COMUNE DI MURAVERA Provincia di Cagliari

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1 COMUNE DI MURAVERA Provincia di Cagliari AVVISO DI RECLUTAMENTO SELEZIONE PUBBLICA PER TITOLI ED ESAMI PER LA FORMAZIONE DI UNA GRADUATORIA PER ASSUNZIONI A TEMPO DETERMINATO E A TEMPO PIENO / PARZIALE DI AGENTI DI POLIZIA MUNICIPALE -CAT. C IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO Vista la propria Determinazione n 63/A del ; Visto il vigente Regolamento Comunale delle Assunzioni; Vista la deliberazione G.C. n.48 del , con la quale, nelle more dell approvazione del programma delle assunzioni per il triennio , sono state formulate al Responsabile del Servizio Amministrativo direttive ai fini della indizione di una selezione pubblica per la formazione di una nuova graduatoria per assunzioni a tempo determinato di Agenti di P.M.; RENDE NOTO CHE, in esecuzione della Determinazione n 63/A del , è indetta selezione pubblica, per titoli ed esami, per la formazione di una graduatoria da cui attingere per eventuali assunzioni a tempo determinato e a tempo pieno/parziale di "AGENTI DI POLIZIA MUNICIPALE" -Cat. "C"-, per l'ufficio di P.M.. Le assunzioni sono subordinate alla effettiva compatibilità finanziaria, nel rispetto dei criteri, limiti e vincoli fissati annualmente dalle leggi finanziarie e dalle altre disposizioni in materia; REQUISITI PER L'AMMISSIONE ALLA SELEZIONE Possono partecipare alla selezione coloro che sono in possesso dei seguenti requisiti: l-cittadinanza italiana o di uno Stato membro dell'unione Europea; 2. Età non inferiore ad anni 18; 3. Godimento dei diritti politici; 4. Non aver riportato condanne penali e non essere stati interdetti o sottoposti a misure che escludono, secondo le leggi vigenti, dalla nomina agli impieghi presso enti locali; 5. Idoneità fisica ed attitudinale all'impiego. L'amministrazione ha facoltà di sottoporre a visita medica di controllo i candidati che hanno superato le prove selettive, all atto dell assunzione; 6. Per i concorrenti di sesso maschile, nati entro il , essere in regola con le norme concernenti gli obblighi di leva; 7. Non essere stato destituito o dispensato dall'impiego presso una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente rendimento, ovvero non essere stato dichiarato decaduto da un impiego statale, ai sensi dell' art. 127 l comma lettera d) del Testo Unico delle disposizioni concernenti lo

2 statuto degli impiegati civili dello Stato, approvato con D.P.R. 10/1/57 n. 3; 8. Possesso del seguente titolo di studio: Diploma di Scuola Media Superiore; 9. Possesso della patente di guida di tipo B. Il titolo di studio richiesto deve essere conseguito in istituti statali o comunque legalmente riconosciuti dallo Stato. I requisiti di cui sopra devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito dall' avviso di reclutamento per la presentazione delle domande di ammissione alla selezione. MODALITA' DI SELEZIONE Le modalità di selezione ed i criteri di valutazione delle prove e dei titoli sono quelle fissate dal Regolamento Comunale per le assunzioni, approvato con delibera G.C. n. 201 del e integrato con deliberazioni della Giunta Comunale n.42 del , n.122 del e n.54 del DOMANDA DI AMMISSIONE E TERMINI DI PRESENTAZIONE La domanda di ammissione, redatta in carta semplice, conformemente allo schema allegato al presente bando, deve essere indirizzata al Comune di Muravera, Piazza Europa,1. Non è richiesta l'autentica della firma in calce alla domanda di ammissione. Il concorrente, nella domanda di ammissione, è tenuto a dichiarare sotto la propria responsabilità: a) Cognome e nome; b) luogo e data di nascita c) lo stato civile; d) la residenza; e) il possesso della cittadinanza italiana o di uno degli stati membri della Comunità Economica Europea; f) il Comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste medesime; g) le eventuali condanne penali riportate ovvero di non averne mai riportate, nonché gli eventuali procedimenti penali in corso ovvero di non averne; h) il titolo di studio posseduto con l'esatta specificazione dello stesso, della data e dell' autorità scolastica che lo ha rilasciato, nonché la valutazione conseguita; i) la posizione nei riguardi degli obblighi militari; j) di non essere stato destituito o dispensato dall'impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento, ovvero non essere stato dichiarato decaduto da un impiego statale, ai sensi dell'art. 127, l comma lett. d), del Testo Unico delle disposizioni concernenti lo statuto degli impiegati civili dello Stato, approvato con D.P.R , N. 3; k) l'idoneità fisica all'impiego; l) il preciso recapito presso il quale deve essere fatta qualsiasi comunicazione relativa al concorso; m) i precedenti rapporti di impiego pubblico, anche a tempo determinato, purché non si siano conclusi per demerito; n) il possesso della patente di guida categoria B. Alla domanda devono essere allegati: 1-Titolo di studio in copia autenticata o autocertificazione;

3 2-Certificati di servizio o autocertificazione attestante gli eventuali rapporti di pubblico impiego, anche a tempo determinato, non conclusi per demerito. L accertamento del reale possesso dei requisiti dichiarati nella domanda verrà effettuato al momento dell assunzione. La domanda di ammissione, in busta chiusa sulla quale deve essere chiaramente riportata l indicazione della selezione, nonché il nome e il cognome del candidato, dovrà essere presentata, direttamente all Ufficio protocollo del Comune o tramite raccomandata A/R del servizio postale, ovvero mediante agenzia di recapito autorizzata, entro il termine perentorio delle ore 13,00 del Si considerano prodotte in tempo utile solo le domande pervenute al protocollo dell ente entro il termine di scadenza sopraindicato. A tal fine non farà fede il timbro e la data dell Ufficio postale accettante. Il comune non assume alcuna responsabilità per la mancata ricezione della domanda entro il dovuta a disguidi postali o ad altre cause non imputabili al comune stesso. Alla domanda di ammissione deve essere allegata l attestazione del versamento della tassa di concorso di 3,87, da versare sul c/c postale n intestato al Comune di Muravera Servizio tesoreria - indicante sul retro la causale. PROGRAMMA D'ESAME La selezione avverrà per titoli ed esami. Le prove d esame consisteranno in una prova scritta e in una prova orale. PROVA SCRITTA La prova scritta consisterà nella soluzione di appositi quiz a risposta multipla o a risposta unica sintetica, ovvero nella stesura di un elaborato, dai quali dovrà risultare la conoscenza delle seguenti materie: - Legislazione in materia di funzioni di Polizia Locale; - T.U. Leggi di Pubblica Sicurezza; - Codice della Strada; - Elementi di diritto amministrativo con particolare riferimento all Ordinamento delle autonomie locali; - Elementi di diritto costituzionale; - Elementi di diritto penale e di procedura penale, con particolare riferimento ai delitti contro la Pubblica amministrazione e alle funzioni di Polizia giudiziaria; - Elementi di legislazione in materia urbanistica, con particolare riferimento alla normativa regionale e alla attività di controllo; PROVA ORALE La prova orale consisterà in un colloquio vertente sulle materie oggetto della prova scritta e volto ad accertare la preparazione teorico pratica, l esperienza lavorativa nonché l attitudine alle mansioni proprie del profilo da ricoprire. Tutti i candidati, sulla base della domanda di ammissione e delle dichiarazioni sottoscritte, implicitamente ammessi con riserva alla selezione. sono Saranno ammessi alla prova orale unicamente i candidati che nella prova scritta otterranno una votazione non inferiore a 21/30.

4 L elenco degli ammessi alla prova orale, che la Commissione redigerà dopo la valutazione della prova scritta, verrà pubblicato sul sito internet istituzionale dell ente, all indirizzo entro il giorno precedente quello stabilito per l espletamento della stessa prova orale. Con la pubblicazione del predetto elenco, i candidati ammessi saranno formalmente convocati alla prova orale nella data indicata nel presente avviso. La domanda priva di sottoscrizione o pervenuta oltre il comporta inammissibilità alla selezione. L accertamento del reale possesso dei requisiti dichiarati nella domanda verrà effettuato al momento dell assunzione. Il candidato che non risulti in possesso dei requisiti prescritti verrà cancellato dalla graduatoria. L accertamento della mancanza di uno solo dei requisiti prescritti per l ammissione alla selezione comporta, comunque, la risoluzione del rapporto di lavoro. PUNTEGGIO ASSEGNABILE ALLE PROVE E AI TITOLI Per la valutazione di ciascuna prova la Commissione giudicatrice dispone dei seguenti punteggi: a) punti 30 per la prova scritta; b) punti 30 per la prova orale. Le prove si intendono superate qualora il candidato riporti in ciascuna una votazione non inferiore a 21/30. La Commissione dispone, inoltre, di l0 punti per i titoli, di cui: -Titolo di studio: MAX punti 4, che saranno attribuiti come dal prospetto che segue: T I T O L I D I L A U R E A E DIPLOMI Titoli espressi Titoli espressi Titoli espressi Espressi in Espressi in in decimi In sessantesimi con giudizio centodecimi centesimi Valutazione complessivo da a da a da a da a 6,00 6, sufficiente ,50 7, buono ,50 8, distinto ,50 10, ottimo e lode -Precedenti rapporti di pubblico impiego purché non conclusi per demerito: MAX punti 6, che saranno attribuiti come segue: per ciascun periodo di nove mesi prestato con rapporto a tempo indeterminato e per ciascun periodo di novanta giorni prestato con rapporto a tempo determinato sono attribuiti punti 0,50 fino ad un massimo di punti 6. In nessun caso saranno valutati i periodi di servizio a tempo indeterminato che hanno dato luogo a trattamento pensionistico.

5 La valutazione dei titoli deve precedere la valutazione della prova scritta. CALENDARIO DELLE PROVE La prova scritta si svolgerà il giorno 25 giugno 2012, alle h.11,00, nei locali della Scuola Media Dante Alighieri Viale Rinascita Muravera; La prova orale si svolgerà il giorno 27 giugno 2012, alle h. 10,00 presso la Sala consiliare del Comune di Muravera Eventuali modifiche al calendario e/o sede delle prove saranno pubblicate sul sito internet istituzionale del Comune all indirizzo I candidati dovranno presentarsi per sostenere la prova scritta nella sede, nel giorno e nell ora indicati, muniti di un documento di identità personale in corso di validità. I candidati non potranno portare nell aula di esame materiale per scrivere, appunti, libri o pubblicazioni di qualunque specie. GRADUATORIA DI MERITO Ultimate le valutazioni della prova scritta e della prova orale, la Commissione Giudicatrice predispone la graduatoria finale di merito, che viene formulata sommando al punteggio relativo ai titoli quello conseguito nelle predette prove. La graduatoria di merito, approvata con apposita determinazione, verrà pubblicata sul sito internet istituzionale dell ente all indirizzo Il candidato che non risulti in possesso dei requisiti prescritti verrà cancellato dalla graduatoria. Verrà parimenti cancellato dalla graduatoria il candidato la cui domanda di partecipazione contenga irregolarità o omissioni non sanabili a termini dell art. 20 del regolamento delle assunzioni. TRASPARENZA AMMINISTRATIVA Per informazioni, chiarimenti e per ottenere copia del bando di selezione e del modello di domanda gli interessati possono rivolgersi al Servizio personale del comune Piazza Europa, Muraveratelefono Il bando e la domanda di partecipazione possono essere scaricati dal sito internet istituzionale dell ente all indirizzo NORMA DI RINVIO Per quanto non stabilito dal presente bando, si fa rinvio al Regolamento Comunale delle Assunzioni nonché, per quanto compatibili, alle disposizioni del D.P.R. n. 487/94 come modificato con D.P.R. n. 693/96 e alle altre disposizioni legislative vigenti in materia. Muravera, li IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO AMMINISTRATIVO DOTT.SA GIOVANNA DEMURTAS