LYCONET COMPENSATION PLAN

YOUR SHOPPING NETWORK LYCONET COMPENSATION PLAN (PIANO DEI RIMBORSI LYCONET) Allegato 1: Accordo Lyconet per gli Independent Lyconet Marketer PROPRIETARIO DEI MEDIA ED EDITORE Lyoness Europe AG Bahnhofstrasse 22 CH-9470 Buchs, Schweiz www.lyoness.com Reg.: CH-170.3.026.427-4 VERSIONE DEL 09.05.2016

INDICE I VARI TIPI DI ADERENTE 3 PANORAMICA SUL PROGRAMMA 4 PROGRAMMA FEDELTÀ LYONESS 5 Cashback 5 Shopping Points 5 Bonus Amicizia 5 LYCONET MARKETING PROGRAM 6 Balance Program 6 Career Program 6 Diritto ai rimborsi 7 BALANCE PROGRAM 8 Rimborsi 8 Tipi di unità 8 INSERIMENTO NEL BALANCE PROGRAM 10 Categorie & Balance Program nazionale, continentale ed internazionale 10 Balance Commission 11 Balance Bonus 11 Unità Bonus (Bonus Units) 12 Transfer Unit (passaggio alla categoria successiva) 14 Coach & Senior Coach Bonus 15 CAREER PROGRAM 17 Career Commission 18 Career Bonus 19 02

I VARI TIPI DI ADERENTE IO DL1 DL2 DL3 DL4 DL5 DL6 Aderenti diretti C1 M 2 C2 C3 M 3 M 4 Aderenti indiretti Aderente LYONESS Lifeline C 1.1 M 1 C 1.2 M 2.1 M 1.1 C 3.1 C1/M3.1 M 3.1 M 3.2 M 4.1 C2/M3.1 C = Customer M = Marketer DL = Direct Line ADERENTE LYONESS (MEMBER) Ogni persona registrata in Lyoness e che ha accettato le CGC Lyoness viene indicata come aderente Lyoness. CLIENTE LYONESS (STOMER) Si indicano come clienti di un Marketer tutti gli aderenti Lyoness fino al prossimo Marketer, che non hanno concluso alcun accordo con Lyconet e di conseguenza non esercitano l'attività di Marketer. Nella grafica sopra riportata C 1, C 1.1, C 1.2, C 2 C 3 e C3.1 sono i clienti (Customer) del Marketer IO. Quindi C1/M3.1 e C2/M3.1 sono clienti (Customers) del Marketer M 3.1. INDEPENDENT LYCONET MARKETER Con Independent Lyconet Marketer (in breve Marketer ) si indica ogni aderente che, sulla base degli accordi Lyconet, esercita la sua attività. LYCONET SHOPPING ADVISOR Si indicano come Shopping Advisor tutti i Marketer che non hanno ancora mai raggiunto un livello di carriera. LYCONET PREMM MARKETER Si indicano come Premium Marketer tutti i Marketer che hanno già raggiunto un livello di carriera. Lo Status di Premium Marketer si mantiene finché resta in vigore l'accordo Lyconet del Marketer, anche se detto Marketer non si trova in alcun livello di carriera. 03

PANORAMICA SUL PROGRAMMA PROGRAMMA FEDELTÀ Cashback Bonus amicizia MARKETING PROGRAM Deals Valutazione degli nel Valutazione degli nel Balance Program Career Program Acquisti con CB Card (presso le imprese convenzionate Lyoness) Acquisti online (presso le imprese convenzionate Lyoness) Acquisti con buoni (presso le imprese convenzionate Lyoness) Cashback Solutions Promotions & Incentives* * Nell'ambito di offerte speciali (ad es. Welcome Bonus) Lyoness assegna, nell'ambito del Programma Fedeltà, degli Shopping Points che gli aderenti possono riscuotere con i Deals. 04

PROGRAMMA FEDELTÀ LYONESS Ogni Marketer è allo stesso tempo aderente registrato in Lyoness e, secondo le CGC Lyoness, riceve i consueti vantaggi: CASHBACK Gli aderenti ricevono sotto forma di Cashback fino al 5% della spesa ad ogni acquisto effettuato presso le imprese convenzionate Lyoness, ovvero le imprese che con i loro punti vendita e/o Online Shops partecipano al Programma Fedeltà Lyoness. Il Cashback viene accreditato sul conto corrente dell'aderente. SHOPPING POINTS Gli aderenti accumulano Shopping Points () ad ogni acquisto effettuato presso le imprese convenzionate Lyoness, ovvero le imprese che con i loro punti vendita e/o Online Shops partecipano al Programma Fedeltà Lyoness. Questi Shopping Points possono essere riscossi per acquistare interessanti Shopping Point Deals. BOS AMICIZIA Se un aderente si trova bene con i vantaggi Lyoness, li può consigliare anche alla famiglia e agli amici. Sul volume di acquisti degli aderenti segnalati generatosi dagli acquisti presso le imprese convenzionate Lyoness che con i loro punti vendita e/o Online Shops partecipano al Programma Fedeltà Lyoness Lyoness attribuisce fino allo 0,5% di Bonus amicizia diretto e fino allo 0,5% di Bonus amicizia indiretto. Il Bonus amicizia viene accreditato insieme al Cashback sul conto corrente dell'aderente. fino allo 0,5% (indiretto) fino allo 0,5% (diretto) fino allo 0,5% (diretto) fino allo 0,5% (diretto) fino allo 0,5% (diretto) fino allo 0,5% (indiretto) 05

0,02/ 0,0325/ 0,0375/ 0,0425/ 0,0475/ 0,0525/ 0,0575/ 0,0625/ LYCONET MARKETING PROGRAM Ogni Marketer partecipa al programma Lyconet Marketing. Questo si compone del Balance Program e del Career Program. Il Lyconet Marketing Program rende possibili per il Marketer rimborsi settimanali e/o mensili secondo gli accordi Lyconet. Il calcolo dei rimborsi avviene all'interno delle settimane/dei mesi di produzione. Una settimana di produzione va dal lunedì alla domenica. I mesi di produzione (termini di scadenza) vengono comunicati ogni anno in anticipo. Si possono consultare su www.lyconet.com nell'area login al menu Downloads sotto Scadenze di produzione. Un mese di produzione consiste in 4 o 5 settimane di produzione. La base di calcolo per tutti i rimborsi del Lyconet Marketing Program è costituita dagli Shopping Points che vengono valutati per il Balance Program e per il Career Program. Acquisti con CB Card (presso le imprese convenzionate Lyoness) Acquisti online (presso le imprese convenzionate Lyoness) Acquisti con buoni (presso le imprese convenzionate Lyoness) Cashback Solutions Promotions & Incentives* MARKETING PROGRAM Valutazione degli nel Balance Program Valutazione degli nel Career Program * Nell'ambito di offerte speciali (ad es. Welcome Bonus) Lyoness assegna, nell'ambito del Programma Fedeltà, degli Shopping Points che gli aderenti possono riscuotere. BALANCE PROGRAM Gli Shopping Points derivanti dall'intero Shopping Network di un Marketer (ovvero dalla sua intera lifeline - vedi grafico a pag. 3 - ed anche dai propri acquisti e/o ordini personali) validi per il Balance Program, vengono convertiti in unità (Units), attribuiti settimanalmente ed inseriti nel Balance Program. Le unità inserite possono comportare per il marketer dei rimborsi settimanali. CAREER PROGRAM (RIMBORSO MENSILE) Gli Shopping Points derivanti dall'intero Shopping Network di un Marketer (ovvero dalla sua intera lifeline - vedi grafico a pag. 3 - ed anche dai propri acquisti e/o ordini personali) validi per il Career Program, vengono accreditati mensilmente e calcolati nel Programma Carriera (Career Program). In questo modo si generano per il Marketer dei rimborsi mensili. JUNIOR CONSULTANT 1 5.000 CONSULTANT 2 10.000 CAREER BOS 200 SENIOR CONSULTANT 3 25.000 CAREER BOS 400 JUNIOR AMBASSADOR 4 60.000 CAREER BOS 1.000 AMBASSADOR 5 1.000 CAREER BOS 2.400 SENIOR AMBASSADOR 6 400.000 CAREER BOS 6.400 Vice President International Bonus 7 1.000.000 CAREER BOS 16.400 PRESIDENT International Bonus 8 2.0.000 CAREER BOS 40.000 06

DIRITTO AI RIMBORSI Il presupposto per poter ricevere i rimborsi del Lyconet Marketing Program è avere raggiunto il diritto ai rimborsi. Per raggiungere il diritto ai rimborsi il Marketer deve aver raggiunto Shopping Points nella settimana attuale + max. nelle 5 settimane precedenti. Vengono valutati gli Shopping Points dei clienti Lyoness del Marketer e gli Shopping Points personali derivanti dai suoi acquisti completamente pagati o dai suoi buoni sconto acquistati. Se il Marketer raggiunge i tramite i criteri sopra menzionati ottiene il diritto ai rimborsi per la settimana corrente + le successive 5 settimane. ESEMPIO 1: Settimana 1 9 Settimana 2 7 Settimana 3 16 Settimana 4 8 Settimana 5 0 Settimana 6 10 Settimana 7 - Settimana 8 - Settimana 9 - Settimana 10 - Settimana 11 - SETTIMANA ATTUALE ESEMPIO 2: Settimana 1 Settimana 2 Settimana 3 Settimana 4 Settimana 5 Settimana 6 Settimana 7 Settimana 8 SETTIMANA ATTUALE 30 15 5 - - - - - Se il Marketer non ha il diritto ai rimborsi non avrà diritto a ricevere nessuna provvigione.* ESEMPIO: DIRITTO AI RIMBORSI Settimana di produzione Diritto ai rimborsi Cashback Bonus Amicizia Balance Commission Balance Bonus Bonus Unit Transfer Unit Career Commission Career Bonus Coach & Senior Coach Bonus Settimana 1 Settimana 2 Settimana 3 Settimana 4 Settimana 5 Settimana 6 Settimana 7 Settimana 8 *Questo regolamento vale per tutti i Lyconet Marketer che hanno accettato l'accordo Lyconet a partire dal 09.05.2016. 07

BALANCE PROGRAM PROGRAMMA FEDELTÀ MARKETING PROGRAM Cashback Bonus amicizia Deals Valutazione degli nel nel Valutazione degli nel Balance Program Career Program Acquisti con CB Card (presso le imprese convenzionate Lyoness) Acquisti online (presso le imprese convenzionate Lyoness) Acquisti con buoni (presso le imprese convenzionate Lyoness) Cashback Solutions Promotions & Incentives* * Nell'ambito di offerte speciali (ad es. Welcome Bonus) Lyoness assegna, nell'ambito del Programma Fedeltà, degli Shopping Points che gli aderenti possono riscuotere con i Deals. RIMBORSI Gli Shopping Points derivanti dall'intero Shopping Network di un Marketer (ovvero dalla sua intera lifeline ed anche dai propri acquisti e/o ordini personali) validi per il Balance Program, vengono convertiti in unità (Units), attribuiti settimanalmente ed inseriti nel Balance Program. Vengono inoltre rimborsate al Marketer le Bonus Units (unità bonus) e le Transfer Units (passaggi alla categoria successiva). Le unità inserite possono comportare per il marketer i seguenti rimborsi settimanali: BALANCE COMMISSION BALANCE BOS COACH & SENIOR COACH BOS Questi rimborsi si ottengono sulla base delle unità registrate nel Balance Program come di seguito descritto: TIPI DI UNITÀ: I diversi tipi di unità risultano dagli Shopping Points valutati per il Balance Program: = 1 UNITÀ NELLA BALANCE CATEGORY 1 1 1 = 1 UNITÀ NELLA BALANCE CATEGORY 2 400 1.200 400 1200 = 1 UNITÀ NELLA BALANCE CATEGORY 3 = 1 UNITÀ NELLA BALANCE CATEGORY 4 4.000 4000 = 1 UNITÀ NELLA BALANCE CATEGORY 5 08

Unità personali: si generano dagli Shopping Points derivanti dagli acquisti personali e/o dagli ordini effettuati dal Marketer. Le Bonus Units, che vengono attribuite per il Balance Program, si generano quando un'unità inserita (di qualsiasi tipo) raggiunge il numero necessario di unità inserite di seguito ad essa* (). Le Bonus Units si generano nelle categorie dalla 1 alla 5 e vengono messe a disposizione del Marketer per tutta la durata degli accordi di contratto con Lyconet (vedi pagg. 12 e 13). * Unità inserite di seguito: sono tutte le unità inserite nella relativa Balance-Category ovvero unità personali, unità clienti e unità di tutti i Coaching Levels, Bonus Units e Transfer Units che seguono ogni unità del Marketer. Transfer Units (passaggi alla categoria successiva): si generano nel Balance Program quando un'unità inserita raggiunge il numero necessario di unità inserite di seguito ad essa* (). Le Tranfer Units si generano nelle categorie dalla 1 alla 4 e vengono messe a disposizione del Marketer per tutta la durata degli accordi di contratto con Lyconet nella Balance Category successiva alla Balance Category in cui si sono generate (vedi pagg. 14 e 15). Unità clienti (Customer Units): si generano dagli Shopping Points degli acquisti/ordini dei clienti del Marketer (aderenti Lyoness nella Lifeline di un Marketer fino al Marketer successivo). La PRIMA e l' UNDICESIMA UNITÀ CLIENTE come in seguito ogni DECIMA UNITÀ CLIENTE vengono messe a disposizione del Marketer che ha il diritto ai rimborsi durante il contratto Lyconet (come unità personali). Unità di un Marketer in Coaching Level 1: (per il Marketer ovvero il Coach) si generano dagli Shopping Points derivanti da acquisti/ordini personali +35 del Marketer in Coaching Level 1 e dagli acquisti/ordini effettuati dai suoi +35 +35 clienti. +35 +35 +35 Coaching Level 1 IO CC2 2 CC3 2 M1 M M2 2 C 3.1 M 1.1 M 1.1 M 2.1 M M3 3 M4 Coaching Level 2 C1 C 1.1 1.2 C C 1.1 1.1 C C = Customer M 3.1 M 3.2 M 4.1 M = Marketer Unità di un Marketer in Coaching Level 2: (per il Marketer ovvero il Senior Coach) si generano dagli Shopping Points derivanti da acquisti/ordini personali del Marketer in Coaching Level 2 e dagli acquisti/ordini effettuati dai suoi clienti. Unità di un Marketer in Coaching Level 3 o superiori: si generano dagli Shopping Points da acquisti/ordini personali del Marketer in Coaching Line 3 o superiori e dagli acquisti/ordini effettuati dai suoi clienti. 09

INSERIMENTO NEL BALANCE PROGRAM La prima unità di un Marketer da inserire nel Balance Program personale viene inserita in ogni Balance Category (ovvero nelle Balance Categories dalla 1 alla 5) sempre di seguito a un'unità del Coach ovvero del Senior Coach. Questa unità costituisce il punto di partenza in ogni Balance Category da cui vengono poi inserite tutte le altre unità del Marketer e della sua Lifeline. Tutte le unità attribuibili vengono inserite settimanalmente. Le unità nel Balance Program personale vengono inserite a due a due, ovvero ad ogni unità inserita possono essere fatte seguire altre due unità. Nei Balance Program nazionali, continentali e internazionali le unità vengono inserite sempre in modo lineare. CATEGORIE & BALANCE PROGRAM PERSONALE, NAZIONALE, CONTINENTALE E INTERNAZIONALE All'interno del Balance Program si differenzia tra Balance Category dalla 1 alla 5 e tra Balance personale, nazionale, continentale e internazionale. BALANCE PERSONALE: Nel Balance Personale vengono inserite le unità personali, le unità dei clienti e le unità di tutti i Coaching Levels del Marketer della sua Lifeline nonché le Transfer Units (passaggi alla categoria successiva). BALANCE NAZIONALE: Qui vengono inserite le unità bonus nazionali di tutti i Marketer di una nazione così come tutte le Transfer Units (passaggi alla categoria successiva). Attraverso la cooperazione nazionale tutti i Marketer possono trarre vantaggio dai volumi dello shopping della nazione. BALANCE CONTINENTALE: Qui vengono inserite le unità bonus continentali di tutti i Marketer di un continente così come tutte le Transfer Units (passaggi alla categoria successiva) Attraverso la cooperazione continentale tutti i Marketer possono trarre vantaggio dai volumi dello shopping del continente. BALANCE INTERNAZIONALE: Qui vengono inserite le unità bonus internazionali di tutti i Marketer di tutte le nazioni così come tutte le Transfer Units (passaggi alla categoria successiva) Attraverso la cooperazione internazionale tutti i Marketer possono trarre vantaggio dai volumi dello shopping internazionale. BALANCE CATEGORY 1-5 BALANCE PERSONALE BALANCE NAZIONALE BALANCE CONTINENTALE BALANCE INTERNAZIONALE 10

BALANCE COMMISSION La Balance Commission viene calcolata settimanalmente sulla base delle unità inserite nel periodo di calcolo. Il Marketer può ricevere la Balance Commission in base alle seguenti unità: Unità personale Bonus Unit Transfer Unit (passaggio alla categoria successiva) Balance Commission Periodo di calcolo: ogni settimana Base per il calcolo: Unità inserite Requisito: Diritto ai rimborsi Rimborso sotto forma di: Accredito sul conto corrente BALANCE COMMISSION 3 3 = Si ha diritto alla Balance Commission quando un'unità personale, una Bonus Unit oppure una Transfer Unit (passaggio alla categoria successiva) del Marketer ha raggiunto il numero previsto di unità inserite di seguito ad essa (). La tabella mostra le unità successive necessarie della relativa Balance Category (BC) e la Balance Commission risultante: 3 / 3 a sinistra/ a destra 5 / 5 a sinistra/ a destra 10 / 10 a sinistra/ a destra 15 / 15 a sinistra/ a destra 20 / 20 a sinistra/ a destra 25 / 25 a sinistra/ a destra BC 1 6 10 14 22 26 32 BC 2 18 30 42 66 78 96 BC 3 60 100 140 220 260 320 BC 4 180 300 420 660 780 960 BC 5 600 1.000 1.400 2.200 2.600 3.200 BALANCE BOS Il Balance Bonus viene calcolato settimanalmente sulla base delle unità inserite nel periodo di calcolo. Il Marketer può ricevere il Balance Bonus in base alle seguenti unità: Unità personale Bonus Unit Transfer Unit (passaggio alla categoria successiva) Balance Bonus Periodo di calcolo ogni settimana Base per il calcolo: Unità inserite Requisito: Diritto ai rimborsi Rimborso sotto forma di: Buono Lyoness BALANCE BOS = Si ha diritto al Balance Bonus quando un'unità personale inserita del Marketer ha raggiunto il numero previsto di unità inserite di seguito ad essa (). La tabella mostra le unità successive necessarie della relativa Balance Category (BC) e il Balance Bonus risultante: 25 / 25 30 / 30 35 / 35 BC 1 300 BC 2 700 BC 3 1.300 BC 4 4.000 BC 5 13.000 11

BOS UNIT Le unità bonus vengono calcolate settimanalmente sulla base delle unità inserite nel periodo di calcolo e vengono messe a disposizione del Marketer per tutta la durata degli accordi di contratto con Lyconet. Il Marketer può ricevere Bonus Unit in base alle seguenti unità: Unità personale Bonus Unit Transfer Unit (passaggio alla categoria successiva) Unità bonus Periodo di calcolo: ogni settimana Base per il calcolo: Unità inserite Requisito: Diritto ai rimborsi Inserimento: Balance Nazionale Balance Continentale Balance Internazionale BOS UNITS Si ha diritto alle unità bonus quando un'unità personale, una Bonus Unit oppure una Transfer Unit (passaggio alla categoria successiva) del Marketer ha raggiunto il numero previsto di unità inserite di seguito ad essa. La seguente tabella e i grafici mostrano le unità successive necessarie il cui numero è identico in ogni Balance Category, le unità bonus da esse risultanti e il loro inserimento: INSERIMENTO DELLE UNITÀ BOS GENERATE DA UNITÀ INSERITE NEL BALANCE PERSONALE Ogni unità inserita nel Balance personale con il numero previsto di unità successive (a sinistra/a destra) 5 / 5 Bonus unit: Balance Nazionale 10 / 10 Bonus unit: Balance Continentale 15 / 15 Bonus unit: Balance Internazionale 20 / 20 Bonus unit: Balance Nazionale 15/15 10/10 5/5 20/20 Balance Personale Balance Nazionale Balance Continentale Balance Internazionale 12

INSERIMENTO DELLE UNITÀ BOS GENERATE DA UNITÀ INSERITE NEL BALANCE NAZIONALE Ogni unità inserita nel Balance nazionale con il numero previsto di unità successive (a sinistra/a destra) 5 / 5 Balance Nazionale 10 / 10 Balance Nazionale 15 / 15 Balance Nazionale 20 / 20 Balance Nazionale 10/10 5/5 National Bonus Units: Le unità bonus nazionali vengono inserite nel rispettivo Balance nazionale da sinistra a destra. 15/15 ESEMPIO: Se il Lyconet Marketer è italiano, le sue unità bonus vengono inserite nel Balance italiano. 20/20 Balance Nazionale INSERIMENTO DELLE UNITÀ BOS GENERATE DA UNITÀ INSERITE NEL BALANCE CONTINENTALE Ogni unità inserita nel Balance continentale con il numero previsto di unità successive (a sinistra/a destra) 5 / 5 Balance Continentale 10 / 10 Balance Continentale 15 / 15 Balance Continentale 20 / 20 Balance Continentale 5/5 Continental Bonus Units: Le unità bonus continentali 10/10 vengono inserite nel rispettivo Balance continentale da sinistra a destra. 15/15 ESEMPIO: Se il Lyconet Marketer è thailandese, la Bonus Unit continentale verrà inserita nel Balance asiatico. 20/20 Balance Continentale INSERIMENTO DELLE UNITÀ BOS GENERATE DA UNITÀ INSERITE NEL BALANCE INTERNAZIONALE Ogni unità inserita nel Balance internazionale con il numero previsto di unità successive (a sinistra/a destra) 5 / 5 Balance Internazionale 10 / 10 Balance Internazionale 15 / 15 Balance Internazionale 20 / 20 Balance Internazionale 5/5 International Bonus Units: Le unità bonus internazionali 10/10 vengono inserite per tutti i Lyconet Marketer del mondo nel balance internazionale da sinistra a destra. 15/15 20/20 Balance Internazionale 13

Si ha diritto alla Balance Commission quando un'unità bonus del Marketer ha raggiunto il numero previsto di unità inserite di seguito ad essa (). La tabella mostra una panoramica delle unità successive necessarie della rispettiva Balance Category (BC) e la Balance Commission risultante per le unità bonus: 3 / 3 5 / 5 10 / 10 15 / 15 20 / 20 25 / 25 BC 1 6 10 14 22 26 32 BC 2 18 30 42 66 78 96 BC 3 60 100 140 220 260 320 BC 4 180 300 420 660 780 960 BC 5 600 1.000 1.400 2.200 2.600 3.200 Dalle unità bonus si generano passaggi alla categoria successiva (Transfer Units) e ulteriori unità bonus. Le unità bonus non generano il rimborso Balance Bonus. TRANSFER UNITS (PASSAGGI ALLA CATEGORIA SUCCESSIVA) Le Transfer Units vengono calcolate settimanalmente sulla base delle unità inserite nel periodo di calcolo e vengono messe a disposizione del Marketer per tutta la durata degli accordi di contratto con Lyconet. Il Marketer può ricevere Transfer Units in base alle seguenti unità: Periodo di calcolo: ogni settimana Base per il calcolo: Unità inserite Requisito: Diritto ai rimborsi Inserimento: inserimento nella Balance Category successiva TRANSFER UNIT (PASSAGGIO ALLA CATEGORIA SUCCESSIVA) Unità personale Transfer Unit (passaggio alla categoria successiva) Bonus Unit Transfer Unit (passaggio alla categoria successiva) Si ha diritto alle Transfer Units quando un'unità personale, una Bonus Unit oppure una Transfer Unit (passaggio alla categoria successiva) del Marketer ha raggiunto il numero previsto di unità inserite di seguito ad essa (a sinistra e a destra). La seguente tabella ed i grafici mostrano una panoramica sulle unità successive necessarie, sulle Transfer Units risultanti e sulle modalità del loro inserimento. 25 / 25 30 / 30 BC 1 BC 2 BC 3 BC 4 Transfer Unit (passaggio alla categoria successiva) in BC 4 Transfer Unit (passaggio alla categoria successiva) in BC 5 Transfer Unit (passaggio alla categoria successiva) in BC 3 35 / 35 Transfer Unit (passaggio alla categoria successiva) in BC 2 BC 5 14

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 INSERIMENTO DELLE TRANSFER UNIT (PASSAGGI ALLA CATEGORIA SUCCESSIVA) Balance Personale Balance Nazionale Le Transfer Units che si sono generate nel Balance personale vengono inserite nella categoria successiva del Balance personale. Le Transfer Units che si sono generate nel Balance nazionale vengono inserite nella categoria successiva del Balance nazionale. TU BC1 35 35 35 35 TU BC1 Le Transfer Units che si sono generate nel Balance continentale vengono inserite nella categoria 1 1 1 1 1 1 1 1 successiva del Balance continentale. 1 1 1 1 Le Transfer Units che si sono generate nel Balance internazionale vengono inserite nella categoria successiva del Balance internazionale. 1 1 BC 2 BC 2 1 30 30 30 30 Si ha diritto alla Balance Commission quando una Transfer Unit del Marketer ha raggiunto il numero previsto di unità inserite di seguito ad essa (). La tabella mostra una panoramica delle unità successive necessarie della rispettiva Balance Category (BC) e la Balance Commission risultante per le Transfer Units: 3 / 3 5 / 5 10 / 10 15 / 15 20 / 20 25 / 25 BC 1 BC 2 18 30 42 66 78 96 BC 3 60 100 140 220 260 320 BC 4 180 300 420 660 780 960 BC 5 600 1.000 1.400 2.200 2.600 3.200 Dalle Transfer Units si generano Bonus Units e ulteriori Transfer Units. Le Transfer Units non generano il rimborso Balance Bonus. COACH & SENIOR COACH BOS Il Coach & Senior Coach Bonus viene calcolato settimanalmente sulla base delle unità inserite nel periodo di calcolo e dalla Balance Commission da queste risultante. Il Marketer può ricevere il Coach e/o il Senior Coach Bonus sui seguenti rimborsi generati nei Coaching Level 1 e Coaching Level 2: Periodo di calcolo: ogni settimana Base per il calcolo: Balance Commission dei Coaching Level 1 + 2 Requisito: Diritto ai rimborsi Rimborso sotto forma di: Accredito sul conto corrente COACH & SENIOR COACH BOS 20% 5% Balance Commission Coach & Senior Coach Bonus Balance Bonus Si ha diritto al Coach & Senior Coach Bonus quando i Marketer diretti (Coaching Level 1) ricevono Balance Commissions e/o quando i Marketer indiretti (Coaching Level 2) ricevono Balance Commissions. 15

IL MARKETER RICEVE I SEGUENTI COACH & SENIOR COACH BOS: La base di calcolo per il Coach Bonus è la somma delle Balance Commissions di tutti i Marketer diretti (Coaching Level 1) all'interno di una settimana di produzione. Sulla base di questo calcolo Lyconet attribuisce al Marketer il 20% di Coach Bonus. La base di calcolo per il Senior Coach Bonus è la somma delle Balance Commissions di tutti i Marketer indiretti (Coaching Level 2) all'interno di una settimana di produzione. Sulla base di questo calcolo Lyconet attribuisce al Marketer il 5% di Senior Coach Bonus. ESEMPIO: I vostri Marketer diretti (Coaching Level 1) ricevono questa settimana Balance Commission per un valore di 1.000. Voi ricevete da Lyconet il 20% di Coach Bonus, ovvero 200. Coaching Level 2 Coaching Level 1 M 1 IO M 2 M 3 M 4 1.1 M 1.1 M 2.1 M 3.1 M 3.2 M 4.1 M = Marketer Coach Bonus 20% Senior Coach Bonus 5% I vostri Marketer indiretti (Coaching Level 2) ricevono questa settimana Balance Commission per un valore di 5.000. Voi ricevete da Lyconet il 5% di Senior Coach Bonus, ovvero 2. Per tutti gli altri rimborsi generatisi nella Lifeline (vedi grafico a pagina 3) del Marketer non viene attribuito il Coach & Senior Coach Bonus, ovvero né sul Balance Bonus, né su Career Commission, né su Career Bonus. 16

CAREER PROGRAM PROGRAMMA FEDELTÀ MARKETING PROGRAM Cashback Bonus amicizia Deals Valutazione degli nel Valutazione degli degli nel nel Balance Program Career Career Program Acquisti con CB Card (presso le imprese convenzionate Lyoness) Acquisti online (presso le imprese convenzionate Lyoness) Acquisti con buoni (presso le imprese convenzionate Lyoness) Cashback Solutions Promotions & Incentives* * Nell'ambito di offerte speciali (ad es. Welcome Bonus) Lyoness assegna, nell'ambito del Programma Fedeltà, degli Shopping Points che gli aderenti possono riscuotere con i Deals. Gli Shopping Points derivanti dall'intero Shopping Network di un Marketer (ovvero dalla sua intera lifeline ed anche dai propri acquisti e/o ordini personali) validi per il Career Program - secondo la regola del %, per la qualifica, la conferma o il perfezionamento di un livello di carriera - vengono accreditati mensilmente e calcolati nel Career Program. Vengono valutati anche gli Shopping Points derivanti dai propri acquisti e/o ordini, gli Shopping Points dagli acquisti e/o ordini dei clienti del Marketer come anche gli Shopping Points derivanti dagli acquisti e/o ordini dei Marketer di tutti i Coaching Level e dei loro clienti. In questo modo si generano per il Marketer i seguenti rimborsi mensili: CAREER COMMISSION JUNIOR CONSULTANT 1 5.000 0,02/ CONSULTANT 2 10.000 0,0325/ CAREER BOS 200 SENIOR CONSULTANT CAREER BOS 3 25.000 0,0375/ CAREER BOS 400 JUNIOR AMBASSADOR 4 60.000 0,0425/ CAREER BOS 1.000 AMBASSADOR 5 1.000 0,0475/ CAREER BOS 2.400 SENIOR AMBASSADOR 6 400.000 0,0525/ CAREER BOS 6.400 Vice President International Bonus 7 1.000.000 0,0575/ CAREER BOS 16.400 PRESIDENT International Bonus 8 2.0.000 0,0625/ CAREER BOS 40.000 17

QUALIFICA/CONFERMA/MANTENIMENTO DI UN LIVELLO DI CARRIERA (CAREER LEVEL) Per ricevere sia Career Commission che Career Bonus bisogna aver raggiunto il corrispondente livello di carriera. Per raggiungere un livello di carriera, il Marketer deve aver prima qualificato il livello di carriera a cui mira e confermarlo nel mese successivo. 1. QUALIFICA DI UN LIVELLO DI CARRIERA: Se il Marketer raggiunge gli Shopping Points necessari per il livello di carriera a cui mira (in considerazione della regola del %) nell'arco di un mese di produzione, il Marketer qualifica il relativo livello di carriera. 2. CONFERMA DI UN LIVELLO DI CARRIERA: Se il Marketer raggiunge nuovamente gli Shopping Points necessari per il livello di carriera a cui mira (in considerazione della regola del %) nel mese di produzione successivo, il Marketer conferma il relativo livello di carriera. ESEMPIO: Per il livello di carriera 2 sono necessari 10.000 Shopping Points all'interno di un mese di produzione. Si raggiungono i punti necessari nel mese di gennaio - in questo modo si qualifica il livello di carriera 2. A febbraio si raggiungono nuovamente gli Shopping Points necessari in questo modo si conferma il livello di carriera 2. MANTENIMENTO DI UN LIVELLO DI CARRIERA: Se il Marketer conferma un livello di carriera, questo viene mantenuto per i 6 mesi successivi. Se il Marketer, nell'arco di questi 6 mesi, raggiunge nuovamente gli Shopping Points del livello di carriera mantenuto, manterrà il relativo livello di carriera per altri 6 mesi. Se il Marketer, nell'arco di questi 6 mesi, NON raggiunge nuovamente gli Shopping Points del livello di carriera mantenuto, manterrà il livello di carriera direttamente inferiore per altri 6 mesi. 10.000 Nuova conferma Qualifica Conferma 1 mese 2 mese 3 mese 4 mese 5 mese 6 mese 7 mese 8 mese 9 mese 10.000 10.000 Mantenimento del CL 2 Mantenimento del CL 2 REGOLA DEL % Per la qualifica, la conferma o il mantenimento di un livello di carriera, vengono valutati max. il % degli Shopping Points totali necessari di ogni linea diretta (vedi grafico a pagina 3). Gli Shopping Points personali del Marketer come anche gli Shopping Points dei suoi clienti (vedi grafico a pagina 9) vengono valutati al 100%. CAREER COMMISSION La Career Commission viene calcolata mensilmente sulla base degli Shopping Points inseriti nel periodo di calcolo. Si ha diritto alla Career Commission quando viene confermato un livello di carriera, ed è valido per l'intera durata del mantenimento (6 mesi). Periodo di calcolo: ogni mese Base per il calcolo: Shopping Points Requisito: diritto ai rimborsi livello di carriera confermato o mantenuto Rimborso sotto forma di: Accredito sul conto corrente CAREER COMMISSION 18 / Livello di carriera Career Commission per Shopping Point Career Commission per ogni livello di carriera 1 2 3 4 5 6 7 8 0,02 per 0,0325 per 0,0375 per 0,0425 per 0,0475 per 0,0525 per 0,0575 per 0,0625 per 18

La base di calcolo è costituita da tutti gli Shopping Points del Shopping Network, ovvero della Lifeline del Marketer e dai suoi acquisti/ordini personali (senza la regola del %). Vengono moltiplicati per il fattore relativo al livello di carriera confermato/mantenuto tutti gli Shopping Points derivanti dai propri acquisti e/o ordini, dagli acquisti e/o ordini dei clienti come anche gli Shopping Points dagli acquisti e/o ordini di tutti i Marketer (senza livello di carriera) della Lifeline e dei loro clienti (Career Commission moltiplicato per il numero degli Shopping Points). Gli Shopping Points derivanti dagli acquisti/ordini dei Marketer di una linea diretta che si trovano in un livello di carriera (confermato o mantenuto), vengono moltiplicati per un fattore ridotto (differenza dei fattori relativi ai due livelli di carriera); il fattore del livello di carriera inferiore viene sottratto dal fattore del livello di carriera superiore. Gli Shopping Points personali e gli Shopping Points dei clienti del Marketer vengono rimborsati sulla base del calcolo del livello di carriera attuale (confermato/mantenuto). JUNIOR CONSULTANT 1 5.000 0,02/ CONSULTANT 2 10.000 0,0325/ CAREER BOS 200 SENIOR CONSULTANT 3 25.000 0,0375/ CAREER BOS 400 JUNIOR AMBASSADOR ESEMPIO: AMBASSADOR 5 1.000 0,0475/ SENIOR AMBASSADOR 6 400.000 0,0525/ Vice President International Bonus 7 0,0575/ PRESIDENT International Bonus 8 avete qualificato nel mese precedente il livello di carriera 3 ed avete ora raggiunto di nuovo 25.000 Shopping Points insieme al vostro 2.0.000 shopping 4 network. In questo modo avete confermato il livello di 1.000.000 carriera 3. Un Marketer del vostro network, da voi segnalato, ha raggiunto 60.000 grazie al vostro aiuto il livello di carriera 1. Gli Shopping Points da questa linea diretta verranno così rimborsati moltiplicati per un fattore di 0,0125 per ogni Shopping Point. 0,0425/ 0,0625/ Questi 0,0125 risultano dalla differenza tra il fattore del livello di CAREER BOS CAREER BOS CAREER BOS CAREER BOS CAREER BOS carriera 1.000 3 da voi acquisito 2.400 e quello 6.400 del livello di 16.000 carriera 1 del vostro 40.000 Marketer. CAREER BOS Il Career Bonus viene calcolato mensilmente sulla base degli Shopping Points inseriti nel periodo di calcolo. Il diritto al Career Bonus si ha per ogni mese in cui viene raggiunto il numero necessario di Shopping Points (in considerazione della regola del %) per la conferma di un livello di carriera. La base di calcolo è costituita da tutti gli Shopping Points dello Shopping Network, ovvero della Lifeline del Marketer e dai suoi acquisti/ordini personali. Periodo di calcolo: ogni mese Base per il calcolo: Shopping Points che vengno valutati per il Career Program Requisito: diritto ai rimborsi livello di carriera confermato Rimborso sotto forma di: Accredito sul conto corrente CAREER BOS La seguente tabella mostra gli Shopping Points necessari ed il rispettivo valore del Career Bonus: Career Bonus per ogni livello di carriera Livello di carriera 1 2 3 4 5 6 7 8 necessari 5.000 10.000 25.000 60.000 1.000 400.000 1.000.000 2.0.000 Career Bonus 200 400 1.000 2.400 6.400 16.000 40.000 19