CONVENZIONE PROGETTO HOME CARE PREMIUM TRA

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1 CONVENZIONE PROGETTO HOME CARE PREMIUM TRA Amministrazione Comunale di Bocchigliero, in persona del Responsabile pro tempore, nato a il, C.F., domiciliato per la carica presso la sede del Municipio sita in Rogliano Via Municipio, di seguito denominato Comune E La Società Regionale Calabria Servizi CISL srl, P.IVA in persona del Rappresentante Legale pro tempore Antonio Ferrari nato a Frascineto il , C.F. FRRNTN54B14D774L domiciliato per la carica presso la sede legale sita in Lamezia Terme, Via Ninfa Giusti Nicotera, 19 di seguito denominato CAF premesso - Che il Comune, promuove e svolge attività socio assistenziale e può assumere la gestione di servizi nel campo sociale, educativo, culturale e ricreativo; - che il Comune ha aderito all iniziativa Home Care Premium promossa dall INPS gestione dipendenti pubblici che finanzia progetti innovativi e sperimentali di assistenza domiciliare; - che il servizio di assistenza domiciliare, verrà erogato nei territori di:..; - che il progetto verrà finanziato attraverso il Fondo Credito e attività sociali, alimentato dal prelievo obbligatorio dello 0.35% sulle retribuzioni del personale della Pubblica Amministrazione in servizio; - che il progetto prevede servizi prevalenti, erogati direttamente a domicilio e servizi integrativi che offrono nuove e qualificate opportunità per l innalzamento della qualità di vita dei beneficiari e dei loro familiari; - che potenzialmente saranno 120 i soggetti non autosufficienti che potranno beneficiare dei servizi offerti dal Progetto Home Care Premium, nell ambito del Distretto Socio Sanitario di Rogliano; - che potranno accedere al Progetto Home Care Premium: Pagina 1 di 6

2 o i dipendenti e pensionati pubblici, utenti dell INPS gestione dipendenti pubblici, iscritti al Fondo Credito anche per effetto del DM 45/07; o i coniugi conviventi; o i parenti di I grado (genitori, figli); - che il CAF ha partecipato alla manifestazione di interesse formulando una articolata offerta; - che il CAF, in base al decreto legislativo 9 luglio 1997, n. 241, modificato dal decreto legislativo 28 dicembre 1998, n. 190 è stato autorizzato dal Ministero delle Finanze a svolgere l attività di assistenza fiscale ed è iscritto all Albo dei Centri di assistenza fiscale per i lavoratori dipendenti al n ; - che il CAF è interessato ad accrescere la sua utenza anche attraverso convenzioni e accordi, fornendo un servizio di alto profilo professionale; tutto ciò premesso SI CONVIENE E SI STIPULA QUANTO SEGUE Art. 1 Rinvio alle premesse Le premesse, gli atti ed i documenti ivi richiamati, ancorché non materialmente allegati, costituiscono parte integrante ed essenziale della presente Convenzione. Art. 2 Oggetto 1. Oggetto della presente convenzione è lo svolgimento di servizi di assistenza necessari per la gestione del rapporto di lavoro di COLF, assistenti familiari, baby sitter, governanti. Art. 3 Durata 1. La presente Convenzione ha validità di 1 anno a decorrere dalla data di sottoscrizione. 2. E facoltà delle parti rinnovare la Convenzione. Il rinnovo dovrà essere espresso ed effettuato necessariamente in forma scritta, anche mediante il mero richiamo alla presente Convenzione. Art. 4 Modalità esecutive 1. Il servizio offerto dal CAF, riguarda ogni aspetto della regolarizzazione e dell amministrazione del rapporto di lavoro, garantendo al datore di lavoro, nel rispetto della norma, correttezza, Pagina 2 di 6

3 precisione e professionalità, e al lavoratore domestico tutti i diritti e le tutele riconosciuti dal CCNL domestico: a) stipulare il contratto a norma del CCNL del lavoro domestico; b) elaborare i prospetti paga mensili, calcolare la tredicesima ed elaborare il modello CUD; c) calcolare i contributi previdenziali e compilare i modelli MAV per il versamento all INPS; d) tenere il conteggio di ferie, malattia, maternità, infortunio; e) calcolare TFR e liquidazione; f) ricevere assistenza per compilare i documenti necessari a beneficiare delle agevolazioni fiscali previste per il datore di lavoro; g) regolarizzare il rapporto di lavoro per i cittadini extracomunitari. 2. Il CAF garantisce ogni necessaria verifica sulla base dei propri archivi telematici e cartacei da parte del Comune di Bocchigliero per l espletamento del servizio; 3. Sono a carico del CAF tutti gli oneri e gli obblighi qui di seguito elencati: assegnazione di proprie risorse umane adeguate, per numero e qualità, al lavoro da svolgere; individuazione di un responsabile in grado di seguire la buona esecuzione del servizio e di tenere i necessari contatti fino al termine del lavoro; messa a disposizione delle attrezzature informatiche necessarie e di personale in possesso di adeguata capacità di gestione delle stesse; custodia e segretezza dei dati ai sensi della normativa sulla privacy; Art. 5 Sede ed orari di svolgimento dei servizi 1. I servizi sopra descritti sono svolti dal CAF nelle proprie sedi autorizzate sul territorio regionale e nello specifico, nelle sedi dislocate nel territorio della provincia di Cosenza, disponibili con l indicazione dei giorni di apertura al pubblico sul sito 2. Gli sportelli saranno aperti tutti i giorni dal lunedì al venerdì, la mattina dalle ore 09:00 alle ore 12:30 e il pomeriggio dalle ore 15:00 alle ore 18:30. ART. 6 Pagina 3 di 6

4 Corrispettivo 1. Il CAF si impegna a garantire il servizio di cui sopra, per tutte le famiglie indicate dal Comune di Bocchigliero, al costo omnicomprensivo di 100,00 IVA inclusa. ART. 7 Servizi aggiuntivi 1. Le parti convengono che il CAF erogherà anche i seguenti servizi aggiuntivi: a) alle famiglie che usufruiranno del servizio COLF/Assistenti Familiari, il CAF si impegna a fornire in maniera completamente gratuita i seguenti servizi di assistenza fiscale: a. ISEE; b. RED; c. INV CIV. b) tutti gli altri servizi a pagamento il CAF si impegna ad applicare alle suddette famiglie la tariffa applicata agli iscritti CISL, per la prossima campagna di assistenza fiscale sui modelli 730 il corrispettivo sarà pari a 5,00 (IVA inclusa); c) tutti i dipendenti del Comune entro il primo grado il linea retta (come previsto dall'art. 433 c.c.), e i famigliari di essi, avranno accesso ai servizi CAF con le stesse tariffe da iscritto; d) per il tramite della Federazione di Categoria FISASCAT CISL, verranno rappresentate le tutele contrattuali dei lavoratori e delle lavoratrici, assunte ai sensi del vigente CCNL di categoria; e) per il tramite del patronato della CISL, l INAS, saranno garantiti alle famiglia beneficiarie del contributo, e a tutti i loro familiari, i seguenti servizi: a. Pensioni, valutazione della convenienza ad andare in pensione, calcolando l importo, compilando la domanda e presentandola all Ente previdenziale di appartenenza; b. Assistenza socio sanitaria, compilazione e presentazione delle domande di invalidità civile, di indennità di malattia, di cure termali; Pagina 4 di 6

5 c. INAIL, consulenza su denunce di infortunio, malattia professionale, danno biologico, mobbing, inoltre si fornisce assistenza medico legale, necessaria per la tutela dei diritti legati a questa complessa materia; d. Previdenza complementare, consigli utili su come aderire ai fondi pensione integrativa; e. Contribuzione, verifica delle posizioni assicurative, ausilio per un eventuale domanda di aggiornamento dell estratto contributivo, domande di ricongiunzione o riscatto di laurea, accredito dei contributi per malattia o maternità, nonché il recupero dei contributi per lavoro nero; f. Disoccupazione e trattamenti di famiglia, domande per l ottenimento di indennità di mobilità e disoccupazione compilazione e presentazione delle domande per i trattamenti per la famiglia; g. Emigrati e immigrati, tutele previdenziali e socio assistenziali per gli immigrati in Italia e per gli italiani all estero. Consulenza per la richiesta, il rilascio e il rinnovo dei permessi di soggiorno. Art. 8 Fatturazione 1. Le parti convengono che ciascuna famiglia corrisponderà al CAF, le seguenti somme: a) per ogni consulenza contrattuale, avviata come COLF o Assistente Familiare, la somma di 100,00 IVA inclusa, da corrispondere dietro presentazione di fattura emessa dopo tre mesi dall avvio del contratto. Art. 9 Recesso e risoluzione 1. La presente convenzione potrà essere risolta in ogni momento con il consenso di entrambe le parti. Art.10 (obblighi di riservatezza) 1. Le parti hanno l obbligo di mantenere riservati i dati e le informazioni di cui verranno in possesso nel corso dell espletamento delle attività oggetto della presente Convenzione ed a non divulgarli in alcun modo e in qualsiasi forma e di non farne oggetto di utilizzazione a qualsiasi titolo per scopi Pagina 5 di 6

6 diversi da quelli strettamente necessari all esecuzione della presente Convenzione. Tali obblighi di riservatezza permarranno anche dopo la cessazione del rapporto convenzionale. 2. A tal fine le parti adotteranno ogni opportuna misura volta a garantire la massima riservatezza sulle informazioni raccolte, anche da parte del proprio personale ovvero delle persone e/o imprese che collaboreranno. Art. 11 (protezione dei dati personali) 1. Le parti, nello svolgimento delle attività oggetto della presente Convenzione, dovranno adottare tutte le procedure e le misure di sicurezza individuate nel D.Lgs 196/03 e s.m.i., volte a garantire la riservatezza, il trattamento e la protezione di tutti i dati personali, specificatamente quelli sensibili. 2. Le parti relativamente ai propri dati personali, ne autorizzano reciprocamente l uso per i fini di cui alla presente Convenzione. Art. 12 Risoluzione delle controversie e Foro competente 1. Per qualunque controversia dovesse insorgere nell interpretazione o nell esecuzione della presente convenzione il Foro competente è quello di Cosenza. La presente Convenzione è redatta in duplice originale e si compone di 12 (dodici) articoli per complessive 6 (sei) pagine. Letto, approvato e sottoscritto. Data Per il CAF Società Regionale Calabria Servizi CISL srl Il Presidente Antonio Ferrari Per il Comune Pagina 6 di 6