RIVOLTE AI MINORENNI ALLONTANATI O A RISCHIO DI ALLONTANAMENTO IN ATTUAZIONE DELLA

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Enzo Repetto
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1 CTSS PC - PROT. 05/2019 Allegato 2 Alla c.a. SINDACI dei COMUNI della Provincia di Piacenza Titolari della Funzione Tutela Minori Alla c.a. PRESIDENTI delle UNIONI della Provincia di Piacenza Titolari della Funzione Tutela Minori LORO SEDI e p.c. Alla c.a. DIRETTORE GENERALE AUSL PC e p.c. Alla c.a. COMPONENTI UtdS CTSS PC Gragnano Trebbiense, 08 aprile 2019 LORO SEDI OGGETTO: ACCORDO PER LA REALIZZAZIONE DEGLI INTERVENTI INTEGRATI NELL AREA DELLE PRESTAZIONI SOCIO SANITARIE RIVOLTE AI MINORENNI ALLONTANATI O A RISCHIO DI ALLONTANAMENTO IN ATTUAZIONE DELLA DGR 1102/2014 INVITO AI COMUNI E/O ALLE UNIONI TITOLARI DELLA FUNZIONE TUTELA MINORI A SEGNALARE EVENTUALI CANDIDATURE DI PROPRIO PERSONALE DIPENDENTE (QUALIFICA DI ASSISTENTE SOCIALE) PER RICOPRIRE IL RUOLO DI COORDINATORE DELL UVM MINORI PROVINCIALE EX DGR 1102/2014 Nella seduta del 19 aprile 2017 l Ufficio di Presidenza della Conferenza Territoriale Sociale e Sanitaria della Provincia di Piacenza ha approvato 1 all unanimità l ACCORDO PER LA REALIZZAZIONE DEGLI INTERVENTI INTEGRATI NELL AREA DELLE PRESTAZIONI SOCIO SANITARIE RIVOLTE AI MINORENNI ALLONTANATI O A RISCHIO DI ALLONTANAMENTO IN ATTUAZIONE DELLA DGR 1102/2014 tra l Azienda Usl di Piacenza e i Comuni singoli e/o le rispettive Unioni laddove sia stata conferita all Unione la funzione fondamentale Tutela Minori da parte dei Comuni componenti l Unione La stesura delle linee operative caratterizzanti l Accordo di cui alla DGR del luglio del 2014, n effettuata dal Gruppo di lavoro interistituzionale AUSL ENTI LOCALI appositamente costituito dalla CTSS PC nella seduta del 16 marzo 2016 coordinato dall Ufficio Tecnico di Supporto alla CTSS PC è stata finalizzata in particolare ad 1 In virtù dell entrata in vigore del Nuovo Regolamento per il funzionamento della CTSS approvato dalla Conferenza Territoriale Sociale e Sanitaria nella seduta del 31 marzo 2017 che all Art.8 conferisce all Organo la potestà di promuovere e coordinare la stipula di intese interistituzionali validandone gli accordi qualora la normativa nazionale e/o regionale in materia di integrazione sociosanitaria preveda l elaborazione/adozione di protocolli operativi e di linee guida applicative di indirizzi sovraordinati 1

2 assicurare rigorosa chiarezza in merito alla valutazione integrata dei casi complessi tramite la definizione di criteri espliciti e condivisi giustificanti un equo concorso delle parti alla copertura del costo delle prestazioni, ripartito al 50% tra l Ausl PC e i Comuni singoli o associati titolari della funzione Tutela minori. Al fine di garantire la modalità di valutazione soprarichiamata, l Accordo prevede la costituzione di una Unità di Valutazione Multiprofessionale Minori (operante a livello provinciale; composizione e funzioni disciplinate all art.4 dell Accordo) alle cui spese di funzionamento e di coordinamento concorrono congiuntamente i Comuni/Unioni e l Azienda USL PC (come meglio precisato all art.8. dell Accordo). L attuale Coordinatrice dell UVM Accordo ex DGR 1102/2014 Dott.ssa Samanta Repetti ha concluso il proprio mandato il 31 marzo Al fine di procedere in tempi rapidi in considerazione della rilevanza del ruolo - alla sua sostituzione nella funzione di Coordinamento dell UVM Minori da parte dell Azienda USL PC, su proposta dell Ufficio Tecnico di Supporto alla CTSS PC - ratificata dall Ufficio di Presidenza CTSS PC nella seduta del 12 marzo si intende verificare l eventuale disponibilità dei Comuni/Unioni a mettere a disposizione loro personale per assolvere alla funzione di coordinamento UVM Minori, individuando nella figura professionale dell Assistente Sociale il profilo più idoneo e ipotizzando un tempo lavoro part-time ( pari a 18 ore). Si chiede pertanto a Codesti/e Comuni/Unioni di segnalare l eventuale candidatura alla funzione soprarichiamata di proprio personale dipendente trasmettendo il FORMAT di CANDIDATURA (All.1) debitamente compilato e sottoscritto congiuntamente dal Sindaco/Presidente e/o dall Assessore Competente e dal/la Candidato/a entro e non oltre le ore di lunedì 15 aprile 2019 in ragione della necessità per i motivi soprarichiamati di procedere quanto prima alla selezione e alla nomina alla Segreteria Organizzativa e Amministrativa della Conferenza Territoriale Sociale e Sanitaria PC (all attenzione del Referente GIUSEPPE ARMANI, Tel ) tramite mail ordinaria all indirizzo ctsspc@comune.fiorenzuola.pc.it. Ringraziando per l attenzione si prega di assicurare la massima diffusione al presente invito. Distinti Saluti La PRESIDENTE della CONFERENZA TERRITORIALE SOCIALE e SANITARIA della Provincia di Piacenza (Avv. Patrizia Calza) 2

3 ACCORDO PER LA REALIZZAZIONE DEGLI INTERVENTI INTEGRATI NELL AREA DELLE PRESTAZIONI SOCIO SANITARIE RIVOLTE AI MINORENNI ALLONTANATI O A RISCHIO DI ALLONTANAMENTO IN ATTUAZIONE DELLA DGR 1102/2014 ART. 4 UNITÀ DI VALUTAZIONE MULTI - PROFESSIONALE (UVM) ALL. 1 - FORMAT di CANDIDATURA COORDINAMENTO UVM DATI SOCIANAGRAFICI CANDIDATO/A e RECAPITI NOME e COGNOME Data di nascita Titolo Studio Tel. Ufficio Mobile istituzionale QUALIFICA - POSIZIONE PROFESSIONALE e ORGANIZZATIVA SETTORE SERVIZIO FUNZIONE/AMBITO di ATTIVITÀ QUALIFICA POSIZIONE CAT. RAPPORTO di LAVORO DIPENDENTE del COMUNE/UNIONE FULL TIME SI NO PART TIME (h settimanali) TEMPO INDETERMINATO SI dal NO TEMPO DETERMINATO dal al COMANDO/DISTACCO dal presso h/sett. FUNZIONE/AMBITO di ATTIVITA Luogo e Data IL/LA CANDIDATO/A COMUNE di UNIONE IL SINDACO/ L ASSESSORE IL/LA PRESIDENTE 3

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5 4/18/2019 Zimbra Zimbra Candidatura Coordinamento UVM DGR 1102/2014. Da : servizisocialiunione@unionevalnurevalchero.it Oggetto : Candidatura Coordinamento UVM DGR 1102/2014. A : ctsspc@comune.fiorenzuola.pc.it lun, 15 apr 2019, 13:11 1 allegato All'attenzione del Referente GIUSEPPE ARMANI In riferimento alla nota Prot 05/2019 "Invito ai Comuni candidatura coord UVM DGR 1102" in allegato si trasmette il FORMAT DI CANDIDATURA COMPILATO e firmato dalla DOTT.SSA DI IORIO NADIA e dal Presidente dell'unione Valnure e Valchero. Distinti saluti. L'impiegata amm.va Risoli Silvia -- Questo messaggio è stato analizzato con Libra ESVA ed è risultato non infetto. Candidatura Coordinamento UVM.pdf 482 KB 1/1

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