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CONSIDERATO -l assoluto obbligo per questo Istituto di conformarsi al disposto del Decreto di cui sopra;

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FONDAZIONE GIOVANNI PASCALE ISTITUTO DI RICOVERO E CURA A CARATTERE SCIENTIFICO Via Mariano Semmola - 80131 NAPOLI DELIBERAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE N. 791 del 30/11/2016 PROPONENTE: OGGETTO: U.O.C.``Gestione Risorse Umane`` RETRIBUZIONE DI RISULTATO ANNO 2015 - DIRIGENZA T.A.P. Documento informatico firmato digitalmente ai sensi del D.Lgs 82/2005 s.m.i. e norme collegate, il quale sostituisce il documento cartaceo e la firma autografa

FONDAZIONE GIOVANNI PASCALE ISTITUTO DI RICOVERO E CURA A CARATTERE SCIENTIFICO Via Mariano Semmola - 80131 NAPOLI DELIBERAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE PROPONENTE: OGGETTO: U.O.C.``Gestione Risorse Umane`` RETRIBUZIONE DI RISULTATO ANNO 2015 - DIRIGENZA T.A.P. Il Direttore f.f. dell'u.o.c. Gestione Risorse Umane, dr. Francesco Fava: PREMESSO che con delibera 873 dello 03\12\2015 sono stati determinati, tra l altro, i fondi dell Area della Dirigenza Amministrativa, Tecnica e Professionale, come di seguito riportati: DIRIGENZA TAP DETERMINAZIONE Fondo disagio 8.762,71 Fondo posizione 347.068,40 Fondo risultato 19.288,06 che con deliberazione 210 del 11\03\2016, in esecuzione del decreto Commissariale Regione Campania n. 7 del 11\02\2016, si è provveduto a rideterminare per l anno 2015 la dotazione dei Fondi Contrattuali per le diverse aree e, in particolare per l Area TAP, nel modo seguente: DIRIGENZA TAP DETERMINAZIONE Fondo disagio 8.762,71 Fondo posizione 347.068,40 Fondo risultato 19.288,06 che con deliberazione 312 del 17/04/2016 ad oggetto rideterminazione fondi contrattuali personale di comparto, Dirigenza Medica e Dirigenza TAPS - anno 2015. correzione errore materiale, si è provveduto a correggere la determinazione dei fondi relativi alla Dirigenza Sanitaria non Medica; ATTESO che, ai fini della determinazione delle poste da distribuire, si è reso necessario un esame di verifica dei fondi, rilevandone, alla fine dello stesso, un mancato sforamento degli stessi, come previsto dall art. 40 del D.Lgs. 165\2001, di seguito si riporta lo schema riepilogativo dell economie da distribuire: DIRIGENZA TAP Fondo 2015 Speso Residuo Posizione 347.068,40 314.000,00 33.068,40 Risultato e disagio 28.050,77 9.119,17 18.931,60 TOT. DA DISTRIBUIRE 52.000,00

che, in base al disposto del co. 4 lett. c art. 52 del CCNL 1998\2001 Area Dirigenza SATP, gli eventuali residui relativi ai fondi di disagio (art. 51 CCNL) e di posizione (art. 50 CCNL), ove a consuntivo non risultassero integralmente utilizzati, sono temporaneamente utilizzati nel fondo per la retribuzione di risultato del medesimo anno; RICHIAMATA la deliberazione n. 508 del 21.06.2004 relativa all approvazione del sistema di valutazione dei dirigenti ai sensi e per gli effetti deli artt. 30 e 31 del CCNL; la delibera 544 del 24\07\2015 con cui si è proceduto all approvazione del Piano della Performance per gli anni 2014 2015; LETTO RILEVATO il verbale n. 75 del 20\10\16 dell Organismo Indipendente di Valutazione, acquisito al prot. GRU col n. 9025 del 21\10\16, che ha valutato raggiunto l obiettivo; -che la spesa per l attuazione del presente provvedimento ammonta a complessivi 68.796,00, di cui di 52.000,00 da imputarsi sul relativo conto Fondo di risultato ex art. 10 CCNL 2006\2009 II biennio dell Area Dirigenza TAP anno 2015 ed 16.796,00, da imputarsi sui conti relativi agli oneri riflessi; che per la distribuzione della produttività dell anno 2015 sono stati adottati i criteri qui di seguito elencati ed utilizzati lo scorso anno e gli anni addietro, così come da indicazioni della Direzione Generale, e precisamente: A. Peso dell incarico, attribuendo punti 3 alle strutture complesse, punti 2 alle strutture semplici, punti 1 agli incarichi professionali; B. Tempo, nel senso che la corresponsione avverrà esclusivamente per coloro che nel corso del 2015 abbiano svolto più di 3 mesi di servizio effettivo; C. Della percentuale di premio correlata al livello di performance, come riportato nelle linee guida di cui alla sopra citata delibera n. 508/2004; che si è dovuto, inoltre, provvedere alla statuizione di specifica pesatura dell incarico ad interim, conferito ex art. 18 comma 8 del CCNL 1998/2001 nel corso dell anno 2015, al Dr. Florenzano per la UOC Controllo di Gestione e Sistemi Informativi, applicando in analogia lo stesso criterio adottato per l anno 2014 (atto Deliberativo n. 907 del 16/12/2015) in relazione a caso analogo, attribuendo anche per l incarico ad interim il valore 3 di cui al punto A sopra richiamato; che ad integrazione dei punti sopra riportati si è rende necessario procedere, tra l altro, alla previsione di specifica pesatura per l incarico conferito con atto deliberativo n. 41/2014 di Responsabile per la Prevenzione della Corruzione, determinando, in ossequio a tale deliberato, la quota remunerante il predetto incarico e gravante, così come stabilito nel richiamato atto, sul fondo della retribuzione di risultato, stabilendo il peso di valore 1 del punto A sopra riportato e rapportato al periodo di effettivo svolgimento dell incarico, salvo ulteriori valutazioni; che, nel corso dell anno 2015, è stato conferito un incarico temporaneo di Direttore f.f. ex art 18 del CCNL 1998/2001, per il quale, parimenti è da prevedersi in maniera provvisoria una specifica pesatura in quanto, pur essendo prevista la corresponsione di una indennità di sostituzione (così come quantificata dal comma 7 del citato articolo) non appare impedita dalla norma contrattuale e da opportune considerazioni di equità in relazione agli incarichi di sostituzione espletati e debitamente valutati con la redazione di specifica scheda di valutazione, l attribuzione del peso 3 di cui al punto

A che precede, rapportato al periodo di effettivo svolgimento dell incarico, salvo ulteriori valutazioni; che l applicazione dei criteri, delle pesature e delle valutazioni sopra descritte viene qui riportata, pervenendo alla determinazione delle quote di spettanza di ogni singolo dirigente, come da seguente schema: DIPENDENTE QUALIFICA DAL AL INC PARAM VALUTAZ LP PREMIO % MESI PUNTI QUOTA QUOTA DEFINITIVA ABBONDANTE ELIA DIRIGENTE (EX 9 > 5 aa 01/01/2015 31/12/2015 A 3 5 100 100 12 3600 4.171,12 4.171,12 ATTANASIO IOLANDA DIRIGENTE (EX 9 < 5 aa 01/01/2015 31/12/2015 C 1 4,94 98,8 100 12 1200 1.390,37 1.390,37 BELLI VALENTINA DIRIGENTE (EX 9<5 aa SO 01/01/2015 31/12/2015 C 1 4,74 94,8 100 12 1200 1.390,37 1.390,37 COSMAI PAOLA DIRIGENTE AVVOCATO 01/01/2015 31/12/2015 1 4,83 96,6 100 12 1200 1.390,37 1.390,37 DE FELICE DANIELA DIRIGENTE (EX 9 < 5 aa 01/01/2015 31/12/2015 C 1 4,13 82,6 90 12 1080 1.251,34 1.251,34 FARINARI VINCENZA DIRIGENTE (EX 9 < 5 aa 01/01/2015 31/12/2015 A 3 4,63 92,6 100 12 3600 4.171,12 4.171,12 FAVA FRANCESCO DIRIGENTE (EX 9 < 5 aa 01/01/2015 31/12/2015 B 2 4,25 85 90 12 2160 2.502,67 2.502,67 FESTA FRANCESCO PAOLO DIRIGENTE (EX 9 < 5 aa 01/01/2015 31/12/2015 C 1 4,6 92 100 12 1200 1.390,37 1.390,37 FLORENZANO ORESTE DIRIGENTE (EX 9 > 5 aa 01/01/2015 31/12/2015 A 3 4,63 92,6 100 12 3600 4.171,12 FLORENZANO ORESTE DIRIGENTE (EX 9 > 5 aa 01/01/2015 31/12/2015 A 3 4,63 92,6 100 12 3600 4.171,12 8.342,25 FRATTOLILLO CIRO DIRIGENTE (EX 9 < 5 aa 01/01/2015 31/12/2015 C 3 4,7 94 100 12 3600 4.171,12 4.171,12 INFANTE LUIGIA DIRIGENTE (EX 9 < 5 aa 01/01/2015 31/12/2015 C 1 4,61 92,2 100 12 1200 1.390,37 1.390,37 MAGLIOCCOLA ANNA DIRIGENTE (EX 9 < 5 aa 01/01/2015 31/12/2015 B 2 4,35 87 90 12 2160 2.502,67 2.502,67 MARIANO CARMINE DIRIGENTE AVVOCATO 01/01/2015 31/12/2015 A 3 5 100 100 12 3600 4.171,12 4.171,12 REGINA ELISA DIRIGENTE (EX 9 > 5 aa 01/01/2015 31/12/2015 ANTI CORR 1 4,75 95 100 12 1200 1.390,37 REGINA ELISA DIRIGENTE (EX 9 > 5 aa 01/01/2015 31/12/2015 A 3 4,75 95 100 12 3600 4.171,12 5.561,50 RUSSO SERGIO DIRIGENTE (EX 9 > 5 aa 01/01/2015 31/12/2015 A 3 4,52 90,4 100 12 3600 4.171,12 4.171,12 SAVOIA ADELE DIRIGENTE (EX 10 DIRETT 01/01/2015 31/12/2015 1 4,17 83,4 90 12 1080 1.251,34 1.251,34 SELLER ANTONIO DIRIGENTE (EX 9 < 5 aa 01/01/2015 31/12/2015 C 1 4,53 90,6 100 12 1200 1.390,37 1.390,37 TORTORA ANDREA DIRIGENTE (EX 9 < 5 aa 01/01/2015 31/12/2015 C 1 4,59 91,8 100 12 1200 1.390,37 1.390,37 VISTA RITENUTO la nota protocollo DG/121 del 09.01.2016, con la quale il Direttore Generale ha disposto quanto segue: Facendo seguito alla nota prot. DG/96 del 04/11/2016, di pari oggetto, si dispone il pagamento entro il corrente mese di novembre dei premi in favore della dirigenza, secondo le risultanze delle valutazioni effettuate, prevedendo un eventuale recupero e conguaglio delle somme erogate per i dirigenti individuati dal dott. Ciaramella, con nota prot. n. DS/2166 del 07/11/2016, ad oggetto obiettivo operativo 3.3 dell anno 2015, per i quali, con separata disposizione, si è dato mandato allo stesso dott. Ciaramella di coordinare, con la collaborazione della dott.ssa Carla Napoli, il processo di revisione delle schede di valutazione sulla base delle percentuali indicate nella citata nota e, pertanto, in ottemperanza a quanto rilevato dall OIV. ; dichiarare il presente provvedimento immediatamente esecutivo al fine di consentire la liquidazione delle quote relative alla retribuzione di risultato anno 2015, nel corrente mese di novembre in osservanza della predetta disposizione DG/121 del 9.11.2016; PROPONE DI Prendere atto delle risultanze del verbale OIV in narrativa citato; Liquidare le quote economiche relative alla retribuzione di risultato anno 2015, determinate in applicazione dei parametri descritti nella narrativa del presente atto, di seguito riportate:

MATRICOLA DIPENDENTE QUOTA 5063 ABBONDANTE ELIA 4.171,12 5733 ATTANASIO IOLANDA 1.390,37 5636 BELLI VALENTINA 1.390,37 5758 COSMAI PAOLA 1.390,37 5646 DE FELICE DANIELA 1.251,34 5085 FARINARI VINCENZA 4.171,12 1930 FAVA FRANCESCO 2.502,67 FESTA FRANCESCO 5645 PAOLO 1.390,37 5154 FLORENZANO ORESTE 8.342,25 5759 FRATTOLILLO CIRO 4.171,12 5647 INFANTE LUIGIA 1.390,37 5062 MAGLIOCCOLA ANNA 2.502,67 5064 MARIANO CARMINE 4.171,12 5066 REGINA ELISA 5.561,50 5506 RUSSO SERGIO 4.171,12 4540 SAVOIA ADELE 1.251,34 5644 SELLER ANTONIO 1.390,37 5672 TORTORA ANDREA 1.390,37 Dichiarare il presente provvedimento immediatamente esecutivo al fine di consentire la liquidazione delle quote relative alla retribuzione di risultato anno 2015, nel corrente mese di novembre in osservanza della predetta disposizione DG/121 del 9.11.2016; La spesa per l attuazione del presente provvedimento ammonta a complessivi 68.796,00, di cui 52.000,00 da imputarsi sul relativo conto Fondo di risultato ex art. 10 CCNL 2006\2009 II biennio dell Area Dirigenza TAP anno 2015 ed 16.796,00, da imputarsi sui conti relativi agli oneri riflessi; IL DIRETTORE GENERALE In virtù Letta e valutata Preso atto Acquisiti dei poteri conferitigli con D.P.G.R.C. n. 212 del 10.10.2016, pubblicato nel BURC n. 66 del 10.10.2016; la proposta di delibera sopra riportata, presentata dal Direttore f.f. dell U.O.C. Gestione Risorse Umane; che il Direttore proponente il presente provvedimento, sottoscrivendolo, attesta che lo stesso, a seguito dell istruttoria effettuata, nella forma e nella sostanza è legittimo e utile per il servizio pubblico; i pareri favorevoli del Direttore Amministrativo, del Direttore Sanitario aziendale e del Direttore Scientifico f.f.; DELIBERA di adottare la proposta di deliberazione sopra riportata, nei termini indicati e per l effetto: Prendere atto delle risultanze del verbale OIV in narrativa citato.

Liquidare le quote economiche relative alla retribuzione di risultato anno 2015, determinate in applicazione dei parametri descritti nelle narrativa del presente atto, di seguito riportate: MATRICOLA DIPENDENTE QUOTA 5063 ABBONDANTE ELIA 4.171,12 5733 ATTANASIO IOLANDA 1.390,37 5636 BELLI VALENTINA 1.390,37 5758 COSMAI PAOLA 1.390,37 5646 DE FELICE DANIELA 1.251,34 5085 FARINARI VINCENZA 4.171,12 1930 FAVA FRANCESCO 2.502,67 FESTA FRANCESCO 5645 PAOLO 1.390,37 5154 FLORENZANO ORESTE 8.342,25 5759 FRATTOLILLO CIRO 4.171,12 5647 INFANTE LUIGIA 1.390,37 5062 MAGLIOCCOLA ANNA 2.502,67 5064 MARIANO CARMINE 4.171,12 5066 REGINA ELISA 5.561,50 5506 RUSSO SERGIO 4.171,12 4540 SAVOIA ADELE 1.251,34 5644 SELLER ANTONIO 1.390,37 5672 TORTORA ANDREA 1.390,37 La spesa per l attuazione del presente provvedimento ammonta a complessivi 68.796,00, di cui di 52.000,00 da imputarsi sul relativo conto Fondo di risultato ex art. 10 CCNL 2006\2009 II biennio dell Area Dirigenza TAP anno 2015 ed 16.796,00, da imputarsi sui conti relativi agli oneri riflessi; Dichiarare il presente provvedimento immediatamente esecutivo. IL DIRETTORE GENERALE Dott. Attilio A.M. Bianchi

FONDAZIONE GIOVANNI PASCALE ISTITUTO DI RICOVERO E CURA A CARATTERE SCIENTIFICO Via Mariano Semmola - 80131 NAPOLI DELIBERAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE PARERE CONTABILE Registro autorizzazioni n 390 del 22/11/2016 Budget economico: Anno 2016 Codice conto: 508010115 50801012501 507010115 50701012501 506010115 50601012501 Descrizione: Indennità di risultato dirigenti amministrativi - Oneri - Irap Indennità di risultato dirigenti tecnici - Oneri - Irap Indennità di risultato dirigenti Professionali - Oneri Irap Presente autorizzazione: 40.877,01 13.203,27 1.390,37 449,09 9.732,62 3.143,64 Napoli, li 22/11/2016 IL DIRETTORE DELLA S.C. Gestione Risorse Economico Finanziarie Dott. Sergio Russo Redatto da Aragri Loredana il 22/11/2016 12.22.37:

FONDAZIONE GIOVANNI PASCALE ISTITUTO DI RICOVERO E CURA A CARATTERE SCIENTIFICO Via Mariano Semmola - 80131 NAPOLI DELIBERAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE N. 791 del 30/11/2016 PROPONENTE: U.O.C.``Gestione Risorse Umane`` OGGETTO: RETRIBUZIONE DI RISULTATO ANNO 2015 - DIRIGENZA T.A.P. Pubblicata dal 30/11/2016al 10/12/2016 Atto immediatamente esecutivo Il Direttore Responsabile S.C. Affari Generali dr.ssa Elisa Regina Atto sottoscritto digitalmente ai sensi del D.Lgs 82/2005 s.m.i. e norme collegate e sostituisce il documento cartaceo e la firma autografa

Elenco firmatari Questo documento è stato firmato da: Francesco Fava - U.O.C.``Gestione Risorse Umane`` Russo Sergio - U.O.C.``Gestione Risorse Economico Finanziarie`` Mariano Carmine - Direttore Amministrativo Rosa Martino - Direttore Sanitario Gerardo Botti - Direttore Scientifico Attilio Bianchi - Direttore Generale Regina Elisa - U.O.C.`` Affari Generali`` Atto sottoscritto digitalmente ai sensi del D.Lgs 82/2005 s.m.i. e norme collegate e sostituisce il documento cartaceo e la firma autografa