Tab. 1 - ANDAMENTO DELL'OCCUPAZIONE. CONFRONTO RIPARTIZIONALE (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Variazioni

Transcript

1 La media 2018 L occupazione Secondo i dati di media annuale diffusi dall ISTAT relativamente all anno 2018, in Italia l occupazione cresce per il quinto anno consecutivo, con un incremento di 192mila unità (+0,8%). La crescita continua ad interessare solo i lavoratori dipendenti e riguarda esclusivamente chi ha un occupazione a tempo determinato. Nel Nord Est l occupazione sale dell 1,1% (+56mila unità) e nel Nord Ovest dello 0,7% (+47mila unità). In Liguria l occupazione sale da 603mila 609mila unità (+1%). Tab. 1 - ANDAMENTO DELL'OCCUPAZIONE. CONFRONTO RIPARTIZIONALE (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Variazioni /2018 v.a. v.% Liguria ,0% Nord Ovest ,7% Nord Est ,1% Italia ,8% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazione sulle Forze di Lavoro (Media 2017/Media 2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 1

2 Il tasso di occupazione ligure aumenta dal 62,4% al 63%, una crescita di 6 decimi di punto percentuale come nel Nord Ovest, benché l indicatore di quest area sia più elevato e pari al 66,8%. Tab. 2 - DINAMICA DEL TASSO DI OCCUPAZIONE ANNI CONFRONTO RIPARTIZIONALE (valori percentuali) Liguria 62,4% 63,0% Nord Ovest 66,2% 66,8% Nord Est 67,4% 68,1% Italia 58,0% 58,5% Fonte: ALFA Liguria - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT 2 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB:

3 Se consideriamo la posizione professionale degli occupati, è interessante segnalare come anche in Liguria aumenti solo il lavoro alle dipendenze (+1,8%, pari a 8mila unità) mentre quello indipendente diminuisce dell 1,3% (pari a 2mila unità). Tab. 3 - OCCUPATI PER POSIZIONE NELLA PROFESSIONE IN LIGURIA (*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Variazioni /2018 v.a v.a v. a. v.% Dipendenti ,8% Indipendenti ,3% Totale ,0% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazioni sulle Forze di Lavoro (Media 2017/Media 2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 3

4 A livello di macrosettori aumenta solo l occupazione nei servizi (+1,9%, pari a circa 9mila unità). L industria diminuisce dello 0,8% (circa mille unità) nonostante la crescita del manifatturiero (+3,9%, pari a 3mila unità) che però non riesce a compensare la contrazione delle costruzioni (-8,7%, pari a 4mila unità). Tab. 4 - OCCUPATI PER RAMO DI ATTIVITA' ECONOMICA IN LIGURIA (*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Variazioni 2017/2018 v.a. v.% v.a. v.% v.a. v.% Agricoltura 9 1,5% 8 1,3% -1-11,1% Industria ,2% ,8% -1-0,8% di cui manifatturiero 76 12,6% 79 13,0% 3 3,9% di cui costruzioni 46 7,6% 42 6,9% -4-8,7% Servizi ,3% ,9% 9 1,9% di cui commercio, alberghi e ristoranti ,9% ,6% 0 0,0% altre attività dei servizi ,6% ,2% 8 2,4% Totale ,0% ,0% 6 1,0% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazione sulle Forze di Lavoro (Media 2017/ Media 2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti 4 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB:

5 In Italia nel 2018 a crescere è soprattutto l occupazione femminile (+1%, pari 94mila unità); tale andamento si verifica anche nelle altre aree territoriali ad eccezione del Nord Ovest dove ad aumentare è soprattutto l occupazione maschile (+0,9%, pari a 36mila unità). In Liguria la crescita dell occupazione femminile è la più elevata tra le aree geografiche considerate (+1,9%, pari a 5mila unità), mentre l incremento della componente maschile è più contenuto (+0,3%, pari a mille unità). Tab. 5 - OCCUPATI PER GENERE (*) (valori assoluti in migliaia - variazioni in percentuale) Maschi Femmine Maschi Maschi Femmi e ne Maschi e femmine Variazioni 2017/2018 Maschi Femmine Maschi e Femmine Liguria ,3% 1,9% 1,0% Nord ,9% 0,9% 0,9% Nord-Ovest ,9% 0,4% 0,7% Nord-Est ,8% 1,5% 1,1% Centro ,7% 0,9% 0,8% Mezzogiorno ,5% 1,4% 0,8% Italia ,7% 1,0% 0,8% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 5

6 Nel 2018 il 33,5% degli occupati liguri ha tra i anni, seguito dal 24,5% di chi ha tra i anni. Queste due classi di età sono le uniche in cui si verifica una contrazione rispetto al Da un punto di vista statistico è interessante soffermarsi sulla fascia di età anni che perde il 5,3% degli occupati (pari a 8mila unità) benché il relativo tasso diminuisca in maniera meno marcata (-2 decimi di punto percentuale). Tale effetto è da imputarsi alla flessione dei residenti in questa fascia di età: -51,4% tra il 2008 e il 2018 (pari a unità) e -7% tra il 2017 e il 2018 (pari a unità). L occupazione e il relativo tasso invece sono in crescita tra i anni e tra i anni, classi di età che rappresentano rispettivamente il 21,6% e il 16,8% degli occupati liguri. Occupati per classe di età - Liguria anni 21,6% anni 3,6% anni 16,8% anni 33,5% anni 24,5% 6 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB:

7 Tab. 6 - OCCUPATI PER CLASSE DI ETA' E GENERE (*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Variazioni Variazioni Variazioni / / /2018 v.a. v.a. v.% v.a. v.a. v.% v.a. v.a. v.% anni ,7% 9 9 0,0% ,0% anni ,4% ,0% ,2% anni ,1% ,9% ,3% anni ,9% ,0% ,0% anni ,0% ,5% ,7% anni ,3% ,2% ,3% 65 anni e oltre ,3% ,3% ,7% Totale ,3% ,9% ,0% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazione sulle Forze di Lavoro (Media 2017/2018) LIGURIA Maschi Femmine Totale (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti Tab. 7 - TASSO DI DI OCCUPAZIONE PER CLASSE DI ETA' IN LIGURIA (valori percentuali) ,4% 16,1% ,3% 31,1% ,1% 68,6% ,2% 78,0% ,5% 77,0% ,3% 58,0% ,4% 63,0% Fonte: ISTAT - Rilevazioni sulle Forze di Lavoro (Media 2017/2018) ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 7

8 Tab. 8 - OCCUPATI PER TITOLO DI STUDIO E GENERE Anno 2018(*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Maschi LIGURIA Femmine Totale v.a. v.% v.a. v.% v.a. v.% Licenza elementare, nessun titolo 7 2,1% 5 1,9% 12 2,0% Licenza media ,6% 56 20,8% ,7% Diploma ,8% ,4% ,7% Laurea e postlaurea 70 20,5% 86 32,0% ,6% Totale ,0% ,0% ,0% ITALIA Licenza elementare, nessun titolo 496 3,7% 216 2,2% 712 3,1% Licenza media ,1% ,8% ,8% Diploma ,0% ,0% ,0% Laurea e postlaurea ,2% ,9% ,1% Totale ,0% ,0% ,0% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazione sulle Forze di Lavoro (Media 2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti sulle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti Tra gli occupati, sia in Italia che in Liguria, prevalgono i possessori di diploma di scuola media superiore, con percentuali rispettivamente del 46% e del 46,7%, seguiti da chi ha la licenza media (25,7% in Liguria, 27,8% in Italia) e dai laureati (25,6% in Liguria e 23,1% in Italia). In Liguria, tra il 2017 e il 2018, si segnala la crescita degli occupati in possesso della laurea che in un anno salgono del 15,5% (+21mila unità). La contrazione più forte invece avviene tra chi ha la licenza elementare (-38,5%, pari a 8mila unità). Tab. 8a - OCCUPATI PER TITOLO DI STUDIO E GENERE - LIGURIA (*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Variazione 2017/2018 v.a. v.a v.a. v.% Licenza elementare, nessun titolo ,5% Licenza media ,7% Diploma ,1% Laurea e postlaurea ,5% Totale ,0% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazione sulle Forze di Lavoro (Media 2017/2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti sulle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti 8 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB:

9 In Liguria il lavoro part time ha una crescita maggiore (+1,6%, pari a 2mila unità) rispetto al full time (+0,8%, pari a 4mila unità) ma è interessante segnalare come ad incrementare siano solo il full time femminile (+3%, pari a 5mila unità) e il part time maschile (+6,7%, pari a 2mila unità). Tab. 9 - OCCUPATI PER TIPOLOGIA DI ORARIO IN LIGURIA (*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Full time Part time Variazi one Variazion e v.a v.a v% v.a v.a v% Maschi ,0% ,7% Femmine ,0% ,0% Totale ,8% ,6% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazione sulle Forze di Lavoro (Media 2017/2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 9

10 In Liguria nel 2018 cresce del 15% il tempo determinato (+9mila unità); ad aumentare è soprattutto la componente femminile che sale del 21,4% (+6mila unità). Il tempo indeterminato fa segnare una flessione complessiva dello 0,3% (mille unità in meno) da imputarsi alla componente maschile, mentre le donne con contratto a tempo indeterminato fanno registrare un +1,7% (pari a 3mila unità). Tab OCCUPATI A TEMPO DETERMINATO IN LIGURIA (*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Tempo determinato Tempo indeterminato Totale Variazione 2017/ Variazione 2017/ Variazione 2017/2018 v.a v.a v% v.a v.a v% v.a v.a v% Maschi ,4% ,0% ,4% Femmine ,4% ,7% ,3% Totale ,0% ,3% ,8% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazione sulle Forze di Lavoro (Media 2017/2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti 10 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB:

11 La disoccupazione In Italia le persone in cerca di occupazione tra il 2017 e il 2018 diminuiscono del 5,2% (pari a -152mila unità). La contrazione riguarda anche il Nord e in particolare il Nord Ovest dove i disoccupati scendono del 5,8% (pari a -32mila unità). In Liguria invece i disoccupati crescono del 6,3%, passando da 63mila a 67mila unità. Ad aumentare sono soprattutto le donne che salgono dell 8,8% (+3mila unità) mentre gli uomini fanno registrare un incremento del 3,4% (circa mille unità in più). Contestualmente alla crescita dei disoccupati, gli inattivi tra i anni diminuiscono del 3,8% (-11mila unità). Tab. 1 - PERSONE IN CERCA DI OCCUPAZIONE (*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Variazioni /2018 v.a. v.% Liguria ,3% Nord Ovest ,8% Nord Est ,5% Italia ,2% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazione sulle Forze di Lavoro (Media 2017/Media 2018) (*) Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 11

12 Tab. 2 - ANDAMENTO DELLA DISOCCUPAZIONE PER GENERE IN LIGURIA (*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) v.a. v.a. v.a. v.% Maschi ,4% Femmine ,8% Totali ,3% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazione sulle Forze di Lavoro (Media 2017/Media 2018) Variazioni 2017/2018 (*) Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti Tab. 3 - INATTIVI ANNI IN LIGURIA (valori assoluti in migliaia - variazione in valore assoluto e percentuale) Variazioni 2017/2018 v.a. v.% v.a. v.% v.a. v.% Maschi ,5% ,2% -2-1,8% Femmine ,5% ,8% -9-4,9% Totale ,0% ,0% -11-3,8% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT. Rilevazione sulle Forze di Lavoro (Media 2017/Media 2018) *Per effetto degli arrotondamenti sulle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti 12 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB:

13 Il tasso di disoccupazione nazionale scende di 0,6 punti percentuali passando dall 11,2% del 2017 al 10,6% del Nel Nord Ovest la contrazione è di 0,4 punti percentuali, dal 7,4% al 7%, mentre in Liguria il tasso di disoccupazione sale dal 9,5% al 9,9%, con l indicatore maschile che passa dal 7,8% all 8% e quello femminile dall 11,6% al 12,2%. Tab. 4 - DINAMICA DEL TASSO DI DISOCCUPAZIONE CONFRONTO RIPARTIZIONALE (valori percentuali) Liguria 9,5% 9,9% Nord Ovest 7,4% 7,0% Nord Est 6,3% 6,0% Italia 11,2% 10,6% Fonte: ALFA Liguria - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazione sulle Forze di Lavoro (Media 2017/Media 2018) Tab. 5 - DINAMICA DEL TASSO DI DISOCCUPAZIONE PER GENERE IN LIGURIA (valori percentuali) Maschi 7,8% 8,0% Femmine 11,6% 12,2% Totali 9,5% 9,9% Fonte: Istat - Rilevazione sulle Forze di Lavoro (Media 2017/Media 2018) ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 13

14 In Liguria il tasso di disoccupazione tra i anni sale dal 34,3% del 2017 al 36,3% del 2018 per effetto dell incremento indicatore femminile che passa dal 36,8% al 41,7%, mentre quello maschile scende dal 32,4% al 32%. Nella classe immediatamente successiva, anni, invece il tasso di disoccupazione diminuisce dal 14,4% al 13,1% a causa del miglioramento del tasso maschile, che dal 12,5% scende al 9,9%, mentre quello femminile sale dal 16,9% al 17,2%. Nelle classi di età più mature il tasso di disoccupazione è in generalizzato aumento rispetto al 2017, con l indicatore femminile che nel 2018 è sempre superiore al 10% ad eccezione della classe anni dove è pari al 6,6%. Tab. 6 - TASSO DI DISOCCUPAZIONE PER CLASSE DI ETA' IN LIGURIA (valori percentuali) ,3% 36,3% ,4% 13,1% ,8% 9,7% ,7% 7,4% ,2% 6,0% ,6% 10,1% 15 e più 9,5% 9,9% Fonte: ISTAT - Rilevazioni sulle Forze di Lavoro (Media 2017/2018) Tab. 7 - TASSO DI DISOCCUPAZIONE PER SESSO E CLASSE DI ETA' IN LIGURIA Anno 2018 (valori percentuali) Maschi Femmine Maschi e Femmine anni 32,0% 41,7% 36,3% anni 9,9% 17,2% 13,1% anni 8,3% 11,2% 9,7% anni 5,3% 10,0% 7,4% anni 5,6% 6,6% 6,0% anni 8,3% 12,3% 10,1% 15 e più 8,0% 12,2% 9,9% Fonte: ISTAT - Rilevazioni sulle Forze di Lavoro (Media 2018) 14 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB:

15 Ai possessori di un basso titolo di studio è associato un elevato tasso di disoccupazione e, addirittura, nel 2018, in Liguria il tasso di disoccupazione per chi ha la licenza elementare sale al 23,8%: il valore più elevato degli ultimi 10 anni, con una crescita di 11,4 punti percentuali rispetto allo scorso anno. Ai titoli di studio più elevati corrisponde invece un tasso di disoccupazione più basso anche se, per i possessori di diploma di scuola superiore, l indicatore è in crescita di 2,1 punti percentuali rispetto al Se a parità di titolo di studio il tasso di disoccupazione femminile supera sempre quello degli uomini, per i possessori di licenza elementare la situazione è invertita, con il tasso di disoccupazione maschile più alto (27%) rispetto a quello femminile (18,7%). Tab. 8 - TASSI DI DISOCCUPAZIONE PER TITOLO DI STUDIO E GENERE IN LIGURIA (valori percentuali) Maschi Femmine Totale Maschi Femmine Totale Licenza elementare, nessun titolo 16,2% 3,4% 12,4% 27,0% 18,7% 23,8% Licenza media 12,8% 19,4% 15,3% 11,8% 18,0% 14,1% Diploma 5,5% 9,8% 7,3% 6,9% 12,6% 9,4% Laurea e postlaurea 3,1% 8,6% 6,2% 2,4% 6,6% 4,7% Totale 7,8% 11,6% 9,5% 8,0% 12,2% 9,9% Fonte: dati ISTAT-Rilevazione sulle Forze di Lavoro (Media 2017/2018) ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 15

16 Tra le persone in cerca di occupazione continuano a prevalere coloro che hanno maturato precedenti esperienze lavorative: in Liguria si tratta dell 83,6% dei disoccupati (56mila unità). I disoccupati con esperienza sono in crescita del 9,8% (+5mila unità), soprattutto gli uomini (+13%, pari a 3mila unità), mentre coloro che si affacciano per la prima volta sul mercato del lavoro diminuiscono complessivamente dell 8,3% (mille unità) nonostante crescano le donne alla ricerca del primo impiego (+16,7%, pari a mille unità). Tab. 9 - PERSONE IN CERCA DI OCCUPAZIONE CON O SENZA ESPERIENZA LAVORATIVA PER GENERE IN LIGURIA (*) (valori assoluti in migliaia) Con esperienza Senza esperienza Variazione 2017/ Variazione 2017/2018 v.a v.a v% v.a v.a v% Maschi ,0% ,3% Femmine ,1% ,7% Totale ,8% ,3% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT. Rilevazione sulle Forze di Lavoro (Media 2017/Media 2018) *Per effetto degli arrotondamenti sulle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti 16 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB:

17 Il mercato del lavoro provinciale Anno 2018 L occupazione provinciale Rispetto al 2017 l occupazione diminuisce di mille unità a Savona (-0,9%) e a La Spezia (-1,2%); aumenta a Genova di 6mila unità (+1,8%) e a Imperia di 2mila (+2,6%). L occupazione femminile cresce solo a Genova (+4,1%, pari a 6mila unità) e a Imperia (+6,3%, pari a 2mila unità). Tab.1 - OCCUPATI IN LIGURIA E NELLE QUATTRO PROVINCE LIGURI Anno (*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Occupazione Occupazione femminile Variazioni /2018 v. a. v. % v. a. v. % v.a. v.% Imperia 77 12,8% 79 13,0% 2 2,6% Savona ,2% ,9% -1-0,9% Genova ,7% ,2% 6 1,8% La Spezia 86 14,3% 85 14,0% -1-1,2% LIGURIA ,0% ,0% 6 1,0% Imperia 32 12,2% 34 12,7% 2 6,3% Savona 47 17,9% 45 16,8% -2-4,3% Genova ,9% ,1% 6 4,1% La Spezia 37 14,1% 36 13,4% -1-2,7% LIGURIA ,0% ,0% 5 1,9% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT. Rilevazioni sulle Forze di Lavoro (Media 2017/ Media 2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti Genova 55,2% OCCUPAZIONE LIGURE - ANNO La Spezia 14,0% Savona 17,9% Imperia 13,0% ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 17

18 Le uniche province il cui tasso di occupazione è al di sotto della media regionale (63%) sono Imperia (59%) e La Spezia (61,1%). L indicatore in tutte le province assume il valore più basso in corrispondenza della classe anni, in un range che va dal minimo di Genova (14,7%) al massimo di La Spezia (19,3%), mentre i tassi più elevati sono in corrispondenza delle classi anni e anni. Tab. 2 - TASSI DI OCCUPAZIONE PER CLASSE DI ETA' NELLE QUATTRO PROVINCE LIGURI (valori percentuali) Classi di età Anno 2017 Imperia Savona Genova La Spezia Liguria anni 17,4% 17,0% 15,6% 18,0% 16,4% anni 39,9% 42,8% 36,1% 41,5% 38,5% anni 32,8% 34,6% 29,2% 33,6% 31,1% anni 62,6% 69,9% 64,4% 71,0% 66,1% anni 62,9% 79,6% 80,6% 76,6% 78,2% anni 72,7% 79,0% 78,0% 78,0% 77,5% anni 47,7% 52,6% 58,5% 54,2% 55,3% anni 56,8% 63,4% 63,3% 63,0% 62,4% Classi di età Anno 2018 Imperia Savona Genova La Spezia Liguria anni 15,9% 18,1% 14,7% 19,3% 16,1% anni 36,5% 43,7% 37,0% 39,3% 38,4% anni 29,8% 35,2% 30,3% 31,9% 31,3% anni 64,4% 70,5% 70,0% 65,9% 68,6% anni 76,9% 79,2% 79,0% 73,4% 78,0% anni 70,1% 79,5% 78,6% 74,8% 77,0% anni 54,5% 52,1% 61,5% 55,6% 58,0% anni 59,0% 63,2% 64,4% 61,1% 63,0% Fonte: ISTAT - Rilevazioni sulle Forze di Lavoro (Media 2017/2018) 18 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB:

19 Anche se, a livello regionale, nel 2018 i lavoratori indipendenti sono in complessiva diminuzione, nelle province di Imperia e La Spezia fanno registrare una crescita di 2mila unità che si traduce in un incremento rispettivamente dell 8,3% e del 10%. La crescita del lavoro dipendente riguarda esclusivamente la provincia di Genova (+4,7%, pari a 12mila unità). Tab. 3a - OCCUPATI PER POSIZIONE NELLA PROFESSIONE - IMPERIA (*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Variazioni 2017/2018 v.a v.a v. a. v.% Dipendenti ,0% Indipendenti ,3% Totale ,6% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazioni sulle Forze di Lavoro (Media 2017/Media 2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti Tab. 3b - OCCUPATI PER POSIZIONE NELLA PROFESSIONE - SAVONA (*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Variazioni 2017/2018 v.a v.a v. a. v.% Dipendenti ,4% Indipendenti ,0% Totale ,9% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazioni sulle Forze di Lavoro (Media 2017/Media 2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti Tab. 3c - OCCUPATI PER POSIZIONE NELLA PROFESSIONE - GENOVA (*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Variazioni 2017/2018 v.a v.a v. a. v.% Dipendenti ,7% Indipendenti ,5% Totale ,8% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazioni sulle Forze di Lavoro (Media 2017/Media 2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti Tab. 3d - OCCUPATI PER POSIZIONE NELLA PROFESSIONE - LA SPEZIA (*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Variazioni 2017/2018 v.a v.a v. a. v.% Dipendenti ,5% Indipendenti ,0% Totale ,2% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazioni sulle Forze di Lavoro (Media 2017/Media 2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 19

20 Gli occupati nell industria aumentano a Imperia (+7,7% pari a mille unità) e a Savona (+13,6% pari a 6mila unità); il manifatturiero invece cresce in tutte le province con l esclusione di La Spezia dove diminuisce del 21,4% (3mila unità). Gli occupati nei servizi invece salgono solo a Genova (+3,9%, pari a 10mila unità) e a La Spezia (+2,9%, pari a 2mila unità), rimangono stabili a Imperia e diminuiscono a Savona (-4,7%, pari a 4mila unità). All interno dei servizi, commercio, alberghi e ristoranti fanno registrare una crescita dell occupazione solo a Imperia (+9,1%, pari a 2mila unità) e a La Spezia (+5,3%, pari a mille unità). Tab. 4a - OCCUPATI PER RAMO DI ATTIVITA' ECONOMICA A IMPERIA (*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Variazioni 2017/2018 v.a. v.% v.a. v.% v.a. v.% Agricoltura 4 5,2% 5 6,3% 1 25,0% Industria 13 16,9% 14 17,7% 1 7,7% di cui manifatturiero 5 6,5% 6 7,6% 1 20,0% di cui costruzioni 7 9,1% 8 10,1% 1 14,3% Servizi 60 77,9% 60 75,9% 0 0,0% di cui commercio, alberghi e ristoranti 22 28,6% 24 30,4% 2 9,1% altre attività dei servizi 38 49,4% 37 46,8% -1-2,6% Totale ,0% ,0% 2 2,6% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazioni sulle Forze di Lavoro (Media 2017/2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti Tab. 4b - OCCUPATI PER RAMO DI ATTIVITA' ECONOMICA A SAVONA (*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Variazioni 2017/2018 v.a. v.% v.a. v.% v.a. v.% Agricoltura 3 2,7% 2 1,8% -1-33,3% Industria 22 19,8% 25 22,9% 3 13,6% di cui manifatturiero 12 10,8% 16 14,7% 4 33,3% di cui costruzioni 9 8,1% 9 8,3% 0 0,0% Servizi 86 77,5% 82 75,2% -4-4,7% di cui commercio, alberghi e ristoranti 33 29,7% 30 27,5% -3-9,1% altre attività dei servizi 52 46,8% 52 47,7% 0 0,0% Totale ,0% ,0% -1-0,9% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazioni sulle Forze di Lavoro (Media 2017/2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti 20 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB:

21 Tab. 4c - OCCUPATI PER RAMO DI ATTIVITA' ECONOMICA A GENOVA (*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Variazioni 2017/2018 v.a. v.% v.a. v.% v.a. v.% Agricoltura 1 0,3% [ ] Industria 70 21,2% 67 19,9% -3-4,3% di cui manifatturiero 45 13,6% 46 13,7% 1 2,2% di cui costruzioni 25 7,6% 21 6,3% -4-16,0% Servizi ,5% ,1% 10 3,9% di cui commercio, alberghi e ristoranti 64 19,4% 64 19,0% 0 0,0% altre attività dei servizi ,1% ,0% 10 5,1% Totale ,0% ,0% 6 1,8% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazioni sulle Forze di Lavoro (Media 2017/2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti [ ] Il dato non raggiunge la metà della cifra minima considerata Tab. 4d - OCCUPATI PER RAMO DI ATTIVITA' ECONOMICA A LA SPEZIA (*) (valori assoluti in migliaia - valori percentuali) Variazioni 2017/2018 v.a. v.% v.a. v.% v.a. v.% Agricoltura 1 1,1% 1 1,2% 0 0,0% Industria 18 20,7% 15 17,4% -3-16,7% di cui manifatturiero 14 16,1% 11 12,8% -3-21,4% di cui costruzioni 4 4,6% 4 4,7% 0 0,0% Servizi 68 78,2% 70 81,4% 2 2,9% di cui commercio, alberghi e ristoranti 19 21,8% 20 23,3% 1 5,3% altre attività dei servizi 49 56,3% 49 57,0% 0 0,0% Totale ,0% ,0% -1-1,2% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT Rilevazioni sulle Forze di Lavoro (Media 2017/2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 21

22 La disoccupazione provinciale La disoccupazione diminuisce solo a Imperia (-7,7%, pari a mille unità), rimane stabile a La Spezia e cresce a Genova e a Savona, rispettivamente del 9,1% (pari a 3mila unità) e del 12,5% (pari a mille unità). La disoccupazione femminile subisce un incremento solo a Genova mentre nelle altre province rimane stabile. Tab. 1 - PERSONE IN CERCA DI OCCUPAZIONE NELLE QUATTRO PROVINCE LIGURI (*) (valori assoluti in migliaia - variazioni assolute e percentuali) Variazioni 2017/2018 Variazioni 2017/2018 v.a v.a v.a v% Imperia ,7% Savona ,5% Genova ,1% La Spezia ,0% Liguria ,3% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT (Media 2017/2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti Tab. 1a - DONNE IN CERCA DI OCCUPAZIONE NELLE QUATTRO PROVINCE LIGURI (*) (valori assoluti in migliaia - variazioni assolute e percentuali) Variazioni 2017/2018 Variazioni 2017/2018 v.a v.a v.a v% Imperia ,0% Savona ,0% Genova ,7% La Spezia ,0% Liguria ,8% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati ISTAT (Media 2017/2018) (*)Per effetto degli arrotondamenti alle migliaia i totali possono risultare discordanti di un range di 1/3 punti 22 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB:

23 A livello provinciale i tassi di disoccupazione più elevati sono quelli di Imperia (13,5%) e La Spezia (10%), anche se gli indicatori sono comunque in crescita anche nelle altre province. Ci sono poi alcune peculiarità all interno delle diverse classi di età anni: Imperia ha il tasso più elevato (43,3%) ma, rispetto al 2017, la crescita è solo di 2,4 punti percentuali, mentre a Savona e a Genova sale di circa 4 punti percentuali. La Spezia è l unica provincia in cui l indicatore è in calo, dal 30,5% al 24,1%; anni: Imperia ha il tasso più alto (32,9%) ma la crescita è intorno ai 4 punti percentuali, in linea con gli aumenti di Savona e di La Spezia. L indicatore a Genova è in diminuzione, dal 25,5% al 24,2%; anni: a Imperia il tasso di disoccupazione ha lo stesso valore della classe anni ma, rispetto al 2017, la crescita è di 4,6 punti percentuali, la più elevata a livello provinciale. E in diminuzione solo a Genova di 0,7 punti percentuali; anni: il tasso di disoccupazione è in diminuzione a Imperia (-2,6 punti percentuali) e a Genova (-3,4 punti percentuali); 35 anni e più: il tasso di Imperia è il più elevato (10,2%) ma è l unico a subire una flessione (-0,8 punti percentuali). ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 23

24 Tab. 2 - TASSO DI DISOCCUPAZIONE PER SESSO E CLASSE DI ETA' NELLE QUATTRO PROVINCE LIGURI (valori percentuali) Maschi anni anni anni anni 35 anni e più 15 anni e più Imperia 38,1% 41,9% 23,1% 26,0% 21,8% 26,0% 15,3% 11,7% 11,0% 10,2% 13,7% 12,8% Savona 26,6% 26,0% 14,6% 13,9% 14,7% 13,9% 7,3% 5,4% 2,8% 4,9% 4,5% 6,1% Genova 32,9% 32,5% 24,1% 20,2% 24,1% 20,4% 14,8% 11,3% 4,5% 5,6% 7,6% 7,7% La Spezia 29,3% 23,0% 13,6% 20,5% 13,6% 20,5% 6,5% 8,4% 5,0% 6,0% 6,5% 7,2% Femmine anni anni anni anni 35 anni e più 15 anni e più Imperia 46,0% 46,7% 37,3% 43,5% 37,3% 43,5% 27,9% 27,5% 10,9% 10,2% 15,5% 14,5% Savona 26,6% 35,4% 16,0% 27,4% 16,0% 27,4% 11,4% 17,9% 8,1% 7,1% 9,5% 10,2% Genova 39,0% 47,0% 27,2% 28,7% 26,0% 28,7% 16,2% 12,9% 8,3% 9,5% 10,9% 11,8% La Spezia 32,2% 25,3% 28,5% 28,8% 28,5% 28,8% 16,7% 23,1% 11,0% 10,5% 13,1% 13,6% Totale anni anni anni anni 35 anni e più 15 anni e più Imperia 40,9% 43,3% 29,0% 32,9% 28,3% 32,9% 20,3% 17,7% 11,0% 10,2% 14,4% 13,5% Savona 26,6% 30,4% 15,2% 18,9% 15,2% 18,9% 9,2% 10,3% 5,1% 5,9% 6,7% 7,8% Genova 35,5% 39,6% 25,5% 24,2% 25,0% 24,3% 15,4% 12,0% 6,3% 7,4% 9,1% 9,6% La Spezia 30,5% 24,1% 20,5% 24,5% 20,5% 24,5% 11,4% 15,1% 7,7% 7,9% 9,5% 10,0% Fonte: ISTAT - Rilevazioni sulle Forze di Lavoro (Media 2017/2018) 24 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB:

25 Le Comunicazioni Obbligatorie Anno Nel 2018 sono i lavoratori domiciliati in liguria che, nel corso dell anno, hanno avuto almeno una Comunicazione Obbligatoria di avviamento. Rispetto al 2017 si tratta del 5,6% in più, pari a unità. Gli uomini rappresentano il 51,6% e le donne il 48,4%. Il 48,5% degli avviati ha meno di 35 anni, il 31,2% tra i anni e il restante 20,3% dai 50 anni in su. Le classi di età più numerose risultano essere quelle tra i anni (16,1%) e tra i anni (15,3%). Tab.1 Avviati domiciliati in Liguria per genere e fasce d'età Anno 2018 (valori assoluti) Femmine Maschi Non indicato Totale v.a v.a v.a v.a < e oltre Non indicata Totale Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati QPG Tab. 1a Avviati domiciliati in Liguria per genere e fasce di età Anno 2018 (valori percentuali) Femmine Maschi Totale v% v% v% <16 0,0% 0,0% 0,0% ,7% 6,3% 5,5% ,3% 16,8% 16,1% ,2% 15,4% 15,3% ,1% 11,9% 11,5% ,1% 10,0% 10,0% ,3% 10,2% 10,7% ,3% 9,8% 10,5% ,8% 8,6% 9,2% 55 e oltre 11,1% 11,0% 11,1% Totale 100,0% 100,0% 100,0% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati QPG 1 I dati relativi agli avviati nel 2018 sono stati estratti a Febbraio ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 25

26 Rispetto ai settori di attività prevalgono gli avviati nel terziario (80,6%); le donne impiegate in questo settore sono il 92%. Nel terziario il 28,2% degli avviati è impiegato nel turismo e il 13,6% nel commercio. L industria ha il 15,1% di avviati complessivi e tra gli uomini la percentuale sale al 24,3% rispetto al 5,4% delle donne. Sempre all interno dell industria il 38% degli avviati è nelle costruzioni, percentuale al 43,3% per la componente maschile. Tab. 2 Avviati domiciliati in Liguria per genere e settore di attività Anno 2018 (valori assoluti) Non Femmine Maschi Settore di attività indicato Totale v.a v.a v.a v.a Agricoltura Industria Tab. 2a Avviati domiciliati in Liguria per genere e settore di attività Anno 2018 (valori percentuali) Settore di attività Femmine Maschi Totale v% v% v% Agricoltura 1,8% 4,9% 3,4% Industria 5,4% 24,3% 15,1% di cui costruzioni Terziario di cui costruzioni 12,5% 43,3% 38,0% Terziario 92,0% 69,9% 80,6% di cui commercio di cui turismo Non definito Totale Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati QPG di cui commercio 13,6% 13,7% 13,6% di cui turismo 27,5% 28,9% 28,2% Non definito 0,8% 0,8% 0,8% Totale 100,0% 100,0% 100,0% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati QPG 26 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB:

27 Circa la metà degli avviati ha un contratto a tempo determinato (49,2%), seguito dal 21,9% dei lavoratori che hanno un rapporto flessibile e dal 17,3% a tempo indeterminato. Il lavoro flessibile al suo interno è composto prevalentemente da lavoro intermittente (53%) e dalla somministrazione a tempo determinato (33%). Tab. 3 Avviati domiciliati in Liguria per tipo di contratto Anno 2018 (valori assoluti) Femmine Maschi Non indicato Totale v.a v.a v.a v.a Apprendistato Lavoro flessibile Tempo indeterminato Tempo determinato Altre tipologie contrattuali Tirocinio Totale Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati QPG Tab. 3a Avviati domiciliati in Liguria per tipo di contratto Anno 2018 (valori percentuali) Femmine Maschi Totale v.a v.a v.a Apprendistato 5,2% 6,4% 5,8% Lavoro flessibile 21,7% 22,0% 21,9% Tempo indeterminato 19,6% 15,1% 17,3% Tempo determinato 48,0% 50,3% 49,2% Altre tipologie contrattuali 0,5% 0,9% 0,7% Tirocinio 5,0% 5,2% 5,1% Totale 100,0% 100,0% 100,0% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati QPG ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 27

28 Rispetto al 2017 sono in crescita tutte le tipologie contrattuali. Si segnala l aumento dell 8% del tempo indeterminato ( unità). Tab. 3b Avviati domiciliati in Liguria per tipo di contratto Anni (valori assoluti - valori percentuali) Avviati 2017 Avviati 2018 Avviati 2017/2018 v.a v.a v% v% Apprendistato ,8% Lavoro flessibile ,1% Tempo indeterminato ,0% Tempo determinato ,5% Altre tipologie contrattuali ,3% Tirocinio ,5% Non definito ,7% Totale ,6% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati QPG 28 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB:

29 I cessati Nel 2018 i lavoratori che hanno terminato un contratto di lavoro sono , in più (+8%) rispetto allo scorso anno, con un saldo tra avviati e cessati di unità. La percentuale maggiore di lavoratori ha concluso un contratto a tempo determinato (46,7%), a seguire troviamo il tempo indeterminato (22,5%) e il lavoro flessibile (21,3%). Tab. 4 Cessati domiciliati in Liguria per genere e tipologia contrattuale Anno 2018 (valori assoluti) Non Femmine Maschi Tipologia contrattuale definito Totale v.a v.a v.a v.a Apprendistato Lavoro flessibile Tempo indeterminato Tempo determinato Altre tipologie contrattuali Tirocinio Non definito 3 3 Totale Tab. 4a Cessati domiciliati in Liguria per genere e tipologia contrattuale Anno 2018 (valori percentuali) Tipologia contrattuale Femmine Maschi Totale v.a v.a v.a Apprendistato 3,6% 4,1% 3,8% Lavoro flessibile 21,4% 21,3% 21,3% Tempo indeterminato 23,5% 21,5% 22,5% Tempo determinato 46,2% 47,2% 46,7% Altre tipologie contrattuali 0,5% 0,9% 0,7% Tirocinio 4,9% 5,0% 4,9% Totale 100,0% 100,0% 100,0% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati QPG Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati QPG ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 29

30 Rispetto al 2017 segnaliamo un aumento delle cessazioni relativamente a tutti le tipologie contrattuali. E interessante come il tempo indeterminato sia quello a cui si associa la crescita più contenuta dei cessati (+3,1%). Tab. 4b Cessati domiciliati in Liguria per tipo di contratto Anni (valori assoluti - valori percentuali) Cessati 2017 Cessati 2018 Cessati 2017/2018 v.a v.a v% v% Apprendistato ,1% Lavoro flessibile ,8% Tempo indeterminato ,1% Tempo determinato ,3% Altre tipologie contrattuali ,6% Tirocinio ,8% Non definito ,0% Totale ,0% Fonte: ALFA - O.M.L. Elaborazioni su dati QPG Nel 2018 sono il lavoratori il cui contratto è stato trasformato da tempo determinato a tempo indeterminato, con un incremento del 79,8% rispetto all anno precedente ( unità). 30 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB:

31 I NEET Tra i 15 e i 29 anni Secondo i dati ISTAT, nel 2018 i NEET tra i 15 e i 29 anni residenti in Liguria sono , in calo del 2,8% rispetto al 2017 ( unità), ma il 62,5% in più rispetto al 2008 ( unità). Dopo l incremento del 19,3% nel 2017 la diminuzione registrata è positiva anche se, considerando la serie storica, il numero di NEET resta elevato. Per il quarto anno consecutivo, invece, si registrano diminuzioni del fenomeno sia nel Nord Ovest sia in Italia, dove il numero di NEET si contrae rispettivamente del 6% ( unità) e del 3,3% ( ). Migliaia NEET anni in Liguria. Anni (valori assoluti, incidenza % su popolazione stessa classe di età) 21,1 21,6 20,5 20,9 20,1 17,7 17,6 16,1 15,4 14,4 12, NEET v.a. Incidenza % NEET Fonte: Elaborazione ALFA - O.M.L. su dati ISTAT Rilevazione Continua Forze Lavoro incidenza % ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 31

32 L incidenza percentuale dei NEET sui liguri della stessa classe di età nel 2018 è pari al 20,1%, in calo rispetto al 20,9% del L incidenza è di 3,8 punti superiore a quella che si registra nelle regioni del Nord Ovest (16,3%), ed è invece inferiore di 3,3 punti alla media delle regioni italiane (23,4%) NEET classe di età Anno 2018 (incid.%) 23,4 20,1 16,3 14,8 Liguria Nord-ovest Nord-est ITALIA Rispetto alle regioni limitrofe la Liguria ha l incidenza percentuale di NEET più alta: il valore più contenuto lo si registra in Lombardia (15,1%) seguita dall Emilia-Romagna (15,4%), dalla Toscana (16,2%) e dal Piemonte (17,7%), tutte in calo rispetto all anno precedente. Dopo il Lazio, la Liguria ha l incidenza maggiore di NEET di anni rispetto a tutte le regioni del centro nord. NEET classe di età Anno 2018 (incidenza % sulla popolazione della stessa classe di età) 35,9 36,2 38,6 12,6 14,5 14,8 15,1 15,4 16,1 16,2 16,7 17,7 19,0 20,1 20,7 22,4 26,1 26,5 27,7 30,5 Fonte: Elaborazione ALFA - O.M.L. su dati ISTAT Rilevazione Continua Forze Lavoro 32 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB:

33 I NEET tra i 15 e i 24 anni Nel 2018 i NEET di anni residenti in Liguria sono , in aumento dell 1,8% dal 2017 (+415 unità) e del 53,4% dal 2008 ( unità). Sebbene l incremento del 2018 sia lontano da quello del +19,7% registrato nel 2017, evidenzia comunque una persistente difficoltà dei liguri più giovani ad inserirsi in percorsi di studio, formazione e lavoro, in contrasto con quanto si verifica sia nel Nord Ovest che in Italia, dove i NEET calano rispettivamente del 6% e del 4,3%. L incidenza dei NEET di anni sulla popolazione della stessa età (tasso di NEET) è pari al 17,8%, in aumento di 0,3 punti rispetto al I NEET di questa fascia d età raggiungono quindi sia numericamente che in termini di incidenza percentuale i valori massimi del periodo osservato e di tutta la serie storica Istat, disponibile dal NEET anni in Liguria - Anni (valori assoluti, incidenza % su popolazione stessa classe di età) Migliaia ,1 17,5 17,8 16,2 15,9 14,9 14,7 13,6 12,4 12,4 12, NEET v.a. Incidenza % NEET incidenza % Fonte: Elaborazione ALFA - O.M.L. su dati ISTAT Rilevazione Continua Forze Lavoro ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 33

34 Il tasso di NEET tra i 15 e i 24 anni della Liguria è di 3,5 punti superiore a quello che si registra nelle regioni del Nord Ovest (14,3%), ma inferiore di 1,4 punti a quello italiano (19,2%). L incremento del 2018 fa salire la Liguria dal decimo al nono posto tra le regioni italiane per incidenza di NEET in questa fascia di età NEET classe di età Anno 2018 (incid.%) 17,8 19,2 14,3 13,1 0 Liguria Nord-ovest Nord-est ITALIA Rispetto alle regioni limitrofe la Liguria ha l incidenza di NEET più elevata: il valore più basso in Toscana (11,9%), seguita da Emilia Romagna (12,3%), Lombardia (13,1%) e Piemonte (16,1%). Escludendo il Lazio, la Liguria ha il valore più alto tra le regioni del centro nord. NEET classe di età Anno 2018 (incidenza % sulla popolazione della stessa classe di età) 29,5 29,9 31,5 11,3 11,8 11,9 12,3 13,1 13,5 14,1 14,4 15,7 16,1 16,2 17,8 17,9 20,3 20,5 23,8 21,4 Fonte: Elaborazione ALFA - O.M.L. su dati ISTAT Rilevazione Continua Forze Lavoro 34 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB:

35 I NEET tra i 18 e i 29 anni Tra le classi di età analizzate, l incidenza più alta di NEET da sempre è nella fascia d età 18-29, che comprende un maggior numero di giovani in transizione dopo l uscita dal secondo ciclo di studi. Nel 2018 i NEET tra i 18 e i 29 anni residenti in Liguria sono , in diminuzione del 2,2% (-850 unità) rispetto al 2017, ma ancora il 71,5% in più rispetto al 2008 ( unità). La loro incidenza sulla popolazione della stessa età nel 2018 è pari al 23,7%, in calo di 0,7 punti dall anno precedente. Migliaia NEET anni in Liguria - Anni (valori assoluti, incidenza % su popolazione stessa classe di età) 25,2 26,0 24,5 24,4 23,7 21,2 20,8 19,0 16,7 17,8 14, NEET v.a. Incidenza % NEET Fonte: Elaborazione ALFA - O.M.L. su dati ISTAT Rilevazione Continua Forze Lavoro incidenza % ALFA Agenzia Regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: 35

36 Il tasso di NEET tra i 18 e i 29 anni della Liguria è di 4,6 punti superiore a quello che si registra nelle regioni del Nord Ovest (19,1%), ed è inferiore di 3,8 punti alla media italiana (27,5%). Rispetto alle regioni limitrofe, la Liguria ha il tasso di incidenza percentuale di NEET più alto; il tasso più contenuto è della Lombardia (17,8%), seguita dall Emilia-Romagna (18,2%), dalla Toscana (19,4%) e dal Piemonte (20,8%) NEET classe di età Anno 2018 (incid.%) 27,5 23,7 19,1 17,3 Liguria Nord-ovest Nord-est ITALIA NEET classe di età Anno 2018 (incidenza % sulla popolazione della stessa classe di età) 41,7 42,2 45,3 36,2 14,5 17,3 17,4 17,8 18,2 18,6 19,4 19,4 20,8 22,4 23,7 24,1 26,4 31,0 31,7 33,0 Fonte: Elaborazione ALFA - O.M.L. su dati ISTAT Rilevazione Continua Forze Lavoro 36 ALFA Agenzia regionale per il lavoro, la formazione e l accreditamento- Via San Vincenzo Genova osservatorio@alfaliguria.it- sito WEB: