La Gestione del Rischio da Movimentazione Manuale di Pazienti:

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Carmelo Cirillo
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1 La Gestione del Rischio da Movimentazione Manuale di Pazienti: confronto internazionale di idee per soluzioni ergonomiche L esperienza UNEBA nella gestione del Rischio da Movimentazione Pazienti in RSA per Anziano Burattin Dott. Ernesto V. Presidente UNEBA Veneto Milano 24 Febbraio

nella gestione del Rischio da Movimentazione Pazienti in RSA per Anziano

2 2

3 Osservatorio Nazionale Del lavoro Congresso Nazionale Consiglio Nazionale Presidente Comitato Esecutivo Collegio Revisore dei Conti Osservatorio Regionale Del lavoro FEDERAZIONI REGIONALI ASSOCIAZIONI PROVINCIALI Congresso Regionale Consiglio Regionale Presidente Regionale Collegio Revisore dei Conti Congresso Provinciale Consiglio Provinciale Presidente Provinciale Collegio Revisore dei Conti 3

ASSOCIAZIONI PROVINCIALI Congresso Regionale Consiglio Regionale Presidente Regionale Collegio

4 Mission Concorrere, attraverso l azione l degli associati, al miglioramento morale, materiale e sociale della condizione delle persone e delle famiglie in situazioni di difficoltà,, promuovendone la responsabile ed integrale partecipazione alla società. 4

delle persone e delle famiglie in situazioni di difficoltà,,

5 Associati Aderiscono a Uneba le associazioni, fondazioni, istituzioni che gestiscono servizi per soggetti in stato di disagio sociale e/o economico, per persone con disabilità,, per tossicodipendenti, per anziani, per minori, per la non autosufficienza, di prima accoglienza, case famiglia, alloggi protetti, residenze sanitarie assistite. 5

disabilità,, per tossicodipendenti, per anziani, per minori, per la non

6 Asiago Thiene Vedelago Oderzo Caorle Mossano Carmignano Padova R. S. Chiara R. Airone R. Pio XII R. Paolo VI Padova C. Nazareth Regione Veneto 6

7 Indagine sullo stato di fatto del M.A.P.O. nel Veneto Anno 2008/2009 7

8 Sapete a cosa serve il M.A.P.O.? 8

9 Applicate misure di prevenzione e protezione del rischio legato alla movimentazione? Quali? 9

10 L ESPERIENZA DELLA FONDAZIONE OPERA IMMACOLATA CONCEZIONE ONLUS COME LABORATORIO PER UNEBA VENETO 10

11 LA FONDAZIONE O.I.C. IN NUMERI quasi dipendenti (di cui l'87% a diretto contatto con l'ospite) 110 oltre mq. di giardini/spazi aperti per ospite ore di formazione primi secondi contorni Al giorno quasi mq. di ambienti coperti per ospite ore di momenti gioiosi e ore di aggregazione pasti serviti Oltre 2000 ospiti 32 Ospiti ultracentenari di spiritualità e di preghiera 4 11

12 Residenze Airone Museo del giocattolo Centro infanzia Naiss Rsa Ateliers multimediali Laboratori Parco della vita Ecc. 12

13 LA DINAMICA IN OIC Formazione e Addestramento Ausili per il sollevamento sin dagli anni 90 Spazi per lo più Idonei sebbene % infortuni da sovraccarico biomeccanico sul totale degli esposti 4,00 3,50 3,00 2,50 2,00 1,50 1,00 0,50 0,

infortuni da sovraccarico biomeccanico sul totale degli esposti

14 L azione della Fondazione OIC e dell UNEBA è stata permeata da un principio: La misura minima dell Etica è assolvere un obbligo (normativo o indotto), e questo può diventare un opportunit opportunità per la promozione integrale della persona Che si è tradotto in: Condivisione delle azioni da parte di tutto il personale coinvolto 14

diventare un opportunit opportunità per la promozione integrale della persona Che

15 IL GRUPPO DI LAVORO Requisiti richiesti: Competenza in ambito della sicurezza sul lavoro Competenza in ambito formativo Competenza in ambito tecnico Competenza in ambito di sorveglianza sanitaria Persone individuate: Responsabile/Addetto al Servizio Protezione (RSPP/ASPP) Medico Competente Fisioterapisti Infermieri 15

Competenza in ambito di sorveglianza sanitaria Persone individuate:

16 10 Enti coinvolti 31 reparti analizzati Circa 1000 ospiti 421 operatori intervistati Di cui: personale femminile 91,4% Personale età inferiore a 44 anni 53,4% personale età superiore a 44 anni 46,6 % personale fino a 3 anni di anzianità 53,0% personale fino a 7 anni di anzianità 50,8% 16

a 44 anni 53,4% personale età superiore a 44 anni 46,6 % personale fino

17 L 80% dei reparti: NO difficoltà azioni di traino/spinta NO movimentazione oggetti > 10kg Reparti fino a 40 letti 71% Reparti fino a 20 NC 71% Reparti fino a 18 PC 71% NC: ospiti non collaboranti PC: ospiti parzialmente collaboranti 17

71% Reparti fino a 20 NC 71% Reparti fino a 18 PC 71% NC:

18 Reparti hanno fino a 9 operatori (OP) sui 3 turni - 71% Reparti con rapporto NC/OP pari a 2,2-75% 18

19 Reparti con rapporto PC/OP pari a 2-75% PC: parziali collaboranti OP: operatori 19

20 20

21 21

22 Casi di lombalgie acute negli ultimi 12 mesi 01 in reparti MAPO verde 17 in reparti MAPO giallo 08 in reparti MAPO rosso 22

23 QUALI STRATEGIE FUTURE? Analisi degli Infortuni Sorveglianza Sanitaria Sorveglianza Sanitaria Formazione del Personale Applicazione del MAPO Applicazione del MAPO Adozione strumento di Lavoro 23

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