2 PIANO LOCALE GIOVANI CITTA METROPOLITANE GIOVANI AL PRESENTE

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1 2 PIANO LOCALE GIOVANI CITTA METROPOLITANE GIOVANI AL PRESENTE AVVISO PUBBLICO PER IL REPERIMENTO DI ORGANISMI DEL TERZO SETTORE DA INSERIRE NEL CATALOGO DEGLI ENTI OSPITANTI TIROCINI FORMATIVI E DI ORIENTAMENTO PROMOSSI DA ROMA CAPITALE Art.1 FINALITA DELL INTERVENTO Roma Capitale intende promuovere l attivazione di n. 55 tirocini formativi e di orientamento, della durata di 6 mesi, ai sensi della Legge n. 196/97, presso Organismi del Terzo Settore, costituiti da almeno 3 anni, che si rendano disponibili ad ospitare giovani neo diplomati e neo laureati, residenti nel proprio territorio, che hanno conseguito il titolo di studio da non oltre 12 mesi, disoccupati o inoccupati ai sensi del D. Lgs. n. 181/2000, al fine di offrire loro l opportunità di vivere una significativa esperienza formativa e di orientamento finalizzata alla propria crescita personale e professionale e di acquisire conoscenze specifiche in ambiti di attività pertinenti al proprio percorso di studi. Il presente Avviso è diretto ad individuare Organismi del Terzo Settore per l iscrizione nel Catalogo degli Enti ospitanti tirocini formativi e di orientamento promossi da Roma Capitale. Tale intervento è un iniziativa del 2 Piano Locale Giovani Città Metropolitane, denominato GIOVANI AL PRESENTE, area Coinvolgimento dei giovani in stage formativi presso i comuni realizzato nell ambito di Piani Locali Giovani Città Metropolitane promossi e sostenuti dal Dipartimento della Gioventù e del Servizio Civile Nazionale Presidenza del Consiglio dei Ministri e dall ANCI Associazione Nazionale Comuni Italiani, con risorse provenienti dal Fondo Statale per le Politiche Giovanili (Decreto del Ministro della Gioventù ). All interno dell area Coinvolgimento dei giovani in stage formativi presso i comuni sopracitata si colloca l azione Formare i giovani tirocini formativi e di orientamento presso aziende private selezionate da Roma Capitale attraverso la quale l Assessorato alla Famiglia, all Educazione e ai Giovani di Roma Capitale intende agevolare le scelte professionali e l occupabilità di giovani neodiplomati e neo laureati nella delicata fase della transizione dalla scuola al lavoro mediante una formazione in ambiente produttivo e una conoscenza diretta del mondo del lavoro. Art.2 RUOLO DEL SOGGETTO PROMOTORE Roma Capitale Dipartimento Servizi Educativi e Scolastici assume il ruolo di ente promotore dei tirocini formativi e di orientamento, e, come tale, è garante della qualità e della correttezza degli interventi formativi ed esercita una funzione di tutoraggio, accompagnamento e sorveglianza sugli stessi. Roma Capitale intende promuovere e sostenere il progetto in questione attraverso un finanziamento in favore degli Organismi del Terzo Settore selezionati pari a 3.000,00 + IVA al 21% per ogni tirocinante. Assessorato alla Famiglia, all Educazione e Giovani Dipartimento Servizi Educativi e Scolastici via Capitan Bavastro, ROMA

2 Il compenso verrà corrisposto, dietro presentazione di idoneo documento contabile e relazione sull attività svolta, in n. 2 quote di pari importo la prima a metà progetto, la seconda al termine del medesimo ed in proporzione all effettivo trasferimento dei fondi da parte del Dipartimento della Gioventù e del Servizio Civile Nazionale Presidenza del Consiglio dei Ministri quale ente cofinanziatore alla realizzazione del Piano Locale Giovani Città Metropolitane. Art.3 CARATTERISTICHE DEI TIROCINI FORMATIVI E DI ORIENTAMENTO Il tirocinio è un esperienza pratica all interno di un luogo di lavoro con affiancamento on the job che, per espressa previsione normativa, non costituisce rapporto di lavoro subordinato o parasubordinato, pur consentendo il contatto diretto con il mondo del lavoro, ma che, nel concreto potrà offrire: un importante occasione per gli Organismi ospitanti di conoscere potenziali collaboratori e di individuare personale da formare secondo le proprie esigenze organizzative; una utile opportunità per i tirocinanti di: acquisire competenze e conoscenze specifiche, tecniche, relazionali e trasversali tali da favorire l ingresso nel mercato del lavoro, con particolare riferimento alla variegata realtà del Terzo Settore da sempre orientata alla produzione di beni e servizi di interesse sociale; qualificare il curriculum vitae; sperimentare le proprie attitudini e apprendere conoscenze utili alla propria formazione professionale; conoscere l'organizzazione del lavoro, le procedure, le tecnologie impiegate mediante la partecipazione diretta alle attività lavorative; farsi conoscere dal potenziale datore di lavoro in una prospettiva occupazionale. Per ciascuno dei tirocinanti verrà predisposto, in modo congiunto dall ente promotore e dall Organismo ospitante, un Progetto Formativo del tirocinio contenente indicazioni sulla durata del tirocinio, l orario di lavoro, le posizioni assicurative, nonché su obiettivi, modalità, obblighi e impegni. In esso verranno accuratamente esplicitati gli obiettivi di apprendimento attesi, le conoscenze, abilità e competenze tecnico professionali e trasversali che il tirocinio contribuirà a sviluppare. Per la buona riuscita dei tirocini, verrà dedicata particolare attenzione al Progetto Formativo in quanto esso personalizza l iter formativo e definisce il contenuto reale dell esperienza che si andrà a sviluppare, consentendo di centrarla sulla persona tirocinante. L orario di tirocinio sarà pari a 25 ore settimanali. L impegno del tirocinante sarà articolato sulla base dell orario vigente nella struttura in cui verrà inserito. Non è ammesso lo svolgimento del tirocinio in orario notturno, festivo o nell ambito di eventuali turnazioni. Nel corso del tirocinio, il tirocinante adempierà alle prestazioni previste nel Progetto Formativo con diligenza, nel rispetto dei generali principi di correttezza e buona fede. Al termine dell esperienza, al tirocinante verrà rilasciata una attestazione riportante l indicazione del livello di competenze raggiunto. Il Tirocinio si riterrà valido a seguito di una frequenza pari all 80% del monte ore stabilito nel Progetto Formativo ai fini del rilascio dell attestato. Assessorato alla Famiglia, all Educazione e Giovani Dipartimento Servizi Educativi e Scolastici via Capitan Bavastro, ROMA

3 A ciascun tirocinante verrà erogato un rimborso spese forfettario ed onnicomprensivo di 400 Euro mensili al raggiungimento dell 80% del monte orario mensile previsto. Il Tirocinio non si configura come un rapporto di lavoro. L Organismo ospitante ha facoltà di stipulare un contratto di lavoro con il tirocinante al termine dell esperienza, pur non avendo alcun obbligo in tal senso. L Organismo ospitante ed il tirocinante possono, in qualsiasi momento e per qualsiasi motivo, interrompere il tirocinio, di comune accordo o anche unilateralmente, prima della data prevista nel progetto come termine dell esperienza. I giovani da ammettere ai tirocini verranno selezionati con separata procedura ad evidenza pubblica in collaborazione con il Servizio Incontragiovani di Roma Capitale. Art. 4 AREE DI INTERVENTO Sono individuate le seguenti aree di intervento di interesse dell ente promotore: 1. SERVIZI ALLA PERSONA, ALL INFANZIA, ALLE FAMIGLIE, AI GIOVANI, AGLI ANZIANI 2. ISTRUZIONE E FORMAZIONE 3. SPORT DILETTANTISTICO 4. PROMOZIONE DELLA CULTURA E DELL ARTE 5. RICERCA SCIENTIFICA DI PARTICOLARE INTERESSE SOCIALE 6. ECOLOGIA E TUTELA DELL AMBIENTE Art.5 REQUISITI DI AMMISSIONE DEI SOGGETTI OSPITANTI Possono prendere parte alla selezione per l iscrizione nel Catalogo degli enti ospitanti tirocini formativi e di orientamento promossi da Roma Capitale esclusivamente gli Organismi del Terzo Settore (cooperative sociali e di inserimento lavorativo; associazioni di promozione sociale; associazioni culturali, sportive e del tempo libero; fondazioni; organizzazioni non governative, ONLUS, ecc.) con l eccezione delle associazioni di volontariato, costituiti da almeno 3 anni, aventi sede legale ed operativa nel territorio di Roma Capitale e almeno n.1 unità di personale assunta alle proprie dipendenze a tempo indeterminato, operanti in una delle aree di intervento di cui all art. 4, che, sulla base della propria struttura e organizzazione, siano in grado potenzialmente di realizzare le finalità del presente avviso garantendo lo svolgimento di percorsi formativi e di orientamento di qualità. Fermo restando il rispetto dei limiti numerici indicati dalla Circolare Ministeriale 15/7/1998 n. 92, ciascun Organismo potrà richiedere di ospitare un massimo di n.2 tirocinanti. Ai fini dell iscrizione nel Catalogo degli enti ospitanti ai sensi del presente avviso, l Organismo richiedente deve essere in regola con: la normativa nazionale e contrattuale inerente il rapporto di lavoro con i propri dipendenti; il versamento degli obblighi contributivi, previdenziali ed assicurativi, attestato dal DURC; la normativa in materia di sicurezza sul lavoro; le norme che disciplinano il diritto al lavoro dei disabili. Assessorato alla Famiglia, all Educazione e Giovani Dipartimento Servizi Educativi e Scolastici via Capitan Bavastro, ROMA

4 Non potranno, inoltre, ospitare i tirocini promossi da Roma Capitale gli Organismi che abbiano compiuto negli ultimi sei mesi riduzioni di personale o fatto ricorso alla Cassa Integrazione Guadagni, per qualifiche o mansioni corrispondenti a quelle oggetto del tirocinio. Il tirocinio formativo e di orientamento non potrà essere attivato neanche per la sostituzione del personale di ruolo assente a vario titolo (es. ferie, maternità, malattia etc..) e per colmare vacanze di organico. Gli Organismi ospitanti devono possedere i requisiti al momento della presentazione della domanda e mantenerli per tutta la durata dei tirocini. Art.6 ONERI A CARICO DEL SOGGETTO OSPITANTE All Organismo interessato ad accogliere giovani neo diplomati e neo laureati è richiesto di: sottoscrivere apposita convenzione con Roma Capitale, ente promotore, nel rispetto della vigente normativa; contribuire all elaborazione e quindi sottoscrivere, insieme a Roma Capitale, il Progetto Formativo e di Orientamento legato al singolo tirocinante; rispettare e far rispettare, in tutti gli aspetti, il Progetto Formativo e di Orientamento concordato; affiancare il tirocinante nello svolgimento della sua attività e verificarne gli esiti. A tal fine dovrà essere individuato un tutor interno (denominato tutor aziendale) responsabile dell'inserimento del tirocinante presso l Organismo ospitante e referente per Roma Capitale. Il Tutor interno sarà responsabile dell accoglienza e dell assistenza al tirocinante nel periodo di permanenza presso l Organismo, dovrà curare l attuazione del Progetto Formativo e di Orientamento programmato, fornire il feedback sulla qualità della prestazione, assistere il tirocinante nei piccoli problemi che potrebbe incontrare durante il periodo di stage; garantire l assistenza operativa al tirocinante nel periodo di tirocinio; garantire un rimborso forfettario ai tirocinanti pari a 400 mensili; attivare le obbligatorie coperture assicurative per ogni tirocinante. L Organismo ospitante è tenuto ad assicurare il tirocinante contro gli infortuni sul lavoro presso l INAIL nonché per la Responsabilità Civile verso terzi presso idonea compagnia di assicurazione privata. Tali coperture assicurative devono riguardare anche le attività eventualmente svolte dal tirocinante al di fuori dell azienda e rientranti nel Progetto Formativo e di Orientamento. Le posizioni assicurative dovranno essere aperte anticipatamente all avvio del tirocinio; pertanto l ente promotore provvederà alla stipula della convenzione con allegato Progetto Formativo e di Orientamento solo quando le suddette coperture assicurative saranno già attive; segnalare tempestivamente all ente promotore qualsiasi incidente possa accadere al tirocinante nonché l eventuale cessazione anticipata del tirocinio; garantire ai tirocinanti le condizioni di igiene, sicurezza e salute sui luoghi di lavoro nel rispetto della vigente normativa; trasmettere al Referente di Roma Capitale la valutazione finale sul tirocinante, compilando la scheda di valutazione appositamente fornitagli. Assessorato alla Famiglia, all Educazione e Giovani Dipartimento Servizi Educativi e Scolastici via Capitan Bavastro, ROMA

5 Art.7 PRESENTAZIONE DELLE CANDIDATURE Per poter essere ammesso alla selezione per l iscrizione nel Catalogo degli Enti Ospitanti tirocini formativi e di orientamento promossi da Roma Capitale, l Organismo interessato dovrà presentare apposita istanza, debitamente sottoscritta dal legale rappresentante, utilizzando il modello di domanda allegato al presente avviso (allegato A ). A tale istanza dovrà essere allegata, a pena di esclusione, la seguente documentazione: 1. dichiarazione unica sostitutiva di certificazione e di atto notorio, avente data non anteriore a quella di pubblicazione del presente avviso pubblico, resa ai sensi dell art. 46 e 47 del D.P.R. n. 445/2000 dal legale rappresentante, corredata da copia fotostatica di un documento di identità in corso di validità, attestante il possesso dei requisiti di ammissione di cui all art. 5 del presente avviso e l impegno ad assumere i relativi oneri, secondo lo schema allegato (allegato B ); 2. atto costitutivo e statuto dell organismo; 3. progetto generale di tirocinio formativo e di orientamento formulato secondo lo schema allegato (allegato C ) riportante i seguenti elementi minimi: 3.1. area di intervento tra quelle individuate dall art. 4; 3.2. numero di tirocinanti richiesti (massimo 2); 3.3. profilo/i professionale/i di riferimento; 3.4. descrizione della struttura organizzativa e delle esperienze maturate dall organismo proponente; 3.5. motivazione della proposta di acquisizione del/i tirocinante/i; 3.6. contenuti generali del percorso formativo programmato; 4. curriculum formativo e professionale del tutor aziendale. L istanza dovrà pervenire a Roma Capitale Dipartimento Servizi Educativi e Scolastici, U.O. Promozione Servizi per la Gioventù: Università Lavoro e Socializzazione, Ufficio Protocollo, via Capitan Bavastro n.94, Roma, entro e non oltre il termine perentorio delle ore 12,00 del giorno 25 febbraio Non fa fede il timbro postale: non saranno quindi prese in considerazione le offerte che, pur inoltrate con qualsiasi mezzo nei termini prestabiliti, perverranno oltre il termine indicato. Farà fede a tal fine esclusivamente il timbro dell Ufficio Protocollo, che ne rilascerà ricevuta se richiesta. La busta contenente la domanda, corredata dalla documentazione sopra indicata, deve recare sul frontespizio la seguente dicitura: NON APRIRE: AVVISO PUBBLICO PER IL REPERIMENTO DI ORGANISMI DEL TERZO SETTORE DA INSERIRE NEL CATALOGO DEGLI ENTI OSPITANTI TIROCINI FORMATIVI E DI ORIENTAMENTO PROMOSSI DA ROMA CAPITALE e l indicazione del mittente oltre che del destinatario. Il recapito del plico rimane ad esclusivo rischio del mittente, per cui Roma Capitale non assumerà alcuna responsabilità qualora il plico medesimo non venga, per qualsiasi motivo, recapitato in tempo utile, ossia non pervenga entro il termine temporale, perentorio suindicato. Non saranno ritenute ammissibili le domande non corredate dalla prevista documentazione e quelle che non rispettino le modalità ed i termini di presentazione previsti dal presente articolo. Assessorato alla Famiglia, all Educazione e Giovani Dipartimento Servizi Educativi e Scolastici via Capitan Bavastro, ROMA

6 Art.8 VALUTAZIONE DELLE CANDIDATUREE L ammissione al Catalogo degli Organismi ospitanti tirocini formativi e di orientamento promossi da Roma Capitale verrà disposta mediante valutazione da parte p di apposita Commissione, nominata successivamente alla scadenza del termine di consegna delle domande, sulla base dei seguenti parametri: PARAMETRI Qualità e contenuti del progetto formativo e di orientamento PUNTEGGIO Max punti 45 Innovatività del progetto Struttura aziendale ed esperienza o Esperienza maturata nell ambito della formazione (tirocini ecc.) o Esperienza maturata nell area di intervento indicata o Caratteristiche della sede di lavoro e disponibilità di postazioni di lavoro o Curriculum del tutor aziendale Max punti 20 Max punti 35 TOTALE Punti 100 La Commissione provvederà alla attribuzione dei punteggi perr ciascuna voce di valutazione e redigerà apposita graduatoria di merito. Saranno ammessi al Catalogo gli Organismi che riporteranno una valutazione pari o superiore a 60/100. La graduatoria degli Organismi inseriti nel Catalogoo degli enti ospitanti tirocini formativi e di orientamento finanziati da Roma Capitale verrà approvata con determinazione del Dirigente della U.O. Promozione Servizi per la Gioventù: Università, Lavoro e Socializzazione e pubblicata sul sito Internet di Roma Capitale, sezione Dipartimento Servizi Educativi e Scolastici. L inserimento dei tirocinanti presso gli Organismi verrà disposto con successivi provvedimentii dirigenziali, a conclusione di separata procedura di selezione ad a evidenzaa pubblica e fino allaa concorrenza delle risorse finanziarie disponibili, sulla base dell ordine d di collocazione nella graduatoria, tenuto conto dell affinità e della coerenza tra titoli dii studio ed esperienzee possedutee dagli aspiranti tirocinanti selezionati e profili professionali indicati nei percorsi formativi offerti dagli Organismi inseriti nel Catalogo. Il Catalogoo potrà essere utilizzato per ulteriori, future iniziative di Roma Capitale che prevedonoo l attivazione di esperienze di tirocinio con o senza finanziamento. Art.9 NORMATIVA E REGOLAMENTAZIONE DI RIFERIMENTO Per quanto non disciplinato dal presente avviso si rinvia alla seguente normativa settoriale: Legge 24 giugno 1997, n.196 Norme in materia di promozione dell occupazione, art. 18 tirocini formativi e di orientamento ; D.M. 142 del Regolamento recante norme di attuazione dei principi e dei criteri di cui all art.18 della L.. 24 giugno 1997, n..196, sui tirocini formativi e di orientamento ; Assessorato allaa Famiglia, all Educazione e Giovani Dipartimento Servizi Educativi e Scolastici via Capitan Bavastro, ROMA

7 D.L. 13 agosto 2011, n.138 convertito con modifiche in L. 14 settembre 2011 n.148, Ulteriori misure urgenti per la stabilizzazione finanziaria e per lo sviluppo, art.11 Livelli di tutela essenziali per l attivazione dei tirocini ; Circolare Ministero del Lavoro 15 luglio 1998 n. 92 Tirocini formativi e di orientamento. D.M. 142 del 25/3/98 ; Circolare Ministero del lavoro e delle Politiche Sociali , n. 24 Art.11 del D.L. 13 agosto 2011 n.138, livelli essenziali di tutela in materia di tirocini formativi: primi chiarimenti ; Deliberazione della Giunta Regione Lazio n.151 del 13 marzo 1999 Approvazione linee guida dei tirocini formativi e di orientamento della Regione Lazio. Art.10 TRATTAMENTO DATI Tutti i dati personali di cui l Amministrazione verrà in possesso in occasione dell espletamento del presente procedimento verranno trattati nel rispetto del D.Lgs. n. 196/2003 Codice in materia di protezione dei dati personali e successive modifiche. Si informa che il Titolare del trattamento dei dati personali forniti dall interessato è Roma Capitale nella persona del Sindaco, domiciliato per la carica presso la sede del Campidoglio e che il Responsabile del trattamento dei medesimi dati è il Direttore del Dipartimento Servizi Educativi e Scolastici, Dott.ssa Mariarosa Turchi. Art.11 STRUTTURA COMUNALE COMPETENTE E RESPONSABILE DEL PROCEDIMENTO La struttura amministrativa di Roma Capitale responsabile per il presente avviso è il Dipartimento Servizi Educativi e Scolastici Direzione Promozione Servizi per la Famiglia e la Gioventù U.O. Promozione dei Servizi per la Gioventù: Università, Lavoro e Socializzazione, Via Capitan Bavastro n. 94, Roma. Responsabile del procedimento: Dott.ssa Roberta Maria Sorace. Per info: Roberta Maria Sorace e mail robertamaria.sorace@comune.roma.it, tel. 06/ Stefania Chiffi e mail stefania.chiffi@comune.roma.it tel. 06/ Annalisa Pietroletti e mail annalisa.pietroletti@comune.roma.it tel. 06/ Patrizia Scuglia e mail elisabettamariannapatrizia.scuglia@comune.roma.it tel.06/ Daniela Iannelli e mail daniela.iannelli@comune.roma.it tel. 06/ Art.12 ALLEGATI Al presente Avviso è allegato, per farne parte integrante e sostanziale, quanto segue: allegato A : schema di domanda; allegato B : schema di dichiarazione unica sostitutiva di certificazione e di atto notorio; allegato C : schema di progetto generale di tirocinio formativo e di orientamento. Roma, Il Direttore di Direzione Dott.ssa Claudia Menichelli Assessorato alla Famiglia, all Educazione e Giovani Dipartimento Servizi Educativi e Scolastici via Capitan Bavastro, ROMA

8 ALLEGATO A ALL AVVISO PUBBLICO A ROMA CAPITALE DIPARTIMENTO SERVIZI EDUCATIVI E SCOLASTICI Direzione Promozione Servizi per la Famiglia e la Gioventù U.O. Promozione Servizi per la Gioventù: Università, Lavoro e Socializzazione Ufficio Protocollo Via Capitan Bavastro n Roma ISTANZA DI ISCRIZIONE NEL CATALOGO DEGLI ENTI OSPITANTI TIROCINI FORMATIVI E DI ORIENTAMENTO PROMOSSI DA ROMA CAPITALE Il/La sottoscritto/a nato/a a il e residente a C.A.P. in Via n, in qualità di dell Organismo Denominazione Configurazione giuridica Codice fiscale Partita Iva Sede legale Sede operativa (se diversa da quella legale) Telefono Fax E mail Settore di attività

9 CHIEDE di essere ammesso/a alla selezione per l iscrizione nel Catalogo degli Enti Ospitanti tirocini formativi e di orientamento finanziati da Roma Capitale e dichiara la propria disponibilità ad accogliere n. tirocinanti nella propria struttura. A tal fine allega: 1. dichiarazione unica sostitutiva di certificazione e di atto notorio, resa ai sensi dell art. 46 e 47 del D.P.R. n. 445/2000, 2. atto costitutivo e statuto dell organismo; 3. progetto generale di tirocinio formativo e di orientamento; 4. curriculum formativo e professionale del tutor aziendale. 5. Altro (specificare) Data.. TIMBRO E FIRMA DEL LEGALE RAPPRESENTANTE (sottoscrizione in originale)

10 ALLEGATO B ALL AVVISO PUBBLICO DICHIARAZIONE UNICA SOSTITUTIVA DI CERTIFICAZIONE E DI ATTO NOTORIO, REDATTA AI SENSI DEL D.P.R. N.445 DEL 28 DICEMBRE 2000 Il/La sottoscritto/a nato/a a il e residente a C.A.P. in Via n, avvalendosi della facoltà concessagli dagli artt. 46 e 47 del D.P.R n 445/2000 e consapevole delle sanzioni penali previste dall articolo 76 del medesimo D.P.R., per le ipotesi di falsità in atti e dichiarazioni mendaci ivi indicate DICHIARA 1. Di essere il legale rappresentante dell Organismo 2. che Organismo risulta costituito da almeno 3 (tre) anni e precisamente dal 3. che l Organismo risulta iscritto: (barrare la casella interessata, tenendo conto che almeno una casella deve essere obbligatoriamente barrata a. al Registro delle Imprese presso la C.C.I.A.A. di al n. Repertorio Economico Amministrativo, per la seguente attività (descrivere) b. all Albo nazionale degli enti cooperativi al n. dall'anno di iscrizione ; c. all Albo al n. dall'anno di iscrizione ; d. (altro) 4. che l Organismo opera in una delle aree di intervento prioritarie individuate dall art. 4 dell Avviso e precisamente: ; 5. che il numero complessivo dei dipendenti dell Organismo è attualmente pari a, di cui n. assunti a tempo indeterminato; che il CCNL di settore applicato è il seguente: ;

11 6. che l Organismo rispetta in maniera tassativa ed integrale il contratto collettivo di lavoro nazionale, gli accordi integrativi territoriali e/o aziendali, le norme in materia di tutela della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro di cui al D.Lgs. n. 81/2008 e ss.mm.ii., ed assicura il corretto adempimento di tutti gli obblighi di legge nei confronti dei lavoratori dipendenti e soci; 7. (barrare la casella interessata, tenendo conto che almeno una casella deve essere obbligatoriamente barrata o che l Organismo è in regola con le norme che disciplinano il lavoro dei disabili (L. n. 68/1999) o che non è soggetto alle norme che disciplinano il lavoro dei disabili; 8. che l Organismo non ha compiuto negli ultimi sei mesi riduzioni di personale o fatto ricorso alla Cassa Integrazione Guadagni, per qualifiche o mansioni corrispondenti a quelle oggetto del tirocinio; 9. che l Organismo non intende avvalersi del tirocinio formativo e di orientamento per la sostituzione del personale di ruolo assente a vario titolo e per colmare vacanze di organico; 10. che l indirizzo dell ufficio competente INPS è e che il numero di Matricola INPS è ; 11. che l indirizzo dell ufficio competente INAIL è e che il numero Posizione Assicurativa Territoriale INAIL è ; 12. che l indirizzo dell ufficio provinciale competente al quale rivolgersi per la verifica del rispetto della L.n.68/1999 è ; 13. di conoscere ed accettare, senza condizione o riserva alcuna, tutte le norme e le disposizioni contenute nell Avviso pubblico per il reperimento di organismi del terzo settore da inserire nel catalogo degli enti ospitanti tirocini formativi e di orientamento 14. di attivare le obbligatorie coperture assicurative del tirocinante (assicurazione contro gli infortuni sul lavoro presso l INAIL, assicurazione per la Responsabilità Civile verso terzi presso una compagnia di assicurazione privata);

12 15. di garantire un rimborso forfettario ai tirocinanti pari a 400,00 mensili; 16. di ritenere, in particolare, che la struttura organizzativa dell Organismo sia in grado potenzialmente di realizzare le finalità del presente avviso garantendo lo svolgimento di percorsi formativi e di orientamento di qualità. Eventuali ulteriori comunicazioni: Alla suddetta dichiarazione allega/ano copia fotostatica del documento di identità personale in corso di validità. In fede. Luogo e Data TIMBRO E FIRMA DEL LEGALE RAPPRESENTANTE (sottoscrizione in originale)

13 ALLEGATO C ALL AVVISO PUBBLICO PROGETTO GENERALE DI TIROCINIO FORMATIVO Area di intervento (tra quelle individuate dall art. 4 dell avviso pubblico) Caratteristiche del Tirocinante Numero di tirocinanti richiesti (massimo 2) Titolo di studio preferibile Ulteriori requisiti ritenuti indispensabili Eventuali competenze minime richieste Profilo/i professionale/i di riferimento Descrizione della struttura organizzativa e delle esperienze maturate dall organismo proponente Motivazione della proposta di acquisizione del/i tirocinante/i

14 Contenuti generali del percorso formativo programmato Mansioni Processi di lavoro nei quali verrà inserito il tirocinante Obiettivi Competenze che l Organismo intende trasmettere: di base, correlate al profilo richiesto tecnico specialistiche trasversali (relazionali e altro) Postazione di lavoro del tirocinante, strutture e apparecchiature cui avrà accesso Eventuali competenze o miglioramenti che l organismo intende acquisire attraverso il tirocinante Percorso formativo interno/esterno programmato TIMBRO E FIRMA DEL LEGALE RAPPRESENTANTE (sottoscrizione in originale)