AVVISO PUBBLICO PER TITOLI E COLLOQUIO PER LA SELEZIONE DI N. 3 COLLABORATORI PER LE ATTIVITA DI TUTORAGGIO E ACCOMPAGNAMENTO, DI PRESELEZIONE, E DI CONSULENZA SULLA LEGISLAZIONE DEL LAVORO Il dirigente del Servizio Politiche del Lavoro e Centri per l Impiego, nell ambito delle attività previste dal PIANO DI ATTUAZIONE DEI PROGETTI DI RIORGANIZZAZIONE, STRUTTURALE, FUNZIONALE E PROFESSIONALE DEI CPI approvato con deliberazione di Giunta Provinciale n. 162 del 24 ottobre 2006, indice una selezione pubblica per titoli e colloquio, al fine di individuare n. 3 collaboratori a cui affidare un incarico per le attività di tutoraggio e accompagnamento, di preselezione e di consulenza sulla legislazione del lavoro mirate all inserimento e reinserimento lavorativo da svolgere presso i Centri per l Impiego della Provincia di Campobasso. ART. 1 Sulla base degli obiettivi programmatici previsti dal piano di attuazione dei progetti di riorganizzazione, strutturale, funzionale e professionale dei CPI sopra richiamato i collaboratori dovranno svolgere attività di: - sensibilizzazione, informazione e consulenza in materia di contratti di lavoro e di legislazione sociale con particolare riferimento alla sicurezza sui luoghi di lavoro rivolti alle aziende aventi sede nel territorio della provincia di Campobasso; - individuazione delle opportunità di lavoro espresse dal sistema produttivo locale, definendo in dettaglio le caratteristiche dei profili professionali richiesti dalle imprese; - definizione dei percorsi mirati di orientamento personalizzati, di accompagnamento e di inserimento lavorativo tramite tirocini o work experience e attività di preselezione finalizzate a favorire l incontro tra domanda ed offerta di lavoro. L attività sarà coordinata dal dirigente del Servizio Politiche del Lavoro e Centri per l Impiego, e dovrà essere integrata con le attività espletate dai servizi dei Centri per l impiego della Provincia di Campobasso e terminerà entro e non oltre il 30.06.2008 L incarico conseguente al presente avviso si qualifica come collaborazione coordinata e continuativa ai sensi della normativa vigente. ART. 2 Ogni collaboratore percepirà un compenso lordo mensile pari ad 1.400,00 al lordo della ritenuta IRPEF e dei contributi previdenziali e assicurativi a carico del collaboratore. Tale compenso sarà finanziato con le risorse previste dal POR Molise Misura A1/Asse III.
ART. 3 Possono partecipare alla selezione tutti coloro che, alla data di scadenza del termine per la presentazione delle domande, siano in possesso dei seguenti requisiti: - cittadinanza italiana o cittadinanza di uno degli Stati membri dell Unione Europea; - età non inferiore ad anni 18; - posizione regolare nei confronti degli obblighi di leva (per i cittadini italiani soggetti a tale obbligo); - non esclusione dall elettorato politico attivo; - diploma di laurea (DL) conseguito ai sensi del vecchio ordinamento, di durata non inferiore a quattro anni in: Economia e commercio o equipollente, Giurisprudenza o Equipollente, Sociologia o equipollente ovvero laurea specialistica equiparata, così come previsto dal Decreto Interministeriale del 5 maggio 2004, - esperienza professionale, derivante da rapporti di lavoro, non inferiore a diciotto mesi, svolta presso amministrazioni pubbliche nell ambito dei servizi pubblici all impiego, nelle attività di tutoraggio e di accompagnamento e/o consulenza sulla legislazione del lavoro e di preselezione. ART. 4 La domanda di partecipazione alla selezione dovrà essere compilata in carta libera secondo l allegato schema. Nella domanda i candidati dovranno dichiarare, sotto la propria responsabilità, i seguenti dati: nome, cognome, luogo e data di nascita, la residenza o domicilio, l indicazione della dicitura della selezione (così come di seguito indicata), il possesso della cittadinanza italiana oppure l appartenenza ad uno degli stati membri dell Unione Europea, di essere in posizione regolare nei confronti degli obblighi di leva, il titolo di studio e l esperienza professionale richiesta, l idoneità fisica, la non esclusione dall elettorato politico attivo, la non sussistenza di carichi penali pendenti, il recapito eletto ai fini della selezione comprensivo del numero di telefono (impegnandosi a comunicare eventuali variazioni). La domanda deve essere compilata in ogni sua parte e firmata in calce, nonchè accompagnata dalla copia di un valido documento di identificazione. La mancata firma in calce alla domanda o la omissione di una o più dichiarazioni contenute nella stessa comporterà l esclusione dalla selezione. La domanda dovrà essere corredata, a pena di esclusione, da: - curriculum vitae redatto sotto forma di dichiarazione sostitutiva di atto notorio, comprendente i dati anagrafici, i titoli di studio, le esperienze professionali, eventuali pubblicazioni ed altri titoli di specializzazione posseduti. Il mancato rispetto della forma su indicata costituirà motivo di esclusione dalla selezione La domanda di candidatura, e/o gli eventuali documenti ad essa allegati, dovrà pervenire: - o direttamente alla Provincia di Campobasso, l Ufficio Relazioni con il Pubblico Via Roma n. 47 86100 Campobasso, - o essere spedita mediante raccomandata con ricevuta di ritorno al seguente indirizzo Provincia di Campobasso, l Ufficio Relazioni con il Pubblico Via Roma n. 47 86100 Campobasso, entro e non oltre il 29 dicembre 2006 pena l esclusione della candidatura dalla selezione., non farà fede il timbro postale di spedizione
Sulla busta dovrà essere riportata la seguente dicitura: SELEZIONE DI N. 3 COLLABORATORI PER LE ATTIVITA DI TUTORAGGIO E ACCOMPAGNAMENTO, DI PRESELEZIONE, E DI CONSULENZA SULLA LEGISLAZIONE DEL LAVORO, a pena di esclusione dalla selezione. L Amministrazione non assume responsabilità per la dispersione di comunicazione dipendente da inesatta indicazione del recapito da parte del candidato, né per eventuali disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatto di terzi o caso fortuito o forza maggiore. Con la sottoscrizione della domanda di partecipazione il candidato autorizza il trattamento dei dati comunicati per le finalità connesse all affidamento dell incarico, ai sensi del d. lgs n.196/2003. Si informa che i dati personali comunicati saranno utilizzati esclusivamente da questa Amministrazione per selezionare i collaboratori e per le comunicazioni consentite dalle norme vigenti in materia di trasparenza amministrativa e tutela della privacy. Titoli ART. 5 La valutazione dei titoli sarà effettuata da apposita commissione, nominata con apposito atto amministrativo, che potrà attribuire ad ogni candidato fino ad un massimo di 10 punti così suddivisi: 1) Titoli di studio richiesti per la selezione max punti 4; 2) Altri titoli attinenti al profilo richiesto max punti 6; I titoli di studio saranno valutati in base alla votazione riportata come segue: Voto di laurea punteggio 66 72 0,50 73-79 1,00 80-89 1,50 90-95 2,00 96-101 2,50 102-105 3,00 106-109 3,50 110 110 e lode 4,00 Tra gli altri titoli verranno valutate le seguenti tipologie, attribuendo i relativi punteggi: a) esperienza professionale derivante da rapporto di lavoro avente ad oggetto attività di tutoraggio e di accompagnamento e/o consulenza sulla legislazione del lavoro e di preselezione svolta presso le amministrazioni pubbliche nell ambito dei servizi pubblici all impiego, l esperienza professionale pari a 18 mesi sarà valutata 0 punti, ogni mese aggiuntivo sarà valutato 0,50 fino ad un massimo di 3 punti; b) ulteriore esperienza professionale derivanti da rapporti di lavoro avente ad oggetto attività di tutoraggio e di accompagnamento e/o consulenza sulla legislazione del lavoro e di preselezione svolta nell ambito del settore privato: l esperienza professionale sarà valutato 0.10 per ogni mese di lavoro fino ad un massimo di 1,20 punti;
c) master o corsi di specializzazione post lauream relativi alla legislazione sul mercato del lavoro, e/o alla gestione delle risorse umane 1,00 punto, verrà valutato al massimo 1 master o corso di specializzazione; d) corsi formativi rilasciati da enti e/o istituti accreditati afferenti al mercato del lavoro e/o alle tematiche dell orientamento ai lavoratori e alla ricollocazione sul mercato del lavoro, ogni corso formativo sarà valutato 0,20 fino ad un massimo 0,80 punti. Colloquio All esito della valutazione dei titoli, i candidati ammessi alla selezione saranno convocati per il colloquio mediante convocazione scritta che verrà comunicata almeno 7 gg prima del giorno fissato per il colloquio. Nessuna comunicazione verrà data ai concorrenti non classificati. La mancata partecipazione al colloquio costituirà automatica rinuncia alla selezione stessa. Il colloquio dovrà verificare l attitudine e la preparazione professionale relativa al profilo nonché la conoscenza del mercato del lavoro (generale e locale) e dei profili professionali, l organizzazione e le attività svolte dai Centri per l impiego, l organizzazione ed i servizi erogati dalla Provincia, legislazione del lavoro, elementi di organizzazione aziendale. Potrà essere attribuito un punteggio massimo pari a 10. Al termine del colloquio l apposita Commissione provvederà a stilare la graduatoria, sommando per ogni candidato il punteggio dei titoli con la valutazione del colloquio. Saranno considerati idonei soltanto i candidati che avranno ottenuto un punteggio complessivo non inferiore a 14/20. A parità di punteggio sarà preferito il candidato più giovane di età. ART. 6 All esito della selezione ai primi due candidati utilmente collocati in graduatoria sarà conferito l incarico di collaborazione coordinata e continuativa che verrà regolato da apposito contratto che definirà i tempi e le modalità di esecuzione della prestazione. L amministrazione può affidare l incarico anche in presenza di una sola domanda. La Provincia si riserva la facoltà di non procedere all affidamento dell incarico in seguito alle variazioni strutturali e/o organizzative che dovessero nel frattempo verificarsi. Il collaboratore presterà la propria opera senza vincolo di subordinazione in favore della Provincia di Campobasso presso il Servizio Politiche del lavoro e Centri per l Impiego. ART. 7 Il presente avviso sarà pubblicato all albo pretorio della Provincia di Campobasso, nonché sul sito web della Provincia di Campobasso e sarà inviato ai Centri per l Impiego della Provincia, ai recapiti e ai Comuni della provincia di Campobasso, Per ogni eventuale informazione è possibile rivolgersi all URP della Provincia di Campobasso, via Roma 47 o all ufficio progettazione politiche attive del lavoro, Provincia di Campobasso, piazza Molise 65, (tel. 0874-4011 o 0874-492201). Campobasso, 07 dicembre 2006 IL DIRIGENTE (Dott. Angelo Fratangelo)
Domanda di partecipazione per la selezione di: (specificare la selezione) Alla Provincia di Campobasso Settore 2 - Servizio 3 Politiche del Lavoro e Centri per l Impiego Via Roma n. 47 86100 Campobasso Il/La sottoscritto/a chiede di essere ammesso/a a partecipare alla selezione per titoli, colloquio per (specificare la dicitura della selezione); A tal fine dichiara, sotto la propria responsabilità, ai sensi del D.P.R. n. 445/2000, quanto segue: 1. Di essere nato/a a il Prov. 2. Di essere residente a Via n. Prov. o domiciliato a Via n. Prov. Cod. Fisc. 3. Il recapito presso il quale devono essere fatte pervenire le comunicazioni relative alla selezione (con l'impegno a comunicare eventuali successive variazioni) è il seguente: Via n. CAP Comune Prov. n. tel. 4. Di essere in possesso della cittadinanza italiana (ovvero di appartenere ad uno Stato facente parte dell Unione Europea); 5. Di essere fisicamente idoneo all incarico di collaborazione oggetto della selezione; 6. Di essere iscritto/a nelle liste elettorali del Comune di o di non essere iscritto/a o di essere cancellato/a dalle liste medesime per i seguenti motivi: ; 7. Di essere nella seguente posizione in ordine agli obblighi militari (da compilare solo per i concorrenti maschi) ; 8. che non sussistono nei propri confronti carichi penali pendenti;
9. Di essere in possesso del seguente titolo di studio (specificare il titolo di studio richiesto dal bando): a) conseguito presso nell anno riportando la seguente votazione: ; b) di aver frequentato i seguenti corsi formativi post lauream nell anno presso e di aver conseguito il relativo attestato finale. c) di essere in possesso della seguente esperienza professionale (specificare l esperienza professionale richiesta dal bando): 10. Allega: - Curriculum formativo e professionale debitamente sottoscritto e sotto forma di dichiarazione sostitutiva di atto notorio; - Per la regolarità delle dichiarazioni contenute nel curriculum occorre allegare fotocopia di un valido documento d identificazione Data, (Firma)