VISTO il D.lgs n. 165/2001: Norme generali sull ordinamento del lavoro alle dipendenze delle pubbliche amministrazioni ;

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1 DETERMINAZIONE N. 256/SG DEL 25 LUGLIO 2019 OGGETTO: Attivazione procedura assunzionale, tramite scorrimento di graduatorie vigenti, per la copertura di n. 4 posti di categoria C e di n. 3+1 posti di categoria B-B3, a tempo indeterminato e pieno presso la sede di Fermo IL SEGRETARIO GENERALE VISTA la deliberazione della Giunta camerale n. 56 del 18 marzo 2019, recante: Piano occupazionale 2019, ai sensi del comma 450 dell art. 1, della legge n. 145/2018 ; VISTO in particolare l art. 1, comma 450, della legge 30 dicembre 2018 n. 145 (Legge di stabilità per l anno 2019) concernente le assunzioni di personale in favore delle Camere di Commercio non oggetto di accorpamento o che abbiano già concluso il relativo processo; VISTO il D.lgs n. 165/2001: Norme generali sull ordinamento del lavoro alle dipendenze delle pubbliche amministrazioni ; VISTA la circolare della Presidenza del Consiglio dei Ministri Dipartimento della Funzione Pubblica del 18/04/2008 n. 4, recante linee guida ed indirizzi in materia di mobilità, e in particolare per quanto attiene l obbligo per tutte le amministrazioni pubbliche di cui all'articolo 1, comma 2, d.lgs. 165/2001, di esperire apposite procedure di mobilità, anteriormente all'espletamento di ogni procedura concorsuale; VISTO il Documento Unioncamere del febbraio 2019, recante: Le assunzioni nelle Camere di Commercio nell annualità 2019: indicazioni operative, che indica il seguente percorso da svolgere in caso di nuove assunzioni di personale sia in caso di selezioni, sia in caso si stabilizzazioni ovvero ricorrendo alle graduatorie vigenti: a) coinvolgimento di UnionCamere per eventuali mobilità di soprannumerari camerali; b) mobilità volontaria ex art. 30 del D.lgs n. 165/2001 e s.m.i.; c) mobilità obbligatoria ex art. 34 del D.lgs n. 165/2001 e s.m.i.; d) stabilizzazioni ovvero ricorso alle selezioni ovvero alle graduatorie vigenti; TENUTO CONTO che l ente camerale ha provveduto ad attivare la predetta procedura, come in sentesi sopra descritta con i seguenti esiti:

2 a) esito negativo in merito al coinvolgimento di UnionCamere per eventuali mobilità di soprannumerari camerali tramite nota n /U del 17/04/2019; b) esito negativo, per assenza di candidature, in merito alla procedura di mobilità volontaria esterna, indetta dalla Camera di Commercio delle Marche ai sensi dell art. 30 del D.Lgs n. 165/2001 e s.m.i., per la copertura di n. 4 posti di categoria C e di n. 3+1 posti di categoria B-B3, a tempo indeterminato e pieno presso la sede di Fermo, di cui alla determinazione dirigenziale n. 207/SG del 20/06/2019; c) esito negativo in merito alla procedura di mobilità obbligatoria ex art. 34 del D.Lgs n. 165/2001 e s.m.i. attivata tramite comunicazione preventiva inviata via PEC alla Presidenza del Consiglio dei Ministri - Dipartimento della Funzione Pubblica ed alla Regione Marche - Servizio Attività produttive, Lavoro e Istruzione - in data 31/05/2019 (Prot. CCIAA delle Marche n /U del 31/05/2019) tenuto conto che: a. l ente camerale ha ricevuto formale risposta con esito negativo da parte della Regione Marche (Prot. in uscita Regione Marche n del 11/06/ Prot. in entrata CCIAA delle Marche n del 12/06/2019); b. sono decorsi, senza alcun esito, i 45 giorni indicati dall art. 34 bis, c. 4 del D.Lgs. 165/2001, così come modificato dall'art. 3, comma 9, lett. b), n. 2), L. 19 giugno 2019, n. 56; TENUTO CONTO che l art. 1 Comma 362 della Legge 30 dicembre 2018 n (Legge di stabilità per l anno 2019) - Pubblicata nella Gazz. Uff. 31 dicembre 2018, n. 302, S.O. - in vigore dal 1 gennaio specifica che Al fine di ripristinare gradualmente la durata triennale della validità delle graduatorie dei concorsi di accesso al pubblico impiego, fatti salvi i periodi di vigenza inferiori previsti da leggi regionali, la validità delle graduatorie approvate dal 1 gennaio 2010 è estesa nei limiti temporali di seguito indicati:

3 a) la validità delle graduatorie approvate dal 1 gennaio 2010 al 31 dicembre 2013 è prorogata al 30 settembre 2019 ed esse possono essere utilizzate esclusivamente nel rispetto delle seguenti condizioni: 1) frequenza obbligatoria da parte dei soggetti inseriti nelle graduatorie di corsi di formazione e aggiornamento organizzati da ciascuna amministrazione, nel rispetto dei principi di trasparenza, pubblicità ed economicità e utilizzando le risorse disponibili a legislazione vigente; 2) superamento, da parte dei soggetti inseriti nelle graduatorie, di un apposito esame-colloquio diretto a verificarne la perdurante idoneità; CONSIDERATA la volontà dell ente di dare seguito a quanto indicato nel Piano Occupazionale 2019, adottato con deliberazione della Giunta camerale n. 56 del 18 marzo 2019; TENUTO CONTO che la procedura di stabilizzazione prevista dall art. 20, comma 1, del D.Lgs. 25/05/2017, n. 75, costituisce una mera possibilità per l ente e non un obbligo e che i due candidati che potrebbero beneficiarne sono comunque in posizione utile per essere assunti tramite normale procedura di scorrimento della graduatoria ai sensi della normativa vigente; CONSIDERATA la volontà dell ente di procedere, previa applicazione di quanto disposto dall art. 1, comma 362, della Legge 145/2018 ed entro i termini previsti dalla stessa, allo scorrimento delle graduatorie attualmente vigenti, come di seguito indicato: Categoria Profilo Professionale Assunzioni N. Graduatoria - Determinazione N. C Assistente amministrativo C Assistente Contabile 1 3 D.G. n. 80 del 30/04/2013 ex CCIAA Fermo All. 2 D.G. n. 80 del 30/04/2013 ex CCIAA Fermo All.1 B B3 Operatore amministrativo contabile D.G. n. 246 del 13/11/2012 ex CCIAA Fermo CONSIDERATA la necessità, ai sensi dall art. 1, comma 362, lettera a), della Legge 145/2018, di predisporre un apposita procedura (Allegato A) che preveda:

4 1) la frequenza obbligatoria da parte dei soggetti inseriti nelle graduatorie di corsi di formazione e aggiornamento organizzati da ciascuna amministrazione, nel rispetto dei principi di trasparenza, pubblicità ed economicità e utilizzando le risorse disponibili a legislazione vigente; 2) superamento, da parte dei soggetti inseriti nelle graduatorie, di un apposito esame-colloquio diretto a verificarne la perdurante idoneità; CONSIDERATA la necessità di nominare apposita commissione per la realizzazione degli esami-colloqui diretti a verificare la perdurante idoneità dei candidati partecipanti alla procedura ai sensi dell art. 1 comma 362, della L. 30/12/2018, n. 145; CONSIDERATO che sia gli incarichi interni per la docenza sia gli incarichi di componenti della Commissione di valutazione sono a titolo gratuito tenuto conto che vengono svolti all interno dell ordinario orario di lavoro; DETERMINA 1) di avviare la procedura di cui all art. 1, comma 362, della L. 30/12/2018, n. 145 al fine di attivare lo scorrimento delle graduatorie di cui alla tabella indicata in premessa; 2) di pubblicare, sul sito internet della Camera di Commercio delle Marche e sui cinque siti delle ex cinque Camere di Commercio soppresse, l apposita procedura predisposta (allegato A) ai sensi dell art. 1, comma 362, della L. 30/12/2018, n. 145; 3) di nominare, quali componenti dell apposita commissione per la realizzazione degli esami-colloqui diretti a verificare la perdurante idoneità dei candidati, i seguenti dipendenti: a) dott. Loreno Zandri - Dirigente Area 3 Servizi Interni; b) dott. Alberto Tombesi - Posizione Organizzativa Gestione Risorse Umane - Trattamento Giuridico del personale ; c) dott.ssa Carla Bordi - Posizione Organizzativa Registro Imprese. Sedi Macerata e Fermo.

5 d) dott. Claudio Focacetti - Posizione Organizzativa Compliance e flussi documentali con funzioni di membro supplente. 4) di inserire il presente atto nella cartella del personale interno coinvolto nella gestione della presente procedura e di dare atto che gli incarichi di componente della commissione di cui al punto 3) sono gratuiti; 5) di pubblicare la presente determinazione all albo camerale. IL SEGRETARIO GENERALE F.F. Dott. Fabrizio Schiavoni Atto sottoscritto con firma digitale (artt. 20,21,22,23 e 24 del D.Lgs. n. 82 del 7/3/2005 e s.m.i.) GEDOC: GDOC1_F_ Descrizione fascicolo: Assunzioni presso la sede secondaria di Fermo Area 3 Servizi Interni Dirigente: Dott. Loreno Zandri Responsabile del procedimento / PO: Dott. Alberto Tombesi Risorse Umane Trattamento Giuridico del Personale