RIPARTIAMO DAL LAVORO

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Nicolo Bonifacio Manfredi
7 anni fa
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2 A partire dal 29 gennaio, il Corriere della Sera raddoppia la foliazione dello storico appuntamento settimanale con le tematiche del lavoro. Ogni venerdì i lettori troveranno nel giornale quattro pagine a cura della redazione economia, che tratteranno, di settimana in settimana, offerte, opportunità, regolamenti e prospettive del mondo del lavoro e della formazione, in Italia e all estero. Il rinnovato appuntamento settimanale su Corriere della Sera offre ai nostri clienti nuove ed interessanti opportunità di comunicazione e recruiting, amplificando l intensa attività editoriale che il Quotidiano dedica ad un tema estremamente attuale come il lavoro. Le nuove pagine seguiranno una struttura volta a attirare e massimizzare l attenzione del lettore, sia esso attivamente o passivamente coinvolto nella ricerca di lavoro. Ogni giorno più di lettori LE NUOVE PAGINE DEL LAVORO

3 La prima pagina dello speciale offrirà uno spaccato del mercato del lavoro, attirando l attenzione del lettore su settori particolarmente dinamici, categorie professionali ricercate e zone geografiche caratterizzate da particolari opportunità di impiego. Oltre ad accrescere l informazione al servizio del lettore, tale pagina offre alle aziende nuove opportunità di comunicazione di forte impatto da dedicare all employer branding ed alla ricerca di personale. Il Piede di apertura, grazie alla sua ampiezza e visibilità, è sicuramente un occasione unica per attirare l attenzione del lettore, evidenziando con chiarezza il profilo ricercato e presentando al contempo l azienda e la sua storia. Il posizionamento in prima pagina contribuisce ad aumentarne la redemption. PRIMA PAGINA

4 La seconda pagina presenterà un focus settimanale dedicato ad un settore merceologico selezionato dalla redazione, offrendo un approfondimento volto a dedicare specifica attenzione alle dinamiche del mercato del lavoro che lo caratterizzano. La specificità della pagina aggiunge ovviamente la possibilità di rivolgersi ad un target stabilito e interessato all offerta di lavoro, moltiplicando di conseguenza l efficacia della comunicazione. Il formato Colonna si caratterizza per l estrema chiarezza e il grande spazio da dedicare all esposizione dei contenuti. L impattante sviluppo verticale che si lega perfettamente alla sezione editoriale della pagina offre inoltre la possibilità di inserire immagini di grandi dimensioni, aumentando la visibilità dell annuncio. FOCUS SETTIMANALE

5 La terza pagina sarà dedicata ai temi della formazione, con approfondimenti di servizio al lettore mirati a individuare le più interessanti opportunità di borse di studio e alta formazione e con suggerimenti per tutte le fasce di età, dalle opportunità per i neolaureati ai consigli per ricollocarsi dopo la fine di un esperienza lavorativa. I nostri clienti, anche in questo caso, hanno la possibilità di presentare i propri annunci ad un target specifico e particolarmente interessante, quello dei neolaureati e dei giovani professionisti. JobStore è il nuovo prodotto integrato che associa la pubblicazione stampa e la pubblicazione web; è caratterizzato da un grande impatto visivo, studiato per comunicare con efficacia le Ricerche di Personale Qualificato e contemporaneamente dare il massimo risalto al brand aziendale. Un annuncio Jobstore si compone di una parte stampata su Corriere della Sera con il logo dell azienda inserzionista e le informazioni principali sulla posizione richiesta, e di una parte online, cui i candidati possono accedere tramite un codice web, con tutti i dettagli e la possibilità di rispondere all offerta inviando il proprio CV. FORMAZIONE

6 La quarta pagina presenterà il tema stipendi e retribuzioni, con uno sportello di utilità che approfondirà norme e livelli standard, con un focus sulle professioni e sui settori meglio retribuiti e sulle carriere emergenti. Lo scopo è in questo caso quello di presentare un servizio efficiente e valido a tutti i nostri lettori. Il Piede, grazie alla sua ampiezza e visibilità, è sicuramente un occasione unica per attirare l attenzione del lettore, evidenziando con chiarezza il profilo ricercato e presentando al contempo l azienda e la sua storia. STIPENDI E RETRIBUZIONI

7 Continua, all interno della rinnovata sezione dedicata al lavoro di Corriere della Sera, il tradizionale appuntamento con le Ricerche di Personale Qualificato. Le pagine di RPQ, interamente composte da annunci, restano il fulcro dell edizione del venerdì. I Moduli, tradizionale formato di vendita di spazi per le Ricerche di Personale Qualificato rinnovano la loro centralità comunicativa all interno delle pagine del venerdì. RICERCHE DI PERSONALE QUALIFICATO

8 Campagna pubblicitaria dedicata sulle pagine di Corriere della Sera nazionale Locandina edicola nelle piazze principali: Milano, Roma, Genova, Firenze, Bologna, Napoli, Torino, Padova, Verona LA COMUNICAZIONE

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