Art. 1 (Criteri) - 36,15* per il responsabile del progetto a prescindere dal livello di professionalità;

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1 PER IL MIGLIORAMENTO DELL EFFICIENZA DEI SERVIZI DELLA SCUOLA approvato dal Consiglio direttivo del Art. 1 (Criteri) 1. Ciascun progetto dovrà avere come obiettivo la formazione del personale, l acquisizione di tecniche per migliorare il livello di informatizzazione della scuola, il miglioramento dei rapporti intersoggettivi interorganici, il recupero dell arretrato, qualsivoglia altro obiettivo che, in armonia con le normative sopra accennate, consenta il miglioramento dell efficienza dei servizi.. 2. L attività prestata dal personale per il raggiungimento dei fini sopraccennati dovrà essere svolta al di fuori dell orario di lavoro, per un corrispettivo orario che terrà conto dei parametri oggettivi quali il tempo, il livello di professionalità e le capacità di iniziative ed impegno sottoindicato. - 36,15* per il responsabile del progetto a prescindere dal livello di professionalità; - 30,99* per la categoria D e i livelli superiori; - 25,82* per la categoria C e i livelli superiori; - 20,66* per la categoria B e i livelli superiori. * Il relativo compenso verrà corrisposto ad obiettivo programmato raggiunto. 3. E previsto per le singole unità di personale partecipanti al progetto obiettivo possano svolgere, all interno del gruppo di lavoro, attività riconducibili anche a livelli inferiori a quello posseduto, fermo restando che il relativo compenso sarà corrisposto in base alle attività effettivamente svolte e, nel caso specifico, non al livello professionale posseduto. Art. 2 (Programmazione) 1.Gli interessati alla realizzazione di specifici progetti obiettivo potranno inoltrare motivata proposta al Direttore della Scuola. 2.Alla realizzazione dei vari progetti potranno partecipare tutti i dipendenti che daranno la propria adesione mediante inoltro di apposita dichiarazione dell Amministrazione richiedente. 3.Il progetto sarà sottoposto ad una valutazione preliminare di congruità da parte di una Commissione nominata dal Consiglio direttivo in sede di approvazione del presente regolamento. 4.Al Consiglio direttivo compete l eventuale approvazione della sostanziale validità del progetto e della relativa copertura finanziaria. Art. 3 (Realizzazione) 1.Acquisita l approvazione del consiglio direttivo il responsabile del Progetto dovrà curarne con scrupolosa osservanza l esecuzione secondo i termini e le modalità fornite dall Amministrazione a seguito dell approvazione del progetto medesimo. LE FONTI INTERNE aggiornata al 05/05/2003 Pag. RegT1

2 Art. 4 (Rendicontazione e verifica dei risultati conseguiti) l.a conclusione del progetto obiettivo, il responsabile dovrà inviare una relazione finale sulle attività effettivamente svolte, nonché il monte ore effettuato da ciascun dipendente secondo la turnazione assegnata e risultante dai fogli di presenza all uopo predisposti. 2.La liquidazione del compenso avverrà a conclusione del progetto. Qualora il medesimo necessiti di un tempo particolarmente lungo per la propria realizzazione, la corresponsione del compenso potrà avvenire per stati di avanzamento, previa verifica della predetta Commissione di cui all arte.2 comma 3, alla quale è attribuito, altresì, il compito di verifica in corso d opera e finale sul rispetto dei modi, dei termini e dei tempi concordati per la realizzazione del progetto, nonché sulla certificazione finale del risultato come corrispondente all obiettivo fissato nel progetto di riferimento. 3.Al Consiglio direttivo è demandata in ogni caso anche la verifica e l approvazione sia in corso d opera che finale dei risultati conseguiti ai fini della liquidazione dei compensi spettanti ai partecipanti al progetto. 4.Inoltre, qualora il progetto non venga portato a termine, resta nella competenza del Consiglio direttivo valutare la quota del compenso da corrispondere al personale che ha collaborato al progetto. Art.5 (Approvazione ed entrata in vigore) 1. Il presente Regolamento, approvato dal Consiglio Direttivo ai sensi dell'art. 18 dello Statuto ed emanato dal Direttore con proprio decreto, entra in vigore il giorno successivo alla sua pubblicazione all'albo ufficiale della Scuola. Eventuali modificazioni o integrazioni devono essere approvate con le stesse modalità. Modificato dal D.D. LE FONTI INTERNE aggiornata al 05/05/2003 Pag. RegT2

3 PROCEDURA per la programmazione, la realizzazione, la rendicontazione e la verifica dei progetti obiettivo, previsti dall'art.14, comma 2, lettera a) del DPR n. 319 del L'Amministrazione informa tutto il personale sull'approvazione da parte del Consiglio direttivo di apposito regolamento per la realizzazione di piani, progetti ed altre iniziative, volti ad ottenere il miglioramento dell'efficienza e dell'efficacia dei servizi della Scuola ed invita gli interessati a voler presentare le proprie proposte al riguardo. 2. La proposta per la realizzazione di progetti obiettivo dovrà contenere gli elementi di seguito indicati (modello A): a. Ufficio del richiedente b. Descrizione del progetto c. finalità del progetto d. Durata del progetto e. Nominativo del responsabile del progetto f. Risorse professionali necessarie (con l'indicazione della qualifica, del profilo e dell'impegno espresso in ore) g. Risorse professionali disponibili (con l'indicazione del nominativo, della qualifica, del profilo e dell'impegno espresso in ore), la cui partecipazione al progetto, per professionalità ed esperienza, è ritenuta indispensabile per la realizzazione dello stesso h. Risorse economiche necessarie i. Firma del responsabile del progetto l. Visto del responsabile dell'ufficio (ove diverso dal responsabile del progetto) 3. La proposta è sottoposta all'approvazione del Consiglio direttivo, previa valutazione preliminare di congruità da parte della commissione di cui all'art. 2, comma 3 del Regolamento. 4. L'Amministrazione comunica a tutto il personale l'avvenuta approvazione di specifici progetti obiettivo e chiede al personale interessato l'eventuale adesione ai medesimi (modello B). 5. L'Amministrazione comunica al responsabile del progetto: a. L'avvenuta approvazione b. La composizione del gruppo di lavoro sulla base delle indicazioni fornite dal responsabile del progetto e delle adesioni pervenute. In caso di sovrannumero delle adesioni rispetto alle risorse professionali necessarie l'amministrazione avrà provveduto all'individuazione dei nominativi mediante sorteggio c. Le risorse economiche disposte e lo invita a presentare: a. Precisazioni sull'attività che sarà svolta da ciascun partecipante al progetto, nonché la turnazione settimanale ritenuta più idonea alla realizzazione del medesimo b. Ammontare delle ore che ciascun dipendente è tenuto ad effettuare nell'ambito del monte ore complessivo c. Sottoscrizione del progetto per accettazione da parte del responsabile medesimo e dei partecipanti il gruppo di lavoro quale atto di assunzione di responsabilità circa il rispetto delle modalità, dei tempi e del raggiungimento dell'obiettivo medesimo (modello C) d. Comunicazione sulla data iniziale e finale delle attività programmate 6. Il responsabile del progetto dovrà sovraintendere allo svolgimento di tutte le attività programmate per la realizzazione del progetto. A tal fine dovrà predisporre fogli di presenza per la rilevazione delle ore effettivamente svolte dal gruppo di lavoro. 7. A progetto ultimato il responsabile dovrà inviare la relazione finale secondo quanto previsto dall'art.4, comma 1, del Regolamento. LE FONTI INTERNE aggiornata al 05/05/2003 Pag. RegT3

4 Modello A Al Direttore della Scuola Superiore Sant'Anna Pisa OGGETTO: Progetto obiettivo:.. - richiesta Struttura del richiedente: Descrizione del progetto: Finalità del progetto: Durata presumibile del progetto: Responsabile del progetto: Risorse professionali necessarie: qualifica profilo monte ore Risorse professionali disponibili: Nominativo qualifica profilo monte ore Risorse economiche necessarie: Data. firma del responsabile del progetto LE FONTI INTERNE aggiornata al 05/05/2003 Pag. RegT4

5 Visto del responsabile dell'ufficio Modello B Al Direttore della Scuola superiore Sant'Anna Pisa Il sottoscritto in servizio presso con la qualifica di livello si rende disponibile alla partecipazione al progetto obiettivo Fornisce altresì le seguenti informazioni riguardanti le proprie professionalità: - in servizio dal - tipologie del lavoro svolto: Data firma Visto del responsabile dell'ufficio di appartenenza LE FONTI INTERNE aggiornata al 05/05/2003 Pag. RegT5

6 Modello C Al Direttore della Scuola Superiore Sant'Anna Pisa Il sottoscritto in servizio presso con la qualifica di obiettivo accetta di partecipare al progetto sotto le direttive del responsabile del progetto Sig. consapevole che l'attività sarà prestata al di fuori dell'orario di lavoro, per una durata complessiva giornaliera non superiore alle 9 ore e per un monte ore complessivo di svolgere secondo la seguente turnazione: da Data firma Visto del responsabile del progetto Modificato dal D.D. n.66 del LE FONTI INTERNE aggiornata al 05/05/2003 Pag. RegT6