FORMAZIONE DI AGGIORNAMENTO PER RSPP/DATORE DI LAVORO RISCHIO BASSO ex. art D.Lgs. 81/08

Documenti analoghi
FORMAZIONE DI AGGIORNAMENTO PER RSPP/DATORE DI LAVORO BASSO ex. art D.Lgs. 81/088

FORMAZIONE DI AGGIORNAMENTO PER DIRIGENTI ex. art. 37, comma 7 - D.Lgs. 81/08

FORMAZIONE PREPOSTI ex. art. 37, comma 7 - D.Lgs. 81/08 MODULO BASE

Roma, 25 settembre 2012 CIRCOLARE N. 112 / 2012 Prot ATTIVITA FEDERCASA ENTI PUBBLICI ECONOMICI ENTI PUBBLICI NON ECONOMICI

La formazione dei datori di lavoro RSPP LA FORMAZIONE. Durata Art. 34 D.Lgs. 81/08

Formazione a distanza in materia di sicurezza Catalogo e-learning 2014

Provincia di Forlì-Cesena

CORSO AGGIORNAMENTO RSPP DATORI DI LAVORO (RISCHIO BASSO, MEDIO, ALTO)

CORSO PER LAVORATORI RISCHIO AZIENDALE BASSO Parte generale + Parte specifica durata: 4 ore + 4 ore = 8 ore

RLS - D.Lgs.81/ ore Online

Formazione a distanza in materia di sicurezza Catalogo e-learning

Corso di formazione per RSPP Datore di lavoro

-Durata 9 ore- DESTINATARI CONTENUTI ED OBIETTIVI

LA FORMAZIONE SULLA SICUREZZA SETTEMBRE/DICEMBRE 2016 PMINFORMA CONFAPINDUSTRIA PIACENZA

FORMAZIONE PER RESPONSABILI E ADDETTI SERVIZIO PREVENZIONE E PROTEZIONE. art. 32 D.Lgs 81/2008 e Accordo Stato Regioni 7 luglio 2016.

OGGETTO: Richiesta di accreditamento dell attività formativa a distanza erogabile in modalità E-learning di Gruppo Euroconference Spa

Durata 32 ore. Il corso è destinato a coloro che assumono la funzione di Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) aziendale.

Data inizio : Prezzo per partecipante : 200 EUR Località :

Oggetto: richiesta di accreditamento di programma di formazione di gruppo via Internet

FORMAZIONE OBBLIGATORIA RESPONSABILE SERVIZI DI PREVENZIONE E PROTEZIONE (RSPP) E ADDETTO SERVIZI DI PREVENZIONE E PROTEZIONE (ASPP) Modulo base A

CORSI di SICUREZZA SUL LAVORO

AMBIENTE E SICUREZZA -TARIFFARIO ANNO 2017 SEZIONE CORSI

CAT CONFCOMMERCIO PMI soc. consortile a r.l. Ufficio Formazione Via Miranda, 10 tel. 0881/ fax 0881/

MODULO A PER RSPP/ASPP- MACRO SETTORE DI ATTIVITA : TUTTI

CATALOGO FORMATIVO di ANDI Servizi. Offerta di corsi a catalogo per la formazione sulla sicurezza

Aggiornamento Coordinatore della Sicurezza nei Cantieri. 40 ore Online

Decreto legislativo , n. 626 (Gazzetta Ufficiale 12 novembre 1994, n. 265)

CIRCOLARE CORSI DI FORMAZIONE D.LGS. 81/2008 TESTO UNICO SULLA SICUREZZA

METODI E STRATEGIE PER IL MIGLIORAMENTO CONTINUO CATALOGO FORMAZIONE 2013

La formazione come strumento necessario al lavoratore. Davide Ferrari SPSAL Azienda USL Modena

Decreto Legislativo 81/08

Istituto Nazionale di Fisica Nucleare. Sezione di Milano Bicocca

E-LEARNING AiFOS Formazione e aggiornamento

OGGETTO: Richiesta di accreditamento dell attività formativa a distanza erogabile in modalità E-learning di Gruppo Euroconference Spa

CATALOGO FORMATIVO di ANDI Servizi. Offerta di corsi a catalogo per la formazione sulla sicurezza

OGGETTO: Richiesta di accreditamento dell attività formativa a distanza erogabile in modalità E-learning di Gruppo Euroconference Spa

Indirizzo Comune Cap Provincia Telefono Fax (specificare almeno un contatto)

Dalla prevenzione oggettiva alla prevenzione soggettiva. La Comunicazione. e D.Lgs. 81/2008. La comunicazione nel Decreto Legislativo 81/2008

Telefax. Presentazione corso per rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza aziendali

CATALOGO FORMATIVO AREA SICUREZZA EDIZIONE 01/2015

L analisi preliminare

SAN LORENZO SERVIZI Sicurezza del lavoro Igiene degli Alimenti Ambiente Formazione

Titolo Luogo Data e ora. CE.DI.FAR. Via del Lavoro, 71 Casalecchio d/reno (BO) CE.DI.FAR. Via del Lavoro, 71 Casalecchio d/reno (BO)

Si riporta in allegato alla presente mail quanto disposto dal Miur in tema di sicurezza e salute nei luoghi

ADEMPIMENTI D.LGS. 626/94 e s.m.i. OBBLIGHI DEL DATORE DI LAVORO

LA RESPONSABILITA AMMINISTRATIVA DELLE PERSONE GIURIDICHE

C013 Corso di formazione in materia di sicurezza e salute nei luoghi di lavoro destinato ai lavoratori. FORMAZIONE GENERALE - durata 4 ore -

CATALOGO FORMATIVO di ANDI Servizi. Offerta di corsi a catalogo per la formazione sulla sicurezza

Ruolo dell'informazione e della formazione

Il reciproco amore fra chi apprende e chi insegna è il primo e più importante gradino verso la conoscenza. Erasmo da Rotterdam

RSPP Il nuovo Accordo Stato-Regioni 07/07/2016

CORSO DI FORMAZIONE Art. 37, comma 2, D.Lgs. 81/08 e s.m.i. e Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011. g Antonio Giorgi RSPP

Telefax. Presentazione corso per rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza aziendali

OGGETTO: Richiesta di accreditamento dell attività formativa a distanza erogabile in modalità E-learning di Gruppo Euroconference Spa

-PROGRAMMA DEL CORSO- Metodologia in Aula

CORSO DI FORMAZIONE I EDIZIONE PS049 -PREPOSTO 8 ore Anno Accademico 2014/2015 PS049

Università degli Studi Internazionali di Roma UNINT. Civil Protection and Emergency Academy

Formazione di Base per i Lavoratori. Servizio di Prevenzione e Protezione

Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) D.lgs 81/08 e s.m.i.

Oggetto: richiesta di accreditamento di programma di autoformazione

NOTIZIARIO SULLA SICUREZZA N IL NUOVO ACCORDO STATO-REGIONI 7 LUGLIO 2016

Catalogo corsi sicurezza 2016 sede di Cesena

IL DLgs 81/08: QUALI OBBLIGHI? leo morisi

-Durata 9 ore- DESTINATARI CONTENUTI ED OBIETTIVI ARTICOLAZIONE DEL CORSO

-Durata 9 ore- DESTINATARI CONTENUTI ED OBIETTIVI

SOGGETTI FORMATORI E SISTEMI DI ACCREDITAMENTO (Allegato A - Punto 2) ACCORDO STATO REGIONI 07/07/2016

PROMO PA FONDAZIONE E-LEARNING SOLUTION seguici su Ogni volta che impariamo qualcosa di nuovo, noi stessi diventiamo qualcosa di nuovo Leo Buscaglia

Corso di formazione per ASPP - RSPP (MOD. A) - Corso abilitante alla funzione -

Formazione obbligatoria sicurezza nei luoghi di lavoro. Calendario Corsi in aula Corsi e-learning

CORSO PER GLI RLS (32 ore)

Medicina del Lavoro, Sicurezza Aziendale e Formazione MILANO BERGAMO - BRESCIA VERONA -

CIRCOLARE CORSI DI FORMAZIONE D.LGS. 81/2008 TESTO UNICO SULLA SICUREZZA

CONSULENZA DEDICATA PER I CLIENTI LAVI!

D.Lgs. 81/08 TESTO UNICO PER LA SICUREZZA MEDICO COMPETENTE TITOLI REQUISITI NOMINA MODALITA DI ESERCIZIO OBBLIGHI COMPITI

A7.1a. Dalla valutazione dei rischi alla gestione della sicurezza. CORSO DI FORMAZIONE RESPONSABILI E ADDETTI SPP EX D.Lgs. 195/03

Oggetto: richiesta di accreditamento di programma di formazione di gruppo via Internet

Previsto numero massimo di 35 partecipanti per corso. Frequenza minima del 90% delle ore di formazione previste.

FORMAZIONE PER RESPONABILI ED ADDETTI AL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE DAI RISCHI

REGIONE LIGURIA Dipartimento Istruzione, Formazione, Lavoro Settore Politiche del Lavoro e delle Migrazioni

Sicurezza Antincendio nelle Autorimesse. 4 ore Online

Organismo per la gestione degli elenchi degli agenti in attività finanziaria e dei mediatori creditizi

Allegato n. 2 - SINTESI DEL CATALOGO FORMATIVO PER TEMATICA

Durata 20 ore OBIETTIVI DESTINATARI. ARTICOLAZIONE DEL CORSO Il corso e learning è articolato in dieci moduli.

13DIR DIR LAV LAV LAV PIN PRE PRE PRS RLS RLS032 21

PROGRAMMA DEL CORSO. Lavori fuori tensione (Parte I). Disposizioni legislative e norme tecniche in materia di sicurezza degli operatori elettrici

Corso di formazione per Coordinatore della sicurezza in fase di progettazione ed esecuzione dei lavori

La formazione nel Sistema di Gestione della Sicurezza

Il rischio rumore Videocorso per la formazione di chi opera in un ambiente rumoroso. Categoria: Video Corsi di formazione

Corso di aggiornamento RSPP aziende edili. Lezione: Servizio di Prevenzione e Protezione Aziendale

Formazione Sicurezza sul Lavoro

Azienda Sanitaria Firenze

-Durata 9 ore- DESTINATARI CONTENUTI ED OBIETTIVI

E UROPEAN INFORMAZIONI PERSONALI ² ESPERIENZA LAVORATIVA CURRICULUM VITAE FORMAT

FORMAZIONE ADDETTI ANTINCENDIO

Relatore: Mario Gallo. BOLOGNA, 20 ottobre 2016 dalle ore alle ore 17.00

RAPPRESENTANTE DEI LAVORATORI PER LA SICUREZZA

QUESTIONARIO di AUTOVALUTAZIONE SULLA SALUTE E SICUREZZA NEGLI AMBIENTI DI LAVORO

LA SICUREZZA SUL LAVORO: SISTEMA AZIENDALE TRASVERSALE

CATALOGO CORSI E-LEARNING. Sicurezza sul lavoro e obbligatoria

Corso in Organizzazione e Gestione delle Risorse Umane

Transcript:

ecologia e servizi ambientali FORMAZIONE DI AGGIORNAMENTO PER RSPP/DATORE DI LAVORO RISCHIO BASSO ex. art. 34 - D.Lgs. 81/08 conforme all Accordo Stato-Regioni del 21/12/11 e alla Circolare Regione Lombardia n. 17 del 29/07/13 Regole di utilizzo del prodotto: Accesso alla piattaforma on-line (tramite password personalizzata), che richiede 1) Familiarità con l utilizzo di PC e browser di navigazione 2) OBBLIGO di lettura delle Istruzioni d uso presenti sulla piattaforma 3) Utilizzo degli strumenti di assistenza presenti. REQUISITI MINIMI DI SISTEMA Hardware: 2 GB di RAM - Scheda video SVGA (con risoluzione minima 1024x768 pixel e almeno 32 MB di memoria) - Scheda Audio - Altoparlanti esterni (o cuffie/auricolari) - Accesso ad internet (minima connessione ADSL). Software: Microsoft Internet Explorer versione 8.0 e successive - Mozilla o Firefox versione 9 e successive - Adobe Flash player versione 10 o successiva. N.B. per dispositivi Apple, verificare compatibilità con flash player 6

Didattica e Materiale: Gli argomenti sono sviluppati attraverso supporti didattici audiovisivi, che prevedono l interazione dell utente tramite test di ingresso, quiz intermedi e percorsi ramificati fra cui scegliere. Il sistema monitora in automatico la visualizzazione di tutte le slide e il tempo di fruizione, impedendo in tal modo all utente di procedere nel corso senza aver esaurito tutti gli argomenti precedenti. Ad ogni modulo è abbinata la relativa dispensa in pdf e a chiusura del ciclo formativo dell azienda viene fornito il report degli accessi e della relativa durata come registrati in automatico dalla piattaforma. L utente è tenuto ad autocertificare con l apposita funzione l intera fruizione del corso. Docenti e tutor tecnici e didattici: I docenti che hanno elaborato il materiale proposto sono tutti docenti qualificati secondo i criteri previsti dall Accordo Stato-regioni, le cui competenze sono abitualmente utilizzate dalle Associazioni di categoria e da AIAS, Associazione Italiana Ambiente e Sicurezza. Tramite le funzione di ticketing, web chat o videoconferenza è possibile interagire con: Tutor Didattici: Dario Leotti; Valeria Carozzi Tutor Tecnici: Pamela Silva; Valeria Carozzi Programma Radon S.r.l. eroga il presente corso in virtù di apposita convenzione stipulata con FedAPI Bergamo, associazione datoriale aderente a ConAPI (Confederazione Nazionale Artigiani e Piccoli Imprenditori), Confederazione a "Carattere Nazionale riconosciuta dal Ministero del Lavoro e delle politiche sociali in data 28/10/2010 prot. 5/IV/0022123/MA002.A003 ai sensi della legge 311/73; FedAPI Bergamo è soggetto formatore nazionale, operante Ope Legis in base all Art.32 comma 4 e Art.98 comma 2 del D.Lgs. 81/08 e agli Accordi Stato-Regioni approvati il 21/12/2011 e pubblicati su G.U. n 8 il 11/01/2012; FedAPI è parte costituente con UGL e ACAI dell'ebinart, Ente Bilaterale Nazionale Artigianato e Terziario, ente con riconoscimento INPS e codice rilasciato dall'agenzia delle Entrate; FedAPI Bergamo certifica i percorsi formativi relativi ai corsi di aggiornamento RSPP/Datori di lavoro di Programma Radon. Programma Radon eroga quindi tali corsi quale centro di formazione FedAPI Bergamo e per lo svolgimento dei corsi a marchio FedAPI adotta i programmi e le modalità definite dalla normativa vigente. Destinatari: Tutti quei datori di lavoro (di aziende a basso rischio) che rivestono l incarico di RSPP, e che necessitano di svolgere il corso di aggiornamento. Obiettivi: Il corso si prefigge l obiettivo, di fornire a quei datori di lavoro formati al fine di rivestire l incarico di RSPP, utili strumenti didattici capaci di contribuire significativamente ad ampliare le loro conoscenze e competenze relative allo specifico ambito della corretta gestione aziendale della salute e sicurezza. Il corso offre altresì spunti utili per una corretta attività di valutazione dei rischi. Grande importanza è stata data al tema della comunicazione aziendale, ritenuta fondamentale nella programmazione delle attività di gestione della salute e sicurezza sul lavoro.

La scelta della modalità e-learning permette loro di affrontare il percorso di formazione obbligatoria in modo tempestivo, moderno e interattivo, garantendo al contempo la piena conformità a tutti i requisiti normativi (secondo quanto previsto dall Allegato I all Accordo Stato-regioni). Attestati: L Attestato di formazione finale, viene richiesto da Programma Radon S.r.l. a FedAPI Bergamo che lo predispone nelle forme previste dalla legge. L ottenimento dell attestato è subordinato al superamento della verifica finale. Assistenza (tutoring): La piattaforma su cui è caricato il corso permette all utente due distinte modalità di interazione. 1. La possibilità di inviare quesiti sia di natura tecnica che di contenuto 24 ore su 24, 7 giorni su 7, attraverso un servizio di apertura ticket in forma di mail, oppure tramite un servizio di chat presidiato dai tecnici e docenti che hanno sviluppato il corso; 2. La possibilità di organizzare (nell arco della durata della psw) massimo 3 incontri on line attraverso un servizio di video-chat con il docente responsabile del corso al fine di interagire direttamente con lui e potersi confrontare sui contenuti e su eventuali quesiti sopraggiunti. L accesso al servizio avviene dalla pagina principale del corso attraverso una voce di menu dedicata. Finestra temporale di erogazione: Le credenziali di accesso avranno validità di 2 mesi dall attivazione. In caso di mancato superamento del corso entro la scadenza stabilita sarà possibile prorogare la suddetta di ulteriori 30 gg. gratuitamente. Per i recuperi oltre la scadenza della suddetta proroga gratuita è previsto un costo di 30 cad. partecipante. Valutazione e test finale: IL TEST FINALE E OBBLIGATORIO E LA NORMATIVA SANCISCE L OBBLIGO DI EFFETTUARLO IN PRESENZA. A tal proposito segnaliamo al datore di lavoro 2 diverse opzioni fra cui scegliere al momento della sottoscrizione del contratto: Opzione 1. Uscita di un consulente qualificato di Programma Radon (in possesso dei requisiti previsti dalla Circolare Regione Lombardia n. 17/2013) che garantisce la corretta esecuzione del test, al costo di 100,00 ad uscita (durata massima 2 ore); Opzione 2. Effettuazione del test in presenza di uno dei Tutor didattici di Programma Radon S.r.l. (personale qualificato in possesso di esperienza almeno triennale di docenza o professionale in materia di sicurezza), in videoconferenza sincrona con l apposita funzione presente sulla piattaforma. Tale opzione ha un costo di 60,00. L opzione prescelta deve essere comunicata alla segreteria del corso al momento dell accettazione dell ordine, indicando l opzione scelta, nell Allegato 2.

ALLEGATO I - dettaglio contenuti La durata del corso è calcolata rispettando i parametri richiesti dall'accordo Stato-Regioni, sulla base dei criteri indicati in All. 3 della circ. 17/2013 Regione Lombardia * Modulo 1- GIURIDICO NORMATIVO (*durata equivalente 356 minuti) 1.1 SISTEMA LEGISLATIVO: panoramica generale delle leggi pregresse e vigenti, - il decreto 81/08 - il decreto 231/01 - leggi di settore su sorveglianza sanitaria, antincendio, formazione 1.2 SOGGETTI INTERNI ED ESTERNI: - individuazione del datore di lavoro, modello di delega di poteri, compiti e responsabilità - identificazione dirigenti, compiti - sanzioni datore di lavoro e dirigenti - identificazione preposto, compiti e sanzioni - identificazione dei lavoratori in funzione anche delle diverse tipologie contrattuali, doveri e sanzioni - obblighi di progettisti, installatori, fabbricanti e sanzioni 1.3 MEMBRI DEL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE: individuazione e nomina - RSPP, chi è, come sceglierlo, compiti e sanzioni - ASPP chi sono e quando nominarli - Addetti alle emergenze, come sceglierli, piano di emergenza, compiti e sanzioni - Addetti al pronto soccorso - Medico competente, compiti, sanzioni - RLS chi è, come eleggerlo, diritti e doveri - Il risarcimento del danno e le diverse forme di tutela assicurativa 1.4 GLI ORGANI DI VIGILANZA E LE PROCEDURE ISPETTIVE - gli organi di vigilanza e controllo (ASL, Direzione provinciale, VVVFF, altri enti): ambiti, compiti e modalità - le procedure ispettive: il sopralluogo e i modelli di verbali, la sospensione dell attività, come gestire una visita ispettiva - la commissione per gli interpelli e gli organismi paritetici

Modulo 2- GESTIONE E ORGANIZZAZIONE DELLA SICUREZZA (*durata equivalente 256 minuti) 2.1 IL MODELLO ORGANIZZATIVO EX 231/01: - I presupposti della responsabilità amministrativa delle imprese - Introduzione ai sistemi di gestione - Pianificazione del modello con l identificazione e valutazione dei rischi, identificazione dei requisiti legali e definizione obiettivi e programmi - Operatività del sistema: competenze e formazione, la comunicazione interna ed esterna, la gestione dei documenti previsti dal Testo Unico sulla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro (il registro infortuni, le cartelle sanitarie, le comunicazioni il documento di valutazione dei rischi, gli attestati di formazione, i documenti di macchine e impianti), il controllo operativo sul personale interno ed esterno. - Processo di verifica e controllo, gli obblighi in capo a dirigenti e datore di lavoro; il processo di audit e il conseguente riesame direzionale (elementi in ingresso e in uscita, modello di piano di miglioramento e la riunione periodica) 2.2 LA GESTIONE DEGLI APPALTI: distinzione tra contratto d opera e appalto - la qualificazione delle imprese e la patente a punti - obblighi del committente e dell appaltatore - il rischio di ingerenza da parte del committente - modello di DUVRI - la somministrazione del lavoro

3- INDIVIDUAZIONE E VALUTAZIONE DEI RISCHI (*durata equivalente 296 minuti) 3.1 LA VALUTAZIONE DEI RISCHI: - I pericoli collegati ai metodi di lavoro e ambiente, attrezzature o impianti, materiali - Il concetto di rischio: probabilità di accadimento e gravità del danno con i relativi indici - Cosa è prevenzione e cos è protezione - Come compilare e interpretare una matrice di rischio - Il processo di valutazione dei rischi - Misure di prevenzione e protezione: tecniche, organizzative e procedurali - Esempio di piano di miglioramento 3.2 RISCHI PARTICOLARI : - Il rischio stress lavoro correlato - I rischi collegati alle differenze di genere, età, origine e tipologia contrattuale 3.3 DISPOSITIVI DI PROTEZIONE INDIVIDUALE: - cosa sono e quando usarli - classificazione e requisiti - obblighi del datore di lavoro e dei lavoratori - situazioni particolari - modello di lettera di consegna al dipendente Modulo 4 - IL RISCHIO ERGONOMICO IN AZIENDA (*durata equivalente 60 minuti) 4.1 I PRINCIPI DELL ERGONOMIA 4.2 ASPETTI ERGONOMICI NELL ATTIVITA LAVORATIVA 4.3 TIPOLOGIA DI ERRORI E ANALISI DEGLI EFFETTI

Modulo 5- COMUNICAZIONE E CONSULTAZIONE DEI LAVORATORI (*durata equivalente 157 min) 5.1 I PRINCIPI DI BASE DELLA COMUNICAZIONE: - cosa è un gruppo - le tipologie di comunicazione - il contenuto e il contesto - le regole della comunicazione - gli stili comunicativi e l assertività - i feedback positivi e la critica costruttiva - empatia e ascolto 5.2 LA COMUNICAZIONE NELL ORGANIZZAZIONE: - la cultura organizzativa - la comunicazione organizzativa - le reti di comunicazione - il team building - lo stile di leadership - i conflitti di gruppo 5.3 LA COMUNICAZIONE NELLA SALUTE E SICUREZZA NEI LUOGHI DI LAVORO: - il ruolo del Rappresentante dei lavoratori - formazione, consultazione e partecipazione del RLS - le relazioni del RLS con gli altri soggetti aziendali e membri del servizio

CORSO AGGIORNAMENTO DDL-RSPP RISCHIO Basso - MODULO E-LEARNING Corso conforme all All. 1 dell Accordo del 21/12/11 ALLEGATO 2 - SCHEDA RACCOLTA DATI (da inviare compilata al n di fax: 02-36550337 o all indirizzo e-mail: info@progradonline.it) Requisiti necessari: 1) Familiarità con l utilizzo di PC e browser di navigazione; 2) Obbligo di lettura delle Istruzioni d uso presenti sulla piattaforma; 3) Utilizzo degli strumenti di assistenza presenti Azienda: Cod. Ateco... Indirizzo:.. Partita IVA:... Tel.: Fax:. Modalità scelta per l effettuazione del test finale in presenza: 1 uscita consulente qualificato 2 - in videoconferenza 1 2 3 4 Le suddette password avranno validità di 2 mesi. In caso di mancato superamento entro la scadenza stabilita sarà possibile prorogare la suddetta di ulteriori 30gg gratuitamente. Per i recuperi oltre la scadenza della suddetta proroga gratuita è previsto un costo di 30 cad. utente. Partecipanti da iscrivere al corso Cognome Nome Indirizzo e-mail Rspp/DatoreDiLavoro Ai sensi del D.Lgs. 196/2003, informiamo che i dati personali raccolti tramite questa scheda, vengono utilizzati al solo fine dell organizzazione dell attività formativa e per la gestione delle finalità amministrative e contabili, che competono a Programma Radon Srl. Informazioni dettagliate, anche in ordine al suo diritto di accesso e agli altri suoi diritti, sono riportate sul sito web www.progradonline.it.