Coordinamento della Rete Aziendale dei referenti per la formazione

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1 Prt. N _ Trieste, 15 febbrai 2018 AVVISO DI SELEZIONE PER INCARICO DI COORDINAMENTO Pubblicat all alb aziendale in data: 15 febbrai 2018 Scadenza presentazine dmande: 2 marz 2018 (15 gg. dalla pubblicazine, ex art. 5 del Reglament di individuazine, graduazine, valrizzazine ed attribuzine degli incarichi di crdinament delle aree assistenziali tecnic assistenziali apprvat cn decret n. 153 d.d ) In esecuzine del decret del Direttre Generale n. 15 del 07 febbrai 2018 è aperta la selezine per l attribuzine dell incaric di: Crdinament della Rete Aziendale dei referenti per la frmazine (graduazine C2) 1. Requisiti specifici di ammissine Alla selezine sn ammessi i dipendenti dell IRCCS in pssess dei seguenti requisiti: 1. inquadrament nella categria D DS; 2. rapprt di lavr a temp indeterminat e pien; ppure rapprt di lavr a temp indeterminat e parziale, purché si dichiari espressamente all att della dmanda di selezine di accettare la mdifica del rapprt, rientrand a temp pien, qualra nminati vincitri. 3. inquadrament nel prfil prfessinale di cllabratre prfessinale sanitari; 4. master di prim livell in management, per le funzini di Crdinament, rilasciat dall Università ai sensi dell art. 3, cmma 8 del reglament di cui al D.M. Università n. 509/99 e dell art. 3, cmma 9 del reglament di cui al D.M. Istruzine n. 270/2004 vver certificat di abilitazine alle funzini direttive nell'assistenza infermieristica, di cui all art. 6, cmma 5 della L. 43/2006, inclus quell rilasciat in base alla pregressa nrmativa.

2 2. Mdalità di presentazine delle dmande pag. 2 a 7 Le dmande di ammissine alla selezine dvrann essere inltrate all Uffici Prtcll dell IRCCS, entr la scadenza spra indicata. Qualra dett girn sia festiv, il termine è prrgat al prim girn successiv nn festiv. Le dmande di partecipazine dvrann essere prdtte attravers una delle seguenti mdalità: 1. cnsegna a man 2. spedizine cn raccmandata A.R. Per le dmande presentate a man press l Uffici Prtcll dell IRCCS, l rari di uffici è: da lunedì al givedì dalle re 8.30 alle re e il venerdì dalle re 8.30 alle re Per le dmande inltrate tramite Raccmandata A.R., farà fede la data risultante dal timbr pstale di spedizine e sarann cmunque ammesse sl quelle pervenute all IRCCS entr 3 girni successivi alla data di scadenza del band. Nn sarann del pari imputabili all Istitut eventuali disguidi pstali telegrafici. Alla dmanda, debitamente firmata pena esclusine dalla selezine, il candidat deve allegare un curriculum vitae et studirum datat, firmat e autcertificat ai sensi di legge, nnché altra eventuale dcumentazine ritenuta di interesse e che cnsenta alla Cmmissine di prcedere alla valutazine cn i criteri stt riprtati. La dcumentazine relativa ai titli presentati agli effetti della valutazine di merit ptrà essere prdtta, ai sensi del D.P.R. 445/2000: in riginale (sl se dcumentazine prdtta da sggetti privati) aut-certificata nei casi e nei limiti previsti dalla nrmativa vigente. Si ricrda che, a nrma dell art. 40 del citat D.P.R. 445/2000, Le certificazini rilasciate dalla pubblica amministrazine in rdine a stati, qualità persnali e fatti sn valide e utilizzabili sl nei rapprti tra privati. Pertant, nn sn valide e quindi nn sarann valutabili dcumentazini emesse da Amministrazini pubbliche; i relativi stati, fatti qualità dvrann essere autcertificati, in base al medesim D.P.R. Parimenti, l IRCCS nn rilascerà stati di servizi finalizzati alla partecipazine alla presente selezine. Si precisa che le autcertificazini dvrann essere sttscritte alla presenza del dipendente addett alla ricezine ppure, in cas di spedizine pstale, si dvrà allegare ftcpia di un dcument di identità (art. 38 D.P.R. 445/00 s.m.i.). Pertant, alla dmanda debitamente firmata pena esclusine, deve essere unit: il curriculum frmativ e prfessinale (*) datat, firmat ed autcertificat l elenc, in carta semplice - datat e firmat - dei dcumenti e dei titli allegati ai fini della valutazine di merit e/ di quelli già presenti nel prpri fascicl persnale (**) cpia di un dcument d identità (*) nel curriculum frmativ e prfessinale indicare attività prfessinali e di studi, crsi di frmazine e di aggirnament prfessinale, cn indicazine di data, durata e dell eventuale esame finale; (**) diplmi, titli accademici e di studi, pubblicazini e titli scientifici, crsi aggirnament, ecc. Si precisa che eventuali pubblicazini, per essere ammesse alla valutazine, dvrann essere prdtte in cpia, al fine di permettere alla Cmmissine di esprimere un giudizi in merit ai cntenuti.

3 pag. 3 a 7 Nn è ammessa la prduzine di dcumenti, pubblicazini, ecc., scadut il termine utile per la presentazine della dmanda. Le dichiarazini sstitutive di certificazine, rese nei casi e nei limiti previsti dalla nrmativa vigente (articli 46 e 47 del D.P.R. 445/00), dvrann essere cmprensibili e cmplete in gni lr parte pena la mancata valutazine delle medesime e nella cnsapevlezza della veridicità delle stesse e delle eventuali sanzini penali di cui all art. 75 e 76 del citat D.P.R. 445/ Cnvcazine candidati I candidati sarann cnvcati al cllqui cn un preavvis di almen 5 girni, attravers nta trasmessa a mezz mail all indirizz frnit dal candidat stess nella dmanda di partecipazine. Eventuali variazini del diari del cllqui sarann cmunicate cn nta trasmessa mezz mail all indirizz frnit dal candidat stess nella dmanda di partecipazine il girn prima della data suddetta. All stess md, l eventuale esclusine dalla selezine sarà cmunicata cn nta trasmessa mezz mail all indirizz frnit dal candidat stess nella dmanda di partecipazine il girn prima della data fissata per la selezine. 4. Criteri di valutazine Le dmande presentate dai dipendenti, entr i termini e cn le mdalità stabilite dall avvis, sarann valutate da una Cmmissine cmpsta, ai sensi dell art. 6 del Reglament di individuazine, graduazine, valrizzazine ed attribuzine degli incarichi di crdinament delle aree assistenziali tecnic assistenziali da: - Direttre Sanitari - Direttre della S.C. Direzine delle Prfessini Sanitarie - Respnsabile della Piattafrma cui afferisce il Crdinament lr sstituti La cmmissine prcederà alla valutazine delle dmande dei candidati tenend cnt dei seguenti elementi: - Curriculum vitae (titli di studi, aggirnament e frmazine prfessinale, cn particlare riguard alla specificità e alla cntinuità della frmazine in rapprt alla psizine ggett della selezine) - Cmpetenze prfessinali dcumentate (es.: attività didattica, cnsulenze, pubblicazini) - Esperienze di lavr pregresse riferite all incaric ggett della selezine. Terminata la valutazine spradetta, la Cmmissine prcederà a effettuare, cn ciascun candidat ammess, un cllqui sui cntenuti del Crdinament di Area mess a selezine e indicati nel relativ band. La Cmmissine esprimerà un giudizi sugli elementi di cui spra e sul cllqui e un giudizi cmplessiv finale di idneità a ricprire il Crdinament di Area nessi a selezine. I lavri della cmmissine sarann supprtati dal Segretari che prvvederà a redigere il verbale cn l esit delle valutazini e la cmmissine invierà il verbale cntenente l elenc dei candidati idnei da prprre al Direttre Generale per la nmina.

4 5. Cntenuti del cllqui pag. 4 a 7 Cstituiscn cntenuti del cllqui quelli pertinenti ai cntenuti dell incaric, csì cme descritt all articl successiv del presente band. 6. Cntenuti dell incaric Il titlare dell incaric di Crdinament della Rete Aziendale dei Referenti per la frmazine assicura il gvern efficace del percrs assegnat, gestend in maniera autnma le attività di cmpetenza nell ambit dei reglamenti adttati dall Istitut e in cllabrazine cn il Respnsabile dell Uffici Frmazine. Il Crdinatre è respnsabile relativamente agli ambiti di seguit indicati: 1) Qualità del servizi: 1.1. della gestine delle relazini tra l Uffici Frmazine e i Referenti della Frmazine delle diverse Strutture/ Piattafrme/Aree/Uffici relativamente ai fabbisgni ed ai prgrammi frmativi specifici, trasversali, generali strategici, nel rispett delle prfessinalità e delle Strutture/ Piattafrme/Aree/Uffici; 1.2. della pianificazine e del crdinament delle attività della Rete dei Referenti della Frmazine, in particlare nella diffusine della cultura della frmazine e dell svilupp prfessinale, nella rilevazine dei fabbisgni frmativi e nella valutazine d impatt degli eventi ergati; 1.3. della predispsizine, cn la cllabrazine dei Referenti della frmazine, degli strumenti e dei metdi per la valutazine dell impatt nelle Strutture/ Piattafrme/Aree/Uffici di riferiment degli eventi frmativi realizzati e per il mnitraggi del grad di raggiungimenti degli biettivi degli stessi; 1.4. di favrire l rientament vers la frmazine indirizzata alla sluzine dei prblemi rilevati dalla Rete dei Referenti della Frmazine; 1.5. di cntribuire, in cllabrazine cn la Rete dei Referenti della Frmazine, alla prgettazine del pian frmativ aziendale, in base ai fabbisgni rilevati nelle Strutture/ Piattafrme/Aree/Uffici; 1.6. della prmzine dell attività didattica, frmativa e di ricerca e delle attività vlte alla diffusine del Prgramma Nazinale ECM in cllabrazine cn i Direttri, i Referenti della frmazine, i Respnsabili delle piattafrme e i Crdinatri delle Aree sanitarie e tecnic sanitarie; 1.7. garantire il manteniment/raggiungiment degli standard dell accreditament istituzinale e la certificazine dell attività svlta. 2) Gestine Dcumentazine: 2.1. della tenuta e della cndivisine della dcumentazine relativa alle attività della Rete dei Referenti della Frmazine; 2.2. della valutazine e revisine, in accrd cn il respnsabile dell Uffici Frmazine ed in cllabrazine cn i Referenti della frmazine, degli strumenti e dei metdi per la rilevazine peridica e l intercettazine saltuaria dei fabbisgni frmativi nelle Strutture/ Piattafrme/Aree/Uffici.

5 7. Indennità di funzine di Crdinatre pag. 5 a 7 Il valre dell indennità parte variabile dell Incaric di crdinament Crdinament della Rete Aziendale dei referenti per la frmazine, cme previst dal Reglament dell IRCCS, è stabilit in 1.150,00 annui; tale indennità di funzine è crrispsta in tredici mensilità ed è liquidata secnd le mdalità previste dai CCNL. 8. Durata dell'incaric L incaric avrà una durata di nrma biennale ed è prrgabile, ai sensi dell art. 7 del predett Reglament dell IRCCS. 9. Access agli atti della selezine L access alla dcumentazine attinente ai lavri della Cmmissine prepsta è pssibile alla cnclusine della prcedura. 10. Nrma di rinvi Per tutt quant nn espressamente previst dal presente band si rinvia a quant disciplinat dal Reglament aziendale e dai CCNL nel temp vigenti Respnsabile del prcediment: dtt.ssa Michela Petrazzi - Dirigente amministrativ della SSD Plitiche del persnale. Per qualunque infrmazine, gli interessati pssn rivlgersi alla SSD Plitiche del persnale, L Istitut si riserva la facltà di prrgare, sspendere, mdificare revcare il presente avvis qualra ne rilevasse la necessità e l pprtunità. IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO dtt. Stefan Drblò (firmat digitalmente)

6 Al Direttre Generale pag. 6 a 7 Dell IRCCS Burl Garfl Via dell Istria 65/ TRIESTE Il/la sttscritt/a... CHIEDE di partecipare all avvis per l'attribuzine dell incaric di Crdinament: Crdinament della Rete Aziendale dei referenti per la frmazine (Graduazine C2) A tal fine dichiara, stt prpria respnsabilità e cn finalità di autcertificazine, cnsapevle della veridicità di quant dichiarat e delle eventuali sanzini penali di cui all art. 75 e 76 del D.P.R n. 445 in cas di false dichiarazini, di: (barrare la casella di interesse e specificare quant richiest) appartenere al PROFILO PROFESSIONALE, essere inquadrat nella categria (specificare D DS), di essere in pssess del master di prim livell in management, per le funzini di Crdinament, rilasciat dall Università ai sensi dell art. 3, cmma 8 del reglament di cui al D.M. Università n. 509/99 e dell art. 3, cmma 9 del reglament di cui al D.M. Istruzine n. 270/2004 vver del certificat di abilitazine alle funzini direttive nell'assistenza infermieristica, di cui all art. 6, cmma 5 della L. 43/2006, inclus quell rilasciat in base alla pregressa nrmativa; trvarsi in regime di rapprt di lavr a temp indeterminat e pien vver trvarsi in regime di rapprt di lavr a temp indeterminat e parziale. Pertant dichiara fin d ra, qualra nminat vincitre dell incaric, di accettare la mdifica del rapprt rientrand a temp pien - di dare il prpri cnsens al trattament dei dati persnali per le finalità di gestine del cncrs press una banca dati autrizzata, ai sensi del D.Lgs. 196/03. - che l indirizz cn l impegn di cmunicare gni eventuale variazine al quale deve essere fatta gni necessaria cmunicazine relativa al presente avvis è il seguente: sig.. Via/Piazza..n.

7 telefn n.. pag. 7 a 7 C.A.P. n CITTA. Indirizz mail (bbligatri) Allega alla presente dmanda (barrare la vce di interesse): 1. il curriculum frmativ e prfessinale datat e firmat 2. l elenc, in carta semplice - datat e firmat - dei dcumenti e dei titli allegati ai fini della valutazine di merit già presenti nel prpri fascicl persnale 3. ftcpia di un dcument d identità. (N.B. nel cas in cui il candidat nn presenti l elenc di cui al punt 2, la Cmmissine nn prcederà alla valutazine di quant cntenut nel fascicl persnale dell stess candidat) Data. (allegare ftcpia dcument d identità) Firma... Per eventuali chiarimenti ed infrmazini, gli interessati pssn cntattare la SSD Plitiche del persnale ( /519).