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1 , + SISTEMA SANITARlO REGION,,_LE AZIENDA OSPEDALIERA SAN GIOVANNI ADDOLORATA ~V':~~~GIONE/ "\:" y, ~ LAZIO,c. DELIBERAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE Numero data. - OGGETTO: : Artt. 25 e 26 CCNL Area della Dirigenza Medica - Verifica e valutazione dei dirigenti - Dott. Pasquale Paolantonio, Dirigente Medico di Radiodiagnostica, con rapporto di lavoro non esclusivo. Applicazione art. 4 del C.C.N.L I dell'area della dirigenza medica e veterinaria. Esercizio 2015 Conto u.o.e. Gestione Risorse Umane Centro di Costo Sotteconto n Budget: - Assegnato - Utilizzato Residuo - Presente Atto Ovvero schema allegato Scosta mento Budget NO SI --- D \tf\ - Il Direttore del Bilancio _~ _ Data. Il Responsabile D," Il Direttore Dm!{oce del procedimento della U.o.e. Firma~ Firma Lt l Pcopo,,, 0 _2_,,_1 del <01 'Q6., / S- 't~ PARERE DEL DIRETTORE SANITARIO PARERE DEL DIRETTORE AMMINISTRATIVO D,,, 2.A,I~11 Dm ----I-L-D-IR-E-TT-r~I~4= Dott. Stefano Pompili La presente deliberazione si compone di n 6 di cui n - di pagine di allegati e di una pagina attestante la pubblicazione e l'esecutività, che ne formano parte integrante e sostanziale. Azienda Ospcdaliem "Complesso Osproaliero San Giovanni - Addo[omta" Via dell'amba Aradam 9, Roma - TeL (06) Fax ~ C.F. c P.lVA [006 - eod.attività LR. Lazio 16,0694, n, 18 - D.GR. l:vio , n.5163

2 Il Direttore della u.o.e. Gestione Risorse u:;~eac,~.p~.~c;.;,fc" VISTO PREMESSO il Decreto Legislativo 30 dicembre 1992, n. 502 e successive modificazioni ed integrazioni; che l'art. 9 della Legge n. 122 del e s.m.i. "contenimento delle spese in materia di pubblico impiego" prevede: "per gli anni 2011, 2012, 2013 e 2014 il trattamento economico complessivo dei singoli dipendenti, anche di qualifica dirigenziale, iv; compreso il trattamento accessorio, previsto dai rispettivi ordinamenti delle amministrazioni pubbliche inserite nel conto economico consolidato della pubblica amministrazione, come individuate dall'istituto Nazionale di Statistica (ISTAT) ai sensi del comma 3, dell'art. I, della Legge , n. 196, non può superare, in ogni caso, il trattamento ordinariamente spettante, per l'anno 20 IO, al netto degli effetti derivanti da eventi straordinari della dinamica retributiva, ivi incluse le variazioni dipendenti da eventuali arretrati, conseguimento di funzioni diverse in corso d'anno, fermo in ogni caso quanto previsto dal comma 21, terzo e quarto periodo, per le progressioni di carriera comunque denominate, maternità, malattia, missioni svolte all'estero, effettiva presenza in servizio, fatto salvo quanto previsto dal comma 17, secondo periodo, e dall'articolo 8, comma 14." - che la legge n. 190 del è intervenuta in materia di contrattazione nazionale ed integrativa nonché in materia di trattamento accessorio prorogando l'efficacia di alcune norme limitatamente ad alcuni punti; - che, pertanto, si ntlene di poter procedere all'adeguamento contrattuale, previa verifica positiva da parte del Collegio Tecnico, spettante al personale dirigente al compimento dei cinque o quindici anni di servizio ai sensi degli art!. 25 e 26 del CCNL e degli art!. 4 e 5 del Il biennio economico del CCNL 2000/200 I della Area della Dirigenza Medica nei modi e nei tempi previsti dalla legge n. 190 del ; che gli art!. 25 e 26 del C.C.N.L dell'area della Dirigenza Medica, prevedono che il Collegio Tecnico proceda alla verifica e valutazione: di tutti i dirigenti alla scadenza dell'incarico loro conferito in relazione alle attività professionali svolte ed ai risultati raggiunti; dei dirigenti nuovi assunti al termine del primo quinquennio di servizio; dei dirigenti che raggiungono l'esperienza professionale ultraquinquennale in relazione all'indennità di esclusività che con deliberazione n. 902 del sono stati ricostituiti I Collegi Tecnici, Organismi per la verifica e valutazione dei risultati e delle attività dei dirigenti; Deliberazione n. t4t/h& - che il Collegio Tecnico n. 3 è competente per la valutazione dei dirigenti appartenenti all'area della Medicina Diagnostica, dei Servizi e Area Sanitaria - Discipline: anatomia patologica, radiodiagnostico, medidna legole, del O 3(c"lt~ 2

3 G ".. r};. "w'!( medicina trasfusiona/e, neu~afisiapatalagia~.adantaiatrif,-,:cparò/diib"':~;;~;;:a:',.{/ radlodlagnostlco, biologi, chimici, farmaostj, fisicie pslco/ogl;. - che il Dott. Pasquale Paolantonio, Dirigente Medico di Radiodiagnostica assunto in servizio, senza soluzione di continuità, a tempo determinato dal 16/ dal 01/01/2010 è passato a tempo indeterminato ed in data 31/ ha maturato un'esperienza professionale di cinque anni e che, ai sensi dell'art. 25 e 26 del C.C.N.L , deve essere sottoposto a verifica ai soli fini dell'adeguamento della retribuzione minima contrattuale di cui all'art. 4 del C.C.N.L 2000/200 I in quanto a decorrere dalo l/o 1/20 12 è passato a rapporto non esclusivo; ~ che li Dott. Luigi Tipaldi Direttore della U.O.c. di Radiodiagnostica I, ha effettuato la valutazione professionale di I istanza così come previsto dall'accordo in materia di valutazione e verifica delle attività professionali sottoscritto dalla delegazione trattante in data 22/6/2004; TENUTO CONTO che, in data 02/03/2015 si è riunito il Collegio Tecnico n. 3, competente per disciplina, ed ha proceduto alla verifica della valutazione di I istanza, con specifico riferimento all'osservanza, da parte del valutato re di I istanza, dei principi della trasparenza dei criteri e dei risultati raggiunti e soprattutto della informazione adeguata e della partecipazione del valutato; CONSIDERATO che dall'esame del verbale redatto dal predetto Collegio Tecnico risulta che il Dirigente di cui trattasi ha conseguito una "valutazione positiva"; VISTA PRESOATIO ATIESTATO la nota prot n. I333081GRlI 1123 del , e s.m.i., della Regione Lazio, Direzione Regionale Salute e Integrazione Sociosanitaria, Area Risorse Umane e del Potenziale di sviluppo delle Professioni e della Dirigenza avente ad oggetto: "Indicazioni operative su L 190/2014 gestione del trattamento economico accessorio del personale del SSR"; della "valutazione positiva" e per l'effetto procedere nei confronti del Dott. Pasquale Paolantonio, Dirigente Medico di Radiodiagnostica, solo all'adeguamento della retribuzione minima contrattuale di cui all'art. 4 del C.C.N.L 2000/200 l, in applicazione previsti dalla legge n. 190 del , a decorrere dal ; che il presente provvedimento, a seguito dell'istruttoria effettuata, nella forma e nella sostanza è totalmente legittimo e utile per il servizio pubblico, ai sensi dell'art. I della legge 20/94 e successive modifiche ed integrazioni, nonché alla stregua dei criteri di economicità e di efficacia di cui all'art. l della legge 241/90 e successive modifiche ed integrazioni; ATIESTATO in particolare che il presente provvedimento è stato predisposto pieno rispetto delle indicazioni e dei vincoli stabiliti dai decreti Commissario ad acta per la realizzazione del Piano di Rientro disavanzo del settore sanitario della Regione Lazio; nel del dal Deliberazione n. 2lctlD6 3

4 PROPONE per i motivi dettagliatamente esposti in narrativa che costituiscono parte integrante e sostanziale del presente provvedimento: di prendere atto delle risultanze contenute nel verbale del del Collegio Tecnico n. 3, relative all'operazione di verifica e valutazione delle attività professionali svolte e dei risultati raggiunti dal Dott. Pasquale Paolantonio, per effetto della quale il dirigente di cui trattasi ha conseguito una "valutazione positiva"; di procedere nei confronti del Dott. Pasquale Paolantonio, Dirigente Medico di Radiodiagnostica, solo all'adeguamento della retribuzione minima contrattuale previsto all'art. 4 del C.C.N.L. 2000/2001 -II biennio economico, a decorrere dal 01/01/2015; di dare atto che il presente provvedimento non comporta impegno di spesa a carico del bilancio né a carico del "fondo per l'indennità di specificità medica, retribuzione di posizione, equiparazione, specifico trattamento e indennità di direzione di struttura complessa" di cui all'art. 24 del C.C.N.L 171l0/2008 e s.m.i., in quanto il Dott. Pasquale Paolantonio è a rapporto non esclusivo dalo l/o Il Dir1tte de')~..c. Gestidnl Risorse é Dr.st Fturi<rni osati I Deliberazione n. 9--ttft- dele f '-1'- 4

5 r l IL DIRETTORE GENERALE VISTO IN VIRTU PRESO ATTO PRESO ATTO VISTO il Decreto Legislativo 30 dicembre 1992, n. 502 e successive modificazioni ed integrazioni; dei poteri conferitigli con decreto del Presidente della Regione Lazio n.t00031 del ; che il Dirigente proponente il presente provvedimento, sottoscrivendolo, attesta che lo stesso a seguito dell'istruttoria effettuata, nella forma e nella sostanza è totalmente legittimo e utile per il servizio pubblico, ai sensi dell'art. I della legge 20/94 e successive modifiche ed integrazioni, nonché alla stregua dei criteri di economicità e di efficacia di cui all'art. I della legge 24 J /90 e successive modifiche ed integrazioni; altresì che il Dirigente proponente il presente provvedimento, sottoscrivendo lo attesta, in particolare, che lo stesso è stato predisposto nel pieno rispetto delle indicazioni e dei vincoli stabiliti dai decreti del Commissario ad acta per la realizzazione del Piano dì Rientro dal disavanzo del settore sanitario della Regione Lazio; il parere favorevole del Direttore Amministrativo e del Direttore Sanitario; ritenuto di dover procedere DELIBERA di approvare la proposta così come formulata, rendendola disposto. La U.O.c. Atti e Procedimenti Giuridico Amministrativi Contratti e Convenzioni curerà tutti gli adempimenti per l'esecuzione della presente deliberazione. E GENERALE IId'lCOiro Deliberazionen.241f- del0.y0y/~- 5

6 + SIST3"A SANI.AjllO ;>.,tgionali AZIENDA OSPEDALIERA SAN GIOVANNI ADDOLORATA ~REGIONE llazio,c DELIBERAZIONE N.+ DEL.~ o _ 3 PoPR,2015 Si attesta che la deliberazione: è stata pubblicata sull'albo Pretario on-line in data o 3 gpr ~è stata inviata al Collegio Sindacale in data: o 3 gpr data di esecutività: o 3 j:]pr Deliberazione n. d,i 6