VOUCHER ATTIVITA OCCASIONALE

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1 VOUCHER ATTIVITA OCCASIONALE

2 Riferimenti normativi Dlgs n 276 /2003 artt Legge 33/2009

3 VALORE NOMINALE DEI BUONI 10 EURO per buono singolo Bonus multiplo da 50 euro (pari a 5 buoni) Importo stabilito dal DM 12/03/08

4 Contribuzione e spese di gestione servizio 13% all Inps 7% all Inail 5% al gestore del servizio

5 7,5 euro per buono singolo Buono multiplo 37,5 euro Netto al lavoratore Totale esenzione fiscale

6 I vantaggi del VOUCHER Per il Lavoratore 1. Fino a 3000 euro d importo percepito è possibile il cumulo con le prestazioni economiche erogate a sostegno del reddito 2. Tutela previdenziale e assicurativa 3. Esenzione da qualsiasi imposizione fiscale 4. Mantenimento dello stato di disoccupato o inoccupato

7 I vantaggi del VOUCHER Per il Datore di Lavoro Obbligo di: 1. Comunicazione preventiva dei nominativi e del periodo all INPS/Inail 2. Pagamento del bollettino postale;

8 I vantaggi del VOUCHER Per il Datore di Lavoro Esonero da: 1. Comunicazione preventiva telematica al Centro dell Impiego; 2. Sottoscrizione di un contratto di lavoro; 3. Registrazione sul libro unico del lavoro

9 Prestazioni Previdenziali Spettano: Inps: anzianità contributiva e diritto alla pensione Inail: ordinarie prestazioni compreso il danno biologico

10 Prestazioni Previdenziali Non Spettano: Prestazioni Previdenziali e assistenziali erogate dall Inps (disoccupazione, maternità, malattia, assegni familiari ecc..)

11 Modalità di acquisto voucher Telematica Cartacea

12 Acquisto telematico 1.Contact Center Inps/Inail (numero ) 2.Sito 3.Sedi Inps 4.Consulenti del lavoro e Associazioni

13 Acquisto cartaceo Su tutto il territorio nazionale, presso le sedi provinciali Inps esibendo la ricevuta di pagamento dell importo relativo sul conto corrente postale intestato a Dg lavoro occasionale

14 FORMA DI PAGAMENTO Modello F24 indicando nella sezione Inps del modello il codice sede, cod. fiscale, del committente beneficiario, la causale LACC; Conto corrente postale intestato a Dg lavoro occasionale Pagamento online su Addebito sul cc postale BPIOL/BPOL o su Postpay o carta di credito Visa - MasterCard

15 INTESTAZIONE DEL BUONO Il committente prima di consegnare al prestatore i buoni che costituiscono il corrispettivo delle prestazione resa, provvede a intestarli, scrivendo negli appositi spazi il proprio codice fiscale, il codice fiscale del prestatore destinatario, la data delle prestazione e convalida il buono con la propria firma L anagrafica di ogni prestatore e del relativo codice fiscale Il luogo dove si svolge la prestazione Le date presunte di inizio e fine della attività lavorativa ( in caso di modifica occorre una nuova comunicazione)

16 LA RISCOSSIONE Buoni telematici con Inps - Card Bonifico domiciliato riscuotibile presso tutti gli uffici postali I buoni cartacei presso tutti gli uffici postali

17 CAMPO DI APPLICAZIONE Famiglie per lavoro domestico occasionale e accessorio Tutti fino a TUTTI TUTTI Aziende agricole: Stagionali Montane Aziende agricole con volume d affari IVA inferiore a euro nell anno precedente Pensionati (anzianità,vecchiaia,inabilità reversibilità) fino a Studenti under 25 (iscritti a cicli di studio) Sabati e domeniche Periodi di vacanza scolastiche Fino a Casalinghe Pensionati Giovani studenti fino a 25 anni Tutti 5.000

18 CAMPO DI APPLICAZIONE Imprese commerciali, turistiche e dei servizi.ambito di effettuazione delle prestazioni di lavoro accessorio: lavori di giardinaggio, pulizia e manutenzione di edifici, strade, parchi e monumenti; Manifestazioni sportive, culturali o caritatevoli o di lavori di emergenza o di solidarietà; Da parte di giovani con meno di 25 anni di età, regolarmente iscritti a ciclo di studi durante i periodi di vacanza; Consegna porta a porta e delle vendita ambulante di stampa quotidiana e periodica TUTTI 5.000

19 CAMPO DI APPLICAZIONE Imprese familiari per tutte le attività di cui all articolo 70, comma 1 Regime agevolato fino a Imprese familiari per il settore commercio,turismo e servizi( art. 70, comma 2-bis) Committente pubblico,limitatamente alle manifestazioni sportive,culturali,fieristiche o caritatevoli e di lavori di emergenza o di solidarietà Tutti Tutti i soggetti purché estranei all imprenditore e all impresa Regime contributivo ordinario come lavoro subordinato Tutti fino a Tutti i percettori di prestazioni integrative del salario o sostegno al reddito Fino a 3.000

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