ISTITUTO COMPRENSIVO COMPLETO "SALVO D'ACQUISTO" MONZA Via Paganini, 30 Tel e Fax segreteriaicdacquisto@hotmail.com

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1 ISTITUTO COMPRENSIVO COMPLETO "SALVO D'ACQUISTO" MONZA Via Paganini, 30 Tel e Fax segreteriaicdacquisto@hotmail.com A.S / 2013 PIANO ANNUALE DI AGGIORNAMENTO E DI FORMAZIONE Il Piano Annuale delle Attività di Aggiornamento e di Formazione è predisposto nel rispetto del Contratto integrativo regionale sulla formazione in servizio del personale docente, educativo e A.T.A. per il , stipulato tra l Ufficio Scolastico Regionale - Direzione Generale - e le Organizzazioni Sindacali Regionali della Lombardia FLC-CGIL, CISL Scuola, UIL Scuola, SNALS CONFSAL, GILDA UNAMS. (Prot. MIURA00DRLO R.U del 4 Novembre 2010). Si articola nel rispetto dell art. 1(comma 2) Alle singole istituzioni scolastiche, in rete o consorziate, compete, sulla base delle delibere del Collegio Docenti e delle azioni predisposte dal DGSA per il personale ATA, la programmazione delle iniziative di formazione: - progettate dalla scuola autonomamente o consorziata in rete, anche in collaborazione con l Agenzia per lo Sviluppo dell Autonomia Scolastica, l Università, le associazioni professionali, gli enti accreditati; - promosse dall Amministrazione centrale o periferica; - realizzate in autoaggiornamento ai sensi dell art. 65 del CCNL.2006/2009 in vigore. In coerenza con gli obiettivi del POF, con i processi di ricerca didattica educativa e di sviluppo, considerate anche le esigenze individuali, le singole istituzioni scolastiche potranno, autonomamente fruire delle opportunità formative offerte, a livello nazionale e regionale, dalle università, dalle associazioni disciplinari e professionali, dagli enti accreditati, al fine di integrare ed adeguare agli specifici bisogni le proprie azioni formative, nell ambito del piano annuale di aggiornamento e formazione deliberato da ogni singola istituzione scolastica ( Prot. MIURA00DRLO R.U del 4 Novembre 2010). Per l a.s. 2012/2013 si confermano gli obiettivi formativi regionali che riguardano prioritariamente: 1. l attuazione degli obblighi contrattuali (formazione in ingresso, riconversione personale docente, formazione personale ATA); 2. il supporto ai processi di innovazione; 3. la realizzazione di iniziative previste da specifiche norme di legge; 4. il potenziamento dell offerta formativa. Nella predisposizione del Piano Annuale di Attività di Aggiornamento e di Formazione dell I.C.C. S. D Acquisto si considerano i seguenti obiettivi: 1. Attuazione degli obblighi contrattuali a) Iniziative di formazione in ingresso per il personale docente, educativo e ATA neo assunto; 2. Supporto ai processi di innovazione a) rielaborazione dei curricoli nella scuola dell infanzia e nel primo ciclo di istruzione; b) applicazione delle disposizioni in materia di valutazione e di esame di stato c) miglioramento degli apprendimenti di base degli studenti nel percorso dell obbligo d istruzione (matematica, scienze e educazione linguistica); e) funzione orientativa dell insegnamento;

2 3. Iniziative previste da specifiche norme di legge a) integrazione degli alunni disabili (L.245/2007 Legge di bilancio 2008); b) miglioramento della sicurezza e della salute dei lavoratori durante il lavoro (D.Lvo 626/1994 e successive modificazioni ed integrazioni, Legge 203/2008-Legge di bilancio 2009); c) completamento dei percorsi di formazione finalizzati all acquisizione delle competenze linguistico-comunicative e metodologiche didattiche dei docenti impegnati e da impegnare nell insegnamento della lingua inglese nella scuola primaria (Legge 311/2004art 1comma 128-legge finanziaria 2007, Legge 53/2003 art 1comma 3, lett.f; d) formazione per il personale nelle scuole ospedaliere (art 69 del C.C.N.L. del L245 del 2007 Legge Finanziaria 2008); e) sviluppo delle competenze necessarie per un efficace integrazione della lavagna digitale nella didattica LIM (L296 del 2006 Legge Finanziaria 2007). 4. Potenziamento dell offerta formativa: a) aggiornamento delle competenze professionali in relazione agli apprendimenti disciplinari ed alle innovazioni metodologiche, con particolare riferimento all uso di strumenti per la formazione ed alla valorizzazione delle pratiche di ricer-azione. b) promozione di attività di orientamento finalizzate a far acquisire agli studenti la consapevolezza delle proprie attitudini e dei propri interessi rapportati alle opportunità di studio, ricerca e lavoro per perseguire anche il recupero delle carenze di apprendimento e la valorizzazione delle eccellenze c ) Supporto al personale docente e ATA nella promozione dell acquisizione da parte degli studenti di corretti stili di vita con riferimento ad iniziative finalizzate a: - educazione alla legalità, alla convivenza civile e strategie di contrasto al bullismo; - superamento di nuove forme di razzismo, xenofobia e antisemitismo - educazione a una corretta alimentazione - educazione sportiva con riferimento agli sport meno praticati - educazione allo sviluppo sostenibile

3 ISTITUTO COMPRENSIVO COMPLETO "SALVO D'ACQUISTO" MONZA Via Paganini, 30 Tel e Fax segreteriaicdacquisto@hotmail.com PIANO ANNUALE DI AGGIORNAMENTO E DI FORMAZIONE Anno Scolastico 2012/2013 INIZIATIVE Formazione in ingresso per il personale docente e ATA neoassunto MIUR USR LOMBARDIA Periodo: Marzo 2013/ Giugno : Docenti neoimmessi Formazione tutela salute e sicurezza nei luoghi di lavoro D.lgs 81/08; DM 10/3/1998 Art. 7 Formazione degli addetti alla prevenzione incendi, lotta antincendio e gestione dell'emergenza R.S.P.P. Studio tecnico-legale Corbellini Periodo:10 Settembre / /17.30 : Docenti figure sensibili di plesso ICC D Acquisto e ICS Monte Bisbino Monza Sede ICC D Acquisto Scuola secondaria 1 E. Sala Prove d evacuazione (n.2) Periodo: in date da stabilire Informatizzazione scheda di valutazione: proposta modello digitale 2 Edizione I.C.C. S. D Acquisto Spaggiari Periodo: Dicembre 2012 : Docenti Scuola secondaria 1 e docenti Scuola primaria non formati I.C.C. S. D Acquisto Integrazione scolastica degli alunni con disabilità CTRH Monza Periodo 18 Ottobre 2012 Ore 4 Referenti per l integrazione alunni con disabilità Sede: Istituto d Istruzione superiore LAS/ISA Via Boccaccio, 1 Monza

4 Piano formazione sviluppo competenze lingua inglese scuola primaria Proseguimento dei percorsi di formazione finalizzati all acquisizione delle competenze linguistico-comunicative e metodologiche didattiche per l insegnamento della lingua inglese. Periodo: Settembre 2012 /Giugno 2013 : docenti scuola primaria CLIL (Content and Language Integrated Learning): Apprendere un contenuto in L2 MIUR I.S.P. International study programme dal 8 al 20 Luglio Shrewsbury (UK) Docenti Scuola Primaria coinvolte Proseguimento Corso di formazione regionale per insegnanti ospedalieri HSH-Lombardia Ufficio Scolastico Regionale e Scuola Polo della Lombardia per la scuola in ospedale e l'istruzione domiciliare in collaborazione con Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano Periodo: Settembre 2012 / Giugno 2013 : Docenti Scuola in Ospedale / DS Lombardia Sede: Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano Ufficio Scolastico Regionale della Lombardia Incontro di formazione Progetto Scuola Superiore in Ospedale Fondazione BMMB e Istituto S. D Acquisto Periodo: 12 novembre 2012 : Docenti della scuola superiore della rete di istituti superiori Sede: Biblioteca della Clinica Pediatrica dell'università Milano Bicocca - Ospedale San Gerardo Incontro nazionale di formazione "Gioco e Studio 2012" Associazione Gioco e Studio in Ospedale Periodo: sabato 27 Ottobre 2012 : Operatori sanitari e docenti delle scuole in ospedale Sede: Istituto Nazionale Tumori Milano Via Venezian n. 1 Ottavo congresso HOPE Hospital Organisation of Pedagogues in Europe Periodo: dal 9 al 13 ottobre 2012 : insegnanti e altri operatori delle scuola in ospedale appartenenti a diversi paesi europei ed extraeuropei Sede: Casa Amsterdam Nota: nel corso del congresso le insegnanti dell Istituto e l assistente sociale dell èquipe psicosociale hanno tenuto un workshop dal titolo The pediatric hematologist into the school of origin Monza

5 Autovalutazione e miglioramento della qualità della scuola in Lombradia Autovalutazione degli Istituti scolastici secondo il modello CAF (Common Assessment Framework) U.S.R. Lombardia_- Polo Qualità di Milano Periodo: / Febbraio 2013 (6 incontri) Dirigenti, Docenti, personale scolastico. Sede ITC Schiaparelli-Gramsci Milano Seminario di diffusione del Progetto: impariascuola Provincia Monza e Brianza Periodo: Ore 3 Docenti interessati Scuola secondaria 1 (Consigli di classe I F e III D) Sede: Binario 7 Monza Via Turati Monza L osservazione del bambino nel percorso scolastico ) Direzione Didattica IV Circolo di Monza Assessorato all istruzione Amministrazione comunale di Monza Periodo 28 Settembre 2012 Ore 10 : Scuola Infanzia Docenti Genitori Operatori scolastici Sede: Urban Center Via Turati, 6 Monza Incontri di presentazione e valutazione tirocini didattici 1 anno TENPEE Università degli Studi di MILANO BICOCCA Corso di Laurea Terapia della Neuro e Psicomotricità dell'età Evolutiva Periodo 4 Febbraio 2013 alle ore 16,30 25 Marzo ore ; 29 Maggio ore Docenti Scuola Infanzia Cazzaniga Sede: Azienda Ospedaliera San Gerardo di Monza Clinica di Neuropsichiatria Infantile, settore A, 11 piano, aula didattica al 12 piano Npi. Seminari e Laboratori didattici UNIVERSISCUOLA 2011 Facoltà di Scienze della Formazione Università degli Studi di MILANO BICOCCA Articolazione Periodo Docenti del primo ciclo d Istruzione Sede Università Bicocca Piazza dell Ateneo, 1 Milano Monza,