IL DIRETTORE GENERALE dell Azienda U.L.SS. n. 4 Alto Vicentino con sede in Thiene (VI), via Rasa 9

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1 AVVISO PUBBLICO riservat ai sggetti di cui all art. 1 della Legge n. 68/1999 per la selezine mediante chiamata numerica a sensi dell art. 9, cmma 5, della Legge 12 marz 1999, n. 68 di n. 3 COADIUTORI AMMINISTRATIVI CAT. B a temp indeterminat e a temp pien (36/36) IL DIRETTORE GENERALE dell Azienda U.L.SS. n. 4 Alt Vicentin cn sede in Thiene (VI), via Rasa 9 Richiamata la cnvenzine di prgramma stipulata tra questa A. U.L.SS. Alt Vicentin ed il SILAS Servizi Integrazine Lavrativa Area Svantaggi (Cnvenzine n. 18/13/P del ), recepita ed apprvata cn deliberazine n. 851 di reg. del ; Visti la Legge n. 68 del , recante Nrme per il diritt al lavr dei disabili, finalizzata a prmuvere l inseriment e l integrazine nel mnd del lavr di sggetti disabili, che all art. 9, cmma 5, prevede la mdalità di avviament mediante chiamata cn avvis pubblic e cn graduatria limitata a clr che aderiscn alla specifica ccasine di lavr ; il Decret del Presidente della Repubblica 10 ttbre 2000, n. 333 Reglament di esecuzine della legge 12 marz 1999, n. 68 recante nrme per il diritt al lavr dei disabili ; l art. 35, cmma 2, del Decret Legislativ 30 marz 2001, n. 165 e successive mdificazini intervenute, per il quale Le assunzini bbligatrie da parte delle amministrazini pubbliche, aziende ed enti pubblici dei sggetti di cui alla legge 12 marz 1999, n.68, avvengn per chiamata numerica degli iscritti nelle liste di cllcament ai sensi della vigente nrmativa, previa verifica della cmpatibilità della invalidità cn le mansini da svlgere ; RENDE NOTO Che, nell ambit della cnvenzine sttscritta cn il Servizi Integrazine Lavrativa Area Svantaggi dell Amministrazine Prvinciale spra richiamata, è indetta selezine pubblica, cn prva teric/pratica, per l assunzine di n. 3 Cadiutri Amministrativi categria B - a temp indeterminat e a temp pien (36/36) riservat ai sggetti di cui all art. 1 della L. 68/99. Le mdalità di partecipazine e di svlgiment della selezine sn disciplinate dal presente avvis e, per quant nn espressamente previst, dalle nrme vigenti in materia di access agli impieghi nelle Aziende Sanitarie e di svlgiment delle relative prcedure selettive.

2 REQUISITI per l AMMISSIONE 1. Appartenere alle categrie dei sggetti di cui all art. 1 della legge , n. 68 e successive mdifiche ed integrazini ed essere iscritti nell appsit elenc (art. 8 L. n. 68/1999) della Prvincia di Vicenza. 2. Per la selezine i candidati devn essere in pssess dei seguenti requisiti generali: a) cittadinanza italiana, salve le equiparazini stabilite dalle leggi vigenti, cittadinanza di un dei Paesi dell Unine eurpea; b) età superire agli anni 18 e inferire a quella prevista dalle vigenti nrme in materia di cllcament a rips d uffici; c) gdiment dei diritti elettrali; d) nn avere cndanne penali prcedimenti penali in crs; e) nn essere stat destituit dispensat licenziat dall impieg press pubbliche amministrazini; f) nn avere in crs d esecuzine la pena accessria dell interdizine dai pubblici uffici; g) nn essere inadempiente rispett agli bblighi di leva; 3. Titl di studi: diplma di istruzine secndaria di 1 grad. I requisiti di ammissine debbn essere psseduti alla data di scadenza del termine stabilit per la presentazine delle dmande di ammissine all avviament. I Candidati, privi di un dei su riprtati requisiti, sn esclusi dalla selezine. Tale esclusine può avvenire in qualunque mment, fin alla stipula del cntratt individuale di lavr (nel cas in cui vi sia stata chiamata da parte dell Azienda U.L.SS. n. 4) I candidati dvrann specificare nella dmanda di partecipazine l eventuale necessità di ausili e tempi aggiuntivi a nrma dell art. 20 della Legge 5 febbrai 1992, n MANSIONI CHE IL LAVORATORE DOVRA SVOLGERE Area di attività: amministrativa. Sede di assegnazine: strutture aziendali. Prfessinalità: Cadiutre Amministrativ Cmplessità della prestazine: il lavratre sarà adibit ad attività amministrative quali, ad esempi, la classificazine, l archiviazine e il prtcll di atti, la cmpilazine di dcumenti, lettere e mdulistica, cn l applicazine di schemi predeterminati, perazini semplici di natura cntabile, la stesura di testi, le attività di sprtell, principalmente cn l ausili di apparecchiature infrmatiche e delle relative applicazini (applicazini di Windws Office ). Autnmia: È richiesta autnmia nell esecuzine del prpri lavr nell ambit di istruzini dettagliate e previ perid di addestrament iniziale. TRATTAMENTO ECONOMICO Al Candidat assunt è attribuit il trattament ecnmic per il prfil prfessinale Cadiutre Amministrativ - categria B previst dal C.C.N.L del Cmpart Sanità.

3 MODALITA DI ADESIONE ALL AVVISO Le mdalità di presentazine della dmanda sn le seguenti: - presentazine da parte degli interessati direttamente al Centr per l Impieg del prpri dmicili, nell rari di apertura al pubblic (dalle re 9,00 alle re 12,00, dal lunedì al venerdì); - trasmissine mediante Psta Elettrnica Certificata all indirizz: prvincia.vicenza@cert.ipvenet.net; Le dmande dvrann essere presentate dal girn 01/12/2014_ al girn _11/12/2014, I candidati pssn allegare tutte le dichiarazini sstitutive di certificazine e/ di att di ntrietà a sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. 445/2000 (e successive mdificazini) relative ai titli che ritengn pprtun presentare agli effetti della valutazine di merit, ivi cmpres un curriculum frmativ e prfessinale datat e firmat. ACCERTAMENTO DEI REQUISITI SOGGETTIVI L assunzine resta subrdinata al pssess dei requisiti spra indicati. L articl 42 del Decret Legge 21 giugn 2013, n. 69, cnvertit cn mdificazini dalla Legge 9 agst 2013, n. 98, ha abrgat le dispsizini cncernenti l bblig del certificat di idneità fisica per l assunzine nel pubblic impieg, fermi restand gli bblighi di certificazine previsti dal Decret Legislativ 9 aprile 2008, n. 81 per i lavratri sggetti a srveglianza sanitaria. L art. 35, cmma 2, del Decret Legislativ 30 marz 2001, n. 165 prevede che le assunzini bbligatrie da parte delle amministrazini pubbliche, avvengn ai sensi della vigente nrmativa, previa verifica della cmpatibilità della invalidità cn le mansini da svlgere. PERIODO DI PROVA L Azienda U.L.SS. n. 4 si riserva la facltà di prcedere all assunzine e di avvalersi eventualmente degli strumenti previsti dall art. 2 della Cnvenzine di prgramma sttscritta (n.18/13/p del 2 ttbre 2013). A nrma dell art. 15 del C.C.N.L. Area Cmpart Sanità 1 settembre 1995, l assunzine è sggetta all espletament di un perid di prva della durata di mesi due MODALITA DI SELEZIONE L Azienda U.L.SS. n. 4 Alt Vicentin cn prvvediment del Direttre Generale nminerà appsita Cmmissine giudicatrice incaricata dell accertament dell idneità dei candidati all svlgiment delle mansini prprie del prfil prfessinale ggett della presente Selezine. La selezine si articlerà in una prva teric/pratica cnsistente in una prva/test di infrmatica e in un cllqui su nzini elementari di legislazine sanitaria.

4 La selezine dvrà accertare esclusivamente l idneità del lavratre a svlgere le mansini prprie della qualifica, categria prfil prfessinale, senza cmprtare valutazine emulativa. La data in cui si svlgerà la prva teric/pratica sarà cmunicata ai Candidati, cn lettera raccmandata cn avvis di riceviment, almen venti girni prima della data fissata per la prva stessa. I candidati che nn si presenterann a sstenere la prva nel girn, nell ra e nella sede stabilita, sarann dichiarati esclusi dalla selezine, qualunque sia la causa dell assenza, anche se nn dipendente dalla vlntà dei singli cncrrenti. I vincitri, se in pssess dei requisiti richiesti per l assunzine bbligatria, dvrann assumere servizi entr il termine che sarà cmunicat cn appsita raccmanda a.r.. TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI Ai sensi dell art. 13, cmma 1, del Decret Legislativ 30 giugn 2003, n. 196, i dati persnali frniti dai candidati sarann racclti press l U.L.SS. n. 4 Alt Vicentin Uffici Giuridic del Servizi Persnale - per le finalità di gestine della prcedura cncrsuale e sarann trattati press una banca dati autrizzata anche successivamente all eventuale instaurazine del rapprt di lavr, per finalità inerenti alla gestine del rapprt medesim. Il cnferiment di tali dati è bbligatri ai fini della valutazine dei requisiti di partecipazine, pena l esclusine dalla selezine. L interessat gde dei diritti di cui all art. 7 della nrmativa citata, tra i quali figura il diritt di access ai dati che l riguardan, nnché alcuni diritti cmplementari tra cui quell di far rettificare dati errnei, incmpleti racclti in termini nn cnfrmi alla legge, nnché ancra quell di pprsi al lr trattament per mtivi legittimi. Tali diritti ptrann essere fatti valere nei cnfrnti dell Azienda U.L.SS. n. 4 Alt Vicentin - Respnsabile del Servizi Persnale, titlare del trattament. La presentazine della dmanda da parte del candidat implica il cnsens al trattament dei prpri dati persnali, cmpresi i dati sensibili, a cura del persnale assegnat all Uffici prepst alla cnservazine delle dmande ed utilizz delle stesse per l svlgiment delle prcedure cncrsuali, nnché a cura della Cmmissine esaminatrice. NORME FINALI Cn la partecipazine alla selezine è implicita da parte dei cncrrenti l accettazine, senza riserve, di tutte le prescrizini e precisazini, del presente avvis, nnché di quelle che disciplinan disciplinerann l stat giuridic ed ecnmic del persnale delle Unità Sanitarie Lcali. Per quant nn espressamente previst dal presente avvis, si fa riferiment alle vigenti dispsizini di cui al D.P.R n. 220, al D.P.R n. 487, al D.P.C.M. 26 dicembre 1988 e D.G.R.V. n del 18 giugn 2004, alla Legge n. 68, alla Legge n. 104 e successive mdificazini intervenute, nnché al C.C.N.L. del Persnale Cmpart Sanità vigente. L Amministrazine si riserva la facltà di prrgare, sspendere revcare, la presente selezine parte di essa, qualra ne rilevasse la necessità e l pprtunità per ragini di pubblic interesse.

5 Per eventuali chiarimenti rivlgersi al Centr per l Impieg della Prvincia di Schi - Thiene (tel ) vver al Servizi Persnale dell Azienda U.L.SS. n. 4 Alt Vicentin - Uffici Giuridic (tel.: ). Cpia del presente avvis è dispnibile al seguente indirizz: IL DIRETTORE GENERALE f.t (avv. Daniela CARRARO) Il presente avvis è pubblicat all Alb del Centr per l Impieg di Schi-Thiene ed è cnsultabile integralmente sui siti internet dell Azienda ( e della Prvincia nella pagina delle fferte di lavr dal girn 26/11/2014 al girn 11/12/2014.