Differenziali dei redditi e dei fatturati nelle Professioni intellettuali Ricerca curata da Prof. Tindara Addabbo (CPO-CUP e DEMB) e Dottoranda Alessia Pedrazzoli (Fondazione Marco Biagi) in collaborazione con il gruppo di lavoro della CPO del CUP 1
Il gruppo di lavoro Prof. Tindara Addabbo UNIMORE Dott. Alessia Pedrazzoli UNIMORE Avv. Prof. Mirella Guicciardi Presidente CPO CUP Dott. Loretta Barbieri CUP Dott. Mara Bozzoli CPO CUP Arch. Maddalena Grazia CPO CUP Dott. Loris Lugli Ing. Mario Sbrozzi CPO CUP Dott. Antonella Scaglioni CPO CUP 2
PUNTI DI DISCUSSIONE Profilo dei laureati e delle laureate I dati disponibili : Iscritti/e e governance I differenziali di reddito 3
FONTE: Almalaurea (2015) PROFILO DEI LAUREATI/E 4
FONTE: Almalaurea (2015) CONDIZIONE OCCUPAZIONALE DEI LAUREATI/E 5
DATI DISPONIBILI ISCRITTI PER ORDINE AREA ETA Ordine Mo ER IT Anno Fonte Agronomi 31-12-14 EPAP 31-12-14 EPAP Architetti 31-12-14 Inarcassa 10/12/2015 31-12-14 Inarcassa 10/12/2015 Avvocati 31-12-15 Cassa Forense 2015 31-12-15 Cassa Forense 2015 Chimici 31-12-14 EPAP 31-12-14 EPAP Commercialisti 31-10-15 BILANCIO DI GENERE 2016 Consulenti del lavoro 2014 Ordine ENPACL Farmacisti 31-12-15 Ordine Farmacisti Geologi 31-12-14 Geometri Giornalisti 31-12-14 EPPA 31-10-15 Ordine Geometrii 2014 Ordine Giornalisti Ingegneri 31-12-14 Inarcassa 10/12/2015 31-12-14 Inarcassa 10/12/2015 Medici 31-10-15 Ordine Notai 31-10-15 Ordine Odontoiatri 31-10-15 Ordine Periti Agrari 31-10-15 Cassa Ordine Veterinari 31-12-15 Ordine Agrotecnici 2015 Ordine 6
DATI DISPONIBILI GOVERNANCE Ordine Mo ER IT Anno Fonte Agronomi consiglio 2015 sito web Ordine Presidente 2015 sito web Ordine Architetti consiglio 2015 Ordine Presidente 2015 Ordine Avvocati consiglio 2015 Ordine Presidente 2015 Ordine Chimici consiglio 2015 sito web Ordine Presidente 2015 sito web Ordine Commercialisti e esperti contabili consiglio 2015 Ordine/BG Presidente 2015 Ordine/BG Consulenti del lavoro consiglio 2015 sito web Ordine Presidente 2015 sito web Ordine Farmacisti consiglio 2015 Ordine Presidente 2015 Ordine Geologi consiglio 2015 sito web Ordine Presidente 2015 sito web Ordine Geometri consiglio 2015 Ordine Presidente 2015 Ordine Ingegneri consiglio 2015 Sito Web Ordine Presidente 2015 Sito Web Ordine Medici consiglio 2015 Ordine Presidente 2015 Ordine Notai consiglio 2015 Ordine Presidente 2015 Ordine Odontoiatri consiglio 2015 Ordine Presidente 2015 Ordine Periti Agrari consiglio 2015 Ordine Presidente 2015 Veterinari consiglio Presidente 2015 consiglio 7
DATI DISPONIBILI REDDITI PER ORDINE AREA ETA Ordine Mo ER IT Anno Fonte Agronomi Architetti 2013 Inarcassa 2013 Inarcassa Avvocati 2014 CF 2015 Chimici Commercialisti Consulenti del lavoro Farmacisti Geologi Geometri Giornalisti 2014 CF 2015 2013/2014 BG 2016/Ordine 2014 Ordine 2014 RAPPORTO LSDI 2015 Ingegneri 2013 Inarcassa 2013 Inarcassa Medici 2015 Ind.camp. 2015 Ind.camp. Notai Odontoiatri Periti Agrari Veterinari Agrotecnici 2014 Ordine 2013 Ordine Medici Veterinari ENPAV 8
DATI DISPONIBILI FATTURATO PER ORDINE AREA ETA Ordine Mo ER IT Anno Fonte Agronomi 31-12-14 EPPA Architetti 2013 Inarcassa 2013 Inarcassa Avvocati 2014 CF 2015 2014 CF 2015 Chimici 31-12-14 EPPA Commercialisti 2013/2014 BG 2016/Ordine Consulenti del lavoro Farmacisti Geologi 31-12-14 EPPA Geometri 2014 Ordine Ingegneri 2013 Inarcassa 2013 Inarcassa Medici Notai Odontoiatri Veterinari Agrotecnici 9
% ISCRITTE Donne Modena e % Donne in consiglio 100% 90% 80% 70% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% 22% 14% 64% 49% 47% 40% 31% 33% 43% 36% 61% 25% 78% 50% 46% 22% 27% 27% 13% 15% 33% 60% 36% 20% 9% 29% 45% 14% 15% 14% %Donne_iscritte_MO %Donne_Consiglio Ordine_MO 10
INDICI DI RAPPRESENTANZA FEMMINILE PER ORDINE 3,5 3,0 3,2 2,5 2,0 1,5 1,8 1,6 1,7 1,7 1,8 1,0 0,5 0,0 1,3 0,6 0,8 0,5 1,1 0,9 0,2 0,3 0,5 0,4 0,6 0,7 0,6 0,5 0,6 0,6 0,2 0,0 0,3 0,9 I_rapp_MO I_rapp_IT 11
INDICI DI RAPPRESENTANZA : Un confronto 2015-2010 MO 3,5 3 2,5 2 1,5 1 0,5 0 Agronomi Architetti Avvocati Commerciali Consulenti Geometri Ingegneri Medici Periti Agrari sti del lavoro 2010 0,5 1,36 0,4 0,46 0,48 2,54 1,54 0,27 1,79 2015 1,6 1,3 0,8 0,9 0,4 1,7 1,7 0,6 3,2 12
I REDDITI MEDI NELLA PROVINCIA DI MODENA Ordine M - reddito F- reddito M fatturato F - fatturato Geometri 27.472,21 21.464,74 46.774,52 30.357,30 Avvocati 63.897,00 27.827,00 100.062,00 41.552,00 Veterinari 23.861,78 14.751,22 Consulenti lav. 59.264,82 37.536,21 158.505,21 88.924,74 15
Come viene calcolato il gap di reddito Il gap di genere nei redditi si definisce come (1 F/M) denota quindi la distanza dalla parità di reddito; più è elevato più il reddito delle donne è inferiore a quello maschile 16
DIFFERENZIALI DI REDDITO PER GENERE-PROVINCIA DI MODENA 60% 56% 58% 50% 47% 44% 40% 38% 37% 30% 22% 20% 10% 0% Avvocati Geometri Veterinari Consulenti lav. GAP RED_MO GAP FATT_MO 17
DIFFERENZIALI DI REDDITO E FATTURATO PER ORDINE NAZIONALE 70% 60% 50% 40% 30% 57% 58% 55% 20% 37% 48% 47% 43% 42% 10% 24% 27,43% 9% 8% 10% 0% Agronomi Architetti Avvocati Chimici Commercialisti dottori Geologi Giornalisti Ingegneri Periti Agrari Differenziale_red_IT Differenziale_fatt_IT 18
I differenziali di reddito Il differenziale di reddito va da un minimo del 24% per i giornalisti a un massimo del 57% per gli avvocati, in Italia Per Modena sono disponibili i dati riferiti a geometri (22%), avvocati (56%), veterinari (38%) e consulenti del lavoro (37%) Si noti che per alcune figure professionali sono presenti in misura più o meno rilevante dipendenti i cui redditi sono solo in parte compresi nelle statistiche riportate in questa indagine in quanto i dipendenti possono optare se iscriversi anche alle loro rispettive Casse. 19
INGEGNERI Gap retributivo 2013 per classi di, nazionale 60% 50% 40% 30% 56% 20% 10% 18% 26% 31% 30% 13% 44% 35% 38% 0% < 30 31-35 36-40 41-45 46-50 51-55 56-60 61-65 >65 anni 22
ARCHITETTI Gap retributivo 2013 per classi di, nazionale 40% 35% 30% 25% 20% 15% 31% 34% 34% 35% 36% 36% 10% 20% 19% 5% 10% 0% < 30 31-35 36-40 41-45 46-50 51-55 56-60 61-65 >65 anni 27
AVVOCATI Redditi nazionale per 90.000 80.000 70.000 60.000 50.000 40.000 30.000 20.000 10.000 0 < 29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-69 70-74 74+ Maschi Femmine 32
Indagine CPO-CUP Ordine dei Medici Modena Indagine svolta nel 2013-2014 Compilazione on-line sul sito dell Ordine dei Medici di Modena Il questionario è nato su iniziativa della Commissione Pari Opportunità dell Ordine dei Medici di Modena in accordo con analoghe indagini promosse dalla Commissione Pari Opportunità del CUP 33
Distribuzione per genere e per tipo di lavoro svolto Il 38% degli uomini svolgono l attività in libera professione contro il 28% delle donne 34
Distribuzione per genere e fasce di reddito *Fonte: Addabbo T. (CPO-CUP, DEMB Università di Modena e Reggio Emilia) e Bozzoli, M. (CPO Ordine dei Medici, CPO-CUP) (2016) Differenziali di reddito nella professione medica Si nota una maggiore concentrazione nella fascia 50-100.000 Le donne sono sovrarappresentate nella fascia di reddito più bassa e sottorappresentate in quella più elevata. 36
Conclusioni Differenze nella presenza delle donne nella governance degli Ordini Professionali Significativi differenziali di reddito a svantaggio delle donne nelle Professioni Differenze nei differenziali di reddito per fasce di con redditi più bassi e minori differenziali fra i più giovani
Sviluppi Futuri Continuare azione di monitoraggio e raccolta dei dati di fonte amministrativa Somministrare il questionario predisposto dalla CPO-CUP nei diversi Ordini per interrogarsi maggiormente sulle cause dei differenziali Azioni di policies volte a ridurre i differenziali esistenti