I CIRCOLO SCUOLA PRIMARIA SAN GIOVANNI IN FIORE (CS) 1

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1 Distretto Scolastico n.27 CIRCOLO DIDATTICO SAN GIOVANNI IN FIORE 1 (CS) Via G. Marconi, San Giovanni in Fiore (Cosenza) Tel./Fax: 0984/ C.F csee14500p@istruzione.it csee14500p@pec.it PROT. N DEL 29 /11/2011 ALL ALBO dell ISTITUTO AL SITO WEB DELL ISTITUTO AL SITO WEB DELL UFFICIO SCOLASTICO REGIONALE AMBITO TERRITORIALE VII COSENZA ALLA PROVINCIA DI COSENZA ALLA CAMERA DI COMMERCIO DI COSENZA AI SINDACATI SCUOLA PROVINCIALI ALL ALBO DEL COMUNE DI SAN GIOVANNI IN FIORE A SITI AFFISSIONE MANIFESTI PUBBLICI AL CENTRO PER L IMPIEGO Oggetto: RECLUTAMENTO DI ESPERTI IN ATTIVITA DI DOCENZA SU TECNICHE INERENTI LA DISCIPLINA EDUCAZIONE ALL IMMAGINE SCUOLA PRIMARIA. PON Competenze per lo sviluppo Piano Integrato PROGETTO F1.TITOLI DEI MODULI 1.. GIOCARE CON L ARTE GIOCARE CON L ARTE 2. IL DIRIGENTE SCOLASTICO Visto il Programma Operativo Nazionale Competenze per lo sviluppo avviso prot. N. AOODGAI/4462 del 31 marzo 2011 Vista la nota Prot. n. AOODGAI/11405 Roma, 11/10/2011 con la quale il Ministero della P.I ha autorizzato questa Istituzione Scolastica ad attuare il Piano Integrato d Istituto definito con i codici D1 e F1 Visto il D.I. n.44/2001 Regolamento di contabilità Viste la delibera del Collegio dei Docenti del 25 NOVEMBRE 2011 e la delibera del Consiglio di Circolo del 28 dicembre 2011 Viste le Disposizioni ed Istruzioni per l attuazione delle iniziative cofinanziate dai Fondi Strutturali Europei 2007/2013 prot. AOODGAI/749 del 06/02/ Edizione 2009; Tenuto conto dei criteri stabiliti dal Consiglio d Istituto del , in base all articolo 33 del D.I. n.44/2001; Informativa alle RSU del 25 novembre 2011; I CIRCOLO SCUOLA PRIMARIA SAN GIOVANNI IN FIORE (CS) 1

2 INDICE UN BANDO AD EVIDENZA PUBBLICA PER PERSONALE NON DIPENDENTE DALL AMMINISTRAZIONE SCOLASTICA PER LA SELEZIONE DELLE SEGUENTI FIGURE: 1. RECLUTAMENTO DI N. 2 ESPERTI IN ATTIVITA DI DOCENZA SU TECNICHE INERENTI LA DISCIPLINA DI EDUCAZIONE ALL IMMAGINE SCUOLA PRIMARIA PER LA REALIZZAZIONE DEI SEGUENTI PROGETTI: Riferimenti Bando Obiettivo Codice Progetto Azione Nazionale Titolo Progetto N /03/ F 1 F-1-FSE GIOCARE CON L ARTE 1 N /03/ F 1 F-1-FSE GIOCARE CON L'ARTE 2 i cui contenuti,aspetti organizzativi,obiettivi,finalità possono essere visionati dagli interessati al bando nell Ufficio di Direzione o al Sito Ufficiale della Scuola primocircolosgf.com DURATA DELL INCARICO:15 ORE. CRITERI PER SELEZIONE ESPERTO PARTECIPANTI:PERSONALE ESTERNO ALL AMMINISTRAZIONE SCOLASTICA 1. DIPLOMA DI MATURITA ARTE APPLICATA REQUISITI DI AMMISSIONE DIPLOMA DI MATURITA ARTE APPLICATA VOTO PUNTEGGIO TITOLI VALUTABILI Diplomi conseguiti con altri punteggi (60-100) vanno rapportati ai punteggi espressi con punti Possesso di laurea di secondo livello inerente tematica del progetto punti 5. I CIRCOLO SCUOLA PRIMARIA SAN GIOVANNI IN FIORE (CS) 2

3 Possesso di laurea di primo livello inerente tematica del progetto punti 3 Per una sola abilitazione all insegnamento punti 2 II ESPERIENZE LAVORATIVE TOTALE PUNTEGGI ATTRIBUIBILI MAX 30 PUNTI A. ESPERIENZE LAVORATIVE IN LABORATORI INERENTI IL PROGETTO Per ogni sei mesi di attività lavorativa svolta nell anno solare punti 3 B ESPERIENZE DI ESPERTO IN PROGETTI PON CON SVOLGIMENTO DI ATTIVITA DI ATTIVITA INERENTI IL PROGETTO Per ogni incarico punti 1 III ESPERIENZA DI DOCENZA UNIVERSITARIA NEL SETTORE DI PERTINENZA DEI PROGETTI TOTALE PUNTEGGI ATTRIBUIBILI MAX 5 PUNTI A. Per ogni anno di insegnamento come professore di ruolo o con incaricato annuale per l insegnamento di discipline INERENTI il Progettocon esclusione degli incarichi svolti come tutor,lettore, esercitatore punti 1 IV POSSESSO DI TITOLI SPECIFICI AFFERENTI LA TIPOLOGIA DI INTERVENTO TOTALE PUNTEGGI ATTRIBUIBILI MAX 25 PUNTI Frequenza corsi di formazione su attivita del Per ogni corso punti 2 Preogetto Frequenza corsi di aggiornamento su attivita del Per ogni corso punti 1 Progetto Frequenza masters su attività del Progetto Per ogni master punti 2 V PUBBLICAZIONI ATTINENTI IL SETTORE DI PERTINENZA TOTALE PUNTEGGI ATTRIBUIBILI MAX 3 PUNTI A, Pubblicazioni su riviste su argomenti inerenti il Progetto Per ogni pubblicazione punti 0,50 VI DOCENZA CORSI DI AGGIORNAMENTO/ FORMAZIONE ATTINENTI LATEMATICA DEL PROGETTO PON TOTALE PUNTEGGI ATTRIBUIBILI MAX 10 PUNTI Per ogni corso tenuto in qualità di relatore 1 punto fino ad un massimo di 7 I CIRCOLO SCUOLA PRIMARIA SAN GIOVANNI IN FIORE (CS) 3

4 per docenti massimo 7 punti Per ogni corso tenuto in qualità di relatore destinato ad altro tipo di personale. max 3 punti 0,25 punti fino ad un massimo di 3 punti VI ALTRI TITOLI O ESPERIENZE ATTINENTI AL PROGETTO TOTALE PUNTEGGI ATTRIBUIBILI MAX 3 PUNTI Per ogni titolo o esperienza pertinente punti 0,25 COMPITI DELL ESPERTO L ESPERTO dovrà: Svolgere le attività di docenza secondo le modalità e i tempi previsti dal Progetto secondo i tempi previsti: Programmare il lavoro e le attività inerenti il modulo che sarà loro affidato, predisponendo il materiale didattico necessario; Valutare, in riferimento al proprio modulo ed in collaborazione con il referente per la valutazione, le competenze in ingresso dei destinatari al fine di accertare eventuali competenze già in possesso ed attivare misure adeguate; Mettere in atto strategie di insegnamento adeguate alle competenze accertate e agli obiettivi programmati; Monitorare il processo di apprendimento, in collaborazione con il referente per la valutazione, con forme di valutazione oggettiva in itinere; Collaborare alla valutazione finale delle competenze acquisite; Stilare una relazione finale circa l andamento complessivo del percorso formativo. Gestire la Piattaforma on line Gestione Progetti PON scuola per quanto di loro competenza. Per quanto non esplicitamente previsto nel presente bando, si applicano le disposizioni previste dal disciplinare relativo al conferimento dei contratti di prestazione d opera. RETRIBUZIONE Euro 80 onnicomprensive per ogni ora di docenza. MODALITÀ DI PRESENTAZIONE DELLE DOMANDE Gli interessati devono far pervenire, al Dirigente Scolastico del 1 Circolo Scuola PRIMARIA SAN GIOVANNI IN FIORE,VIA MARCONI N. 26 brevi-manu o tramite posta con raccomandata A/R. in busta chiusa con la dicitura Selezione espertipon 2007/2013 entro e non oltre le ore del 3 GENNAIO 2012 (non farà fede il timbro postale per istanze pervenute in data successiva alla scadenza). L istanza di partecipazione va prodotta in carta semplice in forma di autodichiarazione di tutti i titoli posseduti e dovrà essere debitamente sottoscritta e riportare con chiarezza,indicando l incarico che si intende ricoprire, il codice di autorizzazione ed il titolo del progetto per il quale si intende partecipare. La domanda dovrà essere corredata da : 1.Curriculum vitae formato europeo. 2.Fotocopia del proprio documento di riconoscimento, in corso di validità. I CIRCOLO SCUOLA PRIMARIA SAN GIOVANNI IN FIORE (CS) 4

5 3.Dichiarazione con la quale si impegna a documentare puntualmente, anche in gestione on-line, tutta l attività svolta (contenuti, metodologie, dispense, verifiche e valutazione dei corsisti). 4.Dichiarazione di essere in possesso dei seguenti requisiti: cittadinanza italiana o di altro Stato membro dell Unione Europea; non essere interdetto dai pubblici uffici in base a sentenza passata in giudicato; non aver riportato condanne penali e non avere procedimenti penali pendenti a proprio carico; non essere stato destituito o licenziato o dispensato dall impiego presso una pubblica amministrazione. 5.Autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità all art.13 del D.Lgs 30/06/03 n.196 e successive integrazioni. 6.Dichiarazione di accettazione del calendario che predisporrà il Gruppo Operativo di progetto e all esecuzione delle attività definite dallo stesso Gruppo e declinate nelle Linee Guida. 7.Autorizzazione prevista dall art. 53 D.Lgs n.165/01 e successive modifiche per i dipendenti della Pubblica Amministrazione 8.Dichiarazione dei titoli valutabili secondo il bando. (Non vanno dichiarati Titoli non Valutabili ) E ammessa l autocertificazione secondo le norme di legge. Non verranno prese in considerazione le domande: pervenute oltre il termine di scadenza sopra indicato; L invio della domanda rimane a totale rischio e spese del mittente, restando esclusa ogni responsabilità dell Istituzione scolastica ove, per qualsiasi motivo, la stessa non pervenga entro il termine perentorio indicato. Qualora gli aspiranti ad incarico di esperto volessero presentare istanza per più attività, dovranno specificare il tipo di incarico richiesto in ordine di preferenza, considerato che ogni concorrente non può stipulare più di un contratto per le attività previste dal PON in oggetto. Ai fini della procedura di selezione gli aspiranti dovranno essere in possesso, alla data di presentazione della domanda, dei seguenti requisiti: cittadinanza italiana o di altro Stato membro dell Unione Europea; non essere interdetto dai pubblici uffici in base a sentenza passata in giudicato; non aver riportato condanne penali e non avere procedimenti penali pendenti a proprio carico; non essere stato destituito o licenziato o dispensato dall impiego presso una pubblica amministrazione. La mancanza anche di uno solo dei requisiti sopra espressi comporterà l esclusione del candidato dalla selezione. Le domande pervenute nel rispetto dei requisiti formali: termini di presentazione e indicazioni dei dati essenziali e di merito, saranno valutati dal Gruppo Operativo di Progetto. Gli esiti della selezione saranno affissi all Albo dell Istituto a partire dal 7 gennaio 2011, e tale affissione ha valore di notifica agli interessati. Gli incarichi saranno attribuiti anche in presenza di un solo concorrente corrispondente alle esigenze dei moduli tramite l interpello telefonico e presterà fede la registrazione della chiamata al protocollo dell istituto. Prima dell attribuzione dell incarico potrà essere richiesto un colloquio preliminare. I rinunciatari dovranno formalizzare la rinuncia entro 48 ore dall interpello. Con gli aventi diritto sarà stipulato regolare contratto d opera per prestazione occasionale e saranno remunerati secondo quanto previsto dal Piano finanziario autorizzato ed in ottemperanza a quanto disposto dalla Circolare n. 41 del 5 Dicembre 2003 del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali e comunque non oltre 80 euro per ora. In caso di mancata attivazione del/dei corso/i in oggetto la Scuola si riserva di non procedere all affidamento degli incarichi. Nell eventualità di mancata prestazione d opera a causa di fenomeni non imputabili all Amministrazione I CIRCOLO SCUOLA PRIMARIA SAN GIOVANNI IN FIORE (CS) 5

6 sarà corrisposto il solo rimborso spese effettivamente sostenute. Il pagamento del corrispettivo sarà rapportato alle ore effettivamente prestate e sarà corrisposto a rendicontazione approvata e,comunque, a ricezione dei fondi da parte del Ministero. I compensi non daranno luogo a trattamento previdenziale e assistenziale né a trattamento di fine rapporto di lavoro e si intendono comprensivi di oneri sociali e fiscali, l IVA, se dovuta.il compenso è onnicomprensivo, comprese delle spese di viaggio per raggiungere la sede dei corsi. Le attività si svolgeranno nell arco temporale gennaio-giugno 2011 in orario pomeridiano con cadenza settimanale. Il presente bando viene pubblicizzato mediante: 1. Affissione all albo della scuola di San Giovanni in Fiore - 2. Pubblicazione sul sito web dell Istituto: 3 Affissione manifesto bando: Per tutto il paese di San Giovanni in Fiore Albo Sindacati Albo Centro Servizi per l Impiego Albo Comune San Giovanni in Fiore Albo Provincia di Cosenza Camera di Commercio Firmato: Il Dirigente Scolastico Guzzo Pasquale Francesco I CIRCOLO SCUOLA PRIMARIA SAN GIOVANNI IN FIORE (CS) 6