IL DIRIGENTE SCOLASTICO

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1 Fondi Strutturali Europei Programma Operativo Nazionale Per la scuola, competenze e ambienti per l apprendimento Avviso pubblico del 16/09/2016 Progetti di inclusione sociale e lotta al disagio nonché per garantire l apertura delle scuole oltre l orario scolastico soprattutto nella aree a rischio e in quelle periferiche. Asse I Istruzione Fondo Sociale Europeo (FSE). Obiettivo specifico Riduzione del fallimento formativo precoce e della dispersione scolastica e formativa. Azione Interventi di sostegno agli studenti caratterizzati da particolari fragilità Progetto/sottoazione Codice identificativo progetto Titolo modulo A A-FSEPON-LI Insieme per ben-essere Prot. n. 244/F2 Genova, 17/01/2018 Al Personale Docente All albo on-line Al sito WEB dell Istituto OGGETTO: Avviso di selezione di personale interno cui conferire incarico di ESPERTO nell ambito del progetto PON Per la scuola-competenze e ambienti per l apprendimento Progetti di inclusione sociale e lotta al disagio nonché per garantire l apertura delle scuole oltre l orario scolastico soprattutto nella aree a rischio e in quelle periferiche - Titolo: Insieme per ben-essere. Codice: A-FSEPON-LI CUP : D39G IL DIRIGENTE SCOLASTICO VISTO l'avviso MIUR prot. AOODGEFID/10862 del 16/09/2016del MIUR avente per oggetto: Fondi Strutturali Europei - Programma Operativo Nazionale Per la scuola - Competenze e ambienti per l'apprendimento Avviso pubblico rivolto alle Istituzioni scolastiche statali per Progetti di inclusione sociale e lotta al disagio nonché per garantire l apertura delle scuole oltre l orario scolastico soprattutto nella aree a rischio e in quelle periferiche. Asse I Istruzione Fondo Sociale Europeo (FSE). Obiettivo specifico Riduzione del fallimento formativo precoce e della dispersione scolastica e formativa. Azione Interventi di sostegno agli studenti caratterizzati da particolari fragilità; VISTA la comunicazione del MIUR prot. n. AOODGEFID/28611 del 13/07/2017 della graduatoria dei progetti autorizzati all Ufficio Scolastico della Liguria; VISTA la nota del MIUR prot. n. AOODGEFID/31704 del 24/07/2017 che rappresenta l autorizzazione del progetto e la comunicazione dell impegno di spesa della singola Istituzione Scolastica come da deliberazioni del Collegio dei Docenti n. 2 del 11/11/2016 prot. n e del Consiglio di Istituto n. 1 del verbale n. 2 del 11/11/2016 nell ambito del PON in oggetto specificato, articolato in n. 8 distinti moduli, comunicandone altresì il disposto finanziamento per il complessivo importo di ,00; VISTA la nota prot.n. AOODGEFID del 25/07/2017, contenente l Aggiornamento delle linee guida dell Autorità di Gestione per l affidamento dei contratti pubblici di servizi e forniture di importo inferiore alla soglia comunitaria diramate con nota del 13 gennaio 2016, n. 1588;

2 VISTA la nota prot.n. AOODGEFID del 02/08/2017, contenente chiarimenti in merito alle Attività di formazione Iter di reclutamento del personale esperto e relativi aspetti di natura fiscale, previdenziale e assistenziale; VISTI i Regolamenti UE e tutta la normativa di riferimento per la realizzazione del suddetto progetto; VISTE le indicazioni del MIUR per la realizzazione degli interventi; VISTA la propria determina di assunzione a bilancio del finanziamento autorizzato, adottata in data 04/08/2017 prot.n. 3987, di modifica al Programma Annuale E.F. 2017; VISTO il Regolamento relativo alle procedure ed ai criteri oggettivi e predeterminati di scelta del personale interno ed esterno da utilizzare in attività e progetti ex art. 40 D.I. 44/2001 e D.A. 895/2001; VISTO il Regolamento interno per la selezione del personale Esperto approvato con delibera n.7 verbale n.2 del29/11/2017 dal C.d.I. ; VISTI i criteri di selezione per Esperti per il presente Progetto approvati con Delibera n. 1 del Collegio dei Docenti in data 21/12/2017 e approvati con delibera n. 2 del verbale n. 3 del 12/01/2018 dal Consiglio di Istituto; VISTO il Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n. 165 recante Norme generali sull ordinamento del lavoro alle dipendenze delle0 Amministrazioni Pubbliche e ss.mm.ii VISTO il Decreto Interministeriale 1 febbraio 2001 n. 44, concernente Regolamento concernente le Istruzioni generali sulla gestione amministrativo-contabile delle istituzioni scolastiche"; VISTO il D.P.R. 275/99, concernente norme in materia di autonomia delle istituzioni scolastiche VISTI i seguenti Regolamenti UE n.1303/2013 recanti disposizioni comuni sui Fondi Strutturali e di investimento europei, n.1301/2013 relativo al Fondo Europeo di Sviluppo Regionale (FESR) e n.1304/2013 relativo al Fondo Sociale Europeo (FSE) VISTO il D.lgs 18 aprile 2016 n. 50, Nuovo Codice degli Appalti e il D.lgs. 19 aprile 2017 n. 56, Disposizioni integrative e correttive al decreto legislativo 18 aprile 2016, n. 50 VISTA la nota MIUR AOODGEFID/ del 25/7/2017 Aggiornamento delle linee guida per l affidamento dei contratti di pubblici servizi e forniture di importo inferiore alla soglia comunitaria RILEVATA l esigenza di dare attuazione alle suddette attività progettuali di individuare le professionalità cui affidare lo svolgimento delle funzioni rispettivamente di esperto nei diversi moduli che costituiscono parte integrante del progetto di che trattasi; RENDE NOTO Che è indetta procedura selettiva, riservata al personale docente in servizio presso questo Istituto volta ad individuare ESPERTI cui demandare le pertinenti attività finalizzate alla realizzazione, entro il 31 agosto 2018, degli 8 moduli in cui si articola il progetto in oggetto specificato alle condizioni e secondo le modalità e i criteri che di seguito si riportano.

3 MODULO- GRUPPO SPORTIVO - Educazione motoria: sport; gioco didattico -Docente di Scienze motorie e Attività sportive abilitato -Esperienza di insegnamento nella scuola secondaria superiore MODULO- AVVIO AL BALLO DI SOCIETA - Educazione motoria: sport; gioco didattico -Diploma di insegnante di uno o più balli di società -Esperienza d insegnamento presso enti pubblici e privati MODULO- PET (Preliminary English Test) Potenziamento della lingua straniera Esperto 1- Docente madrelingua inglese -Titolo di specializzazione in insegnamento lingua inglese a stranieri -Esperienza nella preparazione degli studenti agli esami di certificazione e in particolare all esame PET, parte di parlato (speaking ability) Esperto 2- Docente madrelingua italiano -Titolo di specializzazione in insegnamento lingua inglese Ore complessivamente previste: 15/Esperto MODULO- ECDL full standard sede Col Innovazione didattica e digitale -Titolo di esaminatore certificato AICA -Esperienza di insegnamento ECDL a studenti della scuola secondaria superiore MODULO- ECDL full standard sede di Teglia Innovazione didattica e digitale

4 -Titolo di esaminatore certificato AICA -Esperienza di insegnamento ECDL a studenti della scuola secondaria superiore MODULO- Fisica applicata Innovazione didattica e digitale -Docente specializzato in Fisica -Esperienza di ricercca di laboratorio -Esperienza di collaborazione a Progetti PON MODULO- Laboratorio DSA Potenziamento delle competenze di base Esperto 1- Docente esperto nella tematica specifica dei DSA (frequenza di corsi specifici) -Esperienza di attività laboratoriali con studenti DSA -Esperienza di coordinamento nella Scuola Secondaria Superiore Esperto 2- Docente esperto nella tematica specifica dei DSA (frequenza di corsi specifici) -Esperienza di attività laboratoriali con studenti DSA MODULO- Laboratorio di Italiano L2 Potenziamento delle competenze di base -Docente di Lingua e Letteratura Italiana abilitato -Esperienza d insegnamento dell Italiano come lingua seconda Modalità di presentazione delle candidature. Gli interessati dovranno inoltrare a questa Istituzione Scolastica, entro e non oltre le ore 10,00 del 29 gennaio 2018 la comunicazione di disponibilità/ domanda di partecipazione redatta secondo lo schema allegato, unitamente al curriculum vitae formato europeo ed ai documenti di riferimento. A tal riguardo si precisa che non fa fede il timbro postale, ma solo la data e l ora di arrivo di eventuale raccomandata. La domanda di partecipazione può essere presentata anche tramite posta elettronica certificata (all indirizzo istituzionale GEIS01600B@pec.istruzione.it). Le istanze incomplete e/o non

5 sottoscritte non saranno prese in considerazione ai fini dell assegnazione dell incarico, e comunque la domanda di partecipazione sarà considerata completa, e quindi ammissibile alla valutazione, solo e soltanto se redatta utilizzando l allegato 1 e se corredata dal curriculum vitae e ai documenti di riferimento. Questo Istituto scolastico si riserva espressamente la facoltà di procedere alla verifica dei titoli, delle competenze e delle esperienze dichiarate. La modulistica necessaria per partecipare alla procedura indetta con il presente avviso può essere reperita presso gli Uffici di segreteria dell Istituto, oppure sul sito Web dell Istituto. Affidamento incarichi. I curricula pervenuti in tempo utile saranno valutati e comparati da apposita commissione, applicando la relativa griglia, parte integrante del presente avviso, mentre gli esiti di detta procedura comparativa saranno pubblicati all albo della scuola e sul sito web dell Istituto. Si procederà al conferimento dei relativi incarichi anche in presenza di una sola domanda valida. L affissione all albo della scuola ha valore di notifica agli interessati, i quali hanno facoltà di produrre reclamo scritto avverso le risultanze della svolta procedura comparativa entro e non oltre 5 giorni dalla suddetta pubblicazione. Decorso tale termine senza che siano stati formalizzati reclami, si procederà alla stipulazione dei contratti con il personale utilmente collocato nella procedura selettiva, che dovrà comunque dichiarare sotto la propria responsabilità l insussistenza di incompatibilità con l incarico che è chiamato a svolgere. L Istituto si riserva di non procedere all affidamento dell incarico in caso di mancate realizzazione del progetto. Si evidenzia che, essendo contestualmente emanato separato avviso pubblico per la selezione di docenti interni (quali tutors, figure aggiuntive, valutatori) per l attuazione del medesimo progetto in oggetto specificato, in caso di candidatura per più ruoli da parte dello stesso docente, anche afferente al separato avviso testé richiamato, ai fini dell affidamento dell incarico si procederà dando precedenza alla funzione attribuibile, per previsione del PON autorizzato, al solo personale interno, rispetto a quelle affidabili anche a professionalità esterne a questo Istituto scolastico. Compenso. Per le prestazioni rese dal Personale individuato saranno corrisposti compensi lordi sopr specificati, in corrispondenza di ciascuna figura da selezionare, per come previsto dal Piano Finanziario di riferimento; detti compensi sono da ritenersi omnicomprensivi di ogni onere sociale e fiscale, dell I.V.A. se dovuta, e di ogni altro onere che rimarrà comunque a carico degli incaricati. La liquidazione del compenso avverrà a rendicontazione avvenuta della effettiva erogazione ed all accredito dei pertinenti fondi da parte degli organi competenti. Trattamento dei dati personali. I dati personali che saranno raccolti da questo Istituto in ragione del presente avviso saranno trattati per i soli fini istituzionali necessari all attuazione del Progetto in oggetto specificato, e comunque nel pieno rispetto delle disposizioni di cui al D. L.gs n. 196 del 30 giugno 2003.

6 GRIGLIA DI VALUTAZIONE AI FINI DELLA COMPARAZIONE DEI CURRICULA 1 criterio: Titoli di studio Punti Laurea specialistica o vecchio ordianmento (riferibile alle professionalità richieste) fino a 89 5 punti da 90 a punti Max 10 punti da 100 a punti da 105 a punti 110 e lode. 10 punti Altra laurea Corso di perfezionamento inerente il profilo per cui si candida Max 1 punto Esperienza come docenza in settore riferibile alle professionalità richieste (1 punto per esperienza) 2 criterio: Titoli culturali specifici Partecipazione a corsi di formazione attinenti alla figura richiesta in qualità di discente (1 punto per ciascun corso) Partecipazione a corsi di formazione attinenti alla figura richiesta in qualità di docente (2 punto per ciascun corso) Max 4 punti Certificazioni/ attestati rilasciati da Enti Pubblici aventi pertinenza con le discipline coinvolte o con le professionaltà richieste (1 punto per certificazione) Certificazioni Informatiche (1 punto per certificazione) Certificazioni professionali per corsi specialistici e/o master coerenti con l incarico (1 punto per ogni corso) Max 2 punti 3 criterio: Titoli di servizio o lavoro Esperienza pregressa riferita alle discipline coinvolte nei rispettivi moduli o alle professionalità richieste in attività coerenti con l azione (interventi di sostegno agli Max 6 punti studenti con particolari fragilità) (1 punto per esperienza) Anzianità di servizio (1 punto per anno) Max 10 punti Esperienze laboratoriali riferita alle discipline coinvolte (1 punto per esperienza) Esperienze lavorative e formative con l utilizzo di piattaforme online (1 punto per esperienza) Max 5 punti Esperienze pregresse di incarichi di progettazione, coordinamento, gestione, facilitazione, valutazione o simili (1 punto per esperienza) Max 4 punti N.B.: Per la docenza ai corsi di lingua straniera, è data priorità assoluta ai docenti madrelingua, secondo i criteri e nei termini specificati nell allegato II del sopra richiamato bando avviso MIUR prot del , ai quali è fatto espresso rinvio; A parità di punteggio sarà data priorità al candidato di minore età, in applicazione del disposto di cui all art. 3 della legge 127/1997, come modificata dall art. 2 della legge 191/1998 IL DIRIGENTE SCOLASTICO Prof. Michele MARINI