Il servizio di preselezione all interno del Centro per l Impiego L incontro della domanda e dell offerta di lavoro

Transcript

1 Al servizio di gente unica Centri per l impiego Il servizio di preselezione all interno del Centro per l Impiego L incontro della domanda e dell offerta di lavoro Settembre 2017

2 La struttura organizzativa

3 L Agenzia sul territorio regionale 5 Hub centri di coordinamento Giuliano Isontino Pordenonese Udine e Bassa Friulana Medio e Alto Friuli 18 Centri per l Impiego Trieste Udine Cividale del Friuli Cervignano del Friuli Latisana Tolmezzo Pontebba Gemona del Friuli Codroipo San Daniele del Friuli Tarcento Pordenone Maniago Sacile San Vito al Tagliamento Spilimbergo Gorizia Monfalcone 6 sportelli locali Manzano Lignano Sabbiadoro Azzano Decimo Brugnera Valvasone/Arzene Grado

4 Servizio Preselezione del CPI Obiettivo L incontro della domanda e dell offerta di lavoro AIUTARE IL CITTADINO NELLA RICERCA DEL LAVORO & DARE UN SERVIZIO QUALIFICATO DI RICERCA PERSONALE ALL AZIENDA

5 Come? dedicando personale specializzato nel lavoro di ricerca e selezione dei candidati Quante persone? SEI persone Dove? Presso il Centro per l Impiego di Pordenone Come lavorate?.

6 Le fasi del processo ANALISI RICERCA PRE - SELEZIONE PRESENTAZIONE CANDIDATI/CONSULENZA Analisi Ricerca Pre-Selezione Presentazione assieme all impresa del fabbisogno, della posizione e dei requisiti da ricercare dei profili idonei nel database e/o con pubblicazione offerta su internet e bacheche screening CV interviste telefoniche colloqui di preselezione invio all Impresa dei candidati idonei consulenza su incentivi e sgravi contributivi raccolta esiti

7 Io Azienda come richiedo il servizio? Parlando con il Servizi alle imprese dell Agenzia regionale oppure inviando un apposito modulo di richiesta all ufficio preselezione, mail Dove trovo il modulo? Sul sito della Regione

8

9 Modalità di pubblicazione e invio profili L Azienda desidera che l annuncio venga pubblicato sul sito dell Ente alla pagina Si Con dati aziendali visibili: sul sito dell Ente comparirà solo il nome dell Azienda e la modalità con cui questa desidera ricevere le auto candidature (invio del curriculum via mail, fax, ecc.) Si Con dati aziendali visibili: sul sito dell Ente comparirà il nome dell Azienda ed il Servizio di preselezione dell Agenzia Regionale si occuperà di ricevere e valutare le candidature spontanee e i candidati estratti dalla banca dati e valutare le candidature spontanee e i candidati estratti dalla banca dati auto candidature (invio del curriculum via mail, fax, ecc.) Si In forma anonima: nessun dato aziendale sarà visibile sul sito dell Ente ed il Servizio di preselezione dell Agenzia Regionale si occuperà di ricevere e valutare le candidature spontanee e i candidati estratti dalla banca dati No La ricerca non sarà pubblicata sul sito dell Ente e la preselezione considererà solo profili presenti in banca dati

10 Con che tempi ho i candidati? Entro 7 giorni il 1 invio di una rosa di candidati preselezionati Quanti candidati inviate? Dipende dal profilo cercato. Mediamente 3/5 Cosa ci chiedete? L esito della vostra selezione finale Perché?.

11 Perché è importante Monitorare il servizio reso Rimuovere l'offerta di lavoro dagli annunci attivi e se è negativo? Capire meglio le aspettative aziendali e ritarare in tempi rapidi la preselezione

12 Come contribuisce il potenziale candidato? tenendo aggiornato il proprio cv seguendo sul sito della Regione il portale con le offerte di lavoro candidandosi alle offerte pubblicate se il profilo è in linea con la figura cercata Come fa? Invia una mail con proprio cv ad un indirizzo mail dedicato e da noi pubblicato assieme all offerta

13 HUB PORDENONESE SERVIZIO PRESELEZIONE

14 Grazie per l attenzione