AREA DIRIGENZA SANITARIA (NON MEDICA), PROFESSIONALE, TECNICA, DELLE PROFESSIONI SANITARIE E AMMINISTRATIVA DEL SSN

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1 1 AZIENDA OSPEDALIERO UNIVERSITARIA OSPEDALI RIUNITI Viale Pinto FOGGIA AREA DIRIGENZA SANITARIA (NON MEDICA), PROFESSIONALE, TECNICA, DELLE PROFESSIONI E AMMINISTRATIVA DEL SSN RELAZIONE ILLUSTRATIVA E TECNICO- FINANZIARIA PARTE NORMATIVA (ULTRATTIVA) CCNL 17/10/2008 PARTE ECONOMICA: - Biennio economico (redatta ai sensi degli artt. 40 e 40 bis del D.Lgs. n. 165/2001 e s.m.i. e della Circolare MEF n. 25 del 19/07/2012)

2 2 PARTE NORMATIVA ULTRATTIVA CCNL 17/10/2008 PARTE ECONOMICA:. Biennio RELAZIONE TECNICO - FINANZIARIA Illustrazione dell articolato del contratto (Attestazione della compatibilità con i vincoli derivanti da norme di legge e di contratto nazionale Costituzione e modalità di utilizzo delle risorse accessorie - risultati attesi - altre informazioni utili) Durante il periodo di vigenza delle disposizioni, di cui all art. 9 co 2 bis, Decreto Legge n. 78/10, convertito nella Legge n. 122/2010, negli anni le risorse destinate alla contrattazione integrativa aziendale sono state determinate con deliberazioni n. 188 del 3/07/2012, n. 8 del 18/03/2013, n. 2 del 17/01/2014 e n. 57 del 10/03/2015, secondo le modalità operative della circolare MEF n. 12 del 15/04/11. La legge n. 147 del 27/12/2013 (legge di stabilità 2014) all art 1 comma 456 sancisce che: All'articolo 9, comma 2-bis, del decreto-legge 31 maggio 2010, n. 78, convertito, con modificazioni, dalla legge 30 luglio 2010, n. 122, le parole: «e sino al 31 dicembre 2013» sono sostituite dalle seguenti: «e sino al 31 dicembre 2014». Al medesimo comma e' aggiunto, in fine, il seguente periodo: «A decorrere dal 1º gennaio 2015, le risorse destinate annualmente al trattamento economico accessorio sono decurtate di un importo pari alle riduzioni operate per effetto del precedente periodo».. In presenza della conferma del blocco della contrattazione collettiva nazionale, giusta all art. 1 comma 255 della legge n. 190 del 23/12/2014 (legge di stabilità 2015) si è reso necessario procedere a determinare l entità delle risorse destinate alla contrattazione integrativa aziendale per l anno Con deliberazione n. 133 del 30/04/2015 si è proceduto alla rendicontazione delle risorse destinate alla contrattazione integrativa aziendale dell Area della Dirigenza Sanitaria (Non Medica), Professionale, Tecnica, delle Professioni Sanitarie e Amministrativa relative sia al quadriennio , che all anno 2014, nonché si è provveduto alla costituzione dei fondi provvisori dell anno Il Collegio Sindacale con verbale n. 107 del 6/05/2015 ha effettuato il controllo sulla compatibilità dei costi della contrattazione collettiva integrativa aziendale con i vincoli di bilancio.

3 3 Con circolare MEF n. 20 dell 8/05/2015 sono state rese indicazioni operative, al fine delle determinazione definitiva dei fondi dell anno 2015 chiarendo che l ammontare della decurtazione permanente da operare a decorrere dall anno 2015 dovrà essere determinata al lordo delle somme non inserite nel 2014 e previste dalla normativa di riferimento per ciascun comparto. La legge n. 208 del 28/12/2015 (legge di stabilità 2016), all art. 1, co. 236 stabilisce che le risorse destinante alla contrattazione integrativa dell anno 2016 non possono superare quelle determinate nell anno Per la rideterminazione dei fondi, di cui all ultrattivo CCNL 6/05/2010 dell Area della Dirigenza Sanitaria (Non Medica), Professionale, Tecnica, delle Professioni Sanitarie e Amministrativa del SSN sono stati resi attuativi gli artt. 9, 10 e 11 per il finanziamento delle indennità di specificità medica e della retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento o indennità per i dirigenti con incarico di direzione di struttura complessa, trattamento accessorio legato alle condizioni di lavoro, retribuzione di risultato e premio per la qualità delle prestazioni individuali, a tutto il personale della presente area negoziale, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato e/o determinato.

4 4 Modulo I La costituzione dei fondi per la contrattazione integrativa Fondo per indennità di specificità medica, retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento e indennità di direzione di struttura complessa A r t. 9 C C N L DIRIGENZA S.P.T.A. DEL SSN Il Fondo previsto dall art. 9 dell ultrattivo CCNL del 6/05/2010 per il finanziamento dell'indennità di specificità medica, della retribuzione di posizione, dello specifico trattamento economico ove mantenuto a titolo personale, nonché dell'indennità di incarico di direzione di struttura complessa, è integrato con le seguenti risorse: RIA del personale cessato al netto di quelle necessarie a garantire il mantenimento di tale voce in favore del personale assunto, nel periodo di vigenza del CCNL 6/05/2010, i cui valori sono dettagliatamente riportati nelle tabelle che seguono: PERSONALE CESSATO Cognome e nome importo RIA mensile cessazione mens imp. RIA ANNUO COMPRENSIVO DI 13 MENSILITà ratei importo ratei anno 2015 anno 2016 rateo 2014 rateo 2015 rateo 2015 rateo 2016 D'APRILE ANNAMARIA RACHELE 0,00 07/09/ ,00 4 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 DEL GAUDIO MICHELE 0,00 07/09/ ,00 4 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 PIANCONE SILVIO 0,00 07/09/ ,00 4 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 MARCHESE MARILENA 0,00 07/09/ ,00 4 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 ROLLO TIZIANA 0,00 07/09/ ,00 4 0,00 0,00 0,00 0,00 0, ,88 0,00 312,16 0,00 SCARANO CLELIA 156,08 31/10/ , ,16 VITTORIO FRANCESCO 103,17 31/01/ , ,17 0,00 103, ,04 0,00 TATO' DANIELA M.S. 0,00 30/09/ ,00 0 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 TOTALI 997, , , ,88 0, ,20 0,00

5 5 PERSONALE ASSUNTO Cognome e nome importo RIA mensile cessazione mens imp. RIA ANNUO COMPRENSIVO DI 13 MENSILITà ratei importo ratei anno 2015 anno 2016 rateo 2014 rateo 2015 rateo 2015 rateo 2016 GIMENEZ DE LORENZO RAMON 0,00 01/01/ , ,00 0,00 0,00 0,00 0,00 D'APRILE ANNAMARIA RACHELE 0,00 08/09/ ,00 4 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 DEL GAUDIO MICHELE 0,00 08/09/ ,00 4 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 PIANCONE SILVIO 0,00 08/09/ ,00 4 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 MARCHESE MARILENA 0,00 08/09/ ,00 4 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 ROLLO TIZIANA 0,00 08/09/ ,00 4 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 TOTALI 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0, ,20 totale ,20

6 Fondo per la retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento o indennità di direzione di struttura complessa FONDO ANNO 2010 TOTALE FONDO CONSOLIDATO AL 31/12/ ,83 INCREMENTI DEL FONDO Art.8, c.3: Importo annuo della retribuzione individuale di anzianità dei dirigenti comunque cessati dal servizio (Art.25, c.3 CCNL 17/10/2008, ex Art.9, c.2 CCNL 05/07/2006, ex Art.49 c.2 e 3 CCNL 03/11/2005, ex art.50, c. 2 lett. a) CCNL 08/06/2000 e art. 8 c. 2 lett. a) CCNL 08/06/ II biennio econom.) - CONSOLIDAMENTO RATEI ANNO PRECEDENTE ,31 Applicazione art.53 CCNL 08/06/2000: Finanziamento dei fondi per incremento delle dotazioni organiche. CONSOLIDAMENTO RATEI ANNO PRECEDENTE. 157,72 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,86 Art.51, c.4 8/6/2000, trasferimento risorse dal Fondo di disagio ,00 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,86 Fondo per la retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento o indennità di direzione di struttura complessa FONDO ANNO 2011 TOTALE FONDO CONSOLIDATO AL 31/12/ ,86 INCREMENTI DEL FONDO Art.51, c.4 8/6/2000, trasferimento temporaneo risorse dal Fondo di disagio ,00 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,86 DIRIGENZA SANITARIA Fondo per la retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento o indennità di direzione di struttura complessa FONDO ANNO 2012 TOTALE FONDO CONSOLIDATO AL 31/12/ ,86 INCREMENTI DEL FONDO Art.51, c.4 8/6/2000, trasferimento temporaneo risorse dal Fondo di disagio ,00 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,86 Fondo per la retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento o indennità di direzione di struttura complessa FONDO ANNO 2013 TOTALE FONDO CONSOLIDATO AL 31/12/ ,86 INCREMENTI DEL FONDO Art.51, c.4 8/6/2000, trasferimento temporaneo risorse dal Fondo di disagio ,00 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,86 6

7 Fondo per la retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento o indennità di direzione di struttura complessa FONDO ANNO 2014 TOTALE FONDO CONSOLIDATO AL 31/12/ ,86 Art.51, c.4 8/6/2000, trasferimento definitivo risorse dal Fondo di disagio ,00 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,86 Fondo per la retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento o indennità di direzione di struttura complessa FONDO ANNO 2015 TOTALE FONDO CONSOLIDATO AL 31/12/ ,86 Art.8, c.3: Importo annuo della retribuzione individuale di anzianità dei dirigenti comunque cessati dal servizio (Art.25, c.3 CCNL 17/10/2008, ex Art.9, c.2 CCNL 05/07/2006, ex Art.49 c.2 e 3 CCNL 03/11/2005, ex art.50, c. 2 lett. a) CCNL 08/06/2000 e art. 8 c. 2 lett. a) CCNL 08/06/ II biennio econom.) - CONSOLIDAMENTO RATEI ANNO PRECEDENTE ,20 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,06 Fondo per la retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento o indennità di direzione di struttura complessa FONDO PROVVISORIO ANNO 2016 TOTALE FONDO CONSOLIDATO AL 31/12/ ,06 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM PROVVISORIO ANNO ,06 Il fondo è considerato provvisoriamente determinato, in applicazione dell art. 1, co. 236 della legge n. 208/

8 Definizione delle poste di destinazione del fondo per la contrattazione integrativa Fondo per indennità di specificità medica, retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento e indennità di direzione di struttura complessa A r t. 9 C C N L DIRIGENZA S.P.T.A. DEL SSN Sintesi della definizione delle poste di destinazione del fondo per la contrattazione integrativa sottoposto a certificazione ANNO 2015 DIRIGEN SAN NON MEDICA: COMPETENZE FONDO POSIZIONE ,61 AC PRESTAZIONI CONTR./SICUR. APPAR. RX 9.405,00 S INCARICO STRUTT COMPLESSA 9.432,00 S STRUTT COMPL RATEO 13A 786,00 S INCARICO STRUTTURA COMPLESSA RIDUZIONE DL ,08 S RETR POSIZIONE CONTRATTUALE ,73 S RETR POSIZIONE CONTRATTUALE PT 247,74 S POSIZ CONTRATTO RATEO 13A 9.382,68 S RECUPERO POSIZ. CONTR MENSILE -434,04 S RETR POSIZIONE CONTRATTUALE arr 8.346,89 S POSIZIONE-INTEGRAZIONE SUI MINIMI ,16 S POSIZIONE-INTEGRAZIONE SUI MINIMI RATEO 13A 2.099,68 S VARIABILE AZIENDALE INCARICO ,19 S VARIABILE AZIEND. INCARICO A 6.525,35 S VARIABILE AZIEND. INCARICO 2007 RID.DL % MAL -812,69 Attestazione motivata dal punto di vista tecnico-finanziario, del rispetto di vincoli di carattere generale Gli incarichi dirigenziali sono stati prorogati nel corso dell anno 2015 e fino all attualità. 8

9 Schema generale riassuntivo del fondo per la contrattazione integrativa e confronto con il corrispondente fondo certificato dell anno precedente Fondo per indennità di specificità medica, retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento e indennità di direzione di struttura complessa A r t. 9 C C N L DIRIGENZA S.P.T.A. DEL SSN ANNO 2014 ANNO 2015 Risorse fisse e variabili , , , ,61 destinazioni Risorse che confluiscono a consuntivo nel fondo di ,28 risultato totale 0, ,45 9

10 Modulo I La costituzione dei fondi per la contrattazione integrativa Art. 10 C C N L DIRIGENZA S.P.T.A. DEL SSN Il Fondo previsto dall art. 10 dell ultrattivo CCNL del 6/05/2010, per il trattamento accessorio legato alle condizioni di lavoro è così determinato: FONDO ANNO 2010 Totale fondo consolidato al 31/12/ ,71 Trasferimento temporaneo di risorse nel fondo di posizione (art. 51,c.4 CCNL 08/06/2000) ,00 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,71 FONDO ANNO 2011 Totale fondo consolidato al 31/12/ ,71 Trasferimento temporaneo di risorse nel fondo di posizione (art. 51,c.4 CCNL 08/06/2000) ,00 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,71 FONDO ANNO 2012 Totale fondo consolidato al 31/12/ ,71 Trasferimento temporaneo di risorse nel fondo di posizione (art. 51,c.4 CCNL 08/06/2000) ,00 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,71 10

11 FONDO ANNO 2013 Totale fondo consolidato al 31/12/ ,71 Trasferimento temporaneo di risorse nel fondo di posizione (art. 51,c.4 CCNL 08/06/2000) ,00 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,71 FONDO ANNO 2014 Totale fondo consolidato al 31/12/ ,71 Trasferimento temporaneo di risorse nel fondo di posizione (art. 51,c.4 CCNL 08/06/2000) ,00 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,71 FONDO ANNO 2015 Totale fondo consolidato al 31/12/ ,71 Trasferimento definitivo di risorse nel fondo di posizione (art. 51,c.4 CCNL 08/06/2000) ,00 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,71 FONDO PROVVISORIO ANNO 2016 Totale fondo consolidato al 31/12/ ,71 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM PROVVISORIO ANNO 2016* ,71 Il fondo è considerato provvisoriamente determinato, in applicazione dell art. 1, co. 236 della legge n. 208/

12 Definizione delle poste di destinazione del fondo per la contrattazione integrativa A r t. 10 C C N L DIRIGENZA S.P.T.A. DEL SSN Sintesi della definizione delle poste di destinazione del fondo per la contrattazione integrativa sottoposto a certificazione ANNO 2015 DIRIGENZA SAN NON MEDICA: COMPETENZE FONDO DISAGIO ,00 AC PRONTA DISPONIBILITA' art. 44 c ,82 AC PRONTA DISPONIBILITA' RIDOTTA art. 7 c ,50 AC INDENNITA' FESTIVA art.44 c ,54 AC IND. PROFILASSI ANTITUBERCOLARE art. 44 c ,00 AC STRAORDINARIO FERIALE IN P.D. 133,05 AC STRAORDINARIO FESTIVO O NOTT. IN P.D. 270,72 AC STRAORDINARIO FESTIVO E NOTT. IN P.D. 34,70 S I.P.S. IND. RX 3.718,44 S I.P.S. IND. RX RIDUZIONE DL112-44,77 Attestazione motivata dal punto di vista tecnico-finanziario, del rispetto di vincoli di carattere generale Le risorse del fondo sono state utilizzate secondo quanto previsto nel Piano delle Emergenze Interne, che prevede per le aziende sanitarie l obbligo di adottare annualmente un piano per far fronte alle necessità assistenziali ed alle situazioni di emergenza-urgenza per il mantenimento dei Livelli Essenziali di Assistenza ed il raggiungimento degli obiettivi fissati dal Piano di rientro regionale, che necessitano della rimodulazione dei processi assistenziali. Le risorse a ciò destinate hanno trovato piena copertura nel fondo. 12

13 Schema generale riassuntivo del fondo per la contrattazione integrativa e confronto con il corrispondente fondo certificato dell anno precedente A r t. 10 C C N L DIRIGENZA S.P.T.A. DEL SSN ANNO 2014 ANNO 2015 Risorse fisse e variabili destinazioni Risorse che confluiscono a consuntivo nel fondo di risultato , , , , ,34 totale 0, ,71 13

14 Modulo I La costituzione dei fondi per la contrattazione integrativa Fondo della retribuzione di risultato e premio per la qualità della prestazione individuale A r t. 11C C N L DIRIGENZA S.P.T.A. DEL SSN L' art. 11 dell ultrattivo CCNL del 6/05/2010, relativo ai fondi per la retribuzione di risultato e per il premio della qualità della prestazione individuale per i dirigenti medici è così determinato. Fondo della retribuzione di Risultato e Premio per la Qualità della Prestazione Individuale FONDO ANNO 2010 Totale fondo consolidato al 31/12/2009 al netto del Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale INCREMENTI DEL FONDO Applicazione art.53 CCNL 08/06/2000: Finanziamento dei fondi per incremento delle dotazioni organiche. CONSOLIDAMENTO RATEI ANNO PRECEDENTE , ,79 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,92 Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale 1.289,67 TOTALE FONDO DIRIGENA SNM CONSOLIDATO ANNO ,59 Fondo della retribuzione di Risultato e Premio per la Qualità della Prestazione Individuale FONDO ANNO 2011 Totale fondo consolidato al 31/12/2010 al netto del Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale ,92 Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale 1.289,67 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,59 Fondo della retribuzione di Risultato e Premio per la Qualità della Prestazione Individuale FONDO ANNO 2012 Totale fondo consolidato al 31/12/2010 al netto del Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale ,92 Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale 1.289,67 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,59 14

15 Fondo della retribuzione di Risultato e Premio per la Qualità della Prestazione Individuale FONDO ANNO 2013 Totale fondo consolidato al 31/12/2010 al netto del Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale ,92 Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale 1.289,67 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,59 Fondo della retribuzione di Risultato e Premio per la Qualità della Prestazione Individuale FONDO ANNO 2014 Totale fondo consolidato al 31/12/2010 al netto del Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale ,92 Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale 1.289,67 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,59 Fondo della retribuzione di Risultato e Premio per la Qualità della Prestazione Individuale FONDO ANNO 2015 Totale fondo consolidato al 31/12/2014 al netto del Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale ,92 Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale 1.289,67 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM CONSOLIDATO ANNO ,59 Fondo della retribuzione di Risultato e Premio per la Qualità della Prestazione Individuale FONDO PROVVISORIO ANNO 2016 Totale fondo consolidato al 31/12/2015 al netto del Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale ,92 Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale 1.289,67 TOTALE FONDO DIRIGENZA SNM PROVVISORIO ANNO ,59 Il fondo è considerato provvisoriamente determinato, in applicazione dell art. 1, co. 236 della legge n. 208/

16 Schema generale riassuntivo del fondo per la contrattazione integrativa e confronto con il corrispondente fondo certificato dell anno precedente Fondo della retribuzione di risultato e premio per la qualità della prestazione individuale A r t. 11C C N L DIRIGENZA S.P.T.A. DEL SSN Risorse fisse e variabili Risorse che confluiscono a consuntivo nel fondo di risultato ANNO 2014 ANNO , , ,62 destinazioni 0,00 0,00 totale , ,59 16

17 DIRIGENZA PROFESSIONALE, TECNICA, DELLE PROFESSIONI E AMMINISTRATIVA La costituzione del fondi per la contrattazione integrativa Fondo per indennità di specificità medica, retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento e indennità di direzione di struttura complessa A r t. 9 C C N L DIRIGENZA S.P.T.A. DEL SSN Il Fondo previsto dall art. 9 dell ultrattivo CCNL del 6/05/2010 per il finanziamento dell'indennità di specificità medica, della retribuzione di posizione, dello specifico trattamento economico, rideterminato con la relazione tecnico-finanziaria del biennio , di cui alla deliberazione n. 133 del 30/04/05 è così confermato. Fondo per la retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento o indennità di direzione di struttura complessa FONDO ANNO 2010 TOTALE FONDO CONSOLIDATO AL 31/12/ ,41 INCREMENTI DEL FONDO Art.8, c.3: Importo annuo della retribuzione individuale di anzianità dei dirigenti comunque cessati dal servizio (Art.25, c.3 CCNL 17/10/2008, ex Art.9, c.2 CCNL 05/07/2006, ex Art.49 c.2 e 3 CCNL 03/11/2005, ex art.50, c. 2 lett. a) CCNL 08/06/2000 e art. 8 c. 2 lett. a) CCNL 08/06/ II biennio econom.) - CONSOLIDAMENTO RATEI ANNO PRECEDENTE. 0,00 TOTALE FONDO DIRIGENZA PTA CONSOLIDATO ANNO ,41 17

18 Fondo per la retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento o indennità di direzione di struttura complessa FONDO ANNO 2011 TOTALE FONDO CONSOLIDATO AL 31/12/ ,41 INCREMENTI DEL FONDO Riduzione ex Legge n. 122/ ,43 TOTALE FONDO DIRIGENZA PTA CONSOLIDATO ANNO ,98 Fondo per la retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento o indennità di direzione di struttura complessa FONDO ANNO 2012 TOTALE FONDO CONSOLIDATO AL 31/12/ ,41 TOTALE FONDO DIRIGENZA PTA CONSOLIDATO ANNO ,41 Fondo per la retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento o indennità di direzione di struttura complessa FONDO ANNO 2013 TOTALE FONDO CONSOLIDATO AL 31/12/ ,41 TOTALE FONDO DIRIGENZA PTA CONSOLIDATO ANNO ,41 Fondo per la retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento o indennità di direzione di struttura complessa FONDO ANNO 2014 TOTALE FONDO CONSOLIDATO AL 31/12/ ,41 TOTALE FONDO DIRIGENZA PTA CONSOLIDATO ANNO ,41 18

19 Fondo per la retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento o indennità di direzione di struttura complessa FONDO ANNO 2015 TOTALE FONDO CONSOLIDATO AL 31/12/ ,41 Art.53 CCNL 08/06/2000: Finanziamento dei fondi per incremento delle dotazioni organiche; applicazione ex art. 41 CCNL SPTA integrativo del 10/02/ ,40 TOTALE FONDO DIRIGENZA PTA CONSOLIDATO ANNO ,81 Fondo per la retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento o indennità di direzione di struttura complessa FONDO PROVVISORIO ANNO 2016 TOTALE FONDO CONSOLIDATO AL 31/12/ ,81 TOTALE FONDO DIRIGENZA PTA PROVVISORIO ANNO ,81 Il fondo è considerato provvisoriamente determinato, in applicazione dell art. 1, co. 236 della legge n. 208/

20 Definizione delle poste di destinazione del fondo per la contrattazione integrativa Fondo per indennità di specificità medica, retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento e indennità di direzione di struttura complessa A r t. 9 C C N L DIRIGENZA S.P.T.A. DEL SSN Sintesi della definizione delle poste di destinazione del fondo per la contrattazione integrativa sottoposto a certificazione ANNO 2015 DIRIGEN PROF.LE/AMM.VA: COMPETENZE FONDO POSIZIONE ,71 S INCARICO STRUTT COMPLESSA ,92 S STRUTT COMPL RATEO 13A 4.716,00 S INCARICO STRUTTURA COMPLESSA RIDUZIONE DL ,45 S RIDUZIONE STRUTT COMPLESSA 100% ,08 S INCARICO STRUTTURA COMPLESSA arr. corrente hh 1.844,08 S RETR POSIZIONE CONTRATTUALE ,85 S POSIZ CONTRATTO RATEO 13A 5.812,67 S RIDUZIONE 100% RETR POS UNIFICATA CON CONTR ,26 S RETRIB DI POS.UNIFICATA MIN CONTR arr.corrente hh 1.409,62 S RETR POSIZIONE CONTRATTUALE arr 2.632,75 S POSIZIONE-INTEGRAZIONE SUI MINIMI ,35 S POSIZIONE-INTEGRAZIONE SUI MINIMI RATEO 13A 4.375,01 S RID POSIZIONE - INTEGRAZ SUI MINIMI 100% CON CONTR ,39 S POSIZIONE - INTEGRAZ. SUI MINIMI arr.corrente hh 1.487,13 S IND SOST.NE EX ART 18 CCNL ,35 S IND SOST.NE EX ART 18 CCNL A 535,05 S IND SOST.NE EX ART 18 CCNL 2000 arr 1.266,34 S VARIABILE AZIENDALE INCARICO ,79 S VARIABILE AZIEND. INCARICO A ,84 S VARIABILE AZIEND. INCARICO 2007 RID.DL % MAL -709,25 S VARIABILE AZIEND. INCARICO 2007 RID.100% CON CONTR ,32 S VARIABILE AZIEND. INCARICO 2007 arr.corrente hh 3.093,71 20

21 Attestazione motivata dal punto di vista tecnico-finanziario, del rispetto di vincoli di carattere generale Gli incarichi dirigenziali sono stati prorogati sono all attualità. Schema generale riassuntivo del fondo per la contrattazione integrativa e confronto con il corrispondente fondo certificato dell anno precedente Fondo per indennità di specificità medica, retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento e indennità di direzione di struttura complessa A r t. 9 C C N L DIRIGENZA S.P.T.A. DEL SSN ANNO 2014 ANNO 2015 Risorse fisse e variabili , ,81 destinazioni , ,71 risorse che confluiscono nel fondo di risultato ,35 totale 0, ,10 21

22 La costituzione del fondi per la contrattazione integrativa A r t. 10 C C N L DIRIGENZA S.P.T.A. DEL SSN Il Fondo previsto dall art. 10 dell ultrattivo CCNL del 6/05/2010 per il trattamento accessorio legato alle condizioni di lavoro è così determinato. FONDO ANNO 2010 Totale fondo consolidato al 31/12/ ,21 TOTALE FONDO DIRIGENZA PTA CONSOLIDATO ANNO ,21 FONDO ANNO 2011 Totale fondo consolidato al 31/12/ ,21 Riduzione ex Legge n. 122/ ,20 TOTALE FONDO DIRIGENZA PTA CONSOLIDATO ANNO ,01 FONDO ANNO 2012 Totale fondo consolidato al 31/12/ ,21 TOTALE FONDO DIRIGENZA PTA CONSOLIDATO ANNO ,21 22

23 FONDO ANNO 2013 Totale fondo consolidato al 31/12/ ,21 TOTALE FONDO DIRIGENZA PTA CONSOLIDATO ANNO ,21 FONDO ANNO 2014 Totale fondo consolidato al 31/12/ ,21 TOTALE FONDO DIRIGENZA PTA CONSOLIDATO ANNO ,21 FONDO ANNO 2015 INCREMENTI DEL FONDO Totale incrementi consolidati 2.058,42 Art.53 CCNL 08/06/2000: Finanziamento dei fondi per incremento delle dotazioni organiche; applicazione ex art. 41 CCNL SPTA integrativo del 10/02/ ,16 TOTALE FONDO DIRIGENZA PTA CONSOLIDATO ANNO ,58 FONDO PROVVISORIO ANNO 2016 Totale fondo consolidato al 31/12/ ,58 TOTALE FONDO DIRIGENZA PTA PROVVISORIO ANNO ,58 Il fondo è considerato provvisoriamente determinato, in applicazione dell art. 1, co. 236 della legge n. 208/

24 Definizione delle poste di destinazione del fondo per la contrattazione integrativa A r t. 10 C C N L DIRIGENZA S.P.T.A. DEL SSN Sintesi della definizione delle poste di destinazione del fondo per la contrattazione integrativa sottoposto a certificazione ANNO 2015 DIRIGENZA PROF.LE/AMM.VA: COMPETENZE FONDO DISAGIO ,88 AC PRONTA DISPONIBILITA' art. 44 c ,86 AC PRONTA DISPONIBILITA' RIDOTTA art. 7 c ,02 AC INDENNITA' FESTIVA art.44 c.12 17,82 AC IND. PROFILASSI ANTITUBERCOLARE art. 44 c ,25 AC STRAORDINARIO FERIALE IN P.D. 345,93 Attestazione motivata dal punto di vista tecnico-finanziario, del rispetto di vincoli di carattere generale Le risorse del fondo sono state utilizzate secondo quanto previsto nel Piano delle Emergenze Interne, che prevede per le aziende sanitarie l obbligo di adottare annualmente un piano per far fronte alle necessità assistenziali ed alle situazioni di emergenza-urgenza per il mantenimento dei Livelli Essenziali di Assistenza ed il raggiungimento degli obiettivi fissati dal Piano di rientro regionale, che necessitano della rimodulazione dei processi assistenziali. Le risorse a ciò destinate hanno trovato piena copertura nel fondo. 24

25 Schema generale riassuntivo del fondo per la contrattazione integrativa e confronto con il corrispondente fondo certificato dell anno precedente A r t. 1 0 C C N L DIRIGENZA S.P.T.A. DEL SSN ANNO 2014 ANNO 2015 Risorse Fisse e variabili 9.603, ,58 destinazioni 9.588, ,88 risorse che confluiscono nel fondo di risultato 14,69 totale 0, ,70 25

26 La costituzione del fondi per la contrattazione integrativa Fondo della retribuzione di risultato e premio per la qualità della prestazione individuale A r t. 11C C N L DIRIGENZA S.P.T.A. DEL SSN Il Fondo previsto dall art. 9 dell ultrattivo CCNL del 6/05/2010 per il finanziamento dell'indennità di specificità medica, della retribuzione di posizione, dello specifico trattamento economico ove mantenuto a titolo personale, nonché dell'indennità di incarico di direzione di struttura complessa, è così determinato. Fondo della retribuzione di Risultato e Premio per la Qualità della Prestazione Individuale FONDO ANNO 2010 Totale fondo consolidato al 31/12/2009 al netto del Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale ,97 INCREMENTI DEL FONDO Incrementi 0,00 TOTALE FONDO DIRIGENZA P.T.A. CONSOLIDATO ANNO ,97 Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale 961,17 TOTALE FONDO DIR. P.T.A. CONSOLIDATO ANNO ,14 Fondo della retribuzione di Risultato e Premio per la Qualità della Prestazione Individuale FONDO ANNO 2011 Totale fondo consolidato al 31/12/2010 al netto del Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale ,97 INCREMENTI DEL FONDO Incrementi 0,00 TOTALE FONDO DIRIGENZA P.T.A. CONSOLIDATO ANNO ,97 Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale 961,17 Riduzione ex Legge n. 122/ ,00 TOTALE FONDO DIR. P.T.A. CONSOLIDATO ANNO ,14 26

27 Fondo della retribuzione di Risultato e Premio per la Qualità della Prestazione Individuale FONDO ANNO 2012 Totale fondo consolidato al 31/12/2010 al netto del Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale ,97 Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale 961,17 TOTALE FONDO DIR. P.T.A. CONSOLIDATO ANNO ,14 Fondo della retribuzione di Risultato e Premio per la Qualità della Prestazione Individuale FONDO ANNO 2013 Totale fondo consolidato al 31/12/2010 al netto del Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale ,97 Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale 961,17 TOTALE FONDO DIR. P.T.A. CONSOLIDATO ANNO ,14 Fondo della retribuzione di Risultato e Premio per la Qualità della Prestazione Individuale FONDO ANNO 2014 Totale fondo consolidato al 31/12/2010 al netto del Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale ,97 Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale 961,17 TOTALE FONDO DIR. P.T.A. CONSOLIDATO ANNO ,14 Fondo della retribuzione di Risultato e Premio per la Qualità della Prestazione Individuale FONDO ANNO 2015 Totale fondo consolidato al 31/12/2014 al netto del Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale INCREMENTI DEL FONDO Art.53 CCNL 08/06/2000: Finanziamento dei fondi per incremento delle dotazioni organiche; applicazione ex art. 41 CCNL SPTA integrativo del 10/02/ , ,32 TOTALE FONDO DIRIGENZA P.T.A. CONSOLIDATO ANNO ,29 Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale 961,17 TOTALE FONDO DIR. P.T.A. CONSOLIDATO ANNO ,46 27

28 Fondo della retribuzione di Risultato e Premio per la Qualità della Prestazione Individuale FONDO PROVVISORIO ANNO 2016 Totale fondo consolidato al 31/12/2014 al netto del Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale INCREMENTI DEL FONDO ,97 Fondo per i premi per la qualità della prestazione individuale 961,17 TOTALE FONDO DIR. P.T.A. PROVVISORIO ANNO ,14 Il fondo è considerato provvisoriamente determinato, in applicazione dell art. 1, co. 236 della legge n. 208/2015. Schema generale riassuntivo del fondo per la contrattazione integrativa e confronto con il corrispondente fondo certificato dell anno precedente Fondo della retribuzione di risultato e premio per la qualità della prestazione individuale A r t. 11C C N L DIRIGENZA S.P.T.A. DEL SSN ANNO 2014 ANNO 2015 Risorse fisse e variabili , ,46 risorse residue disponibili dal fondo di posizione e ,04 per il trattamento ,80 accessorio destinazioni 0,00 0,00 risorse residue disponibili , ,26 28

29 Compatibilità economico-finanziaria e modalità di copertura degli oneri del fondo con gli strumenti annuali e pluriennali di bilancio Per la perfetta coerenza delle singole voci di spesa del personale è stato adottato il Piano dei conti, così come previsto dal D.Lgs. n. 118/2011, a garanzia della certezza e veridicità dei dati di bilancio rilevati, così come di seguito dettagliato: DIRIGENZA SANITARIA ( NON MEDICA) CONTO Piano dei conti di contabilità generale DESCRIZIONE 721 PERSONALE DEL RUOLO SANITARIO PERSONALE DEL RUOLO SANITARIO TEMPO INDETERMINATO Competenze fisse Dirigenza Sanitaria Non Medica Tempo INDETERMINATO Competenze da fondo posizione Dirigenza Sanitaria Non Medica Tempo INDETERMINATO Competenze da fondo disagio pericolo danno Dirigenza Sanitaria Non Medica Tempo INDETERMINATO Competenze da fondo produttività Dirigenza Sanitaria Non Medica Tempo INDETERMINATO Altre competenze extra fondi Dirigenza Sanitaria Non Medica Tempo INDETERMINATO Ferie maturate e non godute Dirigenza Sanitaria Non Medica Tempo INDETERMINATO Oneri sociali su ferie maturate e non godute Dirigenza Sanitaria Non Medica Tempo INDETERMINATO Oneri sociali su restanti retribuzioni Dirigenza Sanitaria Non Medica Tempo INDETERMINATO PERSONALE DEL RUOLO SANITARIO TEMPO DETERMINATO Competenze fisse Dirigenza Sanitaria Non Medica Tempo DETERMINATO Competenze da fondo posizione Dirigenza Sanitaria Non Medica Tempo DETERMINATO Competenze da fondo disagio pericolo danno Dirigenza Sanitaria Non Medica Tempo DETERMINATO Competenze da fondo produttività Dirigenza Sanitaria Non Medica Tempo DETERMINATO Altre competenze extra fondi Dirigenza Sanitaria Non Medica Tempo DETERMINATO Ferie maturate e non godute Dirigenza Sanitaria Non Medica Tempo DETERMINATO Oneri sociali su ferie maturate e non godute Dirigenza Sanitaria Non Medica Tempo DETERMINATO Oneri sociali su restanti retribuzioni Dirigenza Sanitaria Non Medica Tempo DETERMINATO COD. MOD BA2160 BA2160 BA2160 BA2160 BA2160 BA2160 BA2160 BA2160 BA2170 BA2170 BA2170 BA2170 BA2170 BA2170 BA2170 BA2170 COD. BIL. 29

30 DIRIGENZA PROFESSIONALE, TECNICA, DELLE PROFESSIONI E AMMINISTRATIVA CONTO Piano dei conti di contabilità generale DESCRIZIONE 724 PERSONALE DEL RUOLO PROFESSIONALE PERSONALE DEL RUOLO PROFESSIONALE TEMPO INDETERMINATO Competenze fisse Dirigenza R.Professionale Tempo INDETERMINATO Competenze da fondo posizione Dirigenza R.Professionale Tempo INDETERMINATO Competenze da fondo disagio pericolo danno Dirigenza R.Professionale Tempo INDETERMINATO Competenze da fondo produttività Dirigenza R.Professionale Tempo INDETERMINATO Altre competenze extra fondi Dirigenza R.Professionale Tempo INDETERMINATO Ferie maturate e non godute Dirigenza R.Professionale Tempo INDETERMINATO Oneri sociali su ferie maturate e non godute Dirigenza R.Professionale Tempo INDETERMINATO Oneri sociali su restanti retribuzioni Dirigenza R.Professionale Tempo INDETERMINATO PERSONALE DEL RUOLO PROFESSIONALE TEMPO DETERMINATO COD. MOD BA2250 BA2250 BA2250 BA2250 BA2250 BA2250 BA2250 BA2250 COD. BIL. C.B.6.d C.B.6.d C.B.6.d C.B.6.d C.B.6.d C.B.6.d C.B.6.d C.B.6.d Competenze fisse Dirigenza R.Professionale Tempo DETERMINATO BA2260 C.B.6.d Competenze da fondo posizione Dirigenza R.Professionale Tempo DETERMINATO BA2260 C.B.6.d Competenze da fondo disagio pericolo danno Dirigenza R.Professionale Tempo DETERMINATO BA2260 C.B.6.d Competenze da fondo produttività Dirigenza R.Professionale Tempo DETERMINATO BA2260 C.B.6.d Altre competenze extra fondi Dirigenza R.Professionale Tempo DETERMINATO BA2260 C.B.6.d Ferie maturate e non godute Dirigenza R.Professionale Tempo DETERMINATO BA2260 C.B.6.d Oneri sociali su ferie maturate e non godute Dirigenza R.Professionale Tempo DETERMINATO BA2260 C.B.6.d Oneri sociali su restanti retribuzioni Dirigenza R.Professionale Tempo DETERMINATO BA2260 C.B.6.d 730 PERSONALE DEL RUOLO AMMINISTRATIVO PERSONALE DEL RUOLO AMMINISTRATIVO TEMPO INDETERMINATO Competenze fisse Dirigenza R.Amm.vo Tempo INDETERMINATO BA2430 C.B.6.d Competenze da fondo posizione Dirigenza R.Amm.vo Tempo INDETERMINATO BA2430 C.B.6.d Competenze da fondo disagio pericolo danno Dirigenza R.Amm.vo Tempo INDETERMINATO BA2430 C.B.6.d Competenze da fondo produttività Dirigenza R.Amm.vo Tempo INDETERMINATO BA2430 C.B.6.d Altre competenze extra fondi Dirigenza R.Amm.vo Tempo INDETERMINATO BA2430 C.B.6.d 30

31 Ferie maturate e non godute Dirigenza R.Amm.vo Tempo INDETERMINATO Oneri sociali su ferie maturate e non godute Dirigenza R.Amm.vo Tempo INDETERMINATO Oneri sociali su restanti retribuzioni Dirigenza R.Amm.vo Tempo INDETERMINATO PERSONALE DEL RUOLO AMMINISTRATIVO TEMPO DETERMINATO BA2430 BA2430 BA2430 C.B.6.d C.B.6.d C.B.6.d Competenze fisse Dirigenza R.Amm.vo Tempo DETERMINATO BA2440 C.B.6.d Competenze da fondo posizione Dirigenza R.Amm.vo Tempo DETERMINATO BA2440 C.B.6.d Competenze da fondo disagio pericolo danno Dirigenza R.Amm.vo Tempo DETERMINATO BA2440 C.B.6.d Competenze da fondo produttività Dirigenza R.Amm.vo Tempo DETERMINATO BA2440 C.B.6.d Altre competenze extra fondi Dirigenza R.Amm.vo Tempo DETERMINATO BA2440 C.B.6.d Ferie maturate e non godute Dirigenza R.Amm.vo Tempo DETERMINATO BA2440 C.B.6.d Oneri sociali su ferie maturate e non godute Dirigenza R.Amm.vo Tempo DETERMINATO BA2440 C.B.6.d Oneri sociali su restanti retribuzioni Dirigenza R.Amm.vo Tempo DETERMINATO BA2440 C.B.6.d La spesa del personale è indicata nel bilancio d esercizio e nel Conto Annuale dell anno 2015 ed in quest ultimo sono state, inoltre, rilevate le risorse destinate alla contrattazione collettiva integrativa nella tabella