CATALOGO CORSI De.Mo. Consulting srl P.IVA Iscr. Reg. Imprese dell Aquila n. 4396/2000

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1 CATALOGO CORSI 2015

2 AREA A: SALUTE E SICUREZZA Codice Titolo Ore A01 Sicurezza sul lavoro per lavoratori (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) - Rischio Basso 8 A02 Sicurezza sul lavoro per lavoratori (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) - Rischio Medio 12 A03 Sicurezza sul lavoro per lavoratori (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) - Rischio Alto 16 A04 Aggiornamento Sicurezza sul lavoro per lavoratori (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) - Rischio 8 Basso - Medio - Alto A05 Corso per Preposti (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) 8 A06 Addetti antincendio - Rischio medio (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) 8 A07 Addetti antincendio - Rischio elevato (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) 16 A08 Primo Soccorso (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) aziende gruppo A 16 A09 Primo Soccorso (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) aziende gruppo B-C 12 A10 Piano di emergenza (D. Lgs. 81/2008 e s.m.i.) per RSPP, ASPP e RLS 16 A11 Job Safety Analysis-Valutazione del rischio e degli infortuni (D. Lgs. 81/2008 e s.m.i.) per 24 RSPP, ASPP e RLS A12 La valutazione stress lavoro correlato per RSPP, ASPP e RLS 12 A13 Behavior d Safety (BBS) 8 A14 Addetti alla conduzione di carrelli elevatori semoventi con conducente a bordo 12 A15 Aggiornamento per addetti alla conduzione di carrelli elevatori semoventi con conducente a 8 bordo A16 Addetti alla conduzione di gru per autocarro 12 A17 Addetti alla conduzione di trattori agricoli o forestali 8 A18 Addetti alla conduzione di piattaforme di lavoro mobili elevabili (PLE) 10 A19 Montaggio, Smontaggio e Manutenzione Ponteggi 28 A20 Sicurezza cantieri (D.lgs 81/2008) 8 A21 Rischi specifici di mansione: Movimentazione carichi 8 A22 Rischi specifici di mansione: Rischio chimico 8 A23 Rischio rumore e vibrazioni 8 A24 Rischio infortunistico per schiacciamento, urto e caduta dall'alto 8 A25 Addetti ai lavori elettrici (D. Lgs. 81/ 2008 e s.m.i. - CEI 11/27) 16 A26 Sicurezza delle macchine e della manutenzione (DIRETTIVA 2006/42/CE) 16 A27 Addestramento all'utilizzo dei Dispositivi di protezione Individuale (DPI) terza categoria 8 anticaduta A28 Addetti al lavoro in ambienti confinati o sospetti di inquinamento 8 A29 Formazione su atmosfere potenzialmente esplosive (ATEX) 8 A30 Protocollo HACCP 12 A31 Approfondimento redazione del DVR 8

3 A01 - Sicurezza sul lavoro per lavoratori (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) - Rischio Basso Fornire conoscenze e pratiche in merito alla legislazione in materia di sicurezza e salute di lavoratori e lavoratrici. Conoscere gli aspetti normativi di prevenzione e protezione per la sicurezza dei lavoratori. Apprendere i rischi specifici nelle funzioni di lavoro. Fornire conoscenze e metodi ritenuti indispensabili per conoscere i rischi dello specifico lavoro del lavoratore di aziende di rischio basso conoscere l utilizzo dei dispositivi di protezione individuale e il quadro normativo che disciplina la sicurezza e salute sul lavoro. La formazione vuole inoltre sviluppare capacità analitiche (individuazione dei rischi), comportamentali (percezione del rischio). e fornire conoscenze generali sui concetti di danno, rischio, prevenzione, fornire conoscenze rispetto alla legislazione e agli organi di vigilanza in materia di sicurezza e salute sul lavoro. Modulo 1 - Formazione generale (4 ore) Concetto di rischio Concetto di danno Concetto di prevenzione Concetto di protezione Organizzazione delle prevenzione aziendale Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali Organi di vigilanza, controllo e assistenza Modulo 2 - Formazione specifica (4 ore) Rischi infortuni Dispositivi di Protezione Individuale (DPI) Organizzazione del lavoro Ambienti di lavoro Stress lavoro-correlato Le procedure di sicurezza con riferimento al profilo di rischio specifico Procedure esodo e incendi Procedure organizzative per il primo soccorso 8 ore Quadri, impiegati, operai - Tutti i lavoratori come definiti dal D. Lgs. 81/08 così come modificato dal D. Lgs. 106/09 e smi.

4 A02 - Sicurezza sul lavoro per lavoratori (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) - Rischio Medio Fornire conoscenze e pratiche in merito alla legislazione in materia di sicurezza e salute di lavoratori e lavoratrici. Conoscere gli aspetti normativi di prevenzione e protezione per la sicurezza dei lavoratori. Apprendere i rischi specifici nelle funzioni di lavoro. Fornire conoscenze e metodi ritenuti indispensabili per conoscere i rischi dello specifico lavoro del lavoratore di aziende di rischio medio conoscere l utilizzo dei dispositivi di protezione individuale e il quadro normativo che disciplina la sicurezza e salute sul lavoro. La formazione vuole inoltre sviluppare capacità analitiche (individuazione dei rischi), comportamentali (percezione del rischio). e fornire conoscenze generali sui concetti di danno, rischio, prevenzione, fornire conoscenze rispetto alla legislazione e agli organi di vigilanza in materia di sicurezza e salute sul lavoro. Modulo 1 - Formazione generale (4 ore) Concetto di rischio e di danno Concetto di prevenzione e protezione Organizzazione delle prevenzione aziendale Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali Organi di vigilanza, controllo e assistenza Modulo 2 - Formazione specifica (8 ore) Rischi specifici: rischi infortuni, meccanici generali, elettrici generali, macchine, attrezzature, rischi d'esplosione, cadute dall'alto, rischi chimici, nebbie oli fumi vapori polveri, etichettatura, rischi cancerogeni, biologici, fisici, rumore, vibrazione, radiazioni, microclima e illuminazione, videoterminali, stress lavoro correlato Dispositivi di Protezione Individuale (DPI) Organizzazione del lavoro Movimentazione manuale dei carichi e movimentazione merci (apparecchi e mezzi) Segnaletica di sicurezza Emergenze Procedure di sicurezza con riferimento al profilo di rischio specifico Procedure di esodo e incendi Procedure organizzative per il primo soccorso Incidenti e infortuni mancati Altri rischi 12 ore Quadri, impiegati, operai - Tutti i lavoratori come definiti dal D. Lgs. 81/08 così come modificato dal D. Lgs. 106/09 e smi.

5 A03 - Sicurezza sul lavoro per lavoratori (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) - Rischio Alto Fornire conoscenze e pratiche in merito alla legislazione in materia di sicurezza e salute di lavoratori e lavoratrici; Conoscere gli aspetti normativi di prevenzione e protezione per la sicurezza dei lavoratori; Apprendere i rischi specifici nelle funzioni di lavoro. Fornire conoscenze e metodi ritenuti indispensabili per conoscere i rischi dello specifico lavoro del lavoratore di aziende di rischio alto conoscere l utilizzo dei dispositivi di protezione individuale e il quadro normativo che disciplina la sicurezza e salute sul lavoro. La formazione vuole inoltre sviluppare capacità analitiche (individuazione dei rischi), comportamentali (percezione del rischio). e fornire conoscenze generali sui concetti di danno, rischio, prevenzione, fornire conoscenze rispetto alla legislazione e agli organi di vigilanza in materia di sicurezza e salute sul lavoro. Modulo 1 - Formazione Generale (4 ore) Concetti di rischio, danno, prevenzione e protezione Organizzazione della prevenzione in azienda Valutazione del rischio: Principi generali Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali Organismi di sorveglianza, controllo e assistenza Modulo 2 - Formazione Specifica (12 ore) Accesso alle informazioni relative alle procedure di sicurezza Principi di ergonomia e salvaguardia della salute Nuovi doveri dei lavoratori in tema di sicurezza Osservanza delle disposizioni finalizzate al perseguimento della sicurezza Cenni di tecnica della comunicazione Coinvolgimento del lavoratore nell organizzazione aziendale Rischi connessi al luogo di lavoro; strutturali e impiantistici Rischi legati all uso di macchine ed attrezzature Rischi legati al tipo di mansione svolta Rischi per la sicurezza e rischi per la salute Rischi trasversali Rischio incendio: l incendio e la prevenzione Protezione antincendio e procedure da adottare in caso di incendio 16 ore Quadri, impiegati, operai - Tutti i lavoratori come definiti dal D. Lgs. 81/08 così come modificato dal D. Lgs. 106/09 e smi.

6 A04 - Aggiornamento Sicurezza sul lavoro per lavoratori (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) - Rischio Basso - Medio - Alto Fornire ai partecipanti gli aggiornamenti formativi periodici e obbligatori, in conformità con la normativa vigente prevista a cadenza quinquennale, relativamente ai rischi dello specifico lavoro del lavoratore di aziende di rischio basso medio - alto, all utilizzo dei dispositivi di protezione individuale e al quadro normativo che disciplina la sicurezza e salute sul lavoro. 8 ore Modulo unico (8 ore) Saranno affrontate le tematiche previste dall Accordo Stato Regioni del 21/12/2011 di cui al punto 9 del medesimo accordo e di seguito riassunte: Approfondimenti giuridico normativi Aggiornamenti tecnici sui rischi ai quali sono esposti i lavoratori Aggiornamenti su organizzazione e gestione della sicurezza in azienda Fonti di rischio e relative misure di prevenzione Quadri, impiegati, operai - Tutti i lavoratori come definiti dal D. Lgs. 81/08 così come modificato dal D. Lgs. 106/09 e smi.

7 A05 - Corso per Preposti (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) Il D.Lgs. 81/08, all art. 37, comma 7, prevede l obbligo per i datori di lavoro di fornire ai Preposti un adeguata e specifica formazione in relazione ai propri compiti in materia di salute e sicurezza del lavoro. Il corso intende fornire la formazione ai Responsabili di funzione, servizio, area o settore, ai capireparto, capisquadra, capisala, capiturno, capicantiere, e più in generale a tutti coloro che ricoprono il ruolo di preposto, con o senza investitura formale (quindi anche di fatto), in quanto in posizione di preminenza rispetto ad altri lavoratori, così da poter impartire ordini, istruzioni o direttive agli altri lavoratori. Tali soggetti devono organizzare o sovrintendere l attività dei lavoratori e necessitano quindi di una formazione "adeguata e specifica" che li metta in condizione di poter comprendere adeguatamente il proprio ruolo, i propri obblighi e responsabilità in materia di salute e sicurezza del lavoro. Modulo Unico (8 ore) Formazione prevista dall art. 19 d.lgs. 81/08 Obblighi del preposto. Principali soggetti del sistema di prevenzione aziendale: compiti, obblighi, responsabilità. Relazione tra i vari soggetti interni ed esterni del sistema di prevenzione. Definizione ed individuazione dei fattori di rischio. Incidenti ed infortuni mancati. Tecniche di comunicazione e sensibilizzazione dei lavoratori, in particolare neoassunti, somministrati, stranieri. Valutazione dei rischi dell azienda, con particolare riferimento al contesto in cui il preposto opera. Individuazione misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione. Modalità di esercizio della funzione di controllo dell osservanza da parte dei lavoratori delle disposizioni di legge e aziendali in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro e di uso dei mezzi di protezione collettivi e individuali messi a loro disposizione. 8 ore Quadri, impiegati, operai - Tutti i lavoratori come definiti dal D. Lgs. 81/08 così come modificato dal D. Lgs. 106/09 e smi.

8 A06 - Addetti antincendio - Rischio medio (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) Il rischio d incendio è un rischio trasversale di cui si deve tenere conto in tutte le attività lavorative, per le sue implicazioni sulla vita delle persone comunque presenti nei luoghi di lavoro e per la tutela dei beni aziendali. Il corso intende formare e addestrare gli addetti alla prevenzione incendi, lotta antincendio e gestione delle emergenze. Gli obiettivi che si intende raggiungere sono: diffondere un atteggiamento di prevenzione propriamente detta: ovvero le azioni necessarie ad anticipare l incendio, cioè a diminuire la probabilità di insorgenza; comunicare e trasmettere misure ed interventi volti a limitare i danni conseguenti ad un incendio per qualsiasi origine verificatosi. 8 ore Modulo 1 - L'incendio e la prevenzione incendi (1 ora) Princìpi sulla combustione e l'incendio; Le sostanze estinguenti; Triangolo della combustione; Le principali cause di un incendio; Rischi alle persone in caso di incendio; Principali accorgimenti e misure per prevenire gli incendi. Modulo 2 - Protezione antincendio e procedure da adottare in caso di incendio (3 ore) Le principali misure di protezione contro gli incendi; Vie di esodo; Procedure da adottare quando si scopre un incendio o in caso di allarme; Procedure per l'evacuazione; Rapporti con i vigili del fuoco; Attrezzature ed impianti di estinzione; Sistemi di allarme; Segnaletica di sicurezza; Illuminazione di emergenza. Modulo 3 - Esercitazioni pratiche (4 ore) Presa visione e chiarimenti sui mezzi di estinzione più diffusi; Presa visione e chiarimenti sulle attrezzature di protezione individuale; Esercitazioni sull'uso degli estintori portatili e modalità di utilizzo di naspi e idranti. Quadri, impiegati, operai - Responsabili del servizio di prevenzione e protezione; Coordinatori e componenti delle squadre di emergenza; Responsabili operativi.

9 A07 - Addetti antincendio - Rischio elevato (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) Il corso intende formare e addestrare gli addetti alla prevenzione incendi, lotta antincendio e gestione delle emergenze nelle aziende a rischio di incendio elevato. Sono considerati luoghi di lavoro a rischio di incendio elevato quei luoghi o parte di essi: per presenza di sostanze altamente infiammabili e/o per le condizioni locali e/o di esercizio sussistono notevoli probabilità di sviluppo di incendi e nella fase iniziale sussistono forti probabilità di propagazione delle fiamme, ovvero non è possibile la classificazione come luogo a di incendio basso o medio. 16 ore Modulo 1 - L'incendio e la prevenzione incendi (4 ore) Princìpi sulla combustione e l'incendio; Le principali cause di un incendio in relazione allo specifico ambiente di lavoro; Le sostanze estinguenti; I rischi alle persone ed all ambiente; Principali accorgimenti e misure per prevenire gli incendi. Modulo 2 - La protezione antincendio e procedure da adottare in caso di incendio (4 ore) Le misure di protezione passiva; Le vie di esodo, le compartimentazioni e i distanziamenti; Attrezzature ed impianti di estinzione; Sistemi di allarme; Segnaletica di sicurezza; Illuminazione di emergenza. Modulo 3 Procedure da adottare in caso di incendio (4ore) Procedure da adottare quando si scopre un incendio; Procedure da adottare in caso di allarme; Modalità di evacuazione; Modalità di chiamata dei servizi di soccorso; Collaborazione con i Vigili del Fuoco. Modulo 4 - Esercitazioni pratiche (4 ore) Presa visione e chiarimenti sui mezzi di estinzione più diffusi; Presa visione e chiarimenti sulle attrezzature di protezione individuale; Esercitazioni sull'uso degli estintori portatili e modalità di utilizzo di naspi e idranti. Quadri, impiegati, operai - Responsabili del servizio di prevenzione e protezione; Coordinatori e componenti delle squadre di emergenza; Responsabili operativi.

10 A08 - Primo Soccorso (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) aziende gruppo A Fornire le competenze utili a riconoscere un emergenza sanitaria, intervenire e conoscere i rischi specifici dell attività di primo soccorso per le aziende appartenenti al gruppo A, secondo quanto indicato nel DM 388/2003: I) Aziende o unità produttive con attività industriali, centrali termoelettriche, impianti e laboratori nucleari, aziende estrattive ed altre attività, lavori in sotterraneo, aziende per la fabbricazione di esplosivi, polveri e munizioni; II) Aziende o unità produttive con oltre cinque lavoratori appartenenti o riconducibili ai gruppi tariffari INAIL con indice infortunistico di inabilità permanente superiore a quattro; III) Aziende o unità produttive con oltre cinque lavoratori a tempo indeterminato del comparto dell'agricoltura. 16 ore Modulo 1 (8 ore) Allertare il sistema di soccorso: cause e circostanze dell infortunio e comunicazione ai servizi di assistenza sanitaria di emergenza Riconoscere un emergenza sanitaria: scena dell infortunio; accertamento delle condizioni psico-fisiche dell infortunato; nozioni elementari di anatomia e fisiologia dell apparato cardiovascolare e respiratorio; tecniche di autoprotezione del personale addetto al soccorso Attuare gli interventi di primo soccorso: sostenimento delle funzioni vitali; riconoscimento e limiti di intervento di primo soccorso Conoscere i rischi specifici dell attività svolta Acquisire conoscenze generali su traumi e patologie specifiche in ambiente di lavoro Modulo 2 (8 ore) Acquisire capacità di intervento pratico (comunicazione con il sistema di emergenza del SSN; primo soccorso delle sindromi cerebrali acute; primo soccorso nella sindrome respiratoria acuta; rianimazione cardiopolmonare; tamponamento emorragico; sollevamento, spostamento e trasporto del traumatizzato di primo soccorso in caso di esposizione accidentale ad agenti chimici e biologici) Acquisire conoscenze generali sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro Approfondimenti sugli interventi di primo soccorso : accertamento delle condizioni psico-fisiche dell infortunato; sostenimento delle funzioni vitali; tecniche di autoprotezione del personale addetto al soccorso. Quadri, impiegati, operai - Addetti al primo soccorso; Addetti al servizio di prevenzione e protezione.

11 A09 - Primo Soccorso (D.lgs 81/08 - D.lgs 109/09) aziende gruppo B-C Fornire le competenze utili a riconoscere un emergenza sanitaria, intervenire e conoscere i rischi specifici dell attività di primo soccorso per le aziende appartenenti al gruppo B-C, secondo quanto indicato nel DM 388/ ore Modulo 1 (4 ore) Allertare il sistema di soccorso: cause e circostanze dell infortunio e comunicazione ai servizi di assistenza sanitaria di emergenza Riconoscere un emergenza sanitaria: scena dell infortunio; accertamento delle condizioni psico-fisiche dell infortunato; nozioni elementari di anatomia e fisiologia dell apparato cardiovascolare e respiratorio; tecniche di autoprotezione del personale addetto al soccorso Attuare gli interventi di primo soccorso: sostenimento delle funzioni vitali; riconoscimento e limiti di intervento di primo soccorso Conoscere i rischi specifici dell attività svolta Modulo 2 (4 ore) Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro Acquisire conoscenze generali sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro Modulo 3 (4 ore) Acquisire capacità di intervento pratico (comunicazione con il sistema di emergenza del SSN; primo soccorso delle sindromi cerebrali acute; primo soccorso nella sindrome respiratoria acuta; rianimazione cardiopolmonare; tamponamento emorragico; sollevamento, spostamento e trasporto del traumatizzato di primo soccorso in caso di esposizione accidentale ad agenti chimici e biologici) Quadri, impiegati, operai - Addetti al primo soccorso; Addetti al servizio di prevenzione e protezione.

12 A10 - Piano di emergenza (D. Lgs. 81/2008 e s.m.i.) per RSPP, ASPP e RLS Fornire le conoscenze ai lavoratori nominati Responsabili del Servizio di Prevenzione e Protezione, Addetti del Servizio di Prevenzione e Protezione e Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza relativamente alle attività di evacuazione dei lavoratori, gli strumenti per la stesura del piano d evacuazione aziendale e comprendere l importanza di essere preparati a fronteggiare pericoli gravi ed immediati nel rispetto delle regole di prevenzione introdotte dalla legislazione vigente. Conoscere gli aspetti particolari di prevenzione ed intervento connessi alla specifica condizione di rischio aziendale e acquisire le procedure specifiche che conducono alla formulazione di un piano di evacuazione 16 ore Avanzato Modulo 1 (8 ore) Obblighi imposti dalla legge Rischi e piani di evacuazione Elaborazione di un piano di emergenza (verifiche, segnalazioni/cartelli informazione, procedure, formazione/informazione) Modulo 2 (8 ore) Procedura di allarme Procedura di emergenza Procedura di evacuazione Formalizzazione incarichi Procedure di ispezione Procedure cautelative in aree a rischio Check-list adattate alla realtà aziendale: stesura dei piani di verifica, condizioni di sicurezza ed efficienza Prova pratica di evacuazione Tutti i lavoratori nominati Responsabili del Servizio di Prevenzione e Protezione, Addetti del Servizio di Prevenzione e Protezione e Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza.

13 A11 - Job Safety Analysis - Valutazione del rischio e degli infortuni (D. Lgs. 81/2008 e s.m.i.) per RSPP, ASPP e RLS Fornire le conoscenze ai lavoratori nominati Responsabili del Servizio di Prevenzione e Protezione, Addetti del Servizio di Prevenzione e Protezione e Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza relativamente ai metodi e strumenti utili a focalizzare, attribuire priorità e risolvere i problemi potenziali fonte di infortuni sul lavoro e migliorare la capacità di gestione e soluzione delle emergenze e dei problemi che possono interessare i rischi di infortunio. Analizzare e sperimentare la metodologia e gli strumenti della Job Safety Analysis. Esercitarsi alla visualizzazione ed alla quantificazione dei problemi. Acquisire le modalità cognitivo-relazionali che completano l attività della Job Safety Analysis 24 ore Avanzato Modulo 1 (12 ore) Pianificazione della ricerca dei problemi tramite l analisi infortuni Metodologia della Job Safety Analysis: fasi, metodi, strumenti Individuazione del problema attraverso la ricerca e la selezione delle informazioni Diagnosi del problema: cause e conseguenze Modulo 2 (12 ore) Decisione della soluzione più adatta alla risoluzione del problema Pianificazione e attuazione della soluzione scelta: ostacoli, opportunità, modalità di esecuzione Strumenti della Job Safety Analysis: raccolta dati, brainstorming, scelta pesata, diagramma di flusso, raccolta e analisi dati, diagramma causa-effetto Tutti i lavoratori nominati Responsabili del Servizio di Prevenzione e Protezione, Addetti del Servizio di Prevenzione e Protezione e Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza.

14 A12 - La valutazione stress lavoro correlato per RSPP, ASPP e RLS Fornire ai lavoratori nominati Responsabili del Servizio di Prevenzione e Protezione, Addetti del Servizio di Prevenzione e Protezione e Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza le conoscenze di base sui fattori di rischio di stress lavoro correlato e sulle strategie di valutazione e di prevenzione al fine di migliorare il benessere organizzativo. 12 ore Avanzato Modulo 1 (8 ore) Stress da lavoro correlato Testo Unico D.Lgs 81/08 e Valutazione dei Rischi Analisi dei vari aspetti dell organizzazione aziendale Indicatori di benessere organizzativo e fattori di rischio Stressor (fattori che inducono allo stress) Strain (fattori che rappresentano la reattività individuale al processo di stress) Cause, dinamiche, effetti dello stress lavoro-correlato Conseguenze sull individuo e sull azienda Modulo 2 (4 ore) La valutazione del rischio stress lavoro-correlato Metodi e strumenti per l individuazione delle fonti di stress in azienda Metodi e strumenti per facilitare la valutazione del rischio e la pianificazione dei successivi interventi preventivi/correttivi Prevenzione, promozione e monitoraggio Indicazioni pratiche e soluzioni Sensibilizzazione dei lavoratori Tutti i lavoratori nominati Responsabili del Servizio di Prevenzione e Protezione, Addetti del Servizio di Prevenzione e Protezione e Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza.

15 A13 - Behavior d Safety (BBS) Formare in merito i principi base dei comportamenti di sicurezza, le tecniche per la valutazione, le cause di incidente in chiave comportamentale, le tecniche per lo sviluppo di valori, cultura e abitudini di comportamento sicure e stabili nel tempo. Attivare una cultura della sicurezza basata sui corretti comportamenti che i lavoratori devono tenere in azienda coinvolgendo tutti i lavoratori nella preparazione e nel mantenimento dell approccio innovativo alla sicurezza. Potenziare le conoscenze dei singoli lavoratori in riferimento ai vari attori/ruoli presenti in azienda 8 ore Modulo unico (8 ore) I principi della Behavior Analysis (BA) Concetti di base per la comprensione e lo sviluppo dei comportamenti di sicurezza Riduzione del numero di incidenti/infortuni mediante l influenza degli atteggiamenti dei lavoratori Coinvolgimento di tutto il personale nei problemi legati alla sicurezza Conoscenza dei vari ruoli aziendali della sicurezza Cultura aziendale: specificità, processi e condizioni tecnologiche e organizzative, strumenti di accertamento del clima aziendale Approccio innovativo alla sicurezza: misurazione e monitoraggio degli indicatori, verifica ed integrazione con i vari processi aziendali Quadri, impiegati, operai - Tutti i lavoratori come definiti dal D. Lgs. 81/08 così come modificato dal D. Lgs. 106/09 e smi.

16 A14 - Addetti alla conduzione di carrelli elevatori semoventi con conducente a bordo Fornire ai lavoratori addetti all utilizzo dei carrelli elevatori le conoscenze teoriche e pratiche per utilizzare il mezzo in completa sicurezza per sé e per gli altri. Il corso intende fornire competenze base per ridurre i costi di gestione del carrello, diminuire il numero di movimentazioni, migliorare l utilizzo degli spazi e migliorare il livello di manutenzione del carrello. 12 ore Modulo giuridico normativo - (1 ora) Legislazione vigente in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento alle disposizioni in materia di uso delle attrezzature di lavoro e responsabilità dell operatore Modulo tecnico - (7 ore) Nozioni elementari di fisica: equilibrio di un corpo, linee di ribaltamento, stabilità statica e dinamica e influenza dovuta alla mobilità del carrello e dell ambiente di lavoro, portata del carrello elevatore Veicoli per il trasporto dei carichi all interno dell azienda Tecnologia dei carrelli semoventi Componenti principali dei carrelli: forme e/o organi di presa, montanti di sollevamento, posto di guida, dispositivi di segnalazione e stazionamento, freni, ruote, e tipologie di gommatura, fonti di energia Sistemi di ricarica delle batterie Dispositivi di comando e di sicurezza Principali rischi connessi all impiego dei carrelli e caduta del carico, rovesciamento, ribaltamento, urti delle persone con il carico o con elementi mobili del carrello, rischi legati all ambiente di lavoro, rischi legati all uso delle diverse forze di energia Condizioni di equilibrio Portate (nominale ed effettiva): targhette, tabelle o diagrammi di portata Influenza delle condizioni di uso sulle caratteristiche nominali di portata Controlli e manutenzioni Modalità di utilizzo in sicurezza dei carrelli Procedure di movimentazione Segnaletica e viabilità nei luoghi di lavoro Nozioni sulle modalità tecniche, organizzative e comportamentali e di protezione personale idonee a prevenire i rischi Modulo pratico - (4 ore) Istruzioni di uso del carrello Manutenzione e verifiche giornaliere e periodiche Guida pratica del carrello Operai - Tutti i lavoratori addetti all utilizzo dei carrelli elevatori.

17 A15 - Aggiornamento per addetti alla conduzione di carrelli elevatori semoventi con conducente a bordo Fornire ai partecipanti gli aggiornamenti formativi periodici e obbligatori, in conformità con la normativa vigente prevista a cadenza quinquennale, relativamente all'osservanza delle regole per una guida attenta e sicura, approfondire in modo semplice i principi della normativa vigente, prendere coscienza delle misure e delle verifiche da effettuare per lavorare in sicurezza apprendere le modalità di guida e manovra in varie situazioni. 8 ore Modulo teorico (1 ora) Novità in merito alla legislazione vigente in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento alle disposizioni in materia di uso delle attrezzature di lavoro e responsabilità dell operatore Modulo tecnico (3 ore) Veicoli per il trasporto dei carichi all interno dell azienda Componenti principali dei carrelli Sistemi di ricarica delle batterie Dispositivi di comando e di sicurezza Principali rischi connessi all impiego dei carrelli e caduta del carico, rovesciamento, ribaltamento, urti delle persone con il carico o con elementi mobili del carrello, rischi legati all ambiente di lavoro, rischi legati all uso delle diverse forze di energia Modalità di utilizzo in sicurezza dei carrelli Nozioni sulle modalità tecniche, organizzative e comportamentali e di protezione personale idonee a prevenire i rischi Operai - Tutti i lavoratori addetti all utilizzo dei carrelli elevatori che devono adempiere l aggiornamento quinquennale. Modulo pratico (4 ore) Istruzioni di uso del carrello Manutenzione e verifiche giornaliere e periodiche Guida pratica del carrello

18 A16 - Addetti alla conduzione di gru per autocarro Fornire, a tutti coloro che durante la propria attività lavorativa movimentano carichi ed utilizzano gru su autocarri, una formazione specifica in merito a un corretto impiego delle attrezzature di lavoro. 12 ore Modulo giuridico normativo - (1 ora) Legislazione vigente in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento alle disposizioni in materia di uso delle attrezzature di lavoro e responsabilità dell operatore Modulo tecnico - (3 ore) Terminologia, caratteristiche delle diverse tipologie di gru per autocarro con riferimento alla posizione di installazione, loro movimenti e equipaggiamenti di sollevamento Nozioni elementari di fisica per poter valutare la massa di un carico e per poter apprezzare le condizioni di equilibrio di un corpo Condizioni di stabilità di una gru per autocarro Caratteristiche principali e principali componenti delle gru per autocarro Tipi di allestimento e organi di presa Dispositivi di comando a distanza Contenuti delle documentazioni e delle targhe segnaletiche in dotazione delle gru per autocarro Utilizzo delle tabelle di carico fornite dal costruttore Principi di funzionamento, di verifica e di regolazione dei dispositivi limitatori, indicatori, di controllo Principi generali per il trasferimento, il posizionamento e la stabilizzazione Modalità di utilizzo in sicurezza e rischi: Segnaletica gestuale Modulo pratico - (8 ore) Individuazione dei componenti strutturali: base, telaio e controtelaio, sistemi di stabilizzazione, colonna, gruppo bracci Dispositivi di comando e di sicurezza Controlli pre-utilizzo Controlli prima del trasferimento su strada Pianificazione delle operazioni del sollevamento Posizionamento della gru per autocarro sul luogo di lavoro Manovre di emergenza Messa a riposo della gru per autocarro Operai - Tutti i lavoratori addetti all utilizzo GRU su autocarro.

19 A17 - Addetti alla conduzione di trattori agricoli e forestali Trasferimento delle capacità e conoscenze per un corretto e sicuro uso di trattori agricoli o forestali a cingoli. 8 ore Modulo giuridico - normativo Cenni di normativa generale in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento all uso di attrezzature di lavoro semoventi con operatore a bordo (D.Lgs. n. 81/2008). Responsabilità dell operatore. Modulo tecnico Categorie di trattori: Componenti principali Dispositivi di comando e di sicurezza Controlli da effettuare prima dell utilizzo: controlli visivi e funzionali. DPI specifici da utilizzare con i trattori: Modalità di utilizzo in sicurezza e rischi: analisi e valutazione dei rischi più ricorrenti nell utilizzo dei trattori. Avviamento, spostamento, collegamento alla macchina operatrice, azionamenti e manovre. Modulo pratico Individuazione dei componenti principali organi di direzione e frenatura, dispositivi di accoppiamento e azionamento delle macchine operatrici. Individuazione dei dispositivi di comando e di sicurezza Controlli pre-utilizzo Pianificazione delle operazioni di campo: pendenze, accesso, ostacoli sul percorso e condizioni del terreno. Esercitazioni di pratiche operative: tecniche di guida e gestione delle situazioni di pericolo. Guida del trattore su terreno in piano con istruttore sul sedile del passeggero. Guida del trattore in campo. Messa a riposo del trattore: parcheggio e rimessaggio (ricovero) in area idonea, precauzioni contro l utilizzo non autorizzato. Operai - Tutti i lavoratori addetti all utilizzo di trattori agricoli e forestali

20 A18 - Addetti alla conduzione di piattaforme di lavoro mobili elevabili (PLE) Fornire a tutti coloro che durante la propria attività lavorativa utilizzano piattaforme di lavoro mobili elevabili (PLE) una formazione specifica in merito a un corretto impiego delle attrezzature di lavoro. 10 ore Modulo giuridico - normativo - (1 ora) Cenni di normativa generale in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento ai lavori in quota ed all uso di attrezzature di lavoro per lavori in quota (D. Lgs. n. 81/2008) e responsabilità dell operatore. Modulo tecnico - (3 ore) Categorie di PLE: i vari tipi di PLE e descrizione delle caratteristiche generali e specifiche. Componenti strutturali: sistemi di stabilizzazione, livellamento, telaio, torretta girevole, struttura a pantografo/braccio elevabile. Dispositivi di comando e di sicurezza: individuazione dei dispositivi di comando e loro funzionamento, individuazione dei dispositivi di sicurezza e loro funzione. Controlli da effettuare prima dell utilizzo: controlli visivi e funzionali DPI specifici da utilizzare con le PLE: caschi, imbracature, cordino di trattenuta e relative modalità di utilizzo inclusi i punti di aggancio in piattaforma. Modalità di utilizzo in sicurezza e rischi: analisi e valutazione dei rischi più ricorrenti nell utilizzo delle PLE (rischi di elettrocuzione, rischi ambientali, di caduta dall alto, ecc.); spostamento e traslazione, posizionamento e stabilizzazione, azionamenti e manovre, rifornimento e parcheggio in modo sicuro a fine lavoro. Procedure operative di salvataggio: modalità di discesa in emergenza. Modulo pratico (6 ore) Individuazione dei componenti strutturali: sistemi di stabilizzazione, livellamento, telaio, torretta girevole, struttura a pantografo/braccio elevabile, piattaforma e relativi sistemi di collegamento Dispositivi di comando e di sicurezza Controlli pre-utilizzo Controlli prima del trasferimento su strada Pianificazione del percorso Posizionamento della PLE sul luogo di lavoro Manovre di emergenza Messa a riposo della PLE a fine lavoro Operai - Tutti i lavoratori addetti all utilizzo Piattaforme di Lavoro Elevabili (PLE)

21 A19 Montaggio, Smontaggio e Manutenzione Ponteggi La caduta dall alto è un rischio grave per la salute, capace cioè di procurare morte o lesioni di tipo permanente, che il lavoratore non è in grado di percepire tempestivamente prima del verificarsi dell evento. Per ovviare e prevenire situazioni di grave pericolo, occorre impostare un intervento formativo che miri al corretto utilizzo dei dispositivi di protezione individuale contro la caduta dall'alto ed all apprendimento delle corrette procedure di Montaggio, smontaggio, trasformazione di ponteggi. 28 ore Modulo giuridico normativo Legislazione generale di sicurezza in materia di prevenzione infortuni - analisi dei rischi - norme di buona tecnica e di buone prassi - statistiche degli infortuni e delle violazioni delle norme nei cantieri Modulo tecnico Piano del montaggio, uso e smontaggio in sicurezza (Pi.M.U.S.), autorizzazione ministeriale - disegno esecutivo, DPI anticaduta: uso, caratteristiche tecniche, manutenzione, durata e conservazione Ancoraggi: tipologie e tecniche Verifiche di sicurezza: primo impianto, periodiche e straordinarie Operai - Tutti i lavoratori addetti all utilizzo GRU su autocarro. Modulo pratico Montaggio - smontaggio - trasformazione di ponteggio a tubi e giunti (PTG) e a telai prefabbricati (PTP) Montaggio - smontaggio - trasformazione di ponteggio a montanti e traversi prefabbricati (PMTP) Elementi di gestione prima emergenza salvataggio Manutenzione dei Ponteggi Esercitazioni

22 A20 Sicurezza cantieri (D. Lgs. 81/2008 e s.m.i.) Il corso permette di fornire le conoscenze relativamente agli aspetti normativi di prevenzione e protezione per la sicurezza dei cantieri. 8 ore Formazione generale (4 ore) I soggetti, gli enti e le norme Organizzazione della prevenzione aziendale Diritti e doveri dei vari soggetti Le norme ed i contratti che regolano la prestazione lavorativa Gli enti bilaterali (Cassa Edile e CPR) Organi di vigilanza, controllo e assistenza Prevenzione, protezione e DPI Concetti di rischio e danno Salute, infortunio, malattia Concetto di prevenzione e di protezione Come individuare e prevenire i rischi Rischi: chimico e biologico, elettrico, rischio rumore e vibrazioni Movimentazione manuale dei carichi Formazione specifica (4 ore) Operai Lavorare in sicurezza (con richiamo ai relativi DPI) Rischio caduta dall alto: usare scale portatili, lavorare su ponteggi Rischio nell esecuzione degli scavi: scavare a mano, collaborare nello scavo a macchina, lavorare in prossimità di macchine operatrici Attrezzature di sollevamento: gru e argano, descrizione e rischi Uso di attrezzi ed utensili (elettrici e non): tagliare con la sega a mano, tagliare con la sega circolare, tagliare laterizi con la mola a disco, eseguire tracce per impianti, rompere e demolire con martello demolitore, impastare con la betoniera Muoversi, operare e collaborare in cantiere (con richiamo ai DPI): caricare e scaricare automezzi, imbracare e sollevare carichi, collaborare con il gruista, collaborare con il carpentiere, mescolare sostanze chimiche, riordino e pulizia dell area di lavoro e degli attrezzi

23 A21 - Rischi specifici di mansione: Movimentazione carichi Formare in merito alle procedure di movimentazione manuale e meccanica dei carichi, dei rischi connessi e le relative disposizioni da rispettare per assicurare lo svolgimento del lavoro in condizioni di sicurezza. 8 ore Modulo 1 - Movimentazione manuale dei carichi (4 ore) Legislazione vigente Struttura della colonna vertebrale Esempi di sollevamento Rischi connessi ad errata movimentazione manuale dei carichi Sollevamento di carichi Valutazione analitica del rischio mediante metodo NIOSH Prevenzione e protezione della colonna vertebrale Ergonomia del posto di lavoro DPI Modulo 2 - Movimentazione dei carichi attraverso carrelli di movimentazione (4 ore) Carrelli per il trasporto dei carichi all interno dell azienda (carrelli transpallet, sollevatori, saliscale, cariole) Componenti principali dei carrelli di movimentazione Principali rischi connessi all impiego dei carrelli e caduta del carico, rovesciamento, ribaltamento, urti delle persone con il carico, rischi legati all ambiente di lavoro, rischi legati all uso Modalità di utilizzo in sicurezza dei carrelli Nozioni sulle modalità tecniche, organizzative e comportamentali e di protezione personale idonee a prevenire i rischi Operai

24 A22 - Rischi specifici di mansione: Rischio chimico Acquisire le informazioni necessarie per gestire correttamente le sostanze chimiche per non superare i limiti della norma. Conoscere e segnalare di eventuali scostamenti delle valutazioni rispetto i valori limite e poter definire le azioni correttive. Maggiore consapevolezza dei rischi connessi alla manipolazione e gestione delle sostanze chimiche 8 ore Modulo unico Regolamento comunitario REACH Caratteristiche di pericolosità e classificazione delle sostanze chimiche Gestione delle sostanze chimiche e valutazione dei rischi Limiti di esposizione e obblighi per le imprese e modalità di azioni correttive Operai

25 A23 Rischio rumore e vibrazioni Il D.Lgs.81 prevede che i lavoratori ricevano una formazione ed uno specifico addestramento sulle precauzioni ed azioni da intraprendere per proteggere loro stessi ed altri lavoratori dall esposizione agli agenti fisici (rumore e vibrazioni meccaniche) presenti sul luogo di lavoro. 8 ore Modulo unico Rumore, vibrazioni, Salute e Sicurezza Metodi e strumenti di misura per il rumore I DPI per il rumore Meccanica delle vibrazioni Le vibrazioni al corpo umano La bonifica e prevenzione per le vibrazioni Operai

26 A24 Rischio infortunistico per schiacciamento, urto e caduta dall alto L intervento formativo ha come obiettivo quello di fornire agli operatori una completa informazione in merito ai rischi per schiacciamento, urto e caduta dall alto, analizzandone le diverse forme e le adeguate misure preventive da porre in essere al fine di pervenire a una loro eliminazione o riduzione. 8 ore Modulo unico Investimento da veicoli e ribaltamento; Seppellimento o sprofondamento Caduta dall'alto; in piano e scivolamento; caduta di materiale dall'alto o a livello Instabilità delle pareti e delle volte di gallerie Demolizioni estese e manutenzioni Incendio ed esplosione connessi con le lavorazioni e materiali pericolosi utilizzati Sbalzi di temperatura; Elettrocuzione Amianto; agenti biologici; Radiazioni ionizzanti Lavori in prossimità di linee elettriche aeree e conduttori nudi in tensione Annegamento Lavori all'interno di spazi confinati, pozzi, cunicoli; in cassoni ad aria compressa; comportanti l'impiego di esplosivi Lavori di montaggio e smontaggio di elementi prefabbricati Esposizione a rumore; sostanze chimiche Rischio: rumore, vibrazioni, movimentazione carichi, chimico Uso comune di infrastrutture Lavori in quota (maggiore di 2 m) Ingresso e lavori in spazi confinati Lavori in quota con funi (maggiore di 2 m) Ingresso o lavori in ambienti con superfici bagnate e scivolose Lavori di saldatura con bombole o elettrica Lavori che comportano uso di sostanze pericolose che possono comportare asfissia, ustioni, intossicazione Lavoro notturno Lavori in ambiente con presenza di mezzi in movimento Lavori di manutenzione Esercitazioni Operai

27 A25 - Addetti ai lavori elettrici (D. Lgs. 81/ 2008 e s.m.i. - CEI 11/27) Il corso vuole fornire gli elementi di completamento alla preparazione del personale che svolge lavori elettrici con particolare riguardo all acquisizione delle necessarie conoscenze teoriche e delle modalità di organizzazione e conduzione dei lavori, anche con riferimento ad esempi riconducibili a situazioni impiantistiche reali. Fornire le conoscenze per l operatività e le conoscenze pratiche sulle tecniche di lavoro sotto tensione 16 ore Modulo unico Legislazione sulla sicurezza dei lavori elettrici (aspetti particolari della legislazione di riferimento) La valutazione del rischio negli ambienti di lavoro: i piani di sicurezza e le misure di prevenzione e protezione Le figure, i ruoli e le responsabilità delle persone adibite ai lavori elettrici e ai lavori sotto tensione in b.t. Shock elettrico ed arco elettrico: effetti fisiologici sul corpo umano Scelta delle attrezzature per i lavori elettrici e particolarità per i lavori sotto tensione Scelta e impiego dei dispositivi di protezione individuale (DPI) per i lavori elettrici e particolarità per i lavori sotto tensione Conservazione delle attrezzature e dei dispositivi di protezione individuale (DPI) La gestione delle situazioni di emergenza: valutazione del rischio elettrico e del rischio ambientale Indicazioni di primo soccorso a persone colpite da shock elettrico e arco elettrico La Norma CEI EN Esercizio degli impianti elettrici La Norma CEI Lavori su impianti elettrici Trasmissione e scambi di informazioni tra persone interessate ai lavori I lavori elettrici in bassa tensione: fuori tensione, in prossimità di parti attive, in tensione e criteri generali di sicurezza Procedure per lavori sotto tensione su impianti in bassa tensione: la preparazione del lavoro Esempi di schede di lavoro con descrizione delle fasi operative Dimostrazione della corretta metodologia di esecuzione dei lavori sotto tensione, con l utilizzazione di specifici pannelli di prova che consentono di rappresentare una serie di interventi reali e di rivelare contatti impropri Operai - Tecnici addetti all installazione e manutenzione degli impianti elettrici fuori tensione e addetti ai lavori in tensione su impianti fino a 1000 V in c.a. e 1500 V in c.c..

28 A26 - Sicurezza delle macchine e della manutenzione (DIRETTIVA 2006/42/CE) Conoscere gli aspetti particolari di prevenzione ed intervento connessi alla sicurezza delle macchine e impianti e apprendere gli aspetti normativi analizzando i rischi nei lavori di manutenzione. 16 ore Modulo 1 (8 ore) Direttive macchine Marcatura CE Fascicolo tecnico per le macchine e documentazione tecnica pertinente per le quasi-macchine Garanzia Qualità Totale Modulo 2 (8 ore) Requisiti essenziali di sicurezza per: o progettazione e costruzione delle macchine o categorie di macchine o prevenzione pericoli dovuti alla mobilità delle macchine o prevenzione pericoli dovuti ad operazioni di sollevamento o macchine utilizzate nei lavori sotterranei o macchine che presentano particolari pericoli dovuti al sollevamento di persone Formazione e informazione Impiegati e operai

29 A27 - Addestramento all'utilizzo dei Dispositivi di protezione Individuale (DPI) terza categoria anticaduta Il corso di formazione ha lo scopo di accrescere il livello della sicurezza dei lavoratori ai quali vengono messi a disposizione DPI per la prevenzione e la protezione nei lavori d alta quota del rischio di caduta dall alto, tramite il miglioramento sia delle conoscenze relative al pericolo compreso nel lavoro in quota, sia della capacità di operare utilizzando in modo corretto i DPI. 8 ore Modulo unico Lavoro con funi e pericolo di caduta Cenni sulla normativa di riferimento vigente La caduta dall alto come rischio grave e imprevedibile Valutazione dei rischi nel lavoro con funi (rischio prevalenteambientale-concorrente) Cenni sull arresto in sicurezza della caduta dall alto Il fattore di caduta e il tirante d aria Le funi semistatiche e dinamiche Uso e manutenzione delle funi DPI utilizzati nel lavoro con funi - caratteristiche tecniche e modalità di utilizzo dei seguenti dispositivi: o Sistemi di ancoraggio nel lavoro con funi (cenni) o Tipologie operative nel lavoro con funi (cenni) Debriefing collettivo sugli argomenti trattati Operai

30 A28 - Addetti al lavoro in ambienti confinati o sospetti di inquinamento Il corso vuole fornire un approfondimento del D.P.R. 177/2011 per la tutela della salute e sicurezza negli ambienti confinati e trasmettere i comportamenti per la gestione delle sostanze che costituiscono iniziatori di incidente ripetitivi o di elevata gravità e che sono presenti o si sviluppano in ambienti confinati. Inoltre, permette di descrivere le criticità nell accesso ad ambienti confinati quali silos, vasche e fosse biologiche, collettori fognari e serbatoi adibiti al trasporto di sostanze pericolose e contribuire a diffondere soluzioni adeguate ai problemi che sorgono nei luoghi confinati in cui sono presenti o si formano accidentalmente atmosfere pericolose e nocive. 8 ore Modulo unico Definizione di spazio confinato Normativa di riferimento Identificazione degli agenti pericolosi e rischi associati Ambienti e lavorazioni in cui possono essere presenti o si possono sviluppare sostanze pericolose Procedura generale di valutazione e gestione dei rischi Strumenti e metodi per individuare la presenza di sostanze pericolose Mezzi di protezione Impiegati e operai - Tutti i lavoratori come definiti dal D. Lgs. 81/08 così come modificato dal D. Lgs. 106/09 e smi.

31 A29 Formazione su atmosfere potenzialmente esplosive (ATEX) Il corso si prefigge di fornire le basi per una trattazione complessiva degli aspetti legati alla pratica attuazione delle direttive di riferimento nell ambito delle atmosfere potenzialmente esplosive 8 ore Modulo unico Termini e definizioni chimica e fisica delle esplosioni normativa di riferimento classificazione delle aree valutazione del rischio misure di prevenzione e protezione apparecchiature ATEX Impiegati e operai - Tutti i lavoratori come definiti dal D. Lgs. 81/08 così come modificato dal D. Lgs. 106/09 e smi.

32 A30 Protocollo HACCP Sensibilizzazione del personale addetto al ricevimento materie prime, produzione, manipolazione, confezionamento, stoccaggio, distribuzione. Miglioramento dei processi e prodotti a livello igienico-sanitario. Maggiore senso di responsabilità degli operatori. Miglioramento della comunicazione tra operatori e responsabili aziendali in materia di HACCP. 12 ore Modulo unico Rischi e pericoli (generici e specifici) dei prodotti alimentari trattati in azienda Metodi di controllo, analisi, gestione e prevenzione dei rischi Presentazione di Procedure di Autocontrollo Prerequisiti e programmi per l applicazione del sistema HACCP Illustrazione di GMP e principi del sistema HACCP Applicazione del sistema HACCP in azienda; presentazione delle fasi ritenute critiche per la sicurezza e l igiene degli alimenti Impiegati e operai - Tutti i lavoratori come definiti dal D. Lgs. 81/08 così come modificato dal D. Lgs. 106/09 e smi.

33 A31 Approfondimento redazione del DVR Il corso fornisce chiare indicazioni sul DVR e sulla sua redazione. 8 ore Modulo unico Il sistema normativo per la gestione della sicurezza La tutela assicurativa ed il registro degli infortuni Compiti e responsabilità delle figure aziendali Sistema sanzionatorio e cenni sugli organi di vigilanza e di controllo Valutazione e Gestione del Rischio La programmazione dei provvedimenti tecnici, organizzativi e procedurali Gli strumenti pratici per la compilazione del DVR Impostazione e struttura di tutta la Documentazione di Sicurezza ad esso collegata Individuazione e programmazione degli interventi di adeguamento e di miglioramento Aggiornamento periodico del DVR al mutare delle condizioni operative, tecniche e organizzative dell azienda Esercitazioni Impiegati e operai

34 AREA B: IMPATTO AMBIENTALE Codice Titolo Ore B01 Formazione inerente il D.Lgs 152/2006 ss.mm.ii. (testo unico ambientale) 8 B02 Individuazione aspetti ambientali e valutazione impatti ambientali- tecniche per l'analisi e il 16 monitoraggio degli impatti ambientali B03 Prevenzione e gestione del rischio in materia di impatto ambientale 24 B04 Green Procurement - Gli acquisti verdi 24 B05 Green Marketing Management: la promozione e la comunicazione del prodotto sostenibile 16 B06 Produrre a basso impatto aziendale e a basso consumo energetico 24 B07 Gestione delle emergenze: tutela ambientale e prevenzione dei rischi sul luogo di lavoro 16 B08 Corso operativo per addetti alla bonifica di amianto 30 B09 Introduzione al sistema di gestione dell'energia: norma UNI CEI EN 16001: B10 Competenze gestionali in materia di carichi e impatti ambientali ed energetici 16 B11 SISTRI: Definizioni, Adempimenti, Aspetti pratici 8 B12 La gestione dei rifiuti in Edilizia: i rifiuti inerti da C&D - Terre e rocce da scavo - Rifiuti da 24 attività estrattiva B13 Il regolamento REACH 16 B14 Tecnologie e metodologie per il miglioramento ambientale 28