SCHEDA PROGETTO PER L IMPIEGO DI VOLONTARI IN SERVIZIO CIVILE IN ITALIA

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1 SCHEDA PROGETTO PER L IMPIEGO DI VOLONTARI IN SERVIZIO CIVILE IN ITALIA PROGRAMMA GARANZIA GIOVANI Ente proponente il progetto: LEGA NAZIONALE DELLE COOPERATIVE E MUTUE Via A. Guattani, Roma Tel. 06/ / Fax 06/ e.mail: servizio.civile@legacoop.coop sito: LEGA REGIONALE COOP. E MUTUE DELL UMBRIA STR. S. LUCIA N PERUGIA TEL. 075/ FAX 075/ E mail: serviziocivile@coopserviziumbria.it Sito: Resp.le progetto: Citti Silvia CARATTERISTICHE PROGETTO Titolo del progetto Settore ed area di intervento del progetto ASSISTENZA ANZIANI Legacoop Progetti SCN

2 Obiettivi del progetto: SEDE DI ATTUAZIONE 1: CENTRO DIURNO ALZHEIMER LUIGI COLI Obiettivi specifici e congrui Destinatari diretti Criticità Obiettivi Indicatori di risultato 1.1 Il Centro effettua pochi laboratori di stimolazione cognitiva 1.2 Il grado di demenza degli ospiti che partecipano al laboratorio di stimolazione cognitiva è eterogeneo 1.1 Aumentare il numero di laboratori di stimolazione cognitiva 1.2 Diversificare il livello degli esercizi in base al grado di demenza degli ospiti Portare da 2 a 6 il numero di laboratori di stimolazione cognitiva settimanali Suddividere il gruppo che partecipa alla stimolazione in 2 sottogruppi omogenei rispetto alla gravità della demenza Obiettivi specifici e congrui Beneficiari indiretti Criticità Obiettivi 1.3 Scarse conoscenze da parte 1.3 Incrementare le conoscenze dei familiari della famiglia dell evoluzione della sull evoluzione della malattia e sulle metodologie di malattia e delle metodologie di gestione del familiare gestione del familiare 1.4 Aumentare il senso di soddisfazione dei servizi alle 1.4 La stimolazione degli utenti si limita ai giorni di frequenza del Centro Diurno. famiglie di utenti con demenza 1.4 Condurre la stimolazione anche nei 3 giorni di non frequenza del Centro Diurno SEDE DI ATTUAZIONE 2: CENTRO SOCIO RABILITATIVO PER ANZIANI NON SUFFICIENTI CON PATOLOGIE CRONICO DEGENERATIVE E PERSONE CON DEMENZA DI ALZHEIMER Obiettivi specifici e congrui Destinatari diretti Criticità Obiettivi Indicatori di risultato 2.1 Il Centro effettua pochi 2.1 Aumentare il numero di Portare da 2 a 6 il laboratori di stimolazione laboratori di stimolazione numero di laboratori di cognitiva cognitiva stimolazione cognitiva settimanali 2.2 Il grado di demenza 2.2 Diversificare il livello Suddividere il gruppo degli ospiti che partecipano degli esercizi in base al che partecipa alla al laboratorio di stimolazione grado di demenza degli ospiti stimolazione in 2 cognitiva è eterogeneo sottogruppi omogenei rispetto alla gravità della demenza Obiettivi specifici e congrui Beneficiari indiretti Criticità 2.3 Scarse conoscenze da parte della famiglia dell evoluzione della malattia e delle metodologie di gestione del familiare Obiettivi 2.3 Incrementare le conoscenze dei familiari sull evoluzione della malattia e sulle metodologie di gestione del familiare 2.4 Aumentare il senso di soddisfazione dei servizi alle famiglie di utenti con demenza Legacoop Progetti SCN

3 2.4 La stimolazione degli utenti si limita ai giorni di frequenza del Centro Diurno. 2.4 Condurre la stimolazione anche nei 3 giorni di non frequenza del Centro Diurno SEDE DI ATTUAZIONE 3: OPERA PIA RESIDENZA PROTETTA MUZI BETTI Obiettivi specifici e congrui Destinatari diretti Criticità Obiettivi Indicatori di risultato 3.1 L residenza non ha 3.1 Effettuare Laboratori di Fare almeno 1 specifici nuclei di demenza Stimolazione cognitiva laboratorio di stimolazione 3.2 Il grado di demenza degli è eterogeneo Obiettivi specifici e congrui Beneficiari indiretti Criticità 3.3 Scarse conoscenze da parte della famiglia dell evoluzione della malattia e delle metodologie di gestione del familiare 3.4 Il personale della RSA ha limitati strumenti per proseguire il percorso riabilitativo intrapreso dagli utenti provenienti dai Centri Diurni per aggravamenti fisici OBIETTIVI PER I GIOVANI 3.2 Effettuare Laboratori diversificando il livello degli esercizi in base al grado di demenza degli ospiti cognitiva al giorno Suddividere il gruppo che partecipa ai laboratori in 2 sottogruppi omogenei rispetto alla gravità della demenza Obiettivi 3.3 Incrementare le conoscenze dei familiari sull evoluzione della malattia e sulle metodologie di gestione del familiare 3.4 Aumentare il senso di soddisfazione dei servizi alle famiglie di utenti con demenza 3.4 Condurre la stimolazione anche nei pazienti istituzionalizzati 2 giorni alla settimana affiancando il personale della RSA Obiettivo Generale Il progetto si propone di favorire la crescita personale professionale dei giovani, l acquisizione o lo sviluppo di competenze in ambito socio-assistenziale e riabilitativo e di promozione culturale, attraverso esperienze sul campo, percorsi formativi ad hoc e lo scambio di esperienze all interno di una dimensione di GRUPPO, costruendo un percorso inteso come formazione alla cittadinanza, ai doveri di solidarietà, al consolidamento e allo sviluppo del lavoro di rete nel territorio. Il progetto in attuazione della Legge istitutiva il Servizio Civile Nazionale, si pone come obiettivi per i giovani in sc anche quelli di: - concorrere, in alternativa al servizio militare, alla difesa della Patria con mezzi e attività non militari; - favorire la realizzazione dei principi costituzionali di solidarietà sociale; - promuovere la solidarietà e la cooperazione con riguardo in particolare alla tutela dei diritti sociali e ai servizi alla persona; Legacoop Progetti SCN

4 Obiettivi Specifici I giovani potranno fare esperienza in relazione alla conoscenza delle risorse esistenti in un territorio e alla loro attivazione a favore dell inclusione sociale di persone svantaggiate, acquisendo gli strumenti necessari al superamento di ogni forma di barriera sociale. Per questo obiettivo saranno realizzati percorsi di formazione specifica secondo le modalità previste al punto 36 e seguenti del presente Progetto Descrizione del progetto e tipologia dell intervento che definisca in modo puntuale le attività previste dal progetto con particolare riferimento a quelle dei volontari in servizio civile nazionale, nonché le risorse umane dal punto di vista sia qualitativo che quantitativo: Il progetto di Servizio Civile C è posto per me vede i Volontari in servizio civile impegnati in tre strutture che la Cooperativa La Rondine gestisce ormai da anni in convenzione rispettivamente le prime due con la ASL n 1 e la terza con l Opera Pia Residenza protetta Muzi Betti. Il centro Diurno Alzheimer Luigi Coli e il Centro Socio riabilitativo per anziani non sufficienti con patologie cronico degenerative e persone con demenza di Alzheimer sono due strutture a carattere semi - residenziale, sanitaria a rilevanza sociale di competenza della ASL N 1, aperte dal lunedì al sabato. Offrono ospitalità a ciclo diurno ad anziani con patologie cronico - degenerative e/o con demenza di Alzheimer che necessitano di programmi di riabilitazione, mantenimento e socializzazione. L opera Pia Residenza Protetta Muzi Betti è una struttura residenziale rivolta all ospitalità di anziani (soggetti ultrasessantacinquenni) parzialmente o totalmente non autosufficienti, bisognosi di cure sanitarie continue e non altrimenti assistibili al proprio domicilio. Ruolo ed attività previste per i volontari nell ambito del progetto. Il volontario verrà inserito nella programmazione delle attività previste nelle singole strutture in forma integrata, partendo comunque dalla quotidianità dell intervento come parte inscindibile del percorso formativo stesso dei volontari. Proprio perché si fa riferimento a contesti dove la relazione e la conoscenza dei bisogni, degli interessi dell utenza costituiscono l aspetto centrale della qualità del servizio, non si può prescindere, nel realizzare il progetto proposto, dal rapporto tra le persone, (utenti, familiari, operatori, volontari) che vivono la struttura e quindi dalla loro condivisione della quotidianità. Tutte le strutture, essendo residenziali e semiresidenziali, ripropongono un modello di vita familiare, comprendendo pertanto tutte le attività quotidiane relative ai bisogni primari tra cui la lettura de giornale, la condivisione e la conseguente convivialità dei pasti, ecc., richiedendo al Volontario la partecipazione ed il coinvolgimento attivo, al fine di dare significatività anche alla relazione con l utente. In alcuni periodi della programmazione annuale del servizio possono essere previste uscite sul territorio e soggiorni. I volontari dunque saranno impegnati anche in tali uscite per un massimo di 30 gg. Tutte le attività del volontario saranno seguite e supervisionate dall operatore Locale di Progetto SEDE DI ATTUAZIONE 1: Centro Diurno Alzheimer Luigi Coli ATTIVITA DEL PROGETTO Inserire il laboratorio di stimolazione cognitiva all interno del programma giornaliero di attività del Centro Diurno Legacoop Progetti SCN

5 Somministrare test neuropsicologici per la valutazione dello stato cognitivo e funzionale dell utente Creare schede personalizzate sia cartacee che informatizzate per ciascuno degli 8 utenti del Centro Laboratorio Artistico/Artigianale con il materiale offerto da Ferramenta Braganti Dino Laboratorio Musicale Creare, grazie al supporto dei Volontari, dei Manuali per i familiari sull evoluzione della malattia e sulle strategie di gestione dell utente Fornire ai familiari le schede di stimolazione delle singole abilità cognitive da poter somministrare al proprio domicilio nei giorni di non frequenza del centro SEDE DI ATTUAZIONE 2: CENTRO SOCIO RABILITATIVO PER ANZIANI NON SUFFICIENTI CON PATOLOGIE CRONICO DEGENERATIVE E PERSONE CON DEMENZA DI ALZHEIMER ATTIVITA DEL PROGETTO Inserire il laboratorio di stimolazione cognitiva all interno del programma giornaliero di attività del Centro Diurno Somministrare test neuropsicologici per la valutazione dello stato cognitivo e funzionale dell utente Creare schede personalizzate sia cartacee che informatizzate per ciascuno degli 8 utenti del Centro Laboratorio Artistico/Artigianale con il materiale offerto da Ferramenta Braganti Dino Laboratorio Musicale Creare, grazie al supporto dei Volontari, dei Manuali per i familiari sull evoluzione della malattia e sulle strategie di gestione dell utente Fornire ai familiari le schede di stimolazione delle singole abilità cognitive da poter somministrare al proprio domicilio nei giorni di non frequenza del centro SEDE DI ATTUAZIONE 3: RESIDENZA PROTETTA OPERA PIA MUZI BETTI ATTIVITA DEL PROGETTO Inserire il laboratorio di stimolazione cognitiva all interno del programma giornaliero di attività del Centro Diurno somministrare test neuropsicologici per la valutazione dello stato cognitivo e funzionale dell utente Legacoop Progetti SCN

6 Creare schede personalizzate sia cartacee che informatizzate per ciascuno degli 8 utenti del Centro Musicoterapia Dollterapia Creare, grazie al supporto dei Volontari, dei Manuali per i familiari sull evoluzione della malattia e sulle strategie di gestione dell utente Fornire i test di stimolazione cognitiva al personale della RSA Numero dei volontari da impiegare nel progetto: 4 Numero posti senza vitto e alloggio: 4 Numero ore di servizio settimanali dei volontari: Giorni di servizio a settimana dei volontari 30 6 Eventuali particolari obblighi dei volontari durante il periodo di servizio: - Impegno a trasferimento in occasione di eventuali gite e/o soggiorni estivi nel rispetto di quanto previsto dalla normativa, con la possibilità di pernottare in occasione di soggiorni estivi; - Impegno a possibile assegnazione a sede di servizio temporaneo per un periodo non superiore a 30 giorni per volontario; - Flessibilità di orario; - Impegno a rispettare la normativa sulla sicurezza ai sensi del D. Lgs 81/2008 e di ciò che verrà impartito in merito dal RSPP della Cooperativa La Rondine; - Impegno a rispettare la normativa sulla privacy ai sensi del D. Lgs 196/2003 con l obbligo in particolare di non divulgare dati e informazioni relativi all utenza e alla Cooperativa La Rondine di cui venga a conoscenza nel periodo di servizio - La formazione è obbligatoria, quindi, nelle giornate di formazione non è possibile usufruire dei giorni di permesso Legacoop Progetti SCN

7 CARATTERISTICHE ORGANIZZATIVE Sede/i di attuazione del progetto ed Operatori Locali di Progetto: SEDE DOVE INDIRIZZARE LE DOMANDE: Legacoop Umbria Str. S. Lucia, PERUGIA Tel. 075/ Fax 075/ Personale di riferimento: ANDREA RADICCHI e.mail: N. Sede di attuazione del progetto Comune Indirizzo Cod. ident. sede N. vol. per sede Telef. sede Fax sede Nominativi degli Operatori Locali di Progetto Cognome e Nome Data di nascita Cod. Fisc. Nominativi dei Responsabili Locali di Ente Accreditati Cognome e nome Data di nascita Cod. Fisc. Tipologia servizi volontari (V- vitto; VA-vitto alloggio; SVA senza servizi) 1 2 LA RONDINE Centro Diurno Alzheimer LA RONDINE C.S.R. PER ANZIANI NON SUFFICIENTI CON PATOLOGIE CRONICO DEGENERATIVE E PERSONE CON DEMENZA DI ALZHEIMER Città di Castello (PG) Città di Castello (PG) Via Perugini, 6/B Via Lambruschi ni, / / / / Cornioli Cristina 25/03/1962 Spadoni Laura 08/02/1976 Cornioli Cristina SPDLRA 76B48C745 F RADICCHI ANDREA RADICCHI ANDREA 07/04/1978 RDCNDR7 8D07D786 P 07/04/1978 RDCNDR7 8D07D786 P SVA SVA 3 LA RONDINE Residenza Protetta Opera Pia Muzi Betti Città di Castello (PG) Via delle Terme, / / Bondi Paola 10/02/1967 BNDPLA67 B50C745Z RADICCHI ANDREA 07/04/1978 RDCNDR7 8D07D786 P SVA Legacoop Progetti SCN

8 Competenze e professionalità acquisibili dai volontari durante l espletamento del servizio, certificabili e validi ai fini del curriculum vitae: Il percorso formativo / esperienziale svolto con le modalità previste dal progetto, permetterà ai volontari in Servizio Civile di acquisire una formazione di carattere teorico e pratico nell ambito dei servizi di carattere socio assistenziale educativo, sia per quanto riguarda l aspetto socio relazionale con gli utenti, sia rispetto al lavoro d équipe, alle metodologie dell intervento, alla programmazione, verifica e valutazione dei risultati ottenuti. Inoltre i volontari avranno l opportunità di sperimentarsi e di confrontarsi in ambienti particolari e con persone svantaggiate, in modo tale da poter acquisire una maggiore consapevolezza delle proprie capacità sia a livello personale, sia in relazione all aspetto professionale, per scelte di vita futura. La Cooperativa La Rondine, al termine del percorso formativo, rilascerà ai volontari un attestato valido ai fini curriculari. Legacoop Umbria rilascerà a fine servizio un attestato di partecipazione comprensivo del percorso svolto delle ore di formazione e dei relativi temi trattati. Formazione generale dei volontari Contenuti della formazione: Accoglienza, presentazione e conoscenza, illustrazione del percorso e degli obiettivi formativi, motivazioni, aspettative e analisi delle competenze, il servizio civile nazionale (le parole chiave), l Ufficio Nazionale per il Servizio Civile UNSC) Evoluzione storica: dall obiezione di coscienza al servizio civile nazionale (riferimenti storici dell obiezione di coscienza, le varie forme di obiezione, aspetti legislativi: la legge sul servizio civile nazionale (64/01); La carta di impegno etico, diritti e doveri del volontario del SCN (ruolo e funzioni del volontario, disciplina dei rapporti tra enti e volontari, diritti e doveri del volontario); Il concetto di Difesa della Patria. Principi, educazione alla pace e diritti umani; Difesa civile non armata e non violenta (elementi di difesa civile, elementi sulla non violenza e la gestione dei conflitti). Solidarietà e forme di cittadinanza (promozione umana, difesa dei diritti, cittadinanza attiva,..); Protezione civile: elementi di protezione civile intesa come collegamento tra difesa della Patria e difesa dell ambiente, del territorio e delle popolazioni. Problematiche legate alla previsione e alla prevenzione dei rischi. Presentazione della storia, delle caratteristiche specifiche e delle modalità operative dell ente. (il progetto di SCN -lettura ed analisi lavorare nel sociale la cooperazione sociale l ente Legacoop e la sua storia. L esperienza del scn la struttura organizzativa). Associazionismo e volontariato; Valutazioni ed esito del progetto e della crescita umana dei volontari Durata: La durata della Formazione Generale è di 41 ore

9 Formazione specifica (relativa al singolo progetto) dei volontari Sede di realizzazione: Modulo 1: Sala Riunioni Uffici Amministrativi Coop. La Rondine, Via Pier della Francesca n 32 Città di Castello Modulo 2: Sede del Progetto Contenuti della formazione: MODULO N.1. CONTENUTI DEL MODULO Cooperativa La Rondine: storia, mission, vision MODULO N.1. CONTENUTI DEL MODULO Cooperativa La Rondine. Le principali Leggi cogenti e le norme volontarie alle quali è soggetta MODULO N.1. CONTENUTI DEL MODULO attuazione, diritti, doveri Descrizione del Servizio Civile: modalità di MODULO N.1. CONTENUTI DEL MODULO Il gruppo di Servizio Civile : conoscenza degli OLP MODULO N.2. Modulo 2 Sicurezza nei luoghi di lavoro D.Lgs 81/2008, così come riportato dal Decreto n. 160 del 19 luglio L obiettivo di questo modulo è quello di fornire ai volontari in scn tutti gli elementi fondamentali e necessari per realizzare le attività previste nel progetto di servizio civile nel rispetto di quanto previsto dalla normativa vigente in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro. Nello specifico l obiettivo principale è la conoscenza di base della sicurezza nei luoghi di lavoro, dei principali rischi legati all attività svolta dai volontari, della modalità di valutazione dei rischi, della figura dell addetto alla sicurezza in azienda, nonché dell addetto alla lotta antincendio e al primo soccorso. Più nel dettaglio saranno trattati i seguenti contenuti: Contenuti di sistema: formazione/informazione su principi generali d.lgs. 81/08 - concetti di rischio danno prevenzione protezione organizzazione della prevenzione aziendale diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali, organi Legacoop Progetti SCN

10 di vigilanza, controllo e assistenza. Contenuti specifici: si procederà quindi a trattare i temi relativi ai rischi connessi all impiego di volontari di servizio civile nelle sedi di attuazione progetto riguardo al settore e all area di intervento del progetto (punti 5 e 8.3 del formulario). D. Lgs. 81/08 sicurezza nei luoghi di lavoro (sedi di attuazione progetto): Le figure preposte all emergenza Il sistema di prevenzione e protezione La segnaletica di sicurezza La gestione delle emergenze Previsione dei pericoli evidenti e di quelli probabili Agenti estinguenti e loro utilizzo Piano prevenzione incendi e presa visione degli estintori portatili e modalità di utilizzo Procedure di evacuazione (in base al piano di evacuazione) Assistenza Normativa di riferimento Documento di valutazione dei rischi redatto dall azienda Fattori di rischio connessi all attività svolta ed al target di riferimento del progetto (anziani) Riconoscere un emergenza sanitaria Previsione dei pericoli evidenti e di quelli probabili, rischio biologico (scarsa igiene dell utente), rischio aggressione (per i malati di Alzheimer) tecniche di auto protezione specifiche ed esercitazione movimentazione manuale dei carichi (se previsto), contatti con l utenza tecniche di comunicazione con il sistema emergenza riconoscimento e limiti d intervento di primo soccorso: crisi asmatica, reazioni allergiche, crisi convulsive, emorragie esterne post-traumatiche, shock, ecc.. MODULO N. 3 CONTENUTI DEL MODULO I servizi in favore di persone con demenza senile e demenza di Alzheimer : Visita al centro Diurno Alzheimer Luigi Coli e al Centro Socio riabilitativo per anziani non sufficienti con patologie cronico degenerative e persone con demenza di Alzheimer. Conoscenza degli ospiti e del Gruppo di Lavoro. Organizzazione orari e compiti del Volontario MODULO N.3 CONTENUTI DEL MODULO I servizi in favore di persone con demenza senile e demenza di Alzheimer : Visita al all Opera Pia Residenza Protetta Muzi Betti. Conoscenza degli ospiti e del Gruppo di Lavoro. Organizzazione orari e compiti del Volontario Legacoop Progetti SCN

11 MODULO N.3 CONTENUTI DEL MODULO Aspetti epidemiologici delle Demenze MODULO N.3 CONTENUTI DEL MODULO La rete territoriale dei Servizi per le demenze MODULO N. 3 CONTENUTI DEL MODULO Il lavoro di rete. L importanza delle rete tra servizi e risorse formali ed informali del territorio per offrire risposte adeguate all integrazione socio culturale del diverso MODULO N.3 CONTENUTI DEL MODULO Musicoterapia e Demenza MODULO N. 3 CONTENUTI DEL MODULO II servizi domiciliari per gli anziani nel Comune di Città di Castello. MODULO N.3 CONTENUTI DEL MODULO La qualità nei servizi alla persona: l importanza del sistema ISO 9001 come strumento di organizzazione, pianificazione e monitoraggio dei servizi alla persona Modulo N. 6 Autoimprenditorialità Obiettivi didattici e contenuti Obiettivi: Il modulo è volto a fornire gli elementi conoscitivi relativi all autoimprenditorialità. Obiettivo prioritario del modulo sarà quindi quello di presentare le principali tappe da percorrere per avviare un attività di impresa o di lavoro autonomo, sensibilizzando al contempo i giovani al tema della creazione d impresa e, in particolar modo, dell impresa cooperativa con i suoi principi e valori. Si evidenzierà anche la natura dei problemi da affrontare e, nello stesso tempo, di far conoscere gli strumenti e i servizi da utilizzare per avviare un attività imprenditoriale. E bene evidenziare che nei moduli precedenti riguardanti la formazione generale, più esplicitamente al modulo 3 (punti 3.1 presentazione dell ente- e 3.5 comunicazione interpersonale e gestione dei conflitti) sono trattati alcuni elementi/concetti che possono essere propedeutici ai contenuti sviluppati nel Legacoop Progetti SCN

12 presente modulo. In sintesi, gli obiettivi saranno: - sviluppare nei giovani lo "spirito imprenditoriale" finalizzato a far sì che essi, al termine del progetto di scn in GARANZIA GIOVANI, non si orientino esclusivamente verso il lavoro dipendente, ma - in linea con le nuove esigenze del mercato - pensino alla possibilità di dar vita a nuove imprese - fornire ai giovani stessi le informazioni necessarie affinché possano costituire ed in seguito, con un supporto ad hoc, avviare con successo la propria impresa - promuovere, a seguito di quanto suesposto, la creazione di nuove cooperative, in una prospettiva di sviluppo locale correlato ad un fattivo avvicinamento al mondo lavorativo. Contenuti: Diventare imprenditori: motivazione e capacità personali; Le motivazioni e le capacità dell imprenditore Le prime azioni da intraprendere Nozioni generali sull imprenditorialità L idea imprenditoriale L impresa: L impresa individuale e collettiva Le caratteristiche delle principali forme d impresa (società di persone, società di capitali, società cooperative) La scelta della forma giuridica d impresa. I soci: come sceglierli, come evitare i contrasti, i rischi da non correre. Il progetto d'impresa gli elementi della formula imprenditoriale: mercato, prodotto/servizio e struttura; ricerca e analisi dei dati relativi alla formula imprenditoriale; gli obiettivi: strategici, economici (di breve e di medio/lungo periodo) e finanziari; lo studio di prefattibilità; il Business Plan: che cos è e qual è la sua importanza; il piano d impresa; l inizio di attività: la partnership come strumento di start-up e di sviluppo. La formula cooperativa FARE cooperativa: Cos è una cooperativa La funzione sociale della cooperazione Perché la scelta di fare cooperativa Le tipologie di cooperativa Legacoop Progetti SCN

13 Come si struttura una cooperativa Come si costituisce una cooperativa Costituire una cooperativa: quali sono le responsabilità? Come funziona una cooperativa e come viene amministrata Durata: La durata della formazione specifica è: 72 ore Legacoop Progetti SCN