COMUNITÀ MONTANA TRIGNO - MONTE Ente in liquidazione ai sensi della L.R. 24.3.2011 n. 6 D.P.G.R.M. n. 116 del 29.4.2011 D.G.R. n. 655 del 9.12.2013 D.P.G.R.M. n. 64 del 30.6.2015 86029 TRIVENTO (CB) TRASMESSA ALL ALBO In data 14.09.2015 Col Protocollo n. 1151 DETERMINAZIONE COPIA DIRIGENZIALE Numero 48 - Del 14-09-2015 Oggetto: DIPENDENTE COMUNITARIA DOTT.SSA ROSETTA PETRELLA, ESECUTORE, ARCHIVISTA DATTILOGRAFA, CAT. B5, NATA A SAN FELICE DEL MOLISE IL 4.5.1955 - COLLOCAMENTO A RIPOSO - PROVVEDIMENTI L anno duemilaquindici il giorno quattordici del mese di settembre in Trivento, presso la sede operativa della Comunità Montana Trigno-Medio Biferno, Zona Industriale Piana Ischia, nel proprio ufficio. IL DIRIGENTE - Premesso che la Comunità Montana Trigno-Monte Mauro ha alle proprie dipendenze in ruolo, dall 1.6.1985, la dott.ssa Rosetta PETRELLA, nata a San Felice del Molise il 4.5.1955, residente a Palata, in Contrada Colle del Monte 3 -, attualmente inquadrata come ESECUTORE, ARCHIVISTA-DATTILOGRAFA, Cat. B5; - Vista la nota del 5.9.2015, acquisita al protocollo comunitario in data 7.9.2015 al n. 1115, con la quale la dott.ssa Rosetta PETRELLA ha rassegnato le proprie dimissioni dal servizio con decorrenza 1.12.2015, chiedendo di conseguire il trattamento di pensione ai sensi della Legge 23.8.2004 n. 243 (Opzione Sperimentale Donna); - Visto l art. 1, comma 9, della Legge 23.8.2004 n. 243, il quale così dispone: In via sperimentale, fino al 31.12.2015, è confermata la possibilità di conseguire il diritto all accesso al trattamento pensionistico di anzianità, in presenza di una anzianità contributiva pari o superiore a 35 anni e di un età pari o superiore a 57 anni per le lavoratrici dipendenti e a 58 anni per le lavoratrici autonome nei confronti delle lavoratrici che optano per una liquidazione del trattamento medesimo secondo le regole di calcolo del sistema contributivo previste dal D.Lgs. 30.4.1997 n. 180 ; - Visto l art. 24, commi 3 e 14, del D.L. 6.12.2011 n. 201, convertito, con modificazioni, nella Legge 22.12.2011 n. 214, il quale stabilisce che le disposizioni in materia di requisiti di accesso e di regime delle decorrenze vigenti prima della data di entrata in vigore della stessa Legge n. 214/2011, continuano ad applicarsi ai soggetti di cui all art. 1 comma 9, della Legge 23.8.2004 n. 243 e s.m.i.; - Vista la Circolare INPS n. 37 del 14.3.2012; - Rilevato, pertanto, che, in base alle disposizioni normative anzicitate, è consentito al personale dipendente di sesso femminile di DETERMINAZIONE DIRIGENZIALE n. 48 del 14-09-2015 - pag. 1 - COMUNITA' MONTANA TRIGNO MONTE
accedere al trattamento pensionistico in via sperimentale, anche se il diritto a pensione è maturato successivamente al 31.12.2011; - Accertato che la dipendente dott.ssa Rosetta PETRELLA, avendo raggiunto i prescritti requisiti dei 57 anni di età e dei 35 anni di servizio, avendo, quindi, acquisito il diritto di accesso alla prestazione nel rispetto della c.d. finestra mobile, così come previsto dall art. 12, commi 1 e 2, del D.L. n. 78/2010, convertito, con modificazioni, nella Legge n. 122/2010, può accedere al trattamento di quiescenza, con effetto dall 1.12.2015; - Visto il fascicolo personale della dipendente dott.ssa Rosetta PETRELLA; - Atteso che la posizione della dipendente in oggetto risulta così distinta: SERVIZIO PRE-RUOLO PRESTATO ALLE ANNI MESI GIORNI DIPENDENZE DELLA COMUNITA MONTA- NA TRIGNO-MONTE DALL 1.9.1980 AL 31.5.1985 4 9 0 SERVIZIO DI RUOLO PRESTATO ALLE DIPENDENZE DELLA COMUNITA MONTA- NA TRIGNO-MONTE DALL 1.6.1985 AL 30.11.2015 30 6 0 ANZIANITA CONTRIBUTIVA FIGURATIVA PER RISCATTO STUDI UNIVERSITARI 1 0 0 TOTALE ANZIANITA 36 3 0 - Richiamate tutte le disposizioni in materia pensionistica; - Richiamato, altresì, il Decreto Commissariale n. 44 dell 8.11.2013, con il quale fu dato atto dell acquisizione al protocollo comunitario del provvedimento dell INPS Direzione Provinciale di Campobasso n. 007201350017901 del 12.9.2013, relativo al riconoscimento del riscatto studi universitari pari ad anni uno (uno), mesi 0 e giorni 00, ai fini del diritto e della misura del trattamento di quiescenza della dipendente dott.ssa PETRELLA, cui corrisponde un onere di EURO 5.181,64; con il quale, inoltre, fu autorizzato l Ufficio di Ragioneria Comunitario ad operare sullo stipendio della PETRELLA medesima la trattenuta mensile di EURO 43,18; - Atteso che l INPS di Campobasso, con nota del 3.10.2013 prot. n. 1964.29/10/2013.0014020 comunicò che, in caso di collocamento in quiescenza della dipendente in questione, le restanti trattenute concernenti il riscatto di cui sopra, sarebbero state effettuate dall INPS stessa sulla pensione; - Vista la deliberazione di Giunta n. 92 del 15.7.2004, esecutiva ai sensi di legge, con la quale venne approvato il REGOLAMENTO COMUNITARIO SULL ORDINAMENTO GENERALE DEGLI UFFICI E DEI SERVIZI, costituito da n. 117 articoli, così come modificato a seguito delle indicazioni della Delegazione Trattante all uopo designata, giusto Verbale del 29.6.2004; - Visti, in particolare, gli artt. 9, 24 e 25 del predetto Regolamento; - Visto il Decreto Legislativo 30.3.2001 n. 165 e successive modificazioni ed integrazioni; - Visto il Decreto del Commissario Liquidatore n. 30 del 30.9.2014 con il quale venne definito il PIANO ESECUTIVO DI GESTIONE DEL BILANCIO DI PREVISIONE 2014, ai sensi e per gli effetti di cui all art. 169 del D.Lgs. n. 267/2000; con il quale furono affidate alla dott.ssa Cleonice MAGNACCA le dotazioni finanziarie per la gestione dei servizi dell Ente, così come risultanti dal prospetto A), allegato al decreto medesimo; - Visto il Decreto del Commissario Liquidatore n. 2 del 22.1.2015 con il quale furono adottate determinazioni in ordine all espletamento dei poteri dirigenziali durante l Esercizio Finanziario Provvisorio; DETERMINAZIONE DIRIGENZIALE n. 48 del 14-09-2015 - pag. 2 - COMUNITA' MONTANA TRIGNO MONTE
- Visto il Decreto del Commissario Liquidatore n. 1 dell 11.5.2011 con il quale fu dato atto che, durante la fase di liquidazione della soppressa Comunità Montana Trigno-Monte Mauro, trovassero applicazione i principi previsti dall ordinamento degli Enti Locali (D.Lgs. 18.8.2000 n. 267 e s.m.i.), nonché quelli previsti dal REGOLAMENTO COMUNITARIO SULL ORDINAMENTO GENERALE DEGLI UFFICI E DEI SERVIZI, ove applicabili; con il quale furono confermati le funzioni, i compiti, le responsabilità e le retribuzioni in godimento di tutto il personale presente nella dotazione organica (Dirigente e non); con il quale fu dato atto che il Segretario Generale di questo Ente, dott.ssa Cleonice MAGNACCA, fosse l unico dirigente in servizio nell Ente stesso e, quindi, Responsabile Unico di tutti gli atti e di tutti i provvedimenti di gestione; con il quale fu confermato integralmente il contenuto della deliberazione commissariale F.E. n. 3 dell 11.1.2011; con il quale furono confermati l assetto e la struttura organizzativa e gestionale di questo Ente; - Visto il Decreto del Commissario Liquidatore n. 10 del 15.1.2013 con il quale fu confermato l intero contenuto del predetto decreto commissariale n. 1 dell 11.5.2011; - Visto il Decreto Commissariale n. 9 del 31.1.2014 con il quale fu confermato l intero contenuto dei precedenti decreti commissariali n. 1/2011 e n. 10/2013; - Ricordato che l art. 163 del Decreto Legislativo 18.8.2000 n. 267 e successive modificazioni ed integrazioni ha disciplinato l esercizio finanziario provvisorio e la gestione provvisoria; - Evidenziato, in particolare, che attualmente questa Comunità Montana opera in gestione provvisoria, ai sensi e per gli effetti di cui all anzicitato art. 163, comma 2, del D.Lgs. n. 267/2000 e s.m.i., non avendo approvato il bilancio di previsione nel prescritto termine del 31.7.2015; - Sottolineato che la gestione provvisoria è consentita nei limiti dei corrispondenti stanziamenti di spesa dell ultimo bilancio approvato, ove esistenti ed è limitata all assolvimento delle obbligazioni già assunte, delle obbligazioni derivanti da provvedimenti giurisdizionali esecutivi e di obblighi speciali tassativamente regolati dalla legge, al pagamento delle spese di personale, di residui passivi, di rate di mutuo, di canoni, imposte e tasse ed, in generale, è limitata alle sole operazioni necessarie per evitare che siano arrecati danni patrimoniali certi e gravi all Ente, D E T E R M I N A 1) di richiamare e di confermare tutta la precedente narrativa quale parte integrante e sostanziale della presente determinazione; 2) di accogliere l istanza di collocamento a riposo per pensione anticipata, con decorrenza 1.12.2015, calcolata con il metodo contributivo di cui all art. 1, comma 9, della Legge 23.8.2004 n. 243(c.d. OPZIONE DONNA 57 Anni di età e 35 Anni di contributi), presentata dalla dipendente comunitaria dott.ssa Rosetta PETRELLA, ESECUTORE, ARCHIVISTA-DATTILOGRAFA, Cat. B5, nata a San Felice del Molise il 4.5.1955, residente a Palata, in Contrada Colle del Monte 3 -, disponendo che la medesima cesserà dal servizio per collocamento a riposo il 30.11.2015, con diritto alla pensione anticipata a decorrere dall 1.12.2015; 3) di dare atto che la dott.ssa Rosetta PETRELLA ha maturato l anzianità di servizio utile per il conseguimento della pensione anticipata; 4) di risolvere, di conseguenza, il rapporto di lavoro tra la dott.ssa Rosetta PETRELLA e la Comunità Montana Trigno-Monte Mauro a partire dall 1.12.2015; 5) di demandare all Ufficio di Ragioneria Comunitario ogni adempimento conseguente e connesso con il presente provvedimento ed, in particolare, per la trasmissione all INPS (ex INPDAP) di tutti i documenti necessari per dare ulteriore corso alla pratica DETERMINAZIONE DIRIGENZIALE n. 48 del 14-09-2015 - pag. 3 - COMUNITA' MONTANA TRIGNO MONTE
pensionistica (Mod. PA04, Mod. TFS e relativo foglio di calcolo, ecc.); 6) di dare atto, inoltre, che le restanti rate concernenti il riscatto degli studi universitari, così come meglio specificato in premessa, saranno trattenute direttamente dall INPS sulla pensione; 7) di dare atto, infine, della vacanza in pianta organica del posto di ESECUTORE, ARCHIVISTA-DATTILOGRAFA, Cat. B5; 8) di notificare copia della presente determinazione all interessata. DETERMINAZIONE DIRIGENZIALE n. 48 del 14-09-2015 - pag. 4 - COMUNITA' MONTANA TRIGNO MONTE
IL DIRIGENTE SI APPONE IL VISTO DI REGOLARITA CONTABILE ATTESTANTE LA COPERTURA FINANZIARIA IL RAGIONIERE F.to rag. Gabriella DI LENA CERTIFICATO DI PUBBLICAZIONE Il sottoscritto Segretario certifica che la presente determinazione è stata pubblicata ed affissa all Albo il 14.09.2015 per rimanervi 15 (quindici) giorni consecutivi, ai sensi delle vigenti disposizioni normative e regolamentari Il sottoscritto Segretario attesta che copia della presente determinazione in data 14.09.2015 viene trasmessa a: (X)Commissario Liquidatore (X)Responsabile del Servizio Finanziario DICHIARAZIONE DI ESECUTIVITA La presente determinazione è diventata esecutiva in data 14.09.2015 DETERMINAZIONE DIRIGENZIALE n. 48 del 14-09-2015 - pag. 5 - COMUNITA' MONTANA TRIGNO MONTE