DELIBERAZIONE del COMMISSARIO AZIENDA ULSS n CHIOGGIA

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1 Reg. Int. n. DEL REGIONE DEL VENETO AZIENDA UNITA' LOCALE SOCIO-SANITARIA N.14 Sede Legale: Chioggia, Str. M. Marina 500 C.F. e P.I Deliberazione N. 392 del 24/06/2013 DELIBERAZIONE del COMMISSARIO AZIENDA ULSS n CHIOGGIA Il Commissario di questa Azienda U.L.S.S. n Chioggia, Dott. Giuseppe Dal Ben, nominato con i poteri di Direttore Generale, giusto D.P.G.R.V. n. 233 del , ha adottato in data odierna la presente deliberazione costituita da 4 fogli oltre a n. 3 fogli allegati e uniti al presente frontespizio. OGGETTO Recepimento accordo Aziendale area medica e veterinaria e delega delle funzioni di direzione del Servizio Igiene Epidemiologia e Sanità Pubblica alla Dr.ssa Clelia De Sisti. Letta, approvata e sottoscritta, IL COMMISSARIO AZIENDA U.L.S.S. 14 F.to: (f.f. dott.ssa Gilda MENINI) Per l'acquisizione del parere espresso, come indicato nel preambolo della presente deliberazione: IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO IL DIRETTORE SANITARIO IL DIRETTORE SERVIZI SOCIALI COPIA CONFORME F.to: (Dott.ssa Gilda Menini) F.to: (dott. Luca Gino Sbrogio') F.to: (dott. Giampaolo Pecere) RELAZIONE DI PUBBLICAZIONE Per copia conforme all originale, in carta libera per uso amministrativo. Chioggia Copia del presente provvedimento è stata affissa all albo di questa U.L.S.S. dal giorno: 26/06/2013 e vi rimarrà per 15 giorni consecutivi. IL DIRIGENTE U.O. AA.GG. dott. Boscolo Bomba Mauro IL DIRIGENTE U.O. AA.GG: F.to dott. Boscolo Bomba Mauro

2 Deliberazione N. 392 del 24/06/2013 Il Direttore U.O. Amministrazione del Personale, dott.ssa Laura Chiereghin RIFERISCE Premesso: che con deliberazione n. 221 del il dott. Boscolo Nata Massimo è stato confermato nell incarico quinquennale di Direttore di Struttura Complessa SISP-SIAN con scadenza ; che con deliberazione n. 147 del è stato conferito al medesimo, ad interim, l incarico di Dirigente Medico del Presidio Ospedaliero; Dato atto che le linee guida regionali per l organizzazione del Dipartimento di Prevenzione, approvate con DGRV n del , prevedono che il Direttore di Dipartimento di Prevenzione rimanga titolare della struttura complessa cui è preposto con possibilità, data la complessità organizzativa e funzionale del Dipartimento, che il Direttore sia supplito nella direzione della struttura complessa di provenienza da un dirigente della struttura medesima individuata con atto di delega propria del Direttore di Dipartimento. Con nota n.12/2013 del il Direttore del Dipartimento di Prevenzione, dott. Boscolo Nata Massimo, ha chiesto alla Direzione di essere autorizzato a delegare le funzioni di direzione della struttura complessa Servizio Igiene Epidemiologia e Sanità Pubblica, con funzione di Igiene degli alimenti e della nutrizione, alla d.ssa De Sisti Clelia, dirigente medico presso il medesimo Dipartimento; Considerato che: la d.sa Clelia De Sisti, dipendente con rapporto di lavoro esclusivo in qualità di dirigente medico è in possesso della specializzazione di Igiene e Epidemediologia e Sanità Pubblica e ha sempre svolto la propria attività presso il Servizio di Igiene e Sanità Pubblica a far data dal ; la stessa è titolare di incarico di Struttura Semplice denominata Medicina Legale presso l UOC SISP-SIAN; ha già svolto le funzioni di Direttore facente funzioni del Servizio Igiene Epidemiologia e Sanità Pubblica, con funzione di Igiene degli alimenti e della nutrizione, durante il periodo in cui il dott. Boscolo Nata Massimo ha svolto le funzioni di Direttore Sanitario (dal al ); Ritenuto opportuno alla luce dell esperienza maturata, dell impegno profuso e della capacità dimostrate dalla d.ssa De Sisti Clelia, accogliere la richiesta del Direttore del Dipartimento di Prevenzione e nominare la predetta supplente nella direzione della Struttura Complessa del Servizio Igiene e Sanità, con funzione di Igiene degli alimenti e della nutrizione, per le funzioni delegate con nota n. 12/2013 succitata, per tutta la durata dell incarico di Direttore del Dipartimento di Prevenzione del dott. Boscolo Nata Massimo. Rilevato che non si è in presenza di una delle fattispecie di sostituzione previste dall art. 18 CCNL e s.m.i.; Rilevato che: in data 17 maggio 2013 è stato sottoscritto un accordo aziendale integrativo con le OO.SS. dell area medica e veterinaria con il quale è stato previsto che spetti uno specifico riconoscimento economico al dirigente incaricato della supplenza della struttura complessa di provenienza del dirigente titolare della direzione del Dipartimento di Prevenzione, come Pagina 2 di 4

3 Deliberazione N. 392 del 24/06/2013 previsto dalla DGRV n del ; tale Accordo aziendale prevede che il valore dell integrazione economica spettante al dirigente delegato sia quello necessario a portare il valore della retribuzione complessiva del dirigente incaricato della supplenza al valore aziendalmente riconosciuto per la direzione della struttura complessa, e che tale maggiorazione economica sia finanziata dal fondo aziendale che finanzia la retribuzione di posizione; Atteso che, come previsto dall art. 4 c. 7 del CCNL è stata presentata in data specifica relazione illustrativa tecnico-finanziaria al Collegio Sindacale dell Azienda al fine della prevista verifica sulla compatibilità dei costi inerenti l applicazione dell accordo aziendale intervenuto con le OO.SS. dell area della dirigenza medica e veterinaria e che sono trascorsi 15 giorni senza che il Collegio Sindacale abbia posto dei rilievi allo stesso; Accertato da parte dell U.O. Amministrazione del Personale che, in applicazione del suddetto Accordo aziendale spetta alla dr.ssa Clelia De Sisti, per le funzioni attribuite con il presente provvedimento, il seguente trattamento economico integrativo, a titolo di retribuzione di posizione variabile aziendale: Retribuzione di posizione contrattualmente prevista per l incarico di responsabile UOS dirigente medico (ex art. 5 CCNL 6/05/2010) Retribuzione di posizione variabile aziendale riconosciuta per l incarico di responsabile di UOS (accordo aziendale del 22/11/2010 ) Valore complessivo (riferito a 13 mensilità) 9.869, ,00 Totale attualmente riconosciuto ,97 Totale retribuzione di posizione aziendalmente prevista ,00 per l incarico di Direttore SC (accordo aziendale 22/11/2010) Totale trattamento economico integrativo spettante a titolo di retribuzione di posizione variabile aziendale Valore mensile trattamento economico integrativo spettante a titolo di retribuzione variabile aziendale 8.760,03 673,85 Su proposta del Dirigente U.O. C. Amministrazione del Personale; Il relatore propone pertanto l adozione del seguente provvedimento. IL COMMISSARIO Vista la proposta del Direttore U.O. C. Amministrazione del Personale Responsabile del procedimento, il quale attesta l avvenuta regolare istruttoria dell atto in ordine alla compatibilità con la vigente legislazione nazionale e regionale e con gli indirizzi e le finalità dell Azienda ULSS 14; Visto quanto previsto dall art. 4 CCNL area dirigenza medica e veterinaria in relazione agli ambiti della contrattazione integrativa e dall art. 4, c. 7 del CCNL dell area medesima, sugli obblighi di verifica dei costi della contrattazione integrativa; Acquisito il parere favorevole del Direttore Amministrativo, del Direttore Sanitario e del Direttore dei Servizi Sociali per quanto di rispettiva competenza; Pagina 3 di 4

4 Deliberazione N. 392 del 24/06/2013 Per le motivazioni di cui in premessa: D E L I B E R A 1. di recepire con il presente provvedimento l Accordo aziendale sottoscritto con le OO.SS. dell area della dirigenza medica e veterinaria inerente l Integrazione dell Accordo aziendale sulla graduazione delle funzioni dirigenziali area dirigenza medica e veterinaria sottoscritto in data , allegato al presente atto; 2. di accogliere la richiesta del Direttore del Dipartimento di Prevenzione, dr. Massimo Boscolo Nata e nominare, a far data dall adozione del presente provvedimento, la d.ssa De Sisti Clelia supplente nella direzione della Struttura Complessa Servizio Igiene e Sanità Pubblica, con funzione di Igiene degli alimenti e della nutrizione, come previsto dalla DGRV 3415/2002; 3. di stabilire che la supplenza decorre dalla data di adozione del presente provvedimento per tutta la durata dell incarico di Direttore di Dipartimento di Prevenzione attribuito al dr. Massimo Boscolo Nata; 4. di dare atto che per effetto della supplenza il dirigente incaricato assume piena responsabilità., con delega di firma e responsabilità di procedimento, delle attività del servizio, salve diverse formali attribuzioni ai dirigenti afferenti al servizio stesso; 5. di precisare che la dr.ssa Clelia De Sisti mantiene la responsabilità dell UOS Medicina Legale già affidato; 6. di riconoscere alla dirigente dr.ssa Clelia De Sisti, per tutta la durata della supplenza, una maggiorazione della retribuzione di posizione collegata all incarico pari a 8.760,03 annui, comprensivi del rateo di 13 mensilità; 7. di dare atto che la spesa relativa trova copertura nel fondo di posizione dei dirigenti dell area medico e veterinaria e pertanto non comporta oneri aggiuntivi per l Azienda. Pagina 4 di 4

5 Allegato n. 1 Delibera n. 392 del 24/06/2013

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9 Sede Centrale: Chioggia Strada Madonna Marina C.F. e P.I Oggetto Data di sottoscrizione Periodo temporale di vigenza Integrazione accordo aziendale sulla graduazione delle funzioni dirigenziali area dirigenza medica e veterinaria sottoscritto in data Area Medica e veterinaria Data approvazione delibera Direttore Generale Parte Pubblica: Direttore Amministrativo Direttore Sanitario Direttore Servizi Sociali firmato firmato assente Direttore UOC Amministrazione del Personale firmato Composizione della delegazione trattante Organizzazioni sindacali ammesse alla contrattazione: CGIL FP Medici assente FED CISL MEDICI COSIME assente FVM (CIVEMP) firmato ANPO firmato UMSPED/AAROI firmato CIMO (ASMED) astenuto ANAAO-ASSOMED firmato Soggetti destinatari Materie trattate dal contratto integrativo (descrizione sintetica) Dirigenti dell area medica e veterinaria Attribuzione di un compenso a titolo di retribuzione di posizione variabile parte Ente all incarico di dirigente delegato alle funzioni di direzione dell UOC di provenienza del Direttore del Dipartimento di Prevenzione incarico previsto dalla DGR Veneto n del Articolo 4 CCNL area dirigenza medica e veterinaria: (materie di contrattazione) Normativa di riferimento Articolo 4, c. 7, CCNL area dirigenza medica e veterinaria: compatibilità dei costi da parte del Collegio Sindacale File: Scheda base accordi sindacali_integrazione accordo grad funzioni area medica 2010

10 Relazione illustrativa tecnico-finanziaria all Accordo In data le parti avevano sottoscritto un accordo aziendale per la definizione del trattamento economico complessivo da collegare agli incarichi dirigenziali contrattualmente previsti (allegato 1); Nonostante alcune richieste di parte sindacale di revisione del valore attribuito agli incarichi in capienza del fondo che li finanzia (nel 2012 il fondo presenta un residuo di ,26 allegato 2), tale accordo non è più stato rivisto in ottemperanza al divieto legislativo di aumento del tetto retributivo, fissato a quello dell anno 2010, a parità di incarico ricoperto (ex art. 9, comma 1, della D.L. 78/2010, convertito nella Legge n. 122 del allegato n. 3). Il Direttore del Dipartimento di Prevenzione, dr. Boscolo Nata Massimo, ha recentemente chiesto di essere autorizzato a delegare le funzioni di direzione della S.C. Igiene Epidemiologica e Sanità Pubblica ad altro dirigente della Struttura, come previsto dalla DGRV n del All.to A punto 3.1 (allegato 4), atteso che è stato allo stesso attribuito, ad interim, anche l incarico di Dirigente Medico Ospedaliero (giusta deliberazione n. 147 del allegato n. 5) La Direzione Aziendale ritiene opportuno accordare la possibilità di delega delle funzioni riconoscendo aziendalmente tale incarico; al fine di agganciare un equo riconoscimento economico all incarico de quo, la Direzione Aziendale ha portato alle OO.SS. aziendali dell area medica e veterinaria la proposta di Integrazione dell Accordo aziendale vigente sulla graduazione economica degli incarichi dirigenziali allegato 5 oggetto della presente relazione illustrativa. A conclusione di due incontri sindacali (in data e successivo del ) è stato sottoscritto dalle OO.SS. presenti (ad eccezione del rappresentante CIMO che si è momentaneamente astenuto in attesa del parere della sua segreteria regionale) l Accordo aziendale denominato Integrazione Accordo Aziendale sulla graduazione delle funzioni dirigenziali area dirigenza medica e veterinaria sottoscritto in data che prevede l attribuzione al dirigente delegato delle funzioni di direzione della SC di provenienza del Direttore del Dipartimento di Prevenzione, per il periodo di permanenza delle funzioni della direzione del dipartimento medesimo, di un integrazione della retribuzione di posizione variabile parte Ente tale da rapportare il valore della retribuzione di posizione ad esso complessivamente riconosciuta a quella prevista per il direttore della SC. (allegato 6). Tale riconoscimento economico è: - Corrisposto a titolo di retribuzione di posizione variabile parte Ente; - interamente finanziato dal fondo di posizione iscritto a Bilancio, e non genera perciò costi aggiuntivi per l azienda; - provvisorio, in quanto cessa al cessare della delega delle funzioni. Tutto ciò premesso si ritiene tale perfettamente legittimo, oltreché opportuno, approvare tale riconoscimento economico collegato alla previsione dell incarico di delega di funzioni precedentemente descritta, che dovrà formare oggetto di precisa previsione ed autorizzazione con specifica delibera del Commissario dell Ente. Si resta in attesa di parere favorevole da parte di Codesto Spett.le Collegio per la formale adozione e recepimento del presente Accordo Aziendale sottoscritto in data

11 Il Direttore UO amministrazione del Personale Dott.ssa Laura Chiereghin Allegati: n. 1 Accordo Nuova Graduazione funzioni dirigenziali a decorrere dal 1/01/2010 dirigenti area medica e veterinaria; n. 2 prospetto analitico utilizzo fondo posizione dirigenti area medica e veterinaria anno 2012; n. 3 estratto L. 122/2010 (art. 9); n. 4 Allegato n. 2 alla DGRV n del ; n. 5 deliberazione n. 147 del ad oggetto Dr. Massimo Boscolo Nata: attribuzione incarico ad interim di Dirigente Medico Ospedaliero. n. 6 Accordo Integragione Accordo aziendale sulla graduazione funzioni dirigenziali area dirigenza medica e veterinaria sottoscritto in data , sottoscritto in data