Convenzione Collettiva Numero: 508. Prestazioni assicurate da: Società Cattolica di Assicurazione Società Cooperativa

CONTRATTO DI ASSICURAZIONE DEL CREDITO CPI MUTUI NEW Convenzione Collettiva Numero: 508 Prestazioni assicurate da: Società Cattolica di Assicurazione Società Cooperativa Il presente Fascicolo Informativo, contenente Nota Informativa comprensiva del Glossario e Condizioni di Assicurazione deve essere consegnato al Contraente e all'assicurato prima della sottoscrizione del contratto. Prima della sottoscrizione leggere attentamente la Nota Informativa Edizione aggiornata al 22/02/2016

NOTA INFORMATIVA La presente Nota Informativa è redatta secondo lo schema predisposto dall IVASS, ma il suo contenuto non è soggetto alla preventiva approvazione dell IVASS. Il Contraente e l Assicurato devono prendere visione delle Condizioni di Assicurazione prima della sottoscrizione della Polizza. La sottoscrizione della presente copertura assicurativa è FACOLTATIVA e non indispensabile per ottenere il Finanziamento alle condizioni proposte. A. INFORMAZIONI SULL IMPRESA DI ASSICURAZIONE 1. Informazioni generali Società Cattolica di Assicurazione Società Cooperativa a) Società Cattolica di Assicurazione Società Cooperativa, Capogruppo del gruppo Cattolica Assicurazioni, iscritto all Albo dei gruppi assicurativi al N. 019. Codice fiscale e numero di iscrizione al Registro delle Imprese di Verona 00320160237, numero di iscrizione al Repertorio Economico Amministrativo di Verona 9962, Società iscritta all Albo delle Società Cooperative al n. A100378, Albo Imprese presso IVASS n. 1.00012; b) Sede Legale e Direzione Generale: Lungadige Cangrande, 16 37126 Verona, Italia; Telefono: 045.8391111; Sito Internet: www.cattolica.it, e-mail: cattolica@cattolicaassicurazioni.it; cattolica.assicurazioni@pec.gruppocattolica.it c) Autorizzazione all esercizio delle assicurazioni: art. 65 R.D.L. 29/4/1923 N 966; d) Società di revisione: Reconta Ernst & Young S.p.A., Sede legale: Via G.D. Romagnosi, 18/A 00196 Roma. 2. Informazioni sulla situazione patrimoniale dell impresa L ammontare del patrimonio netto rilevabile dall ultimo bilancio approvato è pari a 1.925 milioni di euro (capitale sociale: 523 milioni di euro totale riserve patrimoniali: 1.293 milioni di euro). L indice di solvibilità della gestione danni è pari a 5,6 ed è determinato dal rapporto tra l ammontare del margine di solvibilità disponibile e l ammontare del margine di solvibilità richiesto dalla normativa vigente. 3. Conflitto di interessi La Società si impegna ad evitare, sia nell'offerta sia nella gestione dei contratti, lo svolgimento di operazioni in cui la Società stessa ha direttamente o indirettamente un interesse in conflitto anche derivante da rapporto di Gruppo o rapporti di affari propri o di altre Società del Gruppo. In ogni caso la Società, pur in presenza di situazioni di conflitto di interessi, opera in modo da non recare pregiudizio al Contraente e si impegna ad ottenere per il Contraente il miglior risultato possibile. Nota Informativa pag. 1 di 13 Edizione aggiornata al 22/02/2016

B. INFORMAZIONI SUL CONTRATTO La presente Convenzione Collettiva, stipulata dalla Banca Contraente con la Compagnia ha durata annuale con tacito rinnovo. Per le garanzie Inabilità Totale Temporanea da Infortunio e Malattia, Perdita di Impiego e Malattia Grave l Assicurazione ha durata pari a quella del contratto di Mutuo ma con un limite massimo di 120 mesi (10 anni) e ciò anche nel caso in cui il Mutuo avesse una durata superiore. La copertura decorre dalla Data di accensione del mutuo (Data Iniziale) e cessa alla scadenza del contratto di Mutuo. Qualora il contratto di Mutuo avesse durata superiore ai 120 mesi (10 anni), alla scadenza dei 10 anni il contratto si rinnoverà tacitamente di anno in anno alle medesime condizioni originarie, fatta salva la facoltà di disdetta da entrambe le parti da esercitarsi con le modalità e nei tempi indicati in contratto. Per gli aspetti di dettaglio si rimanda allo specifico Art. 4 delle Condizioni Generali di Assicurazione. Il Contratto ha durata Poliennale e sulla base di quanto previsto dall Art. 1899 del CC, allo stesso è stato applicato uno sconto così come indicato nel successivo punto. 7 PREMIO. A fronte dell applicazione del suddetto sconto l Assicurato, salvo il diritto di recesso di cui al punto 8, non può recedere dal contratto per i primi cinque anni di durata contrattuale. AVVERTENZA - Termini e modalità di Disdetta La disdetta del contratto da parte della Banca Contraente deve essere inviata a mezzo lettera raccomandata a.r. e spedita almeno 60 giorni prima della data di scadenza della Convenzione Collettiva. In caso di disdetta, per le operazioni precedentemente assicurate e per ciascun Assicurato, la garanzia prestata resterà comunque in vigore fino alla loro naturale scadenza. La disdetta della singola Adesione, è una facoltà data ad entrambe le Parti (Compagnia e Assicurato) esercitabile soltanto al termine dei 120 mesi di copertura, qualora il finanziamento sottostante il contratto avesse una durata più lunga. La comunicazione di disdetta deve essere inviata a mezzo lettera raccomandata a.r. e spedita almeno 30 giorni prima della data di scadenza annuale della copertura assicurativa. 4. Coperture assicurative offerte Limitazioni ed esclusioni 4.1 Coperture assicurative offerte Con il contratto di assicurazione di cui alla presente Polizza, la Società si obbliga, nei limiti ed alle condizioni stabiliti negli articoli successivi, a corrispondere al Beneficiario un Indennizzo nei casi sotto indicati, diversi a seconda del Pacchetto di garanzie scelto dall Assicurato in fase di sottoscrizione: Nota Informativa pag. 2 di 13 Edizione aggiornata al 22/02/2016

Inabilità Totale Temporanea da Infortunio e Malattia, qualora l Assicurato sia Lavoratore Autonomo PACCHETTO A Garanzie Danni + Garanzie Vita Perdita di Impiego, qualora l Assicurato sia Lavoratore Dipendente di Ente Privato o di Ente Pubblico. Malattia Grave, qualora l Assicurato sia Non Lavoratore o Lavoratore Dipendente di Impresa familiare Decesso Invalidità Totale Permanente da Infortunio PACCHETTO B Garanzie Vita Decesso Invalidità Totale Permanente da Infortunio Le garanzie Danni sono disciplinate nel presente Fascicolo Informativo e si intendono operanti qualora sia stato sottoscritto dall'assicurato, nel Modulo di Adesione il relativo Pacchetto Completo di cui sopra, secondo le modalità previste dalle relative Condizioni di Assicurazione. AVVERTENZA Per gli aspetti di dettaglio sull Indennizzo previsto per le garanzie Danni si rimanda rispettivamente ai seguenti articoli delle Condizioni di Assicurazione: Inabilità Totale Temporanea da Infortunio o Malattia (ITT) Art. 26 ; Perdita di Impiego (PI) Art. 31; Malattia Grave (MG) Art. 35. Le garanzie Vita sono disciplinate nell'apposito separato Fascicolo Informativo e si intendono sempre operanti 4.2 AVVERTENZA - Limitazioni ed Esclusioni Per conoscere in dettaglio le limitazioni e le Esclusioni derivanti dalla presente Polizza si rimanda rispettivamente ai seguenti articoli delle Condizioni di Assicurazione: Inabilità Totale Temporanea da Infortunio o Malattia (ITT) Art. 28 ; Perdita di Impiego (PI) Art. 33; Malattia Grave (MG) Art. 37; Decesso - cfr Fascicolo Informativo Vita; Invalidità Totale Permanente da Infortunio (ITP) - cfr Fascicolo Informativo Vita. Nota Informativa pag. 3 di 13 Edizione aggiornata al 22/02/2016

4.3 AVVERTENZA - Franchigie Scoperti e Massimali Per conoscere in dettaglio le Franchigie, gli Scoperti e i Massimali applicabili alle singole garanzie si rimanda ai seguenti articoli delle Condizioni di Assicurazione: Inabilità Totale Temporanea da Infortunio o Malattia (ITT) Art. 26 delle Condizioni di Assicurazione ; Perdita di Impiego (PI) Art. 31 delle Condizioni di Assicurazione; Malattia Grave (MG) Art. 35 delle Condizioni di Assicurazione; Decesso - cfr. Fascicolo Informativo Vita; Invalidità Totale Permanente da Infortunio (ITP) - cfr. Fascicolo Informativo Vita. A scopo esemplificativo, si illustra di seguito il meccanismo di funzionamento relativo all'applicazione di franchigie e massimali nel caso di un sinistro relativo alla garanzia Inabilità Temporanea da Infortunio o Malattia (ITT): 1 caso - periodo di ITT al lavoro comprovato: 05/09/2011 01/10/2011 - Rata protetta mensile come da Modulo di adesione sottoscritto 400,00 - indennizzo liquidato dopo l applicazione della franchigia assoluta di 30 gg; 00,00 2 caso - periodo di ITT al lavoro comprovato: 05/09/2011 20/02/2012 - Rata protetta mensile come da Modulo di adesione sottoscritto 400,00 - indennizzo liquidato dopo l applicazione della franchigia assoluta di 30 gg; 4 rate mensili x 400,00 = 1.600,00 5. Dichiarazioni dell Assicurato in ordine alle circostanze del rischio Nullità 5.1 AVVERTENZA - Dichiarazioni false o reticenti: Le dichiarazioni inesatte o le reticenze dell'assicurato o della Banca Contraente della Convenzione relative a circostanze che influiscono sulla valutazione del rischio possono comportare la perdita totale o parziale del diritto all'indennizzo, nonché la cessazione della copertura assicurativa riferibile allo specifico soggetto che ha reso le dichiarazioni false o reticenti, ai sensi degli Artt. 1892 o1893 o 1894 c.c., ciò senza vincolo di solidarietà tra Assicurato e Banca Contraente per quanto attiene le dichiarazioni reciprocamente effettuate. 5.2 AVVERTENZA - Cause di nullità e/o cessazione delle garanzie: Con riferimento alla posizione dei singoli Assicurati, le garanzie cessano alle ore 24:00 del giorno in cui si verifica il primo dei seguenti eventi: 1. liquidazione, in base all Assicurazione, dell Indennizzo previsto per il caso di Decesso e Invalidità Totale Permanente da Infortunio dell Assicurato; 2. per il solo caso di Perdita di Impiego, il raggiungimento o ottenimento da parte dell Assicurato del trattamento pensionistico. Nota Informativa pag. 4 di 13 Edizione aggiornata al 22/02/2016

3. disdetta del rinnovo della copertura Danni, trascorsi 120 mesi di copertura assicurativa. 4. in caso di esercizio del diritto di recesso; 5. in caso di anticipata estinzione totale o parziale, rinegoziazione o trasferimento del Mutuo, salvo che l Assicurato richieda la continuazione dell assicurazione. 6. Aggravamento e diminuzione del rischio L Assicurato deve dare immediata comunicazione scritta alla Società di ogni aggravamento o diminuzione del rischio in modo tale che, se il diverso stato di cose fosse stato conosciuto al momento della conclusione del contratto, la Società non avrebbe stipulato il contratto o lo avrebbe stipulato a diverse condizioni di Premio. Gli aggravamenti o le diminuzioni di rischio non noti o non accettati dalla Società possono comportare la perdita totale o parziale del diritto all indennizzo, nonché la stessa cessazione dell assicurazione, nei casi e con le modalità previsti dall art.1898 cod. civ. 7. Premio A fronte della prestazione assicurativa, l Assicurato si impegna a versare un importo pari al Premio unico calcolato, secondo le modalità successivamente previste, al momento della sottoscrizione del Modulo di Adesione. Il Premio unico e anticipato, relativo ad ogni singolo Assicurato, è determinato in relazione allo Status Occupazionale dell Assicurato al momento della sottoscrizione del Modulo di Adesione, alle garanzie prestate, all ammontare del capitale finanziato del Contratto. Il pagamento del Premio verrà corrisposto alla Società medesima dall Assicurato il quale conferirà nel Modulo di Adesione apposito incarico alla Banca affinché effettui l incasso del Premio con una delle seguenti modalità alternative: 1. sul conto corrente dell Assicurato, un addebito in un unica soluzione per tutta la durata del finanziamento, 2. la trattenuta dall importo erogato,contestualmente all erogazione del mutuo, del Premio unico anticipato dovuto per tutta la durata del finanziamento. La Società conferisce al Contraente mandato all incasso dei premi e pertanto il pagamento dei premi medesimi si considera come effettuato direttamente dall Assicurato a favore della Società Lo sconto applicato corrisponde al: 1% 7.1 Mezzi di Pagamento Mezzi di pagamento a disposizione dell'assicurato: Addebito in conto corrente Trattenuta all'erogazione:l importo del Premio è finanziato all Assicurato dal Contraente e, a tal fine, viene sommato all importo del finanziamento. Nota Informativa pag. 5 di 13 Edizione aggiornata al 22/02/2016

7.2 Costi gravanti sul Premio I costi di acquisizione, gestione ed incasso vengono trattenuti dalla Compagnia, che li detrae dall importo del premio corrisposto. I costi espliciti gravanti sul Premio unico sono rappresentati nelle tabelle che seguono: Costi di acquisizione, gestione ed incasso Provvigioni percepite dall Intermediario DANNI (quota parte dei costi) - DANNI 44,00% 68,18% Il tasso di Premio è unico ed è espresso in % del Capitale Finanziato. La frazione di mese viene considerata un intera mensilità. A solo titolo esemplificativo la seguente Tabella è stata compilata considerando soltanto il Tasso mensile Lordo danni dello 0,02096%. Per il tasso danni è stato considerato, sempre a titolo esemplificativo lo Status Occupazionale di Lavoratore Dipendente e quindi la garanzia Perdita di Impiego): Capitale Richiesto iniziale 100.000,00 Capitale Finanziato 102.580,09 Età e sesso del Assicurato 40 anni Durata della copertura (mesi) 120 mesi (10 anni) Premio Lordo Danni Unico anticipato per tutta la durata della 2.580,09 copertura Premio Netto Danni Unico anticipato per tutta la durata della 2.517,17 copertura Costi di acquisizione e incasso 1.107,55 (in valore assoluto) Provvigioni percepite dall Intermediario 755,13 (in valore assoluto) 7.3 AVVERTENZA - Rimborso del Premio per estinzione anticipata del finanziamento In caso di estinzione anticipata, totale o parziale del Mutuo, rinegoziazione o trasferimento del Mutuo presso altro Istituto, la Compagnia restituisce al Debitore/Assicurato la parte di Premio pagato relativo al periodo residuo rispetto alla scadenza originaria. I premi da rimborsare vengono determinati secondo la seguente formula: PARTE DI PREMIO DANNI - Metodo di Rimborso su base Mensile L importo di tale rimborso si determina moltiplicando il rapporto tra il Premio unico corrisposto (al netto delle imposte) e la durata della copertura assicurativa inizialmente comunicata (espressa in mesi interi - quali frazioni di anno) per la durata residua della copertura assicurativa (espressa in mesi interi). A tale risultato vengono sottratte le spese di rimborso, così come indicate nel Modulo di Adesione. R = P * MR/D - Sp Nota Informativa pag. 6 di 13 Edizione aggiornata al 22/02/2016

Dove: R = premio da rimborsare P = premio imponibile (al netto delle imposte) MR = mesi residui di copertura D = durata totale (in mesi) del finanziamento Sp = spese di rimborso Esempio: Premio Imponibile 1000,00 Data Inizio Mutuo 06/09/2010 Data Scadenza Mutuo 06/09/2015 Data Estinzione Mutuo 25/11/2012 Durata Totale in mesi 60 Mesi di copertura trascorsi 26 Mesi di copertura residui 34 Spese di Rimborso 50,00 R = 1000 * 34/60-50,00 R = 516,67 In alternativa a quanto sopra previsto la Compagnia, su richiesta esplicita del Debitore/Assicurato, mantiene attiva la copertura assicurativa fino alla scadenza contrattuale originaria, anche se il Finanziamento collegato è stato estinto, rinegoziato o trasferito. 8. AVVERTENZA - Diritto di Recesso L Assicurato può recedere dal presente contratto: Entro 60 giorni dalla data di Decorrenza o dalla Data Iniziale inviando la richiesta di recesso alla Compagnia. Nel caso di recesso esercitato entro 30 giorni dalla data di Decorrenza o dalla Data Iniziale, la Compagnia rimborserà totalmente il premio corrisposto, senza applicare alcun onere a carico dell Assicurato. Nel caso di recesso esercitato entro 60 giorni dalla data di Decorrenza o dalla Data Iniziale, la Compagnia rimborserà il premio corrisposto, ma saranno trattenute le spese sostenute e le imposte versate dalla Compagnia, dal premio rimborsato all Assicurato. Oppure Trascorsi almeno 5 anni di copertura assicurativa con effetto dalla data di ricevimento della richiesta. La Compagnia provvederà alla restituzione all Assicurato della parte di premio Danni, pagato e relativo al periodo residuo rispetto alla scadenza originaria Per conoscere in dettaglio i tempi, le modalità e i riferimenti per l invio della richiesta di Rimborso si rimanda ai seguenti articoli delle Condizioni di Assicurazione - Art. 7.1, 7.2, 7.3 Nota Informativa pag. 7 di 13 Edizione aggiornata al 22/02/2016

9. Prescrizione e decadenza dei diritti derivanti dal contratto I diritti derivati dal presente contratto di assicurazione si prescrivono nel termine di due anni dalla data in cui possono essere fatti valere. 10. Legge applicabile al contratto Per tutto quanto non è qui espressamente regolato, valgono le norme di legge della Repubblica Italiana. 11. Regime fiscale I premi relativi alle garanzie Danni sono soggetti ad un imposta sulle assicurazioni del 2,5%. C. INFORMAZIONI SULLE PROCEDURE LIQUIDATIVE E SUI RECLAMI 12. Sinistri Liquidazione dell indennizzo AVVERTENZA - Modalità e termini per la denuncia del sinistro In caso di Sinistro, l'assicurato o i suoi familiari devono darne avviso scritto alla Società entro e non oltre il 60esimo giorno dalla data di accadimento del Sinistro. Per dare avviso scritto di Sinistro l Assicurato o i suoi familiari devono compilare l apposito modulo, reperibile presso la Società o la Banca Contraente, e devono inoltrarlo alla Società (*) tramite raccomandata A.R. nei tempi di cui sopra, unitamente alla documentazione richiesta. (*)Compagnia c/o FINANCIAL INSURANCE COMPANY LIMITED Servizio Sinistri, via San Gregorio n. 34 20124 Milano, Numero Verde Telefonico 800.394346 (il servizio è operativo dal lunedì al venerdì dalle ore 9.00 alle 13.00 e dalle ore 14.00 alle 18.00) Per i documenti da inviare in caso di sinistro, si rimanda all articolo 13 delle CGA. Qualora l Assicurato non fornisca la documentazione indicata, la Compagnia non sarà tenuta alla corresponsione di alcuna somma. 13. Reclami Eventuali reclami riguardanti il rapporto contrattuale o la gestione dei sinistri devono essere inoltrati per iscritto al seguente indirizzo: Società Cattolica di Assicurazione Società Cooperativa Servizio Reclami di Gruppo Lungadige Cangrande, 16 37126 Verona (Italia) Fax: 045.83.72.354 E-mail: reclami@cattolicaassicurazioni.it indicando i seguenti dati: nome, cognome e indirizzo completo dell esponente; numero di polizza e nominativo del Contraente; numero e data del sinistro a cui si fa riferimento; indicazione del soggetto o dei soggetti di cui si lamenta l operato. L Impresa gestirà il reclamo dando risposta al reclamante entro 45 giorni dal ricevimento. Nota Informativa pag. 8 di 13 Edizione aggiornata al 22/02/2016

Qualora l esponente non si ritenga soddisfatto dell esito del reclamo o in caso di assenza di riscontro nel termine massimo di 45 giorni, potrà rivolgersi all IVASS Istituto per la Vigilanza sulle Assicurazioni, Via del Quirinale, 21, 00187 Roma, Telefono 06/421331, Fax 06/42133745 o 06/42133353, utilizzando lo specifico modello disponibile sul sito dell IVASS, corredando l esposto della documentazione relativa al reclamo trattato dalla Compagnia e dell eventuale riscontro fornito dalla stessa. Il reclamo all IVASS deve contenere i seguenti elementi essenziali: nome, cognome e domicilio del reclamante, con eventuale recapito telefonico; denominazione dell impresa, dell intermediario di cui si lamenta l operato; breve ed esaustiva descrizione del motivo della lamentela ed ogni documento utile a descrivere compiutamente il fatto e le relative circostanze. Per la risoluzione delle liti transfrontaliere è possibile presentare reclamo all IVASS o direttamente al sistema estero competente chiedendo l attivazione della procedura FIN-NET. Il sistema competente è individuabile accedendo al sito: http://ec.europa.eu/internal_market/fin-net/members_en.htm. Si ricorda che permane la facoltà di attivare la procedura di mediazione finalizzata alla conciliazione delle controversie civili di cui al D.lgs 4 marzo 2010 n.28 presentando specifica istanza ai sensi dell art. 4 presso gli organismi di mediazione previsti dall art. 16 del citato decreto. 14. AVVERTENZA - Arbitrato Per ogni controversia diversa da quelle previste dall articolo precedente, si rimanda ai seguenti articoli delle Condizioni di Assicurazione: Inabilità Temporanea Totale da Infortunio o Malattia (ITT) - Art. 30 Condizioni di Assicurazione, Malattia Grave (MG) - Art. 39 Condizioni di Assicurazione Società Cattolica di Assicurazione Società Cooperativa è responsabile della veridicità e della completezza dei dati e delle notizie contenuti nella presente Nota Informativa. Il Rappresentante Legale (Dott. Carlo Barbera) Nota Informativa pag. 9 di 13 Edizione aggiornata al 22/02/2016

GLOSSARIO Nel testo che segue si intende per: Assicurato: La persona fisica in relazione alla quale la Società concede l Assicurazione ai sensi e nei limiti di cui al contratto di assicurazione e che, a tal fine, abbia stipulato il Contratto di finanziamento con la Banca Contraente, abbia sottoscritto il Modulo di Adesione e presenti i requisiti di assicurabilità previsti dal presente contratto di Assicurazione. Assicurazione: La garanzia concessa dalla Società ai sensi del presente contratto di assicurazione in relazione al Contratto di Mutuo e a beneficio dell Assicurato che abbia sottoscritto il Modulo di Adesione. Beneficiario: Il soggetto che beneficia delle prestazioni assicurative previste dal contratto. Contraente: BANCA DI CREDITO POPOLARE SOC. COOP. PER AZIONI, che stipula il contratto di assicurazione per conto dei propri clienti. Contratto / Mutuo: Il contratto di mutuo con capitale finanziato massimo di 500.000,00 se monointestato o non maggiore di 1.000.000 in caso di cointestazione - garantito da ipoteca tra la Banca Contraente e l Assicurato, con il quale la Banca Contraente concede in prestito all Assicurato una somma determinata, finalizzata indicativamente ad una o più delle seguenti finalità: acquisto della proprietà, surroga o sostituzione di un precedente mutuo oltre a spese per completamento della costruzione, ristrutturazione, ampliamento, costruzione, manutenzione ordinaria/straordinaria, esecuzione di opere di miglioramento e/o restauro, di un bene immobile, comprese le eventuali altre spese accessorie (quali ad esempio oneri notarili e fiscali), ed ulteriore liquidità che dovrà essere restituita dall Assicurato alla Banca Contraente secondo un piano di ammortamento predeterminato, inclusivo di un eventuale periodo di preammortamento. Data Iniziale: a) Nel caso di contratto relativo a Mutuo a concedersi: le ore 24.00 del giorno in cui è erogata a favore dell Assicurato la somma oggetto del Contratto, sempre che a tale giorno sia stato pagato il Premio Iniziale e risulti sottoscritto il Modulo di Adesione. b) Nel caso di contratto relativo a Mutuo già in precedenza concesso ed erogato (max 30gg prima): le ore 24.00 del giorno in cui è sottoscritto il Modulo di Adesione, sempre che a tale giorno sia stato pagato il Premio Iniziale. Decorrenza: Momento in cui il contratto è concluso, a condizione che sia stato pagato il Premio pattuito. Modulo di Adesione: La dichiarazione sottoscritta dall'assicurato per aderire alla Polizza Convenzione collettiva. Perdita di Impiego: Lo stato dell Assicurato, in considerazione dei fini assicurativi e quindi con riferimento alle Condizioni Particolari di Assicurazione, il quale sia Lavoratore Dipendente di Ente Privato o di Ente Pubblico, qualora egli: Nota Informativa pag. 10 di 13 Edizione aggiornata al 22/02/2016

a) abbia cessato la sua Normale Attività Lavorativa e non sia impegnato nello svolgimento di qualsiasi altra occupazione di durata superiore alle 16 ore settimanali che generi un reddito o un guadagno; b) sia iscritto negli elenchi anagrafici, o percepisca un indennità derivante da trattamento di Mobilità o di Cassa Integrazione Guadagni Straordinaria, e non rifiuti irragionevolmente eventuali offerte di lavoro. Ente Privato: ogni soggetto giuridico che non sia parte della Pubblica Amministrazione. Ente Pubblico: ogni soggetto giuridico che sia parte della Pubblica Amministrazione. Inabilità Totale Temporanea: La perdita totale, in via temporanea, della capacità dell Assicurato di attendere alla propria Normale Attività Lavorativa a seguito di Infortunio o Malattia, in considerazione dei fini assicurativi e quindi con riferimento alle Condizioni Particolari di Assicurazioni. Indennizzo: La somma dovuta dalla Società, in base alle coperture assicurative di cui alla presente Polizza, a seguito del verificarsi di un Sinistro. Infortunio: Ogni evento dovuto a causa fortuita, violenta ed esterna, che produca lesioni fisiche obiettivamente constatabili le quali abbiano per conseguenza l Invalidità Totale Permanente, l Inabilità Totale Temporanea. Sono inoltre parificati agli Infortuni: 1. l'asfissia non di origine morbosa; 2. gli avvelenamenti acuti da ingestione o da assorbimento di sostanze; 3. l'annegamento; 4. l'assideramento o il congelamento; 5. i colpi di sole o di calore; 6. le lesioni determinate da sforzi, esclusi gli infarti e le ernie; 7. gli infortuni subiti in stato di malore o di incoscienza. Intermediario Collocatore: BANCA DI CREDITO POPOLARE SOC. COOP. PER AZIONI Istituto di Cura: Ogni struttura sanitaria regolarmente autorizzata all erogazione dell assistenza sanitaria ospedaliera. Non sono considerati Istituti di Cura gli stabilimenti termali, le case di convalescenza e soggiorno, i gerontocomi e gli ospizi per anziani, nonché le cliniche aventi finalità dietologiche ed estetiche. Lavoratore Autonomo: la persona fisica che si obbliga a compiere, verso un corrispettivo, un opera o un servizio con lavoro prevalentemente proprio, senza vincolo di subordinazione nei confronti del committente, e che deve presentare ai fini dell imposta sul reddito delle persone fisiche (IRPEF) una dichiarazione che escluda la percezione di reddito di lavoro dipendente o pensione. Lavoratore Dipendente Privato: la persona fisica che presti il proprio lavoro presso Aziende o Enti di diritto privato, con qualsiasi qualifica o in qualsiasi categoria, alle dipendenze di altri, in base ad un contratto di lavoro dipendente di diritto italiano, a tempo indeterminato o determinato, sulla base di un orario settimanale di almeno 16 ore. Nota Informativa pag. 11 di 13 Edizione aggiornata al 22/02/2016

Lavoratore Dipendente Pubblico: la persona fisica che sia obbligata a prestare il proprio lavoro, a tempo indeterminato o determinato, con qualsiasi qualifica o in qualsiasi categoria alle dipendenze di una Pubblica Amministrazione italiana. Si intendono Pubbliche Amministrazioni: tutte le amministrazioni dello Stato, ivi compresi gli Istituti e scuole di ogni genere e grado e le istituzioni educative, le aziende ed amministrazioni dello Stato ad ordinamento autonomo, le Regioni, le Province, i Comuni, le Comunità Montane e loro consorzi ed associazioni, le Istituzioni Universitarie, gli Istituti Autonomi Case Popolari, le Camere di Commercio, Industria, Artigianato e Agricoltura e loro associazioni, tutti gli enti pubblici non economici nazionali, regionali e locali, le Amministrazioni, le Aziende e gli Enti del Servizio Sanitario Nazionale, l Agenzia per la rappresentanza negoziale delle pubbliche amministrazioni (ARAN) e le Agenzie di cui al D.lgs. 30.7.1999 n. 300. Sono altresì considerati dipendenti pubblici i dipendenti degli enti sottoposti alla disciplina del parastato cosi come da L. 70/1975. Lavoratore di Impresa Familiare: il lavoratore che in qualità di coniuge, parente entro il terzo grado o affine entro il secondo del datore di lavoro presta la propria attività lavorativa in modo continuativo e con vincolo di subordinazione come dipendente privato di un impresa familiare. Ai fini della presente Polizza Collettiva, per Impresa Familiare si intende l attività economica alla quale collaborano in modo continuativo il coniuge, i parenti entro il terzo grado o affini entro il secondo. Malattia: Alterazione dello stato di salute non dipendente da Infortunio. Malattia Grave: I casi di Tumore, Cardiopatia Coronarica che comporti un intervento di chirurgia cardiovascolare, Infarto Miocardico, Ictus Cerebrale, Insufficienza Renale, malattie che comportino la necessità di ricevere un trapianto d organo. Massimale: Somma fino alla cui concorrenza, per ciascun sinistro e per ciascun anno assicurativo, la Compagnia presta le garanzie. Non Lavoratore: la persona fisica che non sia né Lavoratore Autonomo, né Lavoratore Dipendente Privato, né Lavoratore Dipendente Pubblico. Sono altresì considerati non lavoratori, i pensionati. Normale Attività Lavorativa: L attività retribuita o comunque produttiva di reddito svolta dall Assicurato con carattere di abitualità e prevalenza immediatamente prima del Sinistro, ovvero una consimile attività retribuita o comunque produttiva di reddito tale da non modificare le possibilità economiche dell Assicurato. Periodo di Assicurazione: Il periodo di vigenza di ciascuna Assicurazione di cui al presente contratto di assicurazione, determinato ai sensi dell Art.. 4. Periodo di Carenza: Periodo durante il quale le garanzie del contratto di assicurazione concluso non sono efficaci. Qualora l evento assicurato avvenga in tale periodo la Compagnia non corrisponderà la prestazione assicurativa. Nota Informativa pag. 12 di 13 Edizione aggiornata al 22/02/2016

Periodo di Franchigia Assoluta: Periodo di tempo immediatamente successivo al verificarsi di un Sinistro dovuto a Inabilità Totale Temporanea o Perdita di Impiego, in relazione al quale, pur in presenza di un Sinistro indennizzabile ai termini del contratto di assicurazione, non viene riconosciuto alcun Indennizzo. Periodo di Franchigia Relativa: Periodo di tempo nel quale deve protrarsi il Sinistro, indennizzabile ai termini del contratto di assicurazione, affinché l Assicurato abbia diritto al primo Indennizzo. Periodo di Riqualificazione: Periodo di tempo successivo alla cessazione della liquidazioni di un sinistro per Inabilità Totale Temporanea o di Perdita di Impiego o di Malattia Grave, liquidabile ai sensi del contratto di assicurazione, durante il quale l Assicurato deve ritornare a svolgere la sua Normale Attività Lavorativa prima di poter presentare un altra denuncia relativa ad un nuovo Sinistro rispettivamente per Inabilità Totale Temporanea o per Perdita di Impiego o per Malattia Grave. Polizza: Il presente documento, che contiene la disciplina del contratto di assicurazione. Premio: La somma in denaro comprensiva di eventuali imposte che l'assicurato deve alla Società secondo il Contratto di Assicurazione di cui alla presente Polizza. Rata Protetta: L importo mensile, fissato al momento della sottoscrizione del Modulo di Adesione e ivi indicato. Detto importo, comprensivo di capitale e interessi, è calcolato dalla Compagnia con modalità in parte diverse da quelle applicate dal Contraente nel piano di ammortamento della rata dovuta dall Assicurato alla Banca Contraente stesso in base al Contratto, mantenendo peraltro nel ricalcolo la periodicità mensile anche nel caso in cui la rata sia stata contrattualmente concordata con periodicità trimestrale o semestrale. L importo protetto della rata rimarrà costante anche nel caso di modifiche dell effettiva rata del finanziamento da rimborsare che dovesse mutare nel tempo per effetto della naturale variazione del criterio di indicizzazione, qualora il finanziamento sia a tasso indicizzato e non fisso o eventualmente del concorrere di altre variabili descritte nel contratto di finanziamento medesimo. Sinistro: Il verificarsi dell evento dannoso per il quale è prestata l Assicurazione. Società: Società Cattolica di Assicurazione Società Cooperativa - Lungadige Cangrande, 16 37126 Verona. Nota Informativa pag. 13 di 13 Edizione aggiornata al 22/02/2016

CONDIZIONI DI ASSICURAZIONE ART. 1 OGGETTO DELL ASSICURAZIONE 1. In base alla presente Polizza la Società si obbliga, nei limiti ed alle condizioni stabiliti negli articoli successivi, a corrispondere al Beneficiario un Indennizzo qualora si verifichi un Sinistro, per: INABILITÀ TEMPORANEA TOTALE DA INFORTUNIO O MALATTIA dell Assicurato che sia Lavoratore Autonomo - (Sezione A delle Condizioni Particolari); PERDITA D IMPIEGO INVOLONTARIA dell Assicurato che sia Lavoratore Dipendente di Ente Privato o Lavoratore Dipendente di Ente Pubblico - (Sezione B delle Condizioni Particolari); MALATTIA GRAVE dell Assicurato che sia Non Lavoratore o Lavoratore Dipendente di Impresa Familiare - (Sezione C delle Condizioni Particolari) 2. Pertanto, a seconda dello status occupazionale dell Assicurato alla data di sottoscrizione del Modulo di Adesione, le coperture Danni prestate a ciascun Assicurato sono le seguenti: Lavoratore Dipendente Pubblico o Privato: PACCHETTO A Garanzie Danni + Garanzie Vita Perdita di Impiego Invalidità Totale Permanente da Infortunio 60% (*) Decesso Lavoratore Autonomo: PACCHETTO A Garanzie Danni + Garanzie Vita Inabilità Temporanea Totale da Infortunio e Malattia Invalidità Totale Permanente da Infortunio 60% (*) Decesso Non Lavoratore o Lavoratore Dipendente di Impresa Familiare: PACCHETTO A Garanzie Danni + Garanzie Vita Malattia Grave Invalidità Totale Permanente da Infortunio 60% (*) Decesso (*) - Si intende colpito da Invalidità Totale Permanente l Assicurato che a seguito di infortunio abbia perduto in modo presumibilmente totale e permanente la capacità lavorativa generica Condizioni Generali di Assicurazioni pag. 1 di 21 Edizione aggiornata al 22/02/2016

all'esercizio di un qualsiasi lavoro proficuo e remunerabile purché il grado di invalidità sia pari o superiore al 60%. 3. A ciascun Assicurato, le predette garanzie Danni sono offerte congiuntamente, come parte di un unico pacchetto assicurativo, alla garanzia di ramo vita per il caso di Decesso e di Invalidità Totale Permanente da Infortunio dell Assicurato, prestate dalla compagnia Berica Vita S.p.A.. Le garanzie Danni sono disciplinate nel presente Fascicolo Informativo, mentre le garanzie Vita sono disciplinate nell apposito separato Fascicolo Informativo. 4. All Assicurato sono prestate le coperture che, alla data di sottoscrizione del Modulo di Adesione, corrispondono al suo effettivo status occupazionale, in base alla tabella sopra riportata. Ciascun Assicurato, pertanto, paga solo il Premio relativo alle coperture a lui prestate in base al sui effettivo status occupazionale. In caso di cambiamento di status occupazionale dell Assicurato stesso in corso di contratto, si applica quanto previsto al successivo Art. 12. ART. 2 PERSONE ASSICURABILI 2.1. È assicurabile la persona fisica che, alla data di sottoscrizione del Modulo di Adesione: 1. abbia sottoscritto il Contratto in qualità di mutuatario con la Banca Contraente e abbia sottoscritto il Modulo di Adesione alla presente copertura assicurativa; 2. sia di età non inferiore ai 18 anni né superiore ai 65 anni (non compiuti) al momento della sottoscrizione del Finanziamento, fermo restando che l età massima a scadenza del Finanziamento è di 75 anni (non compiuti); 3. qualora sia Lavoratore Dipendente di Ente Privato o di Ente Pubblico: svolga un attività lavorativa da almeno 12 mesi consecutivi, di almeno 16 ore settimanali; 4. Sia in buono stato di salute, ovvero la persona fisica che abbia risposto correttamente a tutte le domande e sottoscritto esplicitamente con firma il Questionario Sanitario fornito dalla Compagnia. Per capitali oltre i 200.000 è richiesta la presentazione di specifica documentazione sanitaria come meglio disciplinato nell apposito separato Fascicolo Informativo. ATTENZIONE - Resta inteso che l assicurazione non opera e nessun indennizzo è dovuto in riferimento a tutte le malattie e gli stati patologici dell Assicurato verificatisi o insorti, prima della data di effetto dell assicurazione, qualora tali malattie e stati patologici pre-esistenti siano stati oggetto di inesatta o reticente dichiarazione sul proprio stato di salute resa dall Assicurato al momento della stipula della copertura assicurativa e indipendentemente dal fatto che tale dichiarazione inesatta o reticente sia stata resa con o senza dolo o colpa grave da parte dell Assicurato stesso. 5. NON svolga una delle seguenti professioni: collaudatore di veicoli e motoveicoli in genere, attività che comportino il contatto con esplosivi e materiale pirotecnico, gas e materie velenose, controfigura, stuntman, attività circensi, cavatore, addetto ai lavori in pozzi, cave, gallerie o miniere (con o senza l uso di esplosivi), palombaro, sommergibilista, pilota/membro di equipaggio di aereo charter, di aereo privato, di aereo cargo, di elicottero, di elicottero per soccorso e/o antincendio. Condizioni Generali di Assicurazioni pag. 2 di 21 Edizione aggiornata al 22/02/2016

6. NON pratichi abitualmente sport pericolosi come: attività alpinistiche o speleologiche senza guida, automobilismo, motociclismo, motonautica, sport aerei (paracadutismo, parapendio, deltaplano, volo a vela), kayak, rafting, ciclismo agonistico, slittino e guidoslitta a livello agonistico, pugilato e arti marziali o lotta a livello agonistico, rugby professionistico, immersioni subacquee con autorespiratore, salti dal trampolino con sci o idrosci, caccia a cavallo, atletica pesante. 2.2. Nel caso in cui il Contratto sia sottoscritto congiuntamente da due o più mutuatari, è data la possibilità di scegliere fra le seguenti alternative: Assicurare uno solo dei contestatari, che sottoscriverà il Modulo di Adesione, per l intero importo del mutuo; Assicurare ciascuna delle persone fisiche intestatarie del contratto di mutuo (fino ad un massimo di due), sempre che per ognuna siano rispettate le condizioni di Assicurabilità di cui Art. 2.1. Dovrà essere sottoscritto il Modulo di Adesione per ognuna di esse; in tal caso ciascuna persona è assicurata al 50% dell intero importo del mutuo. Art. 3 BENEFICIARIO DELLE PRESTAZIONI In caso di Inabilità Temporanea Totale da Infortunio o Malattia, Perdita di Impiego e Malattia Grave il Beneficiario delle prestazioni è l Assicurato stesso. Art. 4- DECORRENZA E DURATA DELLA COPERTURA ASSICURATIVA Per ogni Assicurato, salvo il Periodo di Carenza previsto per le singole garanzie, l Assicurazione decorre dalla Data Iniziale, sempre che alla stessa data si stato adempiuto all obbligo del pagamento dei Premi dovuti fino a tale data e che, in relazione all Assicurato, risultino verificate le condizioni di assicurabilità di cui al precedente Art. 2.1. Per le garanzie DANNI (Inabilità Totale Temporanea da Infortunio e Malattia, Perdita di Impiego e Malattia Grave): l Assicurazione ha durata pari a quella del contratto di Mutuo ma con un limite massimo di 120 mesi (10 anni) e ciò anche nel caso in cui il Mutuo avesse una durata superiore. La copertura decorre dalla Data di accensione del mutuo (Data Iniziale) e cessa alla scadenza del contratto di Mutuo. Qualora il contratto di Mutuo avesse durata superiore ai 120 mesi (10 anni), alla scadenza dei 10 anni il contratto si rinnoverà tacitamente di anno in anno alle medesime condizioni originarie, fatta salva la facoltà di disdetta da entrambe le parti da esercitarsi con le modalità e nei tempi indicati al successivo Art. 6. In particolare, la Compagnia precisa al riguardo che potrà esercitare il proprio diritto di recedere dal contratto decorsi i termini di cui sopra in particolare nel caso in cui si verifichino mutate condizioni di mercato e/o tecnico attuariali in riferimento alle prestazioni assicurative collegate alla polizza stessa.. Per le garanzie VITA (Morte e Invalidità Totale Permanente da Infortunio): l Assicurazione ha durata pari a quella del contratto di Mutuo, con il massimo di 30 anni, inclusiva dell eventuale periodo di preammortamento (Cfr Fascicolo Informativo Vita). Condizioni Generali di Assicurazioni pag. 3 di 21 Edizione aggiornata al 22/02/2016

Il Contratto ha durata Poliennale e sulla base di quanto previsto dall Art. 1899 del CC, allo stesso è stato applicato uno sconto così come indicato nel successivo art. 8 PREMIO COPERTURA ASSICURATIVA. A fronte dell applicazione del suddetto sconto l Assicurato, salvo il diritto di Recesso di cui all Art. 7, non può recedere dal contratto per i primi cinque anni di durata contrattuale. Art. 5 - RIMBORSO DEL PREMIO In caso di estinzione anticipata, totale o parziale del Mutuo, rinegoziazione o trasferimento del Mutuo presso altro Istituto, la Compagnia restituisce al Debitore/Assicurato la parte di Premio pagato relativo al periodo residuo rispetto alla scadenza originaria. I premi da rimborsare vengono determinati secondo la seguente formula: PARTE DI PREMIO DANNI - Metodo di Rimborso su base Mensile L importo di tale rimborso si determina moltiplicando il rapporto tra il Premio unico corrisposto (al netto delle imposte) e la durata della copertura assicurativa inizialmente comunicata (espressa in mesi interi - quali frazioni di anno) per la durata residua della copertura assicurativa (espressa in mesi interi). A tale risultato vengono sottratte spese di rimborso così come indicate nel Modulo di Adesione. Dove: R = premio da rimborsare P = premio imponibile (al netto delle imposte) MR = mesi residui di copertura D = durata totale (in mesi) del finanziamento Sp = spese di rimborso Esempio: Premio Imponibile 1000,00 Data Inizio Mutuo 06/09/2010 Data Scadenza Mutuo 06/09/2015 Data Estinzione Mutuo 25/11/2012 Durata Totale in mesi 60 Mesi di copertura trascorsi 26 Mesi di copertura residui 34 Spese di rimborso 50,00 R = P * MR/D - Sp R = 1000 * 34/60-50,00 R = 516,67 In alternativa a quanto sopra previsto la Compagnia, su richiesta esplicita del Debitore/Assicurato, mantiene attiva la copertura assicurativa fino alla scadenza contrattuale originaria, anche se il Finanziamento collegato è stato estinto, rinegoziato o trasferito. Art. 6 DISDETTA CESSAZIONE, ANNULLAMENTO DELLE GARANZIE Con riferimento alla posizione dei singoli Assicurati, le garanzie cessano alle ore 24:00 del giorno in cui si verifica il primo dei seguenti eventi: Condizioni Generali di Assicurazioni pag. 4 di 21 Edizione aggiornata al 22/02/2016

1. liquidazione, in base all Assicurazione, dell Indennizzo previsto per il caso di Decesso o Invalidità Totale Permanente da Infortunio dell Assicurato; 2. per il solo caso di Perdita di Impiego, il raggiungimento o ottenimento da parte dell Assicurato del trattamento pensionistico. 3. disdetta del rinnovo della copertura Danni, trascorsi i primi 120 mesi di copertura assicurativa, o annualmente, in caso di successivi rinnovi annuali della copertura assicurativa. La comunicazione di disdetta deve essere inviata a mezzo lettera raccomandata a.r. e spedita almeno 30 giorni prima della data di scadenza annuale della copertura assicurativa. Per i riferimenti della Compagnia a cui inviare la Disdetta si faccia riferimento al successivo Art. 21. 4. in caso di esercizio del diritto di recesso, nei casi di cui all Art. 7; 5. in caso di anticipata estinzione totale o parziale, rinegoziazione o trasferimento del Mutuo, nei casi di cui all Art. 5, salvo che l Assicurato richieda la continuazione dell assicurazione. ART. 7 DIRITTO DI RECESSO 7.1 Recesso entro i 60 giorni successivi alla Data di Decorrenza L Assicurato può recedere dal presente contratto entro 60 giorni dalla data di Decorrenza o dalla Data Iniziale inviando la richiesta di recesso tramite lettera Raccomandata A.R, o altro mezzo idoneo (fax, raccomandata a mano etc.), direttamente alla Compagnia o alla Banca Contraente che la inoltrerà tempestivamente alla Compagnia: Fax: 045-8391920 Indirizzo: Società Cattolica di Assicurazione Società Cooperativa, Lungadige Cangrande 16, 37126 Verona La comunicazione di recesso pervenuta alla Compagnia successivamente al termine di 60 giorni dalla data di decorrenza degli effetti del contratto, ma inviata dall Assicurato entro detto termine, verrà considerata comunque valida. A far tempo dalle ore 24:00 del giorno in cui la Compagnia ha ricevuto la comunicazione scritta, per il tramite del Contraente o direttamente dall'assicurato, le parti del presente contratto si intendono liberate da qualunque reciproca obbligazione dal medesimo derivante. Nel caso di recesso esercitato entro 30 giorni dalla data di Decorrenza o dalla Data Iniziale, la Compagnia procederà, entro 30 giorni dal ricevimento della comunicazione di recesso, al rimborso del premio eventualmente corrisposto relativamente a ciascun singolo Assicurato, senza alcun onere a carico di quest ultimo. Nel caso in cui il recesso venga esercitato successivamente ed entro 60 giorni dalla data di Decorrenza o dalla Data Iniziale, la Compagnia procederà, entro 30 giorni dalla data di ricevimento della comunicazione di recesso, al rimborso del premio eventualmente corrisposto relativamente a ciascun singolo Assicurato, ma Condizioni Generali di Assicurazioni pag. 5 di 21 Edizione aggiornata al 22/02/2016

saranno trattenute le spese sostenute e le imposte versate dalla Compagnia. La Compagnia provvederà a rimborsare il premio all Assicurato. 7.2 Recesso durante la vigenza del contratto - trascorsi 5 anni di copertura - sconto L Assicurato ha un ulteriore facoltà di recedere dal presente contratto, decorso il predetto termine di cui al punto 7.1, dopo che sia trascorso un periodo di 5 anni di copertura completa, ovvero siano state pagate 5 annualità. Il recesso avrà effetto dalla data di ricevimento della comunicazione, inviata alla Compagnia tramite lettera Raccomandata A.R. o altro mezzo idoneo (fax, raccomandata a mano etc.) : Fax: 045-8391920 Indirizzo: Società Cattolica di Assicurazione Società Cooperativa, Lungadige Cangrande 16, 37126 Verona Il diritto di recesso può essere esercitato soltanto nel caso in cui siano trascorsi almeno 5 anni di copertura assicurativa con effetto dalla data di ricevimento della richiesta. 7.3 Rimborso del premio in caso di recesso trascorsi 5 anni di copertura In caso di Recesso trascorsi i cinque anni di copertura assicurativa, la Compagnia restituisce al debitore/assicurato la parte di premio Danni pagato relativo al periodo residuo rispetto alla scadenza originaria. Il premio da rimborsare viene determinato secondo la seguente formula: PARTE DI PREMIO DANNI - Metodo di Rimborso su base Mensile L importo di tale rimborso si determina moltiplicando il rapporto tra il Premio unico corrisposto (al netto delle imposte) e la durata della copertura assicurativa inizialmente comunicata (espressa in mesi interi - quali frazioni di anno) per la durata residua della copertura assicurativa (espressa in mesi interi). R = P * MR/D Dove: R = premio da rimborsare P = premio imponibile (al netto delle imposte) MR = mesi residui di copertura D = durata totale (in mesi) del finanziamento Esempio: Premio Imponibile 1000,00 Data Inizio Mutuo 06/09/2010 Data Scadenza Mutuo 06/09/2015 Data Estinzione Mutuo 25/11/2012 Durata Totale in mesi 60 Mesi di copertura trascorsi 26 Condizioni Generali di Assicurazioni pag. 6 di 21 Edizione aggiornata al 22/02/2016

Mesi di copertura residui 34 R = 1000 * 34/60 R = 566,67 ART. 8 PREMIO A fronte della prestazione assicurativa, l Assicurato si impegna a versare un importo pari al Premio unico calcolato, secondo le modalità successivamente previste, al momento della sottoscrizione del Modulo di Adesione. Il Premio unico e anticipato, relativo ad ogni singolo Assicurato, è determinato in relazione allo Status Occupazionale dell Assicurato al momento della sottoscrizione del Modulo di Adesione, alle garanzie prestate, e all ammontare del capitale finanziato del Contratto. L importo di Premio unico e anticipato si ottiene applicando il Tasso di Premio lordo Mensile, secondo quanto indicato nella Tabella sotto riportata, moltiplicato per 120 mesi, qualora la durata del contratto sia maggiore o uguale a 120 mesi, per il numero di mesi effettivi di durata del Mutuo/Finanziamento, qualora la durata sia inferiore. Status Occupazionale Assicurato Tasso di Premio Lordo Mensile Lavoratore Autonomo 0,00805% Lavoratore Dipendente Pubblico/Privato 0,02096% Non Lavoratore 0,01399% Lavoratore Dipendente di Impresa familiare Il pagamento del Premio verrà corrisposto alla Società medesima dall Assicurato il quale conferirà nel Modulo di Adesione apposito incarico alla Banca affinché effettui l incasso del Premio con una delle seguenti modalità alternative: 1. sul conto corrente dell Assicurato, un addebito in un unica soluzione per tutta la durata del finanziamento; 2. la trattenuta dall importo erogato,contestualmente all erogazione del mutuo, del Premio unico anticipato dovuto per tutta la durata del finanziamento. La Società conferisce al Contraente mandato all incasso dei premi e pertanto il pagamento dei premi medesimi si considera come effettuato direttamente dall Assicurato a favore della Società. Lo sconto applicato al tasso corrisponde al: 1% Art. 9 - MEZZI DI PAGAMENTO DEL PREMIO Mezzi di pagamento a disposizione dell'assicurato: Addebito in conto corrente Trattenuta all'erogazione: l importo del Premio è finanziato all Assicurato dal Contraente e, a tal fine, viene sommato all importo del finanziamento. ART. 10 COSTI GRAVANTI SUL PREMIO I costi di acquisizione, gestione ed incasso vengono trattenuti dalla Compagnia, che li detrae dall importo del premio corrisposto. Condizioni Generali di Assicurazioni pag. 7 di 21 Edizione aggiornata al 22/02/2016

I costi espliciti gravanti sul Premio unico sono rappresentati nelle tabelle che seguono: Costi di acquisizione, gestione ed incasso Provvigioni percepite dall Intermediario DANNI (quota parte dei costi) - DANNI 44,00% 68,18% Il tasso di Premio è unico ed è espresso in % del Capitale Finanziato. La frazione di mese viene considerata un intera mensilità. A solo titolo esemplificativo la seguente Tabella è stata compilata considerando soltanto il Tasso mensile Lordo danni dello 0,02096%. Per il tasso danni è stato considerato, sempre a titolo esemplificativo lo Status Occupazionale di Lavoratore Dipendente e quindi la garanzia Perdita di Impiego): Capitale Richiesto iniziale 100.000,00 Capitale Finanziato 102.580,09 Età e sesso del Assicurato 40 anni Durata della copertura (mesi) 120 mesi (10 anni) Premio Lordo Danni Unico anticipato per tutta la durata della 2.580,09 copertura Premio Netto Danni Unico anticipato per tutta la durata della 2.517,17 copertura Costi di acquisizione e incasso 1.107,55 (in valore assoluto) Provvigioni percepite dall Intermediario 755,13 (in valore assoluto) ART. 11 - REGIME FISCALE I premi relativi alla presente Polizza sono soggetti ad un imposta sulle assicurazioni del 2,5%. ART. 12 AGGRAVAMENTO O DIMINUZIONE DEL RISCHIO - MODIFICA DELLA POSIZIONE LAVORATIVA Qualora in corso di copertura assicurativa l Assicurato modifichi la propria condizione occupazionale originaria, deve darne immediata comunicazione scritta alla Compagnia, anche per il tramite dell Intermediario. Per i riferimenti della Compagnia a cui inviare i documenti si faccia riferimento all Art. 21 COMUNICAZIONI. Le situazioni che da tale mutamento occupazionale possono causare l aggravamento del rischio ove non comunicate alla Società possono comportare la perdita totale o parziale del diritto all indennizzo, fermo restando il diritto di recesso dell Impresa nei termini, previsti dall art.1898 cod. civ. e fermo restando quanto previsto all ultimo comma del citato articolo. Nel caso in cui la modifica della condizione occupazionale (anche nel caso di diminuzione del rischio) dell Assicurato, benché comunicata, sia tale da comportare una variazione dei presupposti in base ai quali la copertura era stata pattuita, la Società provvederà, a far data dal ricevimento della comunicazione, a risolvere il contratto (Parte Danni) e alla restituzione Condizioni Generali di Assicurazioni pag. 8 di 21 Edizione aggiornata al 22/02/2016