Paola Lanaro Isabella Procidano Stefania Funari

10 Il Presidente pag. 10 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 Regolamento laboratori, centri e gruppi di ricerca Il Direttore informa il Consiglio che a breve si terrà una riunione tra i Direttore dei centri per verificare le eventuali modiche da apportare alla bozza del Regolamento sui laboratori, centri e gruppi di ricerca. IV.2 Assegni di Ricerca Valutazioni finali assegnisti nulla da deliberare Cofinanziamento assegni Il Direttore ricorda al Consiglio che la prima call interna per presentare proposte di attivazione assegni di ricerca cofinanziate dal Dipartimento scade il 31/01/2015. Il Consiglio prende atto. IV.3 Progetti Progetto FSE ART_Imprendo. L arte contemporanea entra in azienda (e viceversa) DGR 2092 rinuncia a parte di quota FESR - prof. Panozzo; Accordi stipulati dall'amministrazione con soggetti privati o con altre amministrazioni pubbliche Il Direttore comunica che, in data 19 gennaio 2015, è stata inviata alla Regione la formale rinuncia a parte del contributo previsto dal Piano Finanziario del progetto FSE ART_Imprendo. L arte contemporanea entra in azienda (e viceversa) cod. 2120/1/1/2092/2013, CUP H36G , resp. scientifico prof. Fabrizio Panozzo, a valere sui costi ammissibili al FESR per un totale di ,00 (si veda il dettaglio in tabella): Ammontare del contributo totale a valere sui costi ammissibili al FESR inizialmente previsto dal Piano Finanziario del Progetto dell Università Cà Foscari di Venezia e destinato alla costituzione di 3 start-up di impresa Ammontare del contributo oggetto della rinuncia da parte del soggetto proponente e beneficiario del contributo Università Cà Foscari di Venezia inizialmente destinato a 2 delle 3 start up di impresa previste dal Progetto Ammontare del contributo residuo a valere sui costi ammissibili a FESR e destinato all unica start-up di impresa costituitasi nel corso dell implementazione del Progetto dell Università Cà Foscari di Venezia La rinuncia si è resa necessaria per l impossibilità di attivare le 2 start up, tra le 3 previste dal progetto medesimo, come specificamente documentato dal prof. Panozzo nel report sullo stato di implementazione delle attività, allegato alla documentazione trasmessa in Regione.

11 Il Presidente pag. 11 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 Nella stessa comunicazione si è provveduto anche a richiedere il trasferimento di budget all interno della medesima macrocategoria spostando l importo pari a 2.000,00 dalla voce B5.7 Acquisizione banche dati, ricerche di mercato, biblioteche tecniche, alla voce B5.5 Acquisto hardware e software, per espressa richiesta della start up avviata, Grigio di Giulia Grotto. Nel dettaglio il quadro della quota FESR, suddivisa per le varie categorie di spesa, a disposizione dell unica start up: Voce di spesa Q.tà Valore Valore totale unitario B5.5 Acquisto hardware e software , ,00 Il Consiglio approva. C1.4 Consulenze specialistiche (ore o , ,00 num) C1.5 Pubblicità indiretta (num) , ,00 Partenariati prof. Bernardi Il Direttore rinvia l approvazione dei partenariati al prossimo Consiglio in quanto mancano i piani finanziari relativi ai progetti per i quali il Dipartimento è coinvolto in qualità di partner, ed invita il docente a presentarli per la prossima convocazione al fine di consentire la stipula degli accordi di partenariato con i soggetti proponenti, ancora in fase di revisione. KNOW US richiesta di proroga progetto prof. Bagnoli Il Direttore comunica al Consiglio che la Regione Veneto lead partner del progetto di ricerca Interreg KNOW US, responsabile scientifico prof. Bagnoli, ha proposto una proroga dello stesso progetto al 30 aprile 2015 ed il finanziamento di ,00 per lo svolgimento di attività tecnico rendicontative. La Regione formalizzerà la proroga entro 30 aprile 2015, pertanto viene chiesto al Dipartimento di autorizzare l ulteriore spesa per a spesa ,00 sul progetto MAN.KNOWUS2010. Il Consiglio approva la spesa sul progetto MAN.KNOWUS2010 vincolando a garanzia le entrate provenienti dal progetto conto terzi NORDEST del prof. Bagnoli, per l ipotesi in cui la Regione non dovesse formalizzare la proroga ed il contributo aggiuntivo di cui sopra. IV.5 Varie ed eventuali Ratifica decreti Il Direttore illustra i seguenti decreti d urgenza per la ratifica:

12 Il Presidente pag. 12 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 1) Decreto rep. 2/2015 prot. 605 III/13 del 09/01/2015: revoca borsa di studio per attività di ricerca dott.ssa Stefania Zulian e nuova assegnazione Progetto FSE VE.S.NET_Veneto Smart Network progetto modellizzazione cod. 57/1/1/448/2014 CUP H79J ; 2) Decreto rep. 6/2015 prot. 954 III/13 del 12/01/2015: attivazione bando per il conferimento di 1 borsa di studio per la ricerca all interno del progetto Progetto FSE VE.S.NET_Veneto Smart Network progetto modellizzazione cod. 57/1/1/448/2014 CUP H79J ; 3) Decreto rep. 7/2015 prot. 957 III/13 del 12/01/2015: attivazione bando per il conferimento di 3 borse di studio per la ricerca all interno del progetto I sogni nei cassetti. Connettere generazioni di makers in Italy progetto modellizzazione, cod. 2120/1/12/448/2014, CUP H79J , resp. scientifico prof. Fabrizio Panozzo. Il Dipartimento unanime ratifica. Autorizzazione docenza per la formazione FSE di Fondazione Ca Foscari. Il Direttore comunica al Consiglio che è pervenuta dalla Fondazione una richiesta di richiesta di verifica delle risorse interne al Dipartimento per un eventuale conferimento di incarichi nell ambito delle attività di Action Research degli Assegni di Ricerca 2013 Programma Operativo FSE Asse Capitale Umano. Verificata disponibilità il Consiglio all unanimità autorizza la prof.ssa Sara Bonesso alla docenza. V. Didattica V.1 Comunicazioni/Bando per la realizzazione di attività formative online V.1.1 ANVUR Il Direttore informa il Consiglio che si è tenuta una riunione in Rettorato sui nuovi criteri ANVUR e l analisi degli indicatori che verranno utilizzati per la prossima assegnazione dell'ffo. Il Direttore comunica inoltre che il materiale presentato in tale riunione è stato trasmesso ai Delegati e al Presidente della Commissione Paritetica per competenza e che è a disposizione per chi lo desidera. Il Consiglio prende atto V.1.2 Bando Sconfini Il Direttore comunica che è arrivata da parte del Rettore la comunicazione per il finanziamento per la III edizione del progetto di Ateneo sconfini esplorazione d impresa, pertanto si procederà alla pubblicazione del bando edizione 2015/2016.

13 Il Presidente pag. 13 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di Il Consiglio prende atto. In data 21/1/2015 V.1.3 Bando per la realizzazione di attività formative online (MOOC) Il Direttore chiede al Delegato alla didattica, prof. Pesenti, di illustrare il Bando per la realizzazione di attività formative online che è stato inviato a tutti i docenti del Dipartimento in via telematica. Il bando prevede che ogni Dipartimento interessato debba realizzare circa 3 corsi MOOC, in modo da ottenere 20 corsi a livello di Ateneo. In questa prima tornata, i corsi MOOC avranno tra i loro scopi principali quello di fare conoscere le competenze dell Ateneo ed attirare nuovi studenti dall estero. l corsi MOOC verranno registrati entro giugno affinché siano pronti per settembre. Ogni Dipartimento deve dichiarare se desidera realizzare corsi MOOC entra il 28 febbraio pertanto il prof. Pesenti invita i docenti a comunicare l interesse alla realizzazione dei corsi. Si apre un dibattito. Le rappresentanze degli studenti suggeriscono che si realizzino in modalità MOOC dei pre-corsi per i test di ingresso o di preparazione alla laurea Magistrale, e dei corsi che permettano alle future matricole di capire quali argomenti andranno ad affrontare nei corsi frontali. es. economia aziendale e matematica. Il Direttore invita chi volesse proporsi a comunicare la candidatura al Prof. Pesenti entro il prossimo Consiglio di Dipartimento. Il Consiglio prende atto. V.2 Programmazione didattica a.a V.2.1 Sostituzioni commissioni di esami per congedo di maternità Il Direttore comunica che a seguito della comunicazione del congedo per maternità alle prof.sse Noemi Pace e Anna Cabigiosu, ha provveduto a fare due decreti urgenti per la loro sostituzione. (Sostituzione prof.ssa Pace, decreto n.15/2015, Prot. n III/2 del 15/01/2015; sostituzione Prof.ssa Cabigiosu decreto n.14/2015, Prot. n III/2 del 15/01/2015). La prof. Noemi Pace è sostituita per l appello di gennaio dell insegnamento di Politica dalla prof.ssa Elisabetta Lodigiani. La prof.ssa Anna Cabigiosu ad integrazione del decreto, sarà sostituita per gli appelli di Gestione delle imprese e marketing, della sessione di gennaio e maggio dal prof. Claudio Giachetti che si coordinerà con il prof. Francesco Casarin titolare della prima parte dell insegnamento. Il Consiglio approva. V.2.2 Affidamento incarico corso integrativo

14 Il Presidente pag. 14 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 Il Direttore informa che a seguito della rinuncia del dott. Daniele Bortolotti a cui erano stati affidati nel Consiglio di Dipartimento del 28 maggio 2014, i corsi integrativi di politica 1 e politica 2, partizione A-Di, si è provveduto a contattare il secondo in graduatoria, dott. Andrea Borghesan. Anno Corso di Compens Insegnamento cors Ssd CFU Ore Periodo Graduatoria studio o o ET10 - aziendale - Economics and ET ES - 1 ECONOMIA POLITICA 1 ESERCITAZION I - 1 A Di 1 SECS- P/ Periodo E 1. Bortolotti Daniele Assegnazione 2. Borghesan Andrea 3. Possamai Anna ET10 - aziendale - Economics and ET ES - 2 ECONOMIA POLITICA 2 ESERCITAZION I - 1 A Di 1 SECS- P/ Periodo E 1. Bortolotti Daniele Assegnazione 2. Borghesan Andrea 3. Possamai Anna Il dott. Andrea Borghesan ha accettato l incarico, pertanto si procede all assegnazione dei corsi integrativi di ET ES-1 politica 1 (A-Di) e ET ES-2 politica 2 (A-Di). Il Consiglio all unanimità approva. V.3 Programmazione didattica a.a V.3.1 Miniguide Il Direttore comunica che in data 15/01/2015 sono state inviate all Ufficio Offerta formativa le Miniguide per la presentazione dei corsi di laurea e laurea magistrale a.a. 2015/2016, da parte dei coordinatori dei Collegi didattici. Il Consiglio prende atto. V.3.2 Nulla osta per i ricercatori del Dipartimento per attività didattiche presso altro Dipartimento a.a Il Direttore comunica che è pervenuta dal Dipartimento di, la richiesta di nulla osta per i docenti del Dipartimento che svolgono insegnamenti nei corsi di studio sotto elencati:

15 Il Presidente pag. 15 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 Il Consiglio unanime approva. V Insegnamento Leadership, organization and strategy per il corso di laurea in aziendale - Economics and management Il Direttore comunica che è pervenuta da parte della prof.ssa Anna Comacchio la richiesta di inserire nell offerta didattica a.a. 2015/2016, un insegnamento tra i crediti a libera scelta per il corso di laurea di Economics and. L insegnamento di Leadership, organization and startegy (SSD SECS-P/10) sarà finanziato da Electrolux Professional. Il Consiglio di Dipartimento, sentito il coordinatore del corso di laurea, valutate le caratteristiche dell insegnamento e la richiesta da parte degli studenti di aumentare l offerta didattica degli insegnamenti a libera scelta su temi di management, autorizza all unanimità l inserimento dell insegnamento nell offerta didattica a.a. 2015/2016 del corso di laurea di aziendale Economics and management. V.3.4 Visiting Professor Mike Munchow

16 Il Presidente pag. 16 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 Il Direttore propone di affidare l insegnamento di Leadership, organization and startegy (SSD SECS- P/10) per Chiara Fama al prof. Mike Munchow come Visiting Professor. Il Professore terrà l insegnamento al costo di di compenso come definito dall Ateneo. Il Consiglio unanime approva. V.4 Premio di laurea Porsche Il Direttore comunica che è in corso di stipula una convenzione con Centro Porsche Padova s.r.l per l istituzione di un premio di laurea di 2000 riservato ai laureandi dell Università iscritti ai corsi di laurea magistrale in e Gestione delle aziende; Amministrazione, finanza e controllo; Marketing e comunicazione. E intenzione dell Ente Finanziatore offrire: - un premio di laurea di per la stesura di una tesi inerente le problematiche aziendali del settore automobilistico, la quale sarà elaborata durante uno stage universitario presso l Ente Finanziatore; - valutare l opportunità di attivazione di uno stage post lauream presso l Ente Finanziatore con un rimborso spese a favore del vincitore del premio di 500 mensili oltre all utilizzo della mensa aziendale con costo a carico dell Ente Finanziatore Il Consiglio autorizza la stipula della convenzione e la successiva emanazione del bando per il conferimento del premio di laurea. V.5 Insegnamenti curriculari estivi a.a Il Consiglio chiede al Prof. Raffaele Pesenti, delegato alla didattica, di coordinarsi con il Dipartimento di e sentire i Collegi didattici e i docenti interessati per stilare una proposta di insegnamenti da attivare nel periodo estivo e che sarà presentata nel prossimo Consiglio. Il Consiglio prende atto. V.6 Varie ed eventuali V.6.1 Equipollenza Titolo Accademico portoghese sig Lorenzo Stefanuto Il Direttore comunica che dall Area Didattica e Servizi agli studenti, International Welcome Desk, è pervenuta la documentazione relativa alla domanda di riconoscimento del Titolo Accademico portoghese conseguito da Lorenzo Stefanuto, nato a San Vito al Tagliamento (PN) il 31/01/1990. Il Sig. Stefanuto ha conseguito il titolo presso la Nova School of Business and Economics di Lisbona e chiede il riconoscimento con la laurea magistrale italiana in e gestione delle Aziende.. Il Consiglio, esaminata la documentazione allegata alla domanda, che consta di:

17 Il Presidente pag. 17 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 Fotocopia del Titolo Accademico, con esami, tradotto e legalizzato; Fotocopia del Diploma supplement Programmi di Studio. delibera all unanimità che il titolo accademico di Master in, rilasciato dalla Nova School of Business and Economics di Lisbona (Portogallo) a Lorenzo Stefanuto, non è Equipollente alla Laurea magistrale in e gestione delle Aziende rilasciata dal Dipartimento di dell Università Ca Foscari Venezia. Il coordinatore del corso di laurea magistrale in e gestione delle Aziende, ha esaminato la carriera dello studente, pertanto se lo studente ha i requisiti necessari per accedere alla laurea magistrale, gli potranno essere riconosciuti 36 CFU, nel curriculum International. V.6.2 Equipollenza Titolo Accademico rumeno Sig.ra Tecu Marilena Il Direttore comunica che dall Area Didattica e Servizi agli studenti, International Welcome Desk è pervenuta la documentazione relativa alla domanda di riconoscimento del Titolo Accademico rumeno conseguito dalla sig.ra Tecu Marilena, nata a Bucarest il 09/05/1982. La Sig.ra Tecu ha conseguito il titolo presso l Università statale Academia de Studii Economice di Bucarest e chiede il riconoscimento con la laurea triennale italiana in Aziendale Economics and. Il Consiglio esaminata la documentazione allegata alla domanda, che consta di: Fotocopia del Diploma di Maturità, con traduzione e dichiarazione di valore; Fotocopia del Titolo Accademico, legalizzato con dichiarazione di valore; Fotocopia del Certificato di Esami; Programmi di Studio tradotti e legalizzati;. Copia della Dichiarazione di valore rilasciata dall Ambasciata italiana delibera all unanimità che il titolo accademico di Diploma de Licenta, rilasciato dall Academia de Studii Economice di Bucarest (Romania) a Marilena Tecu, non è Equipollente alla Laurea triennale in Aziendale Economics and rilasciata dal Dipartimento di dell Università Ca Foscari Venezia. Il coordinatore del corso di laurea di Aziendale Economics and, ha esaminato la carriera della studentessa, pertanto se la studentessa ha i requisiti necessari per accedere alla laurea, gli potranno essere riconosciuti 81 CFU, nel curriculum Aziendale.

18 Il Presidente pag. 18 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 V.6.3 Tutorato Specialistico: V proroga temporale del contratto di tutorato del tutor Antonio Pezzato Il Direttore informa che il prof. Moreno Mancin chiede la proroga del contratto di tutorato del tutor Antonio Pezzato; il contratto del tutor termina il 31/01/2015 e viene prorogato fino al 27/02/2015 per dar modo agli studenti di essere maggiormente supportati nella stesura dell elaborato finale. A fronte delle ore finora svolte dal tutor, le ore impiegate in questo periodo andranno a coprire le ore previste nel contratto; a tal riguardo non ci saranno costi aggiuntivi per il Dipartimento. Il Consiglio approva. V rendicontazione qualitativa I semestre 2014/15 Il Direttore comunica che è arrivata dall Ufficio tutorato la richiesta di formulare la rendicontazione qualitativa del I semestre a.a. 2014/2015 relativo i tutorati specialistici finanziati dai fondi Moratti; La segreteria, inviata la comunicazione ai docenti e ai tutor referenti, ha provveduto il 20 gennaio 2015 ad inviare la documentazione all Ufficio tutorato. Il Consiglio prende atto. V Presentazione all Ufficio Orientamento e tutorato delle nuove proposte di Tutorato Specialistico Il Direttore comunica che, è pervenuta il 15 dicembre 2014 comunicazione dell ADISS - Ufficio Orientamento, Stage e Placement, con la quale si richiedeva la presentazione dei progetti di tutorato specialistico per il secondo semestre dell a.a. 2014/2015. I progetti presentati dai docenti interessati, come da tabella allegata (ALLEGATO V.6), sono stati valutati in data 15/01/2015 dalla Commissione paritetica docenti studenti del Dipartimento e dal Delegato alla Didattica Prof. Pesenti. la Segreteria Didattica ha provveduto ad inviare il 16/01/2015 all ADISS le proposte di progetto tutorato presentate dal Dipartimento, tali proposte saranno valutate da un apposita commissione di Ateneo, che deciderà, sulla base di specifici criteri, quali progetti saranno finanziati. I progetti finanziati saranno comunicati al Dipartimento il giorno 27 gennaio Il Direttore chiede al Consiglio di approvare ora per allora. Il Consiglio unanime approva. V Master a.a. 2013/2014

19 Il Presidente pag. 19 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 Il Direttore comunica che è pervenuta dal CISET, la richiesta di autorizzare, come da tabella sottostante, il pagamento dei compensi per i docenti del Dipartimento che hanno svolto lezioni presso il Master in e Gestione del Turismo a.a. 2013/2014. Il Direttore precisa che tali attività dovranno essere svolte in aggiunta al carico didattico istituzionale, e potranno essere retribuite solo se saranno rispettati tutti i vincoli del Regolamento di Ateneo per l'attribuzione, l'autocertificazione e la verifica dei compiti didattici e di servizio agli studenti dei professori e ricercatori ai sensi dell'art. 6 c. 7 della Legge 240/2010. Verificati tali vincoli, il consiglio autorizza il pagamento dei docenti sotto elencati. Nome docente Descrizione dell'attività Periodo Numero ore Compens o lordo da erogare SPESA TOTALE compenso + oneri tesoro 24,20% + IRAP 8,50% = 32,70% Bonesso Sara Docenza dal 29/01/14 al 06/02/ , ,00 Calcagno Monica Docenza 17/12/ ,07 300,00 Casarin Francesco Docenza dal 23/01/14 al 17/04/ , ,00 Comacchio Anna Docenza dal 16/12/13 al 31/01/ , ,00 Mancin Moreno Docenza dal 14/11/13 al 07/02/ , ,00 Proto Antonio Docenza 26/05/ ,36 660,00 Rigoni Ugo Docenza 27/05/ ,15 600,00 Tamma Michele Docenza dal 27/11/13 al 29/05/ , ,00 Totale , ,00 VI.Internazionale VI.1 Comunicazioni La prof.ssa Saccon ricorda che esiste una commissione per la valutazione dei learning agreement per gli studenti Erasmus e Overseas, composta da: Gloria Gardenal, Maria Lusiani, Elisa Cavezzali. Le docenti si sono suddivise per area geografica nel seguente modo: OVERSEAS: Elisa Cavezzali - ASIA (incluso Medio Oriente) + RUSSIA + AFRICA Gloria Gardenal - AUSTRALIA Maria Lusiani - AMERICA (Nord e Sud)

20 2 Il Presidente pag. 20 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 ERASMUS: Elisa Cavezzali: Spagna, Turchia, Belgio, Austria, Finlandia Gloria Gardenal: Portogallo, Germania, Grecia, Est Europa Maria Lusiani: Francia, Inghilterra, Scandinavia La commissione si occuperà di valutare i syllabus per le equipollenze degli insegnamenti sentendo i singoli docenti e il presidente del Collegio didattico. Vengono delegate le sopra indicate docenti alla firma del learning agreeement degli studenti. La Prof.ssa Chiara Saccon ricorda inoltre che tutte le proposte di nuovi accordi devono essere inviate a lei all indirizzo personale csaccon@unive.it e a international.management@unive.it Il Consiglio prende atto. VI.2 Accordo con università UIBE (University of International Business and Economics) Il Direttore lascia la parola al prof. Tiziano Vescovi il quale informa il Consiglio che la Scuola SAGA, di cui è direttore, ha formulato un accordo con detta Università per riservare un numero massimo di 16 posti per l ammissione di studenti provenienti dalla UIBE al corso di laurea magistrale in Lingue, Economie e Istituzioni dell Asia e dell Africa Mediterranea (LEISAAM, LM-38), curriculum LAMAC (Language and to China) e viceversa. Il Consiglio esprime parere favorevole alla sottoscrizione dell accordo quadro da parte della Scuola SAGA alla quale il Dipartimento afferisce. VI.3 Accordo con Università di Reading prof. Ugo Rigoni Il Direttore comunica che è stato chiesto di approvare un accordo con l Università di Reading che prevede lo scambio di studenti del corso di laurea in aziendale Economics and management. Il Consiglio di Dipartimento di approva l accordo subordinatamente alle seguenti condizioni: 1) gli insegnamenti previsti nell offerta didattica del curriculum in Economics and management che frequenteranno gli studenti provenienti dall Università di Reading sono previsti in anni diversi, per cui potrebbero verificarsi delle sovrapposizioni negli orari di lezione. Ogni richiesta di cambiamento non deve interferire con la coerenza di contenuti e propedeuticità degli insegnamenti previsti dal piano frequenze; 2) Il punto 51 della Business Proposal prevede che UoV will supply copies of CVs of all staff appointed to the programme to the relevant Head of Programme Area and the Programme Director for approval. I CV sono già disponibili online. Ciò premesso, si sottolinea che non può tradursi nel diritto da parte dell Università di Reading di entrare nel merito della scelta dei docenti dei corsi;

21 2 Il Presidente pag. 21 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 3) Nell accordo sono previsti servizi specifici, in particolare un tutor e tailor made 6 credit exams. È necessario essere più precisi su questo punto per comprendere meglio la natura degli impegni che si vanno a sottoscrivere; 4) Il riferimento per l accordo è la prof.ssa Monica Billio del Dipartimento di la quale dovrà coordinarsi preventivamente con una persona designata dal Dipartimento di per ogni questione relativa all accordo; 5) Agli studenti di Reading sono garantiti 3 appelli anche per gli esami del 3-4 periodo: si indicano le date di maggio inizio giugno settembre. La data di giugno sarebbe pertanto in aggiunta a quelle del nostro Ateneo. Si deve fare presente che per questa data potrà essere prevista una modalità ad hoc per il sostenimento dell esame, che potrebbe prevedere la non presenza in aula durante l esame del docente di riferimento; 6) Il corso di International Financial and Accounting è stato sostituito dal corso di Principles of and International Accounting. Ciò ha comportato anche un cambio dell ordine con cui è svolto il programma del corso, con la conseguenza che gli studenti di Reading dovranno seguire le lezioni del primo periodo e non del secondo; 7) Si propone che il surplus derivante dall attivazione del Collaborative BSc (al netto delle quote di iscrizione a Ca Foscari e delle spese per il tutor) sia equamente (50-50) ripartito fra i due dipartimenti; Il Consiglio autorizza la stipula subordinatamente all inserimento delle clausole sopra riportate specificando che ai fini dell accettazione della proposta, l applicazione dell accordo non può in alcun modo pregiudicare o modificare l assetto organizzativo e il regolare svolgimento degli insegnamenti della laurea triennale Economics and così come stabilito dall offerta didattica nel rispetto delle indicazioni ministeriali. VI.4 Borse di studio per progetto Atlantis Il Direttore comunica che è pervenuta la richiesta da parte del prof. Rigoni di attivare delle borse di studio per il doppio diploma Atlantis. Il prof. Rigoni informa il Consiglio che a seguito della reciprocità nel numero di studenti in scambio come da accordo, solo i primi in graduatoria potranno usufruire del tuition waiver, mentre ulteriori studenti potranno partecipare al programma di doppio diploma solo sostenendo le spese di iscrizione alla Georgia State University (pari a circa $ a semestre). Per contribuire al sostenimento della spesa, Il prof. Rigoni propone di attivare 4 borse di studio da ciascuna. Il Consiglio dopo ampia discussione e sentiti gli interventi della prof.ssa Saccon e del prof. Li Calzi, decide di delegare la Giunta di Dipartimento a verificare la disponibilità di budget da utilizzare in via

22 2 Il Presidente pag. 22 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 eccezionale per l a.a. 2015/2016 per il finanziamento di borse di studio per tutti i progetti di doppio diploma del Dipartimento. Il Consiglio rinvia la delibera a seduta successiva sentito il parere della Giunta. VI.5 Accordo con Università d Okoyama Il Direttore comunica che è pervenuta dalla dott.ssa Sara De Vido del Dipartimento di, la proposta al Dipartimento di partecipare alla sottoscrizione dell Accordo con l'università di Okayama, Giappone. All accordo partecipano i Dipartimenti di, di Studi sull Asia e sull Africa mediterranea e la Scuola in Relazioni Internazionali. L Accordo di mobilità, aperto sia a docenti che a studenti prevede anche la possibilità di avere una borsa di studio mensile per gli studenti e dei corsi gratuiti di lingua giapponese. Il Consiglio all unanimità approva la partecipazione del Dipartimento di all accordo. VI.5 Varie ed eventuali VII. Affidamenti ed incarichi VII.1 Richiesta Affidamenti di incarico su progetto KNOW US rif. Bagnoli Carlo Il Direttore informa il Consiglio che il prof. Carlo Bagnoli, responsabile scientifico del Progetto Cogenerazione di conoscenza competitiva tra le Università e le PMI Know Us CUP D47E , nell ambito del Programma per la cooperazione transfrontaliera Italia Slovenia di cui Ca Foscari è partner, ha ricevuto notizia che il Programma per la Cooperazione Transfrontaliera Italia- Slovenia , con Prot. N.3262/FIN del 26 novembre 2014 ha comunicato ai LP dei Progetti la disponibilità di ulteriori fondi da assegnare ai singoli progetti. La Regione del Veneto, in qualità di capofila del Progetto, ha comunicato in data 09 gennaio 2015 con prot.7910 l accettazione del contributo di importo ,61 quota FESR. A seguito di questo ulteriore stanziamento, il prof. Bagnoli ha richiesto in data 20 gennaio 2015, prot III/13 richiesta di poter indire tre procedure comparative per la valutazione di curricula volte ad accertare l esistenza, all interno dell Ateneo e, qualora le verifiche diano esito negativo, a disciplinare l individuazione dei soggetti esterni mediante la comparazione di ciascun curriculum con i profili richiesti, per l assegnazione di tre incarichi di lavoro autonomo per lo svolgimento di attività di supporto alla ricerca nell ambito del Progetto KNOW-US, a gravare sui medesimi fondi e per: supervisione e coordinamento della gestione amministrativo-finanziaria e della gestione della comunicazione interna e delle relazioni con i partner progettuali italiani e stranieri;

23 2 Il Presidente pag. 23 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 valutazione dell applicabilità e dell efficacia delle linee-guida, codificate attraverso le attività del WP 3 rispetto alle policy regionali a sostegno dello sviluppo di reti di imprese legate all innovazione; raccolta e analisi dati: revisione ed implementazione dello schema di analisi per la misurazione della coerenza strategica delle PMI individuate e coinvolte nelle attività progettuali. Nello specifico, i profili richiesti sono i seguenti: Profilo A - Project Manager/Analista policy pubbliche: Titolo: Supervisione e coordinamento della gestione amministrativo/finanziaria e attività di analisi delle policy regionali a sostegno dello sviluppo di reti di imprese legate all innovazione. Le prestazioni del soggetto che verrà individuato per la collaborazione hanno per oggetto le seguenti attività: Supervisione sulla predisposizione di report tecnici e finanziari previsti dal progetto; Supervisione sull attività di raccolta e verifica della conformità della rendicontazione delle spese secondo le procedure stabilite per il progetto Co-generazione di conoscenza competitiva tra le università e le PMI - KNOW US come elaborate all interno del Programma per la Cooperazione Transfrontaliera ITALIA-SLOVENIA ; Valutazione sia in termini concettuali sia attraverso dei casi paradigmatici dell applicabilità e dell efficacia delle linee-guida descritte nel WP 3.3. del Progetto Know Us, nel favorire lo sviluppo di reti di imprese finalizzate all innovazione; Analisi volta al miglioramento delle linee-guida alla luce dei risultati emergenti dallo studio sulla loro applicabilità ed efficacia rispetto alle politiche regionali a favore dello sviluppo di reti di impresa legate all innovazione; Supervisione sulle attività di coordinamento dell implementazione dei contenuti e delle strategie del progetto; Gestione delle relazioni con il Segretariato Tecnico Congiunto e con gli altri organismi del Programma per la Cooperazione Transfrontaliera ITALIA-SLOVENIA Per le attività descritte è previsto un impegno di massimo 2 mesi e comunque da concludersi entro il 30 aprile Ai candidati sono richieste le seguenti capacità, conoscenze e competenze: Diploma di laurea specialistica/magistrale/vecchio ordinamento in Giurisprudenza appartenente alla classe 22/S, con voto minimo 95/110; Significativa esperienza nel supporto alla gestione/attuazione di programmi finanziati dalla Commissione Europea, attraverso il Programma quadro sulla Ricerca e/o progetti finanziati dal fondo FESR (preferibilmente cooperazione transfrontaliera);

24 2 Il Presidente pag. 24 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 Significativa esperienza lavorativa almeno quinquennale presso la Pubblica Amministrazione e/o Enti da questa partecipati; Significativa esperienza sotto il profilo delle conoscenze amministrative relativamente alle politiche regionali, nazionali e comunitarie in tema di Ricerca, Innovazione e trasferimento tecnologico; Significativa conoscenza delle legislazioni regionali e dei meccanismi di finanziamento ai processi di Ricerca e Innovazione; Significativa e comprovabile esperienza nel settore della Ricerca, dell Innovazione e dello sviluppo economico locale; Comprovabile esperienza nella valutazione delle politiche di sviluppo locale; Attività lavorative attinenti al settore dello sviluppo economico maturate presso la pubblica amministrazione e/o presso il settore privato in tema di programmazione (ideazione e disegno dell intervento), gestione e controllo (monitoraggio e valutazione dei risultati) di politiche pubbliche, attività di gestione/attuazione di programmi UE mediante contratti anche a tempo determinato e/o di consulenza nell ambito della pubblica amministrazione, con particolare riferimento a progetti finanziati dalla commissione europea, attraverso il programma quadro sulla ricerca e/o progetti finanziati dal fondo FESR (preferibilmente cooperazione transfrontaliera); Attività lavorative attinenti al settore della ricerca e dell innovazione maturate presso la pubblica amministrazione e/o enti partecipati dalla pubblica amministrazione in tema di programmazione (ideazione e disegno dell intervento), gestione e controllo (monitoraggio e valutazione dei risultati) di politiche pubbliche; Capacità di gestione di progetti di gruppo e di Leadership; Ottime capacità di relazione; Buona conoscenza della lingua inglese. Importo lordo onnicomprensivo, al lordo delle ritenute a carico del percipiente e dell ente: 8.500,00 (Euro Ottomilacinquecento/00) a gravare sui fondi di ricerca del conto A.C Incarichi professionali e occasionali ricerca, UE.A.DMAN.KNOWUS2010, esercizio Profilo B - Project Manager Assistant Titolo: Attività di supporto alla gestione amministrativo/finanziaria e della gestione della comunicazione interna e delle relazioni tra i partner progettuali italiani e stranieri. Le prestazioni del soggetto che verrà individuato per la collaborazione hanno per oggetto le seguenti attività: attività di programmazione, gestione e rendicontazione di carattere tecnico ed economico; attività di predisposizione di tutti i report tecnici finanziari previsti dal progetto;

25 2 Il Presidente pag. 25 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 attività di organizzazione e gestione di incontri e workshop di condivisione tra i partners del progetto; gestione delle relazioni con il Segretariato Tecnico Congiunto e con gli altri organismi del Programma per la Cooperazione Transfrontaliera ITALIA-SLOVENIA Per le attività descritte è previsto un impegno di massimo 2 mesi e comunque da concludersi entro il 30 aprile Ai candidati sono richieste le seguenti capacità, conoscenze e competenze: Diploma di laurea specialistica/magistrale/vecchio ordinamento in specialistica/magistrale/vecchio ordinamento in Scienze politiche o Relazioni internazionali classe 60/S, con voto minimo 95/110; esperienze di supporto e controllo della documentazione contabile e delle attività di rendicontazione di progetti finanziati con risorse FESR, nonché di aspetti finanziari e di gestione delle risorse affidate a un progetto; esperienza, almeno biennale, nel coordinamento e nella gestione delle attività previste da progetti di cooperazione transfrontaliera/interreg; esperienza nell ambito di servizi e politiche per l innovazione e lo sviluppo; conoscenza delle politiche regionali, nazionali e comunitarie in materia di ricerca e innovazione; buona conoscenza della lingua inglese. Importo lordo onnicomprensivo, al lordo delle ritenute a carico del percipiente e dell ente: 8.500,00 (Euro Ottomilacinquecento/00) a gravare sui fondi di ricerca del conto A.C Incarichi professionali e occasionali ricerca, UE.A.DMAN.KNOWUS2010, esercizio Il Consiglio all unanimità approva. Profilo C - Senior Analyst Titolo: Attività di analisi di mappe strategico-cognitive e di realizzazione di piani strategico-cognitivi per imprese ideal tipo. Le prestazioni del soggetto che verrà individuato per la collaborazione hanno per oggetto le seguenti attività: attività di analisi di mappe strategico-cognitive già realizzate nell ambito del progetto; attività di realizzazione di piani strategico-cognitivi per imprese ideal tipo appartenenti ai settori legno-arredo, logistica, turismo, edilizia, agricoltura. Per le attività descritte è previsto un impegno di massimo 2 mesi e comunque da concludersi entro il 30 aprile Ai candidati sono richieste le seguenti capacità, conoscenze e competenze:

26 2 Il Presidente pag. 26 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 Diploma di laurea specialistica/magistrale/vecchio ordinamento in specialistica/magistrale/vecchio ordinamento in Ingegneria gestionale, con voto minimo 95/110; esperienza in attività di ricerca e analisi all interno di progetti di cooperazione transfrontaliera/interreg; comprovabile esperienza nell ambito dell erogazione di servizi per l innovazione strategica; buona conoscenza della lingua inglese. Per tutti i bandi, la Commissione per la valutazione dei curricula verrà nominata con Decreto del Direttore dopo la loro scadenza. La data di decorrenza delle prestazioni sarà comunque subordinata all acquisizione del parere positivo di legittimità da parte della Corte dei Conti (ai sensi dell art. 3 della legge , n. 20, come modificato dall art. 17, comma 30, del D.L. n. 78/2009, convertito con modifiche in legge n. 102/2009) e pertanto la decorrenza di ciascun contratto verrà concordata con il contraente, successivamente alla stipula dei contratti, con lettera a parte, non oltre 15 giorni dall'assunzione al Protocollo da parte del Dipartimento dell'avvenuta registrazione da parte della Corte dei Conti. Il Consiglio, all unanimità approva l attivazione delle procedure di selezione. VII.2 Varie ed eventuali Nulla da deliberare VIII. Dottorato di Ricerca Nulla da deliberare IX. Terza missione IX.1 La misura di una classe dirigente. La difesa della laguna oggi e nel passato, convegno prof.ssa Lanaro (5/02/15) La professoressa Lanaro comunica che in data 5 febbraio 2015 si terrà un seminario dal titolo La difesa della laguna oggi e nel passato con illustri relatori come da locandina inviata ai docenti del Dipartimento. Per l organizzazione del convegno è richiesto un contributo di 240,00 per colazione di lavoro dei relatori. Il Consiglio autorizza. IX.2 EIASM workshop 2015 prof. Pontiggia (23 e 24/10/15)

27 2 Il Presidente pag. 27 Verbale n. 1/2015 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 21/1/2015 Il Direttore comunica che il Prof. Pontiggia il 23 e 24 ottobre prossimo collaborerà all organizzazione del workshop EIASM. A tal fine chiede l autorizzazione a cofinanziare l evento tramite la messa a disposizione delle aule di Ca Foscari. Il Consiglio approva ed autorizza il trasferimento di importo massimo pari a 1.500,00 dal fondo MAN.FONDIRICERCA all ufficio logistica di Ateneo come contributo per l utilizzo dell aula Baratto nelle giornate del workshop. X. Bilancio X.1 Ratifica Decreti Il Direttore illustra i seguenti decreti di variazione di budget adottati d urgenza o su mandato del Consiglio, per la ratifica: Decreto n. 628 del Variazione di budget progetto Adir per acquisto beni di investimento del Prof. F. Panozzo Decreto n. 634 del Variazione di bilancio per trasferimenti interni fondi di ricerca per attività consiglieri del Collegio Internazionale DDir CICF n. 46/2014 Il Consiglio all unanimità approva la ratifica dei decreti. Decreto n. 633 del Variazione di bilancio per trasferimenti interni - Premi alla ricerca 2014 DDG 1197/14 Decreto n. 635 del Variazione di Bilancio a seguito trasferimento in entrata per incentivi alla presentazione progetti - secondo semestre prof. L. Buzzavo Il Consiglio di Dipartimento, unanime, approva la ratifica dei decreti. X.2 Variazioni di Bilancio Nulla da deliberare X.3 Varie ed eventuali Nulla da deliberare

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34 1 Il Presidente pag. 1 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/2014 Il giorno, 19 marzo 2014 alle ore 11,00 si è riunito presso l aula Saraceno il Consiglio del Dipartimento di per discutere il seguente ordine del giorno: I. Comunicazioni 1. Varie II. Personale docente 1. Comunicazioni 2. Procedura selettiva n. 1 posto di prof. universitario di ruolo di seconda fascia - chiamata ex art. 18 comma 1 L. 240/ SECS-P07 - Nomina Commissione III. Ricerca 1. Comunicazioni 1.1 Cofinanziamento convegni: avvio prima tornata 1.2 Varie 2. Assegni di ricerca 2.1 Assegni di area: ripartizione budget 2014 per SSD 2.2 Cofinanziamento assegni di tipo B - tutor prof. Zilio Grandi e prof. Micelli 2.3 Valutazioni finali assegnisti di ricerca: dott. Cella e D'Alessandro 2.4 Assegno di Area MAT/09: riapertura bando 2.5 Ratifica decreto assegno di ricerca, tutor prof. Russo 3. Richiesta di proroga utilizzo fondi di ricerca prof.ssa Rocco 4. Ratifica partnership con Cooperativa SUMO progetto Politica attiva del lavoro (DGR 702/20013) 5. Ratifica partnership con IRECOOP Veneto progetto Imprendiamo? Nuove idee per nuove imprese (DGR 2092/2013) 6. Spin-off su progetto del master in della Sostenibilità e del Carbon Footprint - prof.ssa Mio 7. Varie ed eventuali ricerca IV. Bilancio 1. Ratifica decreti d urgenza V. Didattica 1. Comunicazioni 2. Offerta formativa a.a. 14/15

35 2 Il Presidente pag. 2 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/ Varie ed eventuali didattica VI. Attività commerciale VII. Varie ed eventuali 1. Organizzazione evento di Dipartimento e MacLab promosso da Regione Toscana con patrocinio del Consiglio di Europa prof. Tamma 2. Affidamenti di incarico La composizione del Consiglio è risultata la seguente: Present i Professori di I fascia 1 Avi Maria Silvia 1 2 Bertinetti Giorgio Stefano 2 3 Casarin Francesco 4 Comacchio Anna 3 5 Lanaro Paola 6 Li Calzi Marco 7 Marcon Giuseppe 8 Mason Francesco 4 9 Mio Chiara 10 Olivotto Luciano 5 11 Pesenti Raffaele 12 Pontiggia Andrea 6 13 Proto Antonio 7 14 Sostero Ugo 8 15 Tosi Loris 16 Trevisan Giovanna 9 17 Vescovi Tiziano Zilio Grandi Gaetano Warglien Massimo Professori di II fascia Giustificati ex art. 94 lettera e) RA

36 3 Il Presidente pag. 3 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/ Bagnoli Carlo 2 Bernardi Bruno 3 Calcagno Monica 12 4 Ellero Andrea 13 5 Favaretto Daniela 14 6 Favero Giovanni 7 Ferrarese Pieremilio 15 8 Mauracher Christine 16 9 Micelli Stefano 10 Panozzo Fabrizio 11 Procidano Isabella Rigoni Ugo Saccon Chiara 14 Stocchetti Andrea Tamma Michele 16 Viotto Antonio 17 Zirpoli Francesco 20 Ricercatori 1 Bonesso Sara 21 2 Buzzavo Leonardo 22 3 Cabigiosu Anna 23 4 Cavezzali Elisa 24 5 Checchinato Francesca 6 Colapinto Cinzia Art Collevecchio Andrea Art Fasan Marco 25 9 Fasano Giovanni 10 Finotto Vladi Funari Stefania 12 Gardenal Gloria Gerli Fabrizio Giachetti Claudio 29

37 4 Il Presidente pag. 4 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/ Interdonato Maurizio 16 Lusiani Maria Art Mancin Moreno 18 Mantovani Guido Massimiliano 19 Marcon Carlo Perri Alessandra 21 Rees Maria Frances 22 Rocco Elena 23 Russo Salvatore Tolotti Marco 25 Vaia Giovanni Vedovato Marco 33 Rappresentanti degli Studenti 1 Grigoletti Chiara 2 Moretti Elena 3 Pedron Alessandro Rappresentanti del PTA 1 Cagnin Elisabetta 34 2 Pagan Doriana Numero legale raggiunto 35 3 Presiede la riunione il Direttore del Dipartimento, prof. Giorgio Stefano Bertinetti. Assume le funzioni di Segretario verbalizzante la dott.ssa Patrizia Ruzza della segreteria amministrativa del Dipartimento in sostituzione dell avv. Esterita Vanin, Segretario di Dipartimento assente per malattia. Sono pervenuti 11 giustificativi di assenza (proff. P. Lanaro, Li Calzi, M. Warglien, F.Panozzo, C. Saccon, F. Checchinato, G.M.Mantovani, A. Perri, M.Rees, E. Rocco, M. Tolotti); 4 docenti sono giustificati ex art. 94 lettera e) del R.A. per congedo a termini di legge (dott. C. Colapinto, A. Collevecchio, M. Lusiani), e 18 Componenti risultano assenti ingiustificati. Constatato che i presenti raggiungono il numero legale (34) il Presidente dichiara aperta la seduta. La seduta ha avuto termine alle ore 13,00.

38 5 Il Presidente pag. 5 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/2014 Le delibere assunte dal Consiglio di Dipartimento di sono riportate di seguito. Il Segretario verbalizzante Il Presidente dott.ssa Patrizia Ruzza prof. Giorgio Stefano Bertinetti

39 6 Il Presidente pag. 6 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/2014 I. Comunicazioni 1. Varie Il direttore comunica al Consiglio che: 1.1 la responsabile del Settore amministrazione, Bruna Mazzon, è stata assegnata dallo scorso all Ufficio Bilancio Unico Settore Bilancio dell area Bilancio e finanza. La mansione di referente del Settore amministrazione sarà affidata a Patrizia Ruzza, in attesa del decreto di formalizzazione nel ruolo di responsabile in sostituzione di Bruna Mazzon. 1.2 il Prof. Zirpoli è stato confermato nel ruolo dei professore associati con decreto del Rettore n. 106 del con decreto direttoriale n. 514 del il MIUR ha emanato un Avviso per la presentazione di proposte in risposta a sfide di innovazione sociale nell ambito del programma talent italy. Il direttore chiede la disponibilità dei docenti all approfondimento del bando ai fini della partecipazione per lo sviluppo di attività on line. Il Consiglio individua i docenti Russo, Pesenti e Vaia. 1.4 la prof. Monica Billio ha chiesto la partecipazione del Dipartimento di alla proposta dell Università di Reading - Henley Business School. L accordo prevedrebbe che gli studenti iscritti all Università di Henley per ottenere il loro joint degree dovranno frequentare un anno a Ca Foscari sostenendo esami previsti nel curriculum Economics and per 42 cfu più 18 cfu di ricerca di area economica. L accordo prevedrebbe uno scambio di studenti non definito in entrata, mentre non prevedrebbe che studenti di Ca Foscari possano frequentare i loro corsi. Il Consiglio concorda nella mancanza di interesse non trattandosi di un dual degree né di una Laurea Magistrale e delega il Direttore a darne comunicazione alla prof.ssa Billio. II. Personale docente 1. Comunicazioni Nessuna comunicazione

40 7 Il Presidente pag. 7 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/ Procedura selettiva n. 1 posto di prof. universitario di ruolo di seconda fascia - chiamata ex art. 18 comma 1 L. 240/ SECS-P07 - Nomina Commissione Il Direttore dà breve lettura del Regolamento di Ateneo per la disciplina delle procedure di chiamata dei professori di prima e seconda fascia, emanato con D.R. n. 344 del 26/06/2012 e modificato con D.R. n. 26 del 17/01/2013 e D.R. n. 9 del 07/01/2014: a) la Commissione di valutazione per le procedure di chiamata di I e II fascia dovrà essere formata da 3 componenti di cui, in base all'art. 57 comma 1 lett. a del D.Lgs 165/2001, almeno una donna; b) i componenti dovranno essere tre professori di prima fascia (o appartenenti ad un ruolo equivalente sulla base delle tabelle di corrispondenza definite dal MIUR, rif. DM 236/2011) e devono far parte di elenchi nazionali di studiosi in possesso di un elevato profilo scientifico a livello internazionale, composti con le stesse modalità previste per la composizione delle liste dei commissari per l ASN; c) i componenti della Commissione devono appartenere al settore concorsuale oggetto della selezione (in mancanza verranno scelti tra i professori appartenenti al relativo macrosettore) e possono anche essere individuati esclusivamente all interno del/degli relativo/i SSD indicato/i nel bando; d) un commissario, anche interno all Ateneo, è proposto dal Consiglio di Dipartimento tra gli appartenenti ai suddetti elenchi e i rimanenti due commissari, esterni all Ateneo, sono sorteggiati (con modalità che garantiscano la trasparenza, l imparzialità e la pubblicità della procedura di sorteggio) sempre nei suddetti elenchi nazionali. Il sorteggio dei commissari può avvenire anche previa individuazione da parte del Dipartimento di una rosa di almeno dieci nominativi tra quelli presenti negli elenchi nazionali; e) in mancanza di specifici elenchi nazionali si utilizzeranno direttamente le liste dei commissari per l ASN predisposte dall ANVUR, escludendo coloro che siano componenti in carica della Commissione ASN (in allegato l'elenco dei sorteggiabili ASN per il settore concorsuale di riferimento, dal quale sono già stati espunti i commissari in carica ed evidenziati gli appartenenti al settore scientifico disciplinare di riferimento del profilo previsto dal bando). Il Direttore comunica che l'area Risorse Umane - Ufficio Personale Docente e CEL in data 14/03/2014 ha inviato l elenco contenente i nominativi dei professori tratti dalle liste ASN idonei per il SETTORE CONCORSUALE 13/B1 a far parte della Commissione. Il Direttore propone al Consiglio di procedere alla definizione della Commissione con le seguenti modalità:

41 8 Il Presidente pag. 8 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/2014 1) dalla lista ASN, individuare il membro interno; 2) dalla lista ASN, tolto il nominativo del membro interno, scegliere una rosa di 10 candidati dalla quale una Commissione per il sorteggio ad hoc nominata sorteggerà i nominativi dei due membri esterni. Il Direttore consegna ai presenti la lista dei nominativi ASN per il SSD. Il Consiglio, dopo ampia discussione, all unanimità: propone dalla lista ASN il prof. Ugo Sostero quale membro interno della Commissione; sceglie in base all art. 5 comma 7 del su citato Regolamento, tra i nominativi presenti nell elenco fornito dall Ateneo i dieci nominativi di seguito riportati in ordine alfabetico: 1. Prof. Bozzolan Saverio (Università degli studi di Padova) 2. Prof. Branciari Sergio (Università Politecnica delle Marche) 3. Prof.ssa Campra Maura (Università degli studi del Piemonte orientale Amedeo Avogadro - Vercelli) 4. Prof. Cerbioni Fabrizio (Università degli studi di Padova) 5. Prof.ssa D Alessio Lidia (Università degli studi ROMA TRE) 6. Prof.ssa Depperu Donatella (Università Cattolica del Sacro Cuore) 7. Prof. Liberatore Giovanni (Università degli studi di Firenze) 8. Prof. Onesti Tiziano (Università degli studi ROMA TRE) 9. Prof. Pizzo Michele (Seconda Università degli studi di Napoli) 10. Prof. Quagli Alberto (Università degli studi di Verona) nomina i seguenti componenti della Commissione per l individuazione dei due membri esterni della Commissione giudicatrice del concorso: 1 prof. Giorgio Stefano Bertinetti (Presidente) 2 prof.ssa Isabella Procidano (Componente) 3 prof. Gaetano Zilio Grandi (Segretario) affidando loro il compito di procedere, garantendo la parità di genere, al sorteggio di n. 2 (due) nominativi dei componenti della Commissione che giudicherà i candidati alla selezione e che verranno successivamente proposti all Ateneo (e nominati con Decreto del Rettore) in virtù dell art. 5 comma 1 del Regolamento di Ateneo per la disciplina delle procedure di chiamata dei professori di prima e seconda fascia. Il verbale del presente punto viene letto, approvato e firmato seduta stante.

42 9 Il Presidente pag. 9 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/2014 III. Ricerca 1. Comunicazioni Nessuna comunicazione 1.1 Cofinanziamento convegni: avvio prima tornata. Il Direttore ricorda che, come per l anno 2013, nel bilancio di previsione 2014 sono stati stanziati ,00 per promuovere la Ricerca e la sua internazionalizzazione. Tale stanziamento equiparabile per finalità all ADIR consiste in una Assegnazione Dipartimentale per la Ricerca il cui accesso è disciplinato dal "Regolamento del Dipartimento di per l'accesso alle somme stanziate per promuovere la ricerca e la sua internazionalizzazione deliberato nella seduta del Consiglio di Dipartimento del 21/03/2012. Il Direttore comunica al Consiglio che si può dunque procedere con l apertura della prima tornata di richieste di cofinanziamento per la partecipazione a convegni e propone al di suddividere lo stanziamento 2014 nel seguente modo: euro ,00 per il livello 1 (assegnisti e neo ricercatori privi di ADIR); euro ,00 per il livello 2 (ricercatori e PA dotati di ADIR); euro 7.000,00 per il livello 3 (tutti i docenti). Il Consiglio approva all unanimità. Il Direttore ricorda che nei prossimi giorni verrà inviata una comunicazione via da ricerca.management@unive.it contenente modalità di partecipazione, modulo di richiesta cofinanziamento e la scadenza per la presentazione delle domande che dovranno pervenire entro il martedì 8 aprile Dopo tale data il Comitato Ricerca, come da Regolamento vigente, provvederà a valutare le domande pervenute verificando i criteri esplicitati ai punti a), b) e c) del Regolamento citato e accertare il rispetto del vincolo dei fondi per la prima tornata (65% dei fondi a disposizione). Gli esiti e l'assegnazione delle somme ai docenti interessati per questa prima tornata verranno comunicati entro il 15 maggio Varie.

43 1 Il Presidente pag. 10 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/ Bando SIR 2014: comunicazione progetti presentati. Il Direttore comunica che al bando relativo al programma SIR (Scientific Independence of young Researchers) 2014 sono stati presentati i seguenti progetti con Host Institution Università Ca Foscari Venezia: An innovation business model for a venetian touristic development. Local manufacture enterprises as keystones for a diffusion of the Venice Mind Style Codice RBSI145MW2 Principal Investigator (PI) Mariella Siponta Laforgia; Alternative Eco-labelling practices for sustainable consumption of ethical food products codice RBSI1493RM Principal Investigator (PI) Giovanna Sacchi; Probabilistic models for decisions in a highly interconnected world: innovation, contagion and crises - codice RBSI142P4P Principal Investigator (PI) Marco Tolotti; Creative imitation: patterns, determinants, performance and policy implications codice RBSI Principal Investigator (PI) Claudio Giachetti. Il Direttore comunica che il Rettore in data 10 marzo, sentito il Direttore del Dipartimento di, ha firmato l attestazione di impegno a stipulare per chiamata diretta un contratto a tempo determinato di durata almeno pari alla durata del progetto stesso per la dott.ssa Mariella Siponta Laforgia e per la dott.ssa Giovanna Sacchi. Il Consiglio prende atto e ratifica. 2. Assegni di ricerca. 2.1 Assegni di area: ripartizione budget 2014 per SSD. Il Direttore comunica che per gli Assegni di AREA (Tipo A) sono stati stanziati a bilancio ,92 da utilizzare per l attivazione di n. 4 nuovi assegni di area. Le risorse ( ,92) per l attivazione di questa tipologia di assegni sono state ripartite tra i settori scientificodisciplinari in quote direttamente proporzionali alla somma dei punteggi ADIR, ricalcolati suddividendo in parti uguali fra tutti i coautori il punteggio assegnato ad una pubblicazione. Hanno contribuito al punteggio complessivo soltanto i coautori affiliati al dipartimento, inclusi gli assegnisti. Il calcolo della ripartizione del budget per gli assegni d area, tenendo conto dei saldi ereditati dall anno precedente e della nuova norma sul cap introdotta dal Dipartimento. Dall elaborazione dei dati risulta che i seguenti SSD possono bandire/rinnovare un assegno di area:

44 1 Il Presidente pag. 11 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/2014 SECS-P/07 - Saccon SECS-P/08 - Calcagno MAT/09 - Fasano 3. SECS-P/10 Comacchio. Il Direttore chiede ai docenti referenti per assegni di area di contattare i colleghi afferenti al settore e di comunicare al Direttore, scrivendo a ricerca.management@unive.it, entro mercoledì 2 aprile 2014 le intenzioni del SSD. Il Direttore ricorda il rinvio all attivazione dell assegno all anno successivo può avvenire soltanto con decisione unanime dei docenti afferenti al SSD. 2.2 Cofinanziamento assegni di tipo B - tutor prof. Zilio Grandi e prof. Micelli. Il Direttore comunica che il prof. Zilio Grandi Gaetano a seguito del contributo della Fondazione Università Ca Foscari Venezia di Euro ,00, ha richiesto l attivazione di un assegno di ricerca di durata 12 mesi dal titolo Il rapporto di lavoro nelle Reti di Imprese. Come da Regolamento del Dipartimento di per il bando ed il conferimento degli assegni di ricerca, il Direttore informa il Consiglio che il Comitato Ricerca nella seduta del 18/03/2014, dopo aver preso visione del progetto di ricerca redatto su apposito formulario (Allegato 1 del Regolamento assegni di Ricerca di Dipartimento) ha espresso parere favorevole. Il Direttore propone di approvare la richiesta di attivazione del bando: Titolo: Il rapporto di lavoro nelle Reti di Imprese SSD: IUS/07 Durata: 12 mesi Tutor: prof. Zilio Grandi Gaetano Il costo complessivo dell assegno, pari ad Euro ,13 lordo ente, sarà imputato nel capitolo A.C Assegni di ricerca UA.A.DP.MAN, esercizio 2014 di cui: ,13, cofinanziati dal Dipartimento nel capitolo A.C Assegni di ricerca ,00 derivanti dal cofinanziamento esterno della Fondazione Il Consiglio, dopo attenta valutazione, approva la richiesta, consentendo l attivazione del bando. Il Direttore comunica che è pervenuta da parte del prof. Stefano Micelli la richiesta di rinnovo attraverso cofinanziamento per l assegno del dott. Giulio Buciuni dal titolo La nuova

45 1 Il Presidente pag. 12 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/2014 manifattura italiana: tecnologia, design, governo di catene globali del valore. L assegno, con scadenza 1 maggio 2014 era stato finanziato con D.D.R. n. 345 del 21/12/2012 nell ambito del bando regionale Tipologia "Assegni di Ricerca" - Programma Operativo Regionale FSE Ob. CRO Asse IV Capitale Umano ; codice progetto 2120/101/15/1686/2012. Come da Regolamento del Dipartimento di per il bando ed il conferimento degli assegni di ricerca, il Direttore informa il Consiglio che il Comitato Ricerca nella seduta del 18/03/2014, dopo aver preso visione del progetto di ricerca redatto su apposito formulario (Allegato 1 del Regolamento assegni di Ricerca di Dipartimento) ha espresso parere favorevole. Titolo: La nuova manifattura italiana: tecnologia, design, governo di catene globali del valore SSD: SECS-P/08 Durata: 12 mesi Tutor: prof. Stefano Micelli Il costo complessivo dell assegno, pari ad Euro 24.00,00 lordo ente, sarà imputato nel capitolo A.C Assegni di ricerca UA.A.DP.MAN, esercizio 2014 di cui: ,50, cofinanziati dal Dipartimento nel capitolo A.C Assegni di ricerca ,50 derivanti dal cofinanziamento esterno della Fondazione Nordest Il Consiglio, dopo attenta valutazione, approva la richiesta del prof. Micelli, consentendo la successiva stipula della Convenzione subordinata alla conclusione dell assegno FSE in essere ed al parere favorevole del Comitato per la ricerca sulla relazione consuntiva dell attività di ricerca come da modulistica FSE. 2.3 Valutazioni finali assegnisti di ricerca: dott. Cella e D'Alessandro. Il Direttore comunica al Consiglio che il comitato per la Ricerca del Dipartimento di, secondo quanto previsto dall art. 9 del Regolamento del Dipartimento di per il bando ed il conferimento degli assegni di ricerca, nella seduta del 18 marzo 2014, ha espresso parere favorevole in merito alle Relazioni finali delle attività di ricerca svolte da: - dott. Cella Riccardo nell ambito dell assegno di ricerca avente per oggetto Struttura finanziaria e governo d impresa alla fine dell età preindustriale Rep 60, Prot del 10 dicembre 2012 con scadenza 31 dicembre 2013;

46 1 Il Presidente pag. 13 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/ dott. D Alessandro Michele nell ambito dell assegno di ricerca avente per oggetto Struttura finanziaria e governo d impresa alla fine dell età preindustriale Rep 3, Prot del 22 gennaio 2013 con scadenza 31 gennaio Il Consiglio all unanimità approva. 2.4 Assegno di Area MAT/09: riapertura bando Il Direttore comunica che a seguito della delibera del 23/10/2013, si è provveduto ad emanare il bando per assegno di area del settore scientifico disciplinare MAT/09. La procedura avviata in data 6 dicembre 2013 con l emanazione del bando rep. 538 prot , si è conclusa senza la nomina di un vincitore poiché l unica candidata ammessa al colloquio ha presentato formale rinuncia. Il prof. Fasano Giovanni, referente per gli assegni di area del settore scientifico disciplinare MAT/09, ha espresso l intenzione di procedere con l emanazione di un nuovo bando per assegno di area, così come previsto dal Piano operativo per gli assegni di area comunicato nel Consiglio di Dipartimento del 13 marzo Il Consiglio prende atto. 2.5 Ratifica decreto assegno di ricerca, tutor prof. Russo Il Direttore comunica che il prof. Salvatore Russo, ha presentato nuova richiesta di attivazione per l assegno di ricerca dal titolo Investimenti sostenibili nell innovazione tecnologica in sanità, approvato nel Consiglio di Dipartimento del 28/11/2013, per il quale il Comitato per la ricerca aveva espresso parere favorevole nella seduta del 19/11/2013, emanato con prot del 31/01/2014. Alla scadenza del Bando infatti, non sono pervenute domande di partecipazione. Vista l urgenza e l impossibilità di convocare il Consiglio di Dipartimento in tempi utili, si è provveduto con decreto d urgenza rep. n. 75 prot III/13 dell 11 marzo 2014 ad autorizzare l emanazione di un nuovo bando a gravare sui medesimi fondi: Titolo: Investimenti sostenibili nell innovazione tecnologica in sanità. Fattori di crescita Durata: 12 mesi Tutor: Salvatore Russo SSD: SECS-P/07

47 1 Il Presidente pag. 14 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/2014 Corrispettivo: importo: lordo ente ,14 di cui: ,00, derivanti dal finanziamento esterno a seguito di convenzione stipulata con RegenLab S.A. - 75,14 finanziati dal Dipartimento a seguito di adeguamento INPS. Il Consiglio all unanimità ratifica il decreto di attivazione della procedura di selezione. 3. Richiesta di proroga utilizzo fondi di ricerca prof.ssa Rocco La professoressa Rocco chiede al Consiglio di poter essere autorizzata ad prorogare al 31/12/14 l utilizzo dei fondi ADIR alla medesima assegnati e scaduti nel febbraio La prof.ssa Rocco dichiara di non averli potuti utilizzare per problemi familiari. Il Consiglio viste le motivazioni addotte dalla stessa è favorevole alla proroga, subordinandola in ogni caso all acquisizione del parere dell Ateneo. 4. Ratifica partnership con Cooperativa SUMO progetto Politica attiva del lavoro (DGR 702/20013). La Cooperativa SUMO ha proposto al dipartimento in data 10 marzo il partenariato nella presentazione del progetto Installatore e manutentore di stampanti 3D a valere sul Bando DGR n. 702 del 14/05/ DGR 702 del Interventi di Politica attiva del Lavoro per lavoratori a rischio di esclusione dal mercato del lavoro e per il rilancio aziendale - Modalità a sportello. Programma operativo F.S.E Asse I Adattabilità Asse II Occupabilità. La Cooperativa SUMO in data 14/03/2014 ha comunicato di rinunciare al partenariato formale di Ca Foscari. Contestualmente la cooperativa si impegna ad inserire a progetto la collaborazione trovando una formula per coinvolgere il personale del dipartimento. 5. Ratifica partnership con IRECOOP Veneto progetto Imprendiamo? Nuove idee per nuove imprese (DGR 2092/2013). Il Direttore comunica che Irecoop Veneto ha proposto, a fine febbraio, al Dipartimento la collaborazione nella presentazione alla Regione Veneto del progetto Sharing economy per la comunità competitiva (S.E.C.C.) a valere sul Bando DGR 2092 del 19/11/2013 Imprendiamo? Nuove idee per nuove imprese - Modalità a sportello.

48 1 Il Presidente pag. 15 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/2014 Il partenariato sottoscritto prevede la collaborazione in attività di docenza e consulenza per un importo pari a ,00. Docente referente è il prof. Fabrizio Panozzo. Il ruolo richiesto al Dipartimento: - attività di promozione nella fase di selezione dei beneficiari e con attività di divulgazione dei risultati progettuali conseguiti; - attività di formazione nell ambito dell azione Decodificare il territorio per innescare relazioni ; - attività di Action Research; - individuazione di ricercatori per sviluppare le attività di indagine e ricerca di mercato previste da progetto. Il consiglio ratifica. 6. Spin-off su progetto del master in della Sostenibilità e del Carbon Footprint - prof.ssa Mio Il Direttore comunica che la prof.ssa Mio è stata coinvolta in qualità di tutor in una proposta di spin-off promossa da alcuni ex studenti del Master Carbon Footprint ora iscritti a Ca Foscari Alumni. Il Regolamento sugli spin off prevede il riconoscimento da parte del Dipartimento della validità tecnico scientifica della proposta di spin-off. Il Direttore, dopo aver presentato le principali caratteristiche come da materiali inviati, chiede ai presenti di esprimersi in merito. Dopo breve discussione, il Direttore propone ai presenti la possibilità che il Dipartimento sia disponibile ad ospitare eventuali attività relative all avvio dello spin-off negli spazi di pertinenza, previa prenotazione degli stessi, al fine di favorire eventuali proficue collaborazioni. Inoltre il Direttore propone di rendere disponibili spazi comuni e attrezzature ad Anteo s.r.l., società in fase di istituzione per la costituzione di spin off procedendo con la stipula di una Convenzione per la concessione degli spazi (stanza n. 22 del Dipartimento di ). Il Consiglio riconosce la validità tecnico/scientifica della proposta Anteo SRL ed esprime parere favorevole alla stipula della Convenzione per l eventuale utilizzo di spazi comuni del Dipartimento. 7. Varie ed eventuali

49 1 Il Presidente pag. 16 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/ Integrazione dell incarico di tutorato formativo, prestatore d opera Dott.ssa Federica Lago nell ambito del progetto ART_Imprendo. L arte contemporanea entra in azienda (e viceversa), resp. scientifico prof. Fabrizio Panozzo Il Direttore comunica che il prof. Fabrizio Panozzo ha rappresentato la necessità di apporre una integrazione al contratto di incarico stipulato con la dott.ssa Federica Lago, rep. 6/2014 prot III/13 del 14 febbraio 2014 avente ad oggetto Attività di tutorato formativo nell ambito del progetto FSE ART_Imprendo. L arte contemporanea entra in azienda (e viceversa), cod. 2120/1/1/2092/2013, che preveda la definizione del termine del contratto al 31 luglio La richiesta è motivata dalla necessità di adattare il programma delle attività di tutorato oggetto dell incarico alle tempistiche delle attività didattiche definite dalla Regione del Veneto nell ambito del progetto ART_Imprendo per le quali è funzionale l attività prestata dal tutor. L integrazione al contratto prevedendo la mera estensione dell arco temporale in cui si svolgeranno le attività oggetto del contratto al 31 luglio 2014, non comporta variazioni al compenso che rimane fissato in 5.100,00 (onnicomprensivo forfettario lordo) o ad altre clausole del contratto stipulato. Il Consiglio approva. 7.2 Il prof. Casarin ha chiesto di essere autorizzato ad entrare in una proposta di progetto europeo Knowledge Alliance - Sector Skills Alliance (Call 2014, Erasmus KA2 Cooperation and Innovation for Good Practise - deadline 3 aprile). Tale proposta rappresenta il prosieguo del progetto COBEREN: Consumer Behaviour Research Network, cui abbiamo partecipato negli scorsi anni. con oltre 30 università europee di circa 30 paesi europei. Il Consiglio approva. IV. Bilancio 1. Ratifica decreti d urgenza Il Direttore chiede al Consiglio di ratificare i decreti di cui dà lettura e che sono disponibili presso la segreteria del Dipartimento: - n. 59 del , n. 62 del , n. 70, 71 e 72 del , di riporto economie vincolate 2013;

50 1 Il Presidente pag. 17 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/ ratifica decreto n. 75 del di attivazione assegno di ricerca Progetto CT Regenlab, prof. Russo; - ratifica decreto n. 54 del di riporto nel bilancio 2014 dei residui passivi 2013 II trasferimento. Il Consiglio approva. V. DIDATTICA 1. Comunicazioni 1.1 Rinnovo convenzione per realizzazione test di selezione congiunto Con riferimento alla convenzione e all atto integrativo per la realizzazione di un test di selezione congiunto sottoscritto dagli Atenei di Padova, Verona, Trento, Venezia e Udine, il Direttore del Dipartimento di ha espresso parere favorevole al rinnovo della convenzione per l a.a. 2014/15. Il Consiglio unanime ratifica tale parere. 2. Offerta formativa a.a. 2014/ Obblighi Formativi Aggiuntivi Numero esami Obblighi Formativi Aggiuntivi Il Direttore di Dipartimento, su proposta dei delegato alla didattica prof. Pesenti, propone che il numero di appelli OFA (Obbligo Formativo Aggiuntivo) per l a.a. 2014/15 sia aumentato da 3 a 5 sia per l OFA di matematica che per l OFA di Italiano. Gli appelli saranno distribuiti come segue nel corso dell anno accademico: - il primo appello a settembre a conclusione dei corsi medesimi; - un appello alla fine del I, II, III e IV periodo. Il Consiglio unanime approva Riconoscimento Obblighi Formativi Aggiuntivi Il Direttore di Dipartimento, su proposta dei delegato alla didattica prof. Pesenti, propone che per gli Ammessi anni successivi al primo per l A.A. 2014/15 si propone che, nel caso di studenti che : - optano per il trasferimento da altra Università italiana; - effettuano un passaggio interno;

51 1 Il Presidente pag. 18 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/ sono già in possesso di laurea (ex D.M. 270/04, ex D.M. 509/99, ordinamento precedente al D.M. 509/99, o equivalente); - riprendono gli studi dopo Ritiro/decadenza; le seguenti modalità di accesso, ad anni successivi al primo (con riconoscimento crediti: da 48 a 107 CFU per il 2 anno oltre i 107 CFU per il terzo anno), al Corso di Laurea in aziendale Economics and. Riconoscimento crediti in sostituzione dell Obbligo Formativo aggiuntivo (OFA) di Italiano Matematica e Lingua inglese per il curriculum aziendale: - Obblighi Formativi Aggiuntivi (OFA) di Italiano, matematica e lingua inglese B1 si considerano assolti; - OFA di italiano si considera assolto, per chi si iscrive al 2 o 3 anno, in quanto ha già sostenuto esami universitari in lingua italiana per almeno 48 CFU; - OFA di matematica, si può considerare assolto nel caso lo studente abbia già sostenuto almeno 3 CFU di un esame universitario di ambito matematico (a giudizio del collegio didattico); - OFA di lingua inglese B1 si può considerare assolto nel caso lo studente abbia una certificazione linguistica riconosciuta da Ca Foscari oppure secondo le casistiche di esonero già previste e descritte nell apposita pagina web: Riconoscimento crediti in sostituzione dell Obbligo Formativo aggiuntivo (OFA) Mathematics per il curriculum Economics and management. Obblighi Formativi Aggiuntivi (OFA) Mathematics si considerano assolti: - OFA di mathematics, si può considerare assolto nel caso lo studente abbia già sostenuto almeno 3 CFU di un esame universitario di ambito matematico (a giudizio del collegio didattico) oppure abbiano conseguito un GMAT o SAT secondo le modalità previste e descritte nel bando di ammissione Gli studenti potranno iscriversi agli anni successivi al primo anche con l attribuzione di OFA. In caso di attribuzione di OFA, non sarà possibile sostenere alcun esame di profitto prima del suo assolvimento. Il loro assolvimento seguirà le modalità previste per gli studenti della coorte A.A. 2014/15.

52 1 Il Presidente pag. 19 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/2014 Tale proposta si allinea a quanto verrà deliberato dal Dipartimento di per i corsi di laurea di sua competenza. Il Consiglio unanime approva Sostituzione docente esercitazioni di STATISTICA 2 A-Di (ET0060-2) Il direttore comunica che la dott.ssa Rosa Schiavo, assegnataria delle esercitazioni di Statistica 2 A-Di (ET0060-2) ha rinunciato a tale incarico in data 19/02/2014 per sopraggiunti impegni improrogabili. L incarico è stato quindi proposto alla seconda assegnataria della graduatoria relativa al bando per corsi integrativi Prot. n VII/4 Rep. 149 del 23/04/2013, dott.ssa Maddalena Manzi, che ha accettato in data 22/02/2014. Il Consiglio di Dipartimento unanime ratifica tale assegnazione. 2.3 Sostituzione prof.ssa Rees Il Direttore informa il Consiglio che la prof.ssa Maria Rees è impossibilitata a concludere l insegnamento Lingua inglese ET (A-Di e Dl-Pas), CL aziendale - Economics and management, 2 semestre a.a. 2013/14, in quanto assente per malattia dal 5 marzo Vista la necessità e l urgenza di garantire la conclusione dell insegnamento e gli esami agli studenti immatricolati al corso di laurea aziendale - Economics and management curriculum aziendale, riscontrata l impossibilità di coprire l urgenza con docenti interni, il direttore ha assegnato al dott. Alun David Phillips l incarico di completare la docenza. A fronte di tale incarico verrà corrisposto un compenso lordo pari a 1.440,00 (al netto degli orari a carico ente) per ciascuno dei due insegnamenti, per un totale di 2.880,00 (al netto degli orari a carico ente). Il Consiglio di Dipartimento unanime ratifica tale decisione. 3. Tutorato specialistico 3.1 Selezioni tutorato specialistico di Statistica/Statistics

53 2 Il Presidente pag. 20 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/2014 Mercoledì 12 marzo 2014 si sono svolte le selezioni per l affidamento di attività tutoriali specialistiche (Art. 2 DM N.198/2003) di cui al Bando Prot. N VII/16 Rep. N. 61 del 3 Marzo La Commissione è stata composta dal prof. Carlo Gaetan, dalla prof.ssa Federica Giummolé, e dal prof. Mario Romanazzi. La Commissione all unanimità ha stilato la seguente graduatoria: Gradua toria CANDIDATO Matricola Attività richiesta Punteggi o Titoli Punteggi o Punteggi o Totale Colloquio 1 Bastianello Lorenzo Attività didattico integrativa a supporto dell insegnamento di STATISTICA / STATISTICS 2 anno L La Commissione ha designato seguente: quindi i candidati a ricoprire gli incarichi come da tabella Codice Numero ore e attività attività assegnata ore Attività didattico integrativa a supporto dell insegnamento di STATISTICA/STATISTICS Candidato Bastianello Lorenzo Matricol Punteggi Periodo di a o Totale svolgimento dell attività Dal 24/03/2014 al 25/09/2014

54 2 Il Presidente pag. 21 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di 2 anno L In data 19/03/2014 Il Direttore di Dipartimento chiede di ratificare la composizione delle commissioni e gli esiti delle selezioni. Il Consiglio di Dipartimento all unanimità approva. 4. Varie ed eventuali Nulla da deliberare VI. Attività commerciale 1. Rendiconto consuntivo fase A della convenzione per attività di consulenza tra il Dipartimento di e l Autorità per l Energia Elettrica ed il Gas prof. Ugo Sostero Il Direttore informa il Consiglio che sono terminate le attività relative alla fase A adattamento della perequazione specifica aziendale alle imprese di distribuzione elettrica con meno di punti di prelievo relativa alla Convenzione con Autorità per l Energia Elettrica ed il Gas, rep. 29 prot. 488 del 31/5/2012 come da relazione conclusiva depositata agli atti della segreteria amministrativa del responsabile scientifico prof. Ugo Sostero Il direttore ricorda il seguente preventivo di spesa approvato nella seduta del Consiglio di Dipartimento del 27/6/2012, verbale n. 8/2012. PREVENTIVO DI SPESA Corrispettivo ,00 Costi Hardware, software e rimborso spese per convegni 2.300,00 Compensi al personale , Totale parziale costi ,00 Spese generali della struttura (6%) 2.280,00 Quote a favore del Fondo per il supporto alla ricerca 3.420,00 Nella seduta della Giunta n. 7 del si è provveduto a rendicontare l autonoma fase B della convenzione, conclusasi con l incasso della fattura n. 6V022 di euro ,00 + IVA.

55 2 Il Presidente pag. 22 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/2014 La fattura n. 12V022 del 19/11/2013 emessa a fronte dell adempimento dell autonoma fase A della convenzione, di 5.700,00 + IVA come previsto dall art. 7 comma b) del contratto, è stata incassata con reversale n. 2013/21108 del ed è dunque possibile procedere con la relativa rendicontazione: RENDICONTO CONSUNTIVO FASE A Corrispettivo fase A 5.700,00 Costi Compensi al personale 4.694,01 Spese generali della struttura (6%) 342,00 Quote a favore del Fondo per il supporto alla ricerca (9%) 513,00 Spese per missioni anticipate 150,99 Il Direttore presenta al Consiglio, per l approvazione, l elenco del personale coinvolto nell attività della Convenzione, illustrando il consuntivo con la liquidazione dei compensi. Prof. Ugo Sostero PO 4.694,01 La Giunta approva il consuntivo. II.Varie ed eventuali 1. Organizzazione evento di Dipartimento e MacLab promosso da Regione Toscana con patrocinio del Consiglio di Europa prof. Tamma Il Direttore informa il Consiglio che il 13 giugno pv. si terrà un evento relativo al progetto Scioglivia di parole. Itinerario della Via Francigena Toscana, pensato per contribuire alla valorizzazione del tratto toscano della Via Francigena in occasione della chiusura dei lavori di messa in sicurezza e recupero della piena fruibilità della stessa. L evento si terrà presso l'auditorium Santa Margherita a Venezia il prossimo 13 giugno, grazie alla collaborazione dell'ufficio di Venezia del Consiglio d'europa e del Laboratorio di delle Arti e della Cultura (m.a.c.lab) di Ca' Foscari. L'evento costituisce anche una occasione di incontro e arricchimento per gli studenti dei Corsi di Laurea Magistrale in " e Gestione delle Arti e delle Attività Culturali" e in "Sviluppo Interculturale dei Sistemi Turistici". La serata è introdotta da una breve riflessione sul tema "Itinerari Europei: cultura turismo, territorio": intervengono Alberto D'Alessandro (Consiglio d'europa), Jan van der Borg e Michele Tamma.

56 2 Il Presidente pag. 23 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/2014 Il Direttore su richiesta del prof. Tamma chiede al Consiglio di sostenere l iniziativa con un contributo massimo di 600,00 a copertura di spese per l organizzazione dell evento. Il Consiglio approva. 2. Affidamenti di incarico Affidamento di incarico rif. Vaia Giovanni Il Direttore comunica che il prof. Giovanni Vaia, ha presentato in data 7 marzo 2014, prot III/13 richiesta di poter indire una procedura comparativa per la valutazione di curricula per l assegnazione di un incarico di collaborazione occasionale per lo svolgimento di attività di supporto alla ricerca aventi per oggetto Personalizzazione delle cure mediche e uso dei sistemi informativi: stato dell arte e trend di adozione. Le prestazioni del soggetto che sarà individuato avranno per oggetto le seguenti attività: - Analisi della letteratura sul tema della personalizzazione delle cure mediche in relazione all uso di nuovi strumenti e infrastrutture informatiche; - Stesura di un report finale sull analisi effettuata. - Durata: 4 mesi. - Importo onnicomprensivo, al lordo delle ritenute a carico dell ente e delle ritenute a carico del percipiente: 2.500,00 (Euro Duemilacinquecento/00) e da imputare al conto A.C Incarichi professionali e occasionali ricerca, UE.A.DMAN esercizio La spesa graverà sul margine del c/t Noveservizi intestato al prof. Vaia. Ai candidati sono richieste le seguenti capacità, conoscenze e competenze: - Diploma di laurea (corso di studi di durata non inferiore a 4 anni, previsto dagli ordinamenti didattici previgenti al D.M. 3 novembre 2009,n. 509), laurea specialistica (art. 3, comma 1, lettera b), D.M. 3 novembre 2009, n. 509), laurea magistrale (art. 3, comma 1, lettera b), D.M. 22 ottobre 2004, n. 270) o titolo equivalente in ambito economico - aziendale; - Voto minimo di laurea 110/110; - Esperienza: documentata attività di ricerca e insegnamento a livello universitario almeno triennale; - Partecipazione a scuole di formazione sulla metodologia di ricerca. - Il possesso del titolo di dottorato in discipline aziendali sarà considerato titolo preferenziale.

57 2 Il Presidente pag. 24 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/2014 La Commissione per la valutazione dei curricula verrà nominata con Decreto del Direttore dopo la scadenza del bando. La data di decorrenza della prestazione sarà comunque subordinata all acquisizione del parere positivo di legittimità da parte della Corte dei Conti (ai sensi dell art. 3 della legge , n. 20, come modificato dall art. 17, comma 30, del D.L. n. 78/2009, convertito con modifiche in legge n. 102/2009) e pertanto la decorrenza del contratto verrà concordata con il contraente, successivamente alla stipula del contratto, con lettera a parte. Il Consiglio, all unanimità, approva. Affidamento di incarico rif. Buzzavo Leonardo Il Direttore comunica che il prof. Leonardo Buzzavo, responsabile scientifico del Progetto EUSPACE Space of possibility for the creative re-use of Europeana s content - CUP H78C , ha ripresentato richiesta di poter indire due procedure comparative per la valutazione di curricula volte ad accertare l esistenza, all interno dell Ateneo e, qualora le verifiche diano esito negativo, a disciplinare l individuazione dei soggetti esterni mediante la comparazione di ciascun curriculum con il profilo richiesto, per l assegnazione di due incarichi di collaborazione coordinata e continuativa per lo svolgimento di attività di supporto alla ricerca nell ambito dei fondi del progetto EUSPACE, a gravare sui medesimi fondi. Le domande pervenute alla scadenza, non soddisfacevano infatti i requisiti minimi stabiliti dalla Commissione giudicatrice. I profili ora richiesti sono i seguenti: Profilo A: Titolo: Analisi di modelli di business nel riutilizzo creativo di beni culturali in formato digitale Attività: Mappatura e analisi dei diversi modelli di business per il riutilizzo creativo di beni culturali in formato digitale con particolare riferimento al contesto Europeo per: editoria, fotografia, TV, giochi, danza, musei Per le attività descritte è previsto un impegno di 4 mesi. Ai candidati sono richieste le seguenti capacità, conoscenze e competenze: - laurea triennale in ambito economico - conoscenze di metodologie di business analysis, mappatura di modelli di business e stima del potenziale di mercato

58 2 Il Presidente pag. 25 Verbale n. 3/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 19/03/ conoscenze delle dinamiche di business dei contesti digitali - competenza in merito all uso di strumenti di co-working in ambito digitale - conoscenza della lingua inglese Costituirà titolo preferenziale Master in ambito economico o titolo equivalente. Importo lordo percipiente: 5.000,00 (Euro Cinquemila/00) a gravare sui fondi di ricerca del conto A.C Co.co.co ricerca (su finanziamenti esterni), UE.A.DMAN.EUSPACE, esercizio Profilo B: Titolo: Analisi di modelli di business nel riutilizzo creativo di beni culturali in formato digitale Attività: Analisi del potenziale di mercato per lo sviluppo di nuove iniziative pilota nei seguenti ambiti: editoria, fotografia, TV, giochi, danza musei Per le attività descritte è previsto un impegno di 2 mesi. Ai candidati sono richieste le seguenti capacità, conoscenze e competenze: - laurea triennale in ambito economico o umanistico; - conoscenza di base della lingua inglese - conoscenze di metodologie di business analysis, mappatura di modelli di business e stima del potenziale di mercato - conoscenze delle dinamiche di business dei contesti digitali - competenza in merito all uso di strumenti di co-working in ambito digitale. Importo lordo percipiente: 2.500,00 (Euro Duemilacinquecento/00) a gravare sui fondi di ricerca del conto A.C Co.co.co ricerca (su finanziamenti esterni), UE.A.DMAN.EUSPACE, esercizio Le Commissioni per la valutazione dei curricula verranno nominate con Decreto del Direttore dopo la scadenza dei bandi. La data di decorrenza delle prestazioni sarà comunque subordinata all acquisizione del parere positivo di legittimità da parte della Corte dei Conti (ai sensi dell art. 3 della legge , n. 20, come modificato dall art. 17, comma 30, del D.L. n. 78/2009, convertito con modifiche in legge n. 102/2009) e pertanto la decorrenza di ciascun contratto verrà concordata con il contraente, successivamente alla stipula dei contratti, con lettera a parte. Il Consiglio, all unanimità approva l attivazione delle procedure di selezione.

59 1 Il Presidente pag. 1 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/2013 Il giorno, 18/12/2013 alle ore 11,00 si è riunito presso l aula Saraceno il Consiglio del Dipartimento di per discutere il seguente ordine del giorno: I. Comunicazioni II. Ricerca 1. Comunicazioni 1.1 FONDO ATTREZZATURE SCIENTIFICHE- Avviso di selezione 2014 scadenza 31/1/ Inserimento pubblicazioni 2013 in UGOV: scadenza 8/1/14 ore 12: Premi alla Ricerca Avviso di Selezione Adir: valutazione prodotti chiusura lavori Comitato Ricerca 1.5 Varie ed eventuali. 2. Progetti di ricerca 2.1 "Protocollo di collaborazione tra i partner del comparto sanità per lo sportello MEPA" prof. Russo 2.2 Progetto ARTIMPRENDO L arte contemporanea entra in azienda (e viceversa) - prof. Panozzo 2.3 Bando regionale POR 2007/2013 IMPRENDIAMO? NUOVE IDEE PER NUOVE IMPRESE Drg n del 19/11/2013 prof. Panozzo 3. Varie ed eventuali ricerca III. Bilancio 1. Ratifica decreti d urgenza 2. Variazioni di bilancio IV. Didattica 1. Comunicazioni 2. Offerta didattica a.a. 14/15 3. Varie ed eventuali didattica V. Personale docente Nella composizione limitata ai soli docenti appartenenti alla fascia corrispondente o superiore (successivo punto 1) 1. Approvazione relazioni triennali proff. Calcagno, Panozzo VI. Varie ed Eventuali

60 2 Il Presidente pag. 2 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/2013 La composizione del Consiglio è risultata la seguente: Presenti Professori di I fascia 1 Avi Maria Silvia Giust 2 Bertinetti Giorgio Stefano 1 3 Casarin Francesco 2 4 Comacchio Anna 3 5 Lanaro Paola 4 6 Li Calzi Marco 5 7 Marcon Giuseppe 8 Mason Francesco 6 9 Mio Chiara 7 10 Olivotto Luciano 8 11 Pesenti Raffaele 9 12 Pontiggia Andrea Giust. 13 Proto Antonio Sostero Ugo Giust. 15 Tosi Loris Giust. 16 Trevisan Giovanna Vescovi Tiziano 18 Zilio Grandi Gaetano Warglien Massimo Giust. Professori di II fascia 1 Bagnoli Carlo Giust. 2 Bernardi Bruno 13 3 Calcagno Monica 14 4 Ellero Andrea 15 5 Favaretto Daniela Giust. 6 Favero Giovanni 16 Giustificati ex art. 94 lettera e) RA

61 3 Il Presidente pag. 3 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ Ferrarese Pieremilio 17 8 Mauracher Christine 18 9 Micelli Stefano 10 Panozzo Fabrizio 11 Procidano Isabella Rigoni Ugo Saccon Chiara Giust. 14 Stocchetti Andrea Tamma Michele Viotto Antonio Giust. 17 Zirpoli Francesco Ricercatori 1 Bonesso Sara 23 2 Buzzavo Leonardo 24 3 Cabigiosu Anna 25 4 Cavezzali Elisa 26 5 Checchinato Francesca Giust. 6 Colapinto Cinzia Giust. 7 Collevecchio Andrea Art Fasan Marco Giust. 9 Fasano Giovanni Finotto Vladi Funari Stefania Gardenal Gloria 13 Gerli Fabrizio Giachetti Claudio Giust. 15 Interdonato Maurizio 16 Lusiani Maria Giust. 17 Mancin Moreno Mantovani Guido Massimiliano 19 Marcon Carlo Perri Alessandra

62 4 Il Presidente pag. 4 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ Rees Maria Frances Rocco Elena Giust. 23 Russo Salvatore Tolotti Marco Vaia Giovanni Giust. 26 Vedovato Marco 36 Rappresentanti degli Studenti 1 Grigoletti Chiara 2 Moretti Elena 37 3 Pedron Alessandro Rappresentanti del PTA 1 Cagnin Elisabetta 38 2 Pagan Doriana Numero legale raggiunto 39 Presiede la riunione il Direttore del Dipartimento, prof. Giorgio Stefano Bertinetti. Assume le funzioni di Segretario verbalizzante la Segretaria di Dipartimento, avv. Esterita Vanin. Sono pervenute 15 giustificativi di assenza (proff. Avi, Pontiggia, Sostero, Tosi, Warglien, Bagnoli, Favaretto, Saccon, Viotto, Checchinato, Fasan, Giachetti, Lusiani Rocco, Vaia, Colapinto); 1 docente è giustificato ex art. 94 lettera e) del RA per congedo a termini di legge, e 11 Componenti risultano assenti ingiustificati. Constatato che i presenti raggiungono il numero legale (35) il Presidente dichiara aperta la seduta. La seduta ha avuto termine alle ore Le delibere assunte dal Consiglio di Dipartimento di sono riportate di seguito. Il Segretario verbalizzante Il Presidente avv. Esterita Vanin prof. Giorgio Stefano Bertinetti

63 5 Il Presidente pag. 5 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/2013 Alla presenza di tutti i componenti I. Comunicazioni Il Direttore informa il Consiglio in merito a quanto discusso nell ultima seduta del Senato del 4 dicembre u.s.; in particolare si sofferma sui calendari didattici, le borse di dottorato, il programma Horizon 2020, la definizione del numero programmato. II. Ricerca 1. Comunicazioni 1.1 FONDO ATTREZZATURE SCIENTIFICHE- Avviso di selezione 2014 scadenza 31/1/14. Il Direttore informa che con decreto rettorale n. 949/2013 prot del 05/12/2013 è stato pubblicato l avviso di selezione per il Fondo Attrezzature scientifiche. Il Direttore ricorda che le attrezzature vengono finanziate su richiesta di gruppi di ricerca, coordinati da un docente o ricercatore a tempo determinato e indeterminato, purché in servizio a tempo pieno presso l Ateneo. Le domande dovranno essere cofinanziate e formalmente presentate dal Dipartimento. Il Direttore invita i docenti interessati ad inviare la modulistica relativa al bando entro il 10 gennaio 2014 al Segretario del Dipartimento. Tale scadenza consentirà di poter deliberare in Consiglio di Dipartimento sulle proposte di finanziamento e di inviare tutta la documentazione necessaria all Area Ricerca entro la scadenza del 31/01/ Inserimento pubblicazioni 2013 in UGOV: scadenza ore 12:00 dell 8 gennaio Il Direttore ricorda ai docenti che il termine ultimo per inserire e aggiornare il Catalogo UGOV prodotti 2013 è fissato per le ore dell 8 gennaio Premi alla Ricerca Avviso di Selezione 2014 Il Direttore ricorda che con Decreto Rettorale n. 947/2013 (prot. n del 05/12/2013) è aperto il Bando avente per oggetto Premi alla ricerca - Avviso di selezione I docenti e ricercatori sono invitati a segnalare entro il 10 gennaio 2014 al Direttore le candidature relative alle seguenti categorie: a) Premi a Giovani Ricercatori; b) Premi alla Ricerca Avanzata. Entro il 31 gennaio 2014 il Dipartimento dovrà inviare all Area Ricerca al massimo due candidature per la categoria Giovani Ricercatori e al massimo due candidature per la categoria Ricerca Avanzata. 1.4 Adir: valutazione prodotti chiusura Comitato Ricerca.

64 6 Il Presidente pag. 6 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/2013 Il Direttore ricorda che il Comitato Ricerca ha concluso ed approvato la valutazione relativa ai prodotti 2011 e invita i docenti a far pervenire eventuali segnalazioni entro venerdì 20 dicembre al Comitato. Si precisa che al termine del processo di valutazione che coinvolge tre anni di pubblicazioni dal 2011 al 2013, il Comitato controllerà la presenza di duplicazioni (tipicamente, un working paper successivamente pubblicato come articolo) nel triennio di riferimento e attribuirà punteggio zero ai prodotti duplicati facendo salvo il punteggio massimo attribuito al prodotto. Laddove il Comitato abbia accertato errori materiali nella scheda U-GOV che impediscono l attribuzione di un punteggio, il responsabile del dato sarà invitato a correggere la scheda entro l 8 gennaio Varie ed eventuali. Nessuna ulteriore comunicazione. 2 Progetti di ricerca 2.1 Progetto MEPA - progetto di collaborazione tra i partner del comparto sanità per lo sportello MEPA rif. Russo. L Osservatorio Biomedicale Veneto ci chiede di aderire ad un Protocollo di collaborazione tra i partner del comparto sanità per lo sportello MEPA. Il Protocollo che ci viene proposto, impegna i soggetti sottoscrittori a: - promuovere presso le imprese nel comparto sanità le attività dello Sportello mirate a favorire la conoscenza del Programma e a sviluppare le funzionalità verticali dello Sportello, in ambito sanità; - partecipare con propri rappresentanti al costituendo Coordinamento di Sportello MEPA Sanità a supporto e indirizzo dello Sportello per le attività rivolte alle funzionalità in ambito sanità; - rispettare i principi enunciati nel Codice Deontologico della Consip, nell ambito della promozione delle attività dell iniziativa Sportelli in Rete ; - promuovere il coordinamento degli eventi finalizzati a far conoscere in ambito sanitario, ad Amministrazioni e imprese, il Programma per la razionalizzazione degli acquisti e, in particolare, il Mercato elettronico. Il Direttore chiede al Dipartimento di approvare l adesione al protocollo. Il Consiglio all unanimità approva. 2.2 Progetto ARTIMPRENDO L arte contemporanea entra in azienda (e viceversa) - prof. Panozzo. Il Direttore comunica che la Regione Veneto con deliberazione della Giunta Regionale n del 19/11/2013 ha stabilito l apertura dei termini per la presentazione di progetti a valere sul Fondo Sociale Europeo POR 2007/2013 IMPRENDIAMO? NUOVE IDEE PER NUOVE IMPRESE. Il prof. Panozzo ha

65 7 Il Presidente pag. 7 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/2013 presentato una proposta progettuale dal titolo ARTimprendo. L Arte contemporanea entra in azienda e (viceversa) che vede il coinvolgimento di 16 partner aziendali. Il progetto è rivolto a 12 candidati inattivi (non studenti). Il costo totale del progetto presentato è pari ad ,00. Il Direttore chiede al Dipartimento di ratificare la partecipazione al progetto in quanto la scadenza era per il 16 dicembre Il Consiglio all unanimità approva. 2.3 Bando POR 2007/2013 IMPRENDIAMO? NUOVE IDEE PER NUOVE IMPRESE Drg n del 19/11/2013 Bando Regione VENETO. Il Direttore comunica che COGES COOPERATIVA SOCIALE ha chiesto al Dipartimento di essere inseriti in qualità di partner nella proposta progettuale dal titolo Artigianato digitale per l internazionalizzazione d impresa. La collaborazione richiesta al Dipartimento consiste in attività di diffusione del progetto, attività di docenza e di ricerca. Per tali attività è previsto un corrispettivo pari ad 5.000,00. Il Direttore chiede al Dipartimento da ratificare la partecipazione in quanto la scadenza era per il 16 dicembre Il Consiglio all unanimità approva. 2.4 Varie ed eventuali ricerca Convegni FEI Venice e ISIS conference. Il Direttore chiede al Consiglio di esprimersi in merito alla collaborazione del Dipartimento per tramite del referente scientifico Prof. Bagnoli all organizzazione di due eventi FEI Venice e ISIS conference che si terranno a S. Giobbe nel corso del Il Dipartimento si impegnerà ad offrire gli spazi per il convegno e supervisione scientifica. FEI ed ISIS avranno invece cura di finanziare la ricerca del Dipartimento attraverso erogazioni liberali. Il Consiglio approva. III. Bilancio 1. Ratifica decreti d urgenza Il Direttore chiede al Consiglio di ratificare i seguenti decreti d urgenza emessi nel periodo 28/11-17/12/2013: Decreto nr. 503/2013 del 28/11/13, prot variazioni di bilancio per Girofondi dalla scuola dottorale Decreto nr. 504/2013 del 28/11/13, prot storni e variazioni di bilancio per acquisto PC Decreto nr. 514/2013 del 3/12/13, prot variazioni di bilancio per organizzazione convegni EVLIA Decreto nr. 515/2013 del 3/12/13, prot variazioni bilancio per contributo corso Business History

66 8 Il Presidente pag. 8 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/2013 Decreto nr. 516/2013 del 3/12/13, prot storni e variazioni bilancio per centro stampa Decreto nr. 546/2013 del 16/12/13, prot storni e variazioni bilancio per organizzazione convegno Decreto nr. 548/2013 del 16/12/13, prot creazione progetto premio ricerca Cabigiosu Decreto nr. 549/2013 del 16/12/13, prot variazioni bilancio a favore DEC Decreto nr. 551/2013 del 16/12/13, prot variazioni bilancio progetto Alto Apprendistato Il Consiglio ratifica. 2. Variazioni di bilancio 2.1 Premio borsa di studio Bruna Grandese Carlotti Il Direttore comunica che è pervenuta dal dott. Carlotti in data 9 dicembre 2013 prot V/2, la lettera d intenti per l assegnazione della borsa di studio di durata triennale Bruna Grandese Carlotti, finalizzata a sostenere l'iscrizione di uno studente al corso di laurea in " aziendale - Economics and management" per tutta la durata dello stesso, che consiste nell'erogazione di una somma pari a Euro annuali per tre anni accademici. Come deliberato nella seduta del Consiglio del 28/11/2013, si è provveduto conseguentemente ad emanare il bando per l assegnazione della Borsa rep. 545 prot V/2 dell 11/12/2013. Si rendono pertanto necessarie le seguenti variazioni di bilancio: ENTRATE F.E Entrate da privati - altro ,00 SPESE F.S Altre borse di studio ,00 Il Consiglio all unanimità approva le variazioni di bilancio. 1.1 Assegno di ricerca di tipo B rif. prof. Fabrizio Panozzo Il Direttore comunica che, a seguito della deliberazione del Consiglio del 23 ottobre 2013, si è provveduto alla stipula della Convenzione con il Comune di Pordenone rep. 97 prot III/13 del 16/12/2013 per l attivazione di un assegno cofinanziato dal titolo Politiche Giovanili nel sistema degli eventi e delle produzioni culturali, alla quale seguirà a breve l emanazione del Bando. Si rendono pertanto necessarie le seguenti variazioni di bilancio: ENTRATE F.E Entrate da Comuni per ricerca ,00 SPESE F.S Assegnisti di ricerca ,00 Il Consiglio all unanimità approva le variazioni di bilancio.

67 9 Il Presidente pag. 9 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ Assegno di ricerca di tipo B rif. prof. Salvatore Russo Il Direttore comunica che, a seguito della deliberazione del Consiglio del 28 novembre 2013, si è provveduto alla stipula della Convenzione con la ditta RegenLab S.A. rep. 98 prot III/13 del 16/12/2013 per il finanziamento di un assegno dal titolo Investimenti sostenibili nell innovazione tecnologica in sanità, alla quale seguirà a breve l emanazione del Bando. Si rendono pertanto necessarie le seguenti variazioni di bilancio: ENTRATE F.E Entrate da enti privati per ricerca ,00 SPESE F.S Assegnisti di ricerca ,00 Il Consiglio all unanimità approva le variazioni di bilancio. VIII. Didattica 1. Comunicazioni A. Convenzione Ordine Commercialisti ed Esperti Contabili A seguito della nota del Miur dello scorso 8 agosto è possibile riconoscere il tirocinio formativo previsto a livello curricolare dai piani di studio universitari quale periodo valido per il praticantato ai fini dell'ammissione agli esami di stato per l'iscrizione all'albo dei Dottori commercialisti ed esperti contabili. Le condizioni stabilite da tale nota sono: - durata del tirocinio di almeno 250 ore equivalente a 10 crediti formativi;. - iscrizione all'albo dei praticanti del corrispondente ordine locale; - riconoscimento al massimo di un semestre di praticantato durante il periodo di studi universitari (come da norma di legge); - validità di tale riconoscimento entro e non oltre l'a.a in attesa della nuova convenzione quadro tra Miur e Ordine locale dei dottori commercialisti ed esperti contabili. Al fine di dare riscontro alle indicazioni ministeriali suddette per i corsi di laurea triennali e magistrali attivati presso il Dipartimento di si stabilisce la possibilità di svolgere un tirocinio formativo di 10 crediti, ossia della durata minima di 300 ore : - il tirocinio suddetto nel piano di studi andrà in sostituzione dei 6 CFU di tirocinio curricolare e 4CFU tra i crediti in sovrannumero.;

68 1 Il Presidente pag. 10 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ il Dipartimento di management delega il dott. Moreno Mancin per il riconoscimento del praticantato sostitutivo la validazione ai dei tirocini curricolari in tutti i corsi di laurea e laurea magistrale afferenti al Dipartimento di di 12 crediti secondo le regole definite sopra previste in precedenza. Il Consiglio all unanimità approva B. Tutorato specialistico Il Direttore comunica che l Ateneo ha emanato l avviso relativo alla selezione dei progetti di tutorato specialistico da svolgersi nel secondo semestre dell'a.a. 2013/2014 e nel primo semestre dell'a.a. 2014/2015. I docenti interessati devono inviare via mail entro il 7 gennaio 2014 le proposte di attivazione delle attività di tutorato alla Segreteria Didattica del Dipartimento, utilizzando il file excel predisposto dalla segreteria. Il consiglio prende atto. 2. Offerta didattica Assegnazione insegnamenti ufficiali a ricercatori a tempo indeterminato Il Direttore ricorda che nel Consiglio di Dipartimento del 28/11/2013 era stato deliberato di emanare un avviso rivolto ai ricercatori a tempo indeterminato dell ateneo, per coprire gli insegnamenti non assegnati a professori ordinari, associati e a ricercatori a tempo determinato. Il bando è stato emanato in data 10/12/2012, con scadenza per la presentazione delle domande fissata al 17/12/2012. Il Consiglio, viste le tabelle Delibera di approvare le assegnazioni ASE ai ricercatori nei corsi di laurea del Dipartimento e contestualmente concedere il nulla osta ai ricercatori del Dipartimento che hanno presentato domanda su corsi di Laurea afferenti ad altri dipartimenti. Nel caso il ruolo di Responsabile didattico non fosse stato individuato in precedenza (vedi delibera del Consiglio di Dipartimento del 28/11/2013), tale ruolo viene contestualmente attribuito ai ricercatori sotto indicati. Precisa inoltre che quanto non assegnato sarà bandito successivamente come affidamento/contratto o come attività didattica integrativa.

69 L ET10 aziendale - Economics and ECONOMIA AZIENDALE ET ECONOMIA POLITICA - 1 Pat-Z 6 SECS-P/01 Giacomo PASINI SECS-P/01 Giacomo PASINI L ET10 aziendale - Economics and ECONOMIA AZIENDALE ET ECONOMIA POLITICA - 1 A-Di 6 SECS-P/01 Noemi PACE SCS-P/01 Noemi PACE L ET10 aziendale - Economics and ECONOMIA AZIENDALE ET ECONOMIA AZIENDALE - 2 Pat-Z 6 SECS-P/07 Nessuna domanda pervenuta L ET10 aziendale - Economics and ECONOMIA AZIENDALE ET DIRITTO PRIVATO - 2 A-Di 6 IUS/01 Marco TICOZZI IUS/01 Marco TICOZZI L ET10 aziendale - Economics and ECONOMIA AZIENDALE ET DIRITTO PRIVATO - 2 Dl-Pas 6 IUS/01 Mariella LAMICELA IUS/01 Mariella LAMICELA L ET10 aziendale - Economics and ECONOMIA AZIENDALE ET DIRITTO PRIVATO - 1 A-Di 6 IUS/01 Marco TICOZZI IUS/01 Marco TICOZZI L ET10 aziendale - Economics and ECONOMIA AZIENDALE ET DIRITTO PRIVATO - 1 Dl-Pas 6 IUS/01 Mariella LAMICELA IUS/01 Mariella LAMICELA ipo Laurea CDS Corso di studio Curriculum Codice Siadi Insegnamento Partizione CFU SSD Anno Semestre Periodo Ore Domande presentate SSD Ricercatore Dipartimento Assegnazione 1 Il Presidente pag. 11 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ II II II II I II II 3 30

70 L ET10 aziendale - Economics and Economics And Manageme nt ET MICROECO NOMICS SECS-P/01 Enrica CRODA SECS-S/01 Enrica CRODA L ET10 aziendale - Economics and Economics And ET MATHEMATI CS SECS-S/06 Marco TOLOTTI SECS-S/06 Marco TOLOTTI L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET MATEMATI CA - 2 Pat-Z 6 SECS-S/06 Nessuna domanda pervenuta L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET MATEMATICA - 1 Pat-Z 6 SECS-S/06 Andrea COLLEVECCHI O SECS-S/06 Andrea COLLEVECCHI O L ET10 aziendale - Economics and Economics And Manageme nt ET2014 INTRODUCT ION TO LAW 6 IUS/01 Giuliano ZANCHI Giuliano ZANCHI L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET ECONOMIA POLITICA - 2 Pat-Z 6 SECS-P/01 Giacomo PASINI SECS-P/01 Giacomo PASINI L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET ECONOMIA POLITICA - 2 A-Di 6 SECS-P/01 Noemi PACE SCS-P/01 Noemi PACE ipo Laurea CDS Corso di studio Curriculum Codice Siadi Insegnamento Partizione CFU SSD Anno Semestre Periodo Ore Domande presentate SSD Ricercatore Dipartimento Assegnazione 1 Il Presidente pag. 12 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ II II I I I I II 3 30

71 L ET10 aziendale - Economics and Economics And ET2024 BUSINESS HISTORY IN A LONG TERM PERSPECTIVE 6 SECS-P/12 Nessuna domanda pervenuta L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0004 BILANCIO E ANALISI ECONOMICO- FINANZIARIA A-Di 6 SECS-P/07 Carlo MARCON Carlo MARCON L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0004 BILANCIO E ANALISI ECONOMICO- FINANZIARIA Dl-Pas 6 SECS-P/07 Nessuna domanda pervenuta * L ET10 aziendale - Economics and Economics And Manageme nt ET MICROECO NOMICS SECS-P/01 Enrica CRODA SECS-S/01 Enrica CRODA ipo Laurea CDS Corso di studio Curriculum Codice Siadi Insegnamento Partizione CFU SSD Anno Semestre Periodo Ore Domande presentate SSD Ricercatore Dipartimento Assegnazione 1 Il Presidente pag. 13 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ II II II II 3 30

72 L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET GESTIONE DELLE IMPRESE E MARKETING - 1 Dl-Pas 6 SECS-P/08 Vladi FINOTTO SECS-P/08 Vladi FINOTTO L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET DIRITTO COMMERCI ALE - 2 Dl-Pas 6 IUS/04 Alessandra ZANARDO IUS/04 Alessandra ZANARDO L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET DIRITTO COMMERCI ALE - 2 Pat-Z 6 IUS/04 Giuliana MARTINA IUS/04 Giuliana MARTINA L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET DIRITTO COMMERCI ALE - 1 Dl-Pas 6 IUS/04 Alessandra ZANARDO IUS/04 Alessandra ZANARDO L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET DIRITTO COMMERCI ALE - 1 Pat-Z 6 IUS/04 Giuliana MARTINA IUS/04 Giuliana MARTINA L ET10 aziendale - Economics and Economics And ET CORPORATE FINANCE AND FINANCIAL INSTITUTIONS SECS-P/09 Elisa CAVEZZALI SECS-P/09 Elisa CAVEZZALI ipo Laurea CDS Corso di studio Curriculum Codice Siadi Insegnamento Partizione CFU SSD Anno Semestre Periodo Ore Domande presentate SSD Ricercatore Dipartimento Assegnazione 1 Il Presidente pag. 14 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ I I I I I I 1 30

73 L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0042 LINGUA INGLESE (ESAME) Dl-Pas 6 L-LIN/12 Maria REES L-LIN/12 management Maria REES L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0042 LINGUA INGLESE (ESAME) Pat-Z 6 L-LIN/12 Nessuna domanda pervenuta L ET10 aziendale - Economics and Economics And Manageme nt ET2016 LABOUR ECONOMICS 6 SECS-P/01 Giacomo PASINI SECS-P/01 Giacomo PASINI L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET GESTIONE DELLE IMPRESE E MARKETING - 2 part-time 6 SECS-P/08 Nessuna domanda pervenuta L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET GESTIONE DELLE IMPRESE E MARKETING - 1 part-time 6 SECS-P/08 Nessuna domanda pervenuta L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET GESTIONE DELLE IMPRESE E MARKETING - 2 A-Di 6 SECS-P/08 Cinzia COLAPINTO SECS-P/08 Cinzia COLAPINTO ipo Laurea CDS Corso di studio Curriculum Codice Siadi Insegnamento Partizione CFU SSD Anno Semestre Periodo Ore Domande presentate SSD Ricercatore Dipartimento Assegnazione 1 Il Presidente pag. 15 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ I I I II II 3, II 3, 4 30

74 L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0053 POLITICA ECONOMICA I Dl-Pas 6 SECS-P/02 Nessuna domanda pervenuta L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0051 ORGANIZZAZIONE AZIENDALE A-Di 6 SECS-P/10 FABRIZIO GERLI SECS-P/10 FABRIZIO GERLI L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0051 ORGANIZZAZIONE AZIENDALE Dl-Pas 6 SECS-P/10 SARA BONESSO SECS-P/10 SARA BONESSO L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0051 ORGANIZZAZIONE AZIENDALE Pat-Z 6 SECS-P/10 SARA BONESSO SECS-P/10 SARA BONESSO L ET10 aziendale - Economics and Economics And ET2030 MARKETING 6 SECS-P/08 Claudio GIACHETTI SECS-P/08 Claudio GIACHETTI L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0042 LINGUA INGLESE (ESAME) A-Di 6 L-LIN/12 Maria REES L-LIN/12 management Maria REES ipo Laurea CDS Corso di studio Curriculum Codice Siadi Insegnamento Partizione CFU SSD Anno Semestre Periodo Ore Domande presentate SSD Ricercatore Dipartimento Assegnazione 1 Il Presidente pag. 16 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ II 3, I I I I II 4 30

75 L ET10 aziendale - Economics and Economics And NUOVO CODICE CONTEMPORARY ISSUES IN ACCOUNTING AND AUDITING 6 SECS-P/07 Nessuna domanda pervenuta L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0005 DECISIONI FINANZIARIE E RISCHIO D'IMPRESA 6 SECS-P/09 Nessuna domanda pervenuta L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0002 ANALISI DELLA CONCORRENZA Pat-Z 6 SECS-P/08 Nessuna domanda pervenuta L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0002 ANALISI DELLA CONCORRENZA Dl-Pas 6 SECS-P/08 Nessuna domanda pervenuta L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET STATISTICA - 2 Pat-Z 6 SECS-S/01 DEBORA SLANZI SECS-S/01 DAIS Debora SLANZI L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0053 POLITICA ECONOMICA I A-Di 6 SECS-P/02 Nessuna domanda pervenuta ipo Laurea CDS Corso di studio Curriculum Codice Siadi Insegnamento Partizione CFU SSD Anno Semestre Periodo Ore Domande presentate SSD Ricercatore Dipartimento Assegnazione 1 Il Presidente pag. 17 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ II II I I II II 4 30

76 L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET1002 MERCATI E STRUMENTI FINANZIARI 6 SECS-P/11 Nessuna domanda pervenuta L ET10 aziendale - Economics and Economics And ET2028 INDUSTRIAL ORGANIZATION 6 SECS-P/01 Maria Cristina MOLINARI SECS-P/01 Maria Cristina MOLINARI L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET1002 MERCATI E STRUMENTI FINANZIARI 6 SECS-P/11 Nessuna domanda pervenuta L ET10 aziendale - Economics and Economics And NUOVO CODICE VALUE CREATION AND ENTREPRENEURSH IP 6 SECS-P/08 Nessuna domanda pervenuta L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0033 FINANZA AZIENDALE Pat-Z 6 SECS-P/09 Elisa CAVEZZALI SECS-P/09 Elisa CAVEZZALI L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0033 FINANZA AZIENDALE Dl-Pas 6 SECS-P/09 Gloria GARDENAL SECS-P/09 Gloria GARDENAL ipo Laurea CDS Corso di studio Curriculum Codice Siadi Insegnamento Partizione CFU SSD Anno Semestre Periodo Ore Domande presentate SSD Ricercatore Dipartimento Assegnazione 1 Il Presidente pag. 18 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ I I I II I II 4 30

77 LM EM7 Marketing e comunicazione Percorso Comune EM0003 DIRITTO INDUSTRIALE 6 IUS/04 Alessandra ZANARDO IUS/04 Alessandra ZANARDO L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0065 STRUMENTI OPERATIVI PER LE DECISIONI DI MARKETING 6 SECS-P/08 Francesca CHECCHINATO SECS-P/08 Francesca CHECCHINATO L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0064 STRATEGIE D'IMPRESA 6 SECS-P/08 Leonardo BUZZAVO SECS-P/08 Leonardo BUZZAVO L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0056 REVISIONE CONTABILE 6 SECS-P/07 Nessuna domanda pervenuta L ET10 aziendale - Economics and Economics And ET2021 PUBLIC ECONOMICS 6 SECS-P/03 Francesca ZANTOMIO SECS-P/03 Francesca ZANTOMIO L ET10 aziendale - Economics and Aziendale ET0054 PRODOTTI BANCARI E FINANZIARI A-Di 6 SECS-P/11 Nessuna domanda pervenuta ipo Laurea CDS Corso di studio Curriculum Codice Siadi Insegnamento Partizione CFU SSD Anno Semestre Periodo Ore Domande presentate SSD Ricercatore Dipartimento Assegnazione 1 Il Presidente pag. 19 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ II II II I I II 4 30

78 LM EM6 e gestione delle aziende E Direzione Aziendale EM ECONOMIA DEI SISTEMI DI IMPRESE SECS-P/06 Nessuna domanda pervenuta LM EM6 e gestione delle aziende E Direzione Aziendale EM6033 DIRITTO DEL LAVORO INTERNAZIONALE 6 IUS/07 Vania BRINO IUS/07 Vania BRINO LM EM6 e gestione delle aziende International EM6050 BUSINESS STRATEGY ADVANCED COURSE 6 SECS-P/08 Vladi FINOTTO SECS-P/08 Vladi FINOTTO LM EM7 Marketing e comunicazione Percorso Comune AM0002 COMPETENZE EMOTIVE E SVILUPPO INDIVIDUALE 6 SECS-P/10 Fabrizio GERLI SECS-P/10 Fabrizio GERLI LM EM7 Marketing e comunicazione Percorso Comune EM7005 MARKETING E COMUNICAZION E IN INTERNET 6 SECS-P/08 Francesca CHECCHINATO SECS-P/08 Francesca CHECCHINATO LM EM7 Marketing e comunicazione Percorso Comune EM7008 SOCIOLOGIA DEI CONSUMI 6 SPS/09 Nessuna domanda pervenuta LM EM7 Marketing e comunicazione Percorso Comune EM7011 ECONOMIA INDUSTRIALE APPLICATA 6 SECS-P/06 Didier Paul MASSIANI SECS-P/06 Didier Paul MASSIANI ipo Laurea CDS Corso di studio Curriculum Codice Siadi Insegnamento Partizione CFU SSD Anno Semestre Periodo Ore Domande presentate SSD Ricercatore Dipartimento Assegnazione 2 Il Presidente pag. 20 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ II I II II II II I 2 30

79 LM EM6 e gestione delle aziende International EM9037 GLOBAL SOURCING (in modalità BLENDED) 6 SECS-P/07 Giovanni VAIA SESC-P/07 Giovanni VAIA LM EM6 e gestione delle aziende E Direzione Aziendale EM6039 IMPRENDITORIALITA', START UP E SVILUPPO D'IMPRESA 6 SECS-P/08 Vladi FINOTTO SECS-P/08 Vladi FINOTTO LM EM6 e gestione delle aziende International EM6053 TECHNIQUES FOR MANAGERIAL DECISIONS 6 SECS-S/06 Marco TOLOTTI SECS-S/06 Marco TOLOTTI LM EM6 e gestione delle aziende International EM6044 INTERNATION AL LABOUR LAW 6 IUS/07 Vania BRINO IUS/07 Vania BRINO LM EM6 e gestione delle aziende International nuovo codice INTERNATIONAL INDUSTRIAL ECONOMICS 6 SECS - P06 Nessuna domanda pervenuta LM EM6 e gestione delle aziende E Direzione Aziendale EM6035 GESTIONE DELLE RISORSE UMANE AVANZATO 6 SECS-P/10 Fabrizio GERLI SECS-P/10 Fabrizio GERLI LM EM6 e gestione delle aziende E Direzione Aziendale EM0025 ECONOMIA DELLE AZIENDE SPORTIVE 6 SECS-P/07 Moreno MANCIN SECS-P/07 Moreno MANCIN ipo Laurea CDS Corso di studio Curriculum Codice Siadi Insegnamento Partizione CFU SSD Anno Semestre Periodo Ore Domande presentate SSD Ricercatore Dipartimento Assegnazione 2 Il Presidente pag. 21 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ II II I II I I II 3 30

80 LM EM4 Amministrazione, finanza e controllo Business Administration NUOVO CODICE ECONOMICS OF FINANCIAL MARKETS 6 SECS-P/01 Nessuna domanda pervenuta LM EM4 Amministrazione, finanza e controllo Consulenza Amministrativa EM4009 ECONOMIA DEI MERCATI VALUTARI E FINANZIARI 6 SECS-P/01 Nessuna domanda pervenuta LM EM4 Amministrazione, finanza e controllo Consulenza Amministrativa EM4008 DIRITTO TRIBUTARIO PER L'ATTIVITA' FINANZIARIA 6 IUS/12 Maurizio INTERDONATO IUS/12 Maurizio INTERDONATO LM EM4 Amministrazione, finanza e controllo Consulenza Amministrativa EM4026 DATA ANALYSIS FOR BUSINESS DECISIONS 6 SECS-S/01 Cristiano VARIN SECS-P/07 Cristiano VARIN LM EM4 Amministrazione, finanza e controllo Business Administration EM4003 CORPORATE BANKING (in lingua inglese) 6 SECS-P/11 Nessuna domanda pervenuta LM EM4 Amministrazione, finanza e controllo Consulenza Amministrativa EM BILANCIO DEI GRUPPI E DELLE OPERAZIONI STRAORDINARIE SECS-P/07 Moreno MANCIN Moreno MANCIN ipo Laurea CDS Corso di studio Curriculum Codice Siadi Insegnamento Partizione CFU SSD Anno Semestre Periodo Ore Domande presentate SSD Ricercatore Dipartimento Assegnazione 2 Il Presidente pag. 22 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ I II II I I I 1 30

81 LM EM4 Amministrazione, finanza e controllo Gestione Aziendale EM4023 SISTEMI DI ELABORAZIONE DELLE INFORMAZIONI 6 INF/01 Marta SIMEONI INF/01 DAIS Marta SIMEONI LM EM4 Amministrazione, finanza e controllo Percorso Comune EM POLITICHE FINANZIARIE E STRATEGIE DI INVESTIMENTO SECS-P/09 Gloria GARDENAL SECS-P/09 Gloria GARDENAL LM EM4 Amministrazion e, finanza e controllo Consulenza Amministrativa NUOVO CODICE STRATEGIA E BUSINESS PLANNING 6 SECS-P/07 Marco VEDOVATO SECS-P/07 Marco VEDOVATO LM EM4 Amministrazione, finanza e controllo Business Administration nuovo codice FINANCIAL MATHEMATICS PROBLEMS FOR BUSINESS 6.SECS-S/06 Nessuna domanda pervenuta ipo Laurea CDS Corso di studio Curriculum Codice Siadi Insegnamento Partizione CFU SSD Anno Semestre Periodo Ore Domande presentate SSD Ricercatore Dipartimento Assegnazione 2 Il Presidente pag. 23 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ I II I I 1 30 * L insegnamento di Bilancio ed Analisi Economico Finanziaria era stato inserito 4 nella tabella allegata all avviso per mero errore materiale, in quanto è già stato assegnato nella seduta del Consiglio di Dipartimento del 28 novembre 2013 come responsabilità didattica al Prof. Marco Fasan. Il compenso secondo la seguente tabella, come da delibera del Consiglio di Amministrazione del 22 marzo 2013, N. DI ORE IN CORSI E MODULI CURRICULARI ATTRIBUITI COMPENSO LORDO (esclusi oneri Ateneo)

82 LM-77 VENEZIA EM0010 LM-56 TREVISO EM Classe SEDE MODULO PARTIZIONI Tipo Laurea anno SEMESTRE PERIODO CFU copertura 2 Il Presidente pag. 24 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/2013 Primi due moduli (dalla 1 a alla 60 a ora) 600 x Modulo ( 20 x ora) Terzo modulo (dalla 61 a alla 90 a ora ) 900 x Modulo ( 30 x ora) Quarto modulo e successivi (dalla 91 a ora in poi) x Modulo ( 40 x ora) sarà confermato in sede di assegnazione definitiva e verrà corrisposto a conclusione dell a.a. 2014/2015 dopo avere verificato il regolare svolgimento delle attività ai sensi della normativa vigente. Il Consiglio unanime approva. - Nulla-osta a ricercatori a tempo indeterminato a.a Il Direttore propone di concedere il nulla-osta ai seguenti ricercatori a tempo indeterminato del dipartimento di che hanno fatto richiesta di tenere corsi presso oi seguenti Dipartimenti nel : - Dipartimento di : CORSO Studi TITOLO INSEGNAMENTO SSD Cors o ore domande n. insegname nto EM10 - SVILUPPO ECONOMIC O E DELL'IMPRE SA IMPRENDITORIALI TA' E STRATEGIE SECS -P/08 LM Buzzavo Leonardo 2 EM5- ECONOMIA E FINANZA- ECONOMIC S AND FINANCE POLITICHE FINANZIARIE AZIENDALI SECS -P/09 LM Cavezzali Elisa 3

83 L-33 TREVISO ET3008 LM-56 TREVISO EM1026 LM-56 VENEZIA EM2053 L-33 VENEZIA ET LM-56 TREVISO EM1039 LM-56 TREVISO EM1038 L-33 TREVISO ET0033 LM-77 VENEZIA EM5026 L-33 TREVISO ET0032 L-33 TREVISO ET Il Presidente pag. 25 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/2013 ET3 - COMMERCI O ESTERO ELEMENTI DI INFORMATICA PER L'ECONOMIA MAT/ 09 A-La L Fasano Giovanni 1 ET3 - COMMERCI O ESTERO ELEMENTI DI INFORMATICA PER L'ECONOMIA MAT/ 09 Lb-Z L Fasano Giovanni 2 EM50- ECONOMIA E FINANZA- ECONOMIC S AND FINANCE ADVANCE CORPORATE FINANCE SECS -P/09 LM Gardenal Gloria 3 ET3 - COMMERCI O ESTERO FINANZA AZIENDALE SECS -P/09 A-La L Mantovani Guido 3 EM10 - SVILUPPO ECONOMIC O E DELL'IMPRE SA ENTREPRENEUR AL FINANCE SECS -P/09 LM Mantovani Guido 1 EM10 - SVILUPPO ECONOMIC O E DELL'IMPRE SA FINANZA DELLA CRESCITA E DEI RISCHI D'IMPRESA SECS -P/09 LM Mantovani Guido 2 ET4 - ECONOMIA E COMMERCI O ECONOMIA AZIENDALE SECS -P/07 A-La L Marcon Carlo 2 EM2 - ECONOMIA - ECONOMIC S PROFESSIONAL ENGLISH L- LIN/1 2 LM Rees Maria 3 EM10 - SVILUPPO ECONOMIC O E DELL'IMPRE SA BUSINESS ENGLISH L- LIN/1 2 LM Rees Maria 4 ET3 - COMMERCI O ESTERO MARKETING INTERNAZIONALE SECS -P/08 A-La L Rocco Elena 1

84 VENEZIA VENEZIA Classe SEDE MODULO PARTIZIONI Tipo Laurea anno SEMESTRE PERIODO CFU copertura L-33 VENEZIA ET L-33 VENEZIA ET L-33 VENEZIA ET L-33 TREVISO ET Il Presidente pag. 26 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/2013 ET3 - COMMERCI O ESTERO MARKETING INTERNAZIONALE SECS -P/08 Lb-Z L Rocco Elena 2 ET4 - ECONOMIA E COMMERCI O ECONOMIA AZIENDALE SECS -P/07 Lb-Z L Russo Salvatore 1 ET4 - ECONOMIA E COMMERCI O ECONOMIA AZIENDALE SECS -P/07 Lb-Z L Vaia Giovanni 2 ET4 - ECONOMIA E COMMERCI O ECONOMIA AZIENDALE SECS -P/07 A-La L Vedovato Marco 2 - Scuola in Conservazione e Produzione dei Beni Culturali CORSO Studi TITOLO INSEGNAMENTO SSD Cors o ore domande n. insegname nto FT1- CONSERVAZ IONE E GESTIONE DEI BENI E DELLE ATTIVITA CULTURALI ISTITUZIONI DI ECONOMIA AZIENDALE PER LE ORGANIZZAZIONI CULTURALI - 1 SECS -P/07 LM Russo Salvatore 2 FT1- CONSERVA ZIONE E GESTIONE DEI BENI E DELLE ATTIVITA CULTURALI MATEMATICA PER L'ARTE E L'ECONOMIA SECS -S/06 L Funari Stefania 3

85 Classe SEDE MODULO PARTIZIONI Tipo Laurea anno SEMESTRE PERIODO CFU copertura VENEZIA Classe SEDE MODULO PARTIZIONI Tipo Laurea anno SEMESTRE PERIODO CFU copertura LM-77 VENEZIA EM5026 L-33 TREVISO ET0032 VENEZIA 2 Il Presidente pag. 27 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di EM3 - ECONOMIA E GESTIONE DELLE ARTI E DELLE ATTIVITÀ CULTURALI METODI QUANTITATIVI PER L'ECONOMIA DELL'ARTE In data 18/12/2013 SECS -S/06 LM Funari Stefania 1 ET3 - COMMERCI O ESTERO ELEMENTI DI INFORMATICA PER L'ECONOMIA MAT/ 09 Lb-Z L Fasano Giovanni 2 EM50- ECONOMIA E FINANZA- ECONOMIC S AND FINANCE ADVANCE CORPORATE FINANCE SECS -P/09 LM Gardenal Gloria 3 CORSO Studi - DSAAM Dipartimento di Studi sull Asia e sull Africa Mediterranea TITOLO INSEGNAMENTO SSD Cors o ore domande n. insegname nto LM4- LINGUE E ISTITUION I ECONOMI CHE E GIURIDIC HE DELL ASIA E DELL AFRICA MEDITTE RANEA STRATEGIC MANAGEMENT SECS -P/08 LM Colapinto Cinzia 2 DAIS- Dipartimento di Scienze ambientali, Informatica e Statistica CORSO Studi TITOLO INSEGNAMENTO SSD Cors o ore domande n. insegname nto

86 Classe SEDE MODULO PARTIZIONI Tipo Laurea anno SEMESTRE PERIODO CFU copertura VENEZIA CT Il Presidente pag. 28 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/2013 CT3 INFORMATI CA, TECNOLOG IE E SCIENZE DELL INFORMAZI ONE RICERCA OPERATIVA MAT/ Fasano 3 Il Consiglio unanime approva. - Offerta didattica a.a.2014/2015 Dottorato di ricerca in aziendale Al fine del complemento dell offerta didattica dell a.a.2 014/2015 del dottorato di ricerca in aziendale Economics and, il Direttore comunica che sarà emanato un avviso rivolto a ricercatori a tempo indeterminato dell ateneo, per coprire gli insegnamenti sotto indicati, a titolo gratuito, non assegnati a professori ordinari, associati e a ricercatori a tempo determinato. CORSO Studi TITOLO INSEGNAMENTO SSD Cors o ore domande n. insegna mento DEA PREPARATORY MATHEMATICS SECS -S/ Collevecchio Andrea 2 DEA MATHEMATICS SECS -S/ Collevecchio Andrea 2 DEA STRATEGIC MANAGEMENT SECS -P/ Giachetti Claudio 2 Il Consiglio unanime approva.

87 2 Il Presidente pag. 29 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/ Fabbisogno esercitazioni linguistiche Il Centro Linguistico di Ateneo CLA ha chiesto ai dipartimenti di segnalare entro il 28 Novembre 2013 le necessità di esercitazioni linguistiche tenute da CEL per l a.a e da assorbire con l assegnazione CEL esistente. Il dipartimento non ha richiesto ulteriori ore di esercitazioni di Lingua inglese. Il Consiglio unanime approva. 3. Varie ed eventuali didattica Nulla da deliberare. IX. Personale docente Nella composizione limitata ai soli docenti appartenenti alla fascia corrispondente o superiore (successivo punto 1) Il Direttore, in presenza delle fasce corrispondenti ed in assenza degli interessati (rimangono i professori di prima e seconda fascia per la trattazione), pone in approvazione dell assemblea le seguenti relazioni triennali: - Prof.ssa Monica Calcagno - Prof. Fabrizio Panozzo Le Relazioni triennali sono già state inviate per ai membri del Consiglio e possono essere consultate l ufficio relazioni triennali o la segreteria del Dipartimento. Il Consiglio, dopo breve discussione, approva le relazioni triennali. X. Varie ed Eventuali 1. Autorizzazione pubblicazione con casa editrice Cedam nella collana Ca Bembo prof. Carlo Marcon Il Direttore informa il Consiglio che il prof. C. Marcon ha l autorizzazione alla pubblicazione del proprio lavoro di ricerca del prof. Carlo Marcon con editore esterno su fondi di ricerca (ADIR ed ex FRA) assegnati al docente. In conformità alla delibera del Senato Accademico del 30 novembre 2011, il lavoro di ricerca, intitolato "Gli strumenti finanziari derivati nei principi contabili internazionali", verrebbe pubblicato dalla casa editrice Cedam nella collana Ca' Bembo: trattasi dunque, di pubblicazione con una casa editrice di prestigio

88 3 Il Presidente pag. 30 Verbale n. 11/2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/12/2013 nazionale ed internazionale (fa parte del gruppo Kluwer International) nell'ambito di una collana scientifica che ha caratterizzato la storia del Dipartimento. La monografia è la n 34 di una collana fondata nel Il Consiglio autorizza il prof. C. Macon a chiedere al Rettore l autorizzazione alla pubblicazione. 2. Proroga temporale convenzione AEEG responsabile scientifico prof. Ugo Sostero Il Direttore comunica che in data 17/12/2013 è pervenuta dall Autorità per l Energia Elettrica e il Gas richiesta di proroga temporale di mesi 7 della Convenzione rep. 29 prot. 488 del Tale richiesta è motivata dalla necessità di completare le attività dei punti C e D e garantire la continuità e l aggiornamento delle prestazioni oggetto della convenzione. Il Consiglio approva all unanimità e pertanto la scadenza della Convenzione fissata al 31 maggio 2014, viene prorogata al 31 dicembre 2014 agli stessi corrispettivi e condizioni dell attuale contratto.

89 1 Il Presidente pag. 1 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 Il giorno 18/06/2013, alle ore si è riunito presso l aula Saraceno il Consiglio del Dipartimento di per discutere il seguente: Ordine del Giorno Alla presenza di tutti i componenti Alla presenza di tutti i componenti I. Comunicazioni 1. BEC Biblioteca area Economica 2. Dottorato: progetto Ophra 3. Altri aggiornamenti II. Progetto di comunicazione di Dipartimento III. Ricerca 1. Comunicazioni 2. Marie curie 3. Assegni di Ricerca 4. Progetto Efes - rif. Prof. Zilio Grandi 5. Varie ed eventuali ricerca IV. Didattica 1. Comunicazioni 2. Modifiche a offerta didattica a.a. 2013/14 3. Progetti di tutorato specialistico a.a. 2013/ Riconoscimento crediti in sostituzione dell'ofa di Matematica a.a. 2013/14 5. Programmazione didattica a.a. 2013/14 6. Varie ed eventuali didattica V. Personale docente (nella composizione limitata ai soli docenti appartenenti alla fascia corrispondente e a quella superiore) 1. Relazioni triennali proff. Rigoni e Vedovato VI. Affidamento di incarichi rif. Prof. Checchinato, Olivotto, Zirpoli VII. Internazionalizzazione 1. Comunicazioni: selezioni ESCP Europe e Hohenheim; Master con consorzio Ermes Bruxelles 2. Parere preliminare accordi di scambio internazionali docenza/studenti MOU università RMIT, Melbourne e Southern Cross Business School, Queensland Australia VIII. Amministrazione e Bilancio

90 2 Il Presidente pag. 2 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/ Ratifica decreti 2. Rimborso spese di viaggio proff. Vaivio e Carmel IX. Varie ed Eventuali 1. Patrocinio iniziativa Manager anch io promossa da Manager Italia Veneto - Federmanager La composizione del Consiglio è risultata la seguente: Presenti Giustificati ex art. 94 lettera e) RA Professori di I fascia 1 Avi Maria Silvia 2 Bertinetti Giorgio Stefano 1 3 Biffis Paolo 4 Casarin Francesco 5 Comacchio Anna 6 Faccipieri Sergio 2 7 Lanaro Paola 3 8 Li Calzi Marco 4 9 Marcon Giuseppe 10 Mason Francesco 11 Mio Chiara 12 Olivotto Luciano 13 Pesenti Raffaele 5 14 Pontiggia Andrea 6 15 Proto Antonio 7 16 Sostero Ugo 17 Tosi Loris 18 Trevisan Giovanna 8 19 Vescovi Tiziano 9 20 Zilio Grandi Gaetano 21 Warglien Massimo (in sabbatico) 1 Professori di II fascia

91 3 Il Presidente pag. 3 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/ Bagnoli Carlo 10 2 Bernardi Bruno 11 3 Calcagno Monica 12 4 Ellero Andrea 13 5 Favaretto Daniela 14 6 Favero Giovanni 15 7 Ferrarese Pieremilio 16 8 Mauracher Christine 17 9 Micelli Stefano 10 Panozzo Fabrizio 11 Procidano Isabella Rigoni Ugo Saccon Chiara Stocchetti Andrea 15 Tamma Michele Viotto Antonio 17 Zirpoli Francesco Ricercatori 1 Bonesso Sara 22 2 Buzzavo Leonardo 23 3 Cabigiosu Anna 24 4 Cavezzali Elisa 25 5 Checchinato Francesca 26 6 Colapinto Cinzia 7 Collevecchio Andrea 2 8 Fasan Marco 27 9 Fasano Giovanni 10 Finotto Vladi 11 Funari Stefania Gardenal Gloria Gerli Fabrizio Giachetti Claudio 31

92 4 Il Presidente pag. 4 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/ Interdonato Maurizio 16 Mancin Moreno 17 Mantovani Guido Massimiliano Marcon Carlo Perri Alessandra Rees Maria Frances Rocco Elena Russo Salvatore 23 Tolotti Marco Vaia Giovanni Vedovato Marco 39 Rappresentanti degli Studenti 1 Baruffato Alberto 2 Moretti Elena 40 3 Pedron Alessandro 41 Rappresentanti del PTA 1 Cagnin Elisabetta 42 2 Pagan Doriana 68 Numero legale raggiunto 42 2 Presiede la riunione il Direttore del Dipartimento, prof. Giorgio Stefano Bertinetti. Assume le funzioni di Segretario verbalizzante la Segretaria di Dipartimento, avv. Esterita Vanin. Sono pervenute 14 giustificativi di assenza (proff. Avi, Comacchio, Marcon Giuseppe, Mio, Olivotto, Sostero, Zilio Grandi, Micelli, Stocchetti, Zirpoli, Colapinto, Finotto, Mancin, sign.ra Pagan); 2 docenti sono giustificati ex art. 94 lettera e) del RA, e 10 Componenti risultano assenti ingiustificati. Constatato che i presenti raggiungono il numero legale (34) il Presidente dichiara aperta la seduta. La seduta ha avuto termine alle ore Le delibere assunte dal Consiglio di Dipartimento di sono riportate di seguito. Il Segretario verbalizzante Il Presidente avv. Esterita Vanin prof. Giorgio Stefano Bertinetti

93 5 Il Presidente pag. 5 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 Ordine del Giorno Alla presenza di tutti i componenti I. Comunicazioni 1. BEC Biblioteca area Economica Il Direttore comunica al Consiglio che le percentuali di spesa relative all acquisto di materiale librario sono piuttosto basse rispetto ai fondi stanziati. Il prof. Li Calzi ricorda che, per le attività di sviluppo delle collezioni, è possibile: 1. attivare un sistema di alerting delle novità librarie nazionali e internazioni con aggiornamenti settimanali via . Gli aggiornamenti possono essere personalizzati scegliendo tra un set di specifici profili disciplinari. Il prof. Li Calzi si rende disponibile a ricevere le segnalazioni dei nominativi di colleghi e collaboratori a cui far pervenire direttamente gli aggiornamenti. 2. acquistare dei pacchetti di e-books (anche in modo permanente e non solo come abbonamento), soprattutto per le pubblicazioni internazionali. 2. Dottorato: progetto Ophra La prof.ssa Comacchio, coordinatrice del Corsi di Dottorato espone al Consiglio il progetto OPHRA rivolto agli studenti del Corso di Dottorato in. Il materiale informativo è stato anticipato ai membri del Consiglio. 3. Altri aggiornamenti Il Direttore informa il Consiglio che è disponibile il video per conferenze e di comunicare a Fabrizio Bucella la necessità di utilizzo. II. Progetto di comunicazione di Dipartimento Il prof. Vescovi espone al Consiglio il progetto di comunicazione che sarà realizzato dal Dipartimento con la collaborazione della dott.ssa Carlotta Vianello. Riguarderà la predisposizione di materiali cartacei di presentazione, la revisione del sito web sulla parte relativa agli eventi e alla rassegna stampa e la realizzazione di un video di presentazione. III. Ricerca 1. Comunicazioni Il Direttore comunica al Consiglio che in data 4 giugno 2013 ha conferito al prof. Marco Li Calzi la delega al coordinamento del Comitato ricerca del nostro Dipartimento.

94 6 Il Presidente pag. 6 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 In conseguenza del nuovo incarico Marco Li Calzi non si occuperà più del caricamento dei Working Paper di Dipartimento su SSRN, compito che d'ora in avanti sarà di competenza del prof. Marco Fasan. Il Direttore comunica infine che il dott. Masashi Tomita, nominato Visiting Researcher nel Consiglio di Dipartimento del 12/12/2012, prolunga la sua permanenza in Dipartimento fino al 29/06/2013 (invece di concluderla il 14/06/2013). Tale modifica è già stata comunicata agli uffici competenti. 2. Marie curie Il Direttore comunica al Consiglio che sono pervenute tre domande di partecipazione al bando Marie Curie: 1) progetto Marie Curie di tipologia individuale IOF dott.ssa Anna Moretti referente scientifico prof. Francesco Zirpoli Il prof. Francesco Zirpoli, in qualità di referente scientifico (supervisor), chiede al Consiglio di Dipartimento di poter partecipare alla selezione per l assegnazione di una borsa di ricerca individuale Marie Curie di tipo IOF (International Outgoing Fellowship) nell ambito del VII Programma Quadro People, bando Il progetto di ricerca in oggetto minicar - Networks of Interdependences and Cooperation in the european Automotive industry: how to reach competitiveness and sustainability for SMEs and car makers sarà presentato e implementato dalla candidata Dr.ssa Anna Moretti e avrà una durata complessiva di 24 mesi. Il progetto ha lo scopo di investigare la struttura dei network verticali nell industria automotive, analizzando il sistema di interdipendenze strutturali e delle relazioni tra imprese della filiera al fine di proporre un quadro descrittivo della morfologia e della dinamica evolutiva dei network. Obiettivo generale del progetto è quello di proporre un quadro analitico utile alla delineazione delle politiche industriali a livello europeo, in particolare a sostegno dell innovazione e della competitività delle piccole e medie imprese manifatturiere. Il progetto sarà svolto per i primi 12 mesi presso il Center on Organizational Innovation, Department of Sociology, Columbia University, New York, USA, dove la dott.ssa Anna Moretti lavorerà in collaborazione con il prof. Josh Whitford, esperto internazionale dell'industria automotive e delle teorie di network governance; per i successivi 12 mesi il progetto sarà svolto presso il Dipartimento di Managemetn dell'università Ca' Foscari, che si impegnerà ad

95 7 Il Presidente pag. 7 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 accogliere il candidato garantendogli un contratto di impiego, una postazione di lavoro, l accesso ai servizi, alle biblioteche e alle offerte didattiche organizzate dal Dipartimento ed eventualmente ai laboratori e alle strumentazioni. Il candidato svilupperà il progetto in coordinamento con il Prof. Francesco Zirpoli che lo supporterà nella gestione scientifica del progetto, eventualmente in collaborazione con il gruppo scientifico individuato. Il supervisor scientifico ha il ruolo di coordinatore del progetto di fronte alla Commissione Europea, con il quale si rapporterà in tutte le comunicazioni sia in fase di negoziazione che in fase di gestione del progetto. Il finanziamento della Commissione Europea per le Azioni Marie Curie IEF, IOF, IIF prevede l intera copertura delle spese del progetto, senza nessuna richiesta di cofinanziamento da parte del Dipartimento. Le spese del progetto consistono in un contratto di impiego stipulato con il candidato presso l Università Ca Foscari per gli importi europei previsti dal bando, la copertura delle spese di mobilità e delle attività di ricerca e formazione sostenute dal candidato durante lo svolgimento del progetto. Il finanziamento prevede anche la voce Overheads (Spese Generali) che, per la quota destinata a Ca Foscari, saranno oggetto di prelievo a favore del fondo di supporto alla ricerca, di cui il 60% sarà destinato all Ateneo, mentre il 40% al Dipartimento. Il C.d.D approva. 2) progetto Marie Curie di tipologia individuale IOF dott. Umberto Rosin referente scientifico prof. Francesco Zirpoli Il Prof. Francesco Zirpoli, in qualità di referente scientifico (supervisor), chiede al Consiglio di Dipartimento di poter partecipare alla selezione per l assegnazione di una borsa di ricerca individuale Marie Curie di tipo IOF International Outgoing Fellowship, nell ambito del VII Programma Quadro People, bando Il progetto di ricerca in oggetto Passion Contagion: The Process of Passion Transfer and its Research Implications in sarà presentato e implementato dal candidato Dr. Umberto Rosin e avrà una durata complessiva di 36 mesi. Il progetto ha lo scopo di studiare i meccanismi di trasferimento della passione tra individui e tra gruppi di individui nonché le ricadute manageriali che da tale meccanismo derivano. Influenzando sotto molteplici aspetti il comportamento dell'individuo in ambito lavorativo (es.: il livello di job satisfaction, lo sforzo erogato, il service encounter, ecc.) la passione e i suoi

96 8 Il Presidente pag. 8 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 meccanismi di trasferimento devono essere presi in considerazione nella definizione del design organizzativo. I primi 24 mesi verranno trascorsi presso l'université du Quebec à Montréal (UQAM) per collaborare con il Research Laboratory on Social Behavior (RLSB) diretto dal prof. Robert Vallerand, il massimo esperto e teorizzatore del modello dualistico della passione. Tale modello rappresenta il cardine teorico fondamentale del progetto di ricerca e il Laboratorio costituisce la fonte più autorevole di competenze e conoscenze a cui potersi riferire per sviluppare al meglio il progetto di ricerca. Il supervisore di riferimento durante lo sviluppo della parte canadese del progetto sarà lo stesso prof. Robert Vallerand. Il progetto sarà svolto presso il Dipartimento di che si impegnerà ad accogliere il candidato garantendogli un contratto di impiego, una postazione di lavoro, l accesso ai servizi, alle biblioteche e alle offerte didattiche organizzate dal Dipartimento ed eventualmente ai laboratori e alle strumentazioni. Il candidato svilupperà il progetto in coordinamento con il Prof. Francesco Zirpoli che lo supporterà nella gestione scientifica del progetto, eventualmente in collaborazione con il gruppo scientifico individuato. Il supervisor scientifico ha il ruolo di coordinatore del progetto di fronte alla Commissione Europea, con il quale si rapporterà in tutte le comunicazioni sia in fase di negoziazione che in fase di gestione del progetto. Il finanziamento della Commissione Europea per le Azioni Marie Curie IEF, IOF, IIF prevede l intera copertura delle spese del progetto, senza nessuna richiesta di cofinanziamento da parte del Dipartimento. Le spese del progetto consistono in un contratto di impiego stipulato con il candidato presso l Università Ca Foscari per gli importi europei previsti dal bando, la copertura delle spese di mobilità e delle attività di ricerca e formazione sostenute dal candidato durante lo svolgimento del progetto. Il finanziamento prevede anche la voce Overheads (Spese Generali) che, per la quota destinata a Ca Foscari, saranno oggetto di prelievo a favore del fondo di supporto alla ricerca, di cui il 60% sarà destinato all Ateneo, mentre il 40% al Dipartimento. Il Consiglio all unanimità approva. 3) progetto Marie Curie di tipologia individuale IOF dott. Giovanni Vaia referente scientifico prof. Raffaele Pesenti Il Prof. Raffaele Pesenti, in qualità di referente scientifico (supervisor), chiede al Consiglio di Dipartimento di poter partecipare alla selezione per l assegnazione di una borsa di ricerca

97 9 Il Presidente pag. 9 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 individuale Marie Curie di tipo IOF International Outgoing Fellowship, nell ambito del VII Programma Quadro People, bando Il progetto di ricerca in oggetto Global Crowdsourcing sarà presentato e implementato dal candidato Dr. Giovanni Vaia e avrà una durata complessiva di 24 mesi. Il progetto ha lo scopo di analizzare nuovi spazi di collaborazione e di allocazione del lavoro attraverso internet e la nascita di nuove forme relazionali tra cliente e fornitore. Il progetto sarà svolto presso il Dipartimento di Kogod School of Business, American University, Washington D.C. per circa 12 mesi (e circa 12 mesi presso il Dipartimento di di Ca' Foscari) che si impegnerà ad accogliere il candidato garantendogli un contratto di impiego, una postazione di lavoro, l accesso ai servizi, alle biblioteche e alle offerte didattiche organizzate dal Dipartimento ed eventualmente ai laboratori e alle strumentazioni. Il candidato svilupperà il progetto in coordinamento con il Prof. Raffaele Pesenti che lo supporterà nella gestione scientifica del progetto, eventualmente in collaborazione con il gruppo scientifico individuato. Il supervisor scientifico ha il ruolo di coordinatore del progetto di fronte alla Commissione Europea, con il quale si rapporterà in tutte le comunicazioni sia in fase di negoziazione che in fase di gestione del progetto. Il finanziamento della Commissione Europea per le Azioni Marie Curie IEF, IOF, IIF prevede l intera copertura delle spese del progetto, senza nessuna richiesta di cofinanziamento da parte del Dipartimento. Le spese del progetto consistono in un contratto di impiego stipulato con il candidato presso l Università Ca Foscari per gli importi europei previsti dal bando, la copertura delle spese di mobilità e delle attività di ricerca e formazione sostenute dal candidato durante lo svolgimento del progetto. Il finanziamento prevede anche la voce Overheads (Spese Generali) che, per la quota destinata a Ca Foscari, saranno oggetto di prelievo a favore del fondo di supporto alla ricerca, di cui il 60% sarà destinato all Ateneo, mentre il 40% al Dipartimento. Il Consiglio all unanimità approva. 2. Assegni di Ricerca Il Direttore comunica al Consiglio che la prof.ssa Rocco ha ricevuto una proposta di cofinanziamento da parte di Radio Magica per il cofinanziamento di un assegno di ricerca sul progetto: Analisi sperimentale di un modello di business innovativo per il Terzo Settore: il caso Radio Magica.

98 1 Il Presidente pag. 10 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 La prof.ssa Rocco farà avere al Comitato Ricerca la presentazione del progetto. Il Consiglio conferisce delega al Direttore ad autorizzare l attivazione del bando cofinanziato al 50% da Radio Magica ed al restante 50% dal Dipartimento, qualora il Comitato Ricerca dovesse esprimere parere favorevole all attivazione dell assegno e previa approvazione della Giunta della convenzione con Radio Magica per il cofinanziamento dell assegno. 4. Progetto Efes - rif. Prof. Zilio Grandi Il Direttore chiede al Consiglio di ratificare la lettera di intenti con la quale il Dipartimento, con prof. Gaetano Zilio Grandi, ha dichiarato di supportare DIESIS coop Scrl-fs ed European Federation of Employee Share Ownership aisb (EFES) di Brussels, nel progetto di ricerca presentato dai due enti a fronte della partecipazione all open call for tender n MARCKT/2013/019/F Implementatio of the Pilot Project Promotion of Employee Ownership and Participation promossa dalla Commissione Europea. Il Dipartimento di ratifica. 5. Varie ed eventuali ricerca Nulla da deliberare. IV. Didattica 1. Comunicazioni Si comunica che il prof. Giuseppe Marcon nell a.a. 2012/13 non ha potuto tenere, per mancanza di studenti frequentanti, l insegnamento delle aziende e delle amministrazioni pubbliche avanzato, 30 ore, 3 periodo, a scelta nei CLM Amministrazione, finanza e controllo ed e gestione delle aziende. Tale insegnamento gli era stato attribuito come responsabilità didattica nel Consiglio di Dipartimento del 18/04/2012. Il prof. Marcon completerà il suo carico didattico 2012/13 tenendo come responsabilità didattica, senza compenso, un corso presso il Master EMAS. 2. Modifiche a offerta didattica a.a. 2013/14 Si ricorda che il 23 aprile 2013 sono stati pubblicati i bandi per la copertura di Insegnamenti ufficiali, corsi integrativi e attività didattiche integrative (OFA) per l a.a. 2013/14. Il termine per la presentazione delle domande è stato fissato alle ore dell 8 aprile 2013.

99 ET0002 SECS-P/08 CODICE SIADI PARTIZIONE S.S.D. ORE ACCADEMICHE ANNO SEMESTRE PERIODO 1 Il Presidente pag. 11 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 Per la valutazione delle candidature è stata costituita una commissione condivisa con il dipartimento di, composta dai proff. Giorgio Stefano Bertinetti, Monica Billio, Guido Cazzavillan, Giancarlo Corò, Raffaele Pesenti. La commissione è stata integrata dalla prof.ssa Paola Ferretti (limitatamente alla valutazione delle candidature per insegnamenti ufficiali e corsi integrativi del s.s.d. SECS-S/06), dalla prof.ssa Federica Giummolè (limitatamente alla valutazione delle candidature per corsi integrativi del s.s.d. SECS-S/01) e dalla prof.ssa Maria Rees (limitatamente alla valutazione delle candidature per insegnamenti ufficiali dell area linguistica). La Commissione ha inoltre provveduto ad acquisire, laddove necessario, il parere di ulteriori esperti dei settori scientifico disciplinari non rappresentati al suo interno. Il Direttore chiede al Consiglio di ratificare la composizione della Commissione. Il Consiglio unanime ratifica. La Commissione, riunitasi il 22 maggio 2013, ha valutato le candidature pervenute e ha provveduto a stilare le graduatorie di merito e ad assegnare gli incarichi di docenza, come da tabelle sottostanti: Insegnamenti ufficiali CORSO DI STUDI CURRICULUM INSEGNAMENTI CFU mod. COMPENSO LORDO (esclusi oneri carico ente) DOMANDE, GRADUATORIA E ASSEGNAZIONE ET10 aziendale - Economics and ECONOMIA AZIENDALE ANALISI DELLA CONCORRENZA Pat-Z I ,00 1. LANZINI PIETRO Assegnazione contratto COPPOLETTA FLORIANA CV non idoneo

100 EM SECS-P/06 EM SECS-P/06 EM4009 SECS-P/01 ET0005 SECS-P/09 EM4003 SECS-P/11 1 Il Presidente pag. 12 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 EM4 Amministrazi one, finanza e controllo GESTIONE AZIENDALE CORPORATE BANKING (in lingua inglese) II ,00 nessuna domanda pervenuta NUOVO BANDO AFFIDAMENTO/CON TRATTO ET10 aziendale - Economics and ECONOMIA AZIENDALE DECISIONI FINANZIARIE E RISCHIO D'IMPRESA II ,00 1. RIZZINI RENATO Assegnazione contratto EM4 Amministrazi one, finanza e controllo PERCORSO COMUNE ECONOMIA DEI MERCATI VALUTARI E FINANZIARI I ,00 1. TREVISAN LUCIA Assegnazione contratto 2. DALL'OLIO DOMENICO EM6 e gestione delle aziende ECONOMIA E DIREZIONE AZIENDALE ECONOMIA DEI SISTEMI DI IMPRESE I ,00 COPPOLETTA FLORIANA CV non idoneo MINELLO ALESSANDRO domanda pervenuta oltre i termini NON ASSEGNATO NUOVO BANDO AFFIDAMENTO/CON TRATTO EM6 e gestione delle aziende ECONOMIA E DIREZIONE AZIENDALE ECONOMIA DEI SISTEMI DI IMPRESE I ,00 COPPOLETTA FLORIANA CV non idoneo MINELLO ALESSANDRO domanda pervenuta oltre i termini NON ASSEGNATO NUOVO BANDO AFFIDAMENTO/CON TRATTO

101 ET0051 SECS-P/10 ET1002 SECS-P/11 ET0042 L-LIN/12 ET0033 SECS-P/09 ET0033 SECS-P/09 1 Il Presidente pag. 13 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 ET10 aziendale - Economics and ECONOMIA AZIENDALE FINANZA AZIENDALE A-Di I ,00 1. NARDER CAMILLA Assegnazione contratto ET1 aziendale PERCORSO COMUNE FINANZA AZIENDALE parttime II ,00 1. NARDER CAMILLA Assegnazione contratto 1. ENNIS MICHAEL JOSEPH ET10 aziendale - Economics and ECONOMIA AZIENDALE LINGUA INGLESE (ESAME) Pat-Z II ,00 1. PELLIZZON UGO GIUSEPPE - Assegnazione per continuità didattica 3. ADAMI VALENTINA 4. RUPIK VICTOR ET10 aziendale - Economics and ECONOMIA AZIENDALE MERCATI E STRUMENTI FINANZIARI II ,00 1. DALL'OLIO DOMENICO Assegnazione contratto ET10 aziendale - Economics and ECONOMIA AZIENDALE ORGANIZZAZIONE AZIENDALE parttime I ,00 1. FERRARI FILIPPO Assegnazione contratto COPPOLETTA FLORIANA CV non idoneo

102 EM7008 SPS/09 ET0056 SECS-P/07 EM SECS-P/06 EM SECS-P/06 ET0053 SECS-P/02 1 Il Presidente pag. 14 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 ET10 aziendale - Economics and ECONOMIA AZIENDALE POLITICA ECONOMICA I Dl- Pas II ,00 1. ZANETTE MICHELE Assegnazione contratto 2. ERMANO PAOLO 3. BISCARO QUIRINO 4. BERNARDI ALESSIA COPPOLETTA FLORIANA CV non idoneo nessuna domanda pervenuta EM6 e gestione delle aziende EM6 e gestione delle aziende INTERNATION AL MANAGEMEN T INTERNATION AL MANAGEMEN T REGIONAL AND INDUSTRIAL ECONOMICS - 1 (in lingua inglese) REGIONAL AND INDUSTRIAL ECONOMICS - 2 (in lingua inglese) I , I ,00 Il corso sarà tenuto dal prof. LEO VAN DEN BERG, prof. straordinario a tempo determinato del dip. di, come RESPONSABILITÀ DIDATTICA nessuna domanda pervenuta NUOVO BANDO AFFIDAMENTO/CON TRATTO ET10 aziendale - Economics and ECONOMIA AZIENDALE REVISIONE CONTABILE II ,00 1. AGOSTINI MARISA Assegnazione contratto 2. SIMONATO VALERIO EM7 Marketing e comunicazion e PERCORSO COMUNE SOCIOLOGIA DEI CONSUMI I ,00 1. SETIFFI FRANCESCA Assegnazione affidamento retribuito 2. GRILLI MARCO 3. COPPOLETTA FLORIANA

103 ET SECS-P/01 ET SECS-P/07 ET SECS-P/07 CODICE SIADI PARTIZIONE S.S.D. ORE ANNO SEMESTRE PERIODO 1 Il Presidente pag. 15 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 Corsi integrativi CORSO DI STUDI CURRICU LUM CORSI INTEGRATIVI CFU mod. COMPENSO LORDO (esclusi oneri carico ente) DOMANDE, GRADUATORIA E ASSEGNAZIONE 1. AGOSTINI MARISA Assegnazione contratto ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E ECONOMIA AZIENDALE - 2 Esercitazioni 2a parte (per corso prof. Mancin) Pat-Z I ,00 2. PAGANI EMILIO 3. DAL PIAI VALERIA COPPOLETTA FLORIANA CV non idoneo IOVENE SALVATORE CV non idoneo 1. AGOSTINI MARISA Assegnazione contratto ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E ECONOMIA AZIENDALE - 2 Esercitazioni 2a parte (per corso prof. Bernardi) Dl- Pas I ,00 2. PAGANI EMILIO 3. FIORIN FRANCESCA 4. DAL PIAI VALERIA COPPOLETTA FLORIANA CV non idoneo IOVENE SALVATORE CV non idoneo 1. SARTORI MARTINA Assegnazione contratto ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E ECONOMIA POLITICA - 1 Esercitazioni 1a parte (per corso prof. Pasini) Pat-Z II 3 675,00 2. BORGHESAN ANDREA 2. BORTOLOTTI DANIELE 4. POSSAMAI ANNA 5. DAL PIAI VALERIA COPPOLETTA FLORIANA non idonea

104 ET SECS-P/01 ET SECS-P/01 ET SECS-P/01 ET SECS-P/01 1 Il Presidente pag. 16 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E ECONOMIA POLITICA - 1 Esercitazioni 1a parte (per corso prof. Roson) Dl- Pas II 3 675,00 1. SARTORI MARTINA Assegnazione contratto 2. BORGHESAN ANDREA 3. POSSAMAI ANNA 1. SARTORI MARTINA 2. BORGHESAN ANDREA ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E ECONOMIA POLITICA - 1 Esercitazioni 1a parte (per corso prof. Pace) A-Di II 3 675,00 2. BORTOLOTTI DANIELE - Assegnazione contratto per ragioni organizzative 4. POSSAMAI ANNA 5. DAL PIAI VALERIA COPPOLETTA FLORIANA CV non idoneo ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E ECONOMIA POLITICA - 2 Esercitazioni 2a parte (per corso prof. Pasini) Pat-Z II 4 675,00 1. SARTORI MARTINA 2. BORGHESAN ANDREA 2. BORTOLOTTI DANIELE 4. POSSAMAI ANNA Assegnazione contratto per ragioni organizzative 5. DAL PIAI VALERIA ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E ECONOMIA POLITICA - 2 Esercitazioni 2a parte (per corso prof. Cazzavillan) Dl- Pas II 4 675,00 1. SARTORI MARTINA Assegnazione contratto 2. BORGHESAN ANDREA 3. POSSAMAI ANNA 4. DAL PIAI VALERIA

105 ET SECS-S/06 ET SECS-S/06 ET SECS-P/07 ET SECS-P/07 ET SECS-P/01 1 Il Presidente pag. 17 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E ECONOMIA POLITICA - 2 Esercitazioni 2a parte (per corso prof. Pace) A-Di II 4 675,00 1. SARTORI MARTINA 2. BORGHESAN ANDREA 2. BORTOLOTTI DANIELE Assegnazione contratto per ragioni organizzative 4. POSSAMAI ANNA 5. DAL PIAI VALERIA ET10 aziendale - Economics and ECONOMI CS AND MANAGE MENT INTERNATIONAL FINANCIAL AND MANAGEMENT ACCOUNTING - 1 Practical Exercise sessions-1st part (per corso prof. Saccon) I 1 675,00 1. AGOSTINI MARISA Assegnazione contratto ET10 aziendale - Economics and ECONOMI CS AND MANAGE MENT INTERNATIONAL FINANCIAL AND MANAGEMENT ACCOUNTING - 2 Practical Exercise sessions-2nd part (per corso prof. Panozzo) I 2 675,00 nessuna domanda pervenuta NUOVO BANDO ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E MATEMATICA - 1 Esercitazioni 1a parte (per corso prof. Collevecchio) Pat-Z I 1 675,00 1. TOLOTTI MARCO Assegnazione (ricercatore t. ind., retribuito come da bando solo se al termine dell'a.a. risulta avere superato le 350 ore di attività) 2. MAGRIS ADILA 3. BORGHESAN ANDREA 4. MAMELI VALENTINA 5. POSSAMAI ANNA ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E MATEMATICA - 1 Esercitazioni 1a parte (per corso prof. Ellero) A-Di I 1 675,00 1. MAGRIS ADILA Assegnazione contratto 2. BORGHESAN ANDREA 3. MAMELI VALENTINA 4. POSSAMAI ANNA

106 ET SECS-S/06 ET SECS-S/06 ET SECS-S/06 ET SECS-S/06 ET SECS-S/06 1 Il Presidente pag. 18 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E MATEMATICA - 1 Esercitazioni 1a parte (per corso prof. Ferretti) Dl- Pas I 1 675,00 1. MAGRIS ADILA 2. BORGHESAN ANDREA Assegnazione contratto per ragioni organizzative 3. MAMELI VALENTINA 4. POSSAMAI ANNA VAMPIRI STEFANO domanda pervenuta oltre i termini ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E MATEMATICA - 2 Esercitazioni 2a parte (per corso prof. Nardon) Pat-Z I 2 675,00 1. MAGRIS ADILA Assegnazione contratto 2. BORGHESAN ANDREA 3. MAMELI VALENTINA 4. POSSAMAI ANNA ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E MATEMATICA - 2 Esercitazioni 2a parte (per corso prof. Ellero) A-Di I 2 675,00 1. MAGRIS ADILA 2. BORGHESAN ANDREA Assegnazione (per ragioni organizzative) 3. MAMELI VALENTINA 4. POSSAMAI ANNA 1. MAGRIS ADILA Assegnazione contratto ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E MATEMATICA - 2 Esercitazioni 2a parte (per corso prof. Ferretti) Dl- Pas I 2 675,00 2. BORGHESAN ANDREA 3. MAMELI VALENTINA 4. POSSAMAI ANNA VAMPIRI STEFANO domanda pervenuta oltre i termini ET10 aziendale - Economics and ECONOMI CS AND MANAGE MENT MATHEMATICS - 1 Practical Exercise Sessions - 1st part (per corso prof. Tolotti) I 1 675,00 1. TOLOTTI MARCO Assegnazione (ricercatore t. ind., retribuito come da bando solo se al termine dell'a.a. risulta avere superato le 350 ore di attività)

107 ET0004 SECS-P/07 ET0004 SECS-P/07 ET SECS-P/01 ET SECS-P/01 ET SECS-S/06 1 Il Presidente pag. 19 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di ET10 aziendale - Economics and ECONOMI CS AND MANAGE MENT MATHEMATICS - 2 Practical Exercise Sessions - 2nd part (per corso prof. Faggian) In data 18/06/ I 2 675,00 1. TOLOTTI MARCO Assegnazione (ricercatore t. ind., retribuito come da bando solo se al termine dell'a.a. risulta avere superato le 350 ore di attività) ET10 aziendale - Economics and ECONOMI CS AND MANAGE MENT MICROECONOMICS - 1 Practical Exercise Sessions - 1st part (per corso prof. Croda) II 3 675,00 1. BORTOLOTTI DANIELE Assegnazione contratto COPPOLETTA FLORIANA CV non idoneo ET10 aziendale - Economics and ECONOMI CS AND MANAGE MENT MICROECONOMICS - 2 Practical Exercise Sessions - 2nd part (per corso prof. Croda) II 4 675,00 1. BORTOLOTTI DANIELE Assegnazione contratto ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E BILANCIO E ANALISI ECONOMICO- FINANZIARIA Esercitazioni (per corso prof. Bernardi) Dl- Pas II 3 675,00 1. AGOSTINI MARISA Assegnazione contratto 2. DUGO RENZO 3. DAL PIAI VALERIA IOVENE SALVATORE CV non idoneo ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E BILANCIO E ANALISI ECONOMICO- FINANZIARIA Esercitazioni (per corso prof. Marcon C.) A-Di II 3 675,00 1. LAZZARIS ALESSANDRA Assegnazione contratto 2. DAL PIAI VALERIA IOVENE SALVATORE CV non idoneo

108 ET0053 SECS-P/02 ET0053 SECS-P/02 ET0053 SECS-P/02 ET0046 SECS-S/06 ET2029 SECS-P/02 2 Il Presidente pag. 20 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 Nessuna domanda pervenuta ET10 aziendale - Economics and ECONOMI CS AND MANAGE MENT MACROECONOMICS Practical Exercise Sessions (per corso prof. Musu) I 1 675,00 Si assegna il contratto al prof. MUSU IGNAZIO (docente in pensione) come affidamento diretto ex art. 5 Regolamento di Ateneo per il conferimento di incarichi ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E MATEMATICA FINANZIARIA Esercitazioni (per corso prof. Canestrelli) II 3 450,00 1. BORGHESAN ANDREA Assegnazione contratto VAMPIRI STEFANO domanda pervenuta oltre i termini ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E POLITICA ECONOMICA I Esercitazioni (per corso prof. Lucchetta) Pat-Z II 4 675,00 1. GRESPI ALVISE 2. DAL PIAI VALERIA Assegnazione contratto per ragioni organizzative ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E POLITICA ECONOMICA I Esercitazioni (per corso prof. ) Dl- Pas II 4 675,00 1. GRESPI ALVISE Assegnazione contratto 2. DAL PIAI VALERIA 1. GRESPI ALVISE Assegnazione ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E POLITICA ECONOMICA I Esercitazioni (per corso prof. ) A-Di II 4 675,00 2. DAL PIAI VALERIA Il dott. Grespi ha rinunciato, si assegna contratto a Dal Piai COPPOLETTA FLORIANA CV non idoneo

109 ET0102 CODICE SIADI ORE ACCADEMICHE ANNO PERIODO ET2032 SECS-S/01 ET SECS-S/01 ET SECS-S/01 ET SECS-S/01 2 Il Presidente pag. 21 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E STATISTICA - 1 Esercitazioni 1a parte (per corso prof. Gaetan) Dl- Pas II 3 675,00 1. OSTI SUSI Assegnazione contratto 2. BORTOLOTTI DANIELE 3. MANZI MADDALENA ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E STATISTICA - 2 Esercitazioni 2a parte (per corso prof. Gaetan) Dl- Pas II 4 675,00 1. OSTI SUSI Assegnazione contratto 2. BORTOLOTTI DANIELE ET10 aziendale - Economics and ECONOMI A AZIENDAL E STATISTICA - 2 Esercitazioni 2a parte (per corso prof. Romanazzi) A-Di II 4 675,00 1. SCHIAVO ROSA Assegnazione contratto 2. MANZI MADDALENA ET10 aziendale - Economics and ECONOMI CS AND MANAGE MENT STATISTICS Practical Exercise Sessions (per corso prof. Romanazzi) II 3 675,00 1. SCHIAVO ROSA Assegnazione contratto 2. BORTOLOTTI DANIELE Attività didattiche integrative (OFA) CORSO DI STUDI INSEGNAMENTI S.S.D. CFU mod. COMPENSO LORDO (esclusi oneri carico ente) DOMANDE, GRADUATORIA E ASSEGNAZIONE ET10 aziendale - Economics and ITALIANO (OBBLIGO FORMATIVO AGGIUNTIVO) OF A 900,00 1. TREMONTI LUISANNA Assegnazione contratto MANZI MADDALENA CV non idoneo

110 ET COD anno semestre periodo 2 Il Presidente pag. 22 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 Il Direttore chiede al Consiglio di ratificare le decisioni della Commissione, compresa la richiesta di nuovi bandi, laddove non è stato possibile procedere all'assegnazione. Il Consiglio unanime ratifica. La dott.ssa Cabigiosu, ricercatore universitario a tempo determinato (legge 240/10) ha chiesto al Consiglio se la programmazione della didattica del Dipartimento per il 2013/14 continuerà a seguire le direttive della precedente versione del "Regolamento" relativamente al numero minimo di ore di didattica previste per i ricercatori a tempo determinato dal "Regolamento di Ateneo per l'attribuzione, l'autocertificazione e la verifica dei compiti didattici e di servizio agli studenti dei professori e ricercatori ai sensi dell'art. 6 c. 7 della Legge 240/2010. Nella precedente versione, infatti il numero minimo di ore di didattica richieste ai ricercatori a tempo determinato era pari a 90 ore, in quella attuale è stato modificato in 60 ore. Si apre una discussione, nel corso della quale emerge che i Dipartimenti hanno recepito in modo diverso tale modifica. Il Direttore propone che ancora per l'a.a. 2013/14, la cui programmazione è già stata fatta da tempo, i ricercatori a tempo determinato del dipartimento di garantiscano in linea di massima 90 ore di didattica. Si potrà eventualmente ritornare su tale decisione nel corso della programmazione dell'a.a. 2014/15. La dott.ssa Cabigiosu precisa che non ha niente in contrario a tale proposta, ha sollevato l'argomento soltanto per sottolineare lo spirito di servizio dei ricercatori a tempo determinato. Il Consiglio approva. Il Direttore comunica che è stato necessario procedere ad alcune modifiche della copertura insegnamenti a.a. 2013/14, come da tabella seguente: NOME_CDS INSEGNAMENTO CFU ssd DOCENTE Copertura didattica 2013/2014 note aziendale - Economics and ECONOMIA AZIENDALE - 2 (Pat-Z) 30 ore 6 SEC S- P/07 1 I 2 Nuovo ricercatore SECS/P07 (da individuare a breve) Responsabilità didattica L'insegnamento in precedenza era stato assegnato come ASE a Moreno MANCIN

111 EM9037 EM6039 EM6034 EM0025 AM0002 ET Il Presidente pag. 23 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di aziendale - Economics and GESTIONE DELLE IMPRESE E MARKETING - 2 (A-Di) 30 ore 6 SEC S- P/08 In data 18/06/ I 2 BANDO AFFIDAMENTO/ CONTRATTO Compenso lordo 2.700,00 L'insegnamento in precedenza era stato assegnato a Cinzia COLAPINTO Marketing e comunicazion e COMPETENZE EMOTIVE E SVILUPPO INDIVIDUALE 30 ore 6 SEC S- P/10 1 I 2 GERLI Fabrizio Affidamento sostitutivo retribuito a ricercatori Compenso lordo 900,00 (3 corso)* NUOVA ATTIVAZIONE e gestione delle aziende ECONOMIA DELLE AZIENDE SPORTIVE 30 ore 6 SEC S- P/07 1 II 4 MANCIN Moreno Affidamento sostitutivo retribuito a ricercatori Compenso lordo 600,00 NUOVA ATTIVAZIONE e gestione delle aziende GESTIONE DEI PROCESSI AZIENDALI AVANZATO 30 ore 6 SEC S- P/08 1 II 3 ZIRPOLI Francesco Responsabilità didattica L'insegnamento in precedenza era stato assegnato come Responsabilità didattica a Sergio FACCIPIERI e gestione delle aziende IMPRENDITORIA LITA', START UP E SVILUPPO D'IMPRESA 30 ore 6 SEC S- P/08 2 I DA ATTIVARE e gestione delle aziende GLOBAL SOURCING 30 ore 6 SEC S- P/07 1 II 3 VAIA Giovanni Affidamento sostitutivo retribuito a ricercatori Compenso lordo 900,00 (3 corso)* NUOVA ATTIVAZIONE, MODALITÀ BLENDED

112 2 Il Presidente pag. 24 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 * Come da delibera del CdA del 22/03/13, solo per il 2013/14 600,00 + oneri sono a carico del bilancio di Dipartimento, il resto è a carico del bilancio di Ateneo. Si rendono inoltre necessarie ulteriori modifiche all'offerta didattica dell'a.a. 2013/14: - il prof. Fabrizio PANOZZO non ha più diritto alla riduzione del carico didattico, in seguito alla revoca della Delega per la Ricerca (si veda Consiglio di Dipartimento del 03/04/2013). Viene pertanto attribuita al prof. Panozzo la responsabilità didattica dell'insegnamento "Public and Governance", 6 CFU, 30 ore, CLM /Economics (Dipartimento di ),s.s.d. SECS-P/07, 2 anno, 3 periodo. Tale insegnamento era stato in precedenza riservato al futuro vincitore del concorso per ricercatore a tempo determinato SECS-P/07. Si precisa che il prof. Panozzo nel 2013/14 tiene inoltre come responsabilità didattica: - "Advanced Studies" (CLM /Economics) - "International Financial and Accounting 2" (CL aziendale- Economics and ) - un corso presso il Dottorato di Ricerca in aziendale. - il prof. Marco LI CALZI è stato delegato al coordinamento del Comitato Ricerca del Dipartimento (si veda il punto III.1 di questo Consiglio di Dipartimento), pertanto ha diritto a una riduzione del carico didattico. Il prof. Li Calzi rinuncia, per l'a.a. 2013/14, all'insegnamento precedentemente assegnatogli come responsabilità didattica "Techniques for Managerial Decisions" (in lingua inglese), 6 CFU, 30 ore, CLM e gestione delle aziende, 2 anno, 3/4 periodo. Tale insegnamento dovrà essere bandito come contratto/affidamento, compenso lordo previsto 1.800,00. Si precisa che il prof. Li Calzi nell'a.a. 2013/14 tiene come responsabilità didattica: - "Game Theory" "(CL aziendale- Economics and ) - "Risk and Uncertainty"(CL aziendale- Economics and ) - un corso presso il Dottorato di Ricerca in aziendale. Il Direttore chiede al Consiglio di approvare tutte le modifiche comunicate, compresa l'emanazione di bandi dove necessario. Il Consiglio unanime approva.

113 Codice attività 2 Il Presidente pag. 25 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/ Progetti di tutorato specialistico a.a. 2013/2014 Si ricorda che nel Consiglio di Dipartimento del 24 aprile 2013 era stato approvato un elenco di progetti di tutorato specialistico relativi al I semestre dell a.a. 2013/14 da presentare all Ateneo per accedere alle procedure di valutazione finalizzate al loro finanziamento. In data 16 maggio 2013 è stato comunicato al Dipartimento l esito di tali procedure di valutazione. Sono stati approvati e finanziati, per un totale di euro , tutti i progetti presentati dal Dipartimento, con l unica eccezione del tutorato di tipo informativo. Pertanto in data 11 giugno 2013 sono stati emanati i seguenti bandi, con scadenza per la presentazione delle domande fissata alle ore del 24 giugno 2013: Attività Corso di studio Conoscenze specifiche ulteriori rispetto a quelle relative alla materia oggetto del bando Numero posti Numero ore cadauno Costo totale in euro 01 Attività di supporto alla scelta e stesura dell elaborato finale e tesi CL aziendale Economics and CLM: Amministrazione, finanza e controllo; e gestione delle aziende; Marketing e comunicazione Conoscenza della normativa di Ateneo relativa alla laurea; della procedura di Richiesta tesi del Dip. di ; delle principali banche dati da utilizzare per la stesura delle tesi di area aziendale cad Attività didattica integrativa a supporto dell insegnamento Analisi e contabilità dei costi (6 CFU) CL aziendale Economics and Conoscenza degli argomenti trattati nel corso di Bilancio e analisi economico-finanziaria 3 30 cad Attività didattica integrativa a supporto dell insegnamento Bilancio dei gruppi e delle operazioni straordinarie (12 CFU) CLM Amministrazione, finanza e controllo Conoscenza specifica del bilancio di esercizio in termini di scritture contabili per la sua redazione, strumenti di analisi e interpretazione del bilancio, bilancio consolidato, impatto contabile delle operazioni straordinarie 1 45 cad. 900

114 2 Il Presidente pag. 26 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 Buona conoscenza della lingua inglese. 04 Attività didattica integrativa a supporto dell insegnamento Corporate Finance and Financial Institutions (12 CFU) in lingua inglese CL aziendale Economics and Dimestichezza con Excel, con la costruzione di formule, grafici e tabelle. Buona conoscenza del funzionamento dei mercati degli strumenti finanziari, in particolare azioni e obbligazioni; elementi di base delle scelte di portafoglio e di asset al location; discreta conoscenza delle tecniche e principi dell analisi fondamentale quali multipli di mercato, analisi della performance d impresa sulla base di indicatori di bilancio, analisi della posizione competitiva dell impresa cad Attività didattica integrativa a supporto dell insegnamento Diritto commerciale (12CFU) CL aziendale Economics and 1 30 cad Attività didattica integrativa a supporto dell insegnamento Matematica 1 modulo (6 su 12 CFU) CL aziendale Economics and 3 30 cad Attività didattica integrativa a supporto dell insegnamento Matematica 2 modulo (6 su 12 CFU) CL aziendale Economics and 3 30 cad Attività didattica integrativa a supporto dell insegnamento Mathematics 1 modulo (6 su 12 CFU) in lingua inglese CL aziendale Economics and Buona conoscenza della lingua inglese. Information in English are available at the url: g.html 1 30 cad Attività didattica integrativa a supporto dell insegnamento Mathematics 2 modulo (6 su 12 CFU) in lingua inglese CL aziendale Economics and Buona conoscenza della lingua inglese. Information in English are available at the url: g.html 1 30 cad. 600

115 2 Il Presidente pag. 27 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/ Attività didattica integrativa a supporto dell insegnamento Metodi quantitativi per il la segmentazione e il posizionamento (6 CFU) CLM Marketing e Comunicazione Conoscenza del pacchetto R, in particolare per l analisi delle componenti principali e dei cluster 1 30 cad Attività didattica integrativa a supporto dell insegnamento Problemi di Matematica Finanziaria per le Imprese (6 CFU) CLM Amministrazione, finanza e controllo Dimestichezza nelle procedure di conto e di calcolo necessarie per l attività in oggetto cad Attività didattica integrativa a supporto dell insegnamento Risk and Uncertainty (6 CFU) in lingua inglese "PerFORMARE emotivamente" (Ca' Foscari Competency Centre) CL aziendale Economics and Trasversale a corsi di studio dell Ateneo Buona conoscenza della lingua inglese. Conoscenza approfondita del calcolo delle probabilità. Buona conoscenza della lingua inglese; Conoscenza e utilizzo di programmi informatici di archiviazione e gestione dati, gestione siti web; Esperienze professionali che hanno consentito allo studente di svolgere compiti relativi alla programmazione di attività e alla gestione di relazioni cad cad. 900 TOT Il Direttore chiede al Consiglio di ratificare l emanazione di tali bandi. Il Consiglio unanime ratifica. La selezione dei candidati sarà effettuata il 27 giugno 2013 alle ore La composizione della Commissione di selezione e i nominativi dei candidati vincitori saranno portati a ratifica nel primo Dipartimento utile. Il Consiglio prende atto. 4. Riconoscimento crediti in sostituzione OFA di Matematica a.a. 2013/14 In analogia con quanto deliberato nel Consiglio di Dipartimento del 3 aprile 2013 in merito all OFA di Italiano, si propone che nel caso di studenti che: - optino per il trasferimento da altra Università italiana;

116 2 Il Presidente pag. 28 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/ effettuino un passaggio interno; - siano già in possesso di laurea (ex D.M. 270/04, ex D.M. 509/99, ordinamento precedente al D.M. 509/99, o equivalente); - riprendano gli studi dopo Ritiro/decadenza; - abbiano sostenuto esami tramite corsi singoli presso questo o altri Atenei e desiderino iscriversi per l a.a. 2013/14 al corso di laurea in aziendale Economics and (curriculum aziendale; curriculum Economics and ), l Obbligo Formativo Aggiuntivo (OFA) di Matematica/Mathematics si possa considerare assolto nei casi in cui lo studente abbia già sostenuto i seguenti esami universitari (o esami equivalenti): - Matematica I - II / Mathematics I - II (10-12 CFU) per chi proviene da corsi di studio di area economica - Analisi I - II / Calculus I - II (10-12 CFU) - per chi proviene da corsi di studio di area scientifico-tecnica. L eventuale equivalenza di esami diversi da quelli in elenco sarà valutata dal Direttore o da un suo delegato. Il Consiglio unanime approva. 5. Programmazione didattica a.a. 2013/14 Adempimenti AVA (Autovalutazione Valutazione Accreditamento Corsi di Studio) Si comunica che sono state compilate nei tempi previsti le Schede SUA CDS (Scheda Unica di Attivazione dei Corsi di Studio) - a.a. 2013/14 relative ai corsi di studio del Dipartimento. Il Dipartimento, inoltre, come previsto dalla normativa AVA (Autovalutazione Valutazione Accreditamento) ha individuato i seguenti componenti del Gruppo di gestione AQ (Assicurazione della Qualità): - Antonio Proto - Carlo Bagnoli - Stefano Micelli - Francesco Casarin - Morena Chicca - Riccardo Fabris (Rappresentante degli studenti). Tale Gruppo è unico per tutti i corsi di studio del Dipartimento. Il Direttore chiede al Consiglio di approvare tale composizione.

117 2 Il Presidente pag. 29 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 Il Consiglio unanime approva. Si comunica ancora che, come da indicazione dell Ateneo, il prof. Pesenti, Delegato alla Didattica, è il Responsabile dell Assicurazione della Qualità del Dipartimento (al momento limitata al settore della Didattica). 6. Varie ed eventuali didattica I rappresentanti degli studenti fanno presente che nel calcolo del voto finale delle lauree magistrali viene attribuito agli esami conclusi con 30 e lode un peso superiore, che concorre ad aumentare il voto finale di laurea. Questo non avviene nelle lauree triennali, e i rappresentanti degli studenti la ritengono una discriminazione. Dopo una breve discussione il Direttore, a nome del Dipartimento, esprime parere favorevole all'estensione alle lauree triennali della normativa di cui sopra, ora applicata solo alle lauree magistrali, ed auspica un allineamento della normativa in questo senso. V. Personale docente (nella composizione limitata ai soli docenti appartenenti alla fascia corrispondente e a quella superiore) 1. Relazioni triennali proff. Rigoni e Vedovato Il Direttore, in presenza delle fasce corrispondenti ed in assenza dell interessato (rimangono i professori di prima e seconda fascia per la trattazione della relazione del prof. Rigoni ed anche i ricercatori per la relazione del prof. Vedovato), pone in approvazione dell assemblea le seguenti relazioni triennali: - Prof. Ugo Rigoni - Prof. Marco Vedovato Le Relazioni triennali sono già state inviate per ai membri del Consiglio e possono essere consultate l ufficio relazioni triennali o la segreteria del Dipartimento. Il Consiglio, dopo breve discussione, approva le relazioni triennali e, invita i docenti che hanno rilevato delle inesattezze nella propria relazione triennale, ad inviare il testo corretto alla segreteria di Dipartimento. VI. Affidamento di incarichi Affidamento di incarico su progetto di ricerca rif. Checchinato Francesca

118 3 Il Presidente pag. 30 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 Il Direttore comunica che la dott.ssa Francesca Checchinato, ha presentato in data 22 maggio 2013 prot , richiesta di poter indire una procedura comparativa per la valutazione di curricula per l assegnazione di un incarico di collaborazione occasionale per lo svolgimento di attività di ricerca di mercato attraverso la somministrazione di questionari nell ambito del progetto di ricerca dal titolo Atteggiamento dei residenti del comune di Venezia nei confronti del turismo. Vista l urgenza e l impossibilità di convocare il Consiglio di Dipartimento in tempi utili, si è provveduto con decreto n. 218 prot III/13 del 24 maggio 2013, ad autorizzare l emanazione del bando, i cui termini vengono di seguito specificati: Descrizione: Ricerca di mercato attraverso la somministrazione di questionari nell ambito del progetto di ricerca dal titolo Atteggiamento dei residenti del comune di Venezia nei confronti del turismo. Le prestazioni del soggetto che verrà individuato hanno per oggetto le seguenti attività: - Somministrazione di n. 120 questionari a residenti del Comune di Venezia, da raccogliere in base ad un campione con caratteristiche socio-demografiche predefinite. Durata: per la realizzazione della prestazione è previsto al massimo l impegno di 1 (uno) mese dalla decorrenza del contratto La data di decorrenza della prestazione sarà comunque subordinata all acquisizione del parere positivo di legittimità da parte della Corte dei Conti (ai sensi dell art. 3 della legge , n. 20, come modificato dall art. 17, comma 30, del D.L. n. 78/2009, convertito con modifiche in legge n. 102/2009) e pertanto la decorrenza del contratto verrà concordata con il contraente, successivamente alla stipula del contratto, con lettera a parte. Il corrispettivo lordo percipiente sarà pari a un totale di 300,00 (Euro trecento/00). La spesa sarà a carico del capitolo F.S Incarichi occasionali e professionali - ricerca, esercizio Ai candidati sono richiesti le seguenti capacità, conoscenze e competenze: - Diploma di laurea triennale in ambito economico; - conoscenza del territorio del comune di Venezia; - madrelingua italiana. Costituiranno titoli preferenziali precedenti esperienze in ambito di raccolta dati e ricerche di mercato. La Commissione per la valutazione dei curricula verrà nominata con Decreto del Direttore dopo la scadenza del bando.

119 3 Il Presidente pag. 31 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 A fronte dell emanazione del Bando, si rendono necessarie le seguenti variazioni di bilancio: Spese variazioni positive F.S Incarichi occasionali e professionali ricerca CdR. A.1.DP.03.01ADIRFCHECC + 325,50 Spese variazioni negative F.S Assegnazione dipartimentale per la ricerca CdR. A.1.DP.03.01ADIRFCHECC - 325,50 Il Consiglio all unanimità ratifica il decreto, le variazioni di bilancio ed approva l attivazione della procedura di selezione. Affidamento di incarico su progetto di ricerca rif. Luciano Olivotto Il Direttore comunica che il prof. Luciano Olivotto ha presentato in data 24 aprile 2013 richiesta di poter indire una procedura comparativa per la valutazione di curricula per l assegnazione di un incarico di collaborazione occasionale per lo svolgimento di attività di supporto alla ricerca avente per oggetto lo svolgimento di interventi presso le aziende partner nell ambito della ricerca S.C.I.C. Business Performance System: il ruolo dei Social Computing come innovation catalyst. Vista l urgenza e l impossibilità di convocare il Consiglio di Dipartimento in tempi utili, si è provveduto con decreto n. 172 prot VIII/3 del 2 maggio 2013, ad effettuare la variazione di bilancio necessaria: Spese variazioni positive F.S Incarichi occasionali e professionali CdR. A.1.DP.03.01IBPMS ,00 Spese variazioni negative F.S Collaborazioni coordinate e continuative CdR. A.1.DP.03.01IBPMS ,00 Successivamente, si è provveduto con decreto n. 173 prot III/13 del 3 maggio 2013; ad autorizzare l emanazione del bando, i cui termini vengono di seguito specificati: Descrizione: Attività di supporto per lo svolgimento di interventi presso le aziende partner nell ambito della ricerca S.C.I.C. Business Performance System: il ruolo dei Social Computing come innovation catalyst; Le prestazioni del soggetto che verrà individuato hanno per oggetto le seguenti attività:

120 3 Il Presidente pag. 32 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/ Raccolta di informazioni presso le aziende partner del progetto; - Svolgimento di interviste presso le medesime aziende; - Collaborazione per la redazione di report di ricerca; - Collaborazione all organizzazione di un workshop organizzato presso la sede del Dipartimento di Durata: 3 mesi. La data di decorrenza della prestazione sarà comunque subordinata all acquisizione del parere positivo di legittimità da parte della Corte dei Conti (ai sensi dell art. 3 della legge , n. 20, come modificato dall art. 17, comma 30, del D.L. n. 78/2009, convertito con modifiche in legge n. 102/2009) e pertanto la decorrenza del contratto verrà concordata con il contraente, successivamente alla stipula del contratto, con lettera a parte. Il corrispettivo lordo percipiente sarà pari a un totale di 3.500,00 (Euro tremilacinquecento/00). La spesa sarà a carico del capitolo F.S Incarichi occasionali e professionali - ricerca, esercizio Ai candidati sono richiesti le seguenti capacità, conoscenze e competenze: - Diploma di laurea (corso di studi di durata non inferiore a 4 anni, previsto dagli ordinamenti didattici previgenti al D.M. 3 novembre 2009,n. 509), laurea specialistica (art. 3, comma 1, lettera b), D.M. 3 novembre 2009, n. 509), laurea magistrale (art. 3, comma 1, lettera b), D.M. 22 ottobre 2004, n. 270) in o Scienze informatiche; - Conoscenza documentata, attraverso tesi di laurea, attività di ricerca, attività professionale, dei social media nel loro utilizzo aziendale e degli strumenti di social computing; - Attività documentata nel campo della comunicazione aziendale; La Commissione per la valutazione dei curricula verrà nominata con Decreto del Direttore dopo la scadenza del bando. Il Consiglio all unanimità ratifica il decreto di attivazione della procedura di selezione ed il decreto di variazione di bilancio. Affidamento di incarico su progetto di ricerca rif. Zirpoli Francesco Il Direttore comunica che il prof. Francesco Zirpoli, ha presentato in data 15 maggio 2013 prot , richiesta di poter indire una procedura comparativa per la valutazione di curricula per l assegnazione di un incarico di collaborazione occasionale per lo svolgimento di attività di

121 3 Il Presidente pag. 33 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 supporto alla ricerca nell ambito del Progetto Analisi del processo di integrazione organizzativa tra Fiat e Chrysler. Vista l urgenza e l impossibilità di convocare il Consiglio di Dipartimento in tempi utili, si è provveduto con decreto n. 203 prot III/13 del 17 maggio 2013, ad autorizzare l emanazione del bando, i cui termini vengono di seguito specificati: Descrizione: Attività di supporto alla ricerca nell ambito del Progetto Analisi del processo di integrazione organizzativa tra Fiat e Chrysler. Le prestazioni del soggetto che verrà individuato hanno per oggetto le seguenti attività: - Trascrizione di registrazioni effettuate nell'ambito di attività di ricerca relative alla gestione dell'innovazione tecnologica nel settore automotive Durata: 1 mese. La data di decorrenza della prestazione sarà comunque subordinata all acquisizione del parere positivo di legittimità da parte della Corte dei Conti (ai sensi dell art. 3 della legge , n. 20, come modificato dall art. 17, comma 30, del D.L. n. 78/2009, convertito con modifiche in legge n. 102/2009) e pertanto la decorrenza del contratto verrà concordata con il contraente, successivamente alla stipula del contratto, con lettera a parte. Il corrispettivo lordo percipiente sarà pari a un totale di 1.500,00 (Euro millecinquecento/00). La spesa sarà a carico del capitolo F.S Incarichi occasionali e professionali - ricerca, esercizio Ai candidati sono richiesti le seguenti capacità, conoscenze e competenze: - Diploma di laurea (corso di studi di durata non inferiore a 4 anni, previsto dagli ordinamenti didattici previgenti al D.M. 3 novembre 2009,n. 509), laurea specialistica (art. 3, comma 1, lettera b), D.M. 3 novembre 2009, n. 509), laurea magistrale (art. 3, comma 1, lettera b), D.M. 22 ottobre 2004, n. 270) in o Sociologia; - voto minimo di laurea 110/110; - esperienza in attività di trascrizione di interviste aventi ad oggetto temi manageriali e legati alla gestione dell innovazione. La Commissione per la valutazione dei curricula verrà nominata con Decreto del Direttore dopo la scadenza del bando. A fronte dell emanazione del Bando, si rendono necessarie le seguenti variazioni di bilancio: Spese variazioni positive

122 3 Il Presidente pag. 34 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 F.S Incarichi occasionali e professionali ricerca CdR. A.1.DP.03.01ADIRFZIRPO ,50 Spese variazioni negative F.S Assegnazione dipartimentale per la ricerca CdR. A.1.DP.03.01ADIRFFZIRPO ,50 Il Consiglio all unanimità ratifica il decreto di attivazione della procedura di selezione e le variazioni di bilancio. Affidamento di incarico su progetto di ricerca Know Us rif. Carlo Bagnoli Il Direttore comunica che il prof. Carlo Bagnoli, responsabile scientifico del Progetto Cogenerazione di conoscenza competitiva tra le Università e le PMI Know Us CUP D47E , nell ambito del Programma per la cooperazione transfrontaliera Italia Slovenia di cui Ca Foscari è partner, ha chiesto in data 18 giugno 2013, prot di poter avviare una procedura comparativa per la valutazione di curricula per l assegnazione di un incarico di collaborazione coordinata e continuativa per lo svolgimento di attività di supervisione e coordinamento della gestione amministrativo-finanziaria e della gestione della comunicazione interna e delle relazioni con i partner progettuali italiani e stranieri nell ambito del progetto KNOW US Co-generazione di conoscenza competitiva tra le Università e le PMI, progetto la cui scadenza è prevista per il 28 febbraio Le prestazioni del soggetto che verrà individuato hanno per oggetto le seguenti attività: - Supervisione e coordinamento della gestione amministrativo/finanziaria e della gestione della comunicazione interna e delle relazioni tra i partner progettuali italiani e stranieri; - Supervisione sulla predisposizione di report tecnici e finanziari previsti dal progetto; - Supervisione sull attività di raccolta e verifica della conformità della rendicontazione delle spese secondo le procedure stabilite per il progetto Co-generazione di conoscenza competitiva tra le università e le PMI - KNOW US come elaborate all interno del Programma per la Cooperazione Transfrontaliera ITALIA-SLOVENIA ; - Supervisione sulle attività di coordinamento dei meeting afferenti a tutti i WP e loro followup; - Supervisione sulle attività di coordinamento dell implementazione dei contenuti e delle strategie del progetto;

123 3 Il Presidente pag. 35 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/ Gestione delle relazioni con il Segretariato Tecnico Congiunto e con gli altri organismi del Programma per la Cooperazione Transfrontaliera ITALIA-SLOVENIA Durata: 5 mesi: La data di decorrenza della prestazione sarà comunque subordinata all acquisizione del parere positivo di legittimità da parte della Corte dei Conti (ai sensi dell art. 3 della legge , n. 20, come modificato dall art. 17, comma 30, del D.L. n. 78/2009, convertito con modifiche in legge n. 102/2009) e pertanto la decorrenza del contratto verrà concordata con il contraente, successivamente alla stipula del contratto, con lettera a parte. Il corrispettivo lordo percipiente sarà pari a un totale di ,00 (Euro Ventiseimila/00). La spesa graverà sui fondi del Progetto Know-Us capitolo F.S Collaborazioni coordinate e continuative a carico di altri fondi. Ai candidati sono richiesti le seguenti capacità, conoscenze e competenze: - Diploma di laurea (corso di studi di durata non inferiore a 4 anni, previsto dagli ordinamenti didattici previgenti al D.M. 3 novembre 2009,n. 509), laurea specialistica (art. 3, comma 1, lettera b), D.M. 3 novembre 2009, n. 509), laurea magistrale (art. 3, comma 1, lettera b), D.M. 22 ottobre 2004, n. 270) in Giurisprudenza; - Voto minimo di laurea 95/110; - Significativa esperienza nel supporto alla gestione/attuazione di programmi finanziati dalla Commissione Europea, attraverso il Programma quadro sulla Ricerca e/o progetti finanziati dal fondo FESR (preferibilmente cooperazione transfrontaliera); - Significativa esperienza lavorativa (almeno settennale) presso la Pubblica Amministrazione e/o Enti da questa partecipati; - Significativa esperienza sotto il profilo delle conoscenze amministrative relativamente alle politiche regionali, nazionali e comunitarie in tema di Ricerca, Innovazione e trasferimento tecnologico; - Significativa conoscenza delle legislazioni regionali e dei meccanismi di finanziamento ai processi di Ricerca e Innovazione; - Significativa e comprovabile esperienza nel settore della Ricerca, dell Innovazione e dello sviluppo economico locale; - Attività lavorative attinenti al settore dello sviluppo economico maturate presso la pubblica amministrazione e/o presso il settore privato in tema di programmazione (ideazione e disegno

124 3 Il Presidente pag. 36 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 del intervento), gestione e controllo (monitoraggio e valutazione dei risultati) di politiche pubbliche, attività di gestione/attuazione di programmi UE mediante contratti anche a tempo determinato e/o di consulenza nell ambito della pubblica amministrazione, con particolare riferimento a progetti finanziati dalla commissione europea, attraverso il programma quadro sulla ricerca e/o progetti finanziati dal fondo FESR (preferibilmente cooperazione transfrontaliera); - Attività lavorative attinenti al settore della ricerca e dell innovazione maturate presso la pubblica amministrazione e/o enti partecipati dalla pubblica amministrazione in tema di programmazione (ideazione e disegno del intervento), gestione e controllo (monitoraggio e valutazione dei risultati) di politiche pubbliche; - Diplomi di specializzazione universitari con prova finale; - Master universitari con prova finale; - Conseguimento dell abilitazione per l iscrizione ad albi professionali; - Capacità di gestione di progetti di gruppo e di Leadership; - Ottime capacità di relazione. La Commissione per la valutazione dei curricula verrà nominata con Decreto del Direttore dopo la scadenza del bando. Si apre una discussione al termine della quale il Consiglio di Dipartimento approva all unanimità l emanazione del bando. VII. Internazionalizzazione 1. Comunicazioni 1.1 Selezioni ESCP Europe e Hohenheim Il Direttore comunica che si sono concluse le selezione relative all ammissione al programma di Doppio Diploma ESCP Paris e al Doppio Diploma Honenheim. 1.2 Master con consorzio Ermes Bruxelles Nulla da deliberare.

125 3 Il Presidente pag. 37 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/ Parere preliminare accordi di scambio internazionali docenza/studenti MOU università RMIT, Melbourne e Southern Cross Business School, Queensland Australia Il Direttore comunica che è in fase di approvazione, su proposta della prof.ssa Chiara Saccon, l accordo internazionale tra l'università Ca' Foscari Venezia e Southern Cross University. I referenti della convenzione d Ateneo sono la Prof.ssa Chiara Saccon e la Prof.ssa Christine Martin presso l Università partner. Lo scambio prevede fino a 4 studenti del primo e secondo ciclo di studi per motivi di studio e stage, con possibilità di concordare annualmente un numero diverso. La durata del periodo di scambio deve durare un semestre. L'accordo prevede uno scambio di staff accademico; le parti convengono di scambiarsi annualmente 3 membri del personale accademico, per un periodo di almeno 1 mese ciascuno. Il numero e la durata del periodo di soggiorno verrà stabilità annualmente promuovendo la cooperazione tra gli studiosi universitari per le attività didattiche e di ricerca nei settori di interesse comune. Il Consiglio esprime all'unanimità parere favorevole alla sottoscrizione della convenzione d Ateneo. Il Direttore comunica che in data 16 maggio 2013 è stato firmato un accordo internazionale tra l'università Ca' Foscari Venezia e RMIT University. Il referente della convenzione d Ateneo è la Prof.ssa Chiara Saccon e il Prof. Jessie Mitchell presso l Università partner. L'accordo prevede un programma di scambio degli studenti del primo e secondo ciclo di studi. Lo scambio prevede fino a 4 studenti, uno per ogni semestre, prorogabili fino ad un periodo massimo di 12 mesi per motivi di studio. Il Consiglio all'unanimità ratifica la stipula dell'accordo attuativo firmato dal Rettore. Sono in fase di definizione gli accordi per programmi di scambio internazionale docenti/studenti con l Università RMIT di Melbourne con la Southern Cross Business School, Queensland.

126 3 Il Presidente pag. 38 Verbale n. 6 /2013 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 18/06/2013 VIII. Amministrazione e Bilancio 1. Ratifica decreti Il direttore comunica che per motivi di necessità e d'urgenza sono stati emanati i decreti qui di seguito elencati per variazioni di bilancio o per riallocamento somme già iscritte e a bilancio: n.: 171, 172, 177, 179, 190, 205, 206, 207, 208, 209, 232, 233, 237, 238, 239 e 240, di cui dà lettura. Il Consiglio ratifica. 2. Rimborso spese di viaggio proff. Vaivio e Carmel Nulla da deliberare. IX. Varie ed Eventuali 1. Patrocinio iniziativa Manager anch io promossa da Manager Italia Veneto - Federmanager Il Direttore per conto del prof. Gerli presenta l iniziativa promossa Manageritalia e Federmanager ManagerAnch io, un concorso rivolto agli studenti iscritti al secondo anno delle lauree magistrali di Università del Veneto, con l obiettivo di avvicinare i giovani alla conoscenza delle carriere manageriali. Il prof. Gerli chiede al Consiglio di concedere il Patrocinio; il logo del Dipartimento sarà utilizzato per promuovere l'iniziativa "ManagerAnch'io" Il Consiglio approva.

127 1 Il Presidente pag. 1 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 Il giorno 28 maggio 2014 alle ore si è riunito presso l aula Saraceno del Dipartimento di per discutere il seguente ordine del giorno: Alla presenza di tutti i componenti I. Comunicazioni 1. Video di presentazione del Dipartimento 2. Nuova denominazioni Sala del Consiglio e salette riunioni 3. PC di dipartimento a disposizione per voto Rettore 4. Utilizzo stampanti e scanner di rete e varie II. Bilancio 1. Approvazione Conto Consuntivo 2. Creazione progetto contabile MAN.INTEGRADIR Fondo integrativo ADiR per il cofinanziamento delle missioni su Regolamento di Dipartimento (DD n. 65 del ) 3. Ratifica decreti d urgenza e autorizzazioni di spesa III. Personale docente 1. Comunicazioni Nella composizione limitata ai soli docenti appartenenti alla fascia corrispondente o superiore punto III 2, 3, 4 2. Conferma nel ruolo di professore di prima fascia per il triennio 1 maggio aprile 2014, prof.ssa Chiara Mio 3. Conferma nel ruolo di ricercatore universitario, triennio 31 marzo marzo 2014, dott. Giovanni Vaia 4. Relazione triennale dott. Leonardo Buzzavo 5. Nomina Commissione procedura selettiva n. 1 posto di prof. universitario di ruolo di seconda fascia - chiamata ex art. 18 comma 1 L. 240/ SECS-P09 6. Varie ed eventuali personale docente IV. Ricerca 1. Comunicazioni 2. Assegni di Ricerca 2.1 Assegni su progetto MATHEMACS - rif. Warglien 2.2 Assegno su progetto PRIN rif. Li Calzi 3. Bando FSE DGR n. 448 del 04/04/2014 FARE RETE PER COMPETERE : ratifica decreti.

128 2 Il Presidente pag. 2 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/ Fondimpresa Avviso 1/2014 Ambito B "Ambiente": manifestazioni di interesse 5. Bando FSE DGR n. 361 del 25/03/2014 VENETO FORMAZIONE CONTINUA : adesioni partenariato 6. Varie ed eventuali ricerca V. Didattica 1. Comunicazioni 2. Inizio discussione su possibili strategie di e-learning del Dipartimento 3. Ratifica bando tutorato specialistico emanato il 16/05/ Ratifica esiti selezioni del 19/05/2014 per il conferimento di incarichi aventi per oggetto lo svolgimento di insegnamenti nei corsi di studio e di attività didattico integrative, e di corsi integrativi a insegnamenti ufficiali 5. Varie ed eventuali didattica - Ratifica decreto Piano formativo individuale di Apprendistato (PFI) di Enrico Massaccesi rif. Prof. Marcon - Cottimo fiduciario per l'affidamento dei servizi finalizzati alla realizzazione di attività formative on-line dell' Università Ca' Foscari Venezia - Altro VI. Internazionalizzazione 1. Accordo con Yokohama National University rif. prof. Vescovi 2. Visiting researcher 2014 VII. Conto terzi 1. Autorizzazione stipula convenzione NOVESERVIZI S.r.l prof. Vaia 2. Rendiconto consuntivo convenzione NOVESERVIZI S.r.l prof. Vaia VIII. Affidamenti di incarico 1. Affidamento di incarico su progetto Sconfini 2. Affidamento di incarico a supporto stesura idea progettuale, redazione budget, monitoraggio gestione progetti IX. Varie ed eventuali La composizione del Consiglio è risultata la seguente: Professori di I fascia 1 Avi Maria Silvia 1 Presenti Giustificati ex art. 94 lettera e) RA Giustificati Assenti ingiustif.

129 3 Il Presidente pag. 3 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/ Bertinetti Giorgio Stefano 2 3 Casarin Francesco 3 4 Comacchio Anna 1 5 Lanaro Paola 4 6 Li Calzi Marco 5 7 Marcon Giuseppe 6 8 Mason Francesco 7 9 Mio Chiara 8 10 Olivotto Luciano 9 11 Pesenti Raffaele Pontiggia Andrea 2 13 Proto Antonio Sostero Ugo Tosi Loris 3 16 Trevisan Giovanna Vescovi Tiziano 4 18 Zilio Grandi Gaetano Warglien Massimo 1 Professori di II fascia 1 Bagnoli Carlo 15 2 Bernardi Bruno 5 3 Calcagno Monica 16 4 Ellero Andrea 17 5 Favaretto Daniela 18 6 Favero Giovanni 2 7 Ferrarese Pieremilio 19 8 Mauracher Christine 20 9 Micelli Stefano Panozzo Fabrizio 6 11 Procidano Isabella Rigoni Ugo Saccon Chiara 24

130 4 Il Presidente pag. 4 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/ Stocchetti Andrea 7 15 Tamma Michele Viotto Antonio 8 17 Zirpoli Francesco 3 Ricercatori 1 Bonesso Sara 26 2 Buzzavo Leonardo 27 3 Cabigiosu Anna 4 4 Cavezzali Elisa 28 5 Checchinato Francesca 29 6 Colapinto Cinzia Art Collevecchio Andrea 5 8 Fasan Marco 30 9 Fasano Giovanni Finotto Vladi Funari Stefania Gardenal Gloria Gerli Fabrizio Giachetti Claudio 6 15 Interdonato Maurizio 9 16 Lusiani Maria Art Mancin Moreno Mantovani Guido Massimiliano Marcon Carlo Perri Alessandra 7 21 Rees Maria Frances 8 22 Rocco Elena 9 23 Russo Salvatore Tolotti Marco Vaia Giovanni Vedovato Marco 42 Rappresentanti degli Studenti

131 5 Il Presidente pag. 5 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/ Grigoletti Chiara 10 2 Moretti Elena 11 Rappresentanti del PTA 1 Chicca Morena 43 2 Ruzza Patrizia 44 Presenti Giust. Art. 94 Giustificati Assenti ingiustif. 66 Numero legale raggiunto Presiede la riunione il Direttore del Dipartimento, prof. Giorgio Stefano Bertinetti. Assume le funzioni di Segretario verbalizzante la Segretaria di Dipartimento, avv. Esterita Vanin. Sono pervenute 9 giustificativi di assenza (proff M. Warglien, G. Favero, F. Zirpoli, A. Cabigiosu, C. Giachetti, A. Perri, M.F. Rees, E. Rocco, A. Collevecchio,); 2 docenti sono giustificati ex art. 94 lettera e) del R.A. per congedo a termini di legge (dott. C. Colapinto, M. Lusiani), e 11 componenti risultano assenti ingiustificati (proff. A. Comacchio, A. Pontiggia, T. Vescovi, L. Tosi, B. Bernardi, F: Panozzo, A. Stocchetti, A. Viotto, M. Interdonato e i rappresentanti gli studenti C. Grigoletti e E. Moretti). Constatato che i presenti raggiungono il numero legale (34) il Presidente dichiara aperta la seduta. La seduta ha avuto termine alle ore 14,00. Le delibere assunte dal Consiglio di Dipartimento di sono riportate di seguito. La Segretaria verbalizzante Il Presidente avv. Esterita Vanin prof. Giorgio Stefano Bertinetti

132 6 Il Presidente pag. 6 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 Ordine del Giorno Alla presenza di tutti i componenti I. Comunicazioni 1. Il Direttore comunica al Consiglio che è stato realizzato il Video di presentazione del Dipartimento e che sarà caricato nel sito web del Dipartimento. 2. Il Direttore comunica al Consiglio la Nuova denominazioni Sala del Consiglio e salette riunioni Sala Consiglio AULA GIUSEPPE VOLPATO Sala di rappresentanza SALA MEETING Ufficio ex segreteria amministrativa SALA VISITING 3. Il Direttore ricorda che in linea con la prospettiva sostenibilità è auspicato da parte dei docenti l utilizzo delle stampanti e scanner di rete 4. Il Direttore comunica al Consiglio che il prossimo Consiglio di Dipartimento si terrà il 18/6/14 II. Bilancio 1. Approvazione Conto Consuntivo Il Direttore espone il Conto consuntivo e la destinazione dell avanzo libero come da Relazione allegata. Il Consiglio dopo ampia discussione all unanimità approva. 2. Creazione progetto contabile MAN.INTEGRADIR Fondo integrativo ADiR per il cofinanziamento delle missioni su Regolamento di Dipartimento (DD n. 65 del ) Il Direttore ricorda che nel bilancio di previsione 2014 sono stanziati ,00, sul progetto denominato FONDOCOFINRICMAN, per promuovere la Ricerca del Dipartimento. Tale stanziamento equiparabile per finalità all ADIR e dunque escluso dall assoggettamento ai limiti di cui D.L. 78/2010 per le motivazioni di cui alla Delibera n. 106 del Verbale del CdA del 23/11/2011, che qui integralmente si richiamano, consiste in una Assegnazione Dipartimentale per la Ricerca il cui accesso è disciplinato dal "Regolamento del Dipartimento di per l'accesso alle somme stanziate per promuovere la ricerca e la sua internazionalizzazione deliberato nella seduta del Consiglio di Dipartimento del 21/03/2012. Al fine di dare evidenza contabile della destinazione del fondo viene creato il progetto MAN.INTEGRADIR Fondo integrativo ADiR per il cofinanziamento della partecipazione ai convegni secondo la disciplina prevista dal Regolamento di Dipartimento D.D. n. 65 del , nonché il

133 7 Il Presidente pag. 7 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 sottoprogetto MAN.CONVEGNI2014 cui stanziare l importo di euro ,00 per il cofinanziamento della partecipazione ai Convegni per l anno Il Consiglio incarica il direttore per le conseguente variazioni di budget. 3. Ratifica decreti d urgenza e autorizzazioni di spesa Il Direttore comunica al Consiglio che l affidamento per la realizzazione video di Dipartimento in lingua inglese ha, sulla base del preventivo ricevuto, un costo di 500,00 oltre oneri. Il Consiglio autorizza la spesa. III. Personale docente 1. Comunicazioni Il Direttore informa il Consiglio che con riferimento alla nomina della Commissione relativa alla procedura selettiva n. 1 posto di prof. universitario di ruolo di seconda fascia - chiamata ex art. 18 comma 1 L. 240/ SECS-P08 settore concorsuale 13/B2, i primi due nominativi estratti, ossia la prof.ssa Zucchella Antonella e il prof. Pammoli Fabio, proposti all Ateneo in virtù dell art.5 comma 1 del Regolamento di Ateneo per la disciplina delle procedure di chiamata dei professori di prima e seconda fascia hanno comunicato di essere impossibilitati ad accettare l incarico e che pertanto, come previsto dalla delibera del Consiglio, si è proceduto allo scorrimento della graduatoria di seguito riportata: 1. Zucchella Antonella, Università degli Studi di Pavia 2. Pammoli Fabio IMT Lucca Institute for Advanced Studies 3. Prencipe Andrea, LUISS 4. Lipparini Andrea, Università di Bologna 5. Boari Cristina, Università di Bologna 6. Frey Marco, Scuola Superiore di Studi Universitari e di Perfezionamento Sant'Anna of Pisa 7. Zaninotto Enrico, Università degli Studi di Trento 8. Grandinetti Roberto, Università di Padova 9. Marcati Alberto, LUISS 10. Aiello Gaetano Maria, Università degli Studi di Firenze 11. Lazzeretti Luciana, Università degli Studi di Firenze Atteso che anche i proff. Prencipe Lippari, e Boari si sono dichiarati impossibilitati, si proporrà la nomina dei proff. Frey Marco e Zaninotto Enrico come commissari esterni. Il Consiglio prende atto.

134 8 Il Presidente pag. 8 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 Nella composizione limitata ai soli docenti appartenenti alla fascia corrispondente o superiore punto III 2, 3, 4 2. Conferma nel ruolo di professore di prima fascia per il triennio 1 maggio aprile 2014, prof.ssa Chiara Mio A norma dell art. 31 comma 3 dello Statuto di Ateneo, escono i membri del Consiglio non coinvolti dalla delibera del punto in discussione, in quanto limitata ai soli docenti appartenenti alla fascia corrispondente e a quella superiore e la prof.ssa Chiara Mio, che rientrano immediatamente dopo la delibera del punto. Il Direttore ricorda che ai sensi dell art. 6 del D.P.R. 11 luglio 980, n. 382, i professori straordinari, decorsi tre anni dall immissione in ruolo, sono sottoposti ad un giudizio di conferma da parte di una commissione nazionale che valuta l attività svolta dal professore straordinario nel predetto triennio anche sulla base di una motivata relazione del Dipartimento di afferenza. La prof.ssa Chiara Mio, che nel periodo 1/05/ /04/2014 ha svolto le proprie attività didattiche e scientifiche presso il Dipartimento di dellʼuniversità Caʼ Foscari Venezia con la qualifica di professore di Prima fascia (straordinario) non confermato per il settore SECS-P07 - Aziendale, settore concorsuale 13/B1, ha maturato in data 30 aprile 2014 il triennio utile per la conferma in ruolo ed ha presentato per l approvazione del Consiglio la relazione sull attività scientifica e didattica svolta. Tale relazione per la conferma in ruolo di professore universitario di I fascia è stata inviata in via telematica ai membri del Consiglio chiamati a deliberare, unitamente alla relazione elaborata dalla Commissione nominata dal Consiglio di Dipartimento del 19 ottobre 2013 composta dal Prof.ri Li Calzi, Proto, e Warglien per esprimere un giudizio sull attività scientifica e didattica svolta nel triennio. Il Direttore dà lettura alla valutazione della Commissione. Si apre una breve discussione al termine della quale il Consiglio, nella composizione limitata ai soli docenti appartenenti alla fascia corrispondente ed a quella superiore, esprime all unanimità di fare propria la valutazione espressa dalla apposita Commissione di seguito riportata: Attività didattica L attività didattica svolta nel triennio dalla prof.ssa Chiara Mio è in linea con gli obblighi previsti per i docenti di ruolo e comprende due corsi delle lauree triennali (di cui uno in inglese) e due delle lauree magistrali; i dati sul grado di soddisfazione espresso dagli studenti (disponibili solo per i primi due anni) sono in alcuni casi superiori, in altri inferiori rispetto alla soglia ritenuta problematica (pari a 3).

135 9 Il Presidente pag. 9 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 L impegno didattico è dimostrato dal consistente numero di tesi di laurea seguite in qualità di relatore (17 tesi triennali e 39 tesi magistrali). Attività scientifica I temi di ricerca sviluppati nel triennio dalla prof.ssa Chiara Mio, che si collocano principalmente nel filone di studi sulla Corporate Sustainability e sulle relative metodologie di reporting, sono coerenti con il settore scientifico di riferimento (SECS P07 aziendale). I risultati dell attività di ricerca sono visibili in diversi libri, capitoli di libro e articoli referati, in lingua italiana e inglese, e sono stati presentati in numerosi convegni, seminari e workshop in Italia e all estero. L attività di ricerca è stata supportata anche attraverso l assegnazione, quale responsabile scientifico, di alcuni finanziamenti da parte di enti pubblici e imprese. Impegno istituzionale La prof.ssa Chiara Mio ha dimostrato un rilevante impegno verso l Ateneo e il Dipartimento di afferenza con l assunzione di alcuni importanti incarichi istituzionali, fra i cui quelli di delegato del Rettore per lo sviluppo sostenibile e la responsabilità sociale e di direttore del Master in Gestione etica d azienda e del Master in Sostenibilità e Carbon Footprint. Ha partecipato inoltre, in qualità di componente, a diversi organismi didattici e di ricerca. Visibilità esterna La prof.ssa Chiara Mio ha conseguito visibilità presso la comunità scientifica svolgendo attività di reviewer per alcune riviste italiane e internazionali e partecipando al comitato scientifico di numerosi enti e organizzazioni in Italia e all estero. Ha inoltre collaborato con la Commissione Europea in qualità di esperto, contribuendo ad accrescere la visibilità dell Ateneo e del Dipartimento di anche presso le istituzioni politiche sovranazionali. Considerazione di sintesi La Commissione unanime propone al Dipartimento di di esprimere un giudizio positivo sull attività svolta dalla prof.ssa Chiara Mio nel triennio di riferimento, ritenendo che siano state accertate le competenze scientifiche, l impegno didattico e organizzativo verso l'ateneo e l acquisizione della visibilità esterna necessari per la conferma nel ruolo di professore ordinario. 3. Conferma nel ruolo di ricercatore universitario, triennio 31 marzo marzo 2014, dott. Giovanni Vaia A norma dell art. 31 comma 3 dello Statuto di Ateneo, escono i membri del Consiglio non coinvolti dalla delibera del punto in discussione, in quanto limitata ai soli docenti appartenenti alla fascia

136 1 Il Presidente pag. 10 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 corrispondente e a quella superiore ed il dott. Giovanni Vaia, che rientrano immediatamente dopo la delibera del punto. Il Direttore ricorda che ai sensi dell art. 31 del D.P.R. 11 luglio 980, n. 382, i ricercatori universitari, decorsi tre anni dall immissione in ruolo, sono sottoposti ad un giudizio di conferma da parte di una commissione nazionale che valuta l attività svolta dal ricercatore nel predetto triennio anche sulla base di una motivata relazione del Dipartimento di afferenza. Il dott. Giovanni Vaia, che nel periodo 31/03/ /03/2014 ha svolto le proprie attività didattiche e scientifiche presso il Dipartimento di dellʼuniversità Caʼ Foscari Venezia con la qualifica di Ricercatore Universitario non confermato per il settore SECS-P07 - Aziendale, settore concorsuale 13/B1, ha maturato in data 31 marzo 2014 il triennio utile per la conferma in ruolo ed ha presentato per l approvazione del Consiglio la relazione sull attività scientifica e didattica svolta. Tale relazione per la conferma in ruolo di ricercatore universitario, è stata inviata in via telematica ai membri del Consiglio chiamati a deliberare, unitamente alla relazione elaborata dalla Commissione nominata dal Consiglio di Dipartimento del 19 ottobre 2013 composta dal Prof.ri Li Calzi, Proto, e Warglien per esprimere un giudizio sull attività scientifica e didattica svolta nel triennio. Il Direttore dà lettura alla valutazione della Commissione. Si apre una breve discussione al termine della quale il Consiglio, nella composizione limitata ai soli docenti appartenenti alla fascia corrispondente ed a quella superiore, esprime all unanimità di fare propria la valutazione espressa dalla apposita Commissione di seguito riportata: Attività didattica L attività didattica svolta nel triennio dal Dott. Giovanni Vaia è in linea con gli obblighi previsti per i ricercatori e comprende tanto corsi delle lauree triennali quanto un corso delle lauree magistrali (in modalità blended). Gli studenti hanno espresso in generale una valutazione superiore alla media, sia nell'area economica sia in quella linguistica. L impegno didattico è stato ben articolato anche verso le tesi di laurea seguite in qualità di relatore (6 in corsi di laurea Triennali e 20 in corsi magistrali). Ha inoltre contribuito ad attività di progettazione didattica anche di contenuto innovativo. Attività scientifica I temi di ricerca sviluppati nel triennio dal Dott. Giovanni Vaia sono concentrati prevalentemente su aspetti collegati alle tecnologie dell'informazione, al loro outsourcing, al loro uso organizzativo e alla loro governance, nonché a più ampi aspetti di innovazione strategica. Tali temi sono coerenti con il settore scientifico di riferimento (SECS P07 aziendale).

137 1 Il Presidente pag. 11 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 I risultati dell attività di ricerca sono visibili in quattro articoli referati (di cui tre su riviste internazionali, una delle quali collocata dall'anvur in fascia "B") e in due capitoli di libro, in lingua italiana e inglese, e sono stati inoltre presentati in numerosi convegni, seminari e workshop in Italia e all estero. L attività di ricerca è stata supportata anche (in veste di responsabile scientifico) da numerosi finanziamenti da parte di enti pubblici e imprese. Impegno istituzionale Il Dott. Giovanni Vaia ha dimostrato impegno verso l Ateneo e il Dipartimento di con l assunzione di incarichi istituzionali, fra cui quelli di referente per il Programma Erasmus del dipartimento, di componente di commissioni di Dipartimento, e di responsabile per il riposizionamento delle Edizioni Ca Foscari (la casa editrice digitale dell ateneo). Visibilità esterna Il Dott. Giovanni Vaia ha conseguito una buona visibilità presso la comunità scientifica, documentata da attività di reviewer per riviste italiane e internazionali e per alcuni convegni scientifici internazionali. Ha organizzato numerosi eventi di diffusione scientifica ed è stato invitato a tenere seminari di ricerca in diverse sedi universitarie e private. Considerazione di sintesi La Commissione unanime propone al Dipartimento di di esprimere un giudizio positivo sull attività svolta dal Dott. Giovanni Vaia nel triennio di riferimento, ritenendo che siano state accertate le competenze scientifiche, l impegno didattico e organizzativo verso l'ateneo e l acquisizione della visibilità esterna necessari per la conferma nel ruolo di Ricercatore universitario. 4. Relazione triennale dott. Leonardo Buzzavo Il Direttore, in presenza delle fasce corrispondenti ed in assenza degli interessati (rimangono i professori di prima fascia per la trattazione delle relazioni), pone in approvazione dell assemblea la relazione del prof. Leonardo Buzzavo, ricercatore universitario del Dipartimento, relativamente all attività di ricerca svolta nel triennio La Relazione triennale, inviata per via telematica ai membri del Consiglio chiamati a deliberare, può essere consultata presso l ufficio relazioni triennali o la segreteria del Dipartimento. Il Consiglio, dopo breve discussione, approva la relazione triennale. 5. Nomina Commissione procedura selettiva n. 1 posto di prof. universitario di ruolo di seconda fascia - chiamata ex art. 18 comma 1 L. 240/ SECS-P09

138 1 Il Presidente pag. 12 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 Il Direttore ricorda che, nella seduta del 6 maggio 2014, con riferimento alla procedura selettiva n. 1 posto di prof. universitario di ruolo di seconda fascia - chiamata ex art. 18 comma 1 L. 240/ SECS-P09, il Consiglio di Dipartimento all unanimità: ha proposto dalla lista ASN il Prof. Sandro Sandri di Bologna quale membro interno della Commissione e, non essendoci stato sufficiente tempo dall invio delle liste per valutare i profili dei professori nominabili al fine della scelta di una rosa di candidati in linea con il profilo di professore associato da selezionare, ha consegnato la lista dei nominativi ASN per il SSD al Consiglio e rinviato la nomina della Commissione selezionatrice alla seduta successiva. Il Direttore propone pertanto al Consiglio di procedere alla definizione della rosa di 10 candidati dalla quale una Commissione per il sorteggio ad hoc nominata sorteggerà i nominativi dei due membri esterni. Il Consiglio, in base al Regolamento di Ateneo per la disciplina delle procedure di chiamata dei professori di prima e seconda fascia emanato con D.R. n. 344 del 26/06/2012 e modificato con D.R. n. 26 del 17/01/2013 e D.R. n. 9 del 07/01/2014, dopo ampia discussione sceglie all unanimità tra i nominativi presenti nell elenco fornito dall Ateneo, i 10 nominativi di seguito riportati in ordine alfabetico: 1. Anderloni Luisa 2. Belcredi Massimo 3. Bigelli Marco 4. Caprio Lorenzo 5. Colombini Fabiano 6. Gandolfi Gino 7. Gualandri Elisabetta 8. Munari Luciano Maria Giuseppe 9. Palomba Giovanni 10. Venanzi Daniela In base all art. 5 commi 4 e 5 del Regolamento di Ateneo richiamato, i commissari esterni dovranno essere sorteggiati con modalità che garantiscono la trasparenza, l imparzialità e la pubblicità della procedura di sorteggio. A tal fine il Consiglio nomina i seguenti componenti della Commissione per l individuazione dei due membri esterni della Commissione giudicatrice del concorso: 1 prof. Giorgio Bertinetti (Presidente)

139 1 Il Presidente pag. 13 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/ prof. Proto (Componente) 3 avv. Esterita Vanin (Segretario) Affidando loro il compito di procedere, garantendo la parità di genere, al sorteggio di n. 2 (due) nominativi riguardante i componenti della Commissione che giudicherà i candidati alla selezione e che verranno successivamente proposti all Ateneo (e nominati con Decreto del Rettore) in virtù dell art. 5 comma 1 del Regolamento di Ateneo per la disciplina delle procedure di chiamata dei professori di prima e seconda fascia. La Commissione giudicatrice così composta, di fronte al Consiglio di Dipartimento, avvia la fase del sorteggio con le seguenti modalità: - compilazione di 10 bigliettini siglati dal Segretario ciascuno contenente il nominativo di uno dei 10 docenti della rosa sopra riportata ed inserimento in una urna; - estrazione dei bigliettini da parte del Segretario e contestuale lettura nell ordine di estrazione dei nomi estratti così come di seguito riportati: 1. Caprio Lorenzo 2. Colombini Fabiano 3. Gualandri Elisabetta 4. Gandolfi Gino 5. Belcredi Massimo 6. Palomba Giovanni 7. Munari Luciano Maria Giuseppe 8. Bigelli Marco 9. Anderloni Luisa 10.Venanzi Daniela Terminate le operazioni di sorteggio, vengono nominati come commissari esterni i primi due nominativi estratti, ossia i proff. Lorenzo Caprio e Fabiano Colombini, che vengono pertanto proposti all Ateneo in virtù dell art.5 comma 1 del Regolamento di Ateneo per la disciplina delle procedure di chiamata dei professori di prima e seconda fascia (emanato con D.R. n. 344 del 26/06/2012 e successivamente modificato con D.R. n. 9 del 07/01/2014 e D.R. n. 26 del 17/01/2014). Il Consiglio concorda che in caso di indisponibilità o incompatibilità dei suddetti commissari esterni, si procederà alla nomina dei successivi docenti posizionati utilmente nella graduatoria soprastante. Verificato il rispetto dei requisiti di genere, il presente verbale viene redatto, letto, approvato e sottoscritto seduta stante.

140 1 Il Presidente pag. 14 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 Il presente verbale è agli atti della Segreteria amministrativa dipartimentale e a disposizione della commissione valutatrice che selezionerà i candidati. 6. Varie ed eventuali personale docente Nulla da deliberare IV. Ricerca 1. Comunicazioni Il Direttore comunica al Consiglio che al fine di valorizzare e promuovere la visibilità della produzione scientifica di tutte le figure di ricerca dell'ateneo, è stato attivato anche per gli Assegnisti l'accesso al Catalogo di Ateneo U-GOV, che permette di caricare le proprie pubblicazioni nel repository istituzionale di Ca' Foscari. L area Ricerca ha inviato una a tutti gli assegnisti nella quale è stato spiegato che il Catalogo è disponibile alla pagina Home > Personale > Catalogo di Ateneo U-GOV utilizzando come credenziali il nome utente collegato e la relativa password. Dalla stessa pagina si potrà inoltre scaricare una breve guida (Vademecum Catalogo) all'utilizzo dell'applicativo e le istruzioni relative al caricamento dei full-text delle pubblicazioni. Prima di inserire nuove schede nel Catalogo l assegnista dovrà verificare che le pubblicazioni non siano già presenti in quanto inserite da un coautore. In questo caso per l assegnista sarà sufficiente accreditarsi sulla relativa scheda, come descritto a pag.7 del vademecum: questo controllo è importante in quanto nel catalogo U-GOV deve essere presente solo una scheda per pubblicazione. Il modo più semplice per individuare le pubblicazioni già presenti di cui si è coautori consiste nell'effettuare nel Catalogo U-GOV una ricerca pubblicazioni in modalità "Ricerca avanzata", impostando il proprio cognome nel campo <Stringa autori> e verificando nel riepilogo dei risultati quali schede non riportino l'icona di "autore accreditato" (vademecum, pag.1). Le pubblicazioni salvate nel Catalogo in modalità "Definitiva" aggiorneranno sia il sito ministeriale ( - allineamento in circa 15 min) che la sezione "Pubblicazioni" della pagina personale nel sito di Ateneo (allineamento dal giorno successivo il salvataggio in U-GOV), sovrascrivendo in questo caso quanto eventualmente inserito attraverso la sezione "Pubblicazioni" del Curriculum. 2. Assegni di Ricerca 1. Proposta attivazione assegni di ricerca di tipo B rif. prof. Warglien Massimo

141 1 Il Presidente pag. 15 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 Il Direttore comunica che il prof. Massimo Warglien, responsabile scientifico del Progetto Mathemacs Project aims to develop a mathematical theory of complex multilevel system and their dynamics EP7- ICT strep. n CUP H71J , ha presentato richiesta di poter procedere all attivazione di due assegni di ricerca per gli scopi legati al Progetto medesimo. Assegno 1: Titolo: Experiment on Meaning Negotiation SSD: SECS-P/08 Durata: 12 mesi Tutor: prof. Massimo Warglien Assegno 2: Titolo: Models of Meaning Negotiation SSD: SECS-S/06 Durata: 12 mesi Tutor: prof. Collevecchio Andrea Il costo degli assegni, pari ad Euro ,00 lordo ente per ciascuno di essi, sarà a carico del progetto Progetto Mathemacs Project aims to develop a mathematical theory of complex multilevel system and their dynamics EP7-ICT strep. n CUP H71J e imputato nel conto A.C Assegni di ricerca UA.A.DP.MAN.MATHEMACS del corrente esercizio. Il Consiglio all unanimità approva l emanazione dei bandi per l attivazione dei due assegni di ricerca. 2.2 Assegno su progetto PRIN rif. Li Calzi Il Direttore comunica che il prof. Marco Li Calzi, responsabile scientifico del Progetto di Rilevanza Nazionale PRIN 2010 CUP H71J , ha presentato richiesta di poter procedere all attivazione di un assegno di ricerca per gli scopi legati al Progetto medesimo. Titolo: Decisioni robuste nei mercati e nelle organizzazioni SSD: SECS-S/06 Durata: 12 mesi Importo: Euro ,00 lordo ente Tutor: prof. Marco Li Calzi Il costo dell assegno, pari ad Euro ,00 lordo ente, sarà interamente a carico del Progetto di Rilevanza Nazionale PRIN 2010 CUP H71J e imputato nel conto A.C Assegni di ricerca UA.A.DP.MAN.PRIN2010 del corrente esercizio. Il Consiglio all unanimità approva l emanazione del bando per l attivazione dell assegno di ricerca.

142 1 Il Presidente pag. 16 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/ Bando FSE DGR n. 448 del 04/04/2014 FARE RETE PER COMPETERE : ratifica decreti. Il Direttore comunica che con decreti di urgenza si è provveduto ad inserire il Dipartimento in qualità di partner in due proposte progettuali a valere sul bando della Regione Veneto DGR n. 448 del 04/04/2014 Fare rete per competere Sperimentare l innovazione per la crescita intelligente, sostenibile e inclusiva dei sistemi produttivi veneti. La prima proposta progettuale dal titolo "Produrre Smart per le reti Campagna Amica (referente scientifico per il Dipartimento prof. Carlo Bagnoli) è stata presentata da Impresa Verde Venezia S.r.l. come soggetto proponente sia per la parte di modellizzazione che sperimentazione. Il progetto mira a consolidare, sviluppare e innovare la propria rete di Campagna Amica, prima rete nazionale ed europea di vendita diretta dove vengono proposti i prodotti degli agricoltori valorizzandone l'italianità e l'origine certificata. Qualora il Progetto ottenesse il finanziamento regionale, il Dipartimento di si impegna a farsi carico delle attività amministrative per la gestione del Progetto che prevede: - con riferimento al progetto "Produrre Smart per le reti Campagna Amica - PROGETTO DI MODELLIZZAZIONE" un budget di finanziamento di ,00 ripartito tra personale di ricerca e borse di studio per attività di sviluppo di azioni di action research / counselling nelle seguenti attività: - mappatura delle buone pratiche (regionali e non) in ordine a progetti di innovazione tecnologica e/o di prodotto frutto della collaborazione tra università/centri di ricerca e imprese, che possono aver portato anche alla registrazione e acquisizione di brevetti o altri diritti di proprietà - realizzazione di un modello per la realizzazione di azioni di innovazione delle PMI che rafforzi la collaborazione tra il mondo imprenditoriale e il mondo della ricerca - Studi di fattibilità per la creazione di modelli di partenariato per diffondere una cultura dell'innovazione - con riferimento al progetto: "Produrre Smart per le reti Campagna Amica - PROGETTO DI SPERIMENTAZIONE" un budget di finanziamento di ,00 ripartito tra personale di ricerca e borse di studio per lo sviluppo di azioni di action research / counselling nelle seguenti attività previste: - Creazione di una rete tra università/centri di ricerca e imprese dei diversi settori produttivi che porti alla realizzazione di progetti di sviluppo di nuovi prodotti/servizi ad alta intensità di innovazione; - Realizzazione di azioni volte a innovare l'offerta dei prodotti, mediante l'adozione di nuove soluzioni tecnologiche che permettano di coniugare la tradizione con le nuove opportunità offerte per uno sviluppo sostenibile; - Realizzazione di azioni per la valorizzazione dei risultati di R&S attraverso la registrazione di brevetti ed altri diritti di proprietà industriale. Il Direttore chiede al Consiglio di ratificare il decreto n. 162 Prot III/14 del 8 maggio 2014.

143 1 Il Presidente pag. 17 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 La seconda proposta dal titolo "VE.S.NET Veneto Smart Network - Innovazione per la competitività Smart Specialisation Made in Italy e Artigianato Artistico è stata presentata da ECIPA Scarl come soggetto proponente sia per la parte di modellizzazione che sperimentazione. Il prof. Marco Vedovato è referente scientifico del progetto per il Dipartimento. Qualora il Progetto ottenesse il finanziamento regionale, il Dipartimento di si impegna a farsi carico delle attività amministrative per la gestione del Progetto che intendono: - Creare un modello per la crescita sostenibile basato sull innovazione, che tenga conto delle specificità regionali, delle competenze locali, delle opportunità tecnologiche e del mercato globale; - Descrivere un modello finalizzato a sostenere la creazione di reti informali di imprese per promuovere un innovazione finalizzata a migliorare la competitività economica; - Favorire la promozione delle attività collegate a: Mercati internazionali, Qualità e prototipizzazione del prodotto, Design, Informatizzazione avanzata (mobile, app, cloud ), Ecosostenibilità. Il Direttore chiede al Consiglio di ratificare il decreto n. 163 Prot III/14 del 8 maggio Il Consiglio ratifica i decreti. 4 Fondimpresa Avviso 1/2014 Ambito B "Ambiente": manifestazioni di interesse. Il Direttore informa il consiglio che il Dipartimento ha manifestato interesse nella presentazione di due piano formativi in risposta all Avviso n 1/2014 FONDIMPRESA Ambito B Ambiente. Il primo piano formativo dal titolo ECOTEX 2014 è stato presentato dal Consorzio Grow-up (Milano). Nell ambito della proposta di collaborazione con il Dipartimento di identifica tra le proprie risorse in qualità di Referenti Scientifici il prof. Bruno Bernardi e il prof. Michele Tamma i quali si impegnano a svolgere un ruolo di supervisione scientifica e metodologica del Piano. Si considera di particolare rilevanza l iniziativa volta a sensibilizzare le imprese aderenti al Piano, sull opportunità e il valore della formazione continua in ambito ambientale che trasversalmente sostiene, nelle organizzazioni, la promozione dell innovazione tecnica, tecnologica, di prodotto e organizzativa ed il rafforzamento della capacità competitiva sui mercati nazionali e internazionali. In risposta alle esigenze rilevate, il gruppo di lavoro in seno al Dipartimento si propone di effettuare, nell ambito delle azioni formative sulle competenze tecniche, interventi di analisi esplorativa su atteggiamenti, aspettative e motivazioni dei lavoratori finalizzate a promuovere nuove strategie comunicative utili a migliorare la diffusione di una cultura organizzativa orientata al rispetto e alla tutela dell ambiente attraverso una virtuosa organizzazione dei servizi e della produzione eco-compatibili. Inoltre esprime la propria disponibilità per la realizzazione di attività connesse al monitoraggio e alla valutazione (consulenza nella costruzione degli strumenti di rilevazione e nelle fasi di analisi dei dati).

144 1 Il Presidente pag. 18 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 Il secondo piano formativo presentato da Schema Consulting S.r.l. si intitola GE.A (GEstione Ambientale per le imprese nel settore metalmeccanico). Nell ambito della proposta di collaborazione, il Dipartimento di (Università Ca Foscari di Venezia), identificando tra le proprie risorse in qualità di Referenti Scientifici il prof. Bruno Bernardi e il prof. Michele Tamma (si allegano cv), si impegna a svolgere un ruolo di supervisione scientifica e metodologica del Piano. Il Dipartimento considera di particolare rilevanza l iniziativa volta a sensibilizzare le imprese aderenti al Piano, sull opportunità e il valore della formazione continua in ambito ambientale che trasversalmente sostiene, nelle organizzazioni, la promozione dell innovazione tecnica, tecnologica, di prodotto e organizzativa ed il rafforzamento della capacità competitiva sui mercati nazionali e internazionali. In risposta alle esigenze rilevate, il gruppo di lavoro in seno al Dipartimento si propone di effettuare, nell ambito delle azioni formative sulle competenze tecniche, interventi di analisi esplorativa su atteggiamenti, aspettative e motivazioni dei lavoratori finalizzate a promuovere nuove strategie comunicative utili a migliorare la diffusione di una cultura organizzativa orientata al rispetto e alla tutela dell ambiente attraverso una virtuosa organizzazione dei servizi e della produzione eco-compatibili. Esprime la propria disponibilità per la realizzazione di attività connesse al monitoraggio e alla valutazione (consulenza nella costruzione degli strumenti di rilevazione e nelle fasi di analisi dei dati). 5. Bando FSE DGR n. 361 del 25/03/2014 VENETO FORMAZIONE CONTINUA : adesioni partenariato. Il Direttore informa il Consiglio che in data 14 maggio sono state sottoscritte dall Ateneo cinque partnership relative proposte progettuali presentate da SOPHIA GROUP S.r.L. a valere sul Bando FSE DGR. n POR FSE 2007/ Fondo sociale europeo in sinergia con il Fondo Europeo di sviluppo regionale - obiettivo. Cro - Asse I - Adattabilità - Veneto Formazione Continua - Avviso per la realizzazione di progetti finalizzati all'innovazione e allo sviluppo per inserimenti lavorativi e riqualificazione del personale - Utenza mista - Modalità a sportello - anno Le partnership sono relative alle seguenti proposte progettuali che prevedono il prof. Bernardi Bruno in qualità di referente scientifico: "Strategie, metodologie, strumenti e opportunità commerciali in Nylas"- 4286/1/6/361/2014 "Innovazione e competitività dei processi aziendali in Officine Smalterie Vicentine" 4286/1/5/361/2014 " La continuità competitiva dell'impresa Meccanica Sbabo" 4286/1/3/361/2014 "L'innovazione dei processi produttivi in Fama S.r.l." 4286/1/2/361/2014 "Performance economiche e gestione dell'impresa efficiente Diciannove Settantuno" 4286/1/4/361/2014.

145 1 Il Presidente pag. 19 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di Il Consiglio approva. In data 28/05/ Varie ed eventuali ricerca 6.1 Proroga del progetto SEE/D/0237/1.2/X-EVLIA,resp. scientifico prof. Antonio Proto Il Direttore riferisce che in data 14/05/2014 la Camera di Commercio ha comunicato la proroga del progetto SEE/D/0237/1.2/X-EVLIA, resp. scientifico prof. Antonio Proto: la data di conclusione è stata posticipata al 31/12/2014, invece che al 31/10/2014, come previsto inizialmente. È stato anche presentato il definitivo spending forecast rimodulato sulla base del nuovo periodo, autorizzato con firma dal Direttore in data 14/05/2014 e inviato alla Dott.ssa Causin della Camera di Commercio il giorno 15/05/2014. Il Consiglio approva. VI. Didattica 1. Comunicazioni 1.1 Doppio Diploma ESCP Europe Ca Foscari Il Direttore comunica che il giorno 20/05/2014 è stato pubblicato il bando per l ammissione al programma di doppio diploma Ca Foscari - ESCP Europe Paris a.a. 2014/15. Le selezioni si terranno nei seguenti giorni: - 25 giugno 2014 test on line - 26 e 27 giugno 2014 colloqui. La selezione sarà effettuata da un'apposita Commissione composta da rappresentanti dell Università Ca Foscari e dell ESCP Europe. Il Consiglio di Dipartimento nomina come rappresentati di Ca Foscari in commissione i seguenti docenti: prof. Vladi Finotto e prof.ssa Francesca Checchinato. 1.2 Calendario accademico Il Direttore ricorda che nel sito di Ateneo, all indirizzo è stato pubblicato il Calendario Accademico relativo all A.A Test d ammissione CdL Il Direttore informa il Consiglio che il 9 maggio si è svolto il test d ammissione per l a.a ai corso di laurea in aziendale- Economics and management, per entrambi i curriculum. Considerate le domande pervenute il prossimo anno si dovranno rivedere i numeri riservati per la selezione primaverile.

146 2 Il Presidente pag. 20 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/ Percorso Formativo sconfini Il Delegato alla didattica prof. Pesenti comunica che il progetto del Percorso Formativo sconfini, della cui organizzazione si occupa il Dipartimento, è stato modificato, relativamente all organizzazione del 4 insegnamento, la VISIONE imprenditoriale, tenuto dal prof. Carlo Bagnoli. Tale insegnamento nella prima versione del progetto era previsto al 3 periodo del 2 anno, a.a. 2014/15, nella seconda versione del progetto è stato riorganizzato in modalità residenziale e verrà svolto nel I semestre dell a.a. 2014/15. L insegnamento a cui parteciperanno i 24 studenti selezionati e provenienti da corsi di laurea magistrale dell Ateneo, si articolerà in 4 week end da settembre a dicembre 2014 con un calendario che verrà depositato in segretaria del Dipartimento, e le lezioni saranno svolte nella sede aziendale di POLINS Srl (presso Eastgate park Via Rivago 69 Portogruaro (Ve). I costi vivi di vitto e pernottamento degli studenti per la frequenza di tale insegnamento e di seminari collegati saranno sostenuti con il finanziamento dato dall Ateneo. Il Direttore comunica che il 13/05/2014 sono stati accreditati euro dall Ateneo al Dipartimento come finanziamento del progetto: Percorso formativo sconfini a.a. 2013/14 e 2014/15. Il Consiglio prende atto e approva. 1.5 Progetto di Ateneo Performare emotivamente Il Direttore informa il Consiglio che il 14/04/2014 sono stati accreditati euro dall Ateneo al Dipartimento come finanziamento del Progetto di Ateneo Performare emotivamente. Il Consiglio prende atto. 2. Inizio discussione su possibili strategie di e-learning del Dipartimento Il Direttore chiede al prof. Pesenti di presentare le possibili strategie da sviluppare in considerazione del programma segnalato dall Ateneo per il supporto allo sviluppo di didattica online (si veda Il prof. Pesenti chiede al Dipartimento di delegare lui e il dott. Vaia a preparare un progetto comune tra i Dipartimenti di ed che riesca a sfruttare le sopraindicate potenzialità e segnala che tra breve dovrebbe anche uscire il nuovo bando per i corsi blended Il prof. Pesenti prega chiunque sia anche solo curioso sull argomento di compilare il questionario (12 brevi domande) che si trova al seguente indirizzo: ewform

147 2 Il Presidente pag. 21 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 Il questionario ha lo scopo di permettere di raccogliere tutte le proposte e di individuare i colleghi disponibili a partecipare allo sviluppo di didattica online. 3. Ratifica bando tutorato specialistico emanato il 16/05/2014 Il Delegato alla Didattica comunica che in data 16/05/2014 è stato emanato un bando per l affidamento a n. 19 studenti capaci e meritevoli, iscritti ai corsi di laurea magistrale e di dottorato presso l Università Ca Foscari Venezia, di attività tutoriali, didattico-integrative, propedeutiche e di recupero da svolgere nel primo semestre Anno Accademico 2014/15, secondo la seguente suddivisione: ID attività Tipologia attività e dettaglio Attività a supporto delle scelte didattiche TUTORATO TESI Attività didattico-integrative a supporto dell insegnamento dianalisi E CONTABILITÀ DEI COSTI 3 L Attività didattico-integrative a supporto dell insegnamento dibilancio DEI GRUPPI E DELLE OPERAZIONI STRAORDINARIE 1 LM Attività didattico-integrative a supporto dell insegnamento dicorporate FINANCIAL AND FINANCIAL ISTITUTIONS 2 L Attività didattico-integrative a supporto dell insegnamento didiritto COMMERCIALE 2 L Attività didattico-integrative a supporto degli insegnamenti di INTRODUZIONE ALL ECONOMETRIA (A-La, Lb-Z) e INTRODUCTION TO ECONOMETRICS 3 L Attività didattico-integrative a supporto dell insegnamento diintroduction TO ECONOMETRICS 3 L Attività didattico-integrative a supporto dell insegnamento dimatematica 1 L Attività didattico-integrative a supporto dell insegnamento dimathematics 1 L Attività didattico-integrative a supporto dell insegnamento dimetodi QUANTITATIVI PER IL POSIZIONAMENTO E LA SEGMENTAZIONE 2 LM Attività didattico-integrative a supporto dell insegnamento diproblemi DI MATEMATICA FINANZIARIA PER LE IMPRESE 1 LM AMMINISTRAZIONE, FINANZA E CONTROLLO Attività didattico-integrative a supporto dell insegnamento dirisk AND UNCERTAINTY 2 L Numero posti Numero ore cad. banditi

148 2 Il Presidente pag. 22 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 Il Dipartimento unanime ratifica il bando in oggetto. 3. Ratifica esiti selezioni del 19/05/2014 per il conferimento di incarichi aventi per oggetto lo svolgimento di insegnamenti nei corsi di studio e di attività didattico integrative e di corsi integrativi a insegnamenti ufficiali Il Delegato alla Didattica prof. Pesenti comunica che in data 19/05/2014 si è riunita la commissione per il conferimento di incarichi aventi per oggetto lo svolgimento di insegnamenti nei corsi di studio e di attività didattico integrative, e di corsi integrativi a insegnamenti ufficiali relativamente all anno accademico Le assegnazioni sono indicate nei prospetti allegati. Il Delegato alla Didattica comunica inoltre che per i bandi seguenti vi è l intenzione di dare la facoltà alla commissione di effettuare anche un colloquio orale per i candidati per cui la commissione lo riterrà opportuno Il Dipartimento unanime ratifica le graduatorie e le assegnazioni della commissione. 5. Varie ed eventuali didattica 5.1 Ratifica decreto Piano formativo individuale di Apprendistato (PFI) di Enrico Massaccesi rif. Prof. Marcon Il Direttore chiede di ratificare il Piano formativo individuale di Apprendistato (PFI) di Enrico Massaccesi con l azienda Il Grillo Società Cooperativa Sociale, di Zalarino per lo sviluppo sistema controllo di Gestione della durata di 12 mesi. Il Consiglio ratifica. 5.2 Cottimo fiduciario per l'affidamento dei servizi finalizzati alla realizzazione di attività formative on line dell'universita' Ca' Foscari Venezia Già discusso al punto 2. Il Direttore chiede di deliberare anche in relazione ai seguenti punti: Modifica a precedenti assegnazioni a.a Il Direttore comunica che a seguito dei nuovi bandi per posti di associato, di ricercatore TD e della rinuncia a venire da parte del visiting professor, il delegato alla Didattica ha sentito i referenti d area dei settori

149 EM10 SVILUPPO ECONOMIC O E DELL'IMPRE SA -TV SECS-P/07 ET3 COMMERCIO ESTERO -TV L SECS-P/07 ET10 L Aziendale Economics and management SECS-P/07 ET10 Aziendale Economics and manageme nt L SECS-P/07 CLASSE Laurea CORSO Studi Tipo Laurea SSD Corso Semestre periodo CFU ORE 2 Il Presidente pag. 23 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 disciplinari interessati e sono state modificate le assegnazioni di alcuni insegnamenti deliberati nel CdD del 28 Novembre Nello specifico, per gli insegnamenti del settore scientifico disciplinare SECS-P/07, considerato il posto a bando di associato e la richiesta da parte della prof. Chiara Saccon di poter aver assegnati insegnamenti tutti nella sede di Venezia, per non affrontare trasferte a Treviso per motivi di salute, le nuove assegnazioni sono le seguenti: ET0079 Contemporary issues in accounting and auditing viene modificato il periodo dal 4 passa al 3 e si assegna per responsabilità Didattica alla prof. ssa Chiara Saccon che rinuncia a tenere l insegnamento di EM1016 Ragioneria internazionale avanzato presso il CdL EM10 Sviluppo economico e dell impresa a TV. Al nuovo associato, per attinenza al profilo del concorso e anche per avere una equilibrata distribuzione tra periodi vengono assegnati per responsabilità didattica i seguenti insegnamenti ai fini di coprire il suo carico didattico: INSEGNAMENTO DOCENTE ASSEGNATARIO ET REVISIONE CONTABILE 6 30 NUOVO ASSOCIATO ET ECONOMIA AZIENDALE NUOVO ASSOCIATO ET RAGIONERIA INTERNAZIONALE 6 30 NUOVO ASSOCIATO EM RAGIONERIA INTERNAZIONALE AVANZATO 6 30 NUOVO ASSOCIATO La prof. Chiara Saccon era considerata docente di riferimento del CdL EM10, viene assegnato in sua sostituzione il nuovo associato.

150 2 Il Presidente pag. 24 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 Per gli insegnamenti del settore scientifico disciplinare SECS-P/11, considerato il posto a bando di associato per attinenza al profilo del concorso gli vengono assegnati per responsabilità didattica l insegnamento di ET1002 Mercati e strumenti finanziari e ET0054 Prodotti bancari e finanziari. Quest ultimo insegnamento era stato assegnato nel CdD del 15 gennaio 2014 al prof. Paolo Biffis, che è già stato avvisato della revoca di assegnazione. Per gli insegnamenti del settore scientifico disciplinare SECS-P/09, considerato il posto a bando di associato e a quello di Ricercatore a TD vengono modificate le precedenti attribuzioni come segue: - assegnati per responsabilità didattica al nuovo ricercatore ET0005 Decisioni finanziarie e rischio d impresa e l insegnamento EM1045 Private equity e finanziamenti per lo sviluppo a Treviso; L insegnamento di EM1047 Valutazione e finanza strategica del CdL di Treviso è assegnato come 4 insegnamento al prof. Guido Mantovani. Per gli insegnamenti del settore scientifico disciplinare SECS-P/08, considerato il posto a bando di associato e considerata la rinuncia a venire del prof. Garbuio come visiting professor vengono modificate le precedenti attribuzioni. Al nuovo associato vengono assegnati per responsabilità didattica: - ET0080 Value creation and entrepreneurship che nel CdD del 15 Gennaio 2014 era stato assegnato al visiting professor, questo insegnamento inoltre viene modificato di periodo dal 1 passa al 4 ; - ET0036 Gestione delle imprese e marketing seconda parte insegnamento part time II semestre. Il prof. Pesenti comunica inoltre che sentito il referente del settore scientifico SECS P/08 è stato comunicato al Dipartimento di che l insegnamento di e gestione delle impresa A-La del CdL e commercio, non sarà più coperto dalla dott.ssa Anna Cabigiosu come comunicato a novembre E stato richiesto inoltre la modifica del periodo dell insegnamento di gestione delle imprese nel CdL Economics. Il Dipartimento di in data 5 maggio c.a. ha comunicato che gli insegnamenti di Macroeconomics e Politica economica Pat-Z non potranno essere coperti come responsabilità didattica dai proff. Guido Cazzavillan e Marcella Lucchetta come precedentemente comunicato. Tali insegnamenti dovranno essere banditi. Il Consiglio di Dipartimento all unanimità approva Pubblicazione nuovi bandi insegnamenti ufficiali e corsi integrativi 2014/15

151 2 Il Presidente pag. 25 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 Il Direttore comunica che considerata la programmazione di assegnazione degli insegnamenti ai nuovi associati dei settori scientifici disciplinari SECS-P/ rivista dai referenti d area con il delegato alla didattica propone di bandire come da tabelle sotto riportate: - gli insegnamenti ufficiali e i corsi integrativi di questi settori rimasti vacanti; - ulteriori insegnamenti che in prima battuta avrebbero dovuto essere tenuti da docenti del Dipartimento di ; - gli insegnamenti e i corsi integrativi andati deserti nel bando precedente Bando Affidamenti a contratto Corso di studio Codice modulo Titolo modulo CFU S.S.D. Partizione Periodo aziendale - Economics and aziendale - Economics and aziendale - Economics and aziendale - Economics and aziendale - Economics and Amministrazione, finanza e controllo ET GESTIONE DELLE IMPRESE E MARKETING SECS-P/08 part-time 1-2 Periodo ET2029 MACROECONOMICS 6 SECS-P/02 1 Periodo ET0053 POLITICA ECONOMICA I 6 SECS-P/02 Pat-Z 4 Periodo ET0002 ANALISI DELLA CONCORRENZA 6 SECS-P/08 Dl-Pas 1 Periodo ET0002 ANALISI DELLA CONCORRENZA 6 SECS-P/08 Pat-Z 1 Periodo EM4009 ECONOMIA DEI MERCATI VALUTARI E FINANZIARI 6 SECS-P/01 1 Periodo Amministrazione, finanza e controllo Amministrazione, finanza e controllo EM4034 ECONOMICS OF FINANCIAL MARKETS EM4035 FINANCIAL MATHEMATICS PROBLEMS FOR BUSINESS 6 SECS-P/01 1 Periodo 6 SECS-S/06 3 Periodo Bando corsi integrativi Corso di studio Codice modulo Titolo modulo CFU S.S.D. Partizione Periodo Corso di studio Ore aziendale - Economics and aziendale - Economics and ET ECONOMIA AZIENDALE ESERCITAZIONE ET ECONOMIA AZIENDALE ESERCITAZIONE 0 SECS- P/07 0 SECS- P/07 A-Di 1 2 Periodo 20 Pat-Z 1 2 Periodo 20

152 2 Il Presidente pag. 26 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di aziendale - Economics and aziendale - Economics and aziendale - Economics and aziendale - Economics and aziendale - Economics and aziendale - Economics and aziendale - Economics and aziendale - Economics and ET ECONOMIA AZIENDALE ESERCITAZIONE nuovo PRINCIPLES OF codice MANAGEMENT AND INTERNATIONAL ACCOUNTING -1 - ESERCITAZIONE nuovo PRINCIPLES OF codice MANAGEMENT AND INTERNATIONAL ACCOUNTING ESERCITAZIONE ET0004 BILANCIO E ANALISI ECONOMICO-FINANZIARIA - ESERCITAZIONE ET0004 BILANCIO E ANALISI ECONOMICO-FINANZIARIA - ESERCITAZIONE ET0004 BILANCIO E ANALISI ECONOMICO-FINANZIARIA - ESERCITAZIONE ET2029 MACROECONOMICS - ESERCITAZIONE ET2032 STATISTICS - ESERCITAZIONE In data 28/05/ SECS- Dl-Pas 1 2 Periodo 20 P/07 0 SECS- P/07 0 SECS- P/07 0 SECS- P/07 0 SECS- P/07 0 SECS- P/07 0 SECS- P/02 0 SECS- S/ Periodo Periodo 10 Pat-Z 2 3 Periodo 10 Dl-Pas 2 3 Periodo 10 A-Di 2 3 Periodo Periodo Periodo 10 Il Consiglio di Dipartimento unanime approva Restituzione fondi tutorato Il direttore informa che alla studentessa Ilenia Rapisarda nel mese di Giugno 2013 era stato liquidato per l attività di tutorato specialistico un compenso doppio (90 ore a fronte di a fronte di 45 ore svolte), per un totale netto accreditato di 1378,88 Euro. La studentessa Ilenia Rapisarda ha già restituito la metà del compenso accreditato, ovvero 689,44 euro, ma l ABIF deve ancora ottenere dall INPS la restituzione contributi eccessivamente versati per la gestione separata, pari a 210,56 euro. Essendo tali fondi ministeriali che l Ateneo dovrà rendicontare al Miur, l Ateneo chiede al Dipartimento di anticipare 210,56 euro in attesa della restituzione da parte dell INPS. Il Consiglio di Dipartimento unanime approva.

153 2 Il Presidente pag. 27 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/ Premio tutor dell anno Il delegato alla didattica prof. Pesenti comunica che in occasione del Giorno della Laurea il rettore vorrebbe premiare il miglior tutor dell anno che verrà scelto da un apposita commissione di Ateneo, la quale valuterà i tutor proposti dai Dipartimenti. È quindi giunta al nostro dipartimento la richiesta di indicare il nominativo di un tutor specialistico da proporre quale tutor dell anno, entro il 31 maggio Sono pervenute alla Segreteria Didattica del Dipartimento cinque segnalazioni di tutor con particolari meriti, da parte di sei docenti referenti. Il Consiglio di Dipartimento, unanime, nomina la seguente commissione che dovrà stilare i criteri di selezione, e quindi decidere un solo nominativo di tutor che il Dipartimento proporrà per le selezioni di Ateneo: - Prof. Raffaele Pesenti - Presidente - Prof.ssa Sara Bonesso - Componente - Prof.ssa Maria Silvia Avi Segretario Doppio diploma EU Australia Il Direttore informa che in data 27/05/2014 ha emanato un decreto per la formazione della Commissione valutatrice per la selezione di studenti per l ammissione al doppio diploma EU Australia, composta da: Prof. Giorgio Stefano Bertinetti Presidente; Prof.ssa Chiara Saccon componente; Prof. Guido Massimiliano Mantovani componente con funzione di Segretario verbalizzante. Il Direttore chiede al Consiglio di Dipartimento di ratificare il decreto di nomina. Il Consiglio unanime ratifica. VII. Internazionalizzazione 4. Accordo con Yokohama National University rif. prof. Vescovi Il Direttore comunica al Consiglio che la scuola SAGA ha chiesto al Dipartimento, tramite il prof. Vescovi, di sottoscrivere un accordo con l Università Giapponese Yokohama National University, avente ad oggetto accordi di mobilità docenti e studenti. La bozza dell accordo di Ateneo è stata anticipata ai membri del Consiglio in via telematica. Il Consiglio approva la sottoscrizione dell accordo. 2. Proposta di invito a titolo di Visiting Researcher alla Prof.ssa Victoria Krivogorsky Il Direttore comunica che la prof.ssa Chiara Saccon chiede di invitare come VisitingResearcher presso il Dipartimento di la prof.ssa Victoria Krivogorsky della School of Accountancy della San

154 2 Il Presidente pag. 28 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 Diego State University (California), per il periodo ottobre-novembre 2014, perché possa svolgere attività di ricerca nell ambito del progetto dedicato alla comparazione e convergenza tra il sistema contabile americano degli US-GAAP e il sistema contabile europeo e degli IFRS, con particolare riferimento al conceptualframework. Il docente interno di riferimento sarà la prof.ssa Chiara Saccon. Il CV della dott.ssa Victoria Krivogorsky e il progetto di ricerca vengono brevemente illustrati; tali documenti sono disponibili presso la Segreteria del Dipartimento. La prof.ssa Victoria Krivogorsky finanzierà il periodo come visiting researcher con i propri fondi di ricerca pertanto non ci saranno costi a carico del Dipartimento di, che dovrà soltanto fornire alla prof.ssa Victoria Krivogorsky appositi spazi per lo svolgimento della sua attività di ricerca. Il Consiglio unanime approva. VIII. Conto terzi 1. Autorizzazione stipula convenzione NOVESERVIZI S.r.l prof. Vaia Il Direttore sottopone al Consiglio la richiesta del prof. Vaia di stipulare con Noveservizi S.r.l. una convenzione di ricerca avente ad oggetto lo sviluppo delle attività oggetto della convenzione attiva nel Il Consiglio autorizza la stipula della convenzione con Noveservizi S.r.l. 2. Rendiconto consuntivo Convenzione NOVESERVIZI S.r.l prof. Vaia Il Direttore informa il Consiglio che le attività di ricerca relative alla Convenzione con NOVESERVIZI S.r.l., rep. 43 del 28/05/2013 prot si sono concluse il 31/12/2013 con la presentazione della relazione finale del responsabile scientifico prof. Giovanni Vaia (allegato 0). Vista la delibera della Giunta del 23/05/2013 di approvazione del seguente preventivo: RENDICONTO PREVENTIVO Corrispettivo previsto in Convenzione al netto di IVA ,00 - F.S Spese generali della struttura (6%) e margini 830,10 - F.S Quote a favore del Fondo per il supporto alla ricerca 1.245,15 - F.S Compensi al personale su attività commerciale 9.684,50 - F.S Acquisto di beni e servizi nell ambito dell att. comm ,25 e verificato che sono state introitate le somme previste dalla Convenzione con bonifico bancarioprovvisorio entrata n del 08/05/2014 presso il Direttore propone al Consiglio di approvare il rendiconto consuntivo di seguito esposto motivando il risultato del margine. RENDICONTO CONSUNTIVO Corrispettivo previsto in Convenzione al netto di IVA ,00

155 2 Il Presidente pag. 29 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 Progetti- Costi di esercizio (6%) 830,10 Trasf. Quota 9% su att. comm ,15 Compensi attività comm.pta TI 663,17 Compensi attività comm.doc -RU 9.021,33 Inc.prof. e occas. Ricerca (amb.comm.) 1.085,00 Il responsabile scientifico, prof. Giovanni Vaia, dichiara che l importo risultante a margine pari ad 990,25 è dovuto ad un minore costo per acquisto di beni e servizi nell ambito dell attività. Il responsabile scientifico chiede che tale margine sia messo a disposizione per finanziare attività di ricerca del Dipartimento promosse dal prof. Giovanni Vaia e chiede l autorizzazione alla creazione del progetto MAN.MRGGVAIA su conto A.C Progetti Costi di esercizio. Pertanto si richiede lo storno tra i seguenti progetti: da MAN.CTNOVERSERV13 A.C Costi di esercizio - 990,25 a MAN.MRGGVAIA A.C Progetti + 990,25 Il Direttore presenta al Consiglio, per l approvazione, l elenco del personale docente e tecnico amministrativo coinvolto nell attività della Convenzione illustrando il consuntivo con la liquidazione dei compensi. Nome Categoria Compenso+IRAP VAIA Giovanni RU 9.021,33 CAGNIN Alessandra C 118,72 CAGNIN Elisabetta B 117,37 MAZZON Bruna D 161,97 PAGAN Doriana C 133,56 VANIN Esterita EP 131,54 Il Consiglio approva il consuntivo, gli storni e la corresponsione dei compensi al personale interno al Dipartimento. VIII. Affidamenti di incarico 1. Affidamento di incarico su progetto Sconfini Il Direttore comunica che il prof. Carlo Bagnoli, responsabile del Progetto di Ateneo SConfini, ha presentato in data 23 maggio 2014 richiesta di poter indire una procedura comparativa per la valutazione di curricula per l assegnazione di un incarico di collaborazione coordinata e continuativa per lo svolgimento di attività di supporto alla didattica nell ambito del medesimo Progetto. Il profilo richiesto è il seguente: Descrizione: Attività di supporto alla didattica per il percorso formativo di Ateneo Sconfini. Le prestazioni del soggetto che verrà individuato hanno per oggetto le seguenti attività:

156 3 Il Presidente pag. 30 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/ supporto in aula durante lo svolgimento delle lezioni; - coordinamento studenti nella realizzazione di project work; - facilitazione dei rapporti tra studenti e docenti; - organizzazione delle lezioni e delle testimonianze esterne; - supporto durante le visite aziendali; - supporto e presenza durante il modulo residenziale La visione imprenditoriale. - Durata: 7 mesi. - Importo lordo percipiente: 3.200,00 (Euro Tremiladuecento/00) a gravare sul progetto A.C.UA.A.DP.MAN DIDSCONF2014, esercizio Ai candidati sono richieste le seguenti capacità, conoscenze e competenze: - diploma di laurea specialistica/magistrale/vecchio ordinamento in economia aziendale o equipollenti; - voto minimo di laurea 105/110; - buona conoscenza della lingua inglese; - conoscenza del pacchetto applicativo office, internet, posta elettronica; - propensione al lavoro di gruppo; - capacità di comunicazione e organizzazione; - elevata flessibilità. La Commissione per la valutazione dei curricula verrà nominata con Decreto del Direttore dopo la scadenza del bando. La data di decorrenza della prestazione non sarà comunque subordinata all acquisizione del parere positivo di legittimità da parte della Corte dei Conti (ai sensi dell art. 3 della legge , n. 20, come modificato dall art. 17, comma 30, del D.L. n. 78/2009, convertito con modifiche in legge n. 102/2009), in quanto i provvedimenti relativi ad incarichi di supporto alla didattica ed attività di tutorato sono assimilati a quelli di docenza. Il Consiglio all unanimità approva la procedura di selezione attraverso emanazione del bando. 2. Affidamento di incarico a supporto stesura idea progettuale, redazione budget e monitoraggio della gestione progetti di ricerca. Il Direttore informa i membri del consiglio che, a seguito dell incremento delle attività affidate al PTA del Dipartimento e del numero dei Progetti di ricerca assegnati al Dipartimento e che necessitano di rendicontazione, nonché l esigenza sentita dai docente di avere un maggiore supporto nella stesura dell idea progettuale e nella redazione del relativo budget, si rende necessario attivare per l anno in corso una procedura comparativa di curricula per il conferimento di un incarico in regime di collaborazione coordinata e continuativa volto ad accertare l esistenza all interno dell Ateneo di una risorsa necessaria

157 3 Il Presidente pag. 31 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 allo svolgimento, nell ambito degli istituti contrattuali previsti per il comparto Università, delle attività connesse alla gestione dei progetti afferenti al Dipartimento di e, qualora la verifica dia esito negativo, a disciplinare l individuazione dei soggetti esterni mediante la comparazione di ciascun curriculum con il profilo richiesto, che è il seguente: Descrizione: Collaborazione nella gestione dei progetti afferenti al Dipartimento di. Le prestazioni del soggetto che verrà individuato hanno per oggetto le seguenti attività: - Supporto ai docenti nella stesura dell idea progettuale e nella redazione del relativo budget; - Supporto tra l ente finanziatore, il responsabile scientifico del progetto, gli uffici dell Amministrazione Centrale e del Dipartimento di ; - Monitoraggio della gestione del progetto (dalla fase di avvio fino alla presentazione del rendiconto); - Supporto nella gestione amministrativa e contabile del progetto: calendarizzazione delle scadenze, predisposizione dei format da produrre in fase di rendicontazione, sia dal punto di vista gestionale che contabile - Durata: 6 mesi Importo lordo percipiente: 5.000,00 (Euro cinquemila/00) a gravare sul conto a gravare sui fondi di ricerca del conto A.C Co.co.co ricerca (su finanziamenti esterni), progetto MAN.FD_ESTERNI, esercizio Ai candidati sono richieste le seguenti capacità, conoscenze e competenze: - laurea specialistica/magistrale o laurea quadriennale/quinquennale (ante D.M. 509/1999); - esperienza almeno quinquennale nella gestione di progetti nazionali ed europei; - buona conoscenza della lingua inglese; - buona conoscenza degli applicativi di gestione di progetti FSE e comunitari. La Commissione per la valutazione dei curricula verrà nominata con Decreto del Direttore dopo la scadenza del bando. La data di decorrenza della prestazione sarà comunque subordinata all acquisizione del parere positivo di legittimità da parte della Corte dei Conti (ai sensi dell art. 3 della legge , n. 20, come modificato dall art. 17, comma 30, del D.L. n. 78/2009, convertito con modifiche in legge n. 102/2009) e pertanto la decorrenza del contratto verrà concordata con il contraente, successivamente alla stipula del contratto, con lettera a parte. Il Consiglio all unanimità approva l emanazione del bando per la procedura di selezione. Variazione di bilancio - Progetto MAN.FD_ESTERNI Il Direttore comunica che, a seguito dell approvazione all emanazione del bando per l affidamento di incarico a supporto stesura idea progettuale, redazione budget e monitoraggio della gestione progetti del Dipartimento di, si rende necessario provvedere ad autorizzare la seguente variazione di budget:

158 3 Il Presidente pag. 32 Verbale n. 6/2014 Seduta del Consiglio del Dipartimento di In data 28/05/2014 UE.A.DMAN MAN.FD_ESTERNI Variazione negativa A.C Rimborsi di missione al personale (fuori massimale) ,00 Variazione positiva A.C Co.co.co ricerca (su finanziamenti esterni) ,00 Il Consiglio all unanimità approva la variazioni di bilancio. IX. Varie ed eventuali - Corso di Laurea Magistrale Gestione dell innovazione nei prodotti chimici e dei materiali Il Direttore comunica che il prof. Bagnoli ha elaborato la proposta formativa relativa al CdL Magistrale in Gestione e dell innovazione nei prodotti chimici e dei materiali come richiesto dal Consiglio nella seduta del 16 aprile La suddivisione dei 120 CFU previsti, compatibile con la declaratoria della classe LM71 è: CFU appartenenti ai SSD previsti per i corsi caratterizzanti dalla classe LM-71; CFU appartenenti ai SSD previsti dalla Classe LM-77(SCIENZE ECONOMICO AZIENDALI); da inserire come corsi affini CFU di corsi a libera scelta - 24 CFU per tirocinio e prova finale. Per quanto riguarda i corsi in area "management" sono stati individuati i seguenti corsi affini con i relativi contenuti : - e Gestione delle Imprese SECS P08 (6 CFU: ) - Strategia aziendale e politica d'innovazione SECS P07 (12 CFU) - Organizzazione e processi d Innovazione SECS P10 (6 CFU) - Valutazione economico-finanziaria dei progetti d'innovazione SECS P09 (6 CFU) Analisi dei trend tecnologici e di mercato SECS P08 (6 CFU) (obbligo sui caratterizzanti della classe LM71) Il Consiglio incarica il prof. Bagnoli a inoltrare i dettagli la proposta tra i colleghi durante il prossimo mese per raccogliere ulteriori suggerimenti.

159 Relazione per la conferma in ruolo di professore ordinario Gaetano Zilio Grandi Dipartimento di management Università Ca' Foscari Venezia Triennio 1 gennaio dicembre 2013 Il sottoscritto Gaetano Zilio Grandi, afferente al Dipartimento di dell'università Ca' Foscari Venezia, con riferimento alla relazione per la conferma in ruolo a seguito del triennio 1 gennaio dicembre 2014, espone quanto segue: 1) - Descrizione dell attività di ricerca svolta Nel triennio in oggetto la attività di ricerca si è svolta su diversi piani: da un lato essa si è rivolta all approfondimento delle tematiche di volta in volta emergenti dai casi sottoposti alla Commissione di certificazione dei contratti di lavoro, della quale è Presidente: in questo senso si sono analizzati dottrina e giurisprudenza in materia di somministrazione, appalti, associazioni in partecipazione, contratto a termine, distacco infra ed extra nazionale, trasferimenti di azienda; sempre come Presidente della citata Commissione ha svolto una intensa attività di conciliazione ex artt. 411 c.p.c e segg. nonché transazioni ex art u.c. cod. civ. Dall altra, complice l attivismo del legislatore italiano in questi anni e la ricca giurisprudenza in materia, ci si è occupati delle diverse riforme che hanno interessato il mercato del lavoro : Monti, Letta ed ora la gestazione del c.d. Jobs Act. Il Prof. Zilio Grandi ha collaborato continuativamente con le riviste: Rivista italiana di diritto del lavoro (Giuffè), Il lavoro nelle pubbliche amministrazioni (Giuffrè), Il lavoro nella giurisprudenza (Kluwer), Lavoro e diritto (Il Mulino), Diritto delle relazioni industriali (Giuffrè), delle quali tutte è redattore, nonché con Rassegna di giurisprudenza del lavoro del Veneto (Confindustria Vicenza), della quale è componente del Comitato scientifico. E stato componente del Comitato scientifico della rivista mensile Lavoro e previdenza oggi. E componente del Comitato di redazione di e società regionale, rivista del centro studi Ires. Partecipa al PRIN su LEGAL_frame_WORK. Lavoro e legalità nella società dell inclusione, coordinatore nazionale Prof. D. Gottardi dell Univ. di Verona. Ha riportato la seguente valutazione per i prodotti presentati per la Vqr : ZILIO GRANDI G. (2007). Lavoro gestorio e subordinazione - Una ricostruzione storico-critica. vol. 1, p , PADOVA:CEDAM, ISBN: ZILIO GRANDI G. (2007). Diritti sociali e Diritti nel lavoro. p.1-200, 0.8 Torino:Giappichelli, ISBN: E revisore Miur per il settore ERC Labour economics, income distribution and poverty (Social Sciences and Humanities: Individuals, Institutions and Markets: Economics, finance and management). E referee per la valutazione di progetti di ricerca universitari e interateneo e per la valutazione VQR. 2) - Elenco delle pubblicazioni del triennio 1. Zilio Grandi G., Sferrazza M. IL LAVORO A TERMINE VERSO LA LIBERALIZZAZIONE? in ADL. ARGOMENTI DI DIRITTO DEL LAVORO, vol. 4-5/2014, pp (ISSN ) (Articolo su rivista) 2. Zilio Grandi G., LA CONTRATTAZIONE COLLETTIVA NELLA RETE DI IMPRESE, CONTRATTO DI RETE, CEDAM, pp (ISBN ) (Articolo su libro) 3. Gaetano Zilio Grandi; Marco Biasi (a cura di), Contratto di rete e diritto del lavoro, Padova, Cedam Spa, link esterno (ISBN ) (Curatela) 1

160 4. Zilio Grandi G. A VOLTE RITORNANO: L'ART. 39, CC. 2-4, COST. DOPO GLI ACCORDI INTERCONFEDERALI E LA SENTENZA DELLA CORTE COSTITUZIONALE SULL'ART. 19 in BOLLETTINO ORDINARIO ADAPT, vol. 26, pp. 1-3 (ISSN ) (Articolo su rivista) 5. Zilio Grandi G., SFERRAZZA M., LA LEGGE N. 92/2012 ED IL RIORDINO DEGLI AMMORTIZZATORI SOCIALI: ALLA RICERCA DELLA RIFORMA PERDUTA in DIRITTO DELLE RELAZIONI INDUSTRIALI, vol. 1, pp (ISSN ) (Articolo su rivista) 6. Zilio Grandi G. LA RETRIBUZIONE COLLEGATA ALLA PRODUTTIVITÀ AZIENDALE: QUADRO DI RIFERIMENTO E IMPATTO DELL'ACCORDO SUI LIVELLI RETRIBUTIVI in DIRITTI LAVORI MERCATI, vol. 1, pp (ISSN ) (Articolo su rivista) 7. Zilio Grandi G. Sferrazza M. LA TUTELA DEL LAVORATORE NEI CONFRONTI DELL'INSOLVENZA DEL DATORE DI LAVORO in DIRITTO DELLE RELAZIONI INDUSTRIALI, vol. 3/2013, pp (ISSN ) (Articolo su rivista) 8. Zilio Grandi G., LAVORO A TERMINE: LA DISCIPLINA RIFORMATA in DIRITTO E PRATICA DEL LAVORO, vol. 43, pp (ISSN ) (Articolo su rivista) 9. Zilio Grandi G.; De Gioia Carabellese P.; R. J. COLHOUN THE CONCEPT OF PROTECTED TRADE DISPUTE IN THE UK LEGISLATION: A (STILL AND NEVER-ENDING) FASHIONABLE NOTION TO BE EXPORTED TO THE CONTINENT, DESPITE METROBUS AND BRITISH AIRWAYS?! in BOLLETTINO SPECIALE ADAPT, vol. 134, pp (Articolo su rivista) 10. Zilio Grandi G., De Gioia Carabellese P. THE DISMISSAL BY WAY OF REDUNDANCY IN THE UNITED KINGDOM AS A POSSIBLE LEGAL CONCEPT TO BE TRANSPLANTED IN ITALY?: A MEDITATION ON THE ODYSSEY OF AN IMPOSSIBLE DISMISSAL (THE ECONOMIC DISMISSAL IN ITALY) AND A POSSIBLE INSPIRATIONAL MUSE (THE BRITISH LEGISLATION IN THE MATTER OF THE REDUNDANCY) in EUROPEAN BUSINESS LAW REVIEW, vol. 2013, pp (ISSN ) (Articolo su rivista) 11. Zilio Grandi G.; Sferrazza M. PACCHETTO LAVORO E ASSENZA DI CONTENUTI PREVIDENZIALI in IL LAVORO NELLA GIURISPRUDENZA, vol. 11/2013, pp (ISSN ) (Articolo su rivista) 12. Zilio Grandi G., Vitaletti M. DELEGHE PER LA RIFORMA DEI SERVIZI PER L IMPIEGO E POLITICHE ATTIVE, RAPPORTO INDIVIDUALE E PROCESSO DEL LAVORO, Torino, Giappichelli, vol. II, pp (ISBN ) (Articolo su libro) 13. Zilio Grandi G. Dal Decreto legge n. 76 alla legge n. 99 del 2013: Back to the future o timeline?, La Terza riforma del lavoro pubblico, Ipsoa, pp (ISBN ) (Articolo su libro) 14. Zilio Grandi G., Baldan A. IL LAVORO PUBBLICO NELLE REGIONI E NEGLI ENTI LOCALI, IL LAVORO ALLE DIPENDENZE DELLE AMMINISTRAZIONI PUBBLICHE, Torino, Giappichelli, vol. I, pp (ISBN ) (Articolo su libro) 15. Zilio Grandi G.; Sferrazza M., RIFORMA DEGLI AMMORTIZZATORI SOCIALI E MISURE ANTICRISI, Rapporto individuale e processo del lavoro, Torino, Giappichelli, vol. II, pp (Articolo su libro) 16. Gaetano Zilio Grandi e Emmanuele Massagli (a cura di), DAL DECRETO-LEGGE N. 76/2013 ALLA LEGGE N. 99/2013 E CIRCOLARI CORRETTIVE : UN PERCORSO DI LETTURA, ADAPT Ass. Link DOI (Curatela) 17. Zilio Grandi G., La riforma dei licenziamenti: opportunità perse e risultati ottenibili la parola al Giudice in BOLLETTINO SPECIALE ADAPT, vol. 12/2012, pp. 1-ss (Articolo su rivista) 18. Zilio Grandi G., Noterelle sulla vicenda Pomigliano in appello : dove non arrivano gli impegni pubblici del datore di lavoro arriva la discriminazione (nota a Trib. Roma ordinanza 21 giugno 2012) in DIRITTO DELLE RELAZIONI INDUSTRIALI, vol. 4, pp (ISSN ) (Articolo su rivista) 19. Zilio Grandi G, Retribución y negociación colectiva en las Administraciones Públicas italianas después de las recientes reformas in RELACIONES LABORALES, vol. 7/2012, pp. 1-SS (ISSN ) (Articolo su rivista) 20. Zilio Grandi G., Sferrazza M., Solidarietà e tutele nell'intermediazione di lavoro in RIVISTA ITALIANA DI DIRITTO DEL LAVORO, vol. 1/2012, pp (ISSN ) (Articolo su rivista) 21. Zilio Grandi G., Art. 2112: Mantenimento dei diritti dei lavoratori in caso trasferimento d'azienda in Buonocore, Luminoso, Miraglia, Codice della Vendita, Giuffrè, pp (ISBN ) (Articolo su libro) 22. Zilio Grandi G., BUSSOLARO A. L ingiustificatezza qualificata del licenziamento, Colloqui giuridici sul lavoro, il Sole 24 ore, Gruppo 24 Ore, vol. 1/2012, pp (Altro) 3) Informazioni sulla reputazione esterna 2

161 Il Prof. Zilio Grandi ha partecipato nel triennio , in qualità di Relatore, a numerosi convegni e ha svolto, in qualità di docente, lezione in svariati Master: si segnalano, a mero titolo esemplificativo, i Master in Diritto del lavoro e in Pubblica amministrazione, presso l Università di appartenenza, di Diritto del lavoro presso l Università Sapienza di Roma, in Diritto del lavoro presso l Università di Torino, in Diritto del lavoro presso l Università di Trento, in Relazioni industriali presso l Università di Cagliari; ha svolto altresì lezioni e seminari presso l Università di Brescia, e per conto di diversi Ordini professionali di Avvocati, Consulenti del lavoro e Commercialisti (Verona, Brescia, Vicenza, Venezia, Cagliari). Ha organizzato numerosi convegni e seminari, tra i quali si segnalano quello sulle Commissioni di certificazione universitarie di tutta Italia, Dieci anni di certificazioni universitarie, 7 marzo 2014; quello nazionale del Centro studi di diritto del lavoro D. Napoletano; quello sulla Partecipazione dei lavoratori all impresa, giugno E socio dell Associazione italiana di diritto del lavoro e della previdenza sociale (Aidlass) e della Associazione italiana di studi delle relazioni industriali (Aisri). 4) - Contratti di ricerca ed altri finanziamenti Nel triennio di riferimento ha ottenuto finanziamenti per la ricerca da parte di Ceav (Cassa edile artigianato veneto) ed ha partecipato a progetti Prin, ottenendo altresì un significativo riconoscimento e contributi in termini di fondi di ricerca (Adir e prima Fra). Ha presentato domanda per un progetto di ateneo su Nuove forme di aggregazione di imprese 2.0: analisi e studio per una corretta implementazione e gestione del contratto di rete, alla luce delle ultime novità legislative. Quale Presidente della Commissione di certificazione presso la Fondazione Ca Foscari, con i proventi ottenuti, e previa trattenuta di una percentuale da parte della medesima Fondazione per spese organizzative, ha cofinanziato 3 assegni di ricerca e finanziato 2 contratti di collaborazione alla ricerca. 5) Attività didattica Didattica curriculare e integrativa svolta presso l Università Ca Foscari a.a. 2011/2012 Laurea in: AMMINISTRAZIONE, FINANZA E CONTROLLO [EM4] RELAZIONI INDUSTRIALI (6 cfu) [EM4015] Laurea in: ECONOMIA AZIENDALE [ET1] DIRITTO DEL LAVORO - 1 (6 su 12 cfu) [ET0011] DIRITTO DEL LAVORO - 2 (6 su 12 cfu) [ET0011] Laurea in: ECONOMIA E COMMERCIO [ET4] DIRITTO EUROPEO DEL MERCATO E DEL LAVORO (6 cfu) [ET0012] a.a. 2013/14 [FM0043] DIRITTI DEL LAVORO E DELLA PREVIDENZA SOCIALE II [FM8] LAVORO, CITTADINANZA SOCIALE, INTERCULTURALITÀ - PERCORSO COMUNE Crediti: 6 Ore: 30 Periodo: 2 Periodo [FM0041-2] DIRITTO DEL LAVORO E DELLA PREVIDENZA SOCIALE II - [FM8] LAVORO, CITTADINANZA SOCIALE, INTERCULTURALITÀ (Crediti: 6 ore: 30) [ET0011-1] DIRITTO DEL LAVORO - 1 [ET10] aziendale - Economics and - ECONOMIA AZIENDALE Crediti: 6 Ore: 30 Periodo: 3 Periodo [ET0011-2] DIRITTO DEL LAVORO - 2 [ET10] aziendale - Economics and - ECONOMIA AZIENDALE Crediti: 6 Ore: 30 Periodo: 4 Periodo 3

162 [EM1030] DIRITTO DEL LAVORO E DELLE IMPRESE TRANSNAZIONALI [EM10] SVILUPPO ECONOMICO E DELL'IMPRESA - IMPRENDITORIALITÀ E SVILUPPO D'AZIENDA Crediti: 6 Ore: 30 Periodo: 2 Periodo a.a. 2014/15 (due corsi già svolti) [FM0043] DIRITTI DEL LAVORO E DELLA PREVIDENZA SOCIALE II [FM8] LAVORO, CITTADINANZA SOCIALE, INTERCULTURALITÀ - PERCORSO COMUNE Crediti: 6 Ore: 30 Periodo: 2 Periodo [FM0041-2] DIRITTO DEL LAVORO E DELLA PREVIDENZA SOCIALE II - [FM8] LAVORO, CITTADINANZA SOCIALE, INTERCULTURALITÀ (Crediti: 6 ore: 30) [ET0011-1] DIRITTO DEL LAVORO - 1 [ET10] aziendale - Economics and - ECONOMIA AZIENDALE Crediti: 6 Ore: 30 Periodo: 3 Periodo [ET0011-2] DIRITTO DEL LAVORO - 2 [ET10] aziendale - Economics and - ECONOMIA AZIENDALE Crediti: 6 Ore: 30 Periodo: 4 Periodo [EM1030] DIRITTO DEL LAVORO E DELLE IMPRESE TRANSNAZIONALI [EM10] SVILUPPO ECONOMICO E DELL'IMPRESA - IMPRENDITORIALITÀ E SVILUPPO D'AZIENDA Crediti: 6 Ore: 30 Periodo: 2 Periodo [EM1030] DIRITTO DEL LAVORO E DELLE IMPRESE TRANSNAZIONALI - [EM10] SVILUPPO ECONOMICO E DELL'IMPRESA (Crediti: 6 ore: 30) [EM4015] RELAZIONI INDUSTRIALI Crediti: 6 Ore: 30 [EM4] Amministrazione, finanza e controllo - GESTIONE AZIENDALE Periodo: 4 Periodo [EM1030] DIRITTO DEL LAVORO E DELLE IMPRESE TRANSNAZIONALI - [EM10] SVILUPPO ECONOMICO E DELL'IMPRESA (Crediti: 6 ore: 30) [EM4015] RELAZIONI INDUSTRIALI Crediti: 6 Ore: 30 Periodo: 4 Periodo [EM4] Amministrazione, finanza e controllo - GESTIONE AZIENDALE Nello stesso anno accademico il sottoscritto ha organizzato ed attivato un Corso sulla riforma del mercato del lavoro presso la Summer School di Ca Foscari, coinvolgendo professionisti ed organizzazioni di interessi ed imprese. 6) Informazione sintetica sulla valutazione della didattica esame (1-4) voto media area ZILIO GRANDI Gaetano 2011/12 EM4015 RELAZIONI INDUSTRIALI 3,33 3,13 ET0011 DIRITTO DEL LAVORO 3,00 3,13 ET0012 DIRITTO EUROPEO DEL MERCATO E DEL LAVORO 3,53 3, /13 EM1030 DIRITTO DEL LAVORO E DELLE IMPRESE TRANSNAZIONALI 2,75 3,17 EM4015 RELAZIONI INDUSTRIALI 3,10 3,17 ET0011 DIRITTO DEL LAVORO 2,93 3, /14 EM4015 RELAZIONI INDUSTRIALI 3,33 2,95 ET0011 DIRITTO DEL LAVORO 3,50 2,95 FM0043 DIRITTI DEL LAVORO E DELLA PREVIDENZA SOCIALE II 2,60 3,23 V. anche allegati 4

163 7) -Tesi di laurea Nel triennio considerato sono state seguite 35 tesi in qualità di relatore, di cui 17 triennali e 18 magistrali, oltre a numerose correlazioni, come illustrato nella tabella seguente: Titolo/Argomento della prova finale licenziamento del dirigente privato nel settore del commercio Laureando Cuzzit Stefania Matricola Tipo di laurea Triennale Corso di laurea ECONOMIA AZIENDALE Compilata in data Laureato il 10/12/ /10/12 strategie europee per l'occupazione Tufilli Alessandra Magistrale Amministrazione, finanza e controllo 10/12/ /10/14 Il contratto di apprendistato Rizzato Elisa Triennale REVISORE DEI CONTI E GIURISTA D'IMPRESA 11/12/ /10/12 Possibilità di un sistema di previdenza sociale europeo Tanduo Alberto Triennale ECONOMIA AZIENDALE 30/01/ /06/13 Gli ammortizzatori sociali alla luce della riforma del Merlo Marianna mercato del lavoro di cui alla legge n. 92/2012 Triennale ECONOMIA AZIENDALE 02/04/ /06/13 LA REPRESSIONE DELLA CONDOTTA ANTISINDACALE Zozzolotto Elena Triennale ECONOMIA E COMMERCIO 11/01/ /06/13 inserita da segreteria Trevisson Alessia Triennale ECONOMIA AZIENDALE 15/02/ /06/13 Ammortizzatori sociali ieri e oggi Temporin Diletta Triennale ECONOMIA E COMMERCIO 10/01/ /06/13 CRISI ECONOMICE E RICADUTE PREVIDENZIALI: RUOLO E DESTINO DELLA PREVIDENZA COMPLEMENTARE Pozzato Laura Magistrale e gestione 10/01/ /02/13 delle aziende inserita da segreteria Nasato Denny Triennale ECONOMIA AZIENDALE 01/03/ /06/13 Prospettive di partecipazione dei lavoratori nelle imprese: il Marinello Alice fenomeno della cogestione Magistrale Amministrazione, finanza e controllo 22/01/ /06/13 La disciplina dei licenziamenti individuali in seguito alle modifiche recate dalla Legge n. 92 del 2012 Tarraran Alessia Magistrale Amministrazione, finanza e controllo 18/04/ /06/13 inserita da segreteria Molinari Magistrale Amministrazione, 01/03/ /02/13 5

164 Augusto FRONTALIERATO TRA Toffano Tania Magistrale ITALIA E SVIZZERA finanza e controllo Sviluppo economico e dell'impresa 14/05/ /10/13 La somministrazione di lavoro nella giurisprudenza Bizzotto Stefano Magistrale Amministrazione, finanza e controllo 31/01/ /06/14 Il contratto di lavoro professionistico nelle società calcistiche. Mazzardo Luca Triennale e commercio 10/07/ /10/13 Gestione del TFR dal punto di vista delle imprese: limiti e opportunità Meneghel Davide Magistrale Amministrazione, finanza e controllo 07/05/ /10/13 L'inquadramento e la relativa tutela nell'ambito della contrattazione collettiva recente Lunazzi Luca Triennale ECONOMIA AZIENDALE 22/04/ /10/13 Reddito minimo e contratto di lavoro Penacchio Andrea Magistrale ECONOMIA - ECONOMICS 08/05/ /10/13 Un'analisi economiogiuridica del mercato del lavoro italiano Rosarno Giulia Maria Triennale e commercio 03/07/ /10/13 Il welfare aziendale e la contrattazione collettiva Stocco Giacomo Magistrale ECONOMIA - ECONOMICS 09/04/ /10/13 Dalla retribuzione imponibile al reddito da lavoro: questioni attuali. Cavallo Nicolo' Magistrale Amministrazione, finanza e controllo 17/04/ /06/14 IL TRASFERIMENTO D'AZIENDA E I DIRITTI DEI LAVORATORI Varisco Francesca Triennale ECONOMIA AZIENDALE 14/01/ /06/14 L'orario di lavoro tra vincoli comunitari e esigenze di flessibilità Finotto Alessia Magistrale e gestione 19/02/ /06/14 delle aziende La libera circolazione del lavoratore sportivo. Gli stranieri nella pallavolo italiana. Canal Elisa Triennale ECONOMIA AZIENDALE 30/01/ /03/14 Il diritto del lavoro antidiscriminatorio Caliolo Sara Triennale ECONOMIA AZIENDALE 19/06/ /03/14 Rapporto tra l'art. 28 Legge 300/1970 e il diritto di sciopero Veronese Alberto Triennale ECONOMIA AZIENDALE 27/01/ /10/14 I poteri del datore di lavoro Beghetto Stefano Magistrale Amministrazione, finanza e controllo 26/02/ /10/14 Diritto di sciopero, libertà sindacale e libertà Todaro Stefano Magistrale Amministrazione, finanza e controllo 21/01/ /02/14 6

165 economiche La recente giurisprudenza in materia di demansionamento Artuso Giulia Triennale La contrattazione collettiva di secondo livello: esiti e prospettive Bortoli Giulia Magistrale IL LICENZIAMENTO INDIVIDUALE E I CASI DI NULLITA' CON APPLICAZIONE DELLA TUTELA REINTEGRATORIA PIENA Binotto Lisa Magistrale ECONOMIA AZIENDALE Amministrazione, finanza e controllo Amministrazione, finanza e controllo 30/04/ /10/14 19/02/ /10/14 30/04/ /10/14 Il contratto di lavoro a tempo determinato Trevisan Linda Magistrale Amministrazione, finanza e controllo 09/07/ /10/14 Contratto di appalto e diritto del lavoro Silvello Mauro Magistrale Amministrazione, finanza e controllo 05/03/ /10/14 lavoro a tempo parziale e intermittente Dorigo Rachele Triennale CONSULENZA AZIENDALE E GIURIDICA 11/12/ /10/12 8) - Incarichi accademici e attività organizzative Dal 1 ottobre 2014 è Direttore del Dipartimento di appartenenza. E stato Direttore del Master in Pubblica amministrazione (2011/12 e 2012/13), ed è membro del CdA della Fondazione Università Ca Foscari dal E componente, dalla costituzione, del Collegio dei docenti del Dottorato in DIRITTO, MERCATO E PERSONA (preced. Diritto dei contratti civili, commerciali e del lavoro), presso l Università Ca Foscari Venezia. Dirige il Laboratorio Internazionale di Relazioni Industriali (Lab.I.R.Ind.) presso il Dipartimento di. Allegati: valutazioni degli studenti a.a

166 VALENTINA VADI Lancaster University Law School Bowland North Bailrigg Lancaster LA14YW United Kingdom Tel (0) ACADEMIC POSITIONS Oct onwards Aug Jan Sept Aug Oct Aug 2011 Lancaster University (UK) School of Law Reader (Associate Professor) in International Economic Law New York University (USA) School of Law Jean Monnet Center for International and Regional Economic Law & Justice Emile Nöel Fellow. Title of the research project: Merchants of Law: Comparative Law and the Architecture of Global Economic Governance Maastricht University (NL) Faculty of Law Marie Curie Postdoctoral Fellow. Title of the research project: Investing in Culture towards Economic and Social Development: International and European Law Perspectives Maastricht University (NL) Faculty of Law Lecturer in international law European University Institute (IT) Law Department Researcher Research assistant to Professor Francesco Francioni Editorial assistant to Professors P.M. Dupuy, F. Francioni and E.U. Petersmann 2003 University of Oxford (UK) Faculty of Law Research assistant to Professor Bronwen Morgan VISITING POSITIONS March 2011 Nov Dec June 2010 Nov Dec Sept Aug Oct Dec China EU School of Law (CN) China University of Political Science and Law, Beijing Visiting Lecturer, international economic law Hasselt University (BE) Faculty of Law Visiting Lecturer, international law China EU School of Law (CN) China University of Political Science and Law, Beijing Visiting Lecturer, international economic law Hasselt University (BE) Faculty of Law Visiting Lecturer, international law University College Maastricht (NL) Faculty of Arts and Social Sciences Visiting Lecturer, international trade law University of Rome III (IT), Faculty of Law Adjunct Lecturer

167 V. Vadi, Curriculum Vitae EDUCATION Law Department, European University Institute, Florence (IT) Ph.D. (Doctorate in Law) Topic: Reconciling Investor Rights with Public Health in International Investment Law. Supervisor: Professor Francesco Francioni Law Department, European University Institute, Florence (IT) Master of Research in Law Faculty of Political Sciences, University of Siena (IT) Degree in Administrative Sciences Topic of the dissertation: The Delocalisation of International Commercial Arbitration. Supervisor: Professor Giuliano Scarselli Magna cum Laude University of Oxford, Faculty of Law (UK) Magister Juris (LLM) in European and Comparative Law (St Catherine s College) Merit 2:1; Average grade: 67; Supervisor: Dr. Michael Spence 2003 Faculty of Law, University of Siena (IT) Degree in Public International Law Topic of the dissertation: The TRIPs Agreement: The Relationship between Intellectual Property Rights and Human Rights. Supervisor: Professor Francesco Francioni Magna cum Laude Faculty of Law, University of Freiburg (CH) Socrates/Erasmus Fellow ADDITIONAL QUALIFICATIONS Sept Bar Association (Ordine degli Avvocati), Florence Qualified Solicitor (Avvocato) ADDITIONAL TRAINING United Nations Educational, Scientific and Cultural Organization (UNESCO) and International Council of Museums (ICOMOS), Workshop for Mediators in Art and Cultural Heritage, London May 2012; Maastricht University, School of Law, Problem Based Learning Training (November 2009); University of Geneva, Garnett PhD School, Global Governance and Regionalism: The Role of EU, WTO & International Economic Institutions (December 2007); University of Florence, Faculty of Law, Course on Mediation and Alternative Dispute Resolution Methods (November 2007); European University Institute, Law Department, Course on Teaching Skills (November 2007); Queen Mary University of London School of Arbitration and Hamline University St Paul Minnesota, Certificate on Global Arbitration Law and Practice (Summer 2006); final grade A-; London School of Economics and Political Science, Summer School on Intellectual Property Law and Policy (Summer 2006); Final Grade: A-; Bocconi University, School of Business Administration, Course on Corporate Finance (May 2005); London School of Economics and Political Science, Summer School on Human Rights: Theory and Practice (July 2005); Final Grade B+; 2

168 V. Vadi, Curriculum Vitae SCHOLARSHIPS, GRANTS AND AWARDS European Research Council, Starting Grant; Emile Noël Postdoctoral fellowship, New York University; Lord Kelvin Adam Smith Postdoctoral fellowship, Glasgow University [declined]; Marie Curie Postdoctoral fellowship, EU Commission, principal investigator; 2012 European Cooperation in Science and Technology (COST), EU Commission, Action IS003 International Law Between Constitutionalization and Fragmentation : The Role of Law in the Postnational Constellation, participant; 2011 Bonus for academic excellence, Maastricht University Faculty of Law; 2011 Grant for the project China and Non-Trade Concerns China EU School of Law [participant] Doctoral Fellowship, European University Institute; 2007 Grant, University of Geneva, Garnett PhD School; 2007 Research Project The Protection of Cultural Property in International Law: Challenges and Prospects, Italian Ministry of Education, University and Research ( ), participant; Doctoral fellowship, Italian Ministry of Foreign Affairs; Travel Grants, European University Institute; Winner of the MPS Fellowship, University of Oxford; Fellowship University of Connecticut [declined]; Socrates Erasmus scholarship, EU Commission; Swiss Confederation scholarship; University of Siena scholarship; EXPERTISE Public international law; international economic law; international cultural law; comparative law. PUBLICATIONS BOOKS 1. V. Vadi, Analogies in International Investment Law and Arbitration (Cambridge University Press: forthcoming 2015); 2. V. Vadi, Cultural Heritage in International Investment Law and Arbitration (Cambridge University Press: Cambridge, 2014); 3. V. Vadi, Public Health in International Investment Law and Arbitration (Routledge: London 2012); 4. V. Vadi and B. De Witte (eds.) Culture and International Economic Law (Routledge: forthcoming 2015); 5. V. Vadi and H. Schneider (eds.) Art, Cultural Heritage and the Market: Ethical and Legal Issues (Springer: Heidelberg 2014); SPECIAL ISSUES 6. V. Vadi and H. Schneider (eds.) The New Frontiers of Cultural Law: Intangible Heritage Disputes Transnational Dispute, special issue (2014); 3

169 V. Vadi, Curriculum Vitae 7. V. Vadi and H. Schneider (eds.) Art and Heritage Disputes in International and Comparative Law, 10(5) Transnational Dispute, special issue (2013); ARTICLES IN JOURNALS 8. V. Vadi, Jus Cogens in International Investment Law and Arbitration, Netherlands Yearbook of International Law (forthcoming 2015); 9. V.Vadi, Crossed Destinies: International Economic Courts and the Protection of Cultural Heritage, Journal of International Economic Law (forthcoming 2015); 10. V. Vadi, The Migration of Constitutional Ideas to Regional and International Economic Law: The Case of Proportionality, 35(3) Northwestern Journal of International Law and Business (forthcoming 2015); 11. V. Vadi, Global Cultural Governance by Arbitral Tribunals: The Making of a Lex Aministrativa Culturalis, 33(2) Boston University International Law Journal (forthcoming 2015); 12. V. Vadi, The Migration of Constitutional Ideas: The Strange Case of Proportionality in International Investment Law and Arbitration, Yearbook of International Investment Law and Policy (forthcoming 2015); 13. V. Vadi, Proportionality, Reasonableness and Standards of Review in Investment Treaty Arbitration, Yearbook of International Investment Law and Policy (forthcoming 2015); 14. V. Vadi, At the Dawn of International Law: Alberico Gentili, 40 North Carolina Journal of International Law and Commercial Regulation (2014), ; 15. V. Vadi (with H. Schneider) The New Frontiers of Cultural Law: Intangible Heritage Disputes, Transnational Dispute (2014) 1 12; 16. V. Vadi (with L. Gruszczynski), Standards of Review in International Investment Law and Arbitration: Multilevel Governance and the Commonweal, 16(3) Journal of International Economic Law (2013), 1 21; 17. V. Vadi, Culture Clash? World Heritage and Investors Rights in International Investment Law and Arbitration 28(1) ICSID Review Foreign Investment Law Journal (2013), 1 21; 18. V. Vadi, War, Memory and Culture: The Uncertain Legal Status of Historic Sunken Warships under International Law, 37(2) Tulane Maritime Law Journal ( ) ; 19. V. Vadi (with H. Schneider) Art and Heritage Disputes in International and Comparative Law, 10 Transnational Dispute 5 (2013) 1 13; 20. V. Vadi, Toward a Lex Administrativa Culturalis? The Adjudication of Cultural Disputes before Investment Arbitral Tribunals, 10 Transnational Dispute 5 (2013) 1 11; 21. V. Vadi, The Cultural Wealth of Nations in International Law, 21 Tulane Journal of International and Comparative Law (2012) ; 22. V. Vadi, Global Health Governance at a Crossroads: Trademark Protection v. Tobacco Control in International Investment Law, 48 Stanford Journal of International Law (2012) ; 4

170 V. Vadi, Curriculum Vitae 23. V. Vadi, Tobacco Wars: Tobacco Control Related Investment Disputes in a Comparative Public Law Perspective, 9 Transnational Dispute 5 (2012) 1 17; 24. V. Vadi, Converging Divergences: The Rise of Chinese Outward Foreign Investment and Its Implications for International (Investment) Law, Yearbook of International Investment Law ( ) ; 25. V. Vadi, Cultural Diversity Disputes and the Judicial Function in International Investment Law, 39 Syracuse Journal of International Law and Commerce 1 (2011) ; 26. V. Vadi, Through the Looking Glass: International Investment Law Through the Lenses of a Property Theory, 8 Manchester Journal of International Economic Law 3 (2011) 22 64; 27. V. Vadi, Overlapping Regulatory Spaces: The Architecture of NAFTA Chapter 11 and the Regulation of Toxic Chemicals, 4 European Journal of Risk Regulation (2011) ; 28. V. Vadi, When Cultures Collide: Foreign Direct Investment, Natural Resources and Indigenous Heritage in International Investment Law, 42 Columbia Human Rights Law Review 3 (2011) ; 29. V. Vadi, Environmental Impact Assessment in Investment Disputes Method, Governance and Jurisprudence, XXX Polish Yearbook of International Law (2010) ; 30. V. Vadi, Critical Comparisons: The Role of Comparative Law in Investment Treaty Arbitration, 39 Denver Journal of International Law & Policy 1 (2010) ; 31. V. Vadi, International Law and the Uncertain Fate of Military Sunken Vessels, (2010) XIX Italian Yearbook of International Law 2009, ; 32. V. Vadi, Trademark Protection, Public Health and International Investment Law: Strains and Paradoxes, (2009) European Journal of International Law, ; 33. V. Vadi, Fragmentation or Cohesion? Investment versus Cultural Protection Rules, 10 Journal of World Investment and Trade 4 (2009) ; 34. V. Vadi, Investing In Culture: Underwater Cultural Heritage and International Investment Law, 42 Vanderbilt Journal of Transnational Law (2009) ; 35. V. Vadi, Mapping Uncharted Waters: Intellectual Property Disputes with Public Health Elements in Investor-State Arbitration, Transnational Dispute 2 (2009) 1 22; 36. V. Vadi, Sapere Aude! Access to Knowledge as a Human Right and a Key Instrument to Development, 12 International Journal of Communications Law and Policy (2008) ; 37. V. Vadi, Cultural Heritage & International Investment Law: A Stormy Relationship, 15 International Journal of Cultural Property 1 (2008) 1 23; 38. V. Vadi, The Multilateral Trade Regime: Which Way Forward? A Look at the Warwick Report, 6 Global Trade and Customs Journal 3 (2008) ; 39. V. Vadi, Towards Arbitral Path Coherence & Judicial Borrowing: Persuasive Precedent in Investment Arbitration, 5 Transnational Dispute 3 (2008) 1 16; 40. V. Vadi, The Challenge of Reconciling Underwater Cultural Heritage & International Investment Law: A Case Study, Italian Yearbook of International Law (2007) ; 5

171 V. Vadi, Curriculum Vitae 41. V. Vadi, Access to Essential Medicines and International Investment Law: The Road Ahead, 8 Journal of World Investment and Trade 4 (2007) ; 42. V. Vadi, Intangible Heritage, Traditional Medicine and Knowledge Governance, 2 Journal of Intellectual Property Law and Practice 10 (2007) ; 43. V. Vadi, The Relationship between Intellectual Property Rights and the Right to Health in the Context of the TRIPS Agreement, XIV Italian Yearbook of International Law (2004) CHAPTERS IN BOOKS 44. V. Vadi, Human Rights and Investments at the World Trade Organization in Y. Radi (ed.) Research Handbook on Human Rights and Investments (Cheltenham: Edward Elgar forthcoming 2015); 45. V. Vadi, Natural Resources and Indigenous Cultural Heritage in International Investment Law and Arbitration, in K. Miles (ed.) Research Handbook on Environment and International Investment Law (Cheltenham: Edward Elgar forthcoming 2015); 46. V. Vadi, Introducing Culture and International Economic Law, in V. Vadi and B. De Witte (eds.) Culture and International Economic Law (Routledge: forthcoming 2015); 47. V. Vadi, Cultural Heritage in International Economic Law, in V. Vadi and B. De Witte (eds.) Culture and International Economic Law (Routledge: forthcoming 2015); 48. V. Vadi, Balancing Human Rights, Climate Change and Investment Protection in Foreign Investment Regulation, in O. Quirico and M. Boumghar (eds.) Climate Change and Human Rights: an International Law Perspective (Routledge: forthcoming 2015); 49. V. Vadi, Nature, Culture and Development in International Trade Law, in M. Fitzmaurice, S. Maljean-Dubois and S. Negri (eds.) Challenges of Environmental Protection and Sustainable Development from Rio to Rio+20 and Beyond (Brill/Martinus Nijhoff Publishers, 2014) ; 50. V. Vadi, Global v. Local: The Protection of Indigenous Heritage in International Economic Law, in S. Sargent (ed.) A New Millennium for Indigenous Rights: Challenges and Changes (Buckingham University Press: Buckingham forthcoming 2014); 51. V. Vadi, Public Goods, Foreign Investments and the International Protection of Cultural Heritage, in A. Vrdoljak and F. Lenzerini (eds.) International Law for Common Goods Normative Perspectives on Human Rights, Culture and Nature (Richard Hart: Oxford 2014) ; 52. V. Vadi (with L. Gruszczynski), Standard of Review and Scientific Evidence in WTO Law and International Investment Arbitration: Converging Parallels?, in L. Gruszczynski and W. Werner (eds.) Deference in International Courts and Tribunals: Standard of Review and Margin of Appreciation (OUP: Oxford 2014) ; 53. V. Vadi, Foreign Investment in the Energy Sector and Public Health, in E. De Brabandere and T. Gazzini (eds.) Foreign Investment in the Energy Sector: Balancing Private and Public Interests (Brill: Leiden 2014) ; 54. V. Vadi and H. Schneider, Art, Cultural Heritage and the Market: Legal and Ethical Issues, in V. Vadi and H. Schneider (eds.) Art, Cultural Heritage and the Market: Ethical and Legal Issues (Springer: Heidelberg 2014) 1 26; 55. V. Vadi, Underwater Cultural Heritage and the Market: The Uncertain Fate of Historic Sunken Warships under International Law, in V. Vadi and H. Schneider (eds.) Art, Cultural Heritage and the Market: Ethical and Legal Issues (Springer: Heidelberg 2014) ; 6

172 V. Vadi, Curriculum Vitae 56. V. Vadi, Tobacco Wars, Analogies and Standards of Review in International Investment Arbitration, in L. Westra, P. Taylor and A. Michelot (eds.) Confronting Ecological and Economic Collapse: Ecological Integrity for Law, Policy and Human Rights (Earthscan: London 2013) ; 57. V. Vadi, Culture, Development and International Law: The Linkage between Investment Rules and the Protection of Cultural Heritage, in S. Borelli and F. Lenzerini (eds.) Cultural Heritage, Cultural Rights, Cultural Diversity International Law Perspectives (Brill: Leiden/Boston 2012) ; 58. V. Vadi, The Beauty of Unity? Intellectual Property Rights v. Public Health in International Investment Arbitration in C. Tams and R. Hoffmann (eds.) Investment Law and Its Others (Nomos: 2012) ; 59. V. Vadi, Trademarks v. Public Health in International Investment Law and Arbitration in R. Sapienza (ed.) La Tutela dei diritti umani e il diritto internazionale XVI Convegno SIDI Catania giugno 2011 (Conference Proceedings of the XVI Annual Meeting of Italian Society of International Law) (Editoriale Scientifica: Naples 2012) ; 60. V. Vadi, The Protection of Cultural Landscapes and Indigenous Heritage in International Investment Law, in L. Westra, C. Soskolne and D. Spady (eds.) Human Health & Ecological Integrity Ethics, Law and Human Rights (Earthscan: London 2012) ; 61. V. Vadi, Culture Clash: Valuing Heritage in Investment Disputes in A. Perry Kessaris (ed.) Socio- Legal Approaches to International Economic Law: Text, Context, Subtext (Routledge: Abingdon 2012) ; 62. V. Vadi, Underwater Cultural Heritage and International Investment Law, in J. Henderson (ed.) Beyond Boundaries: Proceedings of the 3rd International Congress on Underwater Archaeology, 9 th to the 12 th July 2008, London (Römisch-Germanische Kommission des Deutschen Archäologischen Instituts/Roman-Germanic Commission of the German Archaeological Institutes/Rudolf Habelt: Bonn 2012) 35 40; 63. V. Vadi, Reconciling Environmental Health and Investors Rights in International Investment Law in J. R. Engel, L. Westra and K. Bosselmann (eds.), Democracy, Ecological Integrity and International Law, (Cambridge Scholars Publishing: Newcastle upon Tyne 2010) ; 64. V. Vadi, Access to Medicines versus Protection of Investments in Intellectual Property: Reconciliation through Interpretation? in A. Perry-Kessaris (ed.) Law in the Pursuit of Development: Principles into Practice? (Routledge: London 2009) 52 67; 65. V. Vadi, Reconciling Public Health and Investor Rights: The Case of Tobacco, in P.-M. Dupuy, F. Francioni and E.-U. Petersmann (eds.) Human Rights in International Investment Law and Arbitration (OUP: Oxford 2009) ; 66. V. Vadi, The Protection of Underwater Cultural Heritage in International Law: Challenges and Prospects, in A. Vrdoljak and F. Francioni (eds.) Illicit Traffic of Cultural Objects in the Mediterranean Region (Academy of European Law: Florence 2009) WORKING PAPERS 67. V. Vadi, Towards a Lex Administrativa Culturalis? The Adjudication of Cultural Disputes before Investment Treaty Tribunals, Jean Monnet Working Paper 17/14, New York University (2014); 68. V. Vadi, Culture Clash: Investors Rights v. Cultural Heritage in International Investment Law & Arbitration, Society of International Economic Law Working Paper, June 2012, 1 25 available at 7

173 V. Vadi, Curriculum Vitae 69. V. Vadi, Socio-Legal Perspectives on the Adjudication of Cultural Diversity Disputes in International Economic Law, Onati Institute for the Sociology of Law Working Papers vol. 1 No. 4 (2011) 1 24 available at BOOK REVIEWS 70. V. Vadi, book review of A.D. Mitchell and T. Voon (eds.) The Global Tobacco Epidemic and the Law (Cheltenham, UK: Edward Elgar, 2014) 16(2) Melbourne Journal of International Law (forthcoming 2015); 71. V. Vadi, book review of K. Miles, The Origins of International Investment Law Empire, Environment and the Safeguarding of Capital (Cambridge: Cambridge University Press 2013) British Yearbook of International Law (forthcoming 2015); 72. V. Vadi, review essay of B. Kingsbury et al. (eds) The Roman Foundations of the Law of Nations (Oxford: Oxford University Press: 2010) Journal of the History of International Law (forthcoming 2014); 73. V. Vadi, book review of Stephan W. Schill (ed) International Investment Law and Comparative Public Law (Oxford: Oxford University Press 2010) 1 Journal of Comparative Law (2013) ; 74. V. Vadi, book review of Stephan W. Schill (ed) International Investment Law and Comparative Public Law (Oxford University Press: Oxford 2010) 15(3) Journal of International Economic Law (2012) ; 75. V. Vadi, book review of Jacques de Werra (ed) La résolution des litiges de proprieté intellectuelle (Bruylant: Bruxelles 2010) Transnational Dispute (2011) 1 6; 76. V. Vadi, book review of Bryan Horrigan, Corporate Social Responsibility in the 21st Century (Edward Elgar: Cheltenham 2010) Legal Studies (2011) ; 77. V. Vadi, book review of Santiago Montt, State Liability in Investment Treaty Arbitration- Global Constitutional and Administrative Law in the BIT Generation, (Hart Publishing: Oxford and Portland, Oregon 2009) 14 Journal of International Economic Law 2 (2011) ; 78. V. Vadi, book review of Elsa Stamatopoulou, Cultural Rights in International Law (Martinus Nijhoff: Leiden Boston 2007) 21 European Journal of International Law 4 (2010) ; 79. V. Vadi, Si Vis Pacem Para Bellum If You Wish for Peace Prepare for War, book review of John W. Head, Losing the Global Development War. A Contemporary Critique of the IMF, the World Bank, the WTO, (Martinus Nijhoff: Leiden, 2008) American Society of International Law International Organizations Interest Group Review (Fall 2009) 14 21; 80. V. Vadi, Winning the Global Development War, 2 European Journal of Legal Studies 2 (2009) OTHER PUBLICATIONS 81. V. Vadi, North American Free Trade Agreement (NAFTA) Disputes, 22 Yearbook of International Environmental Law (2011), ; 82. V. Vadi, North American Free Trade Agreement (NAFTA) Disputes, 21 Yearbook of International Environmental Law (2010) ; 83. V. Vadi, Investing in Underwater Cultural Heritage: Challenges and Prospects, 3 American Bar Association Art and Cultural Heritage Law Newsletter (2011),

174 V. Vadi, Curriculum Vitae 84. V. Vadi, NAFTA: A Year in Review, 20 Yearbook of International Environmental Law (2009), CONFERENCE PRESENTATIONS 1. Investments Disputes, Pharmaceutical Patents and Health-Related Goods paper to be presented at the conference Intellectual Property and Health-Related Goods, to be held at the City Law School, City University, London, 11 May 2015; 2. The Making of a Lex Administrativa Culturalis, paper presented at the Universidad Autonoma Madrid, 20 November 2014 [invited presentation]; 3. Cultural Heritage and Economic Development in International and European Law, paper presented at the European research Council, Brussels, 16 October 2014 [invited presentation]; 4. A History of Success? Judicial Governance and Proportionality in International Economic Law, paper presented at the conference The Reform of International Economic Governance, University of Granada, 9-10 October 2014; 5. The Making of a Lex Administrativa Culturalis by Arbitral Tribunals paper to be presented at the International Institute for the Sociology of Law, Antigua Universidad, Oñati, Spain, July 2014 [invited presentation]; 6. The Protection of Pharmaceutical Patents and Public Health Concerns in Investor-State Arbitration, paper presented at the Society of International Economic Law conference, held at the University of Bern on July 2014; 7. The Sociology of International Cultural Law, paper presented at the conference Sociological Inquiries into International Law, held at the London School of Economics on 16 May 2014 [invited presentation]; 8. Cultural Heritage in International Investment Law and Arbitration, paper presented at the conference International Investment Law, Economic Development and the Public Interest, held at the University of Rome III, 29 November 2013 [invited presentation]; 9. Merchants of Law: Comparative Law and the Architecture of Global Economic Governance, paper presented at the Jean Monnet Center for International and Regional Economic Law & Justice, New York University, School of Law, 7 October 2013 [invited presentation]; 10. The Cultural Wealth of Nations in International Economic Law paper presented at the University of Edinburgh on 3 September 2013; 11. The Cultural Wealth of Nations in International Economic Law paper presented at the conference Culture and International Economic Law, held at Maastricht University on 21 June 2013; 12. The Protection of Cultural Landscapes and Indigenous Heritage in International Investment Law, paper presented at the Law & Society Association Annual Conference held in Boston, MA, on 30 May 2013; 13. Proportionality, Reasonableness and Standards of Review in Investment Treaty Arbitration, paper presented at the Twentieth Public Meeting of the Investment Treaty Forum, British Institute of International and Comparative Law, London, UK, on 10 May 2013 [invited presentation]; 9

175 V. Vadi, Curriculum Vitae 14. Language, Music and Indigenous Culture in International Investment Law, paper presented at the conference Crossroads and Collisions: The Impact of Indigenous Rights Across Other Legal Sectors, Centre for Multicultural Studies, University of Buckingham, on 8 May 2013 [invited presentation]; 15. International Economic Law, Culture and Development, paper presented at the University of York, UK, on March 2013 [invited presentation]; 16. Indigenous Heritage in International Trade Law, paper presented at the University of York, UK, on March 2013; 17. Immortal Beloved? Language, Music, and Popular Culture in International Investment Law, paper to be presented at the conference Art and Heritage Disputes, organized at Maastricht University on 24 March 2013; 18. Standards of Review in International Investment Law and Arbitration paper (co-authored with Dr. Lukasz Gruszczynski) presented at the conference Standards of Review in International Courts and Tribunals: Rethinking the Fragmentation and Constitutionalization of International Law, October 2012, University of Seville, Spain, Faculty of Law [invited presentation]; 19. Foreign Investment in the Energy Sector and Public Health, paper presented at the 2 nd Leiden Expert Seminar on Investment Law, Foreign Investment in the Energy Sector: Balancing Private and Public Interests, Leiden University, the Netherlands, 1 2 October 2012 [invited presentation]; 20. Toward a Lex Administrativa Culturalis? The Adjudication of Cultural Disputes before Investment Arbitral Tribunals, paper prepared for the Jean Monnet Centre New York University IRPA Seminar Toward a Multipolar Administrative Law A Theoretical Perspective, held at New York University, United States, 9 10 September 2012; 21. Culture Clash: Investor's Rights v. Cultural Heritage in International Investment Law & Arbitration, paper presented at the Society of International Economic Law 2012 Conference held at the Center for International Law at the National University of Singapore, Singapore, July 2012; 22. Foreign Investments and the International Protection of Cultural Heritage, paper presented at the conference International Law as Common Goods: Normative Perspectives on Human Rights, Culture and Nature, Academy of European Law, European University Institute, Florence, Italy, 25 June 2012 [invited presentation]; 23. Smoke in the Eyes? Trademark Protection v. Tobacco Control in International Investment Law, paper presented at the Global Ecological Integrity Group Annual Conference, University of La Rochelle, France, June 2012; 24. War, Market and Culture, paper presented at the conference Art, Cultural Heritage and the Market: Ethical and Legal Issues, organized by Maastricht University and the Sotheby s Institute of Art, Maastricht, the Netherlands, 15 March 2012 [invited presentation]; 25. Foreign Direct Investment and the World Heritage Convention: Quo Vadis Arbiter?, paper presented at the Association for Law, Property and Society 3 rd Annual Meeting, Georgetown Law Center, Washington D.C., United States, 2 3 March 2012; 26. Law, Culture and the Politics of Chinese Outward Foreign Direct Investment, paper presented at the University of Turin, Italy, November 2011 [invited presentation]; 27. When Cultures Collide: The Protection of Cultural Landscapes and Indigenous Heritage in International Economic Law, paper presented at the conference Contemporary Issues on Indigenous Rights, Buckingham University, UK, 5 October 2011 [invited presentation]; 28. Military Sunken Vessels: Moving Towards the Crystallization of Customary International Law, paper presented at the Society of Legal Scholars Annual Conference, Maritime Law Section, Downing College, Cambridge, UK, 5 September 2011; 10

176 V. Vadi, Curriculum Vitae 29. The Limits of Property: Investors Rights v. Public Health in International Investment Law, paper presented at the Society of Legal Scholars Annual Conference, Property Law Section, Downing College, University of Cambridge, UK, 6 September 2011; 30. When Cultures Collide: The Protection of Cultural Landscapes and Indigenous Heritage in International Investment Law, presented at the conference Human Rights and Duties: Supporting Biological Integrity for Public Health, Charles University, Prague, Czech Republic, on 13 July 2011; 31. Trademarks v. Public Health in Investor-State Arbitration, paper presented at the Annual Conference of the Italian Society of International Law, held at the University of Catania, Italy, on June 2011 [invited presentation]; 32. Cultural Diversity Disputes and the Judicial Function in International Economic Law, paper presented at the session Socio-Legal Approaches to International Economic Law: Text, Subtext and Context, School of Law, Politics and Sociology, University of Sussex, UK, 13 April 2011; 33. When Cultures Collide: Foreign Direct Investment, Natural Resources and Indigenous Heritage in International Investment Law paper presented at the session Indigenous Peoples Rights and Minority Rights, School of Law, Politics and Sociology, University of Sussex, UK, April 2011; 34. Investment Meets Culture: Linking Underwater Cultural Heritage and International Investment Law, paper presented at the Law & Art Workshop, held at Maastricht University, The Netherlands, 27 March 2011 [invited presentation]. 35. The Protection of Underwater Cultural Heritage in International Law: Challenges and Prospects, Jus Commune Research School, 15 th Jus Commune Conference, Law and Art Workshop, Katholieke Universiteit Leuven, Belgium, 25 November 2010 [invited presentation]; 36. Unity in Diversity? Cultural Diversity Disputes and the Judicial Function in International Economic Law, paper presented at the 2010 Biennial Interest Group Conference International Economic Law in a Time of Change: Reassessing Legal Theory, Doctrine, Methodology and Policy Prescriptions organized by the American Society of International Law International Economic Law Interest Group, held at the University of Minnesota Law School, Minneapolis MN, United States on November 2010; 37. Cultural Heritage and International Investment Law, paper presented at the Workshop The Human Dimension of Cultural Heritage, held at the Faculty of Law, University of Siena, Italy, 8 October 2010 [invited presentation]; 38. Investment Meets Culture: Linking Underwater Cultural Heritage and International Investment Law, paper presented at University of Southampton, UK, on 17 September 2010; 39. The Protection of Cultural Landscapes and Indigenous Heritage in International Investment Law, paper presented at the University of Southampton, UK, on 16 September 2010; 40. Cultural Diversity Disputes and the Judicial Function in International Economic Law, paper presented at the conference on Socio-Legal Perspectives on the Adjudication of International Economic Disputes, held at the International Institute for the Sociology of Law, Antigua Universidad, Oñati, Spain, July 2010 [invited presentation]; 41. Mapping Uncharted Waters: Intellectual Property Disputes with Public Health Elements in Investor-State Arbitration, paper presented at the conference Regional Trade Agreements: The Fragmentation of International Trade Law, organized by the Latin-American Council of Scholars on International and Comparative Law, Ministry of Foreign Affairs of the Dominican Republic, Santo Domingo, Dominican Republic, 29 May 2010; 11

177 V. Vadi, Curriculum Vitae 42. The Protection of Underwater Cultural Heritage in International Law: Challenges and Prospects, paper presented at the conference Ethics, Culture and Law, New York University, Villa Sassetti, Florence, Italy, 24 April 2010; 43. Critical Comparisons: The Role of Comparative Law in Investment Treaty Arbitration, paper presented at the University of the West of England, Bristol, UK, 31 March 2010; 44. The Protection of Underwater Cultural Heritage & International Investment Law, paper presented at the conference The Human Dimension of Culture, held at the European University Institute, Law Department, Florence, 18 December 2009 [invited presentation]; 45. Fragmentation or Cohesion? Investment versus Cultural Protection Rules, paper presented at the Institute for Globalization and International Regulation Research Seminar, Maastricht University, The Netherlands, 5 December 2009; 46. Mapping Uncharted Waters: Intellectual Property Disputes with Public Health Elements in Investor-State Arbitration, paper presented at the conference IP Law and Judicial Enforcement in an International Perspective, Law School, University of Rome III, Italy, 3 December 2009 [invited presentation]; 47. Semen Pacis or Casus Belli? Environmental Impact Assessment in Investment Disputes, paper presented at the University of Keele, UK, 8 September 2009; 48. Systemic Interpretation and Judicial Borrowing: The Role of Comparative Law in Investment Treaty Arbitration, paper presented at the University of Keele, UK, 8 September 2009; 49. Mapping Uncharted Waters: Intellectual Property Disputes with Public Health Elements in Investor-State Arbitration, paper presented at the International Graduate Legal Research Conference, held at the King s College, University of London, UK, 2 3 July 2009; 50. The Challenge of Reconciling the Protection of Environmental Health and Investors Rights, paper presented at the Conference State Sovereignty, International Law and Ecological Integrity, held at the University of Florence, Italy, June 2009; 51. Museums and the Protection of Underwater Cultural Heritage: Solving the Pirate s Dilemma, paper presented at the London Debates Inaugural Debate 2009, What Role Do Museums Play in the Globalization of Culture?, School of Advanced Study, University of London, UK, May 2009; 52. Beyond Salvage: New Horizons for the Protection of Underwater Cultural Heritage, paper presented at the International Workshop Legal Aspects of the Protection of Cultural Heritage in International Law, European University Institute, Law Department, Florence, Italy, 8 May The Interface between Trademark Protection, International Investment Law and Public Health, paper presented at the London School of Economics, UK, 15 September 2008; 54. The Protection of Underwater Cultural Heritage and Investors Rights: Conflict or Coherence? A Case Study, paper presented at the UNESCO conference IKUWA 3: Beyond Boundaries, Third International Congress on Underwater Archaeology, organized by the Nautical Archaeology Society, Institute of Field Archaeologists & Institute of Archaeology and University College London, University College London, UK, 7 14 July 2008; 55. The Challenge of Reconciling Environmental Health with Investor s Rights: a Look at NAFTA Case Law, paper presented at the conference Health, Law and Policy in Canada and the United Kingdom: Common Challenges, Divergent Directions? Organized by the British Association for Canadian Studies, held at Canada House, London, UK, 4 July 2008; 12

178 V. Vadi, Curriculum Vitae 56. International Knowledge Governance and International Investment Law: The Case of Access to Medicines Paper presented at the session The Health of Nations: Distributive Justice Perspectives, The Law & Society Association, Montreal Canada, 1 June 2008; 57. The Protection of Cultural Heritage and Investors Rights: Conflict or Coherence? Paper presented at the session Rule of Law, State Building, and Transition Law s Double Face in Development, The Law & Society Association, Montreal Canada, 30 May 2008; 58. Cultural Landscapes and Foreign Investment: A Relationship to Explore Paper presented at the Conference Beyond Landscapes: Bringing Together Nature and Culture, European University Institute, Law Department, Florence, Italy, 26 May 2008; 59. Investment Agreements & Corporate Social Responsibility: The Case of Access to Medicines, paper presented at the European Business Ethics Network Annual Conference, New Hall College, Cambridge, UK, 2 April 2008; 60. The Protection of Underwater Cultural Heritage and Private Actors: Conflict or Synergy? Paper presented at the 9 th Mediterranean Meeting, European University Institute- Robert Schumann Centre for Advanced Studies, Illicit Traffic of Cultural Objects in the Mediterranean Region, Montecatini Terme, Pistoia, Italy, March 2008 [invited presentation]. 61. Reconciling the Right to Health with Investors Rights: The Case of Tobacco, paper presented at the Roundtable The Impact of Human Rights on Investor-State Arbitration, European University Institute, Law Department, Florence, Italy, 13 December 2007; 62. International Knowledge Governance & Investment Agreements: The Case of Access to Medicines, paper presented at the conference Justice, Power & Law in the Pursuit of Development, Birkbeck College, University of London, UK, 10 December 2007; 63. International Knowledge Governance & Regional Agreements: The Case of Access to Medicines, paper presented at the University of Geneva, Switzerland, 8 December 2007; 64. Reconciling the Human Right to Health with Investor s Rights, paper presented at the conference Is There a Role for Human Rights in International Investment Law and Dispute Settlement?, European University Institute, Florence, June 2007; 65. Access to Essential Medicines and International Investment Law: The Road Ahead paper presented at the conference Public Health and Human Rights, Monash University and King s College London, Monash University Prato Centre, Italy, 7 9 June CONFERENCES AND WORKSHOPS ORGANIZED 3 6 September 2013 University of Edinburgh, United Kingdom Co-organization of the Society of Legal Scholars open session International Economic Law: Challenges and Prospects (with Dr. Celine Tan) June 2013 Maastricht University, the Netherlands Co-organization of the international conference Culture and International Economic Law (with Professor Bruno de Witte) 25 6 March 2013 Maastricht University, the Netherlands Co-organization of the international conference Art and Heritage Disputes (with Professor Hildegard Schneider) 13

179 V. Vadi, Curriculum Vitae 24 April 2010 New York University, Villa La Pietra, Florence Co-organization of the international conference Culture, Ethics & Law (with Dr. Robert Peters) 26 May 2008 European University Institute, Law Department and Department of History and Civilization, Organization of the international conference Beyond Landscape: Bringing Nature And Culture Together in International Law. GUEST LECTURES 1. International Economic Courts and the Protection of Cultural Heritage, Guest lecture to be held at the Lauterpacht Centre for International Law, Cambridge University, 16 November 2016; 2. Public Health, Intellectual Property and Economic Globalization, Guest Lecture to be held at the University of Catania, 16 April 2015; 3. Climate Change in International Investment Law and Arbitration, Guest Lecture to be held at the City Law School, City University, London, 11 March 2015; 4. Analogies in International Investment Law and Arbitration, Guest Lecture at the Postgraduate Seminar Series to be held at Warwick University Law School, 4 March 2015; 5. The Protection of the Underwater Cultural Heritage, Guest lecture held at the Faculty of Law, Maastricht University, the Netherlands, 13 March 2013; 6. The Cultural Wealth of Nations in International Economic Law, Guest lecture held at the Faculty of Law, University of Lancaster, United Kingdom, 4 March 2013; 7. The Cultural Wealth of Nations in International Economic Law, Guest lecture held at the Faculty of Law, University of Glasgow, United Kingdom, 12 February 2013; 8. The Cultural Wealth of Nations in International Economic Law, Guest lecture held at the Faculty of Law, University of Groningen, the Netherlands, 28 January 2013; 9. From the GATT s Diplomats Jurisprudence to the WTO Appellate Body, Guest lecture held at the Faculty of Law, University of Rome III, Italy, on 26 November 2012; 10. Public Health in International Investment Law and Arbitration, Guest lecture held at the Faculty of Law, University of Rome III, Italy, on 19 November 2012; 11. The WTO Dispute Settlement Mechanism, Guest Lecture, held at the Faculty of Law, University of Rome III, Italy, on 22 November 2011; 12. When Cultures Collide: Foreign Direct Investment and Cultural Heritage in International Investment Law, Guest Lecture, held at the Faculty of Law, University of Rome III, Italy, on 29 November 2010; 13. Stabilization and Umbrella Clauses in International Investment Law, Guest Lecture, held at the Faculty of Law, University of Rome III, Italy on 23 November 2010; 14. Necessity, Force Majeure and Rebus Sic Stantibus in International Investment Law, Guest Lecture, held at the Faculty of Law, University of Rome III, Italy, on 15 November 2010; 15. International Economic Law: Challenges and Prospects, Guest lecture, held at the Law School, University of Edinburgh, U.K., on 9 November 2010; 16. International Investment Law: Challenges and Prospects, Guest lecture, held at the University of Verona, Italy, 3 4 May 2010; 14

180 V. Vadi, Curriculum Vitae 17. Trademark Protection, International Investment Law and Public Health: Strains and Paradoxes, Invited lecture, Birkbeck College, University of London, U.K., 12 June 2009; 18. Trademark Protection, International Investment Law and Public Health: Strains and Paradoxes, Invited lecture, University of Bedfordshire, Luton, U.K., 11 June 2009; 19. The WTO: Challenges and Prospects, Guest Lecture, held at the Faculty of Law, University of Vicenza, Italy, 30 April TEACHING EXPERIENCE 1. International Investment Law, Course coordinator and lecturer, Lancaster University, United Kingdom, January March 2015; 2. European Union Law, Lecturer, Lancaster University, United Kingdom, January March 2014; 3. International Investment Law, Course coordinator and lecturer, Lancaster University, United Kingdom, January March 2014; 4. International Trade Law, Lecturer, Lancaster University, United Kingdom, January March 2014; 5. International Trade Law, Course coordinator, lecturer and tutor, University College Maastricht, Maastricht University, The Netherlands, April May 2011; 6. International Economic Law, Lecturer and tutor, China EU School of Law, Faculty of Political Science and Law, University of Beijing, China, March 2011; 7. Corporate Social Responsibility, Tutor, Faculty of Law, Maastricht University, February March 2011; 8. International Investment Law, Lecturer and tutor, Faculty of Law, Maastricht University, February March 2011; 9. International Law, lecturer and tutor, Hasselt University, Belgium, November December 2010; 10. International Economic Law, lecturer and tutor, China EU School of Law, Faculty of Political Science and Law, University of Beijing, China, 3 10 June 2010; 11. International Trade Law, course coordinator, lecturer and tutor, University College Maastricht, Maastricht University, The Netherlands, April May 2010; 12. Legal English, tutor, University of Hasselt, Belgium, January 2010; 13. International Law, tutor, University of Hasselt, Belgium, November December 2009; 14. International Trade Law, Course coordinator and lecturer, University of Rome III, Italy, October December THESIS SUPERVISION The Impact of the Global Financial Crisis on International Investors Rights concerning Currency Devaluation and Sovereign Debt, Master Thesis, Lancaster University (2014); Non-discrimination of Foreign Investments and Environmental Protection in International Investment Law and Arbitration, Master Thesis, Lancaster University (2014); 15

181 V. Vadi, Curriculum Vitae Sovereign Wealth Funds in International Investment Law and Arbitration: What are the Major Legal and Policy Issues?, Master Thesis, Lancaster University (2014); The Legitimacy Crisis of International Investment Law and Arbitration, Master Thesis, Lancaster University (2014); Environmental and Investment Disputes, Master Thesis, Lancaster University (2014); Corporate Social Responsibility in International Investment Agreements, Master Thesis, Maastricht University- Faculty of Law (2011); The Theory and Practice of Chinese Bilateral Investment Treaties, Master Thesis, China EU School of Law (2011); Uncertainty over Supply of Rare Earths and Raw Materials from China: A New Form of the Trade v Environment Debate? Master Thesis, China EU School of Law (2011); Tobacco Control v Market Access in International Trade Law, Master thesis, China EU School of Law (2011); Foreign Direct Investment, Renewable Energy and Technology Transfer in the Climate Change Context, Master Thesis, China EU School of Law (2010); The Evolution of Transparency in WTO Dispute Settlement, Bachelor s Thesis, Maastricht University, Faculty of Law (2010); Seizure in Transit: What Answers Does the EU Legal Order find to the Questions left Unanswered by WTO Law and How Can the Consistent Development of WTO and EU Law be Ensured? Master Thesis, Maastricht University Faculty of Law (2010); China and WTO Dispute Settlement System, Master Thesis, China EU School of Law (2009); China and WTO Dispute Settlement System Empirical Analysis and Solutions Study, Master Thesis, China EU School of Law (2009). PROFESSIONAL SERVICES Co-Director CEDAM (Kluwer Law Italia) book series entitled Diritto internazionale dell economia e Globalizzazione (International Economic Law and Globalization); Reviewer Cambridge University Press; Hart Publishing; Intersentia; Routledge; Brill; Edward Elgar monographs in the area of international (investment) law Referee Columbia FDI Perspectives; Melbourne Journal of International Law; European Journal of Risk Regulation; Polish Yearbook of International Law; Journal of Human Rights and the Environment; China- EU Law Journal; European Journal of Legal Studies; International Review of Law; Oñati Socio-Legal Series. Referee Czech Science Foundation (funded by the Czech Republic) Editorial Advisory European Journal of Legal Studies (Sept ongoing) Board Law Trainee De Santo & Partners, Florence, Italy (Sept Sept 2006) Main areas of practice: Intellectual property, commercial law, investment law. INSTITUTIONAL RESPONSIBILITIES 2014 present Member of the Research Committee, Lancaster University Law School, UK 2013 present Faculty member, Lancaster University, Law School, UK 2013 present Academic Advisor, Lancaster University, Law School, UK 2013 present Member of the Postgraduate Committee, Lancaster University, UK Faculty member, Maastricht University, Law School, NL 16

182 V. Vadi, Curriculum Vitae July 2007 Administrative Assistant, European Society of International Law June 2007 Administrative Assistant, Academy of European Law, European University Institute Student Representative, in the Selection Committee for PhD candidates, European University Institute MEMBERSHIP International Law Association (since 2011); American Society of International Law ( ); European Society of International Law (since 2008); Law & Society Association (2013) Royal Dutch Society of International Law (Koninklijke Nederlandse Vereniging voor Internationaal Recht) ( ); British Institute of International and Comparative Law (since 2008); Society of International Economic Law (since 2008); Socio-Legal Studies Association (since 2008); Society of Legal Scholars (since 2008). VOLUNTARY WORK Associazione Nazionale Tumori (National Cancer Association, Italy), fund raising campaigns LANGUAGES IT SKILLS Italian native speaker English fluent French fluent Spanish intermediate Dutch beginner Latin read and written Ancient Greek read and written Proficient in Windows ME, Word, Internet Explorer, Power Point OTHER INTERESTS History of Modern Art (Van Gogh, and the Impressionists), contemporary architecture (Calatrava, Gehry, Libeskind, Kolhaas and others), music (pop music and classical music alike), yoga 17

183 Relazioni triennali - Terza sessione 2014 Relazioni triennali - Terza sessione 2014 Data Chiusura 23/01/2015 Cognome Nome Qualifica Dipartimento Ha usufruito di un periodo di congedo per motivi di studio nel triennio Descrizione attività di ricerca TOLOTTI Marco Ricercatori Universitari Dipartimento di No La mia attività di ricerca nel triennio in esame si è concentrata principalmente sulle applicazioni ai sitemi economici e al management di modelli probabilistici a interazione spaziale complessa. Tra le principali linee di ricerca si hanno: la diffusione dell'innovazione in reti sociali; la dinamica del conformismo e dei fenomeni imitativi tra attori sociali; la dinamica di prezzo in market games con molti agenti parzialmente razionali. Visibilità della ricerca: Scopus: 7 Items, 28 Citations, h-index = 3 MathSciNet: 7 Items, 19 Citations, h-index = 2 Google scholar: 14 Items, 79 Citations, h-index = 3 Visite presso: School of Electronic Engineering and Computer Science, Queen Mary University, London, July UTS Business School, University of Technology Sydney, 5-13 August School of Mathematical Sciences, Monash University (Melbourne), 4 July - 4 August Institute of Mathematics, Technische Universitaet Berlin, May Elenco delle pubblicazioni degli ultimi 3 anni solari Partecipazione a progetti di ricerca: Membro del progetto PRIN2010 Robust decision making in markets and organizations (PI: Marco Li Calzi) Membro del progetto PRIN2008 Probability and finance (PI: Marco Frittelli) 2014 Paolo Pellizzari, Elena Sartori, Marco Tolotti. Trade-In Programs in the Context of Technological Innovation with Herding In: Advances in Artificial Economics. 676, pp. 12, Germany: Springer Verlag Germany, ISBN: Contributo in volume COLAPINTO C.; SARTORI E.; TOLOTTI M.. Awareness, persuasion, and adoption: Enriching the Bass model PHYSICA. A, 395; pp. 10 Articolo in rivista 2013 Colapinto C., Sartori E., Tolotti M.. How the innovation diffusion models from the past can help us to explain marketing in the new media era In: 16th Biennial World Marketing Congress. Melbourne, Australia, Luglio 2013, Academy of Marketing Science, XVI, pp. 7, ISBN: Contributo in Atti di convegno

184 Dai Pra P., Sartori E., Tolotti M.. Strategic Interaction in Trend-Driven Dynamics JOURNAL OF STATISTICAL PHYSICS, 152; Articolo in rivista 2012 COLAPINTO C.; SARTORI E.; TOLOTTI M.. A two-stage model for diffusion of innovations In: Working Paper 16/2012. Department of, Universita Cá Foscari Venezia. Contributo in volume TOLOTTI M.. A linear filtering approach for incomplete accounting information models ADVANCES AND APPLICATIONS IN STATISTICS, 29; pp. 17 Articolo in rivista BARUCCI E., TOLOTTI M.. Social interaction and conformism in a random utility model JOURNAL OF ECONOMIC DYNAMICS & CONTROL, 36; pp. 12 Articolo in rivista BARUCCI E.; TOLOTTI M.. Identity, Reputation and Social Interaction with an application to sequential voting JOURNAL OF ECONOMIC INTERACTION AND COORDINATION, 7 (1); Articolo in rivista Elenco delle pubblicazioni in corso di stampa Nessun documento Altri prodotti scientifici Partecipazione a comitati editoriali di riviste/collane scientifiche Partecipazione come referee di progetti di ricerca nazionali ed internazionali Menzioni e premi ricevuti Relazioni invitate presso convegni o workshops Seminari su invito tenuti presso altre Università, Centri di Ricerca, Aziende,... Altre attività scientifiche: partecipazione a comitato scientifico di conferenze, peer-review di articoli sottomessi a riviste o convegni, etc. Contratti di Ricerca e Finanziamenti esterni Dato non presente Dato non presente Dato non presente Dato non presente Artificial Economics Conference 2014, Barcelona, 1-2 Septmeber PRIN Workshop, Collegio Carlo Alberto, Torino, 17 December th Biennial Academy of Marketing Science - World Marketing Congress, July XXXVI Convegno AMASES 2012, Vieste, September th Workshop on Optimal Control, Dynamic Games and Nonlinear Dynamics, Wien, May Seminari presso: Queen Mary University, London, July UTS Business School, University of Technology, Sydney, 7 August School of Mathematical Sciences, Monash University, Melbourne, 31 July Alpen-Adria Universitaet, Klagenfurt, 5 June Institute of Mathematics, Technische Universitaet Berlin, 23 May Dipartimento di matematica "F. Brioschi", Politecnico di Milano, 15 February Department of Decision Sciences, Bocconi University, Milano, 8 February Peer-review per le riviste: Chaos Solitons & Fractals; Finance and Stochastics; Journal of Credit Risk; La matematica nella società e nella cultura; PlosOne; Review of Managerial Science Organizzazione del ciclo di seminari "Rodeo" congiunti tra il Dipartimento di (Ca' Foscari) e il dipartimento di Matematica (Università di Padova). Dato non presente

185 del triennio Attività Didattica:insegnamenti negli ultimi tre anni accademici Anno accademico Nome corso Codice corso Voto medio 2014 MATHEMATICS ET TECHNIQUES FOR MANAGERIAL DECISIONS EM MATEMATICA ET0045 Voto medio ponderato di facoltà 2013 MATHEMATICS ET2018 3,03/4 2,95/ TECHNIQUES FOR MANAGERIAL DECISIONS TECNICA DELLE ASSICURAZIONI EM6053 3,37/4 2,95/4 EM5015 / / 2012 MATHEMATICS ET2018 2,9/4 3,1/ TECNICA DELLE ASSICURAZIONI ADDITIONAL LEARNING REQUIREMENTS OF MATHEMATICS MATHEMATICS (PREPARATORY COURSE) TECNICA DELLE ASSICURAZIONI EM5015 ET2101 EPHD09 EM MATEMATICA ET0045 Altra attività didattica (attività integrativa, insegnamenti di master o dottorato, etc.) Anno accad. Titolo del corso Sede Note 2014/2015 Mathematics Venezia Master IMEF 2014/2015 Stochastic Processes for Finance Venezia Master IMEF 2013/2014 Mathematics Venezia Master IMEF 2012/2013 Mathematics Venezia Master IMEF Tesi di laurea seguite come relatore Anno solare n. Tesi triennali n. Tesi magistrali n. Tesi dottorato Incarichi accademici e attività organizzative Incarichi accademici/attività organizzative/partecipazione commissioni giudicatrici Membro della Commissione Erasmus ( ) Responsabile Test Mathematics per Economics and ( ) Membro del Senato Accademico (Da Ottobre Ateneo/Facoltà/Dipartimento/altri organi collegiali Dipartimento Dipartimento Ateneo Compiti istituzionali/cariche elettive/nomine dirette Nomina Diretta Nomina Diretta Carica Elettiva

186 Attività Professionali esterne 2014) Dato non presente Altre informazioni Oggetto Periodo Note Supervisione di Assegnista di Ricerca (Tipo A) Supervisione di Assegnista di Ricerca (Tipo A) Marzo 2011/Febbraio 2012 Luglio 2012/Giugno 2013 Titolo: Probabilistic techniques for decision sciences Titolo: The role of social interaction in choice models

187 Università "Ca' Foscari" VENEZIA >> Parte I: Obiettivi, risorse e gestione del Dipartimento Sezione A - Obiettivi di ricerca del Dipartimento QUADRO A.1 A.1 Dichiarazione degli obiettivi di ricerca del Dipartimento La composizione dell'organico del Dipartimento di, suddivisa per fasce e SSD, al 2013 è riportata nella Tabell 1 in allegato. Il Dipartimento ha iniziato una politica volta a favorire e incentivare la Ricerca interdisciplinare e le collaborazioni. A tal fine l'organizzazione della ricerca ruota attorno alle attività dei Laboratori. Tali attività rappresentano il cuore delle attività di ricerca svolte nel Dipartimento e contribuiscono allo sviluppo di progetti di ricerca interdipartimentali, interateneo ed internazionali. In quanto segue si riporta una descrizione sintetica dei laboratori presenti nel 2013 e degli sviluppi nel Il Laboratorio di delle Arti e della Cultura - m.a.c.lab si propone come luogo di incontro delle attività di ricerca e di didattica che in diverse forme incrociano le tematiche di management delle produzioni culturali. Il Centro Innovazione, Organizzazione e Strategia - IOS promuove la ricerca multidisciplinare all'intersezione fra strategia, organizzazione e processi di innovazione. Esso combina risorse intellettuali dalle aree di ricerca in management, economia, matematica applicata, e nel più vasto campo delle scienze sociali. L'International to Asia (IMA-Lab) svolge la propria attività di ricerca, scientifica e applicata, nell'ambito dell'internazionalizzazione delle imprese con particolare riferimento ai mercati dell'asia. Il Laboratorio Rischio, Sostenibilità e Misure di Performance Aziendali (Risk-Lab) con un focus concentrato sui comportamenti che rendono realizzabili le scelte strategiche aziendali più opportune, perché portatrici di rischi interni ed esterni sostenibili, mette a sistema competenze interdisciplinari, per: promuovere programmi di ricerca di base; partecipare a progetti promossi da enti e istituzioni nazionali e internazionali; svolgere attività di ricerca-intervento e di consulenza su commessa a supporto di aziende e di istituzioni pubbliche e private. Il Laboratorio di Sperimentale e un Centro di Ricerca interdipartimentale che vede coinvolto oltre al Dipartimento di anche il Dipartimento di. Il laboratorio nasce dalla partnership tra la Fondazione Ca' Foscari e Swiss & Global Asset e fa leva sulla consolidata tradizione di ricerca sperimentale a Ca' Foscari. Il suo scopo è produrre ricerche nel campo degli studi del comportamento economico, attraverso la conduzione di esperimenti in laboratorio, nel web o sul campo. Le attività di laboratori e centri sono pubblicizzate attraverso incontri, seminari e la presenza sul sito web di dipartimento. Nel 2014 si prevede l'attivazione di nuovi centri e laboratori. La loro costituzione è finalizzata a valorizzare e mettere a sistema le attività di ricerca condotte presso il Dipartimento sui temi delle competenze trasversali, dell'innovazione nel campo della mobilità e del settore automotive, delle relazioni industriali e della pubblica amministrazione. In quanto segue si fornisce il dettaglio degli obiettivi di ricerca del Dipartimento e le azioni concrete che il Dipartimento intende realizzare. E' importante specificare che se il Dipartimento ha già ottenuto risultati di altissimo profilo con riferimento alla capacità di dialogo con il territorio (ad esempio, con le imprese e le istituzioni pubbliche) e i finanziatori locali (ad esempio, la Regione Veneto), si ravvisa la necessità di spingere nella direzione di un incremento della qualità scientifica della ricerca che produca anche in un sensibile incremento delle pubblicazioni in riviste censite dalla banche dati QS e ISI WOS, progetti di ricerca nazionali (PRIN, FIRB) e internazionali (HORIZON 2020, etc). In tal senso, sarà fondamentale per il Dipartimento di porre in essere azioni che favoriscano l'obiettivo di portare la qualità della Ricerca ad uno standing paragonabile a Dipartimenti di simili dimensioni e risorse che operano al livello internazionale. Gli obiettivi della ricerca del Dipartimento in coerenza con gli obiettivi strategici della ricerca dell'ateneo e con le politiche di qualità dell'ateneo, sono: Obiettivo 1) Consolidare e aumentare la produzione e la qualità scientifica del Dipartimento; Obiettivo 2) Potenziare la capacità di accedere a fondi di ricerca esterni; Obiettivo 3) Rafforzare il potenziale della Ricerca del Dipartimento attraverso l'incremento del numero di assegni di ricerca e borse di Dottorato. In quanto segue si riportano nel dettaglio gli obiettivi di ricerca e le azioni che si intendono adottare per la loro realizzazione. Gli obiettivi sopra indicati verranno monitorati annualmente dal Comitato Ricerca (vedi Quadro B2) attraverso l'utilizzo di indicatori. Si rimanda alla Tabella 2 riportata in allegato per una sintesi e la descrizione del set di indicatori identificato ai fini del monitoraggio. Obiettivo 1) Consolidare e aumentare la produzione e la qualità scientifica del Dipartimento Il Dipartimento è impegnato in un profondo rinnovamento culturale favorito anche dall'eterogeneità disciplinare che caratterizza i gruppi di ricerca presenti e da un vivace dibattito sui temi della valutazione e valorizzazione della ricerca. La finalità di migliorare la produttività scientifica e con essa il posizionamento nei ranking nazionali ed internazionali è

188 una necessità da tutti condivisa. Il Dipartimento ha, quindi, deciso di sviluppare e consolidare una serie di strumenti di valutazione della ricerca e della sua promozione. Tale strategia si articola in quattro linee: 1.1) Promozione della qualità delle pubblicazioni attraverso strumenti di valutazione/incentivo e della presenza di tali pubblicazioni sulle banche dati ISI e SCOPUS. Al riguardo è già stato varato e approvato il Regolamento ADiR (Assegnazioni Dipartimentali per la Ricerca. Tale regolamento fissa i criteri per l'allocazione delle risorse ai singoli Docenti e ricercatori per le attività di ricerca individuali che gravano sul FUDD, criteri che premiano ampiamente, e in misura crescente nel tempo, le pubblicazioni presenti nelle banche dati ISI e SCOPUS, come schematizzato nel nella Tabella 2 allegata in pdf poi ripreso nel quadro B2. E' stato inoltre attivato un fondo di dipartimento finalizzato a finanziare la partecipazione a convegni internazionali di prestigio il cui funzionamento è descritto nel quadro B2. 1.2) condivisione e disseminazione delle conoscenze e della produzione scientifica attraverso attività seminariali e la costituzione di una collana di Working Paper del Dipartimento. Il Comitato per la Ricerca ed il Dipartimento hanno deciso di sistematizzare le attività seminariali rendendole un appuntamento fisso e fortemente partecipato dai docenti. Il Dipartimento mira ad ospitare un numero di 20 seminari all'anno con invited speaker esterni. Gli slot rimanenti possono essere coperti da presentazioni da parte di docenti interni a Ca'Foscari. Gli invited speaker, oltre a presentare un paper nello slot previsto per il Seminario di Dipartimento, partecipano a un incontro con i dottorandi di durata 90' da tenersi nell'arco della loro visita. Tra le attività seminariali rientrano il Research Day e il Research Day FSE. Il Research Day è un'occasione pubblica in cui i membri del dipartimento presentano l'ampio ventaglio di interessi di ricerca perseguiti nelle loro attività di ricerca. Sono invitati a partecipare i docenti e ricercatori del dipartimento oltre che assegnisti e dottorandi. Nel Research Day FSE vengono presentati i risultati prodotti dagli assegnisti di ricerca finanziati dalla Regione Veneto sul Fondo Sociale Europeo. A tale evento partecipano anche le aziende coinvolte nelle attività di ricerca e esponenti della Regione Veneto. Infine, e' stata istituita la collana di working paper di Dipartimento con la finalità, in forte sinergia con i Laboratori/Centri, di creazione di un luogo per la disseminazione delle attività di ricerca del Dipartimento ed acquisizione di visibilità istituzionale sui network internazionali REPEC e SSRN. 1.3) Premio della ricerca di eccellenza Verrà istituito un premio alla ricerca: all'inizio di ogni anno, il Dipartimento attribuisce una menzione a tre articoli di ricerca pubblicati dai suoi componenti nell'anno precedente. L'obiettivo della menzione è di contribuire a segnalare la qualità nella produzione scientifica del Dipartimento e promuoverne la visibilità. 1. Concorrono al riconoscimento tutti i componenti del personale docente e ricercatore del Dipartimento (assegnatari) autori di un articolo pubblicato in riviste di fascia A+ (ex ADIR) nell'ultimo anno e inserito in U-GOV dagli autori. 2. Ogni riconoscimento consiste in un premio in denaro, come fondo di ricerca aggiuntivo agli assegnatari. Uno specifico regolamento disciplina il premio. Obiettivo 2) Potenziare la capacità di accedere a fondi di ricerca esterni Come è noto la partecipazione a bandi PRIN o FIRB o emessi dall'ue è fortemente legata all'iniziativa dei singoli. Tuttavia, come evidenziato sopra, il Dipartimento sta attribuendo un crescente peso alla produttività scientifica nella valutazione e nell'attribuzione delle risorse. Pertanto, si ritiene che i docenti e i ricercatori al fine di tenere il passo con gli obiettivi di produttività scientifica saranno spinti a una maggiore progettualità sia per accedere a risorse nazionali sia europee. Al di là di questa indicazione generale, il Dipartimento intende intraprendere delle azioni concrete a sostegno dei docenti e dello sviluppo di nuovi progetti di ricerca. Tra queste figurano: 2.1) attribuzione di un bonus didattica (ovvero un corso di 30 ore in meno) ad un docente che si impegni a presentare come coordinatore un progetto europeo di significativo importo; 2.2) attribuzione a un membro del Comitato Ricerca del ruolo di sollecitare la partecipazione a bandi europei. Tra i compiti di questa figura quelli di organizzare incontri periodici con la Divisione Ricerca e altre fonti di informazione su futuri bandi; 2.3) attribuzione ad un membro del Comitato Ricerca del ruolo di coordinare la proposta di attività di ricerca sul territorio al fine sia di potenziarne l'impatto sia di massimizzare le entrate per ricerche conto terzi. 2.4) reclutamento personale tecnico amministrativo a supporto della progettazione su bandi EU e Regionali. Obiettivo 3) Rafforzare il potenziale della Ricerca tramite finanziamento di ulteriori assegni di ricerca e borse di dottorato con fondi del Dipartimento Fondamentale per il futuro del Dipartimento di è mantenere alta l'attenzione alla crescita di nuove generazioni di studiosi di standing internazionale. Il nuovo Regolamento di Ateneo, recependo la Legge 240, ridefinisce la figura dell'assegno di ricerca (in particolare gli assegni di tipo A o assegni d'area) che si colloca nel percorso di crescita professionale del giovane ricercatore tra il Dottorato di Ricerca e la posizione di ricercatore (anche di tipo B). Per tali ragioni, il Dipartimento ritiene che sia fondamentale:

189 1) introdurre un sistema virtuoso di assegnazione alle aree scientifico disciplinari delle risorse; 2) valutare ex post in modo trasparente e rigoroso le attività)svolte dall'assegnista. Le risorse annualmente disponibili destinate a nuovi assegni di tipo A saranno ripartite tra i SSD in quote proporzionali ai punteggi AdiR per le sole pubblicazioni, depurati dei coautoraggi interni a ciascun SSD. Tali quote sono calcolate dividendo la somma dei punteggi dei docenti di ogni singolo SSD per il totale complessivo dei punteggi di tutti i docenti del Dipartimento. Alle risorse assegnate a ciascun SSD sulla base di tale procedura vanno tolti o aggiunti rispettivamente i debiti contratti nell'anno precedente e i crediti accumulati, così come previsto di seguito. Le risorse assegnate a ciascun SSD possono da questo essere utilizzate esclusivamente per l'attivazione di assegni di ricerca di tipo A, sia direttamente finanziati, sia cofinanziati su fondi esterni, oppure in collaborazione con altri SSD per l'attivazione di assegni interdisciplinari, o ancora attraverso un prestito del Dipartimento. In alternativa, ogni SSD accumula a credito per gli anni successivi le somme non utilizzate, lasciandole nella disponibilità del Dipartimento. Oltre ai meccanismi di assegnazione delle risorse, si procederà ad una rigorosa valutazione delle attività di ricerca svolte: i sistemi di valutazione indicati dall'ateneo sono stati arricchiti dal criterio che prevede, per l'approvazione ex post dell'attività dell'assegnista, la pubblicazione da parte del titolare almeno di un Working Paper o Nota di Ricerca nelle collane del Dipartimento entro il termine dell'assegno. Nel caso di mancato rispetto di questo criterio o di mancato raggiungimento degli obiettivi minimi previsti da parte dell'assegnista, il tutor è tenuto a segnalarlo tempestivamente e a dare giudizio negativo sulla relazione di cui sopra. Analogamente saranno attentamente controllate le procedure di rinnovo. In particolare, nel caso di richieste di rinnovo di assegni di tipo A in numero eccessivo rispetto alle risorse a questo destinate dal Dipartimento, gli assegni da rinnovare verranno selezionati dal Comitato per la Ricerca valutando le pubblicazioni dei candidati secondo i criteri AdiR di Dipartimento e a seguito della presentazione di un nuovo progetto, valutato da revisori appartenenti ai SSD interessati. Ulteriore condizione per ogni rinnovo successivo al secondo anno (per entrambe le tipologie di assegno) è la presentazione da parte dell'assegnista di almeno tre pubblicazioni scientifiche (anche soltanto accettate e non ancora pubblicate) classificabili in fascia A*, A o B secondo i criteri AdiR di Dipartimento. Si hanno buone ragioni per ritenere che tali novità introdotte aumenteranno la qualità della formazione post dottorato e spingeranno verso la produrre di pubblicazioni con una buona collocazione editoriale internazionale. Documento allegato (per consultarlo accedere alla versione html) Sezione B - Sistema di gestione QUADRO B.1 B.1 Struttura organizzativa del Dipartimento Il Dipartimento di è articolato al suo interno in: Organi Collegi didattici Comitato ricerca Gruppi di ricerca Sono Organi del Dipartimento con funzioni deliberative nelle materie di competenza definite dallo Statuto di Ateneo il Direttore, la Giunta, il Consiglio e, con funzioni consultive, la Commissione paritetica docenti-studenti. I Collegi didattici sono 5 ed organizzano l'attività didattica dei 4 Corsi di Laurea offerti dal Dipartimento ( Aziendale-Economics and, Amministrazione Finanza e Controllo, e Gestione delle Imprese, Marketing e Comunicazione), e del Corso di Dottorato in Aziendale. Comitato ricerca, Gruppi di ricerca, Centro di Ricerca interdipartimentale, costituiscono invece la struttura organizzativa del Dipartimento relativa alla RICERCA con il supporto del personale amministrativo del Settore Ricerca del Dipartimento. Il Comitato Ricerca svolge il coordinamento delle attività di ricerca del Dipartimento. E' presieduto dal Delegato del Direttore alla ricerca ed è costituito da docenti designati dal Direttore appartenenti alle varie aree di ricerca del Dipartimento e dai coordinatori dei Gruppi di Ricerca afferenti al Dipartimento. Alle sedute del Comitato è presente il Responsabile amministrativo del Settore Ricerca del Dipartimento con funzioni consultive e di coordinamento delle attività amministrative conseguenti. Alla data del 31/12/13 il Comitato Ricerca era formato dai proff. Marco Li Calzi (Delegato alla Ricerca), Giovanni Fasano, Giovanni Favero, Christine Mauracher, Chiara Saccon, nonché Giorgio Stefano Bertinetti (Coordinatore del Risk-Lab), Anna Cabigiosu (Coordinatore esecutivo del CAMI, Coordinatrice di IOS), Michele Tamma (in rappresentanza del M.a.c.Lab), Tiziano Vescovi (Coordinatore dell'ima-lab). Dall'1 gennaio 2011 al 31/12/13 la posizione di Delegato alla Ricerca è stata ricoperta da Francesco Zirpoli (dal 4 maggio 2011 al 2 ottobre 2012), Fabrizio Panozzo (dal 2 ottobre 2012 al 13 marzo 2013), Marco Li Calzi (dal 4 giugno 2013 al 30 settembre 2014). Nei periodi restanti, la delega è stata assorbita ad interim dal Direttore del Dipartimento. Il Responsabile amministrativo del Settore Ricerca è la dott.ssa Alessandra Cagnin. Alla data del 31/12/13 afferivano al Dipartimento 4 Gruppi di Ricerca, Risk-Lab, IOS, M.a.c.Lab ed IMA-Lab, con l'obiettivo di svolgere attività di ricerca e disseminazione in specifiche tematiche di ricerca. Tali Gruppi sono dotati di propri statuti e/o modalità organizzative interne; il Dipartimento è altresì sede amministrativa del Centro interdipartimentale Center for experimental research in management and economic, costituito con il Dipartimento di. Il personale amministrativo a supporto delle attività di ricerca è composto da: - il Referente amministrativo del Settore Ricerca, che coordina e gestisce le attività, riporta al Segretario di Dipartimento e si interfaccia altresì con collaboratori di progetti di ricerca finanziati nonché con il personale dell'area amministrativo-contabile del Dipartimento per la gestione contabile dei progetti medesimi; collabora con il Delegato alla Ricerca e supporta il Comitato Ricerca per l'istruzione delle sedute e l'esecuzione delle delibere;

190 - una un risorsa amministrativa assegnata al 50% al settore che segue principalmente la gestione ed il reclutamento di assegnisti di ricerca. Nel dettaglio, il Settore Ricerca del Dipartimento gestisce i seguenti processi: - Valutazione annuale prodotti di ricerca (ADiR) - Emanazione bandi per assegni di ricerca e gestione rapporto contrattuale - Gestione bandi FSE - coordinamento tutor di progetto - Monitoraggio valutazione ANVUR VQR - Gestione progetti di ricerca nazionali ed internazionali, partenariati, convenzioni di ricerca: supporto alla stesura del budget, iter autorizzativo, monitoraggio, rendicontazione, supporto fase di audit - Emanazione bandi per collaboratori su progetti e gestione del rapporto contrattuale - Menzione alla ricerca (riconoscimento annuale su regolamento di Dipartimento) - Supporto alla redazione regolamenti di Dipartimento sulla Ricerca, verifica dell'applicazione e della costante conformità a nuove normative - Organizzazione research day ed eventi di disseminazione QUADRO B.1.b B.1.b Gruppi di Ricerca Schede inserite da questa Struttura N. Nome gruppo Responsabile scientifico/coordinatore Num.Componenti (compreso il Responsabile) Altro Personale 1. Innovation, Organization and Strategy (IOS) LI CALZI Marco Laboratorio di dellarte e della Cultura (m.a.c.lab) PANOZZO Fabrizio 23 Zabatino Alessia; Zerbaro Anna; Bruni Elena; Cavriani Erika; Chini Irene, Mizzau Lorenzo; Baravalle Marco; D'Inca Levis Gianluca; Tullio Chiara; Isadora Chiara; Bergamini Michelalaura; Rispoli Maurizio; Paladini Roberto; Rosin Umberto; Faccipieri Sergio; Carlet Viviana; Bertocchi Dario; Stifanic Tea 3. International to Asia (IMA Lab) VESCOVI Tiziano 7 Hu Lala - Univ. Ca' Foscari; Baronchelli Gianpaolo - Univ. Bergamo; Cavallone Mauro Univ. Bergamo; Cedrola Elena Univ. Macerata; De Luca Patrizia Univ. Trieste; Donà Roberto Xian Jaotong Liverpool University, Suzhou; Marchi Gianluca- Univ. Modena; Pegan Giovanna Univ. Trieste; Peretti Fabrizio - Univ. Bocconi Milano; Ricci Miria Univ. Macerata; Vianelli Donata Univ. Trieste o Wang Zhongming Zhejiang University, Hangzhou 4. Laboratorio Rischio, Sostenibilità e Misure di Performance Aziendali (Risk-Lab) BERTINETTI Giorgio Stefano 12 Massimo Buongiorno; Camilla Narder; Luca Ziche. 5. Center for Experimental Research in Economics and - Centro interdipartimentale WARGLIEN Massimo 9 Paolo Legrenzi; Vittorio Girotto (Università IUAV Venezia) Schede inserite da altra Struttura (tra i componenti risultano persone afferenti a questa Struttura). N. Nome gruppo Responsabile scientifico/coordinatore Num.Componenti (compreso il Responsabile) Altro Personale 1. Centro Studi per le Politiche Sociali BERTIN Giovanni () Centro Selisi Scuola in, Lingue e Imprenditorialità per gli Scambi Internazionali BILLIO Monica () Language testing / Valutazione linguistica (Studi Linguistici e Culturali Comparati) 3 Claudia DEste PTA - CLA Suzanna Miles Docente a contratto Alun Philips Docente a contratto Marisa Severi Docente a contratto Sally Bennett CEL Nick Brown CEL Christina Cawthra CEL Frederika Gebhardt CEL Catherine Witherby CEL

191 4. CESTUDIR - Centro di Studi sui Diritti Umani ZAGATO Lauso (Filosofia e Beni Culturali) 30 Cangiani Michele, Ciminelli Maria Luisa QUADRO B.2 B.2 Politica per l'assicurazione di qualità del Dipartimento Le persone/gruppi di lavori/commissioni incaricate dal Dipartimento di identificare e monitorare gli obiettivi della ricerca sono riportati nella Tabella 1 in allegato. Le modalità e le tempistiche con cui avvengono tali processi sono riportate nella Tabella 1 in allegato. Incentivazione della qualità della ricerca Nel periodo di riferimento, il Dipartimento ha intrapreso una serie di azioni per l'incentivazione della qualità della ricerca che hanno riguardato i processi e le attività collegate al raggiungimento degli obiettivi di cui al quadro A1 e sintetizzati nell'allegato 1 Tabella di sintesi su obiettivi, azioni e indicatori per il monitoraggio. In quanto segue si descrivono, a complemento degli indicatori di risultato descritti nel quadro A1, le procedure atte ad assicurare la qualità dei processi e dell'output dell'attività di ricerca. 1. Working papers Il Dipartimento pubblica due collane di working papers (una in inglese, una in italiano, che sono accessibili via internet attraverso due portali: RePEc ed SSRN. Per la collana in lingua inglese risultano pubblicati 13 lavori nel 2011, 23 nel 2012, 35 nel 2013 e 8 nel 2014 (in corso), con un trend in chiara ascesa. Per la collana in lingua italiana risultano pubblicati soltanto 3 lavori nel Il dato evidenzia che il dipartimento ha acquisito l'uso dell'inglese come lingua veicolare per le comunicazioni scientifiche. Per la stessa ragione e per semplicità, quanto riportato sotto fa riferimento esclusivamente alla produzione in lingua inglese. Il Dipartimento ha una pagina dedicata su entrambi i portali, dove sono disponibili anche le statistiche d'accesso. Il portale RePEc (gratuito) risulta maggiormente consultato e fornisce statistiche d'accesso molto più complete, ma il Dipartimento ha deciso di sostenere anche la spesa per SSRN 13 in considerazione della sua maggiore diffusione fra gli studiosi di discipline aziendali. RePEc. Sul portale RePEc risultano pubblicati 79 working papers, per i quali RePEc certifica downloads complessivi (di cui 1424 negli ultimi 12 mesi) e 4758 accessi agli abstract (di cui 2456 negli ultimi 12 mesi). La comparazione fra dato complessivo e dato relativo agli ultimi 12 mesi conferma il trend rilevato sopra. I cinque lavori maggiormente scaricati riportano rispettivamente 183, 116, 104, 102, 97 downloads. Per quanto riguarda le abstract views, i cinque lavori con il maggior numero di hit riportano rispettivamente i valori di 563, 247, 235, 232, 230. SSRN. Sul portale SSRN risultano pubblicati 70 working papers, per i quali SSRN certifica downloads complessivi. I cinque lavori maggiormente scaricati riportano rispettivamente 567, 121, 107, 107, 102 downloads. Censimento. Il Dipartimento considera normale che fra la pubblicazione di working paper e la sua accettazione per la pubblicazione in veste definitiva intercorrano diversi mesi. Per tale ragione, il Comitato Ricerca censisce regolarmente lo status dei Working papers e rileva quanti di questi hanno condotto ad un'altra pubblicazione. Le rilevazioni dell'ultimo censimento, relativo ai working papers del 2011 e del 2012 e discusso nella seduta del Comitato Ricerca del 9 ottobre 2013, sono le seguenti: 2011: su 16 lavori pubblicati nel 2011, 10 risultano pubblicati in veste definitiva e 3 sono in fase di revisione. 2012: su 23 lavori pubblicati nel 2011, 8 risultano pubblicati in veste definitiva e 7 sono in fase di revisione. L'obiettivo che i 2/3 dei working papers giungano a pubblicazione definitiva entro due anni è stato raggiunto per il Assegnazioni dipartimentali per la ricerca All'interno del quadro regolamentare fornito dall'ateneo, il Dipartimento ha deciso sin dall'inizio di imprimere una svolta, proponendo criteri di valutazione che riconoscono per le discipline in esso rappresentate l'importanza di pubblicare in lingua inglese e di essere visibili sui maggiori repertori internazionali come riportato nella Tabella 2 in allegato. Questa scelta di rigore dopo tre anni mostra indubbi benefici, rappresentati da un miglior posizionamento delle pubblicazioni ed è indirettamente testimoniata da una riduzione della varianza. Il Dipartimento, al contempo, ha messo in opera ogni sforzo per garantire serenità ed una valutazione equa anche alle comunità di pratica che non riconoscono i criteri della lingua o della visibilità Il Dipartimento ha stanziato Eur per l'adir. L'assegnazione media è stata di 1703,70 con una deviazione standard di 1763, Il Dipartimento ha stanziato Eur per l'adir. La riduzione rispetto all'anno precedente ha alimentato il fondo di cofinanziamento per convegni che funziona a sportello invece di basarsi su una valutazione della produzione scientifica. L'assegnazione media è stata di 1490,91 con una deviazione standard di 1330, Cofinanziamento convegni Il Dipartimento di, con l'obiettivo di incentivare la ricerca nel Dipartimento e la sua internazionalizzazione, stanzia ogni anno un fondo per finanziare la partecipazione dei componenti del Dipartimento a convegni di prestigio. Il finanziamento è erogato esclusivamente a chi presenta un lavoro, a condizione che il convegno preveda il referaggio del full paper per la sua accettazione e che entro i tre mesi successivi al convegno il lavoro sia depositato in forma di working paper nella collana di Dipartimento. Linee di finanziamento. Sono previste tre linee di finanziamento: 1. per assegnisti e neo ricercatori privi di fondi ADIR che partecipano a convegni nazionali e/o internazionali; 2. per ricercatori e professori associati dotati di fondi ADIR per la partecipazione a convegni internazionali; 3. per tutto il personale docente limitatamente ad un elenco di convegni internazionali di massimo livello per ciascuna disciplina. Erogazioni. I fondi finora approvati o erogati sono i seguenti:

192 2013: Eur a 23 persone, di cui 1750 a 3 persone nella linea 1, a 16 persone nella linea 2, 3335 a 4 persone nella linea 3. La pubblicizzazione dell'iniziativa presso gli assegnisti ha aumentato le domande ricevute sulla linea 1 a loro beneficio. 4. Menzioni alla ricerca All'inizio di ogni anno, il Dipartimento attribuisce una menzione a tre prodotti di ricerca pubblicati dai suoi componenti nell'anno precedente. L'obiettivo della menzione è di contribuire a segnalare la qualità nella produzione scientifica del Dipartimento e promuoverne la visibilità. Ad ogni prodotto riconosciuto con una menzione corrisponde un premio di Euro 1.000,00 distribuito come fondo di ricerca aggiuntivo. La procedura prevede che concorrano alla menzione tutte le pubblicazioni dell'ultimo anno con un punteggio finale ADiR superiore ad una certa soglia. Ciascun membro della Commissione Ricerca nomina non più di un lavoro, con una breve motivazione scritta. I lavori nominati sono sottoposti ai membri del Dipartimento per la selezione del vincitore accompagnati dal nome dei proponenti. L'elettorato attivo vota per approvazione e in forma anonima sui lavori della rosa proposta. I riconoscimenti sono assegnati (eventualmente ex aequo) alle tre pubblicazioni che ricevono il maggiore numero di preferenze. Le menzioni per l'anno 2013 sono state assegnate ai seguenti tre lavori: 1. Mauracher, Tempesta, Vecchiato. Consumer preferences regarding the introduction of new organic products. The case of the Mediterranean sea bass (Dicentrarchus labrax) in Italy, Appetite 63, 2013, Cipriani, Gardenal, Guarino, Financial contagion in the laboratory: The cross-market rebalancing channel, Journal of Banking and Finance 37, 2013, Ellero, Fasano, Sorato. Stochastic model of agent interaction with opinion leaders, Physical Review E: Statistical, nonlinear, and soft matter physics 87, 2013, Cofinanziamento assegni di ricerca Ai fini di un giudizio positivo al termine dell'assegno di ricerca, il Dipartimento ha introdotto i seguenti standard minimi di risultato: Entro un mese dalla scadenza del contratto l'assegnista è tenuto: 1) alla presentazione in un seminario di Dipartimento dei risultati della ricerca; 2) alla produzione di un Working Paper o di una Nota di Ricerca o di altra pubblicazione valutabile secondo i criteri ADiR. Al momento della firma del contratto, il Delegato alla Ricerca incontra personalmente ciascun assegnista per porgere il benvenuto e assicurarsi che presti adeguata attenzione all'importanza di raggiungere questi standard minimi di risultato. Documento allegato (per consultarlo accedere alla versione html) QUADRO B.3 B.3 Riesame della Ricerca Dipartimentale Nel riportare gli esiti si seguirà la sequenza di obiettivi ed esiti riportata nel quadro A1. Obiettivo 1) Consolidare e aumentare la produzione e la qualità scientifica del Dipartimento Nel triennio sono stati pubblicati 578 prodotti, escluse le duplicazioni (Se un lavoro compare prima come working paper e successivamente in altra forma, viene rilevato una volta sola). Di questi, 163 (28.2%) risultano presenti su Web of Knowledge o Scopus (W/S). Rispetto alle categorie MIUR, i lavori sono suddivisi come da Tabella 1 allegata. Working paper. Il precedente Dipartimento di Aziendale non pubblicava collane di working papers. Dall'aprile 2011, il Dipartimento pubblica due collane di working papers (una in inglese, una in italiano, che sono accessibili via internet attraverso due portali: RePEc ed SSRN. Per la collana in lingua inglese risultano pubblicati 13 lavori nel 2011, 23 nel 2012, 35 nel 2013 con un trend in chiara ascesa. Per la collana in lingua italiana risultano pubblicati soltanto 3 lavori nel Il dato evidenzia che il dipartimento ha acquisito l'uso dell'inglese come lingua veicolare per le comunicazioni scientifiche. Co-finanziamento convegni. Il Dipartimento di, con l'obiettivo di incentivare la ricerca nel Dipartimento e la sua internazionalizzazione, stanzia ogni anno un fondo per finanziare la partecipazione dei componenti del Dipartimento a convegni di prestigio (sulle modalità di erogazione del cofinanziamento si rimanda al quadro B2). I fondi finora approvati o erogati sono i seguenti. Anno 2013: Eur a 23 persone, di cui 1750 a 3 persone nella linea 1, a 16 persone nella linea 2, 3335 a 4 persone nella linea 3. Anno 2014: Eur a 12 persone, di cui 3500 a 5 persone nella linea 1, a 4 persone nella linea 2, 3000 a 3 persone nella linea 3. Research Day. Il primo Research Day si è tenuto il 26 settembre 2012 ed ha avuto come focus la presentazione dell'ampio ventaglio di interessi di ricerca persegui- ti nell'ambito del dipartimento (senza naturalmente poterli esaurite tutti). Sono stati invitati a parlare anche due assegnisti. Il secondo Research Day si è tenuto il 12 marzo 2014 ed ha avuto come focus la presentazione dei laboratori di ricerca del dipartimento, la presenta- zione dei lavori premiati con le menzioni per il 2013 e la relativa consegna dei premi, la presentazione di ricerche condotte da ricercatori neo-assunti (due di loro non hanno potuto partecipare per congedo di maternità) e da due assegnisti in rappresentanza della categoria. Per questo secondo evento è stata curata anche la comunicazione esterna, con un riscontro molto positivo: la notizia è apparsa sui quotidiani locali e sulla versione online del 24 Ore. Infine, il 20 maggio 2013 è stato organizzato in collaborazione con la Re- gione Veneto un Research Day FSE dedicato alla presentazione dei risultati prodotti dagli assegnisti di ricerca finanziati dalla Regione sul Fondo Sociale Europeo. Menzioni e premi alla ricerca. All'inizio di ogni anno, il Dipartimento attribuisce una menzione a tre prodotti di ricerca pubblicati dai suoi componenti nell'anno precedente. Ad ogni prodotto riconosciuto con una menzione corrisponde un premio di Euro 1.000,00 distribuito come fondo di ricerca aggiuntivo (per la procedura si rimanda al quadro B2). Le menzioni per l'anno 2013 sono state assegnate ai seguenti tre lavori: Mauracher, Tempesta, Vecchiato. Consumer preferences regarding the introduction of new organic products. The case of the Mediter- ranean sea bass (Dicentrarchus labrax) in Italy, Appetite 63, 2013, 8491; Cipriani, Gardenal, Guarino, Financial contagion in the laborato- ry:

193 The cross-market rebalancing channel, Journal of Banking and Finance 37, 2013, ; Ellero, Fasano, Sorato. Stochastic model of agent interaction with opinion leaders, Physical Review E: Statistical, nonlinear, and soft matter physics 87, 2013, Premi alla ricerca. Oltre alle menzioni conferite dal Dipartimento, l'ateneo conferisce ogni anno tre premi junior e tre premi senior alla ricerca. Questi premi hanno come obiettivo la valorizzazione e il riconoscimento delle 17 eccellenze nella ricerca dell'ateneo con l'obiettivo di aumentare la visibilità dell'università Ca' Foscari a livello regionale, nazionale e internazionale. Dalla sua istituzione nel 2011, il Dipartimento di ha conseguito i seguenti riconoscimenti: 2011 Premio senior a Massimo Warglien; 2012 Premio senior ad Andrea Collevecchio; 2013 Premio junior ad Anna Cabigiosu e premio senior a Marco Li Calzi. Obiettivo 2) Potenziare la capacità di accedere a fondi di ricerca esterni Finanziamenti su bandi competitivi I finanziamenti PRIN riconosciuti a membri del dipartimento come coordinatori nazionali o locali sono riportati nella Tabella 2 allegata. Sono stati ottenuti i seguenti finanziamenti da istituzioni o paesi dell'eu EVLIA (Making full value of good ideas by leveraging intellectual asse- ts for financing SMEs in SEE), finanziato dall'eu all'interno della linea SEE South East Europe transnational cooperation programme con un'assegnazione di Eur ad A. Proto (P/11) come coordinatore locale MATHEMACS (Mathematics for Multilevel Anticipatory Complex Systems), finanziato dall'eu all'interno della lineastrep Speci- fic Targeted Research Projects con un'assegnazione di Eur a M. Warglien (P/08) come coordinatore locale Europeana space (Mathematics for Multilevel Anticipatory Complex Systems), finanziato dall'eu all'interno della lineaict Policy Support Programme con un'assegnazione di Eur a L. Buzzavo (P/08) come coordinatore locale COPE (Change, Organizational Plasticity, and Evolution), finanzia- to dal Danish Council for Independent Research (DFF) con un'as- segnazione di Eur a M. Warglien (P/08) come coordinatore locale. Ricerca in conto terzi. Durante il triennio , il Dipartimento ha svolto ricerca in conto terzi per le seguenti aziende: Comune di Pordenone; Google Ireland Limited, "Google"; Symbola, Fondazione per le qualità italiane; PriceWaterhouse- Coopers SpA; Regenlab S.A.; Biobridge Foundation; Veneto Formss (Scuola di formazione manageriale in sanità e sociale); Confcooperative Unione Pro- vinciale di Venezia; CCSE - Cassa Conguaglio per il settore elettrico; Nove Servizi Srl; Inglesina Spa; Pac Service Spa; Nordest Merchant SpA; MAW (Men At Work); Oikos Venezia Srl; Fondazione Giacomo Rumor Centro Produttività Veneto; Laboratorio di Ingegneria ferroviaria e Traffico Srl. Sul sito del dipartimento è disponibile l'elenco dei progetti, con titoli, durate e responsabile. Obiettivo 3) Rafforzare il potenziale della Ricerca del Dipartimento attraverso l'incremento del numero di assegni di ricerca e borse di Dottorato Assegni di Ricerca. Il Dipartimento riconosce tre tipologie di assegni: assegni d'area (tipo A), assegni su specifici progetti (tipo B) e assegni FSE. Gli assegni FSE sono tecnicamente assimilati ai tipo B, ma sono finanziati dalla Regione sul Fondo Sociale Europeo con specifici requisiti di inoccupazione in testa ai candidati e altri vincoli aggiuntivi. Nella Tabella 3 in allegato si riporta la suddivisione per anno, in base alla data di inizio del rapporto. Ai fini di un giudizio positivo al termine dell'assegno di ricerca, il Dipartimento ha introdotto i seguenti standard minimi di risultato: Entro un mese dalla scadenza del contratto l'assegnista è tenuto: 1) alla presentazione in un seminario di Dipartimento dei risultati della ricerca; 2) alla produzione di un Working Paper o di una Nota di Ricerca o di altra pubblicazione valutabile secondo i criteri ADiR. Dottorato. La formazione di terzo livello del Dipartimento è affidata al Dottorato in, coordinato da Anna Comacchio. Nella relazione per il 2013, il Nucleo di Valutazione ha espresso un articolato giudizio sui dottorati dell'ateneo basato sulla scala: eccellente=1, buono=0.6, sufficiente=0.3, insufficiente=0. Il giudizio complessivo finale assegna punti 0.78 al dottorato in, collocandolo al terzo posto fra i 13 dottorati dell'ateneo, preceduto dal Dottorato in Scienza e Gestione dei Cambiamenti Climatici (0.94) e dal Dottorato in Informatica (0.80) ma davanti al Dottorato in (0.77). Il dottorato ha ottenuto la massima valutazione qualitativa (AA) sia nel 2013 (riconosciuta a 4 dottorati su 14) sia nel 2012 (riconosciuta a 6 dottorati). Analisi VQR. Per tutelare la privacy, le statistiche rese pubblicamente nell'ambito dell'esercizio VQR non riportano dati relativi ai SSD che abbiano avuto meno di 10 prodotti valutati. Per questa ragione, disponiamo soltanto dei valori relativi a sei dei 13 SSD rappresentati all'interno del dipartimento (vedi Tabella 4 in allegato) Sulla base delle Tabelle 4.10.a e 4.11.a del rapporto VQR per l'area 13, il confronto fra il posizionamento del precedente Dipartimento di Aziendale (prima dell'applicazione della riforma Gelmini) ed il nuovo Dipartimento di (dopo l'applicazione della riforma Gelmini) è il seguente. Si fa riferimento all'area 13, che ricomprende tutti i SSD afferenti al dipartimento per i quali sono disponibili le statistiche. A titolo di confronto, la terza riga riporta il dato aggregato nazionale, riferito a tutti i SSD dell'area 13; questi valori sono maggiori, perché ricomprendono i dipartimenti di scienze economiche o matematico-statistiche, che di norma hanno conseguito punteggi migliori dei dipartimenti di discipline aziendali (vedi Tabella 5). Si nota un marginale miglioramento in seguito alla riforma, anche se probabilmente non è statisticamente significativo. La Tabella 6 in allegato riporta il confronto fra i sub-gev dell'area 13 (13-M=aziendale; 13-S=quantitativo) presenti in Dipartimento evidenziando una marcata differenza (Fonte: Tabella 4.12). La Tabella 7 in allegato riporta il confronto fra i SSD presenti in Dipartimento (Fonte: Tabella 4.13 dell'area 13 e Tabella 4.7 dell'area 1). Successivamente, nell'ambito della collaborazione tra ANVUR e CRUI sull'affinamento degli indicatori VQR per la valutazione della qualità della ricerca dipartimentale, sono state pubblicate le tabelle relative ai nuovi indicatori proposti dalla Commissione Ricerca della CRUI. Nella Tabella 8 in allegato si riportano di seguito i dati relativi ai SSD presenti in dipartimento.

194 Valutazioni conclusive, punti di forza e debolezza, azioni di miglioramento Le considerazioni riportate in seguito si basano sulle conclusioni tratte dal rapporto di valutazione ricevuto dal Dipartimento a valle del processo di peer review operato, per imprimatur del CDA di Ca' Foscari, da tre colleghi: Lidia D'Alessio, Professore Ordinario di Aziendale e Programmazione e Controllo delle Amministrazioni Pubbliche presso la Facoltà di dell'università degli Studi di Roma Tre e Direttore dipartimento di studi aziendali, Valter Lazzari, professore ordinario di degli Intermediari Finanziari Rettore dell'università Carlo Cattaneo LIUC, Andrea Prencipe, Professore Ordinario di e Gestione delle Imprese e Direttore del PhD in presso l'università LUISS Roma. Maggiori punti di forza esiste un rilevante numero di ricercatori che - sebbene limitato in termini assoluti- appare rappresentare ricercatori di prestigio internazionale; esiste un rilevante numero di assegnisti che appare coerentemente collegato alla strategia della governance di dipartimento di voler raggiungere elevati livelli di ricerca e di valutazione dei prodotti ottenuti; la forte motivazione ed ambizione dei giovani ricercatori, compresi gli assegnisti che partecipano alla pari degli altri alle specifiche attività di studio e di ricerca, mostrano impegno crescente alla innovazione ed alla internazionalizzazione; è interessante osservare che tra i ricercatori e tra i giovani e l'altro personale del dipartimento la comunicazione, scientifica e/o di carattere generale, avviene indifferentemente in lingua inglese ed in italiano (forse in modo più immediato in inglese) come diretto e stimolante veicolo di semplificazione dei rapporti tra colleghi; ciò appare un punto di forza che identifica un canale privilegiato della comunicazione e dello studio a respiro internazionale; a condivisione dell'ambizione di ricerca tra persone di estrazioni disciplinari diverse è evidente ed alimenta fortemente i risultati dei gruppi; 'età media dei ricercatori motivati' è relativamente bassa e ciò pone i soggetti nelle migliori condizioni di poter raggiungere posizioni di successo nel medio-lungo periodo ove opportunamente supportati; la forte motivazione di questi giovani ricercatori è la linfa vitale della ricerca del dipartimento. Maggiori punti di debolezza Non sempre si evidenzia la stessa forza motivazionale dei ricercatori Professori Ordinari, o almeno tale spinta alla innovazione non appare ampiamente ed ugualmente sviluppata tra i diversi settori scientifici disciplinari che compongono il DdM; una certa debolezza si evidenzia anche nelle aree di ricerca scelte come filoni principali che orientano lo sviluppo scientifico dei laboratori e centri di ricerca del Dipartimento. Infatti alcune aree disciplinari appaiono meno presenti rispetto ad altre è ciò, se non opportunamente messo in evidenza e superato, rallenta la crescita verso l'innovazione della parte trainante del Dipartimento e qualifica le risorse umane ivi impiegate a due velocità: quella indirizzata ad una significativa e costante crescita della VQR e l'altra parte che invece, stando indietro, rallenta lo sviluppo e penalizza le valutazioni della VQR dipartimentali; è necessario accrescere la condivisione dell'ambizione di ricerca che ora si evidenzia tra i giovani ricercatori ( ed assegnisti) presenti nei laboratori e centri di ricerca del DdM. Sfide principali: la necessità di monitorare nella quotidiana gestione della ricerca le aree disciplinari che partecipano alla vita ed allo sviluppo del Dipartimento che però sono presenti con diversa velocità di azione e quindi con intensità diversa verso il cambiamento. Un ulteriore aspetto identificato giustamente da numerosi componenti senior del DdM che necessita di attenzione è quello concerne il bilanciamento dei settori bibliometrici con quelli non bibliometrici. Opportunità da sviluppare Le aree di interesse futuro sono rappresentate, dall'analisi dei principali rappresentanti dei laboratori e centri di ricerca, dall'ampia area del management e dell'organizzazione e delle loro correlate aree di ricerca specialistica. Tali aree possono agire da traino per le altre e più precisamente le iniziative intraprese dai ricercatori di ciascuna di esse potrebbero essere considerate quali template di riferimento. Documento allegato (per consultarlo accedere alla versione html) Sezione C - Risorse umane e infrastrutture Quadro C.1 - Infrastrutture QUADRO C.1.a C.1.a Laboratori di ricerca

195 QUADRO C.1.b C.1.b Grandi attrezzature di ricerca No record found QUADRO C.1.c C.1.c Biblioteche e patrimonio bibliografico Ad uso esclusivo della struttura (inserite dalla Struttura) N. Nome Numero di monografie cartacee Numero di annate di riviste cartacee Numero di testate di riviste cartacee In condivisione con altre strutture (inserite dall'ateneo) N. Nome Numero di monografie cartacee Numero di annate di riviste cartacee Numero di testate di riviste cartacee 1. Sistema bibliotecario di Ateneo Quadro C.2 - Risorse umane QUADRO C.2.a C.2.a Personale Professori Ordinari Situazione al 31/12/2013 ricavata dagli archivi Miur-Cineca (docenti/loginmiur certificati dall'ateneo) aggiornati al 19/01/ :57. N. Cognome Nome Cf Qualifica Area Cun Area Vqr SSD Data Presa Servizio / Inizio Contratto Data Fine Contratto 1. AVI Maria Silvia VAIMSL60A52L378E Professore Ordinario SECS-P/07 24/12/ BERTINETTI Giorgio Stefano BRTGGS60E22F205U Professore Ordinario SECS-P/09 01/11/ CASARIN Francesco CSRFNC60R08L736Q Professore Ordinario SECS-P/08 01/11/ COMACCHIO Anna CMCNNA62C54L407Y Professore Ordinario SECS-P/10 01/11/ LANARO Paola LNRPLA51B57F257I Professore Ordinario SECS-P/12 01/11/ LI CALZI Marco LCLMRC64H04G273Y Professore Ordinario SECS-S/06 01/11/ MARCON Giuseppe MRCGPP46M18C957G Professore Ordinario SECS-P/07 18/07/ MASON Francesco MSNFNC44P27L736I Professore Ordinario MAT/09 04/11/ MIO Chiara MIOCHR64S59G888A Professore Straordinario SECS-P/07 01/05/ OLIVOTTO Luciano LVTLCN46S04F872K Professore Ordinario SECS-P/07 13/05/ PESENTI Raffaele PSNRFL64B08G388E Professore Ordinario MAT/09 01/01/ PONTIGGIA Andrea PNTNDR61E13C933D Professore Ordinario SECS-P/10 01/11/ PROTO Antonio PRTNTN60A30L840Z Professore Ordinario SECS-P/11 31/12/ SOSTERO Ugo SSTGUO58M06A703C Professore Ordinario SECS-P/07 01/11/ TOSI Loris TSOLRS57A29L736O Professore Ordinario IUS/12 01/09/ TREVISAN Giovanna TRVGNN47D63D442H Professore Ordinario AGR/01 01/11/ VESCOVI Tiziano VSCTZN56E12L840B Professore Ordinario SECS-P/08 01/11/ WARGLIEN Massimo WRGMSM58A25L781H Professore Ordinario SECS-P/08 01/11/ ZILIO GRANDI Gaetano ZLGGTN65L27G224R Professore Straordinario IUS/07 01/01/2012 Professori Associati Situazione al 31/12/2013 ricavata dagli archivi Miur-Cineca (docenti/loginmiur certificati dall'ateneo) aggiornati al 19/01/ :57. N. Cognome Nome Cf Qualifica Area Area SSD Data Presa Servizio / Data Fine

196 Cun Vqr Inizio Contratto Contratto 1. BAGNOLI Carlo BGNCRL69H10L483V 2. BERNARDI Bruno BRNBRN50T16L736S 3. CALCAGNO Monica CLCMNC65P42D969I 4. ELLERO Andrea LLRNDR62R02L736G 5. FAVARETTO Daniela FVRDNL67S59L736A 6. FAVERO Giovanni FVRGNN69R16A703X 7. FERRARESE Pieremilio FRRPML59P14H620M 8. MAURACHER Christine MRCCRS75H50A539U 9. MICELLI Stefano MCLSFN66M09L483H 10. PANOZZO Fabrizio PNZFRZ67T01L157Q 11. PROCIDANO Isabella PRCSLL50S44L736M 12. RIGONI Ugo RGNGUO66L01L157Y 13. SACCON Chiara SCCCHR62P61F241R 14. STOCCHETTI Andrea STCNDR65P15H501A 15. TAMMA Michele TMMMHL62A19L736O 16. VIOTTO Antonio VTTNTN67E15F770C 17. ZIRPOLI Francesco ZRPFNC72D16F839E Ricercatori Professore Associato confermato Professore Associato confermato Professore Associato confermato Professore Associato confermato Professore Associato confermato Professore Associato confermato Professore Associato confermato Professore Associato confermato Professore Associato confermato Professore Associato confermato Professore Associato confermato Professore Associato confermato Professore Associato confermato Professore Associato confermato Professore Associato confermato Professore Associato confermato Professore Associato confermato SECS-P/07 01/11/ SECS-P/07 11/01/ SECS-P/08 01/09/ SECS-S/06 01/11/ MAT/09 01/11/ SECS-P/12 01/11/ SECS-P/07 01/11/ AGR/01 01/11/ SECS-P/08 01/11/ SECS-P/07 01/09/ SECS-S/03 10/01/ SECS-P/11 01/03/ SECS-P/07 01/09/ SECS-P/08 01/11/ SECS-P/08 01/11/ IUS/12 31/12/ SECS-P/08 01/09/2010 Situazione al 31/12/2013 ricavata dagli archivi Miur-Cineca (docenti/loginmiur certificati dall'ateneo) aggiornati al 19/01/ :57. N. Cognome Nome Cf Qualifica Area Cun Area Vqr SSD Data Presa Servizio / Inizio Contratto Data Fine Contratto 1. BONESSO Sara BNSSRA80L70L407P Ricercatore confermato SECS-P/10 01/12/ BUZZAVO Leonardo BZZLRD70S27L407Z Ricercatore confermato SECS-P/08 01/03/ CAVEZZALI Elisa CVZLSE79P67L736S Ricercatore confermato SECS-P/09 01/09/ CHECCHINATO Francesca CHCFNC78R55L736L Ricercatore confermato SECS-P/08 01/11/ COLAPINTO Cinzia CLPCNZ74H66F205S Ricercatore non confermato SECS-P/08 15/12/ COLLEVECCHIO Andrea CLLNDR74M06G482J Ricercatore confermato SECS-S/06 01/11/ FASANO Giovanni FSNGNN67B15H501Q Ricercatore confermato MAT/09 01/09/ FINOTTO Vladi FNTVLD77D09C388A Ricercatore confermato SECS-P/08 01/11/2008

197 9. FUNARI Stefania FNRSFN66D49L736V Ricercatore confermato SECS-S/06 01/02/ GARDENAL Gloria GRDGLR81B42C957K Ricercatore non confermato SECS-P/09 23/12/ GERLI Fabrizio GRLFRZ72R28L736M Ricercatore confermato SECS-P/10 01/01/ GIACHETTI Claudio GCHCLD81D15H223B Ricercatore non confermato SECS-P/08 01/09/ INTERDONATO Maurizio NTRMRZ65P24L736Q Ricercatore confermato IUS/12 01/03/ MANCIN Moreno MNCMRN73L20A059T Ricercatore confermato SECS-P/07 01/11/ MANTOVANI Guido Massimiliano MNTGMS65C28F205A Ricercatore confermato SECS-P/09 20/12/ MARCON Carlo MRCCRL75D16L407N Ricercatore confermato SECS-P/07 16/12/ REES Maria Frances Hilary RSEMFR50M50Z114T Ricercatore confermato L-LIN/12 01/03/ ROCCO Elena RCCLNE70L47L736I Ricercatore confermato SECS-P/08 01/02/ RUSSO Salvatore RSSSVT67P21I754V Ricercatore confermato SECS-P/07 01/01/ TOLOTTI Marco TLTMRC78C18H612J Ricercatore confermato SECS-S/06 01/12/ VAIA Giovanni VAIGNN75B23F839R Ricercatore non confermato SECS-P/07 31/03/ VEDOVATO Marco VDVMRC72S30L736W Ricercatore confermato SECS-P/07 01/01/2004 Assistente Ruolo Esaurimento Situazione al 31/12/2013 ricavata dagli archivi Miur-Cineca (docenti/loginmiur certificati dall'ateneo) aggiornati al 19/01/ :57. No data found Straordinari a tempo determinato Situazione al 31/12/2013 ricavata dagli archivi Miur-Cineca (docenti/loginmiur certificati dall'ateneo) aggiornati al 19/01/ :57. No data found Ricercatori a tempo determinato Situazione al 31/12/2013 ricavata dagli archivi Miur-Cineca (docenti/loginmiur certificati dall'ateneo) aggiornati al 19/01/ :57. N. Cognome Nome Cf Qualifica Area Cun Area Vqr SSD Data Presa Servizio / Inizio Contratto Data Fine Contratto 1. CABIGIOSU Anna CBGNNA78T46L840R 2. FASAN Marco FSNMRC84C30H823K 3. LUSIANI Maria LSNMRA81S64L551I 4. PERRI Alessandra PRRLSN83E50D086Y Assegnisti Ricercatore a t.d. - t.pieno (art. 24 c.3-a L. 240/10) Ricercatore a t.d. - t.pieno (art. 24 c.3-a L. 240/10) Ricercatore a t.d. - t.pieno (art. 24 c.3-a L. 240/10) Ricercatore a t.d. - t.pieno (art. 24 c.3-a L. 240/10) SECS-P/08 23/12/ /12/ SECS-P/07 01/04/ /03/ SECS-P/07 01/11/ /10/ SECS-P/08 01/09/ /08/2015 Situazione al 31/12/2013 ricavata dagli archivi Miur-Cineca (docenti/loginmiur certificati dall'ateneo) aggiornati al 19/01/ :57. N. Cognome Nome Cf Qualifica Area Cun Area Vqr SSD Data Presa Servizio / Inizio Contratto Data Fine Contratto 1. AGOSTINI Marisa GSTMRS82D68L840R Assegnista SECS-P/07 01/11/ /11/ BASILICO Elisabetta BSLLBT74L59L319N Assegnista SECS-P/09 01/10/ /09/ BIASI Marco BSIMRC83P26G284Z Assegnista IUS/07 01/09/ /08/ BORSATO Manuel BRSMNL83H07L407J Assegnista SECS-P/07 06/08/ /02/2014

198 5. BUCIUNI Giulio BCNGLI84H14G888M Assegnista SECS-P/08 02/05/ /05/ BUSACCA Maurizio BSCMRZ78B10L736L Assegnista SECS-P/07 01/08/ /07/ CELLA Riccardo CLLRCR78D29L195R Assegnista SECS-P/12 01/01/ /12/ CELOTTO Emilio CLTMLE63H04C111T Assegnista SECS-S/06 23/09/ /09/ CHIBA Saori CHBSRA70R44Z219Y Assegnista SECS-S/06 01/09/ /08/ COSMO Marco CSMMRC83C21L407Z Assegnista SPS/08 07/02/ /02/ CRUCIANI Caterina CRCCRN81E66G224S Assegnista SECS-P/08 01/03/ /07/ D'ALESSANDRO Michele DLSMHL65D27F205J Assegnista SECS-P/12 01/02/ /01/ DE APPOLONIA Giovanna DPPGNN70L56G888B Assegnista SECS-P/08 06/05/ /05/ DE MARCHI Cristiano DMRCST89L13C957P Assegnista SECS-P/08 17/07/ /07/ DE MARCO Federica DMRFRC85T41C957Z Assegnista SECS-P/07 01/06/ /05/ DINAPOLI Antonello DNPNNL80T21A662Y Assegnista SECS-P/08 02/11/ /11/ FANZAGO Nicolò FNZNCL85H21F443Q Assegnista SECS-P/07 01/10/ /02/ FOFFANO Silvia FFFSLV78C65F241H Assegnista IUS/07 02/05/ /05/ GANZERLA Luca Giovanni Michelangelo GNZLGV78T04D284P Assegnista SECS-P/08 22/05/ /05/ GIRELLA Laura GRLLRA85L58C980J Assegnista SECS-P/07 15/05/ /10/ GURISATTI Paolo GRSPLA54S27L840Q Assegnista SPS/08 01/01/ /12/ LANZINI Pietro LNZPTR78E05B157A Assegnista SECS-P/08 01/04/ /03/ MESTRONI Mattia MSTMTT87R02L483N Assegnista SECS-P/09 02/05/ /05/ MORBIATO Anna MRBNNA85E71G224A Assegnista SPS/08 07/02/ /02/ MORETTI Anna MRTNNA83T68L736H Assegnista SECS-P/08 01/07/ /11/ PERINI Cristian PRNCST85S30F241X Assegnista SECS-P/07 07/06/ /06/ PONTONI Alessandro PNTLSN88C16C758B Assegnista SECS-P/07 18/06/ /07/ RENOSTO Manuel RNSMNL81A01L407E Assegnista SECS-P/07 01/10/ /02/ SACCHI Giovanna SCCGNN81A60A323Y Assegnista SECS-S/03 02/05/ /05/ TRES Marta TRSMRT80P51D530Z Assegnista SECS-P/09 01/06/ /05/2014 Dottorandi Situazione al 31/12/2013 ricavata dagli archivi Miur-Cineca (docenti/loginmiur certificati dall'ateneo) aggiornati al 19/01/ :57. N. Cognome Nome Cf Qualifica Area Cun Area Vqr SSD Data Presa Servizio / Inizio Contratto Data Fine Contratto 1. ACHARYA Sibashish Priyadarshi CHRSSH84C25Z222H Dottorando 01/10/ /09/ ALEXANDER VINCENZO Anna LXNNNA81R64L407E Dottorando 03/10/ /10/ AMANKWAH George MNKGRG81B07Z318M Dottorando 01/10/ /09/ BALDIN Andrea BLDNDR84E29A471W Dottorando 16/09/ /09/ BRUNI Elena BRNLNE83B68L500O Dottorando 16/09/ /09/ HAJI BABA Homa HJBHMO85H56Z224L Dottorando 01/10/ /09/ HU Lala HUXLLA84P49Z210E Dottorando 16/09/ /09/ HUAN Xing HNUXNG87H26Z210F Dottorando 01/10/ /09/2015

199 9. HUSSAIN Nazim HSSNZM85A01Z236M Dottorando 01/10/ /09/ KAMEL Ben Youssef KMLBYS61R30Z352B Dottorando 01/10/ /09/ KHAN Sana Akbar KHNSKB79R69Z326E Dottorando 16/09/ /09/ LI PIRA Stefano LPRSFN82M19G224Y Dottorando 03/10/ /10/ PINELLI Michele PNLMHL84M06H501G Dottorando 03/10/ /10/ REDIGOLO Giulia RDGGLI86R46F770W Dottorando 03/10/ /10/ SAHOO Ganeswar SHAGSW82L04Z222B Dottorando 16/09/ /09/ SORKUN Metehan Feridun SRKMHN87C19Z243L Dottorando 03/10/ /10/ TREVISAN Paola TRVPLA82B63G224M Dottorando 01/10/ /09/2015 Attività didattica e di ricerca - Pers. EPR (art.6 c.11 L.240/10) Situazione al 31/12/2013 ricavata dagli archivi Miur-Cineca (docenti/loginmiur certificati dall'ateneo) aggiornati al 19/01/ :57. No data found Specializzandi Situazione al 31/12/2013 ricavata dagli archivi Miur-Cineca (docenti/loginmiur certificati dall'ateneo) aggiornati al 19/01/ :57. No data found QUADRO C.2.b C.2.b Personale tecnico-amministrativo Personale di ruolo Area Amministrativa 8 Area Servizi Generali e Tecnici 0 Area Socio - Sanitaria 0 Area Tecnica, Tecnico - Scientifica ed Elaborazione dati 0 Area Biblioteche 1 Area Amministrativa - Gestionale 3 Area Medico - Odontoiatrica e Socio - Sanitaria 0 Area non definita 0 Personale con contratto a tempo determinato Area Amministrativa 1 Area Servizi Generali e Tecnici 0 Area Socio - Sanitaria 0 Area Tecnica, Tecnico - Scientifica ed Elaborazione dati 0 Area Biblioteche 0 Area Amministrativa - Gestionale 0 Area Medico - Odontoiatrica e Socio - Sanitaria 0 Area non definita 0 Dati estratti dall'archivio Dalia, riferiti a dicembre 2013 e aggiornati al 19/01/ :57: si considera il personale in servizio, è escluso il personale che a dicembre risulta cessato personale di ruolo: vengono considerati i Dirigenti, i Tecnici-Amministrativi e gli Esperti Linguistici di ruolo personale non di ruolo: vengono considerati i Dirigenti, i Tecnici-Amministrativi e gli Esperti Linguistici non di ruolo. Sono esclusi dall'estrazione il Direttore Generale e il Direttore Amministrativo

200 personale non di ruolo: vengono considerati anche i soggetti con qualifica DALIA " ALTRO PERSONALE A TEMPO DETERMINATO" che a dicembre hanno percepito la IIS

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