Servizio Direzione Generale ********* DETERMINAZIONE
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1 PROVINCIA DI PIACENZA Servizio Direzione Generale ********* DETERMINAZIONE Proposta n. DIRGEN 100/2017 Determ. n. 83 del 10/02/2017 Oggetto: NUOVO ORGANIGRAMMA FUNZIONALE (FUNZIONIGRAMMA) DELL'ENTE. APPROVAZIONE. IL DIRETTORE GENERALE Richiamata la Determinazione Dirigenziale del sottoscritto 24/02/2016 n 161 ad oggetto NUOVO ORGANIGRAMMA FUNZIONALE (FUNZIONIGRAMMA) DELL'ENTE. APPROVAZIONE. ; Atteso che il vigente Regolamento di Organizzazione dell'ente, all'art. 10, recita: L organigramma funzionale identifica le funzioni e le materie attribuite alla competenza di ciascuna struttura organizzativa...la definizione e gli aggiornamenti dell organigramma vengono effettuati con provvedimento del Direttore generale... ; Preso atto delle modifiche normative sopravvenute in merito alle funzioni amministrative in materia di vigilanza venatoria ed ittica nonché del carico lavorativo dei vari Servizi provinciali, alcuni dei quali hanno subito in questi ultimi mesi un ulteriore calo del personale assegnato a seguito di collocazioni in quiescenza, trasferimenti e comandi presso altri Enti; Ritenuto, di conseguenza, necessario modificare l organigramma funzionale (funzionigramma) dell'ente al fine di: attribuire le nuove funzioni assegnate all'ente in materia di vigilanza venatoria ed ittica al Servizio Polizia Provinciale, Ufficio di Presidenza, Istruzione e Formazione, Pari Opportunità ; meglio specificare e distribuire altre funzioni, in particolare quelle concernenti il Supporto alla commissione provinciale valori agricoli medi e quelle relative ai ricorsi e al contenzioso in materia di sanzioni amministrative pecuniarie, attribuendole al Servizio Personale e Affari Generali ; Dato atto che, ai sensi del D.Lgs n 267/2000, il presente provvedimento non necessita Determ. n. 83 del 10/02/2017 pag. 1/3
2 dell'acquisizione del parere di regolarità contabile in quanto l'atto medesimo non comporta riflessi diretti o indiretti sulla situazione economico finanziaria o sul patrimonio dell'ente; Visti: il D.Lgs. n 267/2000 Testo unico delle leggi sull'ordinamento degli Enti Locali e successive integrazioni e modifiche, il D.Lgs. n 165/2001 Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle Amministrazioni Pubbliche e successive integrazioni e modifiche, la Legge , n 214 "Conversione in legge, con modificazioni, del D.L , n 201, recante disposizioni urgenti per la crescita, l'equità e il consolidamento dei conti pubblici", la Legge n 190/2012 Disposizioni per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell'illegalità nella Pubblica Amministrazione, il D.L. 6 luglio 2012, n 95 Disposizioni urgenti per la revisione della spesa pubblica con invarianza di servizi ai cittadini convertito con modificazioni nella Legge 7 agosto 2012, n 135, la Legge 7 aprile 2014, n 56 Disposizioni sulle città metropolitane, sulle provincie, sulle unioni e fusioni di comuni, segnatamente l'art. 1, comma 55, il Decreto Legge 24 aprile 2014, n 66 Misure urgenti per la competitività e la giustizia sociale, convertito in Legge 23 giugno 2014, n 89, il Decreto Legge 24 giugno 2014, n 90 Misure urgenti per la semplificazione e la trasparenza amministrativa e per l efficienza degli uffici giudiziari, convertito in Legge 11 agosto 2014, n 114, la Legge Regionale 30 luglio 2015, n 13 Riforma del sistema di governo regionale e locale e disposizioni su Città Metropolitana di Bologna, Province, Comuni e loro Unioni ; lo Statuto Provinciale, il vigente Regolamento di Organizzazione, la vigente disciplina contrattuale nazionale e decentrata per il personale dell'area dirigenziale del Comparto Regioni Autonomie Locali; D I S P O N E per quanto indicato in narrativa: 1. approvare il nuovo organigramma funzionale (funzionigramma) dell'ente così come risultante dall'allegato al presente provvedimento quale parte integrante e sostanziale (Allegato A); 2. dare atto che le modifiche così introdotte all'assetto organizzativo, avranno decorrenza dalla data del presente atto; 3. ricondurre l'attuazione del presente provvedimento al competente Servizio Personale e Affari Generali ; 4. trasmettere, altresì, il presente provvedimento, per i rispettivi adempimenti e aggiornamenti di competenza, al C.E.D. e all'u.r.p.e.l.; 5. dare atto, infine, che il presente provvedimento è da intendersi esecutivo all atto della sua sottoscrizione. Sottoscritta dal DIRETTORE GENERALE (VITTORIO SILVA) Determ. n. 83 del 10/02/2017 pag. 2/3
3 con firma digitale Determ. n. 83 del 10/02/2017 pag. 3/3
4 Allegato A - pag. 1 ORGANIGRAMMA FUNZIONALE (FUNZIONIGRAMMA) SERVIZIO POLIZIA PROVINCIALE, UFFICIO DI PRESIDENZA, ISTRUZIONE E FORMAZIONE, PARI OPPORTUNITÀ Funzioni di Polizia Provinciale Istruzione Formazione Professionale Attività per la tutela degli animali Pari Opportunità Ufficio di Presidenza e Comunicazione Funzioni amministrative in materia di vigilanza venatoria e ittica SERVIZIO PROGRAMMAZIONE E TERRITORIO, TRASPORTI, TURISMO E ATTIVITÀ PRODUTTIVE Urbanistica ed edilizia Programmazione Territoriale Supporto ai Comuni per la partecipazione ai programmi europei e l accesso ai fondi comunitari e regionali Turismo e Attività produttive Trasporto Pubblico Locale Trasporti Privati Statistica SERVIZIO VIABILITÀ, EDILIZIA E SERVIZI TECNOLOGICI Gestione e sviluppo del Patrimonio edilizio e degli impianti Gestione e sviluppo dell Edilizia scolastica e degli impianti tecnologici connessi Gestione e sviluppo della rete viabilistica Esercizio delle funzioni ricondotte dal D.Lgs. n 81/2008 al Servizio di Prevenzione e Protezione Esercizio delle funzioni di Responsabile per l'uso razionale dell'energia Funzioni amministrative in materia di espropri Funzioni amministrative in tema di concessioni e autorizzazioni previste dal Codice della Strada
5 Allegato A - pag. 2 Transiti Eccezionali SERVIZIO BILANCIO, PATRIMONIO E ACQUISTI Programmazione, controllo e sviluppo delle risorse finanziarie (predisposizione dei documenti di programmazione e rendicontazione finanziaria) Gestione bilancio di esercizio e relative variazioni Gestione tributi, sostituto d imposta e I.V.A. Gestione e sviluppo del patrimonio mobiliare dell'ente, compreso quello degli istituti scolastici Gestione contratti assicurativi Acquisti e forniture attraverso gare sopra e sotto soglia e/o in applicazione del Regolamento per l'acquisizione dei beni e servizi in economia e consulenza e supporto alle strutture finali Gestione della Centrale Unica di committenza a supporto degli Enti Locali Gestione del patrimonio immobiliare, delle locazioni immobiliari e delle partecipazioni provinciali in società, enti e altri soggetti Supporto all attività di programmazione e controllo della Direzione generale SERVIZIO PERSONALE E AFFARI GENERALI Affari generali Supporto amministrativo agli Enti Locali Consulenza legale e pratiche legali Archivio e protocollo Relazioni con il Pubblico e con gli Enti Locali Programmazione e Gestione delle risorse umane Supporto all attività del Segretario generale Supporto all attività di organizzazione della Direzione generale Supporto alla commissione provinciale valori agricoli medi Ricorsi e contenzioso in materia di sanzioni amministrative pecuniarie DIREZIONE GENERALE Programmazione direzionale, alta direzione e coordinamento dell attività gestionale Organizzazione (per tali attività la direzione generale potrà avvalersi del supporto del Servizio Personale e Affari Generali e del Servizio Bilancio, Patrimonio e Acquisti e del relativo personale) Sistemi Informativi
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