Ref : PROGRAMMA DI LAVORO IN CANADA CON IL WORKING HOLIDAY

Au pair & Language stays Jobs - Stages Viale Bruno Buozzi, 19, A1, int. 3 00197 Roma - ITALIA Tel. : 06 80 69 21 30 - Fax 06 80 66 67 85 E-mail : info@euroma.info euroma@mclink.it http://euroma.info Codice fiscale : 97393200585 C.C.I.A.A. ROMA 1121624 Ref : PROGRAMMA DI LAVORO IN CANADA CON IL WORKING HOLIDAY In seguito alla Sua domanda, abbiamo il piacere di fornirle alcune informazioni per lavorare in Canada. Trascorrere una vacanza assolutamente incredibile, lavorando in Canada, è veramente una grande esperienza, quale la bellezza unica e la scarica di adrenalina che si può ottenere solo da questo paese. I partecipanti a questo programma avranno la possibilità di incontrare gente del posto, acquisire un esperienza di lavoro internazionale, guadagnare soldi per viaggiare e sfruttare al massimo il visto vacanza-lavoro in Canada. Le proponiamo due opzioni per questo programma : il Basic Service ed il Full Service Placement. Basic Service Basic Service: i partecipanti trovano il loro lavoro dopo l'arrivo in Canada. I partecipanti hanno un accesso esclusivo al Data base degli annunci locale di posti di lavoro offerti in quel momento. Essi hanno anche l'accesso al programma di coordinamento per l assistenza nella ricerca di opportunità di lavoro. Il Basic service prevede : All arrivo del partecipante in Canada : una notte in un ostello della gioventù in centro, con colazione continentale e un ora d internet inclusa sessione di orientamento presso gli uffici del nostro corrispondente a Vancouver, coprendo le risorse disponibili e tutto ciò che dovete sapere a proposito della vita e del lavoro in Canada Tour a piedi nel centro di Vancouver Assistenza per ottenere il vostro numero personale di assicurazione sociale Consulenza e assistenza dal nostro corrispondente per aiutarvi a trovare un lavoro e per farvi conoscere le opportunità di lavoro Accesso esclusivo alle inserzioni di lavoro e di alloggio del nostro corrispondente per un anno Settimana gratuita di laboratorio per redigere il CV e fare pratica con i colloqui Internet (un'ora al giorno di libero accesso), stampa e fax (a prezzo speciale), presso tutti gli uffici dei nostri corrispondenti servizio di posta, in modo da avere un indirizzo mail, non appena si arriva numero telefonico gratuito per domande di carattere generale o di emergenza durante le ore d ufficio Deposito bagagli gratuito in ostello della gioventù Un anno di Tessera Club, che dà ai partecipanti la possibilità di sconti sui servizi, tour e attrazioni Le attività sociali che vanno da notti nei pub, alle gite in sci a Vancouver Brochure e mappe per familiarizzare i partecipanti con la città Il manuale del nostro corrispondente chiamato La Guida Essenziale per lavorare e vivere in Canada INTERNATIONAL AU PAIR ASSOCIATION OFFICIAL REPRESENTATIVES OF AU PAIR EXCHANGE PROGRAMMES

Servizi opzioni (costo extra) Notte extra in un ostello o in una famiglia Possibilità di avere una camera singola in un ostello (secondo le disponibilità) Corsi d inglese presso un college a Vancouver o Whistler Le percentuali per trovare un lavoro sono : 26 % in meno di 1 settimana, 35 % in meno di 2 settimane, 34 % in meno di 1 mese e 5 % in più di 1 mese. Il nostro corrispondente offre tantissime risorse per potere trovare un lavoro in breve tempo ma qui di sotto Le riportiamo i mesi migliori per trovare lavoro con le date esatte di orientamento nel 2011. 1 1 2 3 3 3 2 1 1 2 3 2 Gennaio Febbraio marzo aprile maggio giugno luglio agosto settembre ottobre novembre dicembre 1 : Domanda bassa 2 : domanda : buona 3 : periodo di alta domanda Sessioni di orientamento : Gennaio : 13 e 27; febbraio : 10 e 24.; marzo : 9 e 23 ; aprile : 13, 20 e 27 ; maggio : 11 e 25; giugno : 8 e 22 ; luglio : 6 e 20 ; agosto : 10 e 24 ; settembre : 7 e 21 ; ottobre : 5 e 19 ; novembre : 2, 16 e 30 ; dicembre : 14. Iscrizione per il programma Basic : Inviare le domande con un minimo di 3 settimane prima dell arrivo in bassa stagione e con 4/6 settimane prima in alta stagione : luglio ed agosto. Il full Service prevede I partecipanti partono con una offerta di lavoro prima di lasciare il loro paese d'origine. Sapranno prima di arrivare in Canada, dove lavoreranno, quando lavoreranno, quanto guadagneranno, e cosa faranno. Prima notte in un ostello della gioventù in centro, con colazione a Vancouver Tour a piedi nel centro di Vancouver Sessione di orientamento presso gli uffici del nostro corrispondente a Vancouver, coprendo risorse disponibili e tutto ciò che dovete sapere a proposito della vita e del lavoro in Canada Assistenza per ottenere il numero personale di assicurazione sociale (SIN) Consulenza per quanto riguarda l apertura di un conto bancario Consulenza individuale e coaching con un intervista su SKYPE con il consulente del programma di lavoro Allenamento delle competenze relative alle interviste prima dell arrivo Revisioni e miglioramenti dei CV e delle lettere di presentazione dai nostri corrispondenti Speciale orientamento pre-arrivo on-line se il luogo è una villeggiatura Monitoraggio e sopporto durante il lavoro includendo consigli sulle questioni di lavoro e se necessario il nostro corrispondente interviene per contribuire alla risoluzione di eventuali conflitti di lavoro. 1 anno di accesso alla lista on-line dei job vacanti Internet, computer, stampa e fax accessibili presso gli uffici di Vancouver e Whistler Accesso esclusivo alle inserzioni di lavoro e di alloggio del nostro corrispondente

Settimana gratuita di laboratorio per redigere il CV e fare pratica per i colloqui servizio di posta, in modo da avere un indirizzo mail, non appena si arriva numero telefonico gratuito per domande di carattere generale o di emergenza durante le ore d ufficio Deposito bagagli gratuito in ostello della gioventù Un anno di Tessera Club, che dà ai partecipanti possibilità di sconti sui servizi, tour e attrazioni Le attività sociali che vanno da notti nei pub, alle gite in sci a Vancouver brochure e piantine per familiarizzare i partecipanti con la città Il manuale del nostro corrispondente chiamato La Guida Essenziale per lavorare e vivere in Canada Stipendio minimo a secondo della provincia (all ora): British Colombia : $ 8.75, Alberta : $8.80, Manitoba : $ 9.00 e Ontario : $ 10,25 Servizi opzionali (costo extra) Bus Tour della Città (hop-on, hop-off) Notti supplementari nella sistemazione in ostello o in famiglia Upgrade a camera privata presso l'ostello (soggetto a disponibilità) lezioni di inglese al College di Vancouver o a Whistler L "Offerta di lavoro"è definita come una proposta di lavoro che sarà offerta per la durata massima richiesta fino a 6 mesi minimo. Il partecipante deve essere disposto ad accettare qualsiasi offerta ragionevole di lavoro. Una ragionevole offerta di lavoro è definita come un posto di lavoro che soddisfa le qualifiche dei partecipanti in uno dei seguenti campi : - Alberghi - Lavoro di promozione - Amministrazione di base - Ristorazione - Vendita - Noleggio - Località di sci, pesca e golf Il rifiuto di un offerta ragionevole costituirà la fine della ricerca di un lavoro. Condizioni generali Durata : 6 mesi per gli Italiani Età : tra i 19 e i 35 anni Il Visto : Working holiday visa sarà necessario per partecipare a questi programmi grazie a questo visto potrete ottenere un permesso di lavoro una volta solo per la durata di 6 mesi. Il formulario si può scaricare su http://www.cic.gc.ca/english/pdf/kits/forms/imm1295e.pdf e sarà da portare con la documentazione richiesta al Consolato canadese. Inglese : Livello INTERMEDIO (equivalente all English B Level ) Opportunità di lavoro Il nostro corrispondente opera con numerosi datori di lavoro in Canada. I lavori sono posizioni per lo più stagionali. Le opportunità di lavoro dipendono da una serie di fattori tra cui la formazione, le esperienze

lavorative, il livello di inglese, l'atteggiamento, la motivazione e le competenze di colloquio, così come le date d inizio e di fine del programma. La maggior parte dei posti di lavoro vengono pagati $ 9 - $ 12/ora. Molti sono i lavori ove i partecipanti ricevono mance. Il numero di ore lavorative sono tra le 25 e le 40 ore settimanali. Le offerte di lavoro possibili sono: Stazione Sciistiche Alberghi e Pensioni Campi estivi Sedi Ristoranti, bar, caffè e Rivenditori Attività per il tempo libero e le attrazioni turistiche Whistler, BC Interni, Alberta, Ontario e Banff, Jasper, Lake Louise, Vancouver Island, Ontario Vancouver. Whistler, BC, Ontario Vancouver e Whistler BC, Alberta, Ontario Offerte di lavoro Supervisore Ascensore Pulizie Consigliere Campi Camerieri Guida Turistica Venditore biglietti Manutenzione Istruttore sportivo Chefs Venditore biglietti Impiegato Locazioni e Vendite di attrezzature Cucina insegnante di inglese Preparazione in cucina Servizi per gli ospiti Impiegato Vendite al dettaglio Cameriere Food and Beverage Istruttore di Arti Lavapiatti Manutenzione Supervisore Servizi Clienti Servizi per gli ospiti Istruttore di danza Host/hostess Addetto alle pulizie Cameriere Food and Beverage Front of House Bagnino Assistenti al banco Custode di parcheggio Preparazione in cucina Panettiere Maestro di sci Tecnico attrezzatura sportiva Custode di posteggio Personale di vendita Inventario e Archivi Cassiere Questi lavori richiedono formazione specifica, certificazione o precedenti esperienze di lavoro pertinenti Date di inizio e durata Poiché la maggior parte dei posti di lavoro disponibili in questi programmi sono posti di lavoro stagionale (estivo o invernale), si dovrà iniziare il lavoro in maggio-giugno (stagione estiva) o novembre / dicembre (stagione invernale). Bisogna essere in grado di impegnarsi per un lavoro per tutta la stagione per fare uno di questi programmi.

Le offerte di lavoro durante l estate sono dai 2 ai 6 mesi, e quelle durante l inverno sono dai 4 ai 5 mesi di durata. Se si vuole lavorare a Vancouver si può iniziare in qualsiasi momento dell'anno, ma si deve essere in grado di impegnarsi in un lavoro di 4 mesi minimo, a meno che non si possa lavorare durante la stagione estiva, quando alcuni lavori hanno una durata più breve. Contattateci per un elenco dettagliato delle opzioni di lavoro in termini di durata, il luogo e le date di inizio. L iscrizione Per la formula : Basic service Le iscrizione devono essere inviate almeno 3 settimane prima della data di arrivo in bassa stagione e 4-6 settimane in alta stagione (Luglio e Agosto). I partecipanti devono fornirci le informazioni seguenti : - La scheda d inscrizione completa e allegare 1 buona foto tessera sorridente - Informazioni di viaggio - Tipo di visto - Numero di passaporto, data di validità, dove e quando è stato fatto - Lista dei servizi opzionali richiesti - Identità dell amico con il quale viaggerà (se c è un altra persona) - Agreement di partecipazione firmato Una conferma di accettazione e di prenotazione di alloggio per ogni persona registrata con una fattura per tutte le spese del programma verrà inviata. Per la formula : Full service (mandare almeno 3 mesi in anticipo) - La scheda d inscrizione completa e allegare 1 buona foto tessera sorridente - 2 Referenze di lavoro scritta da datori di lavoro, professore, datori di stage, datori di volontariato (non parenti o amici) per verificare il vostro lavoro e carattere - Una presentazione di se stesso su video (massimo due minuti e 2MB di dimensione) da mostrare ai datori di lavoro. (In allegato istruzioni per la preparazione del video) - Opzione : modulo di alloggio - un Curriculum Vitae aggiornato in inglese battuto a macchina - attestazione eventuale di un professore d inglese della scuola frequentata, - certificato medico (obbligatorio) - fedina penale (obbligatorio) - fotocopia del passaporto - una lettera di motivazione scritta a mano in inglese - Agreement di partecipazione firmato Per entrambi i programmi : - pagamento della prima parte del costo del programma con un assegno intestato a : Associazione EUROMA di 130 non rimborsabile ma valido per un anno. Le schede d iscrizione che non sono complete non possono verranno considerate. Non mandate una domanda incompleta in quanto ritarderà solo il processo. Che cosa non è incluso nei vari pacchetti i. il visto.. il costo del viaggio

. l assicurazione.. Il trasporto in loco. l alloggio a parte la prima notte Per la partenza Prima di partire riceverà un contratto dettagliato col nome del datore di lavoro, con il quale avrà un colloquio al telefono, mansioni da svolgere, ore lavorative, ecc...una volta ricevuto il contratto di lavoro occorre richiedere : Tessera sanitaria internazionale (da portare con sè), Sottoscrivere un assicurazione civile obbligatoria. Le daremo informazioni al momento della partenza. Siamo a Sua disposizione per qualsiasi informazioni o chiarimenti e La preghiamo di accettare i nostri distinti saluti. Associazione EUROMA Inès de Vendegies