COMUNE DI FORLÌ. SERVIZIO ORGANIZZAZIONE PERSONALE INFORMATICA Unità Sviluppo Organizzativo. DETERMINAZIONE N del 13/12/2013

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1 1 COMUNE DI FORLÌ SERVIZIO ORGANIZZAZIONE PERSONALE INFORMATICA Unità Sviluppo Organizzativo DETERMINAZIONE N del 13/12/2013 OGGETTO: SEMINARIO "LA LEGGE ANTICORRUZIONE, ANCHE ALLA LUCE DEL PIANO NAZIONALE. LE CONSEGUENTI RESPONSABILITA'. IL PIANO ANTICORRUZIONE." - AFFIDAMENTO INCARICO DOTT. RICCARDO PATUMI NESSUNA CLASSIFICAZIONE DI BILANCIO IL DIRIGENTE DEL SERVIZIO

2 SERVIZIO ORGANIZZAZIONE PERSONALE INFORMATICA 2 IL DIRIGENTE Visto: il D.lgs , n. 165; il T.U. EE.LL. approvato con D.Lgs. 267/2000; il vigente Statuto ed il Regolamento per l ordinamento degli uffici e servizi del Comune di Forlì; il Codice III, Testo unificato delle norme regolamentari dei contratti, contabilità e patrimonio del Comune di Forlì, approvato con delibera di C.C. n. 82 del 20/04/2009; Richiamate: la deliberazione di Consiglio Comunale n. 3 del 22/1/2013 con la quale è stato approvato il Piano Generale di Sviluppo anno 2013; la deliberazione di Consiglio Comunale n. 6 del 22 gennaio 2013 avente ad oggetto: "Bilancio di previsione bilancio pluriennale 2013/2014/ relazione previsionale e programmatica 2013/2014/ programma triennale lavori pubblici 2013/2014/ elenco annuale lavori 2013 approvazione"; la deliberazione di Giunta Comunale n. 22 del 5 febbraio 2013, immediatamente esecutiva, avente ad oggetto: Piano esecutivo di gestione 2013 approvazione Atteso che il PEG 2013 funge da indirizzo per tutti gli obiettivi ed attività dell'ente Visto l art. 107 del Decreto Legislativo , n. 267 il quale stabilisce funzioni e responsabilità della dirigenza, a cui è attribuita la gestione amministrativa, finanziaria e tecnica, mediante autonomi poteri di spesa, di organizzazione delle risorse umane, strumentali e di controllo; Atteso che ai Dirigenti sono attribuiti tutti i compiti di attuazione degli obiettivi e dei programmi definiti con gli atti di indirizzo adottati dagli organi di governo dell'ente; Richiamato il Decreto del Sindaco n. 1 del 3 gennaio 2013 con il quale è stato attribuito al dr. Giuseppe Campana l'incarico di Dirigente del Servizio Organizzazione Personale Informatica; Premesso che: con deliberazione di Giunta Comunale n. 187 del 16/7/2013 è stato approvato il Piano triennale di prevenzione dell'illegalità e della corruzione 2013/2015 (l. 190/2012) - documento provvisorio ; l'art. 4 del suddetto piano disciplina, in ottemperanza a quanto disposto dalla L. 190/2013, le modalità di raccordo con il programma formativo dell'ente prevedendo tra l'altro che sia garantita la realizzazione di interventi formativi sui temi della legalità e dell'etica e stabilisce che in via prioritaria la formazione sia rivolta al responsabile della prevenzione della corruzione, ai responsabili dei servizi, nonché ai responsabili dei procedimenti nelle aree di attività a rischio; in ottemperanza all'art. 54 comma 5 del D.Lgs. 165/2001 e al Piano Nazionale Anticorruzione recentemente approvato dalla Civit, in data 3/12/2013 con nota PG del Segretario Generale è stato inoltrato l'avviso pubblico per la redazione del Codice di comportamento del Comune di Forlì da realizzare seguendo una procedura aperta alla partecipazione; nel corso dell'anno sono stati realizzati interventi formativi sui temi sopra indicati utilizzando docenti interni all'ente; a fronte del sopra delineato quadro normativo e nell'ambito dell'annuale programmazione dei fabbisogni formativi, su richiesta del Segretario Generale Responsabile della prevenzione della corruzione, si è proceduto alla progettazione di un seminario formativo avente ad oggetto La legge

3 anticorruzione, anche alla luce del piano nazionale. Le conseguenti responsabilità. Il piano anticorruzione. ; Dato atto che: la realizzazione del suddetto seminario si caratterizza come attività altamente qualificata, da affidare ad un soggetto di comprovata esperienza in materia ed in possesso di adeguata specializzazione e competenze tali da raggiungere appieno l'obiettivo formativo sopra individuato; per tali ragioni non è stata effettuata la ricognizione interna tesa a verificare la presenza nell'ente di idonea professionalità, dovendo appunto procedere all'individuazione di un formatore in possesso di comprovate competenze ed esperienze specifiche sia dal punto di vista didattico che tecnico; nel rispetto di quanto disposto dall'art. 110 c, 5 del Codice III del Comune di Forlì, è stato individuato il seguente formatore: il Dott. Riccardo Patumi, nato a Roma il e residente a Monteriggioni (SI), in via del Pino n. 62 cap 53035, C.F.: PTMRCR65M14H501R; il Dott. Riccardo Patumi, oltre all'esperienza maturata in qualità di Magistrato della Corte dei Conti, attualmente in servizio presso la Sezione Regionale di controllo per l'emilia Romagna, ha realizzato numerose docenze sui temi in oggetto come si evince dal curriculum vitae allegato alla presente determinazione (allegato b); a seguito di negoziazione diretta con il suddetto docente è stata concordata la realizzazione di una giornata seminariale, della durata complessiva di 6,5 ore per un costo complessivo pari ad.1.320,00 euro, che verterà sui macro argomenti indicati nell'allegato c) alla presente determinazione per costituirne parte integrante e sostanziale; Rilevato che: trattasi di incarico finalizzato ad attività di formazione relativa a materie e contenuti specialistici che richiedono una competenza ed esperienza specifica non riscontrabile nelle professionalità presenti nell'ente; è rispettato il disposto dell'art. 7 comma 6 del D.Lgs. 165/2001, ai sensi del quale gli incarichi di natura occasionale possono essere conferiti ad esperti di particolare e comprovata specializzazione anche universitaria; l'incarico in oggetto prevede un importo inferiore ad 5.000,00 e che il docente è stato individuato in relazione alle specifiche competenze, ai sensi dell'art. 110 c. 5 del Codice III richiamato in premessa, che prevede la procedura negoziata diretta intuitu personae per gli incarichi a formatori per la gestione di seminari, corsi di aggiornamento rivolti al personale; Stabilito che all affidamento dell incarico in oggetto si procederà mediante lettera - contratto, ai sensi dell art. 17, comma 2, lett. c) del vigente Codice III (Testo unificato delle norme regolamentari contratti, contabilità e patrimonio); Atteso che l esecutività del presente atto è subordinata al visto di regolarità contabile, attestante la copertura finanziaria espresso dal Dirigente del Servizio Entrate Tributarie Bilancio Investimenti, ai sensi dell art. 151, comma 4 del D.Lgs. 18/8/2000 n. 267, comprensivo anche dell'attestazione del rispetto del limite massimo della spesa annua per incarichi di cui all'art. 3 comma 56 della L. 244/07; DETERMINA 1) di affidare per le motivazioni espresse in premessa al Dott. Riccardo Patumi, nato a Roma il e residente a Monteriggioni (SI), in via del Pino n. 62 cap 53035, C.F.: PTMRCR65M14H501R, l'incarico di docenza relativo al Seminario La legge anticorruzione, anche alla luce del piano nazionale. Le conseguenti responsabilità. Il piano anticorruzione da realizzare secondo il programma allegato c) alla presente determinazione per costituirne parte integrante e sostanziale; 2) di dare atto che il suddetto formatore: risulta particolarmente qualificato e competente in materia nonché in possesso di adeguata 3

4 specializzazione, come attestato dal curriculum vitae allegato b) alla presente determinazione; è stato individuato secondo procedura negoziata diretta intuitu personae nel rispetto di quanto disposto dell'art. 110 c. 5 del Codice III (Testo unificato delle norme regolamentari contratti, contabilità e patrimonio); sussiste piena proporzionalità tra il compenso che verrà corrisposto e l'utilità conseguita dall'amministrazione, sia in termini di crescita di competenze del personale coinvolto sia di ricaduta organizzativa; 3) di determinare in 1100,00 il compenso netto ad esso spettante a fronte della realizzazione del suddetto seminario e di imputare la complessiva spesa pari ad 1.320,00 al Cap. 8950, art 231, Cdr 155 Cdg 22 del Bilancio 2013; 4) di addivenire al perfezionamento del relativo contratto sotto forma di lettera-contratto, ai sensi dell'art. 17 comma 2 lett. a) del Codice III del Comune di Forlì, da iscrivere nella Raccolta dei Contratti, firmato dal sottoscritto Dirigente, o chi per lui 5) di approvare lo schema di lettera-contratto allegato a) alla presente determinazione per costituirne parte integrante e sostanziale; 6) di dare atto, inoltre che la presente tipologia contrattuale non è soggetta all'applicazione delle norme sulla tracciabilità, in quanto incarico individuale di lavoro autonomo, come indicato nella circolare P.G. 654/2011 del Servizio Entrate Tributarie Bilancio Investimenti relativa all'ambito di applicazione della L. 136/2010 e s.m.i.; 7)di precisare che:: il presente atto, unitamente al curriculum vitae dell'incaricato, sarà pubblicato sul sito internet comunale ai sensi dell'art. 3. comma 54 della Legge 244/07 e dell'art. 15 del D. Lgs. 33/2013, a seguito della intervenuta sua esecutività con l'apposizione del prescritto visto di regolarità contabile. l'incarico di cui trattasi, sarà comunicato al Dipartimento della Funzione Pubblica ai sensi dell'art. 53 comma 14 del D.Lgs. 165/ IL DIRIGENTE DEL SERVIZIO Dr.Giuseppe Campana

5 Racc. Contr. / Allegato A 5 Comune di Forlì SERVIZIO ORGANIZZAZIONE PERSONALE INFORMATICA Dott. Riccardo Patumi Via del Pino, Monteriggioni (Siena) SCHEMA DI LETTERA - CONTRATTO PER AFFIDAMENTO INCARICO PER LA REALIZZAZIONE DEL SEMINARIO LA LEGGE ANTICORRUZIONE, ANCHE ALLA LUCE DEL PIANO NAZIONALE. LE CONSEGUENTI RESPONSABILITÀ. IL PIANO ANTICORRUZIONE Richiamati: ll Dirigente del Servizio Organizzazione Personale Informatica il D.lgs , n. 165; il T.U. EE.LL. approvato con D.Lgs. 267/2000; il vigente Statuto ed il Regolamento per l ordinamento degli uffici e servizi del Comune di Forlì; il Codice III, Testo unificato delle norme regolamentari dei contratti, contabilità e patrimonio del Comune di Forlì, approvato cno delibera di C.C. n. 82 del 20/04/2009; Viste: la deliberazione di Consiglio Comunale n. 3 del 22/1/2013 con la quale è stato approvato il Piano Generale di Sviluppo anno 2013; la deliberazione di Consiglio Comunale n. 6 del 22 gennaio 2013 avente ad oggetto: "Bilancio di previsione bilancio pluriennale 2013/2014/ relazione previsionale e programmatica 2013/2014/ programma triennale lavori pubblici 2013/2014/ elenco annuale lavori 2013 approvazione"; la deliberazione di Giunta Comunale n. 22 del 5 febbraio 2013, immediatamente esecutiva, avente ad oggetto: Piano esecutivo di gestione 2013 approvazione Atteso che il PEG 2013 funge da indirizzo per tutti gli obiettivi ed attività dell'ente; Vista la propria determinazione n.... esecutiva dal, pubblicata sul sito web comunale. Ritenuto di procedere all'affidamento di un incarico per la realizzazione del seminario come in epigrafe indicato ad un soggetto di comprovata competenza, abilitata ai sensi delle norme vigenti, ai patti e condizioni definiti nella presente lettera contratto; Dato atto che allo scopo è già stato individuato tramite procedura negoziata diretta intuitu personae ai sensi dell'art. 110 comma 5 del Codice III del Comune di Forlì, Dott. Riccardo Patumi, nato a Roma il e residente a Monteriggioni (SI), in via del Pino n. 62 cap 53035, C.F.: PTMRCR65M14H501R, il quale risulta particolarmente qualificato e competente in materia nonché in possesso dell'adeguata specializzazione come richiesto dal D.Lgs. 165/01 art. 7, c. 6;

6 Affida 6 al Dott. Riccardo Patumi, come sopra individuato, l'incarico professionale per la realizzazione del seminario in oggetto, ai seguenti patti e condizioni: ART 1 - Oggetto dell incarico; L incarico consiste nella realizzazione di una docenza della durata di 6,5 ore relativamente al seminario di cui all'oggetto, organizzato dal Comune di Forlì, da sviluppare seguendo il programma allegato a) alla presente lettera-contratto Il seminario è rivolto al personale dipendente ed eventuali altri partecipanti individuati dal soggetto organizzatore (Comune di Forlì). Le parti dovranno concordare la data di realizzazione del seminario. ART 2 Durata dell incarico e Modalità attuativa; Il presente incarico ha durata pari a 4 mesi con decorrenza dalla data di ricevimento del presente contratto sottoscritto per accettazione dall'incaricato; ART 3 Corrispettivo e modalità di liquidazione; L incarico è affidato per il corrispettivo netto di 1100; a conclusione del percorso formativo, entro 30 gg. dalla data di ricevimento l Ente liquiderà la relativa nota; ART 4 Rinvio e comunicazione alla funzione pubblica; Per tutto quanto non previsto nella presente lettera-contratto, si rinvia alla normativa in materia di prestazioni di incarico ed al Codice III Testo unificato delle norme regolamentari contratti, contabilità e patrimonio del Comune di Forlì; Del presente conferimento di incarico verrà data comunicazione al Dipartimento della Funzione Pubblica, adempimento che verrà effettuato dal Servizio Contratti e Gare e acquisti. Forlì, IL DIRIGENTE DEL SERVIZIO O.P.I. Dr. Giuseppe Campana L INCARICATO PER ACCETTAZIONE