NON RISPONDERE A QUESTO MESSAGGIO Per comunicazioni e informazioni scrivere a AVVISO

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1 Area Metropolitana Torino Canavese Notiz ziario n. 30 del 13 Dicembre 2018 NON RISPONDERE A QUESTO MESSAGGIO Per comunicazioni e informazioni scrivere a segreteria@cislscuolatorino.it AVVISO Informiamo che, in occasione delle festività di fine anno, l'apertura degli uffici della CISL Scuola A.M. Torino canavese subiranno alcune variazioni: Venerdì 21 dicembre 2018 gli uffici chiuderanno alle ore Il servizio di consulenza sarà SOSPESO, in TUTTE le sedi, dal 24 dicembre 2018 al 7 gennaio 2019 compresi. Gli orari di apertura riprenderanno regolarmente a partire da martedì 8 gennaio Conclu usi a Roma i lavori dell'asse emblea Nazionale CISL Scuola. Il testo del documento finale Si sono svolti a Roma il 12 dicembre, i lavori dell'assemblea Nazionale CISL Scuola, aperti dalla relazione introduttiva della segretaria generale Maddalena Gissi e conclusi con l'approvazione di un documento finale che fissa le linee d'azione del sindacato nell'immediato e in vista della nuova stagione contrattuale dei dipendenti pubblici. Il documento, che dà avvio a una intensa campagna di consultazione e confronto sulle linee guida per il rinnovo del contratto , esprime fra l'altro la più ferma condanna per l'atto di terrorismo di Strasburgo che ha colpito una città simbolo dell'unione europea e per l'inqualificabile episodio di oltraggio alla memoria delle vittime della shoah avvenuto in questi giorni a Roma. Leggi il TESTO del documento finale. Dal CSPI i pareri su concorso DSGA e proc cedure specializzazione sostegno Il Consiglio Superiore della Pubblica Istruzione, nell adunanzaa plenaria dell 11 dicembre, ha espresso tre pareri sul: decreto recante la Disciplina relativa al concorso per il reclutamento del personale appartenente al profilo di DGSA e relativo bando di concorso ; decreto recante le "Disposizioni concernenti le procedure di

2 specializzazione sul sostegno di cui al D.M. 10 settembre 2010, n. 249, e successive modificazioni"; Regolamento stralcio per la definizione dei piani di studio provinciali relativi ai percorsi del secondo ciclo e per la disciplina della formazione in apprendistato riguardante le istituzioni scolastiche della provincia di Trento. Leggi il Documento completo. Pensioni: prescrizione contributi pensionistici proroga Con la circolare INPS prot. 117 dell' 11/12/2018 l istituto ha prorogato di un ulteriore anno il termine di prescrizione dei contributi pensionistici. La scadenza del 1 gennaio 2019 è pertanto differita al 1 gennaio Permessi Legge 104: Sentenza Cassazione La Corte di Cassazione con la sentenza n. 4069/2018 ha finalmente affermato il principio, da sempre sostenuto dalla CISL Scuola, per cui il diritto ad usufruire dei permessi di cui all art. 33 della legge 104 costituisce un diritto del lavoratore non comprimibile. La Vicenda Una lavoratrice dipendente di Poste Italiane con orario di lavoro part-time verticale ( ,30 dal lunedì al giovedì), aveva lamentato in sede di merito come il datore di lavoro avesse riproporzionato, in considerazione del part-time verticale, da tre a due il numero di giorni di permesso mensili spettanti. Le Decisioni Del Tribunale E Della Corte Di Appello La Corte di appello di Trento ha confermato la sentenza emessa dal Tribunale di Trento riconoscendo il pieno diritto della ricorrente ad usufruire dei 3 giorni di permesso al mese ax art. 33, comma 3 L. 104/92 sul presupposto che in assenza di una espressa normativa del part-time, che preveda il riproporzionamento della fattispecie in esame, non è consentito concedere permessi in misura inferiore a tre. Avverso la sentenza emessa dalla Corte di Appello di Trento, hanno proposto appello l INPS e le Poste Italiane La Decisione Della Corte Di Cassazione I giudici della Corte di Cassazione hanno evidenziato che l istituto del permesso retribuito di cui all art. 33, comma 3 della legge 104/92 costituisce espressione dello Stato sociale nonché uno strumento di politica socio assistenziale basato sul riconoscimento della cura alle persone con handicap in situazione di gravità prestata dai congiunti e sulla valorizzazione delle relazioni di solidarietà interpersonale e intergenerazionale. Come da sempre sostenuto dalla CISL Scuola, la suprema Corte con la sentenza 4069/2018, ha finalmente definito la questione, per troppo tempo inutilmente discussa e resa complicata dalle distorte ed erronee interpretazioni fornite dall Amministrazione. La ratio dell istituto in esame, infatti, ben evidente attraverso una consapevole e attenta lettura del dettato normativo, consiste nel

3 favorire l assistenza alla persona affetta da handicap grave, assistenza che rappresenta l interesse primario cui è preposta la norma. I giudici della Cassazione, nel dichiarare i ricorsi infondati, concludono affermando che si tratta in via definitiva di una misura destinata alla tutela della salute psico-fisica del disabile quale diritto fondamentale dell individuo tutelato dall art. 32 Cost, che rientra tra i diritti inviolabili che la Repubblica riconosce e garantisce all uomo, sia come singolo che nelle formazioni sociali ove si svolge la sua personalità. E chiaro a questo punto che il diritto ad usufruire dei permessi costituisce un diritto del lavoratore non comprimibile e da riconoscersi in misura identica a quella del lavoratore a tempo pieno. Gissi: sul reclutamento servono progetti chiari e azioni tempestive. Un dossier CISL Scuola In legge di bilancio ennesimo intervento tampone, si rischia il solito caos anche il prossimo settembre. Le misure riguardanti il reclutamento dei docenti che il Governo ha inserito in legge di bilancio sono parziali e limitate, comunque non risolutive di problemi che si trascinano da anni, in un susseguirsi di interventi mossi da velleità che si sono sempre rivelate, alla prova dei fatti, inconcludenti. Serve definire un sistema affidabile, efficace, trasparente, che assicuri al sistema una buona qualità di apporto professionale, favorendo al tempo stesso stabilità del lavoro e del servizio. Queste le premesse a partire dalle quali la CISL Scuola ha messo a punto in un dossier una sua proposta, che ripropone, rivisitandola, l'esperienza del doppio canale di reclutamento dei docenti. "L'idea di un reclutamento affidato all'unico canale dei concorsi ordinari - spiega Maddalena Gissi - si è rivelata nei fatti inefficace, come dimostrano i dati raccolti e sintetizzati nel nostro dossier. Al flop delle assunzioni verificatosi quest'anno, si affianca un lievitare del ricorso a supplenze che toccherà quest'anno il suo record, con oltre precari in servizio. E questo nonostante una legge che avrebbe dovuto mettere fine alla supplentite, nonostante il progressivo, anche se lento, svuotamento delle GAE, nonostante due tornate concorsuali ordinarie. Non si riescono a fare assunzioni in ruolo, si ricorre in modo abnorme al lavoro precario, creando le premesse per contenziosi senza fine". "Noi pensiamo che al concorso ordinario, da confermare come procedura di cui va garantita una periodicità regolare, debba affiancarsi un canale che valorizzi l'esperienza di lavoro precario, spesso di durata pluriennale, garantendo una stabilizzazione che sia anche legata a efficaci e contestuali percorsi di formazione. Bene il superamento dei FIT pluriennali - conclude la segretaria generale CISL Scuola - ma senza un progetto complessivo chiaro, per tutti i gradi di scuola, e azioni tempestive, non si fanno passi decisivi in avanti. Purtroppo si è perso tempo, il rischio che il prossimo anno scolastico veda riproporsi le stesse criticità di sempre si può purtroppo considerare una certezza". VERTENZE A.S. 2018/19 La CISL SCUOLA A.M. TORINO CANAVESE, a seguito dell esito positivo di alcuni ricorsi pilota, patrocinati dal nostro Ufficio Legale, promuove delle

4 vertenze per il personale docente e ATA. 1. VERTENZA INDENNITA DI REGGENZA DIRIGENTE SCOLASTICO Riguarda i docenti che negli ultimi 5 anni, hanno svolto il ruolo di primo collaboratore del Dirigente Scolastico, la vertenza mira al recupero del differenziale economico tra lo stipendio in godimento e quello iniziale da Dirigente Scolastico. 2. VERTENZA INDENNITA DI SOSTITUZIONE D.S.G.A. Riguarda gli Assistenti Amministrativi che negli ultimi 5 anni, hanno sostituito i D.S.G.A. la vertenza mira al recupero del differenziale economico tra lo stipendio in godimento e quello iniziale da D.S.G.A. 3. VERTENZA PERSONALE DOCENTE PRECARIO PER RPD Riguarda tutti i docenti che negli ultimi 5 anni hanno avuto rapporti di lavoro a tempo determinato brevi e saltuari, la vertenza mira al recupero della Retribuzione Personale Docente (RPD) che nei contratti a tempo determinato non viene riconosciuta. 4. VERTENZA PERSONALE ATA PRECARIO CIA Riguarda tutto il personale ATA che negli ultimi 5 anni ha avuto rapporti di lavoro a tempo determinato brevi e saltuari, la vertenza mira al recupero del Compenso Individuale Accessorio (CIA) che nei contratti a tempo determinato non viene riconosciuto. Per informazioni e adesioni scrivere a infocislscuola.to@gmail.com SEDI E ORARI DI CONSULENZA verificare sempre gli orari sul sito SEDE CISL DI TORINO Via Madama Cristina, 50 angolo Via Morgari Tel Fax e- mail: segreteria@cislscuolatorino.it Consulenza generale Personale docente e ATA: Martedì, Mercoledì, Giovedì, Venerdì Ricostruzioni di carriera e Verifica Stipendio Pensioni e Fondo Espero: solo su appuntamento Martedì, Mercoledì, Giovedì, Venerdì SEDE CISL DI IVREA

5 Via Ravaschietto 1 canavese@cislscuolatorino.it Consulenza generale Personale docente e ATA: Martedì e Venerdì SEDI CISL DELLA PROVINCIA Caluso: Via Micheletti, 5 Tel Solo su appuntamento rif. Simona Sacchero: canavese@cislscuolatorino.it Carmagnola: Via Rossini, 26 Tel Solo su appuntamento rif. Salvatore Toscano: toscano@cislscuolatorino.it Cascine Vica: Corso Francia, 119 Tel Chieri: Piazza Duomo, 3 Tel Chivasso: Vicolo Lungo Piazza d Armi, 4 Tel Giovedì Ciriè : Corso Nazioni Unite, 64 Tel Giovedì Cuorgne : Via S. Giovanni Bosco, 8 Tel Solo su appuntamento rif. Simona Sacchero: canavese@cislscuolatorino.it Moncalieri: Via Martiri Libertà, 2 bis Tel Giovedì dal 18/10/18 nuovo orario Orbassano: Via Castellazzo, 50 Tel e 4 Venerdì del mese Pinerolo: Corso Torino, 18 Tel Venerdì Rivarolo: Via Merlo, 12 Tel Settimo T.Se: P.zza Vittorio Veneto, 6 Tel Venerdì Susa: Via Norberto Rosa, 3 Tel e 4 Martedì del mese , in alternanza con la sede di: Almese: Via Roma 35/Bis Tel e 3 Martedì del mese Controllare sempre eventuali variazioni di apertura e orari sul sito