Analisi critica sulla conoscenza del Task Shifting tra i soci SItI. I risultati della survey. Anna Fabbro (Coordinatore GdL) Rosalba Donnoli (Consulta PPSS) Alberto Fedele (Apulo-Lucana) Antonio Ferro (Triveneto) Assunta Guillari (Consulta PPSS) Carola Lanzilotti (Consulta PPSS) Alessandro Macedonio (Consulta PPSS) Vincenzo Marcotrigiano (Consulta PPSS) Graziella Salis (Consulta PPSS) Roberta Siliquini (Piemonte)
Indagine sullo stato di fatto sul Task Shifting, sul grado di conoscenza e di eventuale applicazione, attraverso una survey.
Il Task Shifting è inteso come ridistribuzione razionale dei compiti nell ambito di un gruppo di lavoro in ambito sanitario: si tratta, nello specifico, di una riorganizzazione di attività - quando possibile ed appropriata - conseguente allo spostamento di incarichi che prevedono l uso di competenze tecniche specifiche, da operatori sanitari a qualificazione formale più elevata ad operatori sanitari in possesso di specifici requisiti formativi e professionali, con l obiettivo, tra gli altri, di ottenere un utilizzo più efficiente delle risorse umane disponibili. Il presente questionario viene somministrato a tutti i Soci SItI con l obiettivo di acquisire informazioni volte alla conoscenza della specifica tematica e del grado ed ambito di applicazione nelle diverse realtà lavorative. I dati derivanti dalle risposte verranno elaborati ed aggregati in forma anonima ed i risultati derivanti verranno diffusi tramite i canali informativi SItI.
Età anagrafica (20-29, 30-39, 40-49, 50-59, 60) Professione (operatore, professione sanitaria, docente universitario, specializzando, altro) Contesto lavorativo (ARPA, Dipartimento di Prevenzione, Dipartimento di Salute Mentale, Dipartimento delle Dipendenze, Distretto, Ospedale, Regione, Università, Istituto di Ricerca, Struttura privata o convenzionata, Libera professione) Anni di servizio (0-5, 6-10, 11-15, 16-19, 20) Regione in cui esercita la professione Titolo di studio (diploma, laurea, laurea magistrale, altra formazione post-base)
Conosci il Task Shifting? (sì / no) Ne sei venuto a conoscenza tramite: SItI, Convegno/congresso, ricerca su Web, modelli operativi pubblicati su sito Web SItI sezione Consulta PPSS, colleghi o altri professionisti, altro Nel tuo contesto lavorativo è applicato il Task Shifting? (sì / no / non so)
Nella tua realtà organizzativa il Task Shifting è applicato sulla base di: Quanto previsto da procedure/protocolli/modelli operativi, Consuetudine, Necessità organizzative, Specifica prerogativa insita nella struttura organizzativa Saresti interessato ad approfondire la tematica in congressi, workshop, eventi dedicati? (sì / no) Commenti, suggerimenti o altre considerazioni
Età anagrafica Professione 8% 21% 20% 31% 14% 26% 20-29 30-39 40-49 50-59 >60 29% 15% 14% 22% operatore professione sanitaria docente universitario specializzando altro Anni di servizio Professione sanitaria 2% 1% Assistente sanitario 27% 0-5 6-10 23% Dietista Fisioterapista 49% 11-15 48% Infermiere 16-19 1% Logopedista 6% 6% 12% 20 17% 5% 3% Tecnico della Prevenzione Tecnico Sanitario di Laboratorio Biomedico Tecnico Sanitario di Radiologia Medica
Regione di esercizio della professione 2% 6% 1% 8% 8% 2% 5% 6% 3% 4% 1% 8% 0% 6% 11% 6% 14% 1% 3% 6%
29% Sede lavorativa 0% 9% Altro ARPA Dipartimento di Prevenzione Distretto Formazione 7% 23% 3% 1% 12% 3% 4% 38% Istituto di ricerca Libera professione Ospedale Regione Struttura privata o convenzionata Università 32% 38% Diploma Laurea Laurea magistrale Altra formazione post-laurea 1% Conosci il Task Shifting? Ne sei venuto a conoscenza tramite: 20% SItI 58% 42% Sì No 7% 16% 39% convegno/congresso ricerca su WEB modelli operativi pubblicati alla pagina Consulta PPSS SItI colleghi o altri professionisti 18%
Nel tuo contesto lavorativo è applicato il TS? 11% Nella tua realtà organizzativa il TS è applicato sulla base di: 43% Sì No 16% 36% quanto previsto da procedure / protocolli / modelli operativi Non so consuetudine 46% 34% necessità organizzative Vorresti approfondire le tematiche relative al TS in eventi formativi mirati? 14% specifica prerogativa insita nella struttura organizzativa 12% Sì No 88%
Motivazione Valorizzazione Multidisciplinarietà e multiprofessionalità Sistema complesso