Istituto Comprensivo Statale Paolo Ruffini Scuola dell infanzia primaria secondaria di I grado Via del Poggio, Valentano (VT)

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1 MINISTERO DELL ISTRUZIONE DELL UNIVERSITA E DELLA RICERCA UFFICIO SCOLASTICO REGIONALE PER IL LAZIO Istituto Comprensivo Statale Paolo Ruffini Scuola dell infanzia primaria secondaria di I grado Via del Poggio, Valentano (VT) 0761/ vtic80100t@istruzione.it vtic80100t@pec.istruzione.it prot. n. 478/06 Valentano, 10/02/2016 AVVISO PUBBLICO PER IL CONFERIMENTO DI INCARICO DI RESPONSABILE DEL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE (ai sensi del D. Leg.vo n. 81 del ) CIG. ZAD187678D IL DIRIGENTE SCOLASTICO VISTO il decreto legislativo n. 81/2008, in particolare gli artt. 17, 31, 32,33; CONSIDERATO VISTO VERIFICATO il D.I. n. 44/2001 e in particolare gli artt. 31, 32, 33 e 40 che consentono la stipula di contratti di prestazione d'opera intellettuale con esperti per particolari attività; l'art. 46 della Legge 133/2008 che apporta ulteriori modifiche alla disciplina delle collaborazioni esterne ed alle consulenze da parte della Pubblica Amministrazione; che non esiste tra il personale interno all'istituzione scolastica una figura professionale in possesso di specifiche competenze che consentono di assumere la funzione di RSPP (art. 32, comma 8) del D.L.vo 81/2008; DISPONE LA SEGUENTE PROCEDURA DI SELEZIONE APERTA PER L'AFFIDAMENTO DI INCARICO DI PRESTAZIONE D'OPERA PER 24 MESI IN QUALITA' DI RESPONSABILE DEL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE (RSPP) dell'istituto COMPRENSIVO "PAOLO RUFFINI" DI VALENTANO (VT). 1. -PREMESSA Al fine della formulazione di una ponderata offerta economica si forniscono i seguente dati relativi alla struttura scolastica dell'istituto dislocato su cinque comuni: 1

2 a) - Comune di Marta Un edificio, con annessa una palestra, ospitante: Scuola secondaria di I grado con alunni n. 101 Scuola Infanzia con alunni n. 75 Un edificio attiguo ospitante la scuola primaria con alunni n. 129 b) Comune di Capodimonte Un edificio, con annessa palestra, ospitante la scuola primaria con alunni n. 50 c) Comune di Valentano - un edificio con annessa palestra ospitante la scuola primaria con alunni n. 91 e gli uffici amministrativi. - un edificio ospitante la scuola sec. di I grado con alunni n un edificio ospitante la scuola dell infanzia con alunni n. 51 d) Comune di Ischia di Castro - un edificio con annessa palestra ospitante la scuola primaria con alunni n un edificio con annessa palestra ospitante la scuola sec. di I grado con alunni n. 73 e la scuola dell infanzia con alunni n. 43 e) Comune di Farnese Un edificio ospitante la Scuola dell infanzia con alunni n Importo base della gara Per l'espletamento dell'incarico così come appresso disciplinato si stabilisce il limite massimo annuo di 2.000,00 (duemila) omnicomprensivo di ogni onere Oggetto dell'incarico Il responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione dovrà svolgere i seguenti compiti: effettuare sopralluoghi per la individuazione dei pericoli e valutazione dei rischi incendio, primo soccorso ed esposizione ad agenti chimici, fisici e biologici aggiornare il documento di valutazione e riduzione dei rischi per tutte le sedi aggiornare e predisporre, ove necessita, le planimetrie riguardanti il piano di emergenza aggiornare la documentazione inerente al rischio incendio per tutti gli ambienti di pertinenza; elaborare il piano di emergenza ed evacuazione ed assistenza ove necessario durante l'effettuazione delle prove di evacuazione; individuare le misure per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro, nel rispetto della normativa vigente; elaborare le misure preventive e protettive necessarie per la messa in sicurezza di ambienti, macchine e attrezzature di cui all'art. 28 del D. L.gs 81/2008 e i sistemi di controllo di tali misure; 2

3 redazione dell'intera documentazione richiesta dalle norme di igiene e sicurezza sul lavoro di competenza del datore di lavoro, compresa la redazione del "Documento di prevenzione" (art, 7, comma 1 del D. Lgs 81/2008) i suoi aggiornamenti occasionali, qualora previsti dalla normativa elaborare le procedure di sicurezza per le varie attività dell'istituzione, ivi compresi i lavori effettuati all'interno dell'istituto e delle sezioni staccate da parte di enti o ditte; supporto diretto per la posa in opera di segnaletica, presidi sanitari, presidi antincendio ed altri, se necessari; supporto esterno per risoluzione dei problemi con vari Enti; consulenze tecniche per eventuali disservizi presso la scuola; assistenza in caso di ispezione da parte degli organi di Vigilanza e Controllo; assistenza nei rapporti con Enti e Istituzioni, compresi quelli preposti alle emergenze; assistenza per l'individuazione e la nomina di tutte le figure sensibili previste dalla normativa vigente; assistenza per la tenuta del Registro/Diario di Prevenzione per il Sistema di Gestione della Sicurezza sul lavoro, delle segnalazioni dei lavoratori, dei controlli periodici antincendio, delle macchine e attrezzature, delle sostanze e preparati pericolosi assistenza per le richieste agli Enti competenti degli interventi strutturali impiantistici e di manutenzione, oltre alle documentazioni obbligatorie in materia di sicurezza partecipazione alle riunioni annuali con tutti gli addetti al servizio di prevenzione; assistenza nelle consultazioni del Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza; garanzia di intervento entro 24 ore in casi di ravvisata situazione di urgenza- pericolo per fornire adeguata consulenza; predisposizione della documentazione relativa al Sistema di gestione della Salute e sicurezza sul Lavoro (SGSL) di cui all'art. 30 del D. Lgs 81/2008 e l'attivazione del relativo programma d'attuazione, mantenimento e miglioramento nelle misure di prevenzione e protezione predisposizione delle comunicazione (circolari, avvisi, etc.) riguardanti le disposizioni in materia di igiene e sicurezza sul lavoro in attuazione delle misure di prevenzione e protezione di competenza del Dirigente scolastico e dirette ai lavoratori ed allievi richiesta alla imprese appaltatrici per gli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria dei Piani Operativi di Sicurezza e di tutta la documentazione relativa agli adempimenti previsti dalle vigenti normative in materia di sicurezza; collaborazione con tecnici e responsabili di cantiere e dei lavori, in materia di predisposizione, attuazione e verifica delle disposizioni per la sicurezza dei lavoratori, nella circostanza dell'esecuzione di opere di ammodernamento, adeguamento e ampliamento degli edifici scolastici dipendenti. fornire a tutti i lavoratori la formazione e l'informazione di cui agli artt. 36 e 37 del D. Lgs 81/2008, tramite: - una lezione frontale (della durata di 4 ore) sui rischi specifici della salute e la sicurezza connessi alla attività lavorativa svolta nella istituzione scolastica e rilevati nell'ambito della valutazione dei rischi, sulle normative di igiene e sicurezza sul lavoro, sulle relative disposizioni e l'organizzazione aziendale della prevenzione; 3

4 - una lezione frontale della durata di 2 ore relative al Piano di emergenza e propedeutica alla prova di evacuazione, con particolare riferimento alla organizzazione e alle procedure che riguardano il pronto soccorso, la lotta antincendio e l'evacuazione dei lavoratori; - predisposizione di un fascicolo informativo per i lavoratori e gli allievi Durata dell'incarico L'incarico avrà la durata di mesi 24 mesi a decorrere dal 1 marzo 2016 e non potrà essere tacitamente rinnovato Presentazione delle domande di partecipazione Le offerte dovranno pervenire, tramite consegna a mano o raccomandata con ricevuta di ritorno presso la sede legale di questo ISTITUTO COMPRENSIVO "PAOLO RUFFINI" via del Poggio, Valentano (VT) improrogabilmente entro e non oltre le ore 12,00 del giorno 26 febbraio Le offerte, pena l'esclusione, dovranno essere contenute in plico sigillato recante la dicitura "AVVISO PUBBLICO DI SELEZIONE PER INCARICO DI RSPP ". L'invio del plico contenente l'offerta è a totale ed esclusivo rischio del mittente. Non saranno in alcun caso presi in considerazione i plichi pervenuti oltre il suddetto termine perentorio di scadenza. Non fa fede il timbro postale. Il suddetto plico deve contenere al suo interno, a pena di esclusione, due buste sigillate, così strutturate: Busta n. 1 -"GARA PER L'AFFIDAMENTO INCARICO DI RESPONSABILE DEL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE - DOCUMENTAZIONE AMMINISTRATIVA"; Busta n. 2 - "GARA PER L'AFFIDAMENTO INCARICO DI RESPONSABILE DEL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE - OFFERTA ECONOMICA". La busta n. 1- documentazione amministrativa- dovrà contenere: a) istanza di partecipazione, in carta libera, resa nella forma di dichiarazione sostitutiva ai sensi del D.P.R. 445/2000 (accompagnata da fotocopia del documento di identità in corso di validità) con l'indicazione dei dati del concorrente o legale rappresentante: -dati anagrafici -domicilio -codice fiscale -cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell'u.e. -godimento dei diritti civili e politici -di non aver riportato condanne penali b)- autocertificazione sul possesso dei requisiti professionali richiesti per l'incarico di R.S.P.P. come indicati dall'art. 32 del D. Lgs 81/2008; 4

5 c) - certificazione o autocertificazione sulle competenze e esperienze in materia di tutela della sicurezza e salute dei lavoratori; d) - copertura assicurativa per i rischi derivanti dall'espletamento dell'incarico; e) - Dichiarazione attestante la regolarità contributiva e fiscale; f) dichiarazione di accettare tutte le condizioni contenute nel presente bando e l'assunzione totale dell'incarico così come indicato al precedente punto 3. - Si ricorda che le dichiarazioni mendaci comportano responsabilità e sanzioni civili e penali ai sensi del D.P.R. 445/2000 e costituiscono causa di esclusione dalla gara. La busta n. 2 - offerta economica - dovrà contenere a pena di esclusione: - l'offerta economica omnicomprensiva di ogni onere con l'indicazione della percentuale di ribasso praticata sull'importo indicato al precedente punto Procedura di aggiudicazione L'incarico sarà affidato, secondo il criterio del ribasso, alla offerta che avrà praticato la maggiore percentuale sulla quota indicata al precedente punto 2. - Alle ore 12,30 del giorno 26 febbraio 2016 presso l'ufficio della Dirigenza si procederà in seduta pubblica, alla apertura dei plichi, alla verifica delle offerte e alla aggiudicazione provvisoria in favore della migliore. La gara sarà aggiudicata anche in presenza di una sola offerta, purché conforme ai requisiti del presente bando. L aggiudicazione provvisoria si intende approvata, e diventa definitiva, decorsi 10 giorni dalla comunicazione ufficiale a tutti i partecipanti e dalla pubblicazione sul sito della scuola, salvo eventuali ricorsi. Gli eventuali ricorsi pervenuti entro 5 giorni dalla comunicazione del provvedimento di aggiudicazione provvisoria, saranno valutati da una Commissione appositamente nominata Il Dirigente Scolastico, a seguito della suddetta valutazione, emetterà l eventuale provvedimento di rettifica, che sarà comunicato a tutti gli interessati. Decorsi gg. 10 dalla aggiudicazione provvisoria il Dirigente scolastico procederà alla aggiudicazione definitiva dell'incarico. Ai sensi dell art. 11 del D.Lgs. 163/2006 il contratto relativo all'incarico di RSPP verrà stipulato non prima che siano decorsi 25 giorni dall invio di aggiudicazione DEFINITIVA ai sensi dell art. 79 del D.Lgs. 163/2006 ed entro comunque 35 giorni. 7. PROCEDURE IN CASO DI PARITA' DELLE OFFERTE In caso di parità tra gli offerenti una commissione appositamente nominata procederà alla valutazione delle ulteriori competenze e esperienze certificate e/o autocertificate prodotte dagli interessati come indicato al punto 5. lett. c) della presente gara attribuendo i seguenti punteggi: 5

6 - esperienza da RSPP nei settori privati e nelle pubbliche amministrazioni: per ogni anno p.1 (max 3 anni) - esperienza da RSPP specificatamente nelle Scuole per ogni anno p. 1 (max 3 anni) - esperienza di docenza in corsi di formazione attinenti l incarico per ogni corso p.1 (max 5) L'incarico provvisorio sarà aggiudicato all offerta che avrà totalizzato il punteggio più alto. 8.- Risoluzione del contratto E' prevista la risoluzione del contratto nei seguenti casi: - abbandono dell'incarico - gravi e ripetute inadempienze - contegno scorretto verso gli utenti - dichiarazioni false nella documentazione Responsabile del procedimento Per ogni informazione in merito, gli interessati potranno rivolgersi al D.S.G.A. dell'istituto, Sig.ra Scipio Domenica dal lunedi al sabato dalle ore 8,30 alle ore 12, Controversie Per qualsiasi controversia si intende competente il Foro di Viterbo. 11. Trattamento dei dati personali-informativa I dati personali raccolti relativi ai partecipanti alla gara, di cui al presente capitolato, saranno trattati nel rispetto di quanto previsto dal D. Lgs 196/2003, in modo lecito ed esclusivamente per le finalità connesse all'espletamento del predetto procedimento. 12. Pubblicazione avviso Il presente avviso di selezione è pubblicato all Albo online dell Istituto Comprensivo di Valentano Il Dirigente Scolastico f.to dott.ssa Antonietta Scipio Firma autografa sostituita a mezzo stampa ai sensi dell art. 3, comma 2 del D.L.vo n. 39/