DELIBERAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE

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1 DELIBERAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE n 526 del 20/12/2016 Oggetto: Programma di Attività 2017 finalizzato alla realizzazione dell'obiettivo Regione Marche "Sorveglianza delle zoonosi: ruolo del laboratorio come elemento strategico della sorveglianza" - codice PAM affidamento n. 3 incarichi di collaborazione coordinata e continuativa. Copia conforme all'originale cartaceo depositato presso l' U.o. Affari Generali e Legali

2 IL DIRETTORE GENERALE VISTO il Documento Istruttorio del avente ad oggetto "prograr.(rrli\~fx&i~i'ta\ 2017 finalizzato alla realizzazione dell'obiettivo Regione Marche "S9o/-~'gli~nz:1l!elle::\ zoonosi: ruolo.del laboratorio come. elemento strategico della sorveg'i{?qça \1\',~Qdlce;: \ PAM affidamento n. 3 Incarichi di collaborazione coordinata e contilluatl)lar:,::ì...: \ '=~ ~~~7 ~:/ PRESO ATTO del parere di regolarità tecnica reso dal Dirigente dell'bj~it.<!o~.erativ:~:i Amministrazione Personale; ',~<. 21;":!;;3'::"'/ ACQUISITA la dichiarazione di utilità per il servizio pubblico rilasciata per quanto(adi " competenza dal dirigente responsabile del programma, Dott.ssa Annalisa Petruzzelll; ~ VERIFICATO che la spesa è compatibile con l'esigenza di tutela dell'equilibrio finanziario complessivo della gestione e con i vincoli di finanza pubblica e le norme di contenimento della spesa previsti dalla normativa vigente; ACQUISITO il parere favorevole del Direttore Amministrativo ai sensi e per gli effetti dell'art. 10 dell'accordo di cui alle leggi regionali n. 28/2013 e s.m.i. del,vumbr~te n. / 40/2013 e s.m.i. delle Marche ed ai sensi dell'art. 11 dello Statuto dell'ente; F/~ 'i{dlj(jj1,tnf' ACQUISITO il parere favorevole del Direttore Sanitario ai sensi e per gli effetti dell'art. 10 dell'accordo di cui alle leggi regionali n. 28/2013 e s.m.i. dell' bria e n. 40/2013 e s.m.i. delle Marche ed ai sensi dell'art. 11 dello Statuto dell'ente; tutto ciò premesso DELIBERA - di fare proprio il Documento Istruttorio del avente ad oggetto "Programma di Attività 2017 finalizzato alla realizzazione dell'obiettivo Regione Marche "Sorveglianza delle zoonosi: ruolo del laboratorio come elemento strategico della sorveglianza" - codice PAM affidamento n. 3 incarichi di collaborazione coordinata e continuativa", corredato dai pareri di regolarità tecnico-amministrativa dei Dirigenti competenti ai sensi del Regolamento per l'ordinamento interno dei Servizi approvato con deliberazione del Consiglio di Amministrazione n , esecutiva con atto della Giunta Regionale dell'umbria n. 1947/2010, che si allega quale parte integrante e sostanziale rinviando alle motivazioni in esso contenute; 1. di approvare i verbali agli atti in premessa indicati, relativi ai lavori della Commissione Esaminatrice dell'avviso pubblico per l'affidamento di tre incarichi di collaborazione coordinata e continuativa nell'ambito del Programma di Attività 2017 finalizzato alla realizzazione dell'obiettivo Regione Marche "Sorveglianza delle zoonosi: ruolo del laboratorio come elemento strategico della sorveglianza" - codice PAM (cod. 001) di cui alla Deliberazione n. 474/2016; 2. di approvare la seguente graduatoria finale: Cognome Nome Valutazione 1. FOGLINI Martina 28,74/40,00 2. BELLUCCI Sara 11,01/40,00 1

3 3. di affidare un incarico di collaborazione coordinata e continuativa alla Dott.ssa Martina Foglini nata a Teramo (TE) il a far data dal 30 dicembre?-0~,6:1jn~~~29 dicembre 2017 (mesi 12), da svolgersi presso la Sezione Territoriale 9j;f-e'saro -'Ce~Ko Regionale Autocontrollo; /,:'".e" ~ ';1." 4. la Dott.ssa Martina Foglini, con il coordinamento della Dott.ssa J.~{~t?ei~:~~l dov~) occupare delle seguenti attività connesse al raggiungimento de'i\:~~gù'e,~ti;:'bbienjyi specifici del programma: V&:"''';. ",t): Elaborazione di un protocollo diagnostico di laboratorio in reaì':til:lj~<:l?ç:e~/per l'identificazione, in brodocolture di feci, di E. coli (STEC) sierogruppi 0157, 0111, 026, 0103; 0145 (Modifica del protocollo previsto dalla Isorrs 13136:2012-E) e 0104:H4 (Modifica del metodo EU-RL VTEC_Method_04 ). Identificazione di E. coli (STEC) sierogruppi 0157, 0111, 026, 0103; 0145 (secondo la ISOfTS 13136:2012-E) e 0104:H4 (secondo il metodo EU-RL VTEC_Method_04) in campioni di latte crudo e prodotti derivati prelevati nell'ambito del controllo ufficiale regionale. Identificazione di E. coli (STEC) sierogruppi 0157, 0111, 026, 0103; 0145 (secondo la ISOfTS 13136:2012-E) e 0104:H4 (secondo il metodo EU-RL VTEC_Method_04) in vegetali pretagliati prodotti da un'azienda della regione Marche che distribuisce su tutto il territorio regionale e nazionale. Individuazione di ulteriori laboratori ospedalieri della regione Marche disponibili ad inviare all'izsum brodocolture di campioni routinari di feci diarroiche di soggetti ospedalizzati e non, di età inferiore a 14 anni. Analisi delle brodocolture per la presenza di E. coli (STEC) sierogruppi 0157, 0111,026,0103; 0145 e 0104:H4 (Protocollo diagnostico in Real-time PCR) Tipizzazione e correlazione dei ceppi clinici e alimentari eventualmente isolati (PFGE) Analisi e ed elaborazione dei risultati ottenuti Connesse al raggiungimento dei seguenti obiettivi specifici del programma: Ottenere informazioni sulla diffusione di E.coli STEC in latte crudo, orodotti derivati e vegetali circolanti nella regione Marche al fine di pianificare eventuali interventi a tutela della salute del consumatore; Sviluppare un protocollo diagnostico di laboratorio in Real-time PCR per l'identificazione di E.coli STEC in brodocolture di feci; Monitorare, al fine epidemiologico, la presenza di tasle patogeno in feci non necessariamente ematiche di soggetti (bambini) ospedalizzati e non, con sintomi diarroici; Correlare i ceppi umani e alimentari isolati al fine di individuare eventuali fonti infezione; 5. per l'incarico in oggetto alla Dott.ssa Martina Foglini è riconosciuto il compenso lordo complessivo e onnicomprensivo di ,00, cui sono aggiunti gli oneri a carico ente, per una spesa complessiva pari a circa ,00; 6. di approvare i verbali agli atti in premessa indicati, relativi ai lavori della Commissione Esaminatrice dell'avviso pubblico per l'affidamento di tre incarichi di collaborazione coordinata e continuativa nell'ambito del Programma di Attività 2017 finalizzato alla realizzazione dell'obiettivo Regione Marche "Sorveglianza delle zoonosi: ruolo del laboratorio come elemento strategico della sorveglianza" - codice PAM (cod. 002) di cui alla Deliberazione n. 474/2016; 7. di approvare la seguente graduatoria finale: 2

4 Coqnome Nome Valutazione ~:-_,: SILENZI Valentina 27,70/40,00, ',:;-",, ".'," t<"",,"" 2. BELLUCCI Sara 9,01/40,00 i->' 1<". "l,~''i~'\ 8, di affidare un incarico di collaborazione coordinata e continuativa a(là'd~tt"~s~:'~; :'.' < ';;''"''."':'.::,,' Valentina Silenzi nata a Fermo (FM) il 22, a far data dal 30 &.ig~mb'f~:.t016fipd al29 dicembre 2017 (mesi 12), da svolgersi presso la Sezione Territòr,iaJ~ di:'f:e~m,o:;1 '- _.-,,... '!tl' -_., ". Laboratorio Diagnostica;'''<,~.::~::,/ 9. la Dott,ssa Valentina Silenzi, con il coordinamento della Dott.ssa Paniccià, si dovrà occupare delle seguenti attività connesse al raggiungimento dei seguenti obiettivi specifici del programma: Tipizzazione dei ceppi di Campylobacter isolati in allevamento tramite tecniche di biologia molecolare (PCR Multiplex; PFGE; MLST) condivise con il Centro di Referenza Regionale e Nazionale del Campylobacter. Raccolta di campioni al mattatoio per la ricerca di Campylobacter dai colli di animali provenienti da aziende pilota. Analisi filogenetica e studi di correlazione degli isolati ottenuti. Analisi ed elaborazione dei risultati ottenuti. Report-linee operative. Connesse al raggiungimento dei seguenti obiettivi specifici del programma: Valutare il rischio di contaminazione delle carcasse durante le fasi di macellazione Studiare la correlazione genotipica e fenotipica dei ceppi di Campylobacter isolati in allevamento e mattatoio Elaborare delle linee guida che siano utili per la gestione del rischio della disffusione della Campylobacteriodi nell'allevamento avicolo; 10. per l'incarico in oggetto alla Dott.ssa Valentina Foglini è riconosciuto il compenso lordo complessivo e onnicomprensivo di, ,00, cui sono aggiunti gli oneri a carico ente, per una spesa complessiva pari a circa ,00; 11. di approvare i verbali agli atti in premessa indicati, relativi ai lavori della Commissione Esaminatrice dell'avviso pubblico per l'affidamento di tre incarichi di collaborazione coordinata e continuativa nell'ambito del Programma di Attività 2017 finalizzato alla realizzazione dell'obiettivo Regione Marche "Sorveglianza delle zoonosi: ruolo del laboratorio come elemento strategico della sorveglianza" - codice PAM (cod. 003) di cui alla Deliberazione n. 474/2016; ',o,..\ 12.di approvare la seguente graduatoria finale: 1Cognome Nome Valutazione 1.1 ANTOGNINI Elisa 25,69/40, di affidare un incarico di collaborazione coordinata e continuativa alla Dott.ssa Elisa Antognini nata ad Ancona (AN) il a far data dal 30 dicembre 2016 fino al 29 dicembre 2017 (mesi 12), da svolgersi presso la Sezione Territoriale di Ancona - Laboratorio Diagnostica; 14.la Dott.ssa Elisa Antognini, con il coordinamento del Dott. Gavaudan, si dovrà occupare delle seguenti attivita connesse al raggiungimento dei seguenti obiettivi specifici del programma: 3

5 Supervisione ed analisi dei Piani di Sorveglianza attivi sul Leishmania, Bluetongue, zanzare invasive) Identificazione e diagnosi dei vettori catturati Culicidi, Ixodidi, Culicoidini. In caso di emergenza, collaborazione con i gruppi come il GORES (Gruppo Operativo Regionale Emergenza Sanitaria) elo Centri di referenza Nazionali per: progettazione e scelta del metodo di monitoraggio da utilizzare, monitoraggio delle aree individuate, analisi ed elaborazione dei risultati ottenuti Sviluppo di materiale informativo sul controllo domestico dei vettori Analisi ed elaborazione dei risultati ottenuti Connesse al raggiungimento dei seguenti obiettivi specifici del programma: Migliorare le attività di sorveglianza delle malattie da vettore e di monitoraggio dei principali vettori e artropodi d'interesse medico-veterinario nella regione Marche Adeguare alle specifiche territoriali l'applicazione dei Piani Sanitari previsti per le VBD Creare un flusso informativo del dato sanitario accessibile a diversi livelli d'interesse e responsabilità educare la popolazione ai metodi di lotta ai vettori attraverso la comunicazione scientifica informale; 15. per l'incarico in oggetto alla Dott.ssa Elisa Antognini è riconosciuto il compenso lordo complessivo e onnicomprensivo di ,00, cui sono aggiunti gli oneri a carico ente, per una spesa complessiva pari a circa ,00; 16. di incaricare l'ufficio Gestione Contratti e Contenzioso di curare l'istruttoria necessaria ai fini della stipula del contratto di collaborazione coordinata e continuativa di cui ai precedenti punti 3., 8. e 13.; 17. di affidare la gestione operativa dei rapporti di collaborazione di cui sopra alla Dott.ssa Petruzzelli, la Dott.ssa Paniccià e al Dott. Gavaudan, responsabili delle unità operative del programma di attività. In particolare, ognuno dei suddetti Dirigenti, ciascuno per quanto di sua competenza: sottoscrive per presa visione il contratto di incarico; assume la responsabilità derivante dall'utilizzo dell'incaricato per funzioni ordinarie o come lavoratore subordinato; verifica periodicamente il corretto svolgimento dell'incarico, particolarmente quando la realizzazione dello stesso sia correlata a fasi di sviluppo, mediante verifica della coerenza dei risultati conseguiti rispetto agli obiettivi affidati; ai fini di cui appena sopra, trasmette mensilmente aii'u.o. Amministrazione Personale un report dello stato di attuazione delle attività del progetto di competenza del collaboratore che ne attesti la regolare esecuzione da parte dello stesso, comprensivo di un time-sheet, compilato con cadenza mensile (mese solare), al fine di registrare - con dettaglio giornaliero - le ore dedicate alle attività del programma da parte del personale non strutturato (cfr. punto 5. Deliberazione n. 450/2016). L'attestazione di regolare esecuzione dovrà essere trasmessa inderogabilmente entro i primi 5 (cinque) giorni lavorativi del mese successivo alla conclusione del periodo cui la stessa si riferisce; per il periodo finale (ultimo mese di attività), la relazione è trasmessa entro il 15 giorno del mese stesso. La mancata' produzione della suddetta attestazione da parte del Dirigente impedisce la liquidazione dei compensi o, qualora i compensi del periodo fossero già stati 4

6 '~~;::-:-..~~- J':,;':òll!~'. ",',_..;~li.i",'",,'''' ~,,,,,,l'.'.,"~', l'~s;-y''''''<.,... \.... erogati, comporta la trattenuta del compenso del periodo sucde~sivo finò?'alla ~.\ ~~;~~~~,Z~~i~I~~~ i risultati delle prestazioni fornite dall'incaricato (~~:~~'ne~i~j;tino.~) non conformi a quanto richiesto nel contratto individuale, ovvero~~il,no di'i tutt,o/ insoddisfacenti, la risoluzione del contratto. per inadempienza;..<::.~3:;~.>/. é tenuto ad Informare l'incaricato SUI rischi presenti nella struttura In CUIo1Jeraed a vigilare sulla corretta applicazione delle misure di prevenzione e protezione dai rischi; 18. l'istituto. si riserva la facoltà insindacabile di revocare l'incarico in qualunque momento e di conseguenza d'interrompere il rapporto anticipatamente rispetto alla scadenza pattuita senza formalità alcuna, salvo la comunicazione scritta con 15 giorni di preavviso, e senza che ciò produca a favore del collaboratore alcun diritte a risarcimento di danni. Allo stesso modo il collaboratore ha facoltà di risolvere il rapporto anticipatamente rispetto alla scadenza pattuita senza formalità alcuna, salvo la comunicazione scritta con 15 giorni di preavviso; 19. costituiscono cause di immediato scioglimento, senza preavviso, il venir meno del progetto, anche in ragione del venir meno in misura totale e parziale delle risorse economiche dedicate al medesimo, il mancato puntuale adempimento delle prestazioni in relazione agli obiettivi perseguiti, l'eccessiva onerosità sopravvenuta a. causa di avvenimenti successivi ed il mutuo dissenso, il venir meno da parte del collaboratore ai propri obblighi di riservatezza e/o al divieto di compiere atti in pregiudizio dell'istituto., la violazione degli obblighi di comportamento di cui al Codice di comportamento dei dipendenti pubblici di cui al D.P.R. n. 62/2013 e di cui al Codice di comportamento aziendale, per quanto compatibili; 20. nel caso di risoluzione anticipata del contratte, dovuta a qualsiasi causa, il corrispettivo verrà riproporzionato al minor periodo in cui il contratto ha avuto regolare effetto; 21.di incaricare l'u.o. Amministrazione Personale di pubblicare idonea informativa sugli esiti della selezione e sull'affidamento degli incarichi nel sito web; 22. l'onere degli incarichi, quantificato in circa ,00 complessivi, comprensivo di contributi a carico ente, é imputato, al netto deii'irap, al conto n. conto n Collaborazioni coordinate e continuative sanitarie e sociosanitarie da privato - Collaborazioni coordinative e continuative (mastro Consulenze, collaborazioni, interinale, altre prestazioni di lavoro); 23. di trasmettere la presente deliberazione ail'uoap, all'uogef, nonché al responsabile gestione ricerche e progetti speciali per gli adempimenti amministrativi conseguenti di propria competenza, compreso il monitoraggio e la verifica economica globale dell'impiego delle ris se in relazione alla previsione complessiva formulata. 5

7 AREA AMMINISTRATIVA Unità Operativa Amministrazione Personale Oggetto: DOCUMENTO ISTRUnORIO...,-: ~~t',:S ii.t"r ~/r; ~. /!~~\:.)' {;J1> ~'"~~\ '1.~:, '" ~' "_','.( '" '\.,-. ~-., r.i:;'.~ n~;;~':l' ; l ;l\-~.+ It~. ':.!.. ~>~ :.;..J Programma di Attività 2017 finalizzato alla realizzazione dell'obietti,:,o'. Regiç>n~,lMarc'1èj ~,~ ~, "Sorveglianza delle zaonasi: ruola dellaboratario come elementa strategico della,sonleplianza:f '. codice PAM affidamento n, 3 incarichi di collaborazione coordinata e corìi\!i,uatiìta!./;'~;)".,.,,,, VISTA la precedente deliberazione n. 450/2016 che ha avviato il Programma di Attività 2017 finalizzato alla realizzazione dell'obiettivo Regione Marche "Sarveglianza delle zaonasi: ruolo del laboratorio come elemento strategico della sarveglianzo" - codice PAM22017; RICORDATO che che le U.O. coinvolte nel progetto sono state cosi individuate: U.O.1: Laboratorio Controllo Alimenti/Centro regionale Autocontrollo-IZSUM Sezione Territoriale di Pesaro - Dott.ssa Annalisa Petruzzelli U.O.2: Laboratorio Diagnostica IZSUM Sezione Territoriale di Fermo - Dott.ssa Marta Paniccià U.O.3: Laboratorio Controllo Alimenti Sezione Territoriale di Fermo - Dott.ssa Giuliana Blasi U.O. 4: Laboratorio Controllo Alimenti Sezione Territoriale di Tolentino. Dott. Stefano Fisichella U.O. 5: Laboratorio Diagnostica IZSUM Sezione Territoriale di Ancona- Dott. Stefano Gavaudan U.O.6: Osservatorio Epidemiologico Veterinario Marche IZSUM Dott.ssa Anna Duranti il programma avrà durata annuale, e si svolgerà entro il 31 dicembre 2017, fatte salve le attività conclusive del progetto, relative in particolare all'elaborazione dei dati per la produzione e presentazione di lavori scientifici, che potranno protrarsi fino al15 febbraio 2018; la Dott.ssa Annalisa Petruzzelli - dirigente Biologo - è indicato quale responsabile scientifico delle attività; per lo svolgimento delle attività del programma è stato previsto un costo complessivo pari ad ,00 da riservare all'attivazione di n. 3 incarichi di collaborazione (n. 1 tecnico con laurea triennale e n. 2 tecnici con laurea magistrale) e a spese per l'espletamento di missioni (quantificate in 2.000,00); VISTA la precedente deliberazione n. 474/2016 con cui è stato approvato un avviso pubblico per l'affidamento di n. 3 incarichi di collaborazione coordinata e continuativa nell'ambito del programma di attività, in particolare riservato a 1. n. 1 tecnico con laurea magistrale in Biotecnologie ed esperienza nelle attività in argomento, attraverso l'attivazione di un contratto di collaborazione coordinata e continuativa, della durata di mesi 12 (dodici); 2. n, 1 tecnico con laurea triennale in Scienze Biologiche ed esperienza nelle attività in argomento, attraverso l'attivazione di un contratto di collaborazione coordinata e continuativa, della durata di mesi 12 (dodici); 3. n. 1 tecnico con laurea magistrale in Scienze Biologiche ed esperienza nelle attività in argomento, attraverso l'attivazione di un contratto di collaborazione coordinata e continuativa, della durata di mesi 12 (dodici); DATO AnO che in data 9 dicembre 2016 è scaduto il termine per la presentazione delle domande, e che sono pervenute complessive n, 2 candidature per l'incarico di cui al precedente punto 1., n. 2 candidature per l'incarico di cui al precedente punto 2., e n. n. 1 candidatura per l'incarico di cui al precedente punto 3.; VISTA la deliberazione n. 488/2016 con la quale è stata nominata la Commissione Esaminatrice della selezione in argomento; VISTI i verbali dei lavori della Commissione del 15.12,2016; VISTO il Regolomento per il conferimento di incarichi a norma dell'art. 7 del decreta legislativo 30 marzo 2001, n. 165 e s.m.i. approvato con Delibera del Consiglio di Amministrazione n. 5 del e s.m.i.; 6

8 ,p,~-;:~~ /<;;~'Y: 1 '-';. i( i), ~'-' $ ~~,"., \.. I.."",1/:,. I..,..;.,~ I:it ':;\ RICHIAMATE ~..'.;. J';'''>~'\, le esigenze organizzative espresse dalla Dott.ssa Petruzzelli e rappresentate nell)\att~"n)'fl74/~p16 cit~!;;,. ".'!:~,I nonché le motivazioni sottese al conferimento degli incarichi, in relazione ai presupposti 'pr~iìisti dal!\.!l:r't. '.' l.,. _r. :.:- 7, comma 6, del D.lgs. n. 165/2001; ".:'. "'",''.',;/ la valutazione in ordine alla congruità del compenso in relazione alle prestazioni rièhiéstej,ç,fi,:'atto n. 474/2016 citato); f CONSIDERATO in particolare che l'oggetto delle prestazioni corrisponde alle competenze attribuite all'istituto in materia di ricerca e sperimentazione, e si riferisce ad un programma di attività specifico e determinato, oggetto di finanziamento ad hoc; le attività necessitano dell'impiego delle suddette figure professionali esterne sia in considerazione della temporaneità delle attività, sia per l'assenza di personale interno da potervi dedicare senza incidere negativamente sull'attività ordinaria; le prestazioni hanno natura altamente qualificata, nella misura in cui comportano un'attività di supporto all'attività specializzata richiedendo competenze non ordinarie; sono preventivamente determinati durata, luogo, oggetto e compenso della collaborazione; RITENUTO che, nel caso di specie, sia giustificata la proposta del responsabile scientifico di avvalersi di personale qualificato con esperienza specifica, ricorrendo all'affidamento di incarichi di collaborazione coordinata e continuativa; VALUTATA, in particolare, la congruità del compenso proposto, in relazione alla prestazioni richieste ed alle attività da svolgere nel periodo indicato (mesi 12), anche alla luce della retribuzione del personale con rapporto di lavoro dipendente, alla previsione di impiego specifico di risorse per lo svolgimento del progetto in argomento, da fissare in complessivi ,00 lordi per ciascun incaricato con laurea magistrale (cui sono aggiunti gli oneri a carico ente, per una spesa complessiva pari a circa ,00) e in complessivi ,00 (cui sono aggiunti gli oneri a carico ente, per una spesa complessiva pari a circa ,00) per una spesa complessiva per i tre incarichi (oneri compresi) pari a circa ,00; RITENUTO di proporre di approvare gli atti della Commissione Esaminatrice e di procedere all'affidamento degli incarichi di collaborazione; DATO ADO che il Responsabile scientifico del programma, con la sottoscrizione dell'atto, attesta: la rispondenza degli incarichi al raggiungimento degli scopi del Programma di attività, nonché la loro coerenza con le esigenze di funzionalità dell'istituto; la coerenza della spesa con il finanziamento specifico per l'attività; l'effettiva necessità degli incarichi in relazione alla elevata qualificazione richiesta ed alla verifica dell'indisponibilità di professionalità interne; la proporzionalità tra i compiti da affidare e la retribuzione proposta, nel rispetto dei vincoli finanziari e delle condizioni di mercato relative alle specifiche competenze professionali; VISTO, infine, l'art. 9, comma 28, del D.L. 78/2010, che, nel prevedere la riduzione della spesa relativa al personale con incarico di collaborazione coordinata e continuativa quale principio generale ai fini del coordinamento della finanza pubblica al quale si adeguano gli enti del Servizio sanitario nazionale, conferma in ogni caso quanto previsto dall'art. 1, comma 188, della L. n. 266/2005 per gli Istituti Zooprofilattici, ovvero la possibilità di stipulare contratti di collaborazione coordinata e continuativa per l'attuazione di progetti i cui oneri non risultino a carico dei bilanci di funzionamento degli enti; DATO ADO che gli oneri del contratto in oggetto non sono o carico del bilancio di funzionamento dell'istituto, in quanto relativi a specifici finanziamenti regionali per l'erogazione di servizi e compiti aggiuntivi, ai sensi dell'art. 6, comma 2, lett. a) del D.lgs. n. 270/1993 ed ai sensi dell'art. 13, comma 2, 7

9 de II' Accordo di cui alle Leggi Regionali n. 28/2013 della Regione Umbria e n. 40/2013 della [legi1l'ne'm~rche ~,t"".. ',,~ ".. 1\1: fi,' "" e s.m.i., nonché ai sensi dell'art. 16, comma 1, lettera g) dello Statuto dell'ente oltre che.''ài''sensi e" per".gli f' J,.... "- effetti di quanto previsto dall'art. 1, comma 188, della Legge ri,.:. ''266, tutt0~'come specificata mente previsto dalla Deliberazione del Direttore Generale n. 443/2016; (~~;."'''I" j{:~i ::;J 51PROPONE DI DELIBERAREQUANTO SEGUE ".~ "J "i '):..-'~" '~,:l,. \~. :"'"i,"'- '~.,,\~ _~,;'f;,:':/ 1. di approvare i verbali agli atti in premessa indicati, relativi ai lavori della Commissìo~~ Es."r;nihatrice dell'avviso pubblico per l'affidamento di tre incarichi di collaborazione coordinata ~-cori'ti~uativa nell'ambito del Programma di Attività 2017 finalizzato alla realizzazione dell'obiettivo Regione Marche "Sorveglianza delle zoonosi: ruolo del laboratorio come elemento strategico dello sorveglianza" - codice PAM (cod. 001) di cui alla Deliberazione n. 474/2016; /')"1 2. di approvare la seguente graduatoria finale: Cognome Nome Valutazione 1. FOGLINI Martina 28,74/40,00 2. BELLUCCI 5ara 11,01/40,00 3. di affidare un incarico di collaborazione coordinata e continuativa alla Dott.ssa Martina Foglini nata a Teramo (TE) il a far data dal 30 dicembre 2016 fino al 29 dicembre 2017 (mesi 12), da svolgersi presso la Sezione Territoriale di Pesaro - Centro Regionale Autocontrollo; 4. la Dott.ssa Martina Foglini, con il coordinamento della Dott.ssa Petruzzelli, si dovrà occupare delle seguenti attività connesse al raggiungimento dei seguenti obiettivi specifici del programma: Elaborazione di un protocollo diagnostico di laboratorio in real-time PCR per l'identificazione, in brodocolture di feci, di E. coli (5TEC) sierogruppi 0157, 0111, 026, 0103; 0145 (Modifica del protocollo previsto dalla ISO/TS 13136:2012-E) e 0104:H4 (Modifica del metodo EU-RL VTEC_Method_04 ). Identificazione di E. coli (STEC) sierogruppi 0157, 0111, 026, 0103; 0145 (secondo la ISOjTS 13136:2012-E) e 0104:H4 (secondo il metodo EU-RL VTEC_Method_04) in campioni di latte crudo e prodotti derivati prelevati nell'ambito del controllo ufficiale regionale. Identificazione di E. coli (STEC) sierogruppi 0157, 0111, 026, 0103; 0145 (secondo la ISO/TS 13136:2012-E) e 0104:H4 (secondo il metodo EU-RL VTEC_Method_04) in vegetali pretagliati prodotti da un'azienda della regione Marche che distribuisce su tutto il territorio regionale e nazionale. Individuazione di ulteriori laboratori ospedalieri della regione Marche disponibili ad inviare all'lzsum brodocolture di campioni routinari di feci diarroiche di soggetti ospedalizzati e non, di età inferiore a 14 anni. Analisi delle brodocolture per la presenza di E. coli (STEC) sierogruppi 0157, 0111, 026, 0103; 0145 e 0104:H4 (Protocollo diagnostico in Real-time PCR) Tipizzazione e correlazione dei ceppi clinici e alimentari eventualmente isolati (PFGE) Analisi e ed elaborazione dei risultati ottenuti Connesse al raggiungimento dei seguenti obiettivi specifici del programma: Ottenere informazioni sulla diffusione di E.coli STEC in latte crudo, orodotti derivati e vegetali circolanti nella regione Marche al fine di pianificare eventuali interventi a tutela della salute del consumatore; Sviluppare un protocollo diagnostico di laboratorio in Real-time PCR per l'identificazione di E.coli STECin brodocolture di feci; Monitorare, 'al fine epidemiologico, la presenza di tasle patogeno in feci non necessariamente ematiche di soggetti (bambini) ospedalizzati e non, con sintomi diarroici; Correlare i ceppi umani e alimentari isolati al fine di individuare. eventuali fonti infezione; 8

10 ,...,~ per \'incarico in og.getto alla Dott.ssa Martina Foglini è riconosciuto il compenso )6~.:~~.~~;~~~()\e onnicomprensivo di ,00, cui sono aggiunti gli oneri a carico ente, per ttspesa cj;r~~ressiy~\ pari a circa i ,00,.:-C <t~.. "-;fl,~:~ :..~ l>~;~4t't-'l--. '~:f~~~t r ' di approvare i verbali agli atti in premessa indicati, relativi ai iavori della com~~i~~~onl!=t'~~inatr!i1,' dell'avviso pubblico per l'affidamento di tre incarichi di collaborazione coordiìlma,e c6htinuatilià nell'ambito del Programma di Attività 2017 finalizzato alla realizzazione deil'obietti:a-:kegiori-e:~affhe "Sorveglionzo delle zoonosi: ruolo delloboratorio come elemento strategico dello sorveglianza" - codice PAM (cod. 002) di cui alla Deliberazione n. 474/2016; 7. di approvare la seguente graduatoria finale: Cognome Nome Valutazione 1. SILENZI Valentina 27,70/40,00 2. BELLUCCI Sara 9,01/40,00 8. di affidare un incarico di collaborazione coordinata e continuativa alla Dott.ssa Valentina Silenzi nata a Fermo (FM) il a far data dal30 dicembre 2016 fino al 29 dicembre 2017 (mesi 12), da svolgersi presso la Sezione Territoriale di Fermo - Laboratorio Diagnostica; 9. la Dott.ssa Valentina Silenzi, con il coordinamento della Dott.ssa Paniccià, si dovrà occupare delle seguenti attività connesse al raggiungimento dei seguenti obiettivi specifici del programma: Tipizzazione dei ceppi di Campylobacter isolati in allevamento tramite tecniche di biologia molecolare (PCR Multiplex; PFGE; MLST) condivise con il Centro di Referenza Regionale e Nazionale del Campylobacter. Raccolta di campioni al mattatoio per la ricerca di Campylobacter dai colli di animali provenienti da aziende pilota. Analisi filogenetica e studi di correlazione degli isolati ottenuti. Analisi ed elaborazione dei risultati ottenuti. Report-Iinee operative. Connesse al raggiungimento dei seguenti obiettivi specifici del programma: Valutare il rischio di contaminazione delle carcasse durante le fasi di macellazione Studiare la correlazione genotipica e fenotipica dei ceppi di Campylobacter isolati in allevamento e mattatoio Elaborare delle linee guida che siano utili per la gestione del rischio della disffusione della Campylobacteriodi nell'allevamento avicolo; lo. per l'incarico in oggetto alla Dott.ssa Valentina Foglini è riconosciuto il compenso lordo complessivo e onnicomprensivo di ,00, cui sono aggiunti gli oneri a carico ente, per una spesa complessiva pari a circa ,00; 11. di approvare i verbali agli atti in premessa indicati, relativi ai lavori della Commissione Esaminatrice dell'avviso pubblico per l'affidamento di tre incarichi di collaborazione coordinata e continuativa nell'ambito del Programma di Attività 2017 finalizzato alla realizzazione dell'obiettivo Regione Marche "Sorveglianza delle zoonosi: ruolo del laboratorio come elemento strategico dello sorveglianza" - codice PAM (cod. 003) di cui alla Deliberazione n. 474/2016; 12. di approvare la seguente graduatoria finale: Cognome ANTOGNINI Nome Elisa Valutazione 25,69/40,00 9

11 .-.-.."-:=:, di affidare un incarico di collaborazione coordinata e continuativa alla Dott.ssa Elisa::Ani6ghirii'n~ta,ad Ancona (AN) il a far data dal 30 dicembre 2016 fino al 29 dicemb/~'2017 (mesi.d2);-''oa svolgersi presso la Sezione Territoriale di Ancona - Laboratorio Diagnostica; (,:....:.1'0" >.\ t ~~~.; '\1:\ ;;~~} <~ 14. la Dott.ssa Elisa Antognini, con il coordinamento del Dott. Gavaudan, si dovrà Òfc.uPar~,,9<E')lè"segu~'nP attività connesse al raggiungi mento dei seguenti obiettivi specifici del programma';> ",.,.~.;. "0. ",,~.... "\,,- Supervisione ed analisi dei Piani di Sorveglianza attivi sul territorio (West'.1lI1~e,A~i~1:Jnania, Bluetongue, zanzare invasive) '-_.- Identificazione e diagnosi dei vettori catturati Culicidi, Ixodidi, Flebotomini, Culicoidini. In caso di emergenza, collaborazione con i gruppi come il GORES(Gruppo Operativo Regionale Emergenza Sanitaria) e/o Centri di referenza Nazionali per: progettazione e scelta del metodo di monitoraggio da utilizzare, monitoraggio analisi ed elaborazione delle aree individuate, dei risultati ottenuti Sviluppo di materiale informativo sul controllo domestico dei vettori Analisi ed elaborazione dei risultati ottenuti Connesse al raggiungimento dei seguenti obiettivi specifici del programma: Migliorare le attività di sorveglianza delle malattie da vettore e di monitoraggio dei principali vettori e artropodi d'interesse medico'veterinario nella regione Marche Adeguare alle specifiche territoriali l'applicazione dei Piani Sanitari previsti per le VBD Creare un flusso informativo del dato sanitario accessibile a diversi livelli d'interesse e responsabilità educare la popolazione ai metodi di lotta ai vettori attraverso la comunicazione scientifica informale; 15. per l'incarico in oggetto alla Dott.ssa Elisa Antognini è riconosciuto il compenso lordo complessivo e onnicomprensivo di ,00, cui sono aggiunti gli oneri a carico ente, per una spesa complessiva pari a circa ,00; 16. di incaricare l'ufficio Gestione Contratti e Contenzioso di curare l'istruttoria necessaria ai fini della stipula del contratto di collaborazione coordinata e continuativa di cui ai precedenti punti 3., 8. e 13.; 17. di affidare la gestione operativa dei rapporti di collaborazione di cui sopra alla Dott.ssa Petruzzelli, la Dott.ssa Paniccià e al Dott. Gavaudan, responsabili delle unità operative del programma di attività. In particolare, ognuno dei suddetti Dirigenti, ciascuno per quanto di sua competenza: sottoscrive per presa visione il contratto di incarico; assume la responsabilità derivante dall'utilizzo dell'incaricato per funzioni ordinarie o come lavoratore subordinato; verifica periodicamente il corretto svolgimento dell'incarico, particolarmente quando la realizzazione dello stesso sia correlata a fasi di sviluppo, mediante verifica della coerenza dei risultati conseguiti rispetto agli obiettivi affidati; ai fini di cui appena sopra, trasmette mensilmente ail'u.o. Amministrazione Personale un report dello stato di attuazione delle attività del progetto di competenza del collaboratore che ne attesti la regolare esecuzione da parte dello stesso, comprensivo di un time-sheet, compilato con cadenza mensile (mese solare), al fine di registrare - con dettaglio giornaliero - le ore dedicate alle attività del programma da parte del personale non strutturato (cfr. punto 5. Deliberazione n. 450/2016). L'attestazione di regolare esecuzione dovrà essere trasmessa inderogabilmente entro i primi 5 (cinque) giorni lavorativi del mese successivo alla conclusione del periodo cui la stessa si riferisce; per il periodo finale (ultimo mese di attività), la relazione è trasmessa entro il 15" giorno del mese stesso. La mancata produzione della suddetta attestazione da parte del Dirigente impedisce la liquidazione dei compensi o, qualora i compensi del periodo fossero già stati erogati, comporta la trattenuta del compenso del periodo successivo fino alla regolarizzazione;. 10

12 ---_._-. quanto richiesto nel contratto individuale, ovvero siano del tutto insoddisfacenti)~jj~.çj.llìzione-i\~1 propone, qualora i risultati delle piestazioni fornite dall'incaricato esterno risultino non conformi a ~ontratto per inadempie~za; <>'/.....,,'\ e tenuto ad,nformare l'oncarlcato SUI rischi presenti nella struttura on CUI opera. ed a vlgila(e'sulla l. corretta applicazione delle misure di prevenzione e protezione dai rischi; I~~. 't" f):~":'l :-'1 (.,..t~ "'.".~..(, 18. l'istituto si riserva la facoltà insindacabile di revocare l'incarico in qualun~~i(,mo~'1nt'o e di'/ conseguenza d'interrompere il rapporto anticipatamente rispetto alla scadenza patt~hf~.;mza"forma,fità' alcuna, salvo la comunicazione scritta con 15 giorni di preavviso, e senza che ciò prod:jè~~a!cfil.v.qré'élel collaboratore alcun diritto a risarcimento di danni. Allo stesso modo il collaboratore ha facoltà di risolvere il rapporto anticipatamente rispetto alla scadenza pattuita senza formalità alcuna, salvo la comunicazione scritta con 15 giorni di preavviso; 19. costituiscono cause di immediato scioglimento, senza preavviso, il venir meno del progetto, anche in ragione del venir meno in misura totale o parziale delle risorse economiche dedicate al medesimo, il mancato puntuale adempimento delle prestazioni in relazione agli obiettivi perseguiti, l'eccessiva onerosità sopravvenuta a causa di avvenimenti successivi ed il mutuo dissenso, il venir meno da parte del collaboratore ai propri obblighi di riservatezza e/o al divieto di compiere atti in pregiudizio dell'istituto, la violazione degli obblighi di comportamento di cui al Codice di comportamento dei dipendenti pubblici di cui al D.P.R. n. 62/2013 e di cui al Codice di comportamento aziendale, per quanto compatibili; 20. nel caso di risoluzione anticipata del contratto, dovuta a qualsiasi causa, il corrispettivo verrà riproporzionato al minor periodo in cui il contratto ha avuto regolare effetto; 21. di incaricare l'u.o. Amministrazione Personale di pubblicare idonea informativa sugli esiti della selezione e sull'affidamento degli incarichi nel sito web; 22. l'onere degli incarichi, quantificato in circa ,00 complessivi, comprensivo di contributi a carico ente, è imputato, al netto deil'irap, al conto n. conto n Collaborazioni coordinate e continuative sanitarie e sociosanitarie da privato - Collaborazioni coordinative e continuative (mastro B.2.0 Consulenze, collaborazioni, interinale, altre prestazioni di lavoro); 23. di trasmettere la presente deliberazione all'uoap, ail'uogef, nonché al responsabile gestione ricerche e progetti speciali per gli adempimenti amministrativi conseguenti di propria competenza, compreso il monitoraggio e la verifica economica globale dell'impiego delle risorse in relazione alla previsione complessiva formulata. Data L'istruttore f " ~ g tqv\ to<a. r- del7;i/jmento D1tA:&2çJ, laà~ PAREREDI REGOLARITÀ TECNICO-AMMINISTRATIVA Ai sensi del vigente regolamento per l'ordinamento interno dei Sevizi si esprime parere favorevole in ordine alla regolarità tecnica del procedimento. k.j Il Dirigente dell'unità Operativa S ç M ~ 11

13 ATTESTATO DI PUBBLICAZIONE Delibera del Direttore Generale no: 526 del 20/12/2016 Il presente verbale di delibera viene pubblicato ali'albo pretori o dell'istituto il giorno : 2 O DIC per la durata di giorni O DIC. Z016 Il Dirigente: ESECUTIVITA' conseguita il 2 e B~C. 2 D 'R /~-:~-;:'~~;..~... ~ ai sensi della deliberazione del Consiglio di Amministrazione,'", 6' del 24/03/2910. l".,.",!,, \ Attestato di conformità all'originale."" _o" La presente copia è conforme all'originale esistente presso l'ufficio composta da n pagine. Il Dirigente: Registrato a p. n. 55 del Registro n. 12 delle deliberazioni del Direttore Generale. I Inviata alla Corte dei Conti il _