RISERVATEZZA E VALORIZZAZIONE DELLA PROPRIETÀ INTELLETTUALE. Allegato I



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RISERVATEZZA E VALORIZZAZIONE DELLA PROPRIETÀ INTELLETTUALE Allegato I Redatto con riferimento al disciplinare per l accreditamento dei laboratori di ricerca industriale e dei centri per l innovazione appartenenti alla Rete Regionale dell Alta Tecnologia DGR 762/2014

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2 SOMMARIO Sommario... 2 Premessa... 3 Valorizzazione della proprietà intellettuale... 3 Impegno alla riservatezza... 3 Non Disclosure Agreement... 5

3 PREMESSA Questo Allegato I completa la definizione della procedura P09.5 per la valorizzazione della proprietà intellettuale e la politica della riservatezza seguita dal TTLab così come sono definite dal Disciplinare per il Trasferimento Tecnologico dell INFN. VALORIZZAZIONE DELLA PROPRIETÀ INTELLETTUALE Il TTLab può svolgere attività di valorizzazione dei diritti di proprietà intellettuale. Inoltre può porre in essere attività di valorizzazione dei Diritti di Proprietà Intellettuale avvalendosi anche di professionalità esterne individuate sulla base di specifica professionalità. L INFN può concedere in licenza a Terzi il diritto di sfruttamento economico dei Beni Immateriali derivanti dall Attività di Ricerca. Il contratto di licenza deve prevedere: a) l oggetto della licenza e la definizione del suo ambito di applicazione; b) la durata della licenza; c) il corrispettivo che può consistere in una quota una tantum e/o in royalties rapportate al volume d'affari e/o al raggiungimento di obiettivi economici dello sfruttamento; d) l'obbligo del licenziatario di comunicazione periodica dei risultati economici conseguenti allo sfruttamento e il diritto dell INFN di richiedere l accesso ai documenti contabili rilevanti per la determinazione dei risultati; e) la possibilità o esclusione di sub-licenza. La cessione e la licenza in via esclusiva dei Diritti di Proprietà Intellettuale dell'infn sui Risultati della Ricerca Autonoma di cui l INFN è esclusivo titolare sono precedute da una indagine di mercato, finalizzata all individuazione del miglior offerente. IMPEGNO ALLA RISERVATEZZA Il TTLab stipula specifici accordi al fine di garantire e tutelare nei rapporti con i Terzi e con il proprio Personale di Ricerca per garantire la riservatezza delle informazioni scambiate o da questi comunque apprese, attinenti all Attività di Ricerca. L accordo di riservatezza prevede: a) l indicazione delle informazioni e dei documenti che le contengono che la/e Parte/i si obbligano a mantenere riservate e la relativa titolarità; b) durata; c) obbligo di restituzione di qualsiasi supporto, comunque acquisito, contenete le informazioni riservate;

4 d) obbligo di tempestiva informazione in merito a normative o provvedimenti che impongano la divulgazione; e) la durata massima dell obbligo di riservatezza. Gli Accordi sono stipulati prima che le informazioni riservate possano essere comunque apprese dai soggetti tenuti alla riservatezza.

5 NON DISCLOSURE AGREEMENT Non viene firmiato un NDA (Non Disclosure Agreement) a preventivo ma vengono sottoscritti specifici accordi di riservatezza ad ogni collaborazione. Il facsimile di impegno alla riservatezza che ogni unità di personale del Laboratorio, anche a termine, è tenuto a sottoscrivere, a rispettare e a far rispettare. L RTP raccoglie e fa firmare l impegno ai collaboratori coinvolti nell attività svolta a fronte dello specifico contratto, Sarà cura del COORD conservare le schede sottoscritte dal personale. Il/La sottoscritto/a nato/a il residente a indirizzo codice fiscale PREMESSO CHE nell ambito del rapporto di lavoro o di collaborazione con INFN TTLab sede in Bologna, Via Berti-Pichat 6/2, codice fiscale: 84001850589, potrà venire a conoscenza di dati, informazioni e notizie in genere, metodiche di lavoro, principi di funzionamento, nonché disegni e schizzi, idee o ideazioni in genere, modelli, foto, prototipi in fase di collaudo o di sperimentazione e, più in generale, di notizie e fatti correlati con l esecuzione di obblighi contrattuali derivanti da attività di trasferimento tecnologico, DICHIARA di impegnarsi a mantenere il più stretto riserbo su tutte le informazioni che, sulla base degli accordi anche verbali, o dei contratti stipulati con i committenti, abbiano natura riservata o siano coperte da segreto, e di adottare tutte le misure necessarie affinché nessuna delle informazioni di cui sopra venga divulgata a terze persone; di impegnarsi a utilizzare il materiale che, sulla base degli accordi anche verbali, o dei contratti stipulati con i committenti, abbia natura riservata o sia coperto da segreto, soltanto in relazione e nell ambito delle istruzioni e degli incarichi operativi affidatigli all interno del Laboratorio; di impegnarsi ad applicare scrupolosamente quanto previsto dalle procedure interne relativamente alla gestione e all archiviazione delle informazioni aziendali. Il collaboratore è inoltre tenuto a richiedere indicazioni alla Direzione sulla riservatezza o segretezza delle informazioni trattate ogni qualvolta nutra dubbi sulla natura delle stesse o questa non risulti direttamente esplicitata nei contratti di commessa. Il vincolo di riservatezza continuerà ad avere valore anche dopo la conclusione della collaborazione con il Centro e sino a quanto le informazioni riservate non diverranno di pubblico dominio. Trova in ogni caso applicazione il Codice in Materia di Protezione dei Dati Personali (DL 196/2003).

6 Bologna, Firma