InnovaPuglia SpA AVVISO DI SELEZIONE PUBBLICA

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1 InnovaPuglia SpA AVVISO DI SELEZIONE PUBBLICA Per il conferimento di n. 7 incarichi di collaborazione a progetto riguardanti esperti nella gestione, monitoraggio e controllo del potenziale produttivo vitivinicolo e di n. 20 incarichi di collaborazione a progetto riguardanti esperti nella gestione di procedure e adempimenti tecnici nel settore vitivinicolo. Art. 1 Obiettivi generali delle attività di collaborazione oggetto del presente avviso InnovaPuglia spa, società in house della Regione Puglia, nell ambito delle proprie attività di assistenza tecnica all Amministrazione regionale nella definizione, attuazione, monitoraggio, verifica e controllo degli interventi previsti dalla programmazione strategica regionale a supporto dell innovazione, è impegnata nell assistenza all attuazione e gestione delle misure previste dal Piano nazionale di Sostegno (PNS) vitivinicolo. Nell ambito di questa iniziativa InnovaPuglia spa ricerca personale esperto per integrare la propria struttura operativa per le attività di assistenza tecnica alla Regione Puglia (Area Politiche per lo sviluppo Rurale Ufficio produzioni arboree ed erbacee) nel coordinamento, gestione, monitoraggio e controllo delle misure previste dal PNS vitivinicolo. La ricerca riguarda: - 7 unità con profilo di Assistente alla gestione, monitoraggio e controllo del potenziale produttivo vitivinicolo (profilo A), - 20 unità con profilo di Assistente alla gestione di procedure e adempimenti tecnici nel settore vitivinicolo (profilo B). Gli incarichi saranno attribuiti mediante scorrimento delle graduatorie che verranno a determinarsi in conseguenza del presente avviso. In caso di affidamento, per gli stessi profili, di ulteriori incarichi rispetto a quelli previsti dal presente bando, si farà ricorso alle graduatorie stesse, sino ad esaurimento. Art. 2 Attività oggetto delle collaborazioni Il contesto di riferimento per le attività di assistenza tecnica di cui al presente bando è costituito dalla misure previste dal Piano Nazionale di Sostegno (PNS) vitivinicolo ed attivate a seguito della riforma dell Organizzazione Comune di Mercato (OCM) vitivinicola ai sensi del Reg. CE n. 479/2008 e del Reg. CE n. 555/2008 di applicazione e del recepimento degli stessi con normativa nazionale e regionale. L assistenza tecnica da erogare verso l Ufficio produzioni arboree ed erbacee della Regione Puglia, referente della materia, è relativa alle attività di attuazione e gestione delle misure del PNS, con specifico riferimento: - per il profilo A: o o - per il profilo B: o alle attività di coordinamento mediante incontri con gli Uffici provinciali, riunioni tecniche con le altre Regioni, il Ministero e l Agea, cura dei rapporti istituzionali, gestione in rete dell attività, convocazione e compiti di segreteria del Comitato consultivo vitivinicolo regionale; alle attività di monitoraggio e controllo tecnico amministrativo principalmente dell applicazione dei piani di ristrutturazione e riconversione vigneti, per il rispetto della tempistica, degli svincoli delle polizza fidejussorie, nelle comunicazioni degli elenchi di pagamento, dell attività afferente gli Uffici provinciali dell Agricoltura competenti per territorio, nonché della regolarizzazione delle superfici vitate e delle superfici vitate abusive. alle attività di gestione del potenziale produttivo, curando a livello regionale gli adempimenti previsti dalle norme in materia vitivinicola, predisponendo gli atti amministrativi e di recepimento della normativa, partecipando agli incontri allo scopo convocati dal MIPAAF e dall Agea, convalidando e/o autorizzando tramite rete le operazioni effettuate dagli Uffici Provinciali dell Agricoltura che curano attraverso lo sportello vitivinicolo le procedure e gli adempimenti relativi alla gestione del potenziale produttivo vitivinicolo (istruttoria e collaudo piani di ristrutturazione, impianti e reimpianti di vigneti di uva da vino, emissione del diritto di reimpianto e suo

2 trasferimento ad altra azienda, variazione delle caratteristiche del vigneto, regolarizzazione delle produzioni di uva da vino riveniente da superfici irregolari). Si evidenzia che il potenziale produttivo vitivinicolo è parte integrante del fascicolo aziendale, pertanto l aggiornamento ed allineamento dello stesso è di fondamentale importanza ai fini dell erogazione dei contributi P.A.C. della fornitura dei benefici Utenti Motori Agricoli (U.M.A.) e di ogni altra azione tecnico amministrativa in cui l azienda agricola è coinvolta. L assistenza tecnica dovrà essere strutturata in modo da garantire adeguato supporto agli Uffici coinvolti a livello territoriale nel territorio della Regione Puglia. Art. 3 Requisiti per l ammissione alla selezione ed elementi di valutazione a) Requisiti per l ammissione alla selezione ed elementi di valutazione per il profilo A Per la partecipazione alla selezione di cui al presente avviso, i candidati interessati a quella per il profilo A devono essere in possesso di uno dei seguenti titoli di studio: - Diploma di maturità tecnica, con priorità in discipline agrarie, oppure - Laurea (triennale o magistrale) in discipline economiche, oppure - Laurea (triennale o magistrale) in discipline scientifiche, con priorità in discipline agrarie. La valutazione delle candidature, oltre che sul titolo di studio, sarà basata sui seguenti elementi, desumibili dal curriculum di candidatura: Esperienza professionale - Esperienza lavorativa già maturata in attività di assistenza tecnica a enti pubblici nel campo del monitoraggio della spesa, della tempistica di attuazione delle misure pubbliche e nel campo dei controlli tecnici amministrativi e/o operativi di campo, con priorità nell ambito di applicazione del Piano Nazionale di Sostegno vitivinicolo. b) Requisiti per l ammissione alla selezione ed elementi di valutazione per il profilo B Per la partecipazione alla selezione di cui al presente avviso, i candidati interessati a quella per il profilo B devono essere in possesso di uno dei seguenti titoli di studio: - Diploma di maturità tecnica, con priorità in discipline agrarie, oppure - Diploma di Laurea in discipline scientifiche, con priorità in discipline agrarie. La valutazione delle candidature, oltre che sul titolo di studio, sarà basata sui seguenti elementi, desumibili dal curriculum di candidatura: Esperienza professionale - Esperienza lavorativa già maturata in attività di assistenza tecnica a enti pubblici con priorità nel campo della gestione e implementazione del potenziale produttivo vitivinicolo. Conoscenze informatiche settoriali - Conoscenza di sistemi informativi e software applicativi per la gestione di dati informativi e tecnici relativi ad applicazioni inerenti la gestione e l implementazione del potenziale produttivo vitivinicolo con priorità per quelli distribuiti dall Agea. Si evidenzia che per assistenza tecnica a enti pubblici, ai fini della presente procedura di selezione, si intende l assistenza allo svolgimento di attività quali, a titolo esemplificativo e non esaustivo: - predisposizione e redazione di procedure e modulistica di gestione di strumenti agevolativi - gestione dell informazione e della comunicazione da/verso i destinatari finali delle iniziative nelle varie fasi di svolgimento del procedimento - gestione delle fasi di valutazione di idoneità formale e tecnico e tecnico-economica delle candidature - predisposizione e definizione delle graduatorie e comunicazione di ammissibilità ai beneficiari delle agevolazioni - gestione di sistemi di registrazione e archiviazione dati - gestione dati per il monitoraggio amministrativo contabile.

3 Art. 4 Modalità e termini di presentazione della domanda La domanda di ammissione alla selezione, secondo lo schema riportato in allegato al presente avviso, redatta in carta semplice e sottoscritta dall interessato, dovrà essere spedita in busta chiusa, esclusivamente tramite raccomandata a/r indirizzata a: InnovaPuglia SpA Ufficio Personale Strada provinciale per Casamassima, km Valenzano (Bari) entro e non oltre le ore 24 del giorno 11 settembre 2009, riportando sulla busta la seguente dicitura: Avviso di selezione pubblica assistenza tecnica PNS vitivinicolo per n. 7 incarichi di collaborazione profilo A e per n. 20 incarichi di collaborazione profilo B. Ai fini dell ammissione della domanda farà fede il timbro postale. Nella domanda di candidatura il concorrente dovrà specificare se intende partecipare alla composizione della graduatoria per il profilo A, ovvero per il profilo B. E ammessa la candidatura per entrambi i profili. In quest ultimo caso il concorrente potrà evidenziare la sua scelta in una stessa domanda (indicando la doppia candidatura) oppure far pervenire due distinte domande di candidatura, eventualmente incluse nella stessa raccomandata. Nella domanda ciascun candidato dovrà anche indicare sotto la propria responsabilità: - Nome e cognome, data e luogo di nascita, residenza e codice fiscale, informazioni di contatto (telefono fisso, telefono mobile, indirizzo ove presenti) - Per i cittadini italiani: il comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste medesime - Per i cittadini degli altri stati membri dell Unione Europea: il godimento dei diritti civilie politici negli stati di appartenenza o di provenienza - Titolo di studio, data e luogo in cui è stato conseguito - Consenso per il trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. 196/2003. Alla domanda dovrà essere allegato curriculum professionale, compilato utilizzando lo schema riportato in allegato al presente avviso, debitamente sottoscritto, contenente apposita autocertificazione in forma dettagliata relativa agli elementi di valutazione indicati nell art.3, nonché copia fotostatica di un documento di identità del sottoscrittore. Art. 5 Procedura selettiva La procedura selettiva è basata sulla valutazione dei titoli e dei curricula ed è affidata ad apposita commissione esaminatrice nominata dal Consiglio di Amministrazione di InnovaPuglia. La valutazione della procedura selettiva è espressa in centesimi. Per il profilo A la commissione esaminatrice avrà a disposizione 30 punti da assegnare alla valutazione dei titoli e delle esperienze professionali, così articolati: Elementi di valutazione Punteggio Titolo di Studio max 10 Diploma di maturità tecnica 5 Diploma di maturità tecnica in discipline agrarie 6 Laurea triennale in discipline scientifiche non agrarie 7 Laurea specialistica o magistrale in discipline scientifiche non agrarie 8 Laurea triennale in discipline agrarie o economiche 9 Laurea magistrale o specialistica in discipline agrarie o economiche 10

4 Esperienza Lavorativa max 20 Incarichi svolti negli ultimi 3 anni in progetti relativi ad attività di Assistenza tecnica ad Enti Pubblici nel campo del monitoraggio e controllo della spesa Punteggio = (Numero di mesi lavorati negli ultimi 3 anni / 36)*15 Premialità aggiuntiva per incarichi svolti negli ultimi 3 anni in progetti relativi ad attività di assistenza tecnica ad enti pubblici nel campo del monitoraggio e controllo della spesa in applicazione del Piano Nazionale di Sostegno vitivinicolo. Punteggio = (Numero di mesi lavorati negli ultimi 3 anni / 36)*5 max 15 max 5 Punteggio Totale Massimo 30 Saranno giudicati idonei ed ammessi alla graduatoria per il profilo A i concorrenti che avranno ottenuto un punteggio non inferiore a 18 punti su 30. Per il profilo B la commissione esaminatrice avrà a disposizione 50 punti da assegnare alla valutazione dei titoli e delle esperienze professionali, così articolati: Elementi di valutazione Punteggio Titolo di Studio max 10 Diploma di maturità tecnica 5 Diploma di maturità tecnica in discipline agrarie 6 Laurea triennale in discipline scientifiche non agrarie 7 Laurea specialistica o magistrale in discipline scientifiche non agrarie 8 Laurea triennale in discipline agrarie 9 Laurea magistrale o specialistica in discipline agrarie 10 Esperienza Lavorativa max 20 Incarichi svolti negli ultimi 3 anni in progetti relativi ad attività di Assistenza tecnica ad Enti Pubblici Punteggio = (Numero di mesi lavorati negli ultimi 3 anni / 36)*15 Premialità aggiuntiva per incarichi svolti negli ultimi 3 anni in progetti relativi ad attività di assistenza tecnica ad enti pubblici nel campo della gestione e implementazione del potenziale produttivo vitivinicolo. Punteggio = (Numero di mesi lavorati negli ultimi 3 anni / 36)*5 max 15 max 5 Competenze informatiche max 20 Utilizzo di sw applicativi per la gestione di dati relativi al potenziale vitivinicolo Punteggio = (Numero di mesi di utilizzo negli ultimi 3 anni / 36)*15 Premialità aggiuntiva per conoscenza specifica nell utilizzo del Software applicativo Agea - Potenziale Vitivinicolo Punteggio = (Numero di mesi di utilizzo negli ultimi 3 anni / 36)*5 max 15 max 5 Punteggio Totale Massimo 50

5 Saranno considerati idonei ed ammessi alla graduatoria per il profilo B i concorrenti che avranno ottenuto un punteggio non inferiore a 30 punti su 50. Gli esiti del procedimento di selezione saranno comunicati, distintamente per il profilo A ed il profilo B, esclusivamente attraverso la pubblicazione sul sito web di InnovaPuglia delle relative graduatorie, con l indicazione, per ciascun candidato, del punteggio ottenuto. Saranno ammessi nelle graduatorie soltanto i concorrenti che avranno conseguito almeno il punteggio minimo richiesto. In caso di assenza di candidati idonei si provvederà ad una nuova procedura selettiva. InnovaPuglia potrà procedere ad una nuova procedura selettiva anche in caso di insufficienza del numero di idonei, ferma restando la priorità acquisita dagli idonei alla presente procedura. Art. 6 Validità della graduatoria Le graduatorie di cui all art. 5 avranno validità per due anni a partire dalla data di pubblicazione. InnovaPuglia ricorrerà a dette graduatorie, sino ad esaurimento, per ogni esigenza connessa al conseguimento degli obiettivi di cui all art. 1, inclusi i casi di interruzione in corso d opera dell incarico da parte di qualche collaboratore o di allargamento del gruppo di lavoro. Art. 7 Incarico di collaborazione Il collaboratore incaricato dovrà presentare la documentazione attestante il possesso dei requisiti e la dichiarazione di accettazione dell incarico entro 7 giorni dalla data di formale comunicazione di affidamento dell incarico. L esperienza lavorativa e le competenze informatiche acquisite dovranno essere sostenute da dichiarazioni rese dai datori di lavoro o dai responsabili degli uffici delle amministrazioni presso cui è stata svolta l assistenza tecnica. Detta documentazione potrà essere consegnata a mano all Ufficio personale di InnovaPuglia ovvero trasmessa per posta a mezzo raccomandata. In questo ultimo caso farà fede il timbro postale. Decorso tale termine, in assenza di accettazione dell incarico, si provvederà allo scorrimento della graduatoria. In caso di incompletezza o non corrispondenza della documentazione relativa al possesso dei requisiti, InnovaPuglia potrà richiedere al collaboratore la produzione di documentazione integrativa, stabilendo un termine, non inferiore a 7 giorni, per la produzione della stessa. Nel caso l insufficienza dovesse permanere, decorso tale termine, l affidamento non sarà perfezionato e si provvederà allo scorrimento della graduatoria. Art. 8 Trattamento contrattuale ed economico Al collaboratore selezionato sarà proposto un contratto di collaborazione a progetto che, una volta accettato l incarico, avrà efficacia dal giorno successivo alla pubblicazione dei relativi dati sul sito web di InnovaPuglia e scadenza al 31 dicembre La pubblicazione potrà avvenire anche per passi successivi, in relazione allo scorrimento della graduatoria. L attività di collaborazione oggetto del contratto dovrà essere svolta, senza alcun vincolo di subordinazione, integrando la prestazione di lavoro autonomo nell ordinario ciclo di lavoro degli uffici presso i quali sarà svolta l attività di assistenza tecnica e in funzione del miglior perseguimento degli obiettivi e delle attività contrattuali. A favore del collaboratore sarà erogato un compenso mensile lordo di (duemila), comprensivo di ogni onere previdenziale, assistenziale, assicurativo e fiscale di competenza del collaboratore, al netto di ogni onere di competenza di InnovaPuglia (percentuale contributo INPS, INAIL, IRAP ovvero IVA). Eventuali costi connessi a trasferte nel territorio regionale per l espletamento delle attività di assistenza tecnica saranno separatamente riconosciuti. Il pagamento sarà effettuato con cadenza mensile a fronte di nulla osta rilasciato dal responsabile di progetto di InnovaPuglia. Art. 9 Norme di rinvio

6 Per tutto quanto non previsto nel presente avviso si fa riferimento alle leggi vigenti in materia di contratto di collaborazione a progetto. Art. 10 Responsabile del procedimento Responsabile del procedimento del presente avviso di selezione è il Direttore della Divisione Affari Generali di InnovaPuglia S.p.A., dott. Luciano Schiavoni. Comunicazioni e informazioni Per tutte le comunicazioni aventi rilievo ai fini del presente procedimento di selezione fanno fede esclusivamente le pubblicazioni sul sito web della società InnovaPuglia SpA ( Al solo scopo di favorirne la diffusione, le stesse comunicazioni sono pubblicate anche sul sito web della Regione Puglia, nella sezione dedicata agli avvisi di selezione pubblica ( Per informazioni rivolgersi a: Ufficio Personale di InnovaPuglia SpA, sig. Tommaso Cascarano, Tel , t.cascarano@innova.puglia.it

7 Domanda di partecipazione RACCOMANDATA A.R. InnovaPuglia SpA Ufficio Personale Strada Provinciale per Casamassima km Valenzano (Bari) Il/la sottoscritto/a Nato/a a il Residente a Via/piazza N. C.F. CHIEDE di essere ammesso a partecipare alla procedura selettiva per il conferimento di un incarico di collaborazione per (barrare il profilo che non interessa; nel caso non venga barrato alcun profilo si intenderà che la candidatura sia avanzata per entrambi) - N. 7 unità con profilo di Assistente alla gestione, monitoraggio e controllo del potenziale produttivo vitivinicolo (profilo A), - N. 20 unità con profilo di Assistente alla gestione di procedure e adempimenti tecnici nel settore vitivinicolo (profilo B). A tal fine dichiara sotto la propria responsabilità, ai sensi degli artt. 38, 46, 47 e 48 del D.P.R. 445/2000 e consapevole delle sanzioni penali in caso di false dichiarazioni di cui all art. 76 del citato D.P.R. 445/2000, quanto segue: 1 di essere nato a ( ) il 2 di essere residente a via n. 3 di essere cittadino italiano o di altro stato membro dell Unione Europea 4 di essere in possesso dei seguenti titoli di preferenza ai sensi dell art. 5 c 4 DPR : 5 di essere iscritto nelle liste elettorali del Comune di 6 di godere dei diritti civili e politici nello Stato di appartenenza 7 di non aver riportato condanne penali 8 di non essere stato interdetto dai pubblici uffici in base a sentenza passata in giudicato 9 di essere in possesso del seguente titolo di studio: rilasciato da il

8 10 di esprimere il proprio consenso al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. 196/2003 per l espletamento della procedura selettiva e per l eventuale affidamento dell incarico. Il sottoscritto si impegna altresì a comunicare l eventuale variazione del proprio recapito, indicando di seguito il domicilio presso il quale intende ricevere le comunicazioni relative al presente avviso: Via CAP Città Tel. Cell. Si allega: - Fotocopia di un documento di identità in corso di validità - Curriculum formativo e professionale, debitamente sottoscritto, contenente apposita autocertificazione in forma dettagliata relativa agli elementi di valutazione di cui all art. 5 dell avviso pubblico. Data Firma

9 Curriculum professionale debitamente sottoscritto e autocertificato ai sensi degli artt. 46, 47 e 76 del D.P.R. 445/2000 Il/la sottoscritto/a Nato/a a il Residente a Via/piazza N. Attesta il possesso dei seguenti titoli professionali Compilare le parti di competenza per il/i profilo/i per cui si concorre. Le dimensioni delle sezioni sottostanti sono puramente indicative; il concorrente può estendere quanto necessario le parti descrittive. a) Relativamente al profilo A di cui all art. 1 dell avviso di selezione Descrizione degli incarichi svolti negli ultimi 3 anni in progetti relativi ad attività di Assistenza tecnica ad Enti Pubblici nel campo del monitoraggio e controllo della spesa: Numero di mesi lavorati negli ultimi 3 anni nei predetti incarichi: Descrizione degli incarichi svolti negli ultimi 3 anni in progetti relativi ad attività di assistenza tecnica ad enti pubblici nel campo del monitoraggio e controllo della spesa in applicazione del Piano Nazionale di Sostegno vitivinicolo: Numero di mesi lavorati negli ultimi 3 anni nei predetti incarichi:

10 b) Relativamente al profilo B di cui all art. 1 dell avviso di selezione Descrizione degli incarichi svolti negli ultimi 3 anni in progetti relativi ad attività di Assistenza tecnica ad Enti Pubblici: Numero di mesi lavorati negli ultimi 3 anni nei predetti incarichi: Descrizione degli incarichi svolti negli ultimi 3 anni in progetti relativi ad attività di Assistenza tecnica ad Enti Pubblici nel campo della gestione e implementazione del potenziale produttivo vitivinicolo : Numero di mesi lavorati negli ultimi 3 anni nei predetti incarichi: Descrizione dell esperienza di utilizzo di sw applicativi per la gestione di dati relativi al potenziale vitivinicolo: Applicativo utilizzato: Numero di mesi di utilizzo dell applicativo negli ultimi 3 anni: Descrizione dell esperienza specifica nell utilizzo del Software applicativo Agea - Potenziale Vitivinicolo Numero di mesi di utilizzo dell applicativo Agea negli ultimi 3 anni: Data Firma