IL COMMISARIO STRAORDINARIO. VISTA la deliberazione n del 4 luglio 2013, immediatamente esecutiva;

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1 AVVISO INTERNO PER IL CONFERIMENTO DI UN INCARICO A TEMPO DETERMINATO - DI DURATA TRIENNALE - DI RESPONSABILE DELLA STRUTTURA "COMUNICAZIONE ED INFORMAZIONE" IL COMMISARIO STRAORDINARIO VISTA la deliberazione n del 4 luglio 2013, immediatamente esecutiva; VISTA la nota prot. Area Int. 3/n 3796 e prot./servizio 1/n del 5 maggio 2010, con la quale l'assessorato Regionale per la Salute ha fatto obbligo alle aziende sanitarie della Regione Sicilia di procedere - in sede di definizione dei nuovi assetti organizzativi scaturenti dall'attuazione della Legge Regionale 5/ alla costituzione, al proprio interno, degli uffici stampa prevedendo, nel proprio organigramma ed in applicazione della Legge 150/2000, come recepita dalla Legge Regionale 2/2002, una unità operativa semplice con compiti di comunicazione ed informazione "da collocare in staff alla direzione aziendale ed articolata in due uffici: l'ufficio relazioni con il pubblico e l'ufficio Stampa"; VISTO l'atto aziendale dell'arnas "Garibaldi", approvato con Decreto Assessoriale 2206/10 del 10 settembre 2010, con il quale, fra l'altro, in attuazione delle direttive assessoriali sopra richiamate, è stata prevista - nell'ambito delle attività di staff - la funzione di "Comunicazione ed Informazione"; VISTA la deliberazione n del 31 agosto 2010, di rideterminazione della dotazione organica dell'arnas "Garibaldi" di Catania e programmazione triennale ( ) del fabbisogno di personale; VISTO il D.A /10 del 14 dicembre 2010 con il quale l'assessore alla Salute, alla luce del parere vincolante espresso dalla Giunta Regionale con 1 deliberazione n. 450 del 2 dicembre 2010, ha approvato la dotazione organica dell'arnas; VISTA la deliberazione n del 27 dicembre 2010 con la quale, nel prendere atto Decreto Assessoriale 03085/10 del 14 dicembre 2010 di approvazione della deliberazione 1817 del 31 agosto 2010 concernente la rideterminazione della dotazione organica dell'arnas "Garibaldi", si è proceduto alla definitiva adozione della dotazione organica e della programmazione triennale del fabbisogno di personale;

2 ATTESO che con il provvedimento di rideterminazione della dotazione organica (delibere 1817/2010 e 2745/2010] si è proceduto alla conferma della U.O.S. "Comunicazione ed Informazione", prevista dall'art. 43 dell'atto aziendale e collocata in posizione di staff; VISTO il Piano Attuativo Aziendale per le Aziende Sanitarie della Provincia di Catania triennio che prevede - al capitolo 14 e con riferimento alla "Rete formativa, Comunicazione e Rete Civica" l'obiettivo della strutturazione delle Unità Operative di Comunicazione; RITENUTO, per quanto sopra, necessario dare compiuta attuazione alla problematica de quo nel rispetto delle direttive assessoriali impartite e delle previsioni dell'atto aziendale e dei conseguenti provvedimenti attuativi, alla istituzione ed attivazione della U.O.S. "Comunicazione ed Informazione", collocata in posizione di staff ed alla individuazione del relativo responsabile, AVVISA Questa Azienda intende procedere all'affidamento di incarico - a dipendente in possesso dei requisiti culturali e professionali richiesti - di durata triennale di responsabile della U.O. "Comunicazione ed Informazione", previsto dalla dotazione organica dell'ente di cui deliberazione n. 1817/2010 e successive modifiche ed integrazioni. Per la partecipazione all'avviso, i candidati devono essere dipendenti di ruolo dell'arnas in possesso dei seguenti requisiti culturali e professionali: a) Diploma di laurea magistrale o specialistica; b) Iscrizione all'ordine nazionale dei giornalisti; e) Esperienza almeno quinquennale di attività prestata presso strutture pubbliche in attività di Informazione e della Comunicazione; d) Attestato di superamento del Corso di Formazione in "Comunicazione Pubblica e Istituzionale di 11 livello per Responsabili e Referenti URP di cui alla Legge 150/2000 ed al D.P.R. 422 del 21/9/2011. e) Altra particolare e comprovata qualificazione professionale desumibile da attività documentata, svolta presso enti o aziende pubbliche o private e particolare specializzazione professionale, culturale e scientifica desumibile dalla formazione universitaria e post-universitaria nonché da pubblicazioni scientifiche sulla materia. Tutti i suddetti requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito dal presente avviso per la presentazione delle domande. Il difetto anche di uno solo dei requisiti prescritti comporta la non ammissione all'avviso.

3 PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA E DOCUMENTAZIONE DA ALLEGARE Le domande di ammissione alla selezione, redatte in carta libera, datate e sottoscritte ed indirizzate al Direttore Generale, dovranno pervenire entro 20 giorni dalla pubblicazione del presente avviso all'albo aziendale e sulla sezione intranet del sito aziendale. Scadenza prevista 28 luglio La domanda e la documentazione ad essa allegata devono essere spedite con raccomandata A.R. al seguente indirizzo: Azienda Ospedaliera di Riferimento Nazionale per le Elevate Specialità "Garibaldi" - Piazza S. Maria del Gesù, Catania, ovvero devono essere presentate direttamente all'ufficio Protocollo Generale dell'azienda sito allo stesso indirizzo, dalle ore 09,00 alle ore 13,00 di tutti i giorni feriali. La domanda si considera prodotta in tempo utile se spedita a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro il termine di scadenza indicato. A tal fine fa fede il timbro a data dell'ufficio Postale accettante. Il termine fissato per la presentazione delle domande e della documentazione correlata è perentorio; l'eventuale riserva di invio successivo di documenti è priva di effetto. Nella domanda di partecipazione i candidati dovranno obbligatoriamente dichiarare: Cognome e nome; data e luogo di nascita, nonché la residenza; di essere dipendente di ruolo dell'arnas; i titoli di studio posseduti; il domicilio presso il quale dovrà, ad ogni effetto, essere fatta ogni necessaria comunicazione nonché l'eventuale recapito telefonico. In caso di mancata comunicazione varrà la residenza dichiarata. La domanda deve essere datata e sottoscritta. La sottoscrizione della domanda non è soggetta ad autenticazione, ai sensi dell'art. 39 del DPR 445/2000. Alla domanda di ammissione dovranno essere allegati, in originale o in copia autenticata ai sensi di legge, ovvero autocertificati nei casi e nei limiti previsti dalla vigente normativa, i seguenti documenti: a) diploma di laurea; b] iscrizione all'albo dei giornalisti; e) attestato di superamento del corso ex Legge 150 del 7 giugno 2000; d) curriculum formativo e professionale, redatto su carta semplice, dat^t e sottoscritto dal concorrente, che dovrà documentare i requisiti specifici di ammissione di cui alla lett e]. In particolare, nel curriculum dovranno essere descritte, in modo dettagliato, le specifiche attività svolte e le esperienze maturate in precedenti incarichi svolti presso enti o aziende pubbliche e private, nonché le esperienze e specializzazioni

4 professionali, di studio e di ricerca, con riferimento agli ambiti di attività oggetto del presente avviso; e) ogni altra idonea documentazione atta a dimostrare il possesso delle esperienze professionali e delle competenze necessarie per lo svolgimento delle funzioni di direzione correlate all'incarico in questione; f) le eventuali pubblicazioni; g) l'elenco, datato e firmato, in carta semplice di tutti i documenti prodotti ed i titoli presentati. CONFERIMENTO DELL'INCARICO All'affidamento dell'incarico si procederà, con provvedimento motivato del Direttore Generale, sulla base di una rosa di idonei selezionati da apposita commissione composta dal Direttore Amministrativo, dal Direttore dello Staff, da cui la U.O.S. "Informazione e Comunicazione" dipende e da un componente esterno nominato dal Direttore Generale ed esperto in materia. L'individuazione del destinatario dell'incarico avverrà tramite procedura di valutazione comparata dei curricula professionali, tenendo conto - in ordine di rilevanza - dei seguenti parametri: a) Attitudini personali e capacità professionali del singolo dirigente, sia in relazione alle competenze specifiche che alle esperienze acquisite in incarichi svolti presso enti o aziende pubbliche e private, nonché particolare specializzazione professionale, culturale e scientifica desumibile dalla formazione universitaria e post-universitaria, da pubblicazioni scientifiche e da esperienze di lavoro con riferimento agli ambiti di attività sopra individuati; b) Natura e caratteristiche dei programmi da realizzare; e) Valutazione delle specifiche competenze richieste in ordine all'incarico da conferire. A seguito del conferimento dell'incarico verrà stipulato il relativo contratto individuale di lavoro, che ne fisserà decorrenza, durata, sede di svolgimento dell'attività, obiettivi assegnati e trattamento economico fondamentale//ed accessorio. TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI Ai sensi dell'alt. 13 comma 1 del D.Lgs. 196/2003 (Codice in materia di protezione dei dati personali), i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti presso la Direzione Amministrativa e, una volta conclusa la selezione, trasmessi al Settore Affari del Personale per le finalità inerenti la gestione del rapporto di lavoro.

5 i.l ; AZIENDA OSPEDALIERA DI RILIEVO NAZIONALE E DI ALTA SPECIALIZZAZIONE II trattamento dei dati è obbligatorio ai fini della valutazione dei requisiti di partecipazione. L'interessato gode dei diritti di cui all'art. 13 della citata legge, ivi compreso quello relativo all'accesso ai dati che lo riguardano nonché alcuni diritti complementari tra cui quello di rettificare, aggiornare, completare o cancellare i dati erronei, incompleti o raccolti in termini non conformi alla legge. Copia del presente avviso viene altresì' messa a disposizione degli interessati attraverso pubblicazione sul sito internet dell'arnas Pubblicato all'albo il 8 luglio 2013 Scadenza il 28 luglio 2013 IL COMMISSARIO STRAORDINARIO (dott. Angelo Pellicano)

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