REGIONE MARCHE ASSEMBLEA LEGISLATIVA

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1 M REGIONE MARCHE LEGISLATURA N. X DELIBERA N. 61 SEDUTA N. 16 DATA 12/10/2015 OGGETTO: L R 34/1 ggg ARTT> 4-g. GRUppO CONSILIARE INTEGRAZIONE SEGRETERIA CON IL SIG. FASOLI VINCENZO, CAT. C1, IN QUALITÀ DI RESPONSABILE ESTERNO PER UN ANNO ED IL SIG. MANNI GIACOMO, CAT. D, IN QUALITÀ DI ADDETTO A TEMPO PARZIALE FINO Al TERMINE DELLA LEGISLATURA. L anno 2015 addì 12 del mese di ottobre in Ancona presso la sede dell'assemblea legislativa delle Marche si è riunito l'ufficio di Presidenza regolarmente convocato. PRESENTI ANTONIO MASTROVINCENZO - Presidente X ASSENTI RENATO CLAUDIO MINARDI - Vicepresidente X MARZIA MALAIGIA - Vicepresidente X Essendosi in numero legale per la validità dell1 adunanza assume la presidenza il Presidente dell Assemblea legislativa delle Marche dott. Antonio Mastrovincenzo che dichiara aperta la seduta alla quale assiste il Segretario dell'ufficio di Presidenza Dott.ssa Paola Santoncini. LA DELIBERAZIONE IN OGGETTO E* APPROVATA ALL UNANIMITÀ* DEI PRESENTI PUBBLICATA NEL BURM N. DEL

2 M REGIONE MARCHE pag. 2 OGGETTO: LJ^4/1988 ARTT GRUPPO CONSILIARE - INTEGRAZIONE SEGRETERIA CON IL SIG. FASOLI VINCENZO, CAT. Cl, IN QUALITÀ DI RESPONSABILE ESTERNO PER UN ANNO ED IL SIG. MANNI GIACOMO, CAT. D, IN QUALITÀ DI ADDETTO A TEMPO PARZIALE FINO AL TERMINE DELLA LEGISLATURA. L'Ufficio di Presidenza VISTO il documento istruttorio, riportato in calce alla presente deliberazione, dal quale si rileva la necessità di integrare la segreteria del Gruppo consiliare il sig. Fasoli Vincenzo, in qualità di responsabile, ed il sig. Manni Giacomo in qualità di addetto; RITENUTO per i motivi riportati nel predetto documento istruttorio e che vengono condivisi, deliberare in merito; VISTA la legge regionale n. 34/88 ; VISTO il parere favorevole di cui all art. 3 - comma 3 - della legge regionale 30 giugno 2003 n. 14 del Dirigente del Servizio Amministrazione in ordine alla regolarità tecnica e sotto il profilo di legittimità; VISTO l art. 15 dello Statuto della Regione; Con la votazione, resa in forma palese, riportata a pagina 1; DELIBERA 1. di assegnare alla Segreteria del Gruppo consiliare ai sensi dell articolo 4 della L.R. n. 34/1988: il Sig. Fasoli Vincenzo, in qualità di responsabile esterno, categoria Cl, con rapporto di lavoro subordinato di diritto privato a tempo determinato e pieno per la durata di dodici mesi a decorrere dalla data di sottoscrizione del relativo contratto;

3 REGIONE MARCHE DELIBERA N. g j SEDUTA hi. 1 fi DATA 1 2 OTT pag. 3 - il Sig. Manni Giacomo, dipendente del Comune di Grugliasco (TO), categoria giuridica DI posizione economica D2, in qualità di addetto con rapporto a tempo parziale di tipo verticale al 72,22%, pari a 26 ore settimanali, previo collocamento in aspettativa senza assegni dall ente di appartenenza, a decorrere dalla data di sottoscrizione del relativo contratto e fino al termine della X legislatura; 2. di chiedere al Comune di Grugliasco (TO) il collocamento in aspettativa senza assegni del dipendente Manni Giacomo, categoria giuridica DI posizione economica D2, per la stipula del contratto di lavoro subordinato di diritto privato a tempo determinato e parziale di tipo verticale al 72,22%, pari a 26 ore settimanali, presso la segreteria del gruppo in qualità di addetto, fermo restando la compatibilità con il rispettivo ordinamento ai sensi dell alt. 5 della LtR, n. 34/1988, o in posizione di comando in caso di incompatibilità; 3. di stabilire che gli incarichi conferiti ai sig.ri Fasoli e Manni cessano anticipatamente rispetto alla durata contrattuale prevista al punto 1) del dispositivo in caso di estinzione del Gruppo medesimo, o comunque in ogni tempo per revoca da parte dell ufficio di Presidenza, su richiesta del Presidente del gruppo; 4. di dare atto che il trattamento economico omnicomprensivo da corrispondere a ciascun soggetto, ai sensi dell articolo 4, comma 11, della L.R. n. 34/1988, come individuato dal Presidente del gruppo^^^^^^^^^^^^per quanto riguarda la quota aggiuntiva forfettaria compensativa di tutti gli emolumenti accessori nel rispetto di quanto determinato con deliberazione dell ufficio di Presidenza n. 28/7 del 03/08/2015, è così stimato: a) Sig. Fasoli Vincenzo, ,01= lordi, comprensivo della quota aggiuntiva forfettaria compensativa di tutti gli emolumenti accessori, ivi* compresa l indennità di responsabilità, che è stata individuata in 9.003,00=, da corrispondersi per dodici mensilità, a cui si aggiunge se. dovuto l assegno per il nucleo familiare; b) Sig. Manni Giacomo, ,69= lordi, comprensivo della quota aggiuntiva forfettaria compensativa di tutti gli emolumenti accessori che è

4 REGIONE MARCHE DELIBERA N. g '] SEDUTA N. 1 6 data 1 2 OTT pag. 4 stata individuata in 6.638,10=, da corrispondersi per dodici mensilità, a cui si aggiunge se dovuto l assegno per il nucleo familiare; 5. di stabilire, al termine deh incarico, il rientro del dipendente Manni Giacomo nella struttura dell ente di appartenenza; 6. di incaricare il Dirigente del Servizio Amministrazione di procedere alla stipula del contratto con il soggetto interessato, secondo l allegato n. 1 alla deliberazione n. 11/4 del 14/07/2015; 7. di dare atto che gli incarichi di cui al punto 1) del dispositivo sono conferiti nel limite del budget assegnato al gruppo consiliare ai sensi dall articolo 4 della legge regionale n. 34/1988, come determinato con la citata deliberazione n. 28/7 del , e nel rispetto di quanto.previsto dall articolo 4 bis della L.R. 34/1988; 8. di dare atto che la spesa annua derivante complessivamente dalla presente deliberazione è stimata in ,53= di cui ,70= per i compensi, ed ,83= per gli oneri riflessi e l Irap. Il compenso, gli oneri e l Irap faranno carico, rispettivamente ai capitoli , e delle partite di giro del bilancio della Regione Marche anno 2015 e successivo, correlati al capitolo di entrata e finanziati con le risorse previste sul capitolo Spese di funzionamento dei gruppi assembleali - spese per il personale ; gli impegni di spesa saranno assunti con decreto del Dirigente della P.F. Organizzazione, amministrazione dei personale e Scuola regionale di formazione della P.A. della Giunta all atto della liquidazione mensile dei compensi; 9. di trasmettere copia del presente atto ai sig.ri Fasoli Vincenzo e Manni Giacomo, al Comune di Grugliasco, al Presidente del Gruppo I, al Dirigente Servizio Amministrazione dell Assemblea Legislativa ed alla P.F. Organizzazione, amministrazione e Scuola regionale di formazióne della P.A. della Giunta regionale per gli adempimenti di competenza. DELL ASSE! (Dott. Anti IL PRESIDENTE ISLATIVA zincenzo) DELL U ETARIO DI PRESIDENZA a S'antoncini)

5 M REGIONE MARCHE g. DOCUMENTO ISTRUTTORIO La legge regionale n. 34/1988 e s.m. definisce all Articolo 4 i limiti della spesa a carico del bilancio regionale per rassegnazione di personale ai gruppi consiliari, e le modalità di assegnazione del relativo budget a ciascun gruppo. L Ufficio di Presidenza, con deliberazione n. 28/7 del 3.8,2015 che revoca la precedente deliberazione n. 3/2 del 7,7.2015, ha riadottato ai sensi del comma 6 del citato art. 4 i criteri per la determinazione dei limiti di spesa a carico del bilancio regionale, ha confermato la ripartizione del budget assegnato ai gruppi e ridefinito il trattamento economico omnicomprensivo del personale assegnato ai gruppi stessi ed alle segreterie particolari, per una più chiara lettura. Al gruppo consiliare costituito con deliberazione n. 2/2 del , è stato dunque assegnato un budget annuo di spesa per il personale pari ad ,77=. Con deliberazione n. 33/11 del , su richiesta del Presidente del sono state già assegnate al suddetto gruppo le dipendenti regionali Pavoni Barbara e Talevi Sabrina, entrambe categoria CI posizione economica C2, in qualità di addette per la durata di un anno, per un ammontare complessivo di spesa al lordo degli oneri riflessi ed irap pari ad ,24= La L.R. 34/1988 all articolo 4, comma 8, prevede altresì che i gruppi consiliari, limitatamente ad una spesa non superiore al 50% del budget assegnato a ciascun gruppo, in alternativa al personale regionale possano avvalersi anche: a) di personale di altre amministrazioni pubbliche di cui all art. 1, comma 2 del D.Lgs. 165/2001 o degli enti ed aziende privati. Tale personale è collocato in aspettativa, ove prevista dalla normativa vigente, per la durata del contratto; b) di personale esterno. Per quanto riguarda il personale esterno l articolo 4 bis della L.R. 34/88 dispone che i gruppi consiliari attingono per una quota non inferiore al 50% del budget spettante ai sensi della stessa disposizione, ad un elenco costituito dal personale esterno all amministrazione in servizio alla date del , che abbia prestato per più di cinque anni la propria attività presso i gruppi o le segreterie dell ufficio di Presidenza e della Giunta alla data della prima seduta della X legislatura.

6 M REGIONE MARCHE pag. 6 Il Presidente del con note prot. nn del ed allegati relativi verbali di individuazione delle unità di personale di cui all alt. 4, comma 10 della L.R. n. 34/1988, ha chiesto l assegnazione al suddetto gruppo rispettivamente: - del sig. Fasoli Vincenzo, in qualità di responsabile a tempo pieno categoria CI per la durata di un anno, con individuazione della quota aggiuntiva forfettaria in annui lordi 9.003,00~ comprensivi dell indennità di responsabilità; - del sig. Manni Giacomo, dipendente del Comune di Grugliasco (TO), categorìa giuridica Di posizione economica D2, in qualità di addetto con contratto a tempo parziale di tipo verticale al 72,22% (pari a 26 ore settimanali) fino al termine della X legislatura, con individuazione della quota aggiuntiva forfettaria in annui lordi 6.638,10=. Ai sensi del comma 9 dell alt. 4 della medesima L.R. 34/88, l assegnazione del personale ai gruppi è effettuata dall ufficio di Presidenza con contratto di lavoro subordinato a tempo determinato di diritto privato, su richiesta nominativa del Presidente del gruppo, che contiene l indicazione del soggetto a cui è conferito l incarico di responsabile, la categorìa contrattuale di ciascun dipendente in osservanza delle norme sull accesso agli impieghi regionali e la misura dell eventuale quota aggiuntiva da stabilirsi ai sensi del comma 11, lettera b). Si prescinde dal contratto di diritto privato nel caso previsto dalla lettera a) del comma 8, a seguito di mancata concessione dell aspettativa da parte dell amministrazione pubblica di appartenenza. Il Direttore Generale, segretario dell ufficio di Presidenza, con nota acquisita agli atti comunica che nella seduta n. 16/2015 l Uffìcio di Presidenza con determinazione a verbale, fatta salva la verifica di sussistenza delle condizioni previste dalla legge da parte dell ufficio competente, ha accolto la richiesta del Presidente del gruppo dando incarico al Servizio Amministrazione di procedere alla stesura della relativa delibera ed agli adempimenti conseguenti. Come rappresentato nella tabella sottostante, gli incarichi oggetto della presente delibera risultano compatibili con i limiti di spesa previsti agli artt. 4 e 4 bis della L.R. 34/88, nonché con i criteri attuativi determinati dall ufficio di Presidenza con la citata DUP 28/2015 :

7 REGIONE MARCHE ,77 gruppo Personale REGIONALE - art.4 c.7 LR 34/88 Quota mìnima (50%) ,39 (dup 33/2015) Spesa PAVONI e TACEVI ,24 Budget residuo riservato personale REGIONALE , , , ,50 Personale NON REGIONALE - art.4 c.8 LR 34/88 Quota massima (50%) Spesa MANNI - personale altri enti -lettera a)... RESTO = Quota personale esterno - lettera b) ,75 di cui all art. 4 bis LR 34/88 (50%) ,75 Altro personale esterno (50%) ,65 Spesa FASOLI altro personale esterno 7.789,10 Budget residuo altro personale esterno Gli incarichi conferiti al Sig. Fasoli (per la durata di un anno) ed al sig. Manni (fino al termine della legislatura) decorrono dalla data di sotto scrizione del relativo contratto di lavoro subordinato a tempo determinato di diritto privato da parte degli interessati, e cessano anticipatamente rispetto a tale termine in caso di estinzione del Gruppo medesimo, o comunque in ogni tempo per revoca da parte dell ufficio di Presidenza, su richiesta del Presidente del gruppo. In particolare il dipendente Manni Giacomo, al termine dell incarico, farà rientro nella struttura dell ente di appartenenza, Comune di Grugliasco (TO). Il trattamento economico omnicomprensivo da corrispondere a ciascun soggetto, ai sensi dell art. 4, comma 11 della L.R. 34/88, come individuato dal Presidente del gruppo per la quota aggiuntiva forfettaria compensativa di tutti gli emolumenti accessori nel rispetto di quanto determinato con DUP n. 28/7 del 03/08/2015, è così stimato: - al Sig. Fasoli Vincenzo, ,01= l.ordi, comprensivo della quota aggiuntiva forfettaria compensativa di tutti gli emolumenti accessori, ivi compresa l indennità di responsabilità, che è stata individuata in 9.003,00=, da corrispondersi per dodici mensilità, a cui si aggiunge se dovuto l assegno per il nucleo familiare; - al Sig. Manni Giacomo, ,69= lordi, comprensivo della quota aggiuntiva forfettaria compensativa di tutti gli emolumenti accessori che è stata individuata in 6.638,10= da corrispondersi per. dodici mensilità, a cui si aggiunge se dovuto l assegno per il nucleo familiare.

8 IMI REGIONE MARCHE (IWJ DELIBERA N. 6 1 SEDUTA N. 16 data I 2 OH La spesa annua complessivamente derivante dalla presente deliberazione è stimata in ,53= di cui ,70= per i compensi, ed ,83= per gli oneri riflessi e l Irap. Il compenso, gli oneri e l Irap faranno carico rispettivamente ai capitoli , e delle partite di giro del bilancio della Regione Marche anno 2015 e successivo, correlati al capitolo di entrata e finanziati con le risorse previste sul capitolo Spese di funzionamento dei gruppi assemblear! - spese per il personale ; gli impegni di spesa saranno assunti con decreto del Dirigente della P.F. Organizzazione, amministrazione del personale e Scuola regionale di formazione della P.A. della Giunta all atto della liquidazione mensile dei compensi. Gli incarichi disposti con la presente deliberazione sono conferiti nel rispetto dei limiti del budget assegnato al gruppo consiliare come disciplinato dall articolo 4 della legge regionale n. 34/1988. Infatti l ammontare complessivo di spesa, al lordo degli oneri riflessi, derivante dall assegnazione del personale di cui al presente atto e di quello conferito con precedente deliberazione n. 33/11 del è pari ad euro ,77= a fronte di un budget annuo pari ad euro ,77=. Sono altresì rispettate le previsioni dell articolo 4 bis della medesima legge, come rappresentato in tabella. Il Dirigente del Servizio Amministrazione è incaricato di procedere alla stipula del contratto di lavoro a tempo determinato con i soggetti interessati secondo l allegato n. 1 alla deliberazione n del 14/07/2015, previo richiesta di collocamento in aspettativa senza assegni del dipendente Giacomo Manni al Comune di Grugliasco, nonché di provvedere agli adempimenti conseguenti. L addetto all istruttoria Il Responsabile della P.O Risorse umane e personale dell assemblea legislativa

9 REGIONE MARCHE Il Dirigente del Servizio amministrazione Considerata la motivazione espressa nell atto, esprime parere favorevole in ordine alla regolarità tecnica e sotto il profilo di legittimità della presente deliberazione. IL DIRIGENTE La presente deliberazione si compone di n..l\.. pagine, di cui n. pagine di allegati che formano parte integrante della stessa. IM^ttETARIO dell uj^^hji presidenza (Dott, autonomi)