AVVISO PUBBLICO PER IL SOSTEGNO AL REDDITO PER PERSONE E/O FAMIGLIE IN SITUAZIONE DI CRISI PER LA PERDITA DEL LAVORO.

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1 ALLEGATO 1 AVVISO PUBBLICO PER IL SOSTEG AL REDDITO PER PERSONE E/O FAMIGLIE IN TUAZIONE DI CRI PER LA PERDITA DEL LAVORO. PREMESSA La deliberazione di Giunta Comunale n. 313 del ha approvato i criteri relativi alle misure a sostegno del reddito delle persone e delle famiglie in situazione di crisi per la perdita del lavoro. Sulla base degli indirizzi della citata deliberazione si provvede ad emanare il seguente Avviso. Art. 1 - FINALITA E OGGETTO Il presente Avviso disciplina le modalità per l'assegnazione di titoli sociali e prevede un contributo massimo di 2.500,00 destinato a sostenere le situazioni familiari che, causa perdita o riduzione del reddito da lavoro, vedono ridotta la loro capacità finanziaria. I titoli sociali verranno assegnati fino ad esaurimento delle risorse disponibili nel rispetto dell'ordine degli elenchi delle graduatorie, redatti sulla base dei criteri e con le modalità previste agli articoli successivi. Art. 2 - CHI PUÒ PARTECIPARE AL BANDO Possono richiedere e accedere alle agevolazioni previste dal presente Bando, le persone che, causa perdita o riduzione del reddito da lavoro, vedono ridotta la loro capacità finanziaria così come specificato negli articoli seguenti. Art. 3 - REQUITI PER L'ACCESSO Possono presentare domanda le persone in possesso dei seguenti requisiti: A. REDENZA NEL COMUNE CINISELLO BALSAMO alla data di pubblicazione del bando; B. PER IL CITTADI STRANIERO alla data di pubblicazione del bando, sia titolare di carta di soggiorno o di permesso di soggiorno e di tutti i requisiti previsti dalla vigente normativa; C. ISEE, IN CORSO DI VALIDITA, N SUPERIORE A ,00 EURO D. MUTAMENTO DELLA CONDIZIONE LAVORATIVA. Il richiedente deve trovarsi, da almeno tre mesi dalla data di presentazione della domanda in una delle seguenti condizioni, comunque verificatesi dopo il 30 giugno 2012:

2 1 Risoluzione definitiva del rapporto di lavoro (licenziamento), ad esclusione dei licenziamenti per giusta causa 2A Collocamento nelle liste di mobilità, fruendo di indennità di mobilità 2B Collocamento nelle liste di mobilità, N fruendo di indennità di mobilità 3 Cancellazione dell impresa dai Registri e dagli Albi della Camera di Commercio, Industria, Artigianato e Agricoltura competente e chiusura della partita IVA a far data dall' A Provvedimento di sospensione dal lavoro in qualità di lavoratore dipendente di un impresa artigiana o commerciale che goda di ammortizzatori sociali e/o altre forme di 4B Provvedimento di sospensione dal lavoro in qualità di lavoratore dipendente di un impresa artigiana o commerciale che N goda di ammortizzatori sociali e/o altre forme di 5 Mancato rinnovo di un contratto a termine (contratto a termine della durata di almeno 12 mesi ovvero 300 giorni anche non consecutivi nei 24 mesi precedenti la presentazione della domanda). Si intendono ricompresi in questa voce tutti i contratti che prevedono una scadenza quali, ad esempio, i contratti di lavoro a progetto. 6 Riduzione dell orario lavorativo settimanale a seguito di accordi aziendali in misura almeno pari al 40%. Si intendono ricompresi in questa voce anche i cosiddetti contratti di solidarietà. 7 Collocamento in Cassa Integrazione Guadagni ordinaria o straordinaria Art. 4 - CRITERI PER LA DEFINIZIONE DEL PUNTEGGIO E LA STESURA DELLE GRADUATORIE Sulla base delle domande ritenute ammissibili verranno redatte le graduatorie di persone risultate idonee e ad ogni domanda verrà assegnato un punteggio (per un massimo di 100 punti) calcolato secondo il seguente schema: A Composizione del nucleo familiare (I PUNTEGGI SO CUMULABILI) 1 Numero componenti 2 Presenza di uno o più figli minori 3 Presenza di almeno una persona anziana (OLTRE I 75 ANNI DI ETA') nel nucleo familiare 4 Presenza nel nucleo famigliare di almeno una persona con invalidità al 100% ai sensi della L 118/71 con totale e PUNTEGGIO ASSEGNATO Da 5 in su Punteggio MAX 60

3 permanente inabilità lavorativa al 100% se adulto o, se minore, con difficoltà a svolgere compiti e funzione proprie della sua età Età del richiedente B PUNTEGGIO 1 Fino a 40 anni 2 Tra 41 e 50 anni 3 Oltre i 50 anni ASSEGNATO Punteggio MAX 5 C 1 2 A 2 B 3 4 A 4 B Situazione occupazionale verificatasi dopo il 30 giugno 2012 (I PUNTEGGI N SO CUMULABILI) Risoluzione definitiva del rapporto di lavoro (licenziamento), ad esclusione dei licenziamenti per giusta causa Collocamento nelle liste di mobilità, fruendo di indennità di mobilità Collocamento nelle liste di mobilità, N fruendo di indennità di mobilità Cancellazione dell'impresa dai Registri e dagli Albi della Camera di Commercio, Industria, Artigianato e Agricoltura competente e chiusura della partita IVA a far data dal 1 luglio 2012 Provvedimento di sospensione dal lavoro in qualità di lavoratore dipendente di un'impresa artigiana o commerciale, che gode di ammortizzatori sociali e/o altre forme di Provvedimento di sospensione dal lavoro in qualità di lavoratore dipendente di un'impresa artigiana o commerciale, che N gode di ammortizzatori sociali e/o altre forme di Mancato rinnovo di un contratto a termine (contratto a termine della durata di almeno 12 mesi ovvero 300 giorni anche non consecutivi nei 24 mesi precedenti la presentazione della domanda). Si intendono ricompresi in questa voce tutti i contratti che prevedono una scadenza, quali, ad esempio, i contratti di lavoro a progetto Riduzione dell'orario lavorativo settimanale a seguito di accordi aziendali in misura almeno pari al 40%. Si intendono ricompresi in questa voce anche i cosiddetti contratti di solidarietà. Collocamento in Cassa Integrazione Guadagni ordinaria o straordinaria. PUNTEGGIO ASSEGNATO Punteggio MAX 35

4 Art. 5 - CALCOLO DEL CONTRIBUTO L importo massimo del contributo assegnato non potrà superare la somma di 2.500,00 da erogarsi in unica tranche. In base al punteggio definito secondo il precedente articolo, sarà stilata una graduatoria decrescente per ordine di punteggio e quindi, in funzione delle risorse disponibili, erogato un contributo sulla base della seguente articolazione per fasce di punteggio: PUNTEGGIO IMPORTO EROGATO IN DA A , , , , , , ,00 Qualora il beneficiario presenti una situazione debitoria nei confronti dell'amministrazione Comunale per servizi a domanda individuale (Ristorazione scolastica, trasporto, asilo nido, Centri Ricreativi Estivi, ERP) e tasse e imposte locali, per poter ottenere il contributo sottoscriverà dichiarazione che consentirà all'amministrazione di introitare il contributo a copertura del debito, nella misura massima del 70% del contributo dovuto. In assenza di tale dichiarazione il beneficiario perderà il titolo per ottenerlo. L'ammontare della situazione debitoria viene calcolato al momento della definizione dell'atto di liquidazione del contributo. Art. 6 AUTOCERTIFICAZIONE E DOCUMENTAZIONE In relazione a quanto disposto dalla normativa attuale in merito all autocertificazione di stati, qualità personali e fatti, anche la condizione di cui al numero 2 del punto C dell articolo 3 è autocertificata dalla persona che presenta la domanda. Per quanto riguarda gli altri requisiti di accesso previsti al punto C dell art. 3, la domanda dovrà essere corredata, a pena di esclusione, dalla seguente documentazione in originale o in copia autenticata: 1 Risoluzione definitiva del rapporto di lavoro (licenziamento), ad esclusione dei licenziamenti per giusta causa. 2 Cancellazione dell impresa dai Registri e dagli Albi della Camera di Commercio, Industria, Lettera di licenziamento dell Azienda indicante la ragione della chiusura del rapporto di lavoro. Dichiarazione di cessazione attività (per la chiusura della partita IVA).

5 Artigianato e Agricoltura competente e chiusura della partita IVA a far data dall Provvedimento di sospensione dal lavoro in qualità di lavoratore dipendente di un impresa artigiana o commerciale. Mancato rinnovo di un contratto a termine (contratto a termine della durata di almeno 12 mesi ovvero 300 giorni anche non consecutivi nei 24 mesi precedenti la presentazione della domanda). Si intendono ricompresi in questa voce tutti i contratti prevedono una scadenza quali, ad esempio, i contratti di lavoro a progetto. Riduzione dell orario lavorativo settimanale a seguito di accordi aziendali in misura almeno pari al 40%. Si intendono ricompresi in questa voce anche i cosiddetti contratti di solidarietà. Collocamento in Cassa Integrazione Guadagni ordinaria o straordinaria. Attestazione del datore di lavoro con indicazione della fruizione o meno degli ammortizzatori sociali e/o di altre forme di. Lettera di comunicazione del mancato rinnovo del contratto o altra documentazione che dimostri la cessazione del contratto. Documentazione che dimostri la riduzione oraria (contratto o altro documento). Documentazione attestante eventuale trattamento previdenziale di cassa integrazione. La domanda dovrà inoltre essere corredata dalla seguente documentazione in copia semplice:. Attestazione ISEE in corso di validità;. Documento di identità in corso di validità del dichiarante.. E' ammessa anche fotocopia della documentazione richiesta in originale; in ogni caso, gli originali o le copie autenticate dovranno essere rese disponibili a richiesta degli uffici. Art. 7 - SELEZIONE E APPROVAZIONE DELLE DOMANDE STESURA GRADUATORIE A cadenza bimestrale sarà stilata una graduatoria decrescente per ordine di punteggio; in caso di parità di punteggio, le domande verranno inserite in graduatoria in base al valore ISEE (dando priorità alle domande con ISEE più basso). In caso di ulteriore parità si seguirà il criterio della data di presentazione, privilegiando le domande che risultano protocollate prima. In caso di domande attestanti il mutamento della condizione lavorativa, ART. 3 Requisiti per l'accesso del presente bando, di 2 o più persone componenti il nucleo familiare, il titolo sociale verrà garantito alla persona del nucleo familiare che ha ottenuto il punteggio maggiore, mentre agli altri componenti dello stesso nucleo il titolo sociale sarà ridotto del 50 %.

6 Il Comune valuterà le domande di norma con cadenza bimestrale, procedendo contestualmente alle procedure di liquidazione: in caso di accoglimento della domanda la liquidazione avverrà, di norma, entro 60 giorni dalla data di comunicazione degli esiti della domanda. In caso di limitatezza delle risorse disponibili si procederà alla liquidazione secondo l'ordine della graduatoria fino all'esaurimento delle risorse, Qualora la persona avesse attivi progetti di aiuto e/o altre forme di contributo con i Servizi Sociali e/o con Agenzia per la casa, il Comune si avvale della facoltà di verificare la possibilità di erogare il contributo di cui al presente avviso in tempi, modalità e scadenze concordate con l'interessato e con gli operatori dei servizi citati. Art. 8 - MODALITA' PER I RICOR Rispetto alla non ammissibilità della domanda presentata sarà possibile ricorrere entro 30 giorni dal ricevimento della comunicazione (che avverrà tramite lettera, e mail o pec), che ha valore di notifica per gli interessati. Il Dirigente, esaminato il contenuto del ricorso, si esprimerà in via definitiva entro i termini previsti dalla normativa vigente dalla ricezione del medesimo. Trascorso il periodo previsto per presentare il ricorso e conclusosi l'iter previsto per lo stesso - esame e risposta da parte del Dirigente il procedimento si riterrà concluso. Art. 9 -CONTROLLI E INCOMPATIBILITA Il Comune effettuerà i controlli delle domande di contributo presentate, con riferimento a quanto dichiarato nell'autocertificazione e alla documentazione prodotta, in base a quanto stabilisce la normativa vigente in materia. Nei casi di dichiarazioni mendaci valgono le disposizioni previste in materia. Art. 10 TERMINI E SCADENZA Gli interessati dovranno presentare domanda a partire dal 12 febbraio 2015 per posta, a mano presso il protocollo comunale o tramite PEC. Per i primi sei mesi di applicazione del presente Bando è prevista una fase sperimentale di verifica al termine della quale si provvederà ad una eventuale revisione delle disposizioni qui contenute.

7 Art MODALITÀ E TERMINI PER LA PRESENTAZIONE DELLE DOMANDE La modulistica riguardante la partecipazione al bando è disponibile sul sito del Comune di Cinisello Balsamo e presso gli Uffici Comunali (Sportello Polifunzionale, Settore Servizi Sociali ed Educativi) La domanda, in forma di autocertificazione ai sensi del DPR 28 dicembre 2000, n. 445, relativo ai requisiti richiesti per l'ammissione, dovrà essere compilata in ogni sua parte e firmata, utilizzando l'apposito modulo allegato al presente Bando. Alla stessa, dovrà essere allegata la fotocopia del documento di identità in corso di validità del dichiarante e/o dei dichiaranti e tutta la documentazione di cui all'art. 6 del presente avviso. La domanda dovrà pervenire in busta chiusa, che dovrà riportare, oltre al mittente a al destinatario, la seguente dicitura: DOMANDA DI SOSTEG AL REDDITO PER PERSONE E/O FAMIGLIE IN TUAZIONE DI CRI PER LA PERDITA DEL LAVORO. e indirizzata a Settore Servizi Sociali ed Educativi Comune di Cinisello Balsamo Via XXV Aprile Cinisello Balsamo (MI) E' ammessa la presentazione tramite PEC allegando la documentazione prevista dal presente bando. Art TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI Tutti i dati personali di cui l'amministrazione Comunale verrà in possesso, in occasione dell'espletamento del procedimento, verranno trattati nel rispetto del D. Lgs. n 196/03, Codice in materia di protezione dei dati personali, e successive modifiche ed integrazioni. Il Dirigente Settore Servizi Sociali ed Educativi Dott. Mario Conti