CONVENZIONE DI TIROCINIO E ATTIVITA DI DOCENZA TRA L AZIENDA SOCIO-SANITARIA TERRITORIALE DI CREMONA E L OSPEDALE S

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1 CONVENZIONE DI TIROCINIO E ATTIVITA DI DOCENZA TRA L AZIENDA SOCIO-SANITARIA TERRITORIALE DI CREMONA E L OSPEDALE S.ISIDORO DI TRESCORE BALNEARIO FERB DI BERGAMO PER LO SVOLGIMENTO DELLE ATTIVITA FORMATIVE RELATIVE AL CORSO DI STUDIO IN FISIOTERAPIA - UNIVERSITA DEGLI STUDI DI BRESCIA - SEZIONE DI CREMONA TRA l Azienda Socio Sanitaria Territoriale di Cremona, con sede legale in Cremona, codice fiscale/p.iva , d ora in poi denominata soggetto promotore il cui Legale Rappresentante è il Direttore Generale Dott. Giuseppe Rossi, nato a Gallarate (VA) il 22/11/1954 E l Ospedale S.Isidoro di Trescore Balneario FERB ONLUS, di seguito denominato soggetto ospitante, con sede legale in MILANO CORSO MAGENTA n. 56 Codice fiscale /P.IVA , rappresentata dal Prof. FRANCO CAMMAROTA, nato a Nicosia(EN) il 14/08/1938 PREMESSO: - che in attuazione della legge di riforma regionale n. 23/2015, con DGR n. X/4494 del è stata costituita l Azienda Socio Sanitaria Territoriale (ASST) di Cremona che, dal , succede, a titolo universale alla A.O. di Cremona e, a titolo particolare, per le unità operative / funzioni prima facenti capo alla ASL di Cremona e, dal , assegnate all ASST; - che l Azienda è accreditata quale sezione del Corso di Studio in Fisioterapia nell area territoriale accademica dell Università degli Studi di Brescia (D.G.R. n. 745 dell 1/08/ Regione Lombardia); - che in data 11/01/2006 era stato stipulato il Protocollo d Intesa Regione Lombardia - Università degli Studi di Brescia per i Corsi di Laurea delle Professioni Sanitarie; - che con deliberazione n. 297 del 26/06/2017 l Azienda ha proceduto al rinnovo delle convenzioni con l Università degli Studi di Brescia per regolamentare rapporti di cooperazione relativamente al Corso di Studio in Fisioterapia; - che in applicazione dell art. 2 della rispettiva convenzione l Azienda Socio Sanitaria Territoriale di Cremona, quale Istituzione sanitaria accreditata, mette a disposizione del Corso di Studio proprie strutture ospedaliere ed extra ospedaliere idonee per le attività di tirocinio degli studenti, una struttura logistica, le risorse materiali ed umane per le funzioni gestionali didattiche organizzative e che le strutture e risorse verranno fornite in relazione alle esigenze formative degli studenti per la realizzazione del curriculum definito dall Università; - che in applicazione dell art. 2 punto 2 della predetta convenzione, l Azienda, qualora le strutture e risorse di cui all art. 2, punto 1 non assicurino il progressivo svolgimento di tutte le attività formative necessarie per il raggiungimento degli obiettivi professionalizzanti definiti per il Corso di Studio in oggetto, l Istituzione sanitaria d intesa con il Dipartimento di Scienze Cliniche e Sperimentali a cui afferisce il Corso medesimo è impegnata a stipulare ulteriori specifici rapporti di convenzione con Istituzioni sanitarie pubbliche o private accreditate e a contratto con il S.S.R., in possesso dei requisiti per le attività formative;

2 - visto il programma del Corso di Studio che prevede l effettuazione da parte degli studenti di periodi di tirocinio guidato presso strutture ospedaliere ed extra ospedaliere; ART. 1 ART. 2 SI STIPULA E SI CONVIENE QUANTO SEGUE: a) l Ospedale S.Isidoro di Trescore Balneario FERB ONLUS, si impegna ad accogliere, in base alle proprie disponibilità e alla pianificazione del lavoro, in tirocinio presso le proprie strutture, gli studenti iscritti al Corso di Studio in Fisioterapia; b) al personale dipendente del Soggetto Ospitante all inizio di ogni anno accademico può essere affidato, previo nulla osta della Struttura Ospitante, lo svolgimento di attività di docenza, di tutorato e/o di assistenza di tirocinio; c) il personale dipendente della Struttura Ospitante interessato alle attività di docenza, tutorato e/o assistenza di tirocinio di cui al punto b) presenta per ogni anno accademico, nei tempi stabiliti dai rispettivi Dipartimenti dall Università degli Studi di Brescia a cui afferiscono i Corsi, la relativa domanda; le nomine vengono approvate dai Consigli di Corso del Dipartimento dell Università a cui è correlato il Corso di Studio; viene preso atto del verbale da parte del Consiglio di Dipartimento dell Università a cui afferisce il Corso di Studio; Il tirocinio pratico-formativo, ai sensi dell art. 18, comma 1, lettera d) della legge n. 196/1997, non costituisce rapporto di lavoro; il numero degli studenti da ammettere al tirocinio e le ore di tirocinio vengono stabilite all inizio dell anno accademico in base alle indicazioni fornite dall Università degli Studi di Brescia ed in base alla pianificazione del lavoro del Soggetto Ospitante; il tirocinio è articolato in due semestri nel corso dei quali gli studenti accedono alle sedi di tirocinio di cui all art. 1 a piccoli gruppi ed a turni programmati; il tirocinio clinico è una attività didattica obbligatoria; durante lo svolgimento del tirocinio, l attività di formazione è seguita e verificata da un Tutor/Assistente di tirocinio, che nell ambito delle proprie competenze, ne assicura l apprendimento; come previsto dalle convenzioni stipulate per il Corso di Studio in argomento, tra la A.S.S.T. di Cremona e l Università degli Studi di Brescia: le funzioni di tutorato per la formazione professionalizzante sono affidate a personale del profilo professionale attinente lo specifico Corso di Studio. Il tutor professionale orienta ed assiste gli studenti lungo tutto il percorso di studi al fine di renderli attivamente partecipi del processo formativo o rimuovere gli ostacoli ad una proficua frequenza dei corsi anche attraverso iniziative rapportate alle necessità, alle attitudini ed alle esperienze dei singoli;

3 l impegno orario relativo all incarico di Tutore e Assistente di tirocinio rientra nell orario di lavoro contrattuale; per l attività di tirocinio gli studenti sono affiancati ad Assistenti di tirocinio, appartenenti al profilo professionale attinente il Corso di Studio; l Assistente di tirocinio orienta ed assiste gli studenti rendendoli attivamente partecipi del processo formativo; i Tutori ed Assistenti di tirocinio sono nominati annualmente dal Consiglio di Corso del Corso di Studio, su proposta del Direttore del Corso di Studio afferente; ART. 3 il numero degli Assistenti di tirocinio viene concordato ogni anno accademico, in relazione al numero degli studenti; le competenze acquisite con le attività di tirocinio sono sottoposte a valutazione da parte dei Tutori ed Assistenti di tirocinio; la partecipazione dei Direttori dei Corsi di Studio, Tutor/Assistenti di tirocinio agli incontri di programmazione e di valutazione, sia annuali che in itinere, è considerata attività di servizio; per ciascun tirocinante inserito nella Struttura Ospitante, in base alla presente convenzione, viene predisposto dal Consiglio di Corso di pertinenza, su proposta dei Direttori afferenti ai relativi Corsi di Studio, un progetto formativo tecnico-pratico comprendente: - l indicazione del settore in cui si svolge il tirocinio; - gli indicatori per la valutazione delle competenze raggiunte; - gli obiettivi e le modalità di svolgimento dei tirocini, con l indicazione dei tempi di presenza; - il nominativo del tirocinante; - il nominativo del Tutore/Assistente di tirocinio. Durante lo svolgimento del tirocinio lo studente è tenuto a: - svolgere attività previste dal progetto formativo; - rispettare le norme in materia di igiene e sicurezza e salute sui luoghi di lavoro; - è autorizzato, per la durata del presente accordo e ai sensi dell articolo 29 del Regolamento Generale sulla protezione dei dati personali ai sensi del GDPR, a compiere le operazioni di trattamento dei dati necessarie allo svolgimento del tirocinio attenendosi agli obblighi di riservatezza in relazione ai dati e alle informazioni acquisite, conformemente alle istruzioni impartite dal soggetto ospitante in qualità di Titolare del trattamento. Le Parti in qualità di autonomi titolari si impegnano reciprocamente ad espletare il trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento generale per la protezione dei dati 679/2016, di seguito GDPR; può interrompere il tirocinio in qualsiasi momento dandone comunicazione al Tutor del Corso di Studio di afferenza nonché al Tutor del Soggetto Ospitante;

4 ART. 4 qualora il tirocinante tenesse comportamenti lesivi di diritti o interessi del Soggetto Ospitante ovvero commettesse violazioni degli obblighi di cui al presente articolo, il Soggetto Ospitante potrà, previa informazione al Tutor del Corso di Studio di afferenza sospendere o interrompere lo svolgimento del tirocinio. Il tirocinio si considera sospeso per maternità, malattia lunga o infortunio, cioè per una durata pari o superiore a 60 giorni. Gli studenti sono destinatari dei diritti e dei doveri previsti dalla normativa universitaria; l Università degli Studi di Brescia garantisce agli studenti la copertura assicurativa contro gli infortuni in termini analoghi a quanto previsto dal D.P.R. 30/06/1965, N e la copertura assicurativa per la responsabilità civile verso terzi; il Soggetto Ospitante si impegna a garantire i servizi utilizzati dagli studenti alle stesse condizioni del personale dipendente. Con riferimento al servizio mensa gli studenti potranno accedere, ma il costo del pasto, che si precisa essere a prezzo pieno sarà posto interamente a carico dello studente. ART. 5 Misure in materia di tutela della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro Preso atto che ai sensi dell art. 2 comma 1 lett. a) del D.Lgs. n. 81/2008 Testo Unico sulla salute e sicurezza sul lavoro, il tirocinante, ai fini ed agli effetti delle disposizioni dello stesso decreto legislativo, deve essere inteso come lavoratore, le parti si impegnano a farsi carico delle misure di tutela e degli obblighi stabiliti dalla normativa come segue: a) la Formazione dei lavoratori e dei loro rappresentanti ai sensi dell art. 37 D. Lgs. n. 81/2008 così come definiti dall Accordo in Conferenza Permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province Autonome n. 221/CSR del : formazione generale: erogata dall Azienda Socio-Sanitaria Territoriale di Cremona - sede accreditata dei Corsi di Studio; formazione specifica: erogata dall dall Azienda Socio-Sanitaria Territoriale di Cremona sede accreditata dei Corsi di Studio; b) la Sorveglianza sanitaria ai sensi degli artt. 39 e 41 del D.Lgs n. 81/2008 è garantita dall Azienda Socio-Sanitaria Territoriale di Cremona - U.O.O. di Medicina del Lavoro; i referti relativi ed ogni documentazione di carattere sanitario sono conservati in una cartella sanitaria personale presso il medesimo Servizio; c) l informazione ai lavoratori ai sensi dell art. 36 D. Lgs 81/08 è a carico del Soggetto Ospitante tramite colloquio con il Preposto alla Sicurezza. In caso di incidente durante lo svolgimento del tirocinio, la Struttura Ospitante, si impegna a segnalare l evento entro i tempi previsti dalla normativa vigente alla sede dei Corsi di Studio dell A.S.S.T. di Cremona affinchè provveda agli adempimenti di competenza con l Università degli Studi di Brescia. ART. 6

5 La presente convenzione, ha validità dalla data di sottoscrizione fino al 31/10/2019, salvo disdetta da comunicare con preavviso di almeno 60 giorni. ART. 7 Le parti si impegnano a comporre amichevolmente qualsiasi controversia che dovesse insorgere in relazione all interpretazione o all esecuzione del presente accordo. Qualora la controversia non si dovesse comporre, la stessa sarà devoluta, per la risoluzione, in via esclusiva al foro di Cremona. ART. 8 Riservatezza e trattamento dati I tirocinanti sono tenuti al massimo riserbo ed all obbligo di segretezza e non comunicazione/divulgazione delle informazioni in ordine a notizie dati e informazioni di cui vengano a conoscenza durante lo svolgimento del tirocinio. Le parti, in esecuzione del presente accordo e delle finalità che si intendono perseguire, opereranno in conformità al Regolamento Europeo 679/2016 in materia di protezione dei dati personali ciascuna per quanto di competenza. ART.9 Imposta di bollo, registrazione e oneri finanziari La presente convenzione è soggetta all imposta di bollo ai sensi del D.P.R. 26/10/1972, N. 642 con oneri a carico delle due Aziende contraenti, ognuna sul rispettivo esemplare. Agli effetti fiscali le parti dichiarano che trattasi di atto soggetto a registrazione solo in caso d uso ai sensi dell art.5 del D.P.R. 26/04/1986, N. 131 e successive modificazioni, a cura e con spese a carico della parte richiedente. Consapevoli delle sanzioni penali, nel caso di dichiarazioni mendaci, di formazione o uso di atti falsi, richiamate dall art. 76 del D.P.R. 28 dicembre 2000 n.445 in materia di Documentazione Amministrativa, il Soggetto Promotore e il Soggetto Ospitante dichiarano, per quanto di competenza e sotto la propria responsabilità, il rispetto dei requisiti, dei vincoli e degli obblighi di cui alla D.G.R. n. X/7763 del 17 gennaio Cremona, Soggetto Promotore ASST di Cremona Il Direttore Generale Dott. Giuseppe Rossi Soggetto Ospitante Ospedale S.Isidoro Trescore Balneario - FERB l Amministratore Delegato Prof. Franco Cammarota