COMUNE DI PONTECAGNANO FAIANO PROVINCIA DI SALERNO. VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE N 141 del 05/11/2018

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1 COMUNE DI PONTECAGNANO FAIANO PROVINCIA DI SALERNO VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE N 141 del 05/11/2018 OGGETTO: ASSEGNAZIONE TEMPORANEA IN COMANDO DI N.1 UNITA' APPARTENENTE ALL'AMMINISTRAZIONE PROVINCIALE DI SALERNO L'anno duemiladiciotto addì cinque del mese di Novembre alle ore 14:00, nella Sala Giunta - Palazzo Comunale, previo esaurimento delle formalità prescritte dalla Legge e dallo Statuto, si è riunita sotto la presidenza del Sindaco Dott. Giuseppe Lanzara la Giunta Comunale. Partecipa all adunanza con funzioni consultive, referenti, di assistenza e verbalizzazione (art. 97 T.U. 267/2000) il Segretario Dott.ssa Veronica Rispoli. Intervengono i Signori: N Qualifica Nome Presente Assente 1 Sindaco LANZARA GIUSEPPE X 2 Vice Sindaco DI MURO MICHELE ROBERTO X 3 Assessore MANZO PAOLA X 4 Assessore SICA RAFFAELE X 5 Assessore SPINA CARMINE X 6 Assessore TRIGGIANO ADELE X PRESENTI: 4 ASSENTI: 2 Il Presidente, riconosciuta legale l'adunanza dichiara aperta la seduta ed invita la Giunta Comunale a trattare il seguente argomento :

2 LA GIUNTA COMUNALE Premesso che: - con deliberazione di Giunta Comunale n.4 del , è stata approvata la dotazione organica, confermandone la dotazione approvata con deliberazione di Giunta Comunale n.247 del , la ricognizione annuale delle eccedenze e il Piano Triennale dei fabbisogni di personale per il triennio , unitamente al Piano occupazionale 2018; - con deliberazione di Giunta Comunale n.88 del , sono state apportate modifiche ed integrazioni al Piano Triennale dei fabbisogni di personale per il triennio e al Piano occupazionale 2018, contemplante tra le altre, l assunzione a tempo determinato ai sensi dell'art.110, comma 2, del D.Lgs.n.267/2000 e s.m.i, di un'unità, con profilo professionale di Funzionario Tecnico, categoria giuridica D3, mediante indizione di selezione pubblica; - con successivo provvedimento giuntale n.113 del è stato ulteriormente il Piano del fabbisogno del personale per il triennio 2018/2020, mediante l'inserimento nel piano occupazionale dell anno 2018, della previsione di reclutamento di n.1 unità, categoria giuridica D, posizione economica D1, profilo professionale del CCNL Funzioni Locali di Istruttore direttivo area tecnica, mediante l'istituto del comando in alternativa o propedeutico alla procedura di mobilità ai sensi dell art.30, comma 1 del D. Lgs. n.165/2001 e s.m.i.; - con nota prot.n del , l'amministrazione Comunale ha richiesto all'amministrazione Provinciale di Salerno il nullla-osta preventivo all'attivazione del comando in favore dell'ing. Danila D'Angelo, in servizio presso il Settore Ambiente e Urbanistica dell'ente Provinciale; - con nota del , assunta al protocollo generale dell'ente in pari data al n.39887, l'amministrazione Provinciale di Salerno, in specifico il Settore Ambiente e Urbanistica ha comunicato la trasmissione al Settore competente in materia di trattamento giuridico del personale dell'ente Provinciale il nulla osta positivo, richiedendo al contempo un'intesa istituzionale per il completamento degli incarichi e delle attività in materia di esecuzione dei Lavori Pubblici ai sensi del D.Lgs.n.163/2006 fino al completamento degli stessi; - con deliberazione di Giunta Comunale n.128 del , è stato attivato l istituto del comando per il reclutamento in funzione dell assegnazione temporanea di n.1 unità dall Amministrazione Provinciale di Salerno, Ing. Danila D'Angelo, appartenente alla categoria giuridica D, posizione economica D1 e profilo professionale di Istruttore direttivo area tecnica del CCNL Funzioni Locali, per 36 ore settimanali, per la durata di un anno; - con il medesimo provvedimento giuntale, è stata disposta l'approvazione con successivo provvedimento dello schema di protocollo d intesa per la gestione del comando presso questo Ente, ad avvenuta emissione del provvedimento autorizzativo da parte dell'amministrazione Provinciale di Salerno; Acquisito in data al Protocollo Generale dell'ente al n il decreto dirigenziale n.44 del del Settore Personale Servizio Trattamento Giuridico del Personale dell'amministrazione Provinciale di Salerno di assegnazione in comando a questo Ente della dipendente D'Angelo Danila, per la durata di anni 1 (uno), per 36 (trentasei) ore settimanali, con decorrenza dal 1 novembre 2018 e fino a tutto il 31 ottobre 2019, eventualmente rinnovabile, disciplinante le modalità di attuazione della predetta assegnazione in comando temporaneo; Ritenuto prendere atto dell assegnazione temporanea in comando di n.1 unità dipendente dall Amministrazione Provinciale di Salerno, Ing. Danila D'Angelo, appartenente alla categoria giuridica D, posizione economica D1 e profilo professionale Istruttore direttivo area tecnica del CCNL Funzioni Locali, per 36 ore settimanali, per la durata di un anno, secondo le modalità e le condizioni disciplinate nel decreto dirigenziale n.44 del del Settore Personale Servizio Trattamento Giuridico del Personale dell'amministrazione Provinciale di Salerno; 2

3 Richiamato l art.30, comma 2-sexies, del D. Lgs. n.165/2001, relativo al passaggio diretto di personale tra amministrazioni diverse, il quale recita testualmente: Le pubbliche amministrazioni, per motivate esigenze organizzative, risultanti dai documenti di programmazione previsti all articolo 6, possono utilizzare in assegnazione temporanea, con le modalità previste dai rispettivi ordinamenti, personale di altre amministrazioni per un periodo non superiore a tre anni, fermo restando quanto già previsto da norme speciali sulla materia, nonché il regime di spesa eventualmente previsto da tali norme e dal presente decreto ; Richiamato l'art.1, comma 413, della L.24 dicembre 2012, n.228, il quale ha disposto che: "A decorrere dal 1 gennaio 2013, i provvedimenti con i quali sono disposte le assegnazioni temporanee del personale tra amministrazioni pubbliche, di cui all'articolo 30, comma 2-sexies, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n.165, sono adottati d intesa tra le amministrazioni interessate, con l assenso dell interessato ; Rilevato che per l Ente utilizzatore dell istituto del comando la spesa relativa al personale in posizione di comando non può essere assimilata ad una assunzione a tempo determinato e deve essere esclusa dal computo della spesa del 2009, ai fini dell applicazione dell art.9, comma 28, del D.L. n.78 del 2010, a condizione che la medesima spesa sia figurativamente mantenuta dall Ente cedente; Richiamata la deliberazione della Corte dei Conti, Sezione di controllo per il Lazio, n.91/2014/par del 25 giugno 2014, nella quale è precisato che l istituto del comando non è da inquadrarsi tra le tipologie di assunzione di personale, costituendo una forma di mobilità in regola temporanea e che, quando ci si avvale di personale comandato, non si determina aumento di spesa di personale nell ambito della pubblica amministrazione in generale e per l Ente beneficiario del comando in particolare, trattandosi di incarico temporaneo in quanto la ratio della limitazione posta dall art.9, comma 28 citato, com è noto, non è quella di ridurre il ricorso al comando o al distacco, che anzi incontrano il favor legis, in quanto garantiscono una più efficiente distribuzione del personale, con verosimili positive ricadute sui risultati della gestione amministrativa ed evitano un incremento della spesa pubblica globale, ma va identificata nella volontà di limitare la spesa connessa all utilizzo di forme di lavoro flessibile espressamente elencate che, al contrario di un comando o distacco, generano anche un incremento della spesa pubblica globale, oltre che della spesa di personale del singolo ente locale. ; Richiamata la deliberazione di Consiglio Comunale n.5 del , con cui è stato approvato il Bilancio di Previsione Finanziario per gli esercizi 2018/2020 e relativi allegati, unitamente al Documento Unico di Programmazione per il triennio della programmazione finanziaria 2018/2020, con annessi Programma Triennale delle Opere Pubbliche 2018/2020, Programma del Fabbisogno del Personale 2018/2020 e Piano delle Alienazioni e Valorizzazione del Patrimonio Immobiliare; Richiamata la deliberazione di Giunta Comunale n.23 del , con cui è stato approvato il Piano della Performance per il triennio 2018/2020, ai sensi dell art.10 del D. Lgs.n.150/09, contenente gli obiettivi strategici relativi al 2018, al 2019 e al 2020, nell intesa che lo stesso costituisce documento programmatico a valenza triennale, salvo l adeguamento annuale; Acquisiti i pareri favorevoli di regolarità tecnica e contabile, espressi rispettivamente e digitalmente dal Responsabile del Settore Amministrazione Generale Risorse Umane Dott.ssa Veronica Rispoli e dal Responsabile del Settore Finanziario Gestione Entrate f.f. Dott.ssa Veronica Rispoli, ai sensi del combinato disposto degli articoli 49, comma 1 e 147bis del D. Lgs. n.267/2000 e s.m.i.; Verificato che non sussiste obbligo di astensione per i Responsabili di cui all art.49 del D.Lgs. n.267/2000 e s.m.i., nel caso di specie in quanto gli stessi non si trovano in posizione di conflitto d interesse ai sensi delle disposizioni del Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione adottato con deliberazione di Giunta Comunale n.21 del ; Visto l art.134, comma 4 del D.lgs. n. 267/2000 e s.m.i.; 3

4 Con votazione unanime, espressa nei modi e forme di legge, Per le motivazioni in premessa: DELIBERA 1. Di prendere atto dell assegnazione temporanea in comando di n.1 unità dall Amministrazione Provinciale di Salerno, Ing. Danila D'Angelo, appartenente alla categoria giuridica D, posizione economica D1 e profilo professionale di Istruttore direttivo area tecnica del CCNL Funzioni Locali, per la durata di anni 1 (uno), per 36 (trentasei) ore settimanali, con decorrenza dal 1 novembre 2018 e fino a tutto il 31 ottobre 2019, eventualmente rinnovabile, secondo le modalità e le condizioni disciplinate nel decreto dirigenziale n.44 del del Settore Personale Servizio Trattamento Giuridico del Personale dell'amministrazione Provinciale di Salerno; 2. Demandare al Responsabile del Settore Amministrazione Generale Risorse Umane la predisposizione degli atti conseguenziali; 3. Disporre che il presente atto sia trasmesso all Amministrazione Provinciale di Salerno, Settore competente in materia di trattamento giuridico del personale; 4. Dichiarare il presente atto immediatamente esecutivo. 4

5 Letto, confermato e sottoscritto Il Sindaco Dott. Giuseppe Lanzara (atto sottoscritto digitalmente) Il Viceil Segretario Dott.ssa Veronica Rispoli 5