La gestione delle attività istituzionali di ricerca e di didattica in un ottica di integrazione tra i due sistemi. Firenze 8 maggio 2009

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1 La gestione delle attività istituzionali di ricerca e di didattica in un ottica di integrazione tra i due sistemi Firenze 8 maggio 2009 Marigrazia Catania

2 L evoluzione dei Sistemi SSN DECENTRAMENTO AUTONOMIA INTEGRAZIONE UNIVERSITA

3 La nuova mission Ospedale Università Azienda integrata Assistenza Atto Aziendale Formazione Ricerca Integrazione dei percorsi assistenziali Integrazione delle competenze Integrazione delle risorse Integrazione dei modalità gestionali

4 Università di Firenze Polo Biotec Polo Biomedico e Tecnologico n. 822 Docenti di cui 450 Fac Medicina di questi 353 in convenzione 44 UADR di cui 33 area Biomedica n Studenti n. 51 scuole di Specializzazione 925 iscritti n. 300 Personale t/a Bilancio ,00 (160 milioni proviene da finanziamenti per la ricerca)

5 Il sistema integrato fiorentino Il rapporto fra Università e Sanità a Firenze ha delle specificità rispetto ad altre realtà universitarie per: Presenza di due Aziende Ospedaliero Universitarie di Careggi e Meyer Impegno della Regione a potenziare le attività di didattica e di ricerca clinica e preclinica di competenza delle Aziende negli ambiti biomedico e farmacologico, al fine di valorizzare i risultati della collaborazione interistituzionale e la loro applicazione per la crescita degli obiettivi di salute

6 Integrazione dei modalità gestionali Scuole Specializ. Ricerca Formaz. ECM AOU UNI Lauree Sanitarie Sperimentaz. clinica Programmazione L analisi macroscopica delle attività riferite ai due sistemi coinvolti dimostra che 1 - esistono funzioni peculiari non rivenibili nelle rispettive strutture gestionali 2 - esistono forti punti di contatto fra le strutture organizzative

7 Il sistema integrato I processi a comune fra Sanità ed Università prevedono un continuo scambio di informazioni ed attività Maggiore Integrazione = Maggiore Efficienza 7

8 L attuazione dell indirizzo politico contenuto nell Atto Aziendale presuppone l identificazione di nuovi modelli organizzativi in grado di garantire la realizzazione e la funzionalità di quanto previsto nelle norme statutarie.

9 Integrazione fra i sistemi Programmazione Ricerca Scuole Spec AOU Sperimentazione Corsi Laurea UNIV Collettore di attività

10 Integrazione fra i sistemi A.O.U.C. Polo BioTec Serv.Tecnici Legali Acquisti Finanziari Ecomico/patrim. Serv.Ricerca Serv.Didattica Affari Generali Tecnico/Patrim. Finanziari. CElRNIERA

11 Progettazione di una nuova Organizzazione AOUC D.G. UniFi Rettore D.A. Aree tecniche ed amministrative (art 47) Dirigente Dirigente Servizi alla Didattica Servizi alla e agli Didattica Studenti e agli Studenti Servizi alla Ricerca Servizi Relazioni alla Ricerca Internazionali Relazioni Internazionali D.A.I. Coord. Amm.vo D.S. Coord. Sanit. D.A. Dir. Dir. Dir. Dir. Dir. Dir. Polo CdA. Dir. S.A. Dir. Rettorato Affari Generali Affari Generali Servizi Finanziari Servizi Finanziari Servizi Patrimoniali Servizi e Patrimoniali Tecnici e Tecnici Dipartiment o Universitari Dipartiment o o Universitari Dipartiment o o Universitari Dipartimento o Universitario Facoltà Facoltà Facoltà

12 Possibile nuova struttura di servizio integrata St.Se.I Apporto rispettive competenze A.O.U.C. Tecnico/Patrim. Polo BioTec Serv.Tecnici Legali Acquisti Finanziari Ecomico/patrim.. Ricerca Affari Generali, Legali, Acquisti Serv.Ricerca Serv.Didattica Affari Generali Tecnico/Patrim. Finanziari Didattica Dovrà essere definito il funzionigramma di ogni area ed il nuovo modello organizzativo.

13 Sistema gestionale integrato A.O.U.C. Dipartimento UNIFI logica aziendalistica RISULTATI la SFIDA consiste nell integrare i due paradigmi logica istituzionale SERVIZIO PUBBLICO Autonomia- Responsabilità Interazione Sistema Università

14 Il sistema integrato in Toscana PROTOCOLLO D INTESA FRA REGIONE TOSCANA E UNIVERSITA DI FIRENZE PISA E SIENA 26 GENNAIO 2009 CONVENZIONE TRA AOUC E UNIVERSITA DI FIRENZE 27 APRILE 2009

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