Introduzione Le riforme previdenziali hanno rivoluzionato lo scenario pensionistico di ognuno di noi. Sostituendo il sistema retributivo con il nuovo sistema contributivo, la pensione pubblica che percepiremo sarà frutto di un mero calcolo matematico che terrà conto dell età, del sesso e delle somme accantonate (contributi inps). Quando andremo in pensione, subiremo una forte riduzione del reddito disponibile, in alcuni casi fino ad oltre il 70% in meno di quel che si guadagnava in età lavorativa. In altri casi, per pochi anni ancora, i più fortunati avranno una pensione pari a circa l 80% di quel che si produceva. Tutti faremo i conti con una sostanziale riduzione del nostro reddito. Quando avremo maturato i requisiti per la pensione, e avremo superato i 60 anni (per molti ce ne vorranno ben 70!!!), le nostre forze non saranno più le stesse di oggi e il fabbisogno economico potrebbe addirittura aumentare. Sarà necessario, in quel momento più che mai, avere certezze e sicurezze economiche, ecco perché ti proponiamo di costruire insieme a noi la soluzione migliore per garantirti una adeguata integrazione pensionistica.
Il Tuo Check-up previdenziale Il presente documento ha solo funzioni divulgative. Prima della sottoscrizione leggere il fascicolo informativo contestualmente consegnato dall agente e disponibile nelle agenzie Wiener e sul sito www.wieneritalia.com
Calcoliamo insieme la tua pensione Compila gli spazi vuoti con i tuoi dati per conseguire il tuo check up previdenziale. Nome e cognome, data di nascita Il tuo inquadramento: (autonomo, dipendente, professionista) Anzianità contributiva complessiva: lavori dal / (mese anno) Reddito netto ante pensione: (stima del reddito netto dichiarato annualmente) Indirizzo e-mail telefono Saprai cosi Quanti anni ti separano dalla tua Pensione Con quale tipo di calcolo sarà calcolata la tua pensione, retributivo, misto o contributivo Quando potrai andare in pensione A quanto ammonterà la tua pensione Ed infine il tuo GAP DA COLMARE!!! Il GAP è la differenza fra il reddito in forza e il reddito da pensione. N.B. Il calcolo sarà riscontrabile al seguente link: http://epheso.24oreborsaonline.ilsole24ore.com/previntlightsole24ore/epheasypens_sole24ore.aspx?id=sole24ore
Il GAP e la Soluzione Attività lavorativa pensione Per colmare questo GAP (22.684,00-9.972,00) noi ti offriamo una soluzione: imitare le formiche! Questi piccoli e geniali animaletti hanno innato, più di noi umani, il concetto di previdenza! Accantonano energicamente nel periodo caldo per affrontare comodamente il rigido inverno. e tu, vuoi imitare le formiche o subire le sorti della cicala? t
L esigenza Colmare un GAP economico di?
La soluzione alla tua portata La migliore soluzione pensata per Te, può essere La polizza previdenziale Oggi per Domani. Puoi accantonare risparmio per ottenere una rendita mensile certa, garantita e vitalizia. Con la Wiener di Vienna Insurance Group, puoi costruirti senza rischi (!) un entrata economica mensile e soprattutto esentasse! Potrai scegliere tu quanto e quando iniziare a percepire la Rendita! Abbiamo bisogno di un nuovo modo di pensare per risolvere i problemi causati dal vecchio modo di pensare. (A. Einstein)
Bilancio risparmio previdenziale / prestazioni assicurative ecco un esempio di cosa puoi costruirti con una Rendita Wiener OGGI PER DOMANI Risparmio Previdenziale Accumulato decidi tu l importo e la durata Capitale garantito a scadenza Il Capitale a scadenza è rivalutato senza rischi! Puoi scegliere se incassare la rendita ogni mese e/o riscattare il capitale accumulato (anche parziale). Rendita assicurata a scadenza con coefficienti bloccati Vale a dire che l innalzamento della vita media non influirà (riducendo il valore della rendita) sul tuo contratto! Ipotesi longevità 80, 90 o 100 e più anni vissuti sempre nel migliore dei modi con un supporto economico adeguato. Ipotesi non longevità il risparmio accumulato, al netto delle eventuali rendite incassate, sarà sempre nella disponibilità dei tuoi eredi, e senza tasse di successione! Scarica qui il fascicolo informativo della rendita OGGI PER DOMANI http://www.wieneritalia.com/prodotti/fascicolo%20informativo%20carr2012%20ediz%2021%2012%202012%20unisex.pdf
Vantaggi 1. RENDITA CERTA, GARANTITA E RIVALUTABILE 2. VITALIZIA CON EROGAZIONE SALDO AGLI EREDI 3. RENDITA ESENTASSE 4. CERTEZZA DEL CAPITALE INVESTITO 5. RENDIMENTO A CAPITALE GARANTIO 6. OPZIONE RISCATTO PARZIALE OLTRE ALLA RENDITA 7. OPZIONE FACOLTATIVA COMPLEMENTARE INFORTUNI 8. LIBERTA DI SCELTA DURATA E IMPORTO VERSAMENTO 9. INVESTIMENTO CON COMPAGNIA AUSTRIACA CON SOTTOSTANTE FINANZIARIO IN TITOLI DI STATO TRIPLA AAA 10. TANTI ALTRI VANTAGGI DA SCOPRIRE NEL TUO CHECK-UP
Profilo Societario della Compagnia Wiener Städtische venne fondata nel 1824. Oltre 180 anni di esperienza e di successi. Il socio di maggioranza è IL COMUNE DI VIENNA, da qui il nome che significa appunto CITTÀ DI VIENNA.Offriamo una vasta gamma di prodotti e di servizi proposti a misura degli assicurati, sia privati che pubbliche istituzioni. In Austria siamo uno dei gruppi assicurativi leader. A partire dalle fondamenta della nostra identità austriaca, stiamo rapidamente sviluppando il nostro business all'estero. Quali assicuratori centro europei abbiamo partecipazioni azionarie dirette e indirette, come pure rapporti di partenariato in Germania, Ungheria, Italia, Croazia, Liechtenstein, Polonia, Romania, Repubblica Slovacca e Repubblica Ceca.
L elemento distintivo In Italia collochiamo esclusivamente il Ramo Vita e siamo presenti in regime di stabilimento. Tale situazione ci permette di mettere a disposizione dei nostri clienti e dei nostri partners prodotti Austro Italiani, le cui caratteristiche sono esclusive ed uniche per il mercato italiano. Carta d identità VIENNA INSURANCE GROUP Wiener Städtische Versicherung AG Capitale sociale interamente versato Euro132.887.468,20 Sede: A-1010 Vienna Schottenring 30 Rappresentanza Generale per l Italia: I-20124 Milano Via Vittor Pisani,27 Direzione per l Italia: I-00147 Via C. Colombo, 112 ROMA Presente in 23 Paesi - Oltre 20 milioni di clienti - 23.000 dipendenti Premi 2012 9,9 miliardi (+9,5%) Utili 2012 ante imposte 585,0 milioni (+5,0%)
L indice di solvibilità L indice di solvibilità, riferito alla gestione vita rappresenta il rapporto tra l ammontare del margine di solvibilità disponibile e l ammontare del margine di solvibilità richiesto dalla normativa vigente (a tutela dei consumatori) Compagnia Indice di solvibilità ramo vita Bialncio2010 Indice di solvibilità ramo vita Bialncio2011 Indice di solvibilità ramo vita Bialncio2012 Variaz. 2012/2010 Wiener Stadtische 125,0% 217,7% 244,0% +95% Generali 570,0% 514,5% 137,0% -75% Allianz-Ras 195,0% 128,7% 149,0% -23% Unipol 113,0% 111,0% 151,0% +34% Ina 170,0% 121,0% 137,0% -19% Media Imprese Italia ( fonte Ivass) 190,0% 174,0% 199,0% +5% Fonte: fascicoli informativi delle polizze vita rilevabili con ricerca su siti Internet Compagnie. Tutte le informazioni riportate sul presente modulo rappresentativo sono riscontrabili on line su ogni sito internet istituzionale delle Compagnie citate.
La rivalutazione delle prestazioni assicurate Anno Rendimento retrocesso da Wiener Inflazione italiana 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 99-11 RMC 6,5 6,5 6,2 5,0 4,4 4,0 4,0 4,0 4,0 4,5 3,25 3,25 3,25 3,25 4,40 1,6 2,6 2,7 2,5 2,5 2,0 1,70 2,00 1,71 3,23 0,75 1,55 2,73 2,97 2,11 N.B. dal 2013 il tasso tecnico (rendimento minimo garantito) è pari al 1,75%;
Mini Glossario Capitale Minimo Garantito il capitale viene garantito contrattualmente e comprende la rivalutazione minima garantita dell 1,75% annuo composto. Coefficienti Di Trasformazione Bloccati la rendita mensile contrattualizzata è calcolata con le tavole di sopravvivenza odierne Gap - divario economico tra l ultima retribuzione e la prima annualità di pensione, detto anche tasso di sostituzione Opzione Facoltativa Complementare Infortuni è possibile abbinare alla garanzia principale rendita una polizza infortuni che prevede capitale e rendita anche in caso di infortuni Rendita Rivalutabile la rendita iniziale viene rivalutata annualmente sia nel periodo di versamento dei premi sia durante l erogazione della rendita, in modo tale che mantenga costante il potere di acquisto Sistema Retributivo - vecchio sistema, la pensione era calcolata in percentuale all ultima retribuzione a prescindere dai contributi versati Sistema Contributivo nuovo sistema, la pensione è calcolata in base ai contributi versati e alla speranza di vita. Visita il sito dell Ivass per ulteriori termini di cui vuoi conoscere il significato: http://www.educazioneassicurativa.it/glossario/
San Giorgio consulenti finanziari srl 1996 La nascita dell agenzia assicurativa Lo staff 2001 Dr. Commerciale Amministratore Resp. Back Office La crescita nella consulenza finanziaria Il team Lombardia 2012 La specializzazione nella previdenza complementare e nella consulenza assicurativa Lazio Abruzzo Campania Marche Puglia
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