Indennità suppletiva di clientela

Transcript

1 Indennità suppletiva di clientela mario marsico Alla luce del recente rinnovo dell AEC settore Commercio L Accordo economico collettivo che disciplina il rapporto di agenzia e rappresentanza nei diversi comparti economici (industria, cooperazione, commercio) tratta l indennità di fine rapporto che all atto della risoluzione del contratto viene corrisposta all agente. Essa, come è noto, è formata da tre emolumenti: 1) Indennità di risoluzione rapporto che viene accantonata obbligatoriamente in un apposito fondo presso l ENA- SARCO (detto appunto FIRR - Fondo Indennità Risoluzione Rapporto); 2) Indennità suppletiva di clientela, erogata qualora sussistano determinate condizioni; 3) Indennità meritocratica, che risponde ai criteri fissati dall art. 1751, erogata anch essa al verificarsi di ben determinati presupposti. L indennità di risoluzione rapporto è stata già in precedenza oggetto di trattazione per cui in questa sede ci occupiamo della indennità di clientela, rinviando la trattazione di quella aggiuntiva meritocratica. Prima di esaminare nei dettagli tali istituti è opportuno premettere che gli accordi economici collettivi 20 marzo 2002 per il settore industriale e della cooperazione e quello del 26 febbraio 2002 per il settore commercio sono stati oggetto di revisione e rinnovo da parte delle organizzazioni sindacali datoriali e dei lavoratori. Alla data in cui scriviamo è stato già siglato (il 16/2/2009) l accordo economico per il settore Commercio mentre quello per il settore Industria è ancora in corso di sottoscrizione. In questa sede riteniamo opportuno, pertanto, per quanto attiene ai dettagli applicativi, fare riferimento all AEC Commercio in vigore. Va evidenziato che in quest ultimo le parti confermano che le disposizioni in materia di trattamento di cessazione del rapporto di agenzia sono applicative della Direttiva CEE 86/653 e dell art c.c. e ne rispettano la lettera e lo spirito, così come perseguito dal legislatore comunitario e nazionale. Diritto all indennità Quando il contratto si scioglie ad iniziativa della casa mandante per fatto non imputabile all Agente o Rappresentante, sarà corrisposta dalla ditta preponente all Agente o Rappresentante medesimo, in aggiunta all indennità di risoluzione del rapporto, una indennità suppletiva di clientela, da calcolarsi sull ammontare globale delle provvigioni per le quali è sorto il diritto al pagamento in favore dell agente per tutta la durata del rapporto (dalla data di stipulazione del contratto alla data di risoluzione dello stesso) anche se le stesse somme non sono state interamente corrisposte al momento della cessazione del rapporto. Pur avendo natura risarcitoria (e questo elemento ne caratterizza la tassazione) l indennità suppletiva di clientela, al pari dell Indennità risoluzione rapporto e a differenza dell indennità meritocratica, è sganciata da qualsiasi valutazione relativa all attività dell agente connessa allo sviluppo e al mantenimento della clientela nel tempo, rispetto alla data di conferimento del mandato. Elemento essenziale per il sorgere del diritto dell agente o rappresentante alla liquidazione dell indennità è, invece, la causa dello scioglimento del rapporto di agenzia. Solo se questa non è da attribuirsi a fatto imputabile all agente l indennità è dovuta. Non spetta quindi all agente che effettui con le proprie dimissioni il recesso volontario dal mandato (tranne il caso in cui tali dimissioni siano assistite da giusta causa, o siano provocate dal comportamento del preponente o siano dovute a causa di forza maggiore) o quando la cessazione del rapporto sia dovuto a numero maggio

2 Segni giuridici recesso del preponente per colpa dell agente che costituisca grave inadempimento e non consenta la prosecuzione del mandato, tenuto conto della natura fiduciaria del rapporto, in base a quanto previsto dall art 1453 e ss. del c.c. (es. violazione del divieto di concorrenza, inattività prolungata ecc., violazione dell obbligo di riservatezza, incasso e trattenuta indebita di somme e/o titoli ecc.). Tra le cause di cessazione del rapporto che non precludono il diritto all indennità, la normativa contrattuale collettiva prevede anche il caso delle dimissioni dell agente dovute a invalidità permanente o il conseguimento della pensione di vecchiaia Enasarco o Inps (l estensione al caso di pensionamento di vecchiaia Inps si è avuta soltanto con il recente rinnovo dell AEC). In caso di decesso dell agente l indennità matura a favore degli eredi di quest ultimo. L indennità di clientela compete all agente, sussistendone i presupposti, qualunque sia la forma del contratto di agenzia, a tempo determinato o indeterminato (nel precedente AEC l indennità veniva riconosciuta solo per i contratti a tempo indeterminato). Base di calcolo L indennità viene calcolata sull ammontare globale delle provvigioni maturate per le quali, quindi, è sorto il diritto al pagamento a favore dell agente per l intera durata del rapporto di agenzia, anche se le stesse somme non sono state ancora corrisposte al momento della cessazione del rapporto. Nel computo rientrano anche le somme espressamente e specificatamente riconosciute all agente o rappresentante a titolo di rimborso o di concorso spese o di premio. Calcolo dell indennità E previsto un sistema a scaglioni che varia a seconda dell anzianità di servizio. Il calcolo dell indennità suppletiva di clientela per i periodi precedenti agli attuali AEC va effettuato in base agli accordi collettivi presistenti. SETTORE COMMERCIO Per il settore Commercio occorre essenzialmente distinguere due periodi di riferimento a) affari conclusi dal 1 gennaio 1977 al 31 dicembre L indennità suppletiva di clientela (introdotta dall AEC 18/12/1974 e poi prevista dagli accordi economici che si sono succeduti dopo tale data) verrà calcolata nella seguente misura: 3% sulle provvigioni maturate nei primi tre anni di durata del rapporto di agenzia; 3,50% sulle provvigioni maturate negli anni successivi. b) affari conclusi dal 1 gennaio 1989 verrà calcolata come segue: 3% sulle provvigioni maturate nei primi tre anni di durata del rapporto di agenzia; 3,50% dal quarto al sesto anno compiuto; 4% sulle provvigioni maturate negli anni successivi SETTORE INDUSTRIA Per il settore Industria si deve distinguere tra il contratto applicabile alle aziende aderenti alla Confindustria o alla Confapi (la confederazione delle piccole imprese) per le quali l indennità, da calcolarsi nella stessa misura in entrambi i casi, decorre dall 1/1/1989 per le prime e dall 1/7/1989 per le seconde. Nel settore industria sono previsti inoltre dei massimali di provvigioni ai fini della base imponibile per l applicazione delle percentuali dovute come segue: a) affari conclusi dal 1 gennaio 1977 al 31 dicembre L indennità suppletiva di clientela verrà computata come segue: fino a lire (Euro ,45) 3% fino a 3 anni 3,5% dal quarto anno in poi oltre lire (Euro ,45) 3% per l intera durata del rapporto b) affari conclusi dal 1 gennaio 1989 al 31/12/2001 fino a lire (Euro ,90) 3% fino a 3 anni 3,5% dal quarto al sesto anno 4% oltre il sesto anno. oltre lire (Euro ) 3% per l intera durata del rapporto c) affari conclusi dal 1 gennaio % della base di calcolo aliquota aggiuntiva 0,50% sulle provvigioni dal quarto al sesto anno con il limite massimo annuo di euro ,00 aliquota ulteriore 0,50% sulle provvigioni oltre il sesto anno con il limite massimo annuo di euro ,00 84 numero maggio 2009

3 Esempi di calcolo Esempio 1 - Si consideri il caso di un mandato di agenzia rientrante nella disciplina dell AEC Settore Commercio conferito nel febbraio e terminato per risoluzione contrattuale da parte della mandante nel dicembre Le provvigioni spettanti all agente, nella misura del 5% delle vendite promosse, nonché i rimborsi spese, i sono riepilogate, con valori espressi in euro, nella tabella 1) che segue. Tabella 1 IMPORTO VENDITE PROVVIGIONI RIMBORSI SPESE TOTALE , , , , , , , , , , , ,79 32, , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,95 380, , , ,70 715, , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,70 Totale , , , ,74 Tabella 2 CALCOLO INDENNITA SUPPLETIVA CLIENTELA A.E.C. Commercio Aliquote 3% 3,5% 4% INDENNITÀ ,55 673,82 673, ,29 685,60 685, ,16 806,67 806, , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,53 numero maggio

4 Segni giuridici Aliquote 3% 3,5% 4% INDENNITÀ , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,91 Totale , , , , ,36 Esempio 2 - Si ipotizzano gli stessi dati provvigionali di cui all esempio A) con riferimento ad un mandato di agenzia conferito ad agente operante nel settore Industria. In base agli Accordi del settore si avrà: Tabella 3 ) CALCOLO INDENNITA SUPPLETIVA CLIENTELA A.E.C. Industria 3% INDENNITÀ SPETTANTE aggiuntivo 0,50% Ulteriore 0,50% TOTALE ,55 673,82 673, ,29 685,60 685, ,16 806,67 806, ,32 861,01 143, , ,96 883,53 147, , ,89 937,35 156, , ,89 987,81 164,63 163, , ,46 980,11 163,35 163, , , ,47 170,25 170, , , ,90 174,32 174, , , ,79 182,63 182, , , ,35 181,89 181, , , ,02 195,34 195, , , ,97 208,16 208, , , ,45 217,57 217, , , ,37 224,56 224, , , ,87 225,00 225, , , ,68 225,00 225, ,68 Totale , , , , ,16 86 numero maggio 2009

5 Indennità meritocratica La contrattazione collettiva prevede oltre all indennità di clientela un indennità aggiuntiva che tenga conto dell attività svolta dall agente a favore della mandante consistente nell acquisizione e lo sviluppo di clientela rispetto alla data di conferimento del mandato di agenzia. L indennità spetta, infatti, soltanto quando l agente o rappresentante abbia procurato nuovi clienti al preponente o abbia sensibilmente sviluppato gli affari con i clienti esistenti ed il preponente medesimo riceva ancora sostanziali vantaggi derivanti dagli affari con tali clienti. Si tratta, quindi, di valutare e risarcire il merito dell agente in base a determinati criteri numerici. Le modalità per il calcolo di tale indennità, anche alla luce delle recenti modifiche subite dall istituto contrattuale in sede di rinnovo degli AEC, formeranno oggetto di una prossima trattazione. numero maggio